第1篇 市場銷售部總監(jiān)崗位職責
1.根據(jù)公司年度工作計劃,制訂銷售計劃并組織實施。
2.制定、審核銷售管理制度、銷售政策,設置銷售目標、銷售模式、銷售戰(zhàn)略、銷售預算、銷售人員考核辦法及獎勵辦法。
3.整合、優(yōu)化市場資源配置,提升營銷體系的運行效率。
4.建立穩(wěn)定的銷售團隊,能有力地將計劃轉變成結果。
5.建立先進的客戶管理和開發(fā)手段,開拓市場,擴大業(yè)務量。
6.組織收集競爭對手的產(chǎn)品在市場上的相關信息。綜合客戶反饋,每月撰寫市場調(diào)查報告并交上級主管領導。
7.營銷部門員工績效考評及費用管理與控制。
8.銷售合同簽訂、履行與管理。
9.組織售后工作。
10.組織下轄崗位職員的業(yè)務培訓。
11.商務談判。
12.定期走訪老客戶,收集我公司產(chǎn)品的回饋信息。
13.直接上級交辦的其他工作。
第2篇 市場銷售外勤崗位職責
崗位職責:
1、搜集相關的市場信息,分析攝影行業(yè)棚租市場情況;
2、負責外出派單、展位及各種市場銷售活動;
3、收集活動的市場反饋信息,統(tǒng)計和分析各項市場活動的數(shù)據(jù);
5、負責各類活動、市場推廣及公關活動的策劃、組織、協(xié)調(diào)和執(zhí)行;
崗位要求:
1、學歷中專及以上,有婚紗影樓、教育培訓行業(yè)市場工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、能承受較大的工作壓力及適應較快的工作節(jié)奏;
3、具有團隊合作精神和良好的職業(yè)道德;執(zhí)行力強且服從領導安排。
第3篇 市場部銷售主管崗位職責
1、負責貫徹落實公司的營銷策略 、政策和計劃；
2、負責市場調(diào)研和需求分析；
3、負責年度銷售的預測，目標的制定及分解；
4、確定銷售部門目標體系和銷售配額；
5、負責對行業(yè)市場的目標客戶進行攻關，并協(xié)助經(jīng)銷商進行市場開拓；
6、負責銷售計劃 的分解、落實，并進行跟蹤與評估。
第4篇 市場銷售部經(jīng)理崗位職責科技公司
1.在營銷總監(jiān)的指導下，負責制訂年度、季度銷售計劃，并根據(jù)客戶及市場情況，制訂銷售策略。
2.組織進行大客戶調(diào)研，研究分析大客戶的發(fā)展戰(zhàn)略和運營模式、運營理念，指導下屬實施系統(tǒng)化的公關策略。
3.協(xié)同并指導大客戶經(jīng)理以項目組的方式運作，負責跨國跨區(qū)域大客戶高層關系搭建及發(fā)展。
4.指導并匯總各類客戶信息及市場信息，定期向營銷總監(jiān)反饋，為營銷決策提供信息支持。
5.負責銷售團隊的日常工作管理及指導，幫助建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊伍，激發(fā)團隊力量，提高工作效率。
6.組織部門開發(fā)多種銷售手段，完成銷售計劃及回款任務，對銷售目標和區(qū)域損益表負責。
7.管理并指導銷售團隊，督導團隊維護客戶關系。
8.協(xié)助處理大客戶投訴，跟蹤處理投訴結果，提升客戶滿意度。
9.接受營銷總監(jiān)指派的工作。
第5篇 汽車配件行業(yè)銷售市場負責人崗位職責職位要求
職責描述：
崗位職責：1：負責所轄區(qū)域銷售指標的達成，負責區(qū)域內(nèi)客戶的開發(fā)和維護工作；
2：制定區(qū)銷售計劃，年銷售額，季銷售額，承擔銷售執(zhí)行工作；完成銷售目標與回款目標；了解意向客戶需求，制定與之相應的銷售方案；
3: 帶領銷售團隊完成銷售任務，并指導、培養(yǎng)、考核團隊銷售人員的實際銷售相關狀況和業(yè)績；
4：參與項目洽談和投標，與客戶確定合同細節(jié)，組織進行合同評審并簽訂銷售合同及技術文件；
5：定期拜訪和維護客戶關系，開發(fā)新客戶，完成日常拜訪記錄；
6：市場信息的收集，整理與確認。競爭對手信息的收集與反饋；
7：負責區(qū)域銷售費用的預算，控制合理的銷售費用； 確保銷售合同的回款；
職位要求：
1.熟悉汽車座椅，機械機構、汽車內(nèi)飾等相關知識者優(yōu)先；
2.有銷售汽車行業(yè)類配件經(jīng)驗和市場管理經(jīng)驗者優(yōu)先；
3.良好的條理性，歸納總結能力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力；
4.有較強的學習能力和學習欲望；
5.愛崗敬業(yè)，誠實守信，性格開放。
崗位要求：
學歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
