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第1篇銷售精英工作崗位職責(zé) 第2篇精英電話銷售崗位職責(zé) 第3篇資深銷售精英崗位職責(zé) 第4篇銷售精英急崗位職責(zé) 第5篇旅行產(chǎn)品銷售/營(yíng)銷主管/銷售精英/旅游顧問/旅游產(chǎn)品渠道銷售崗位職責(zé)職位要求 第6篇項(xiàng)目銷售精英崗位職責(zé) 第7篇銷售代表業(yè)務(wù)精英崗位職責(zé) 第8篇一手樓盤銷售精英崗位職責(zé) 第9篇部門銷售精英崗位職責(zé) 第10篇星級(jí)銷售精英崗位職責(zé) 第11篇招銷售精英崗位職責(zé) 第12篇精英銷售顧問崗位職責(zé) 第13篇電話銷售精英崗位職責(zé) 第14篇外貿(mào)銷售精英崗位職責(zé) 第15篇渠道銷售精英崗位職責(zé) 第16篇ic銷售精英崗位職責(zé) 第17篇暖通銷售精英崗位職責(zé) 第18篇海外銷售精英崗位職責(zé) 第19篇人壽銷售經(jīng)理銷售精英崗位職責(zé) 第20篇股權(quán)銷售精英崗位職責(zé)職位要求
第1篇 銷售精英工作崗位職責(zé)
每個(gè)銷售型的企業(yè)都有銷售精英崗位,但根據(jù)銷售市場(chǎng)與銷售的產(chǎn)品,其崗位職責(zé)都不同。以下的銷售精英崗位職責(zé)的資料,僅供參考。
1、負(fù)責(zé)客戶接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù);
2、了解客戶需求,提供合適房源,進(jìn)行商務(wù)談判;
3、陪同客戶看房,促成二手房買賣或租賃業(yè)務(wù);
4、負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。
第2篇 精英電話銷售崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、通過電話等方式給客戶介紹公司產(chǎn)品與服務(wù),挖掘客戶潛在需求,尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī),完成公司及部門下達(dá)的銷售指標(biāo);
2、維護(hù)客戶關(guān)系,為客戶提供專業(yè)的服務(wù)與業(yè)務(wù)解析,以促成訂單。
任職資格:
1、大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、具備良好的銷售意識(shí)和溝通技巧,普通話流利;
3、富有開拓精神和良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)和溝通能力,良好的協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力和解決問題的能力;
4、積極熱情、敬業(yè)愛崗、心理素質(zhì)佳、較強(qiáng)的抗壓能力。
第3篇 資深銷售精英崗位職責(zé)
資深銷售精英 友邦保險(xiǎn)有限公司廣東分公司越秀區(qū)捷泰一處營(yíng)銷服務(wù)部 友邦保險(xiǎn)有限公司廣東分公司越秀區(qū)捷泰一處營(yíng)銷服務(wù)部 一、崗位 要求:
1、大專及以上學(xué)歷;
2、25一45周歲;
3、過往年收入五萬以上;
4、三年及以上廣州工作經(jīng)歷;
5、為人正直,樂觀進(jìn)取,心里素質(zhì)佳,具有良好的協(xié)調(diào)和溝通能力,具有較強(qiáng)的責(zé)任感以及團(tuán)隊(duì)合作精神,有強(qiáng)烈獲取成功的渴望,勇于挑戰(zhàn)更高目標(biāo)。6、具有金融、醫(yī)療、法律、教育、會(huì)計(jì)等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者或有銷售&管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)。
二、職位描述:
1、為社會(huì)各階層人士及其家庭在保險(xiǎn)領(lǐng)域提供保險(xiǎn)理財(cái)規(guī)劃及財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理規(guī)劃;
2、為企業(yè)、集團(tuán)、特定行業(yè)等提供團(tuán)體保險(xiǎn)的規(guī)劃;
3、協(xié)助客戶分析財(cái)務(wù)狀況,并制定全套保險(xiǎn)/理財(cái)方案;
4、協(xié)助上級(jí)主管管理營(yíng)銷團(tuán)隊(duì),按照公司的標(biāo)準(zhǔn)組建業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì),管理、督導(dǎo)、培訓(xùn)、激勵(lì)隊(duì)伍;
5、為客戶提供優(yōu)質(zhì)的保險(xiǎn)售后服務(wù),協(xié)助他們逐一實(shí)現(xiàn)家庭和單位理財(cái)目標(biāo)(如理財(cái)投資 、意外&健康家庭風(fēng)險(xiǎn)管理、養(yǎng)老及子女教育金規(guī)劃、資產(chǎn)保全&傳承、境內(nèi)外稅費(fèi)合理規(guī)避)。
三、 職業(yè)待遇:
1、完善的培訓(xùn)系統(tǒng):包括基礎(chǔ)的財(cái)務(wù)策劃顧問培訓(xùn)課程,以及為業(yè)務(wù)主管設(shè)計(jì)的友邦卓越經(jīng)理人培訓(xùn)課程;包括專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn),團(tuán)隊(duì)管理的培訓(xùn)、卓越經(jīng)理人培訓(xùn)等并有完善的透明的晉升休系。
