第1篇 區(qū)域銷售員崗位職責
區(qū)域業(yè)務銷售員 南昌浩天盛世網絡科技有限公司 南昌浩天盛世網絡科技有限公司 南昌三縣六區(qū)誠招市場專員/業(yè)務/銷售
工作內容及要求
1.負責市場推廣,調查和分析,完成銷售業(yè)績.
2.客戶的維護,鞏固,建立良好的合作關系.
3.中專以上學歷.年齡20-45歲,有志青年,男女不限
4.性格外向、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力
5.具備一定的市場分析能力和判斷能力,尋找有意向的客戶
6.定期維護客戶關系,有良好的客戶服務意識
7.具有責任心,能承受較大的工作壓力.熱愛教育行業(yè),并愿意在教育行業(yè)長期發(fā)展
8.晉升空間- 市場專員-市場主管-市場總監(jiān)(有經驗者優(yōu)先錄用)
第2篇 區(qū)域銷售部長崗位職責
1、完成所轄區(qū)域的產品銷售任務，提升產品在區(qū)域內的占比；
2、負責所轄區(qū)域內市場的開拓、客戶的開發(fā)、網點的布局及新客戶前期進場談判工作；
3、負責所轄區(qū)域內賣場的出樣規(guī)劃布置，整體形象的維護；
4、負責所轄區(qū)域內的產品線的設定，產品零售價、標價的制訂，整體價格體系的維護；
5、掌握所轄區(qū)域內客戶進、銷、存情況，及時跟進客戶提貨計劃和物流發(fā)貨狀況；
6、掌握所轄區(qū)域內競品動態(tài)及節(jié)假日促銷活動計劃，并制訂出相應策略。
第3篇 空氣能熱泵區(qū)域銷售經理崗位職責
1.負責制定澳克萊空氣能熱泵產品在當?shù)貐^(qū)域的市場開拓，新產品推廣計劃，并組織實施與效果蘋果;
2.對行業(yè)市場的目標客戶進行攻關，并協(xié)助經銷商進行市場開拓，
3.收集、分析、整理、歸檔客戶需求，競爭對手等市場信息;
4.經銷商和客戶的業(yè)務接洽、咨詢和關系維護;
5.負責品牌，價格管理，并協(xié)調處理業(yè)務沖突;
6.協(xié)助財務部做好經銷商的信用管理工作。
第4篇 區(qū)域銷售業(yè)務代表崗位職責
任職條件:
1、30-40歲,男女不限,有蘇果業(yè)務經驗,有從事百貨日雜,或快消品領域銷售經驗者優(yōu)先:
2、居住江寧、城南、橋北附近者優(yōu)先;
3、善于溝通,折行力強。
工作職責:
1.蘇果門店的陳列維護,銷售分析。
第5篇 禮品區(qū)域銷售崗位職責
崗位職責:
1. 負責區(qū)域內或某垂直行業(yè)全國地區(qū)的企業(yè)大客戶(銀行、電信、國企、事業(yè)單位)的團購直銷業(yè)務(如禮品采購、積分兌換等)。
2. 獨立完成區(qū)域內禮品渠道客戶的拜訪及產品銷售,策劃、落實營銷方案,完成公司在禮品渠道的銷售目標。
3. 進行商務談判,參與銷售合同具體條款的制定及合同簽訂。
4. 負責與專業(yè)禮品公司或其他機構合作,對外推介公司產品,進行禮品銷售,承接外部禮品訂單(如:企業(yè)公關禮品、政府會議禮品、大企業(yè)員工福利品等)。
職位要求:
1. 有深厚的禮品行業(yè)資源背景,掌握豐富的大客戶資源,并能轉化為有效訂單。
2. 掌握高端大客戶的銷售開拓能力,具備直接面對大客戶公司高層領導的經驗和溝通技巧。
3. 有強烈的目標感,能不畏艱難的進行大客戶開拓。
4. 5年以上禮品類銷售工作經驗,熟悉智能硬件、消費類電子行業(yè)優(yōu)先。
第6篇 區(qū)域銷售經理/主管崗位職責職位要求
職責描述：
職位：區(qū)域銷售主任/經理
辦公地點：深圳
匯報上級：全國銷售和市場經理
主要職責：
1. 負責中國南區(qū)的銷售業(yè)務，取得經銷商訂單，達成年度銷售指標。
2.管理經銷商，制定年度和季度計劃。
3. 評估經銷商表現(xiàn)，保持良好合作關系，發(fā)掘業(yè)務機會。
4. 開發(fā)新區(qū)域和新的經銷商，提升品牌在區(qū)域的市場表現(xiàn)和能見度。
5. 重點客戶拜訪和管理，規(guī)劃年度業(yè)務合作計劃和并確保計劃執(zhí)行。
6. 協(xié)助經銷商做好貨架管理，提升市場表現(xiàn)和品牌能見度。
7. 定期收集經銷商的數(shù)據并分析匯報。
8. 需要出差，頻率一個月1-2次。
資格要求：
1. 4年以上快速消費品行業(yè)銷售經驗，熟悉經銷商開發(fā)和管理，有乳制品行業(yè)經驗優(yōu)先。
2. 熟悉現(xiàn)代渠道和通路，有重點客戶尤其是沃爾瑪管理經驗者優(yōu)先考慮。
3. 有區(qū)域市場經驗更佳。
4. 大專以上學歷，能用英文閱讀和寫作和簡單交流。
5. 性格開朗，誠實，踏實，愿意與公司一起成長。
6. 有快消品五百強公司2年以上銷售經驗或者乳制品行業(yè)經驗的優(yōu)先考慮（如：可口可樂，寶潔，百事，蒙牛，伊利等)
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-4年
第7篇 區(qū)域銷售崗位職責職位要求
職責描述：
崗位職責：1，主動型銷售2，搭建社群 3，社群維護
崗位要求:我們需要年輕有活力，有團隊精神的?。?！
