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第1篇 駐地業(yè)務(wù)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1. 完成公司下達(dá)的項(xiàng)目開發(fā)業(yè)務(wù)任務(wù);
2. 掌握目標(biāo)市場風(fēng)資源開發(fā)流程,了解政府管理部門職能,與部門和技術(shù)崗協(xié)調(diào)合作,評測分析目標(biāo)市場或目標(biāo)項(xiàng)目風(fēng)資源情況,篩選優(yōu)質(zhì)風(fēng)資源項(xiàng)目,有效開展前期開發(fā)工作;
3. 維護(hù)目標(biāo)市場各種公共關(guān)系,處理開發(fā)過程中各種復(fù)雜問題,保證開發(fā)過程流暢、高效;
4. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1. 教育背景:本科以上學(xué)歷(或同等學(xué)力),能源、管理學(xué)相關(guān)專業(yè);
2. 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上工作經(jīng)驗(yàn),1年以上中型企業(yè)的風(fēng)電開發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);至少全程操作過1個(gè)以上風(fēng)電項(xiàng)目開發(fā)全過程項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);
3. 專業(yè)知識:精通營銷、開發(fā)、投資專業(yè)知識;熟悉清潔能源行業(yè)的相關(guān)政策;熟悉項(xiàng)立項(xiàng)、上會流程。
4. 能力與技能:獨(dú)立分析判斷能力;影響能力;應(yīng)變能力。
區(qū)域區(qū)域 業(yè)務(wù)范圍 駐地城市 招聘人員
總部 北京 北京 5
華北區(qū)域 津冀魯 濟(jì)南 10人
華中區(qū)域 晉陜豫 鄭州 10人
華東區(qū)域 蘇湘徽浙 南京 10人
華南區(qū)域 粵桂鄂贛貴 武漢 10人
東北區(qū)域 東北三省 吉林 2人
內(nèi)蒙地區(qū) 蒙寧青 呼和浩特 1人
第2篇 駐地業(yè)務(wù)主管崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在濟(jì)源市的銷售及推廣;
2、根據(jù)市場營銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo);
3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。具有較強(qiáng)的溝通能力和具備一定的市場分析及判斷能力.
第3篇 區(qū)域駐地業(yè)務(wù)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1. 完成公司下達(dá)的項(xiàng)目開發(fā)業(yè)務(wù)任務(wù);
2. 掌握目標(biāo)市場風(fēng)資源開發(fā)流程,了解政府管理部門職能,與部門和技術(shù)崗協(xié)調(diào)合作,評測分析目標(biāo)市場或目標(biāo)項(xiàng)目風(fēng)資源情況,篩選優(yōu)質(zhì)風(fēng)資源項(xiàng)目,有效開展前期開發(fā)工作;
3. 維護(hù)目標(biāo)市場各種公共關(guān)系,處理開發(fā)過程中各種復(fù)雜問題,保證開發(fā)過程流暢、高效;
4. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格:
1. 教育背景:本科以上學(xué)歷(或同等學(xué)力),能源、管理學(xué)相關(guān)專業(yè);
2. 工作經(jīng)驗(yàn):5年以上工作經(jīng)驗(yàn),1年以上中型企業(yè)的風(fēng)電開發(fā)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);至少全程操作過1個(gè)以上風(fēng)電項(xiàng)目開發(fā)全過程項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);
3. 專業(yè)知識:精通營銷、開發(fā)、投資專業(yè)知識;熟悉清潔能源行業(yè)的相關(guān)政策;熟悉項(xiàng)立項(xiàng)、上會流程。
4. 能力與技能:獨(dú)立分析判斷能力;影響能力;應(yīng)變能力。
區(qū)域區(qū)域 業(yè)務(wù)范圍 駐地城市 招聘人員
總部 北京 北京 5
華北區(qū)域 津冀魯 濟(jì)南 10人
華中區(qū)域 晉陜豫 鄭州 10人
華東區(qū)域 蘇湘徽浙 南京 10人
華南區(qū)域 粵桂鄂贛貴 武漢 10人
東北區(qū)域 東北三省 吉林 2人
內(nèi)蒙地區(qū) 蒙寧青 呼和浩特 1人
第4篇 駐地業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
主要工作:
湖南地區(qū)現(xiàn)有客戶維護(hù),空白地區(qū)客戶開發(fā), 收集客戶銷售數(shù)據(jù)做出合理分析制定活動方案。
任職資格:
母嬰銷售行業(yè)1年以上工作經(jīng)驗(yàn), 有親和力、執(zhí)行力;
能適應(yīng)湖南地區(qū)出差,年齡20-35歲。
第5篇 業(yè)務(wù)駐地代表崗位職責(zé)
職位要求:
1.大專以上學(xué)歷;
2.性格開朗,喜歡與人交流,溝通;
3.有一定的局域網(wǎng)應(yīng)用知識;
4.精通常用辦公軟件(word,excel);
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)所在區(qū)域本公司產(chǎn)品的推進(jìn)工作;
2、負(fù)責(zé)為客戶/合作伙伴進(jìn)行產(chǎn)品培訓(xùn)、演示;
3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司和服務(wù)商內(nèi)部資源,做好項(xiàng)目支撐及方案改進(jìn);
4、負(fù)責(zé)收集、整理客戶反饋,完善產(chǎn)品需求;
5、配合服務(wù)商工作,完善產(chǎn)品應(yīng)用解決方案及技術(shù);
工作環(huán)境:
1.朝九晚五,五險(xiǎn)一金。
2.福利多多,工作補(bǔ)貼.不定期公司團(tuán)建。
3.總公司澳大利亞公司,前途廣闊。
