第1篇 區(qū)域銷售總監(jiān)駐辦主任崗位職責職位要求
崗位職責：
1、負責規(guī)劃并擬訂國網項目年度營銷策略，開展國網總部關鍵部門關鍵人的商務接洽與公關；
2、負責開展國網招投標、評標、質量等相關信息的收集、分析和反饋；
3、負責組織開展評標專家等關鍵人物信息收集、突破、拜訪及客情維護；
4、負責開展國網競爭對手的信息收集、比對、分析，制訂提升方案；
5、負責開展國網現(xiàn)場投標工作，中標產品履約的實施及服務；
6、負責區(qū)域內自主拓展業(yè)務的開展；
7、應收賬款管理；
8、區(qū)域銷售團隊管理。
職位要求：
1、大專以上學歷，市場營銷或工商類管理相關專業(yè)，5年以上銷售工作經驗，其中3年以上銷售管理工作經驗；
2、熟悉國網公司及各相關電力公司招投標流程、技術標準；
3、熟悉電能表業(yè)務履約流程及履約評分標準；
4、工作細致、嚴謹，并具有戰(zhàn)略前瞻性思維；
5、善處理人際關系、誠實可靠、處事公正、具有親和力，善于處理突發(fā)性銷售事件；
6、具有高度的敬業(yè)精神和工作激情，能接受高強度的工作，工作態(tài)度積極樂觀。
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：5-10年
第2篇 區(qū)域銷售經理/主管崗位職責職位要求
職責描述：
職位：區(qū)域銷售主任/經理
辦公地點：深圳
匯報上級：全國銷售和市場經理
主要職責：
1. 負責中國南區(qū)的銷售業(yè)務，取得經銷商訂單，達成年度銷售指標。
2.管理經銷商，制定年度和季度計劃。
3. 評估經銷商表現(xiàn)，保持良好合作關系，發(fā)掘業(yè)務機會。
4. 開發(fā)新區(qū)域和新的經銷商，提升品牌在區(qū)域的市場表現(xiàn)和能見度。
5. 重點客戶拜訪和管理，規(guī)劃年度業(yè)務合作計劃和并確保計劃執(zhí)行。
6. 協(xié)助經銷商做好貨架管理，提升市場表現(xiàn)和品牌能見度。
7. 定期收集經銷商的數(shù)據(jù)并分析匯報。
8. 需要出差，頻率一個月1-2次。
資格要求：
1. 4年以上快速消費品行業(yè)銷售經驗，熟悉經銷商開發(fā)和管理，有乳制品行業(yè)經驗優(yōu)先。
2. 熟悉現(xiàn)代渠道和通路，有重點客戶尤其是沃爾瑪管理經驗者優(yōu)先考慮。
3. 有區(qū)域市場經驗更佳。
4. 大專以上學歷，能用英文閱讀和寫作和簡單交流。
5. 性格開朗，誠實，踏實，愿意與公司一起成長。
6. 有快消品五百強公司2年以上銷售經驗或者乳制品行業(yè)經驗的優(yōu)先考慮（如：可口可樂，寶潔，百事，蒙牛，伊利等)
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-4年
第3篇 銷售區(qū)域專員崗位職責
崗位職責:
1、負責客戶的接待、咨詢;
2、識別客戶需求,提供合適產品,進行價格談判;
3、負責公寓、別墅、寫字樓的買賣與租賃的全過程,包括帶看、收意向、簽過戶及老客戶經營等。
4、負責業(yè)務跟進、客戶信息登記及客戶關系維護等后續(xù)工作;
5、負責公司產品的開發(fā)積累,與客戶建立良好的業(yè)務協(xié)作關系。
任職資格:
1、統(tǒng)招大專(含)以上學歷,年齡20歲-35周歲之間,男女不限,專業(yè)不限,歡迎應屆生;
2、敏銳的洞察力,較強的抗壓和抗挫能力;能接受房產行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn);
3、溝通能力強,普通話標準;有親和力,服務意識強、工作積極主動,樂觀開朗;
4、做事認真踏實,為人正直誠懇,具有良好的團隊精神;
第4篇 區(qū)域銷售專員助理崗位職責
崗位職責:
1、負責客戶的接待、咨詢;
2、識別客戶需求,提供合適產品,進行價格談判;
3、負責公寓、別墅、寫字樓的買賣與租賃的全過程,包括帶看、收意向、簽過戶及老客戶經營等。
4、負責業(yè)務跟進、客戶信息登記及客戶關系維護等后續(xù)工作;
5、負責公司產品的開發(fā)積累,與客戶建立良好的業(yè)務協(xié)作關系。
任職資格:
1、統(tǒng)招大專(含)以上學歷,年齡20歲-35周歲之間,男女不限,專業(yè)不限,歡迎應屆生;
2、敏銳的洞察力,較強的抗壓和抗挫能力;能接受房產行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn);
3、溝通能力強,普通話標準;有親和力,服務意識強、工作積極主動,樂觀開朗;
4、做事認真踏實,為人正直誠懇,具有良好的團隊精神;
第5篇 區(qū)域銷售業(yè)務代表崗位職責
任職條件:
1、30-40歲,男女不限,有蘇果業(yè)務經驗,有從事百貨日雜,或快消品領域銷售經驗者優(yōu)先:
2、居住江寧、城南、橋北附近者優(yōu)先;
3、善于溝通,折行力強。
工作職責:
1.蘇果門店的陳列維護,銷售分析。
第6篇 全國區(qū)域銷售崗位職責
區(qū)域銷售經理(全國) ote(歐綈伊紡織品集團) 上海歐綈伊紡織品有限公司,ote(歐綈伊紡織品集團),歐綈伊,歐綈伊 你是否有遠大的抱負,卻總是感覺才能被埋沒
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我們的愿景,是成為全球卓越的家居面料服務商!
