第1篇 電話銷(xiāo)售顧問(wèn)崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)客戶(hù)的接待、咨詢(xún);
2、識(shí)別客戶(hù)需求,提供合適產(chǎn)品,進(jìn)行價(jià)格談判;
3、負(fù)責(zé)促成業(yè)務(wù)成交;
4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)、客戶(hù)信息登記及客戶(hù)關(guān)系維護(hù)等后續(xù)工作;
5、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)積累,與客戶(hù)建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。
成為麥田人的條件:
1)年滿(mǎn)20-35周歲之間;
2)大專(zhuān)及以上學(xué)歷,或退伍軍人;
3)有意愿從事房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)業(yè),符合麥田文化。
第2篇 裝飾公司電話銷(xiāo)售崗位職責(zé)
一、瀚澤裝飾隸屬于哈爾濱百澤集團(tuán)。是一家連鎖裝飾企業(yè)、公司分布哈爾濱、大慶、沈陽(yáng)、三亞、長(zhǎng)春。主營(yíng)項(xiàng)目工裝、家裝。公司以人才培養(yǎng)為主、定義招聘目標(biāo)、如果你想就職一個(gè)真實(shí)的企業(yè)、歡迎你到當(dāng)?shù)胤止究疾臁?/p>
二、招聘要求:1、自我定位準(zhǔn)確
2、思想品德端正
3、有上進(jìn)心
三、集團(tuán)在長(zhǎng)春剛開(kāi)的分公司,機(jī)會(huì)多多,如果你有想法,歡迎來(lái)本公司。
第3篇 電話銷(xiāo)售主管崗位工作職責(zé)
職責(zé)一:電話銷(xiāo)售主管崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)協(xié)助電話銷(xiāo)售部經(jīng)理制定各類(lèi)電話銷(xiāo)售管理制度及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)
2.負(fù)責(zé)對(duì)電話銷(xiāo)售人員進(jìn)行培訓(xùn)與指導(dǎo)
3.定期評(píng)估電話銷(xiāo)售人員的工作表現(xiàn)
4.安排電話銷(xiāo)售人員的日常工作
5.負(fù)責(zé)組織人員通過(guò)電話進(jìn)行客戶(hù)開(kāi)發(fā)工作
6.負(fù)責(zé)組織人員收集客戶(hù)信息定期形成客戶(hù)信息分析報(bào)告
7.負(fù)責(zé)通過(guò)電話挖掘潛在客戶(hù)
8.負(fù)責(zé)組織電話回訪工作保證服務(wù)質(zhì)量
9.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的工作
職責(zé)二:電話銷(xiāo)售主管崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)培訓(xùn)業(yè)務(wù)拓展,管理電話銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì);
2、負(fù)責(zé)培訓(xùn)下屬,指導(dǎo)成員完成個(gè)人目標(biāo)。
3、針對(duì)公司的產(chǎn)品向潛在客戶(hù)電話推廣;
4、通過(guò)電話銷(xiāo)售形式積極尋找潛在客戶(hù),開(kāi)發(fā)客戶(hù)資源,尋找企業(yè)培訓(xùn)商機(jī);
5、負(fù)責(zé)客戶(hù)名單收集、客戶(hù)資料整理,擴(kuò)充客戶(hù)資源庫(kù);
職責(zé)三:電話銷(xiāo)售主管崗位職責(zé)
①全面負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的管理和運(yùn)營(yíng);挖掘客戶(hù)資源并細(xì)分客戶(hù),按一定的比例合理分配客戶(hù)資源給電話銷(xiāo)售人員。指導(dǎo)inside sales與客戶(hù)建立良好的關(guān)系,以保證銷(xiāo)售工作的順利進(jìn)展。
②負(fù)責(zé)銷(xiāo)售目標(biāo)和銷(xiāo)售資源的分解,對(duì)銷(xiāo)售目標(biāo)的完成率負(fù)責(zé);按一定的行業(yè)劃分客戶(hù),根據(jù)業(yè)績(jī)指標(biāo)以一定的比例挖掘潛在客戶(hù)并匯總分類(lèi),保證為outside sales 提供充足的客戶(hù)資源。隨時(shí)調(diào)整比例來(lái)滿(mǎn)足銷(xiāo)售需求。