新人有8天的體驗(yàn)學(xué)習(xí):學(xué)習(xí)津貼1000元,簽約后最長(zhǎng)有18個(gè)月的展業(yè)責(zé)任津貼;開始12月最高責(zé)任津貼有10000元/月,后6月最高責(zé)任津貼有8000/月;入職一年半的責(zé)任津貼最高共有16.9萬;優(yōu)秀新人入司18個(gè)月即使沒有晉升,只要每月達(dá)到最高津貼標(biāo)準(zhǔn),年收入都可達(dá)到36萬左右,所有津貼制度完整的寫進(jìn)了每位新人的代理合同中,承諾必踐行。
2、營(yíng)銷員收入:首年傭金傭、新人津貼、新人推薦獎(jiǎng)金、季度業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金、年終業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金、年度續(xù)保獎(jiǎng)金、營(yíng)銷員長(zhǎng)期服務(wù)獎(jiǎng)金、以及組織管理收入,包括每月業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金、每月津貼、輔導(dǎo)津貼、增員津貼、晉級(jí)津貼、育成獎(jiǎng)金、年終業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金、特別津貼等;
3、特別雙百萬獎(jiǎng)金: 1.在10年內(nèi)達(dá)成5次mdrt及1次cot,可獲得100萬獎(jiǎng)金;2.在10年內(nèi)晉級(jí)到資深業(yè)務(wù)總監(jiān)可獲得100萬獎(jiǎng)金。
4、意外傷害及身故保障計(jì)劃:業(yè)務(wù)主管管理基金、醫(yī)療福利計(jì)劃; 生育補(bǔ)貼及養(yǎng)老公積金等。
5、每年業(yè)務(wù)競(jìng)賽有海內(nèi)外旅游至少各一次的機(jī)會(huì);
四、 面試要求:
1、行政套裝;2、攜帶個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證正反面復(fù)印件、最高學(xué)歷證復(fù)印件,小一寸彩色相片4張。
注意事項(xiàng):由于本公司招聘渠道較多,投遞簡(jiǎn)歷后,您的信息就已進(jìn)入公司數(shù)據(jù)庫,為避免系統(tǒng)沖突,影響您簡(jiǎn)歷的有效性,請(qǐng)不要再向公司其他渠道和崗位重復(fù)投遞簡(jiǎn)歷,感謝您的配合;
第4篇 銷售精英急崗位職責(zé)
急招一手房銷售精英 收入不封頂 廣州仁隆房地產(chǎn)銷售代理有限公司五羊分公司 廣州仁隆房地產(chǎn)銷售代理有限公司五羊分公司,仁隆 1、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目產(chǎn)品(一手樓盤項(xiàng)目)的推廣及銷售;
2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成自己的銷售目標(biāo)及團(tuán)隊(duì)銷售指標(biāo);
3、開拓新客戶資源,維護(hù)舊客戶關(guān)系,增加項(xiàng)目產(chǎn)品的銷售范圍;
4、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);
第5篇 旅行產(chǎn)品銷售/營(yíng)銷主管/銷售精英/旅游顧問/旅游產(chǎn)品渠道銷售崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述:
【崗位職責(zé)】
1、負(fù)責(zé)公司線路產(chǎn)品的銷售,完成銷售目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)各渠道商客戶關(guān)系的拓展及處理;
3、跟進(jìn)客戶行程和滿意度,反饋客戶意見;
4、對(duì)客戶旅游咨詢進(jìn)行專業(yè)解答;
5、持續(xù)的學(xué)習(xí)和總結(jié)。
【職位要求】
1、大專及以上學(xué)歷,性別不限,市場(chǎng)營(yíng)銷、旅游管理等相關(guān)專業(yè);
2、有相關(guān)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮;
3、在旅行社任職營(yíng)銷或計(jì)調(diào)崗位的優(yōu)先考慮;
4、熱愛旅游,工作認(rèn)真.有上進(jìn)心.有計(jì)劃性;
5、較強(qiáng)的說服力.洞察力.分析力和解決問題的能力;
6、形象好、氣質(zhì)佳、性格活波。
【員工福利】
1、經(jīng)常免費(fèi)旅游+帶薪年假+晉升合伙人;
2、社保+績(jī)效獎(jiǎng)金+年終獎(jiǎng)+開門紅包+節(jié)日福利+快樂會(huì)議+生日禮物;
3、完善的培訓(xùn)體系(異地專業(yè)實(shí)訓(xùn)+日常培訓(xùn)+升職培訓(xùn)+晉升合伙人培訓(xùn)等);
4、工作滿1年可成為分公司股東;
5、不定期的公司集體活動(dòng)加聚餐。
生命是一場(chǎng)無法重來的旅行
時(shí)光在凋謝
再不出發(fā)
我們將沒有區(qū)別的老去
趁自己還有一顆年輕的心
背起行囊,出發(fā)吧!