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主要職責:
1,負責國內大客戶開拓,建立和維護穩(wěn)定的合作關系,維護現(xiàn)有的客戶資源;
2,獨立完成客戶的拜訪及產品的銷售,完成個人銷售目標;
3,進行商務談判,參與銷售合同的制定;
4,深入分析客戶產品定位及面料功能需求,針對性提供面料方案;
5,完成上級交辦的其他任務
職位要求:
1,專科及以上學歷,國際貿易、紡織印染、市場營銷類相關專業(yè);
2,5年及以上裝飾面料或相關行業(yè)工作經驗;
3,溝通能力強,很從容應對高層談判;
4,注重效率,能適應高強、快節(jié)奏的工作環(huán)境,有激情,有很強的團隊合作意識;
5,具有很強的市場開拓、客戶溝通和團隊管理能力。
第7篇 奶粉區(qū)域銷售崗位職責
制定并推進實施全面的銷售戰(zhàn)略與銷售方案;領導、培養(yǎng)、激勵銷售隊伍,完成銷售目標。
崗位職責:
1、參與制定公司的銷售戰(zhàn)略、具體的銷售計劃和進行銷售預測;
2、組織與管理銷售團隊,完成公司銷售目標;
3、招募、培訓、激勵、考核下屬員工,并協(xié)助下屬員工完成下達的銷售任務指標;
4、發(fā)展與協(xié)同公司與合作伙伴的關系;
5、策劃并組織實施市場內的營銷方案與市場推廣活動,并做好后續(xù)的拓展推廣工作;
6、拜訪經銷商的主要決策人,找出合作伙伴,并指導相應的銷售配合完成銷售意向。 職位描述:
制定并推進實施全面的銷售戰(zhàn)略與銷售方案;領導、培養(yǎng)、激勵銷售隊伍,完成銷售目標。
崗位職責:
1、參與制定公司的銷售戰(zhàn)略、具體的銷售計劃和進行銷售預測;
2、組織與管理銷售團隊,完成公司銷售目標;
3、招募、培訓、激勵、考核下屬員工,并協(xié)助下屬員工完成下達的銷售任務指標;
4、發(fā)展與協(xié)同公司與合作伙伴的關系;
5、策劃并組織實施市場內的營銷方案與市場推廣活動,并做好后續(xù)的拓展推廣工作;
6、拜訪經銷商的主要決策人,找出合作伙伴,并指導相應的銷售配合完成銷售意向。
第8篇 生化試劑銷售區(qū)域經理崗位職責內容
1.負責貫徹落實公司營銷策略、政策和計劃。
2.負責制訂本區(qū)域市場開拓計劃、新產品推廣計劃,并組織實施與效果評估。
3.負責對目標客戶進行公關,具體完成業(yè)務、咨詢、接洽、合同、應收賬款催收、關系維護、信用管理、資料和檔案管理等工作。
4.負責本區(qū)域的經銷商和樣板終端等銷售渠道的建設和管理工作。
5.負責本區(qū)域的招投標工作、醫(yī)學專家學術會議等專題工作。
6.負責收集、分析、整理、歸榜客戶需求、競爭對手等市場信息。
7.負責品牌、價格管理,并協(xié)調處理業(yè)務沖突;提供市場違規(guī)行為的信息,并協(xié)助處理。
8.完成本職日常事務和上級領導交辦的其他工作。
第9篇 區(qū)域高級銷售經理崗位職責
1、負責貫徹落實公司的營銷策略 、政策和計劃；
2、負責市場調研和需求分析；
3、負責年度銷售的預測，目標的制定及分解；
4、確定銷售部門目標體系和銷售配額；
5、負責對行業(yè)市場的目標客戶進行攻關，并協(xié)助經銷商進行市場開拓；
6、負責銷售計劃 的分解、落實，并進行跟蹤與評估。
第10篇 區(qū)域銷售經理崗位職責工作內容
區(qū)域銷售經理職位要求
