第1篇 業(yè)務(wù)內(nèi)勤-崗位職責(zé)
各個行業(yè)中的業(yè)務(wù)部門,對于業(yè)務(wù)員,業(yè)務(wù)經(jīng)理等崗位的工作有哪些具體的職責(zé)呢以下整理的是業(yè)務(wù)內(nèi)勤崗位職責(zé),僅供參考。
1協(xié)助銷售經(jīng)理完成各類信息的收集、錄入、統(tǒng)計、分析工作。
2負責(zé)對銷售訂單的審核工作,同時開據(jù)出庫單。
3負責(zé)銷售統(tǒng)計及分析工作,按進做好日報、月報、年報,報銷售經(jīng)理。
4負責(zé)本部門文件的收發(fā)工作及部門資料的檔案管理工作。
5負責(zé)本部人員的評估匯總工作。
6完成本部門的行政事務(wù)性工作,為本部人員提供后勤服務(wù)。
第2篇 業(yè)務(wù)內(nèi)勤崗位職責(zé)、要求
業(yè)務(wù)內(nèi)勤職位要求
1.本科及以上學(xué)歷；
2.熟練操作常用辦公軟件；
3.工作細心、責(zé)任感強，有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和服務(wù)意識、團隊合作精神；
4.能承受一定的工作壓力。
業(yè)務(wù)內(nèi)勤崗位職責(zé)
1.部門相關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計整理；
2.業(yè)務(wù)資料的統(tǒng)計、整理、匯總；
3.協(xié)助維護客戶、及時反饋客戶信息給業(yè)務(wù)部門；
4.處理各類突發(fā)事件并及時向上級匯報；
5.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
第3篇 外貿(mào)業(yè)務(wù)內(nèi)勤崗位職責(zé)
1.大專及以上學(xué)歷,國際貿(mào)易、商務(wù)英語類相關(guān)專業(yè);
2. 外貿(mào)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3.了解進出口業(yè)務(wù)流程,熟悉外貿(mào)進出口業(yè)務(wù)環(huán)節(jié);
4.具備良好的英語聽說讀寫能力,熟練運用各種辦公軟件;
5.具備較好的溝通、協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力,工作踏實認真、應(yīng)對快捷敏銳,責(zé)任心強.
五險,雙休,餐補
第4篇 分期業(yè)務(wù)內(nèi)勤崗位職責(zé)
形象好,素質(zhì)佳,普通話標(biāo)準(zhǔn),熟悉辦公軟件的操作,擅長photoshop軟件操作或有汽車信貸工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
形象好,素質(zhì)佳,普通話標(biāo)準(zhǔn),熟悉辦公軟件的操作,擅長photoshop軟件操作或有汽車信貸工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
第5篇 商務(wù)專員/銷售內(nèi)勤——金稅業(yè)務(wù)部崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
1.負責(zé)各區(qū)域合作伙伴的資料，往來商業(yè)文件的管理與檔案建立；
2.負責(zé)各區(qū)域人員建立和健全客戶檔案的管理；
3.客戶資料的錄入、整理、分析、統(tǒng)計和匯總；
4.與其他部門的溝通協(xié)調(diào)。
任職資格
1.大專以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理、財務(wù)管理、計算機技術(shù)與應(yīng)用等專業(yè)
2.有兩年以上工作經(jīng)驗；
3.熟練使用辦公軟件及photoshop，coreldraw等平面軟件。
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-4年經(jīng)驗
第6篇 業(yè)務(wù)所內(nèi)勤崗位職責(zé)
企業(yè)管理、市場營銷、國際經(jīng)濟與貿(mào)易、商品學(xué)、工商管理、金融學(xué)、管理科學(xué)、行政管理、檔案學(xué)、會計學(xué)、物流管理等優(yōu)先;工作內(nèi)容:一、訂單處理1、按照業(yè)務(wù)所需求在se系統(tǒng)中錄入原始訂單(報價單)二、促銷執(zhí)行計劃1、負責(zé)每月業(yè)務(wù)所各商圈促銷執(zhí)行的計劃整合(中小所內(nèi)勤兼任)三、業(yè)務(wù)所日常管理1、銷售日報月報數(shù)據(jù)收集2、經(jīng)銷商庫存及車鋪轉(zhuǎn)單量資料提報3、非領(lǐng)結(jié)案報告收集4、收發(fā)傳遞通知、文件、促銷案、報表、傳票等,并登記造冊,確保上傳下達通暢5、業(yè)務(wù)所會議記錄、決議事項追蹤6、協(xié)助主管月報制作和其他交辦報表完成7、經(jīng)銷合同分發(fā),簽訂后傳總經(jīng)辦用印四、直屬組承擔(dān)人事員相關(guān)工作
