第1篇 財務(wù)主管主辦會計崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
1 根據(jù)公司業(yè)務(wù)特點及財務(wù)工作規(guī)范，協(xié)助上級擬定、修訂各項財務(wù)管理規(guī)章制度，監(jiān)督指導(dǎo)會計人員執(zhí)行相關(guān)制度，防范財務(wù)風(fēng)險； 2 會計檔案管理：監(jiān)督指導(dǎo)下屬進(jìn)行各類原始憑證的審核、記帳憑證的編制與錄入、會計報表的編制、會計檔案的整理保管等工作，確保原始財務(wù)資料的準(zhǔn)確性； 3 認(rèn)真核對往來帳款，定期清理企業(yè)呆帳、壞帳，及時監(jiān)控、催收應(yīng)收應(yīng)付帳款，做到帳實相符。 4 負(fù)責(zé)進(jìn)項、銷項發(fā)票的管理監(jiān)督，做好合理納稅 5 月底應(yīng)收賬款的核對，銷售欠單的核對。月應(yīng)付賬款的核對。 6 負(fù)責(zé)審核費用報銷單，審核銷售單及各種收、支原始憑據(jù)。 7 審核、監(jiān)督各種款項的收支，做好財務(wù)核算，嚴(yán)格控制各項費用開支，降低費用支出。 8 做好會計憑證的裝訂、歸檔工作，保證憑證整齊、整潔、不丟失。 9 做好公司財務(wù)及相關(guān)檔案管理工作，做到安全、保密。 10 完成公司上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
崗位要求：
學(xué)歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
第2篇 財務(wù)部財務(wù)主管崗位職責(zé)
財務(wù)部--稅務(wù)主管 方興地產(chǎn)(中國)有限公司金茂裝飾公司 中國金茂裝飾公司分支機構(gòu) 崗位描述:
1、 負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)并掌握國家稅務(wù)政策,并根據(jù)相關(guān)政策制定公司納稅計劃;
2、 負(fù)責(zé)公司日常稅務(wù)申報和稅務(wù)核算工作,對稅務(wù)風(fēng)險進(jìn)行有效的預(yù)警和防范;
3、審核上報的相關(guān)稅務(wù)報表,編制稅務(wù)報告,制作涉稅文書;
4、熟悉國家稅收政策,熟悉增值稅稅務(wù)管理工作;
5、協(xié)助經(jīng)理做好公司整體稅務(wù)日常管理,維護好稅企關(guān)系;
6、配合內(nèi)、外部審計工作,采取措施解決發(fā)現(xiàn)的問題。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,具備5年以上集團公司稅務(wù)工作經(jīng)驗,有建筑裝飾行業(yè)稅務(wù)管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2. 熟練使用財務(wù)軟件及辦公軟件;
3. 具備較強的領(lǐng)悟能力、數(shù)據(jù)分析能力,能夠從相關(guān)數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)和解決問題;
4.具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷、分析能力,良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神,能夠承擔(dān)較強的工作壓力和心理壓力。
第3篇 財務(wù)主管主辦會計崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)會計核算和內(nèi)外部審計工作,編制各類報表及財務(wù)分析、利潤預(yù)測;
2、參與編制預(yù)算,監(jiān)督預(yù)算執(zhí)行情況,編制項目決算報告;
3、參與編制投資模型,為項目決策提供財務(wù)指標(biāo)數(shù)據(jù);
4、協(xié)助進(jìn)行各項融資工作;
5、執(zhí)行公司資金計劃,完成年度和月度現(xiàn)金流預(yù)測;
6、負(fù)責(zé)稅務(wù)申報及各項稅務(wù)檢查工作,完成匯算清繳和土增稅清算;
7、協(xié)助做好公司內(nèi)其他部門及公司外工商、稅務(wù)、銀行的協(xié)調(diào)和溝通工作。
任職資格:
1、財務(wù)管理、會計學(xué)等專業(yè)本科及以上學(xué)歷,有中級會計師職稱者優(yōu)先;
2、5年以上財務(wù)工作經(jīng)驗, 3年以上房地產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、熟悉國家金融政策、企業(yè)財務(wù)制度及流程,精通相關(guān)財稅法律法規(guī);
4、較強的成本管理、風(fēng)險控制和財務(wù)分析的能力;