我們需要?jiǎng)?chuàng)意、需要活力
更需要你不甘于平庸的激情
我們相信,有你更精彩
懷揣對(duì)遠(yuǎn)方的無限向往
加入我們
我們給你前行的力量和勇氣
而你則賦予我們更加堅(jiān)定的決心
在遠(yuǎn)行的路上
找回真正的自我
然后明白
柴米油鹽是不同的詩意與遠(yuǎn)方
樂呱呱,一直在等你
崗位要求:
學(xué)歷要求:不限
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:不限
第6篇 項(xiàng)目銷售精英崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)一手樓盤銷售,現(xiàn)場(chǎng)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),引導(dǎo)客戶購買,為客戶提供專業(yè)化,顧問式服務(wù);
2、與客戶業(yè)主建立良好的溝通關(guān)系,促進(jìn)樓盤銷售,完成銷售任務(wù);
3、對(duì)來訪客戶進(jìn)行定期跟進(jìn),與客戶維持長(zhǎng)期的良好的關(guān)系;
4、負(fù)責(zé)客戶開發(fā)與積累、電話預(yù)約與登記、實(shí)地看房、談判簽約以及售后跟進(jìn)服務(wù)等具體工作;
5、進(jìn)行相關(guān)市場(chǎng)調(diào)研,為公司提出相關(guān)合理化建議。
崗位要求:
1、形象好,氣質(zhì)佳,五官端正;
2、具備較好的溝通力、表達(dá)力和親和力;
3、熱愛銷售工作,責(zé)任心強(qiáng),能吃苦,性格堅(jiān)韌,有良好的服務(wù)意識(shí);
4、1年以上房地產(chǎn)銷售工作經(jīng)驗(yàn),具有強(qiáng)烈的進(jìn)取心,敢于挑戰(zhàn)自己。
第7篇 銷售代表業(yè)務(wù)精英崗位職責(zé)
我們的銷售特點(diǎn): 公司會(huì)在各網(wǎng)站做推廣獲取意向投資客戶電話資源,分給銷售人員電話資源,不用像其他快速消費(fèi)品等業(yè)務(wù)員那樣上門推銷,工作環(huán)境舒適,不用外出陌生拜訪!如果你期待突破自己,讓自己找到一個(gè)專業(yè)穩(wěn)定的發(fā)展平臺(tái),您可以致電咨詢并參加我們的面試,相信您一定會(huì)有一個(gè)新的事業(yè)起點(diǎn)。
第8篇 一手樓盤銷售精英崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù);2、陪同客戶看房,促成二手房買賣或租賃業(yè)務(wù);3、負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。
1、年齡在20—30周歲,大專以上學(xué)歷;2、誠(chéng)實(shí)守信,吃苦耐勞,具有良好的團(tuán)隊(duì)精神;3、能承受較強(qiáng)的工作壓力,愿意挑戰(zhàn)高薪;4、普通話流利;5、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
第9篇 部門銷售精英崗位職責(zé)
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)公司相關(guān)產(chǎn)品項(xiàng)目等業(yè)務(wù)的銷售工作
任職條件:具有良好的溝通能力、執(zhí)行力、團(tuán)隊(duì)合作精神、職業(yè)素養(yǎng)、積極樂觀精神者,優(yōu)先。
第10篇 星級(jí)銷售精英崗位職責(zé)
性別:不限
崗位職責(zé):
1、至少1年以上銷售或客服工作經(jīng)驗(yàn); 2、具備敏銳的商業(yè)意識(shí),較強(qiáng)的應(yīng)變能力、口頭表達(dá)與溝通能力; 3、有較強(qiáng)的推廣和維護(hù)協(xié)調(diào)客戶的能力,熟悉客戶服務(wù)流程; 4、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,可快速掌握專業(yè)知識(shí),及時(shí)開展工作; 5、熟練運(yùn)用公司產(chǎn)品,解答客戶提問并落實(shí)問題; 6、維護(hù)客戶關(guān)系,并開發(fā)新客戶 7、工作嚴(yán)謹(jǐn),計(jì)劃性強(qiáng),善于分析思考問題,有責(zé)任心; 8、勤奮踏實(shí),良好的服務(wù)意識(shí)與團(tuán)隊(duì)合作精神。
第11篇 招銷售精英崗位職責(zé)