第6篇 支付寶微信市場業(yè)務銷售推廣專員崗位職責職位要求
崗位職責：
1.負責開拓市場，完成公司指定任務。
2.根據(jù)支付寶公司的補貼活動，負責提供、維護商家的活動。
3.執(zhí)行力強，策劃力強，根據(jù)公司要求，負責完成團隊任務。
4.可選就近區(qū)域開展工作，工作時間不限。
職位要求：
1.親和力強，善于溝通，語言表達能力強，能吃苦耐勞，工作積極。
2.有能力應對大客戶問題，大客戶簽約完成2-5萬不等獎金。
3.執(zhí)行力強，團隊合作力強，有管理能力，按月季完成任務指標量，能力突出者，每月有機會晉升業(yè)務經(jīng)理。
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
第7篇 市場銷售部經(jīng)理崗位職責
市場銷售部總經(jīng)理 1.負責制定集團市場銷售全年任務、工作目標并組織實施;
2.全面負責對全球各地酒店收入指導、支持與監(jiān)管;
3.負責督導酒店銷售渠道的拓展及維護工作;
4.負責酒店集團市場銷售管理人才培養(yǎng)工作,以及考核與激勵工作; 1.負責制定集團市場銷售全年任務、工作目標并組織實施;
2.全面負責對全球各地酒店收入指導、支持與監(jiān)管;
3.負責督導酒店銷售渠道的拓展及維護工作;
4.負責酒店集團市場銷售管理人才培養(yǎng)工作,以及考核與激勵工作;
第8篇 市場部銷售精英崗位職責
崗位職責:
1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣;
2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標;
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務;
任職資格:
1、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
2、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;
3、有責任心,能承受較大的工作壓力;
第9篇 市場銷售員崗位職責
市場銷售員 廣東鴻泰科技股份有限公司 廣東鴻泰科技股份有限公司,鴻泰股份,鴻泰 1、英語/日語等一門外語基礎,大專以上學歷,本科優(yōu)先;
2、有3年以上銷售相關工作經(jīng)驗優(yōu)先,機械類亦可;
3、有壓鑄行業(yè)人脈或經(jīng)驗,尤其有研發(fā)或品質(zhì)領域工作經(jīng)驗優(yōu)先。
第10篇 碧桂園物業(yè)市場與銷售崗位職責
客戶經(jīng)理(市場與銷售) 碧桂園物業(yè)崗位職責:
1、負責客戶的開拓、管理和關系維護;
2、負責市場狀況、競爭品牌的信息調(diào)研反饋;
3、制定適合的商務合作計劃及方案。
崗位要求:
1、1年以上saas軟件商務或銷售經(jīng)驗，有物業(yè)領域經(jīng)驗優(yōu)先;
2、較強的商務談判和獨立的商務合作能力;
3、具有較強的溝通、交際能力、組織協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神，樂于接受挑戰(zhàn)。
第11篇 市場銷售崗位崗位職責
崗位職責:
1.公司產(chǎn)品的深入挖掘和優(yōu)劣勢分析;
2.區(qū)域月度學術會議、學術活動的產(chǎn)品分析與講解;
3.專家團隊的維持與拓展
任職資格
1.醫(yī)學相關專業(yè),大學本科以上學歷;
2.具備良好的溝通表達能力、學術研究功底、英語文獻閱讀能力。
3.優(yōu)秀應屆生也可考慮。
第12篇 課程銷售電話顧問市場推廣崗位職責職位要求
崗位職責：
1.協(xié)助學校的品牌推廣、學員招生工作、達成每月的銷售指標；
2.負責接待來訪學員，保證咨詢質(zhì)量，完成制定的招生計劃；
3.參與相關的銷售與市場活動，建立良好的服務品質(zhì)；
4.配合與參與學校提供的在職訓練；
任職資格：
1.熱愛工作，認真負責；
2.善于溝通，具備一定的靈活性，能夠承受一定的業(yè)績壓力；
3.具備一年以上的銷售工作經(jīng)驗，教育培訓行業(yè)者優(yōu)先考慮；
工作時間：彈性工作時間
福利薪酬：
底薪4000，另外+績效（帶班考核制）+季度獎金+包吃住
其他任職資格：
有志教育培訓行業(yè)者優(yōu)先；可與小朋友溝通的更易入手工作；
廣闊的職業(yè)、行業(yè)前景，需要你的積極努力和能力！
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1-3年