5、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和團隊協(xié)作精神,能承受較大工作壓力;
6、工作細(xì)心、耐心、責(zé)任心強。
第4篇 財務(wù)主管/財務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)職位要求
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)學(xué)校日常費用報銷憑證的處理和帳務(wù)核算；
2、 負(fù)責(zé)審核日常費用報銷單據(jù)；
3負(fù)責(zé)與財政、稅務(wù)、銀行等有關(guān)部門保持密切聯(lián)系，溝通信息，發(fā)揮承上啟下的作用。
職位要求：
1、大專以上學(xué)歷，財務(wù)等相關(guān)專業(yè)，三年以上財務(wù)核算崗位經(jīng)驗，持會計中級職稱；
2、工作認(rèn)真細(xì)致，有責(zé)任心；
3、計算機操作熟練，能熟練使用用友t3財務(wù)軟件；
4、任職人員要求昆明戶口。
福利待遇：周末雙休，國家法定節(jié)假日正常休息，超長帶薪寒假，節(jié)日福利，生日福利
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-5年
第5篇 財務(wù)經(jīng)理會計主管崗位職責(zé)
會計/財務(wù)主管/經(jīng)理 公司規(guī)模擴大,需要會計、財務(wù)主管、財務(wù)經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)記錄財務(wù)總帳及各種明細(xì)帳目,負(fù)責(zé)公司日常財務(wù)憑證的審核及會計核算工作,保證賬務(wù)處理的及時性、準(zhǔn)確性;
2、負(fù)責(zé)公司各種財務(wù)制度及流程的制定并負(fù)責(zé)會計檔案的管理工作;
3、參與重要經(jīng)濟合同的評審;
4、按時編制月、季、年度會計報表,做到數(shù)字準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、說明清楚、報送及時;
5、定期編制財務(wù)分析報告,為管理層提供可靠的經(jīng)營管理資料;
6、負(fù)責(zé)組織開展各項資產(chǎn)清查、盤點工作,加強對固定資產(chǎn)和流動資產(chǎn)的管理,提高資產(chǎn)利用率;
7、負(fù)責(zé)與工商、地稅、國稅、銀行等專屬機構(gòu)進(jìn)行有效溝通和對接,熟悉國家財稅法律法規(guī)及財務(wù)細(xì)則;
任職資格:
1、財會類相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷,具有1年以上會計獨立工作經(jīng)驗,有會計從業(yè)資格證書;熟悉使用財務(wù)軟件;
2、熟悉財務(wù)報表編制工作; 熟悉工商稅務(wù)相關(guān)工作流程,手工賬電腦賬均能操作。
3、熟悉操作計算機及office軟件,能熟練掌握一般納稅人流程及熟練操作財務(wù)相關(guān)軟件;
4、有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)能力及財務(wù)管理能力;
5、具有團隊協(xié)作精神,頭腦清晰,業(yè)務(wù)熟練,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),態(tài)度積極,責(zé)任心強。
公司規(guī)模擴大,需要會計、財務(wù)主管、財務(wù)經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)記錄財務(wù)總帳及各種明細(xì)帳目,負(fù)責(zé)公司日常財務(wù)憑證的審核及會計核算工作,保證賬務(wù)處理的及時性、準(zhǔn)確性;
2、負(fù)責(zé)公司各種財務(wù)制度及流程的制定并負(fù)責(zé)會計檔案的管理工作;
3、參與重要經(jīng)濟合同的評審;
4、按時編制月、季、年度會計報表,做到數(shù)字準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、說明清楚、報送及時;
5、定期編制財務(wù)分析報告,為管理層提供可靠的經(jīng)營管理資料;
6、負(fù)責(zé)組織開展各項資產(chǎn)清查、盤點工作,加強對固定資產(chǎn)和流動資產(chǎn)的管理,提高資產(chǎn)利用率;
7、負(fù)責(zé)與工商、地稅、國稅、銀行等專屬機構(gòu)進(jìn)行有效溝通和對接,熟悉國家財稅法律法規(guī)及財務(wù)細(xì)則;
任職資格:
1、財會類相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷,具有1年以上會計獨立工作經(jīng)驗,有會計從業(yè)資格證書;熟悉使用財務(wù)軟件;