③計(jì)劃、組織、落實(shí)所轄團(tuán)隊(duì)的銷(xiāo)售活動(dòng);inside sales必須每天制定銷(xiāo)售計(jì)劃,并反饋銷(xiāo)售結(jié)果,提交潛在客戶(hù)資源,落實(shí)sales及時(shí)拜訪客戶(hù)。
④負(fù)責(zé)直銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)、日常管理、激勵(lì)、培訓(xùn)和輔導(dǎo);
⑤建立合理的考核方式,以底薪+獎(jiǎng)金制度對(duì)電話銷(xiāo)售人員進(jìn)行考核,其中獎(jiǎng)金=業(yè)績(jī)+行政考核
⑥協(xié)助人員的招聘和選用。
⑦必要時(shí)跟進(jìn)客戶(hù),協(xié)調(diào)客戶(hù)關(guān)系,安排適當(dāng)?shù)碾娫捇卦L工作。
第4篇 電話銷(xiāo)售電話營(yíng)銷(xiāo)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司下達(dá)的新簽成交客戶(hù)數(shù)以及業(yè)績(jī)指標(biāo),指定銷(xiāo)售計(jì)劃和銷(xiāo)售策略并落實(shí)執(zhí)行;
2、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)端轉(zhuǎn)化出來(lái)的有效線索轉(zhuǎn)化為成交客戶(hù),處理對(duì)應(yīng)業(yè)務(wù)咨詢(xún)并解決各種業(yè)務(wù)問(wèn)題;
3、負(fù)責(zé)線索公共池的歷史線索業(yè)務(wù)需求開(kāi)發(fā)跟進(jìn)工作;
4、定期梳理優(yōu)化有效線索質(zhì)量以及業(yè)務(wù)類(lèi)型結(jié)構(gòu),與運(yùn)營(yíng)端共同配合提升成交效率;
5、定期進(jìn)行客戶(hù)服務(wù)知識(shí)文本沉淀,并開(kāi)展客戶(hù)服務(wù)技能及銷(xiāo)售技能培訓(xùn)工作;
6、結(jié)合市場(chǎng)情況優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)以及產(chǎn)品包裝,協(xié)助運(yùn)營(yíng)部?jī)?yōu)化推廣計(jì)劃;
7、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)銷(xiāo)線索管理制度規(guī)則的建立;
8、完成公司交付的其他工作任務(wù)。
任職資格:
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
2、三年以上電話營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有互聯(lián)網(wǎng)銷(xiāo)售的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、能夠速度、清楚的理解公司產(chǎn)品的特色和優(yōu)勢(shì);
4、能以銷(xiāo)售業(yè)績(jī)?yōu)楣ぷ鲗?dǎo)向,具良好的培訓(xùn)及輔導(dǎo)技巧;
5、良好的人際溝通技巧,管理及領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的能力。
第5篇 區(qū)域電話銷(xiāo)售崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、通過(guò)電話訪問(wèn),了解學(xué)員學(xué)習(xí)需求,給學(xué)員提供專(zhuān)業(yè)的課程介紹,邀約來(lái)訪;
2、準(zhǔn)確輸入或更新學(xué)員基本信息及預(yù)約信息、回訪信息,提高學(xué)生滿(mǎn)意度與認(rèn)知度,完成來(lái)訪指標(biāo);
3、按照學(xué)員需求將學(xué)員直接邀約至相應(yīng)中心。
任職資格:
1、年齡22-30歲,大專(zhuān)以上學(xué)歷;
2、普通話標(biāo)準(zhǔn),吐字清晰流暢,具有良好的溝通能力;
3、服務(wù)意識(shí)強(qiáng),能承受工作壓力;
4、工作熱情,積極主動(dòng),有責(zé)任感及良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和自我管理能力;
5、熟練使用電腦操作系統(tǒng)及office辦公軟件。
第6篇 電話銷(xiāo)售市場(chǎng)崗位職責(zé)