第7篇 銷售業(yè)務(wù)內(nèi)勤崗位職責(zé)
1、及時、準(zhǔn)確的將銷售訂單、所有現(xiàn)金銷售訂單錄入到用友系統(tǒng);
2、及時審核銷售訂單、錄入銷售出庫單,勾對發(fā)票;
3、日常票據(jù)及各類報表時整理、按照一定的順序進行歸檔;
4、負責(zé)客戶檔案的建立和維護更新、負責(zé)貿(mào)易條款的整理;
5、接到一般性的客戶投訴,并將投訴信息反饋到相關(guān)部門;
6、 完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
第8篇 小區(qū)物業(yè)內(nèi)勤出納業(yè)務(wù)崗位職責(zé)
小區(qū)物業(yè)內(nèi)勤出納業(yè)務(wù)崗位職責(zé)
(一)、服從公司的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和指揮,自覺遵守公司財務(wù)制度。
(二)、維護公司良好形象,主動熱情為業(yè)主服務(wù),敬業(yè)愛業(yè)。
(三)、熟練操作社區(qū)收費系統(tǒng)軟件。
(四)、確保系統(tǒng)數(shù)據(jù)安全、真實、有效,不得任意篡改系統(tǒng)數(shù)據(jù),未經(jīng)公司批準(zhǔn),任何時候不得使用外來軟盤、光碟。
(五)、定期備份系統(tǒng)數(shù)據(jù),并妥善保管備份盤,未經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),不得借與他人使用。
(六)、及時、準(zhǔn)確按照公司規(guī)定的統(tǒng)一收費標(biāo)準(zhǔn)收取小區(qū)各項經(jīng)營收入,任何一項收入都必須向支付方開據(jù)公司有效憑證,不得私打收條,否則視為侵占公司財產(chǎn)。
(七)、按時報送各類財務(wù)報表。當(dāng)日所收現(xiàn)金必須在當(dāng)日核對日報表與票據(jù)、現(xiàn)金是否相符,有沒有作廢的票據(jù),及時調(diào)整當(dāng)日尚未核銷結(jié)清的帳。
(八)、認真審核小區(qū)其他人員所填報銷憑證是否規(guī)范、準(zhǔn)確,并于規(guī)定時日內(nèi)統(tǒng)一到財務(wù)部辦理相關(guān)手續(xù)。
(九)、妥善保管在財務(wù)部領(lǐng)用的合法票據(jù),如有遺失造成的一切經(jīng)濟損失由領(lǐng)票人承擔(dān)。
第9篇 客戶維護經(jīng)理/業(yè)務(wù)內(nèi)勤崗位職責(zé)職位要求
崗位職責(zé)：
1．進行有效的客戶管理和溝通，了解并分析客戶需求，并進行方案規(guī)劃
2．建立客戶服務(wù)團隊以及培訓(xùn)客戶代表等相關(guān)人員，并對相關(guān)人員進行培訓(xùn)、激勵、評價和考核
3．發(fā)展維護良好的客戶關(guān)系
4．組織公司產(chǎn)品的售后服務(wù)和維修管理
5．建立售后服務(wù)信息管理系統(tǒng)（客戶服務(wù)檔案、質(zhì)量跟蹤及反饋）
6．向領(lǐng)導(dǎo)和質(zhì)量部門提供數(shù)據(jù)、產(chǎn)品質(zhì)量信息，為解決問題提供建議
7、負責(zé)協(xié)助經(jīng)理進行產(chǎn)品的市場推廣、銷售工作；
9、負責(zé)團隊的戰(zhàn)略合作伙伴的建立、維護；
10、協(xié)助經(jīng)理制定營銷策略及銷售政策，并負責(zé)進行貫徹、培訓(xùn)、監(jiān)督執(zhí)行；
11、負責(zé)銷售團隊的組建，領(lǐng)導(dǎo)銷售團隊順利拓展客戶并進行客戶管理；
職位要求：
1、受過市場營銷、管理技能開發(fā)、服務(wù)管理、合同法等方面的培訓(xùn)
2、有豐富的市場管理和客戶服務(wù)工作經(jīng)驗對市場營銷工作有較深刻認知
3、熟悉業(yè)務(wù)策劃活動程序熟悉企業(yè)項目投標(biāo)、競標(biāo)流程及運作者優(yōu)先考慮
4、熟練操作辦公軟件工作積極熱情，責(zé)任心強
5、具有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力和公關(guān)能力，良好的團隊合作精神積極主動、性格開朗、講求效率、樂于接受挑戰(zhàn)
注：公司提供帶薪培訓(xùn)
工作時間：上午8：30—下午5:30
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