2、熟悉財務(wù)報表編制工作; 熟悉工商稅務(wù)相關(guān)工作流程,手工賬電腦賬均能操作。
3、熟悉操作計算機及office軟件,能熟練掌握一般納稅人流程及熟練操作財務(wù)相關(guān)軟件;
4、有較強的溝通協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)能力及財務(wù)管理能力;
5、具有團隊協(xié)作精神,頭腦清晰,業(yè)務(wù)熟練,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),態(tài)度積極,責(zé)任心強。
第6篇 酒店財務(wù)主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)酒店全盤賬務(wù)的處理及公司各往來賬務(wù)的核對;
2、獨立負(fù)責(zé)稅務(wù)關(guān)系的處理,維護好與稅務(wù)專管關(guān)系及報稅處理;
3、編制各類報表(資產(chǎn)負(fù)債表、現(xiàn)金流量表、利潤表);
4、負(fù)責(zé)日常費用報銷等單據(jù)的核對、年度匯算清潔表的制作及酒店內(nèi)各物品的管理和各盤點表的制作;
5、組織資金回收、定期進(jìn)行財產(chǎn)、物資和材料的盤點工作。
職位要求:
1、會計專業(yè)(或相關(guān)專業(yè)),統(tǒng)招本科學(xué)歷,有專業(yè)職稱者優(yōu)先;
2、熟悉國家財經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度,掌握酒店行業(yè)的財務(wù)知識,熟練使用金蝶財務(wù)軟件;
3、五年以上酒店、快消、零售或商業(yè)行業(yè)會計從業(yè)經(jīng)驗;三年以上四星級酒店財務(wù)會計工作經(jīng)驗,能獨立處理稅務(wù)關(guān)系和全盤賬務(wù);
4、良好的組織與協(xié)調(diào)能力,良好的對內(nèi)、對外溝通與交流能力,能正確處理財務(wù)會計管理中的各種問題;
5、堅持原則、廉潔奉公。
第7篇 資深財務(wù)主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.主導(dǎo)公司成本核算、成本月結(jié)工作;
2.推動與成本相關(guān)的業(yè)務(wù)流程梳理、優(yōu)化;
3.完成上市公司定期披露成本相關(guān)信息;
4.指導(dǎo)分子公司成本工作開展、規(guī)范賬務(wù)統(tǒng)一、合規(guī);
5.其他與成本相關(guān)的工作。
任職資格:
1、財經(jīng)相關(guān)專業(yè);
2、熟悉企業(yè)財務(wù)管理、會計處理、成本核算相關(guān)工作,掌握財經(jīng)法律法規(guī)相關(guān)知識;
3、熟悉sap等erp軟件,office辦公軟件;
4、有相關(guān)的上市公司或大型制造企業(yè)成本管理、經(jīng)營分析工作經(jīng)驗優(yōu)先;
5、有較強的抗壓能力。
第8篇 財務(wù)部高級主管崗位職責(zé)
1、會計相關(guān)工作
2、決算相關(guān)工作
3、成本計算
4、成本管理
5、稅務(wù)
6、部門工作匯總
崗位要求:
1、熟悉基本會計準(zhǔn)則
2、熟悉稅務(wù)規(guī)則及流程
3、熟悉ifrs(國際會計準(zhǔn)則)和中國會計準(zhǔn)則的區(qū)別
4、5年以上實務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先
5、會計資格證(高級)
6、有責(zé)任感,有匯總部門工作能力的人
7、長期居住重慶。
工作內(nèi)容:
1、會計相關(guān)工作
2、決算相關(guān)工作
3、成本計算
4、成本管理
5、稅務(wù)
6、部門工作匯總
崗位要求:
1、熟悉基本會計準(zhǔn)則
2、熟悉稅務(wù)規(guī)則及流程
3、熟悉ifrs(國際會計準(zhǔn)則)和中國會計準(zhǔn)則的區(qū)別
4、5年以上實務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先
5、會計資格證(高級)
6、有責(zé)任感,有匯總部門工作能力的人
7、長期居住重慶。
第9篇 erp財務(wù)主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)金碟cloud erp系統(tǒng)實施、測試及用戶支持;
2、負(fù)責(zé)需求調(diào)研、分析、系統(tǒng)實施等過程中各關(guān)鍵用戶的會議組織;
3、按實施進(jìn)度表跟進(jìn)及監(jiān)控系統(tǒng)各實施環(huán)節(jié)及時反映相關(guān)問題;