1. 與市場(chǎng)品牌部等相關(guān)部門(mén)合作,通過(guò)電話、拜訪方式與客戶(hù)進(jìn)行溝通,確認(rèn)客戶(hù)行業(yè)背景;
2. 挖掘特定行業(yè)、重點(diǎn)客戶(hù)的投資案件等相關(guān)信息;
3. 思考、整理有價(jià)值的客戶(hù)相關(guān)信息,并將其反饋給銷(xiāo)售主管持續(xù)跟進(jìn)。
職位要求:
1 有1~2年,類(lèi)似經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮(比如電話客服、電話銷(xiāo)售、市場(chǎng)等)
2 喜歡與人溝通,可以接受用電話溝通的方式
3 性格開(kāi)朗、工作主動(dòng)積極、有責(zé)任心、有同理心
4 發(fā)展空間:將來(lái)可以晉升leader、manager
5 懂日語(yǔ)優(yōu)先
第7篇 項(xiàng)目電話銷(xiāo)售崗位職責(zé)
電話銷(xiāo)售(國(guó)際留學(xué)項(xiàng)目) 上海美都管理咨詢(xún)有限公司 上海美都管理咨詢(xún)有限公司,aia國(guó)際會(huì)計(jì)師公會(huì),上海美都管理咨詢(xún)有限公司,新加坡國(guó)立大學(xué)國(guó)際財(cái)務(wù)總監(jiān)高級(jí)研修班,美都管理咨詢(xún)有限公司,財(cái)會(huì)就業(yè)網(wǎng),美都 您想成為美都大家庭中的一員嗎在這里,不僅能讓夢(mèng)想得到延續(xù),還能感受到專(zhuān)屬于“美都”的幸福:
優(yōu)秀的企業(yè)文化:
teamwork合作、result業(yè)績(jī)、integrity誠(chéng)信、diligent勤奮、empowerment 授權(quán)
完善的培訓(xùn)體系:
全面系統(tǒng)的入職培訓(xùn)+銷(xiāo)售技能&產(chǎn)品知識(shí)+職業(yè)發(fā)展規(guī)劃
極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬:
無(wú)責(zé)任薪資+補(bǔ)貼+無(wú)上限提成+年終獎(jiǎng)金(簽訂正式勞動(dòng)合同,享受五險(xiǎn)一金)
人性化的員工福利:
良好的工作環(huán)境、生日費(fèi)用、員工體檢、境內(nèi)外旅游、豐富多彩的公司和部門(mén)集體活動(dòng)
每周五天工作制;享受帶薪年假、帶薪病假、法定節(jié)假日等假期福利
電話銷(xiāo)售崗 (無(wú)須開(kāi)發(fā)客戶(hù)資源,無(wú)須外出拜訪)
【職位描述】
1、公司提供優(yōu)質(zhì)資源數(shù)據(jù),通過(guò)電話完成潛在客戶(hù)邀約,向?qū)W員或家長(zhǎng)提供全面、規(guī)范、專(zhuān)業(yè)的國(guó)際課程介紹及解決方案;
2、有效維護(hù)客戶(hù)資源,解答客戶(hù)相關(guān)問(wèn)題;
3、主動(dòng)跟進(jìn)意向客戶(hù),完成公司既定的銷(xiāo)售指標(biāo);
【崗位要求】
1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,亦可(能力優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求);
2、有教育培訓(xùn)行業(yè)銷(xiāo)售或咨詢(xún)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、普通話標(biāo)準(zhǔn),較強(qiáng)的溝通能力和應(yīng)變能力,具備團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);
4、熱愛(ài)教育培訓(xùn)行業(yè),愿意接受挑戰(zhàn)。
【晉升通道】
a. 專(zhuān)業(yè)銷(xiāo)售路線:電話銷(xiāo)售—課程顧問(wèn)—資深課程顧問(wèn)
b. 銷(xiāo)售管理路線:銷(xiāo)售主管—項(xiàng)目經(jīng)理—項(xiàng)目總監(jiān)
c. 內(nèi)部晉升機(jī)制:員工可優(yōu)先競(jìng)聘公司其它在招崗位,公司鼓勵(lì)員工多元化發(fā)展
第8篇 電話銷(xiāo)售鄭州崗位職責(zé)
電話銷(xiāo)售[鄭州] 河南宣和鈞釉環(huán)保材料有限公司 河南宣和鈞釉環(huán)保材料有限公司,宣和鈞釉 1.根據(jù)收集與加工的信息和應(yīng)完成的銷(xiāo)售目標(biāo),制定電話銷(xiāo)售計(jì)劃。