銷售精英 直招b媽 中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司杭州市江城支公司 中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司杭州市江城支公司,中國(guó)人壽 -----免費(fèi)專業(yè)的培訓(xùn)能夠讓你很快學(xué)習(xí)到人壽保險(xiǎn)和財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)銷售知識(shí)和技巧-----入職后公司提供一定數(shù)量的客戶資源,并有豐富經(jīng)驗(yàn)的業(yè)務(wù)經(jīng)理與你陪訪客戶我們是員工收入增長(zhǎng)速度最快的一家公司!!!-----入職前三個(gè)月的員工月平均收入均在4000元以上-----入職半年以上的員工月平均收入均在 6500元以上-----一年以上的員工月收入均在12000元以上你還等什么呢只要你有企圖心、有目標(biāo)、有抱負(fù)趕緊加入我們吧!!崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)老客戶維護(hù)及二次開發(fā);2、負(fù)責(zé)從事組織的發(fā)展、訓(xùn)練、管理工作;3、負(fù)責(zé)協(xié)助分析客戶的保險(xiǎn)及財(cái)務(wù)狀況;4、負(fù)責(zé)定期接受業(yè)務(wù)培訓(xùn);5、負(fù)責(zé)輔導(dǎo)新人的銷售、培訓(xùn)及管理工作;6、負(fù)責(zé)為參??蛻籼峁┧N售保險(xiǎn)的一切服務(wù)。任職資格:1、大專及以上學(xué)歷,年齡在20-45周歲,男女不限;2、掌握經(jīng)濟(jì)、金融、管理等專業(yè)知識(shí);3、掌握保險(xiǎn)產(chǎn)品特別相關(guān)的專業(yè)知識(shí);4、具有較強(qiáng)的溝通與組織協(xié)調(diào)能力及親和力,并具有自我時(shí)間管理能力;5、具有良好的語言表達(dá)能力及分析判斷能力;6、有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格;7、具有良好的責(zé)任心、有一定的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 您與該職位的匹配度 經(jīng)驗(yàn)分布(年) 學(xué)歷分布 登錄 查看職位競(jìng)爭(zhēng)力分析
第12篇 精英銷售顧問崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢;
2、識(shí)別客戶需求,提供合適產(chǎn)品,進(jìn)行價(jià)格談判;
3、負(fù)責(zé)促成業(yè)務(wù)成交;
4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)、客戶信息登記及客戶關(guān)系維護(hù)等后續(xù)工作;
5、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的開發(fā)積累,與客戶建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。
成為麥田人的條件:
1)年滿20-35周歲之間;
2)大專及以上學(xué)歷,或退伍軍人;
3)有意愿從事房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)業(yè),符合麥田文化。
第13篇 電話銷售精英崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、通過電話等方式給客戶介紹公司產(chǎn)品與服務(wù),挖掘客戶潛在需求,尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī),完成公司及部門下達(dá)的銷售指標(biāo);
2、維護(hù)客戶關(guān)系,為客戶提供專業(yè)的服務(wù)與業(yè)務(wù)解析,以促成訂單。
任職資格:
1、大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷,有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、具備良好的銷售意識(shí)和溝通技巧,普通話流利;
3、富有開拓精神和良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)和溝通能力,良好的協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力和解決問題的能力;
4、積極熱情、敬業(yè)愛崗、心理素質(zhì)佳、較強(qiáng)的抗壓能力。
第14篇 外貿(mào)銷售精英崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、組織并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)拓展海內(nèi)外市場(chǎng),發(fā)展新客戶,維護(hù)老客戶;
2、制定產(chǎn)品的海外市場(chǎng)營(yíng)銷策略與銷售計(jì)劃,完成海外市場(chǎng)營(yíng)銷目標(biāo);
3、搜集、整理客戶信息并歸檔,編制市場(chǎng)分析報(bào)告,開發(fā)與維護(hù)客戶關(guān)系;
4、負(fù)責(zé)管理出口貿(mào)易的整體流程和風(fēng)險(xiǎn)控制;
5、負(fù)責(zé)跟蹤和處理客戶訂單,管理客戶賬目,監(jiān)督并跟蹤回款;
6、負(fù)責(zé)部門的日常工作安排和部門人員的業(yè)績(jī)績(jī)效考核;
7、參加國(guó)內(nèi)、外展會(huì)。
任職資格:
1、專科及以上學(xué)歷,國(guó)際貿(mào)易、商務(wù)英語等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、五年以上鋼材國(guó)際貿(mào)易經(jīng)驗(yàn),兩年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng),有成熟業(yè)務(wù)渠道,具備獨(dú)立開發(fā)客戶的能力,取得過良好的銷售業(yè)績(jī);
3、熟悉國(guó)際貿(mào)易的工作流程與相關(guān)法律法規(guī),熟練掌握國(guó)際貿(mào)易知識(shí)和技能,并能靈活運(yùn)用各種營(yíng)銷策略,能獨(dú)立開拓國(guó)內(nèi)外市場(chǎng);
4、具有優(yōu)秀的英語口語表達(dá)能力,能夠獨(dú)立與客戶進(jìn)行商務(wù)談判;
5、較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、管理能力,有強(qiáng)烈的責(zé)任心、事業(yè)心與團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠承受工作壓力。
第15篇 渠道銷售精英崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;
2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo);
3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;
5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);
6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
任職資格:
1、1-3年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先;
2、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
3、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí);
4、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;
5、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn);
第16篇 ic銷售精英崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1.有3年以上ic銷售工作經(jīng)驗(yàn);
2.大專以上學(xué)歷;
3.熟悉集成電子電路常識(shí),有深厚的市場(chǎng)開拓能力;
4.有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和客戶服務(wù)理念;
5.具備良好的溝通能力,親和力;
6.能承受壓力,擁有強(qiáng)烈目標(biāo)管理和執(zhí)行能力;
7.在ic銷售方面有豐富的經(jīng)驗(yàn)和銷售功底。
公司福利:
1.每天7個(gè)半小時(shí),每周五天。不加班!
2.上“五險(xiǎn)一金”;
3.每年公司組織旅游一到兩次。
4.每周有大單獎(jiǎng),排名獎(jiǎng),年終獎(jiǎng),分紅獎(jiǎng)。獎(jiǎng)金豐厚!
5.內(nèi)部晉升機(jī)會(huì)。
第17篇 暖通銷售精英崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品(地暖、暖氣片、家用中央空調(diào)、新風(fēng)、凈水設(shè)備)進(jìn)行銷售及推廣 ;
2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo);
3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、戶外推廣,并完成銷售任務(wù)。
任職資格:
1、善于溝通,有上進(jìn)心
2、具有吃苦耐勞的精神,能化解壓力
3、有銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
4、做事踏實(shí)認(rèn)真、吃苦耐勞,有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力
5、具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn),敢于挑戰(zhàn)
6、能力強(qiáng)的也可
第18篇 海外銷售精英崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、參與公司營(yíng)銷戰(zhàn)略規(guī)劃,負(fù)責(zé)海外營(yíng)銷活動(dòng)、商務(wù)談判的規(guī)劃、組織、實(shí)施和團(tuán)隊(duì)的日常管理工作;
2、負(fù)責(zé)制定銷售計(jì)劃、分解和跟蹤、落實(shí)計(jì)劃完成情況,參與并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷售目標(biāo);
3、協(xié)助建立和完善銷售團(tuán)隊(duì)管理流程和考核制度,提升團(tuán)隊(duì)工作激情、銷售能力和業(yè)績(jī);