4、負(fù)責(zé)整理、編寫項目實施過程中的相關(guān)文檔及會議記錄;
5、完成從業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)到系統(tǒng)數(shù)據(jù)的整理、初始化及導(dǎo)入;
任職資格:
大專以上學(xué)歷,5年以上的制造行業(yè)的金蝶erp認(rèn)證工作經(jīng)驗,熟練使用辦公軟件。
第10篇 財務(wù)預(yù)算主管崗位職責(zé)、要求
財務(wù)預(yù)算主管職位要求
1.會計或經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；
2.5年以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗，2年以上企業(yè)預(yù)算管理經(jīng)驗，會計師以上職稱；
3.具有一定的管理學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、預(yù)算管理、企業(yè)運營流程方面的知識和經(jīng)驗；
4.為人正直，責(zé)任心強、工作思路清晰，具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力。
財務(wù)預(yù)算主管崗位職責(zé)
1.協(xié)助部門負(fù)責(zé)人制定、完善集團整體預(yù)算管理規(guī)章制度。
2.參與集團年度經(jīng)營計劃制訂，匯總、編制集團年度財務(wù)預(yù)算；指導(dǎo)各子公司及各部門編制年度財務(wù)預(yù)算。
3.全過程、適時跟蹤監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行情況，及時向集團總部反饋預(yù)算執(zhí)行情況，對預(yù)算執(zhí)行過程中出現(xiàn)的超支等問題查處原因，提出合理的解決方案；
4.審核各子公司、各部門預(yù)算調(diào)整方案的合理性；
5.編制集團、業(yè)務(wù)部門、職能部門各月份及年度財務(wù)預(yù)算匯總表；
6.跟蹤預(yù)算執(zhí)行情況，編制預(yù)算執(zhí)行情況報告。
7.參與組織績效考核，為企業(yè)集團各子公司及部門財務(wù)預(yù)算完成情況準(zhǔn)確提供財務(wù)數(shù)據(jù)。
8.與信息部門配合，完善財務(wù)預(yù)算it流程優(yōu)化
9.妥善辦理部門負(fù)責(zé)人安排的其他工作。
第11篇 財務(wù)資金主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、日常銀行日報、大額收支簡報等需統(tǒng)計信息的收集、匯總,并報送管理層;
2、根據(jù)公司資金會批復(fù),完成資金日常調(diào)配、劃撥工作;
3、校驗貸款資金、募集資金等合規(guī)、高效;
4、審核各公司會議資料,與總部各職能部門溝通、確定月度計劃;
5、資金管理有關(guān)的檔案收集、歸檔、保管;
6、參與和制定集團資金管理規(guī)劃方案。
任職資格:
1、本科或以上學(xué)歷學(xué)歷;
2、財務(wù)、會計、金融相關(guān)專業(yè);
3、具備資金管理工作經(jīng)驗,熟悉房地產(chǎn)金融知識;
4、具有較強的籌劃能力、計劃組織能力、財務(wù)分析能力、資金管理能力。
第12篇 財務(wù)審計主管崗位職責(zé)
財務(wù)審計主管 步步高 步步高商業(yè)連鎖股份有限公司,步步高,步步高 崗位描述:
1、參與制定部門年度審計計劃,并負(fù)責(zé)實施;
2、對審計發(fā)現(xiàn)的問題改善情況進(jìn)行跟蹤,必要時進(jìn)行跟蹤審計;
3、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人推進(jìn)流程、制度和規(guī)范建設(shè),提升審計效率和質(zhì)量;
4、部門負(fù)責(zé)人交代的其他事項。
任職資格:
1、25至40周歲,財務(wù)、金融類專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷;
2、三年以上企業(yè)審計管理經(jīng)驗或會計師事務(wù)所審計經(jīng)驗;
3、具備豐富的審計專業(yè)知識、較強的計劃執(zhí)行能力;
4、熟悉稅法等經(jīng)濟法規(guī),對內(nèi)控與風(fēng)險有一定的理解;
5、責(zé)任心與原則性強,敬業(yè),工作積極主動;
6、持有cia、cpa資格證書者優(yōu)先考慮。
公司福利:
1、購買五險一金
2、享受年底雙薪
3、子女升學(xué)獎勵
4、同濟互助、福光基金
5、員工生日禮物、節(jié)假日福利
6、新年紅包、醫(yī)療住院慰問金
7、年假、婚假、產(chǎn)假、病假、醫(yī)療假、工傷假等假期
8、外派生活補貼、防寒防暑補貼等福利