區(qū)域銷售經理的工作,是負責公司在每一個區(qū)域的業(yè)務發(fā)展和組織建設?！敖浝怼甭毼徊豢赡芤徊降翘於_到,除了要擁有出色的銷售業(yè)績之外,管理能力、學習能力、全局觀包括人脈資源,都是晉升區(qū)域經理的重要砝碼。由于中層管理崗位和普通銷售的職責范圍有很大區(qū)別,如果只是埋首于業(yè)績中,那么即使成為銷售明星,最終也未必能成為一個管理者。所以,不要一味浮躁地追求功利,不斷地學習,多看多思考多了解市場和自身,是獲得成功的必要前提。
區(qū)域銷售經理崗位職責/工作內容
1.負責產品的區(qū)域拓展、客戶發(fā)展、區(qū)域運營的策劃制定及執(zhí)行;
2.根據(jù)公司整體運營策略,提煉出適合各區(qū)域市場的運作模式;
3.與客戶建立良好關系,及時反饋客戶信息,滿足客戶需求,提高客戶滿意度;
4.制定銷售目標、市場拓展計劃,審核客戶的各種計劃并監(jiān)督執(zhí)行;
5.參與制定各類市場推廣方案并實施;
6.完成月度、季度和年底區(qū)域銷售預測,定期匯報工作情況;
7.建立完整的地區(qū)經銷商網絡,整合
第11篇 區(qū)域銷售經理崗位職責、要求
職位定義區(qū)域銷售經理負責公司銷售部在某一省市或地區(qū)的銷售服務工作。完成公司銷售部在某一地區(qū)的銷售指標，負責該地區(qū)的市場開拓和搜集市場信息，負責該地區(qū)客戶的維護、回訪工作。
區(qū)域銷售經理職位要求
區(qū)域銷售經理的工作，是負責公司在每一個區(qū)域的業(yè)務發(fā)展和組織建設?！敖浝怼甭毼徊豢赡芤徊降翘於_到，除了要擁有出色的銷售業(yè)績之外，管理能力、學習能力、全局觀包括人脈資源，都是晉升區(qū)域經理的重要砝碼。由于中層管理崗位和普通銷售的職責范圍有很大區(qū)別，如果只是埋首于業(yè)績中，那么即使成為銷售明星，最終也未必能成為一個管理者。所以，不要一味浮躁地追求功利，不斷地學習，多看多思考多了解市場和自身，是獲得成功的必要前提。
區(qū)域銷售經理崗位職責
1.負責產品的區(qū)域拓展、客戶發(fā)展、區(qū)域運營的策劃制定及執(zhí)行；
2.根據(jù)公司整體運營策略，提煉出適合各區(qū)域市場的運作模式；
3.與客戶建立良好關系，及時反饋客戶信息，滿足客戶需求，提高客戶滿意度；
4.制定銷售目標、市場拓展計劃，審核客戶的各種計劃并監(jiān)督執(zhí)行；
5.參與制定各類市場推廣方案并實施；
6.完成月度、季度和年底區(qū)域銷售預測，定期匯報工作情況；
7.建立完整的地區(qū)經銷商網絡，整合。
第12篇 區(qū)域銷售負責人崗位職責
崗位職責:
1.完成區(qū)城市場銷售計劃制定、實施,達成銷售目標;
2.負責區(qū)域合作伙伴的簡歷及銷售網絡的建設;
3.負責區(qū)域內客戶管理,協(xié)助合作伙伴完成銷售任務;
4.有計劃的對區(qū)域內市場進行調研,總結調研結果;
5.負責區(qū)域內突發(fā)事件的協(xié)調處理;
6.負責區(qū)域內產品的訂、銷、換、退貨的處理;
7.負責區(qū)域內客戶拜訪、產品演示、投標等管理工作。
任職資格:
1.管理、營銷等相關專業(yè)本科以上學歷
2.5年以上大區(qū)銷售管理經驗;
3.有良好的成本核算意識;
4.具有創(chuàng)業(yè)精神,能夠承擔較大的工作壓力