1，負責公司產品售前 售中 售后服務工作。
2，與客戶保持良好的溝通，及時跟蹤客戶的需求與反饋意見
3，能夠獨立進行銷售工作，具有一定的溝通和談判技巧，以及良好的服 務意識。
4，形象氣質佳，品行兼優(yōu)，有一定的與人交往的能力
5，公司提供學習培訓，有一定的晉升空間。
工作時間：每周一休，早8:00 — 晚5:00
崗位要求：
學歷要求：不限
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
第8篇 軟件銷售區(qū)域經理合伙人崗位職責職位要求
職責描述：
此職位為合伙人，將視能力和資源直接給予股份。
崗位職責：
1、主要負責高校實訓實驗教學軟件推廣與銷售；
2、對自己區(qū)域區(qū)域開發(fā)潛在的客戶進行拜訪、跟進、立項、投標、收款、維護等；
3、按時向部門經理匯報工作，接受部門經理的工作指導。
4、配合團隊完成高校市場銷售與回款任務。
職位要求：
1、年齡24歲以上，大專以上學歷、計算機或市場營銷相關專業(yè)畢業(yè)，熟悉計算機軟件相關知識；
2、熱愛銷售工作、性格外向、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通技巧和親和力；
3、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；
4、有責任心、具有很強團隊協(xié)作精神和市場開拓能力，能承受較大的工作壓力，能適應經常性出差；
5、一年以上直銷工作經驗或一年以上渠道發(fā)展管理經驗優(yōu)先，有過教育類軟件銷售經驗者優(yōu)先考慮。
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-5年
第9篇 區(qū)域銷售專員崗位職責
1、負責公司產品的銷售及推廣；
2、根據市場營銷計劃，完成部門銷售指標；
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產品銷售范圍；
4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；
5、負責銷售區(qū)域內銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務；
6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。
第10篇 省級區(qū)域銷售經理崗位職責
1、負責公司藥品在省級醫(yī)院的開發(fā)及其他政府事務工作;
2、負責公司藥品在當?shù)氐匿N售工作
3、負責產品的前期對接、市場開拓、后期維護;
4、負責公司產品在當?shù)蒯t(yī)院的學術工作;
5、其他公司事務的處理。
崗位要求:
1、人品端正,敬業(yè)勤奮;
2、有省級醫(yī)院腎科開發(fā)、維護經驗。熟悉腎科體系經驗者優(yōu)先;
3、具有較強的學習能力,經過培訓能擔任學術推廣,醫(yī)藥專業(yè)者優(yōu)先。
第11篇 國內區(qū)域銷售崗位職責
崗位職責:
1、負責區(qū)域內潛在客戶的拜訪、業(yè)務談判、合同簽訂,保證銷售任務的達成;
2、負責合同簽訂后貨款的跟進以及應收貨款回收,保證達成應收款收款目標;
3、負責每季度收集一次該區(qū)域內競爭對手信息、情報收集;
4、根據客戶來訪信息,策劃并安排來訪、安排考察行程。
5、根據客戶要求及產品需求情況,向客戶提供產品報價書、銷售合同及相關業(yè)務所需資料。
6、根據客戶反饋信息,及時跟進客戶質量投訴及售后服務方面的問題,確保客戶滿意。
崗位要求:
1、形象氣質佳,外形陽光、熱情,;
2、有2年以上銷售經驗;
3、能適應長期出差;
4、溝通表達能力強,具有市場敏感度。
第12篇 全國區(qū)域銷售崗位職責
區(qū)域銷售經理(全國) ote(歐綈伊紡織品集團) 上海歐綈伊紡織品有限公司,ote(歐綈伊紡織品集團),歐綈伊,歐綈伊 你是否有遠大的抱負,卻總是感覺才能被埋沒
你是否斗志昂揚,卻難以找到全新投入的方向
或許,你早已萬事俱備,缺少的僅僅是一個階梯,一條跑道,一種氛圍。
邁出你的關鍵一步,不懼困難,抓住機遇!去相信,去證明,夢想一觸即發(fā)!
誠摯邀請你加入!用你的能力,獲取豐厚的回報!
在ote,不僅是工作,
我們的愿景,是成為全球卓越的家居面料服務商!
我們正在與能力出眾的年輕人,共同構筑令人興奮的未來!
主要職責:
1,負責國內大客戶開拓,建立和維護穩(wěn)定的合作關系,維護現(xiàn)有的客戶資源;
2,獨立完成客戶的拜訪及產品的銷售,完成個人銷售目標;
3,進行商務談判,參與銷售合同的制定;
4,深入分析客戶產品定位及面料功能需求,針對性提供面料方案;
5,完成上級交辦的其他任務
職位要求:
1,?？萍耙陨蠈W歷,國際貿易、紡織印染、市場營銷類相關專業(yè);
2,5年及以上裝飾面料或相關行業(yè)工作經驗;
3,溝通能力強,很從容應對高層談判;
4,注重效率,能適應高強、快節(jié)奏的工作環(huán)境,有激情,有很強的團隊合作意識;
5,具有很強的市場開拓、客戶溝通和團隊管理能力。