4、負(fù)責(zé)海外分銷渠道的開拓、管理和客情關(guān)糸維護(hù),提升客戶的滿意度、信任和信心;
5、遵守公司各項(xiàng)制度,維護(hù)好公司利益,協(xié)調(diào)和協(xié)助公司相關(guān)部門工作,圓滿完成上級(jí)安排的各項(xiàng)工作。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,英語、市場(chǎng)營(yíng)銷、國(guó)際商務(wù)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
2、具有豐富的海外巿場(chǎng)開拓、商務(wù)談判和展會(huì)、網(wǎng)絡(luò)、線下營(yíng)銷實(shí)戰(zhàn)經(jīng)歷,尤其擁有良好的銷售業(yè)績(jī);
3、具備優(yōu)秀的英語聽、說、讀、寫能力和熟練解讀客戶需求的溝通技巧,能夠以豐富的知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)充滿自信地與大客戶互動(dòng)交流;
4、具有極強(qiáng)的策劃力、執(zhí)行力、親和力和團(tuán)隊(duì)、客戶服務(wù)意識(shí),善于制定規(guī)則并能激勵(lì)、管理和帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo);
5、執(zhí)行力強(qiáng),雷厲風(fēng)行,工作踏實(shí),具有良好的團(tuán)隊(duì)和客戶服務(wù)意識(shí);
6、具有強(qiáng)烈的使命感、責(zé)任心和成功欲望,性格活潑而堅(jiān)忍,愿意接受國(guó)內(nèi)外出差和為長(zhǎng)期目標(biāo)而付出努力。
第19篇 人壽銷售經(jīng)理銷售精英崗位職責(zé)
中國(guó)人壽銷售精英、銷售經(jīng)理崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)老客戶維護(hù)及二次開發(fā);
2、負(fù)責(zé)從事組織的發(fā)展、訓(xùn)練、管理工作;
3、負(fù)責(zé)協(xié)助分析客戶的保險(xiǎn)及財(cái)務(wù)狀況;
4、負(fù)責(zé)定期接受業(yè)務(wù)培訓(xùn);
5、負(fù)責(zé)輔導(dǎo)新人的銷售、培訓(xùn)及管理工作;
6、負(fù)責(zé)為參??蛻籼峁┧N售保險(xiǎn)的一切服務(wù)。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,年齡在20-45周歲,男女不限;
2、掌握經(jīng)濟(jì)、金融、管理等專業(yè)知識(shí);
3、熟悉保險(xiǎn)產(chǎn)品特別相關(guān)的專業(yè)知識(shí);
4、具有較強(qiáng)的溝通與組織協(xié)調(diào)能力及親和力,并具有自我時(shí)間管理能力;
5、具有良好的語言表達(dá)能力及分析判斷能力;
6、有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格;
7、具有良好的責(zé)任心、有一定的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
第20篇 股權(quán)銷售精英崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述:
崗位職能
1、負(fù)責(zé)高端財(cái)富管理產(chǎn)品的銷售,負(fù)責(zé)集團(tuán)公司年度、季度、月度銷售的計(jì)劃及執(zhí)行,負(fù)責(zé)財(cái)富管理中心的人員管理;
2、開發(fā)高端客戶群體,根據(jù)客戶的特定需求幫助客戶指定資產(chǎn)配置方案并提供投資建議;
3、圍繞高凈值客戶的金融需求,組織理財(cái)沙龍和理財(cái)講座等活動(dòng),提升客戶轉(zhuǎn)化率;
4、負(fù)責(zé)為存量高端客戶提供持續(xù)的專業(yè)理財(cái)管理咨詢和服務(wù),維護(hù)和進(jìn)一步擴(kuò)展長(zhǎng)期穩(wěn)定的客戶群體;
5、日常團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)管理,協(xié)助團(tuán)隊(duì)成員業(yè)務(wù)促成,開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
職位要求
1、8年以上金融行業(yè)(個(gè)人財(cái)富方向)工作經(jīng)驗(yàn),本科以上學(xué)歷;
2、個(gè)人管理千萬級(jí)以上的客戶資源豐富;
3、熟悉高凈值投資客戶投資偏好及渠道分布,有一定客戶資源;
4、能夠組建并管理營(yíng)銷團(tuán)隊(duì),有一定市場(chǎng)拓展經(jīng)驗(yàn)和營(yíng)銷活動(dòng)策劃經(jīng)驗(yàn);
5、有證券、保險(xiǎn)、理財(cái)師等資格證書優(yōu)先。
工作時(shí)間:朝九晚六,做五休二
崗位要求:
學(xué)歷要求:不限
語言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:不限