2.瞄準(zhǔn)目標(biāo)客戶(hù)并建立關(guān)系。根據(jù)市場(chǎng)調(diào)查結(jié)果,以及客戶(hù)名單、訂購(gòu)信息、潛在客戶(hù)的購(gòu)貨查詢(xún)資料等,瞄準(zhǔn)并預(yù)測(cè)客戶(hù)數(shù)量。同時(shí)對(duì)客戶(hù)進(jìn)行電話拜訪,確定目標(biāo)客戶(hù)。
3.制定客戶(hù)電話拜訪計(jì)劃。確定向客戶(hù)介紹哪些產(chǎn)品性能,以及哪些指標(biāo)能滿(mǎn)足客戶(hù)需求的產(chǎn)品特征,并制定相應(yīng)的客戶(hù)電話拜訪計(jì)劃。
4.通過(guò)客戶(hù)電話拜訪和各種促銷(xiāo)手段的落實(shí)、信息的采集與整理等工作,確定銷(xiāo)售任務(wù)能否達(dá)成,以及下階段銷(xiāo)售計(jì)劃制定的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。
第9篇 浦東新區(qū)電話銷(xiāo)售招聘崗位職責(zé)
1、通過(guò)電話進(jìn)行產(chǎn)品銷(xiāo)售,完成公司下達(dá)的任務(wù)指標(biāo);2、通過(guò)電話溝通了解客戶(hù)需求,尋求銷(xiāo)售機(jī)會(huì)并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī);3、維護(hù)老客戶(hù),拓展與老客戶(hù)的業(yè)務(wù),建立和維護(hù)客戶(hù)檔案
要求普通話標(biāo)準(zhǔn),聲音甜美,有責(zé)任心,具有一定的團(tuán)隊(duì)精神
第10篇 產(chǎn)品電話銷(xiāo)售崗位職責(zé)
崗位要求:
1)1年以上電話銷(xiāo)售工作,有軟件行業(yè)電銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2)性格外向反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
3)具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶(hù)服務(wù)意識(shí);
4)有財(cái)務(wù)、企業(yè)供應(yīng)鏈相關(guān)知識(shí)者優(yōu)先;
5)亦可接受優(yōu)秀的(有電銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn));
崗位福利:除公司的福利外,有項(xiàng)目獎(jiǎng)金,可轉(zhuǎn)崗為銷(xiāo)售崗位。
第11篇 搜狗電話銷(xiāo)售崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣;2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo);3、開(kāi)拓新市場(chǎng),;發(fā)展新客戶(hù),;增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍;4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷(xiāo)售任務(wù);6、管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣;2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo);3、開(kāi)拓新市場(chǎng),;發(fā)展新客戶(hù),;增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍;4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析;5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷(xiāo)售任務(wù);6、管理維護(hù)客戶(hù)關(guān)系以及客戶(hù)間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。
第12篇 電話銷(xiāo)售bd崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)電影院調(diào)研及拓展2、負(fù)責(zé)影院內(nèi)自助設(shè)備(miniktv)場(chǎng)地的開(kāi)發(fā)拓展工作3、負(fù)責(zé)與合作方保持持續(xù)良好的溝通,維護(hù)與合作方的關(guān)系;4、確保設(shè)備拓展開(kāi)發(fā)等所有流程順利執(zhí)行,直至設(shè)備投入使用5、完成優(yōu)質(zhì)影院的續(xù)約工作6、后期通過(guò)電銷(xiāo)/面銷(xiāo)售,完成其他渠道的資源拓展工作
