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第1篇 銷售顧問南京-學習培訓業(yè)務崗位職責要求
崗位職責：
1、通過銷售拜訪，了解商戶的業(yè)務現狀與實際需求并結合消費者的消費動向，制定個性化營銷方案，與商戶談判并達成合作；
2、執(zhí)行公司的銷售策略及政策，達成業(yè)績目標；
3、與公司各部門配合，及時處理用戶的反饋、投訴和建議，提高用戶滿意度；
4、歸檔和更新所有目標商戶拜訪、協議、服務條款等有關的文件和數據，確保信息在數據庫中得到正確的維護；
職位要求：
1、大專及以上學歷，有銷售工作經驗；
2、有很強的學習能力和適應能力，適應互聯網行業(yè)的快速發(fā)展，精力充沛，具備在高強壓力下出色完成任務的能力；
3、具備較強的人際溝通及邏輯思維能力，思維敏捷，能夠準確把握產品優(yōu)勢和客戶心理，高效整合內外部資源促成銷售業(yè)績；
4、富有激情和創(chuàng)新理念，追求個人職業(yè)發(fā)展和公司利益的雙贏；
5、熱愛銷售，善于挑戰(zhàn)，積極樂觀，有強烈的成功欲望和企圖心；
6、為人正直，誠實可靠，以公司利益為重；
第2篇 銷售顧問西安-學習培訓業(yè)務崗位職責要求
職位描述：
職位關鍵詞：直銷銷售客戶拜訪面銷商戶合作 商務拓展 客戶維護 廣告銷售
崗位職責：
1、通過銷售拜訪，了解商戶的業(yè)務現狀與實際需求并結合消費者的消費動向，制定個性化營銷方案，與商戶談判并達成合作；
2、執(zhí)行公司的銷售策略及政策，達成業(yè)績目標；
3、與公司各部門配合，及時處理用戶的反饋、投訴和建議，提高用戶滿意度；
4、歸檔和更新所有目標商戶拜訪、協議、服務條款等有關的文件和數據，確保信息在數據庫中得到正確的維護；
職位要求：
1、大專及以上學歷，有銷售工作經驗；
2、有很強的學習能力和適應能力，適應互聯網行業(yè)的快速發(fā)展，精力充沛，具備在高強壓力下出色完成任務的能力；
3、具備較強的人際溝通及邏輯思維能力，思維敏捷，能夠準確把握產品優(yōu)勢和客戶心理，高效整合內外部資源促成銷售業(yè)績；
4、富有激情和創(chuàng)新理念，追求個人職業(yè)發(fā)展和公司利益的雙贏；
5、熱愛銷售，善于挑戰(zhàn)，積極樂觀，有強烈的成功欲望和企圖心；
6、為人正直，誠實可靠，以公司利益為重；
第3篇 銷售顧問青島-學習培訓業(yè)務崗位職責要求
職位描述：
職位關鍵詞：直銷銷售客戶拜訪面銷商戶合作 商務拓展 客戶維護 廣告銷售
崗位職責：
1、通過銷售拜訪，了解商戶的業(yè)務現狀與實際需求并結合消費者的消費動向，制定個性化營銷方案，與商戶談判并達成合作；
2、執(zhí)行公司的銷售策略及政策，達成業(yè)績目標；
3、與公司各部門配合，及時處理用戶的反饋、投訴和建議，提高用戶滿意度；
4、歸檔和更新所有目標商戶拜訪、協議、服務條款等有關的文件和數據，確保信息在數據庫中得到正確的維護；
職位要求：
1、大專及以上學歷，有銷售工作經驗；
2、有很強的學習能力和適應能力，適應互聯網行業(yè)的快速發(fā)展，精力充沛，具備在高強壓力下出色完成任務的能力；
3、具備較強的人際溝通及邏輯思維能力，思維敏捷，能夠準確把握產品優(yōu)勢和客戶心理，高效整合內外部資源促成銷售業(yè)績；
4、富有激情和創(chuàng)新理念，追求個人職業(yè)發(fā)展和公司利益的雙贏；
5、熱愛銷售，善于挑戰(zhàn)，積極樂觀，有強烈的成功欲望和企圖心；
6、為人正直，誠實可靠，以公司利益為重；
第4篇 銷售顧問重慶-學習培訓業(yè)務崗位職責要求
崗位職責：
1、通過銷售拜訪，了解商戶的業(yè)務現狀與實際需求并結合消費者的消費動向，制定個性化營銷方案，與商戶談判并達成合作；
2、執(zhí)行公司的銷售策略及政策，達成業(yè)績目標；
3、與公司各部門配合，及時處理用戶的反饋、投訴和建議，提高用戶滿意度；
4、歸檔和更新所有目標商戶拜訪、協議、服務條款等有關的文件和數據，確保信息在數據庫中得到正確的維護；
職位要求：
1、大專及以上學歷，有銷售工作經驗；
2、有很強的學習能力和適應能力，適應互聯網行業(yè)的快速發(fā)展，精力充沛，具備在高強壓力下出色完成任務的能力；
3、具備較強的人際溝通及邏輯思維能力，思維敏捷，能夠準確把握產品優(yōu)勢和客戶心理，高效整合內外部資源促成銷售業(yè)績；
4、富有激情和創(chuàng)新理念，追求個人職業(yè)發(fā)展和公司利益的雙贏；
5、熱愛銷售，善于挑戰(zhàn)，積極樂觀，有強烈的成功欲望和企圖心；
6、為人正直，誠實可靠，以公司利益為重；
第5篇 培訓課程銷售顧問崗位職責要求
職責描述：
1、負責培訓課程和相關項目的銷售工作；
2、開發(fā)新客戶，收集客戶需求，與老客戶維持良好的互動關系；
3、根據客戶需求，設計和撰寫培訓規(guī)劃；
4、策劃、跟蹤銷售全過程以確保完成銷售任務。
職位要求：
1、大?；蛞陨蠈W歷，英語良好；
2、1年以上銷售經驗，有工廠工作經驗或培訓咨詢公司銷售經驗者優(yōu)先，有電話銷售經驗優(yōu)先；
3、對人力資源管理和工廠流程熟悉者優(yōu)先考慮；
4、有較強的進取心、責任心和協作能力，能承受較大的工作壓力。
第6篇 培訓課程銷售顧問崗位職責
職責描述:
1、負責少兒美術教育的市場品牌推廣和目標客戶信息收集;
2、發(fā)掘潛在客戶,為客戶提供課程咨詢,定期對記錄的咨詢信息進行回訪,告知咨詢者中心最新的培訓課程動態(tài);
3、負責家長的接待并做好相應的信息跟蹤記錄;
4、為客戶設計課程體系,,促成簽約并跟進課程費用的支付流程;
5、完成月度、季度、年度業(yè)績指標,不斷開發(fā)新業(yè)務;
6、維護客戶關系,及時、妥善地解決客戶的問題;
7、完成銷售日報、合同修改等日常工作;
8支持培訓中心的其它宣傳活動;
9、完成領導布置的其他工作。
任職資格:
1、大專及以上學歷,擁有1年以上銷售經驗,熟悉教育培訓行業(yè)者優(yōu)先;
2、擁有良好的業(yè)務開發(fā)能力,能獨立完成課程銷售;
3、擁有良好的執(zhí)行力、溝通表達能力,注重團隊合作;
4、具備銷售意識,有一定的學習能力,能承受工作壓力。
5、性格外向,積極主動,親和力強,具備良好的交流溝通能力;
6、吃苦耐勞,有一定的抗壓能力,熱愛教育行業(yè)。
