第1篇 廣告業(yè)務(wù)副總崗位職責(zé)
1、必須有廣告業(yè)務(wù)經(jīng)驗
2、較強的團隊意識
3、帶過團隊的優(yōu)先
第2篇 廣告業(yè)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)及相關(guān)職位要求
廣告業(yè)務(wù)總監(jiān)職位要求
1.廣告學(xué)等相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科或以上學(xué)歷；
2.具有5年以廣告渠道相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗，且有較豐富的廣告資源；
3.熟悉國家、地區(qū)、關(guān)于廣告資源開發(fā)的相關(guān)政策法規(guī)。
廣告業(yè)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)
1.協(xié)助上級根據(jù)公司運營管理總體發(fā)展計劃和工作目標(biāo)，制定廣告資源經(jīng)營責(zé)任指標(biāo)；
2.負責(zé)開拓客戶并開發(fā)廣告資源，拓寬業(yè)務(wù)渠道，對接外部合作需求，負責(zé)廣告業(yè)務(wù)銷售管理工作；
3.負責(zé)公司現(xiàn)有app、自媒體及分時租賃車身等廣告位推廣，完成下達的業(yè)績目標(biāo)；
4.負責(zé)廣告制作和實施流程跟進，包括廣告發(fā)布和審定等；
5.負責(zé)收集市場及同行業(yè)的行業(yè)動態(tài)及公共推廣信息，并完善價格體系標(biāo)準；
6.規(guī)劃和管理廣告活動預(yù)算，合理有效、最大限度地使用預(yù)算執(zhí)行廣告和市場等活動。
第3篇 廣告業(yè)務(wù)部崗位職責(zé)
廣告業(yè)務(wù)部總監(jiān) 1. 負責(zé)區(qū)域或行業(yè)大客戶的開發(fā)、維護和項目操作,完成公司的銷售目標(biāo);
2. 立足于客戶的立場,為客戶提供個性化、專業(yè)化的品牌及效果營銷服務(wù);
3. 負責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析,對公司的產(chǎn)品提出改進建議;
4. 挖掘并逐步引導(dǎo)行業(yè)需求,樹立行業(yè)內(nèi)的品牌形象和提高產(chǎn)品優(yōu)勢地位。 1. 負責(zé)區(qū)域或行業(yè)大客戶的開發(fā)、維護和項目操作,完成公司的銷售目標(biāo);
2. 立足于客戶的立場,為客戶提供個性化、專業(yè)化的品牌及效果營銷服務(wù);
3. 負責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析,對公司的產(chǎn)品提出改進建議;
4. 挖掘并逐步引導(dǎo)行業(yè)需求,樹立行業(yè)內(nèi)的品牌形象和提高產(chǎn)品優(yōu)勢地位。
第4篇 廣告業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)模版
1.推廣各種大型廣告服務(wù)和產(chǎn)品。
2.完成公司所定業(yè)績目標(biāo)。
第5篇 戶外廣告業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1 戶外廣告業(yè)務(wù)開拓
2、新員工的培訓(xùn)跟進
3、部門員工的管理
4、建設(shè)部門積極和諧的工作氛圍。
任職資格:
1、一年以上工作經(jīng)驗,有銷售、管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
2、責(zé)任心強,真正起到團隊管理、帶動作用;
3、具備較強分析、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力;4、有較強的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
第6篇 電視媒體廣告業(yè)務(wù)總監(jiān)崗位職責(zé)內(nèi)容
1.銷售目標(biāo)的完成:根據(jù)個人任務(wù)指標(biāo),制訂所負責(zé)目標(biāo)市場的銷售計劃。篩選目標(biāo)客戶,并拜訪、了解需求,結(jié)合頻道的廣告時間通道,確保個人電視廣告銷售業(yè)績。
2.市場開發(fā):根據(jù)個人的銷售目標(biāo)進行潛在客戶的開發(fā)。了解客戶需求動態(tài),及時反饋客戶開發(fā)的進展情況,實現(xiàn)客戶拓展。
3.客戶維護:進行例行客戶拜訪,及時了解客戶要求,與客戶保持暢通的溝通渠道。
4.銷售團隊管理:包括招聘,銷售流程的建立,業(yè)績的管理及培訓(xùn),帶領(lǐng)團隊完成電視廣告銷售任務(wù)。
第7篇 廣告業(yè)務(wù)員-崗位職責(zé)
廣告行業(yè)的業(yè)務(wù)員,以努力為提升公司的業(yè)務(wù)為目標(biāo),在工作中不斷提升自身的推銷水平。具體的崗位職責(zé)有哪些呢以下的廣告業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)資料,可供參考。
1、認真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實施細則,努力提高自身推銷業(yè)務(wù)水平。
2、積極完成規(guī)定或承諾的銷售量指標(biāo),為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務(wù)。
3、負責(zé)與客戶簽訂銷售合同,督促合同正常如期履行,并催討所欠應(yīng)收銷售款項。
4、對客戶在銷售和使用過程中出現(xiàn)的問題、須辦理的手續(xù),幫助或聯(lián)系有關(guān)部門或單位妥善解決。
5、收集一線營銷信息和用戶意見,對公司營銷策略、廣告、售后服務(wù)、產(chǎn)品改進新產(chǎn)品開發(fā)等提出參考意見。
6、填寫有關(guān)銷售表格,提交銷售分析和總結(jié)報告。
7、做到以公司利益為重,不索取回扣,饋贈錢物上交公司,遵守國家法律,不構(gòu)成經(jīng)濟犯罪。
8、完成營銷部長臨時交辦的其他任務(wù)。
第8篇 廣告業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)是什么
隨著新時代各種行業(yè)的公司生機勃勃的發(fā)展，專門負責(zé)某個行業(yè)的業(yè)務(wù)員也是順勢快速發(fā)展壯大。廣告業(yè)務(wù)員顧名思義，就是廣告公司的業(yè)務(wù)人員，是廣告公司與廣告客戶之間溝通的橋梁。下面總結(jié)廣告業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)，一起來看看吧。
每個企業(yè)想要宣傳自己的公司品牌或產(chǎn)品來促進公司的銷售業(yè)績，廣告業(yè)務(wù)員就是尋找這個商機的執(zhí)行者。廣告業(yè)務(wù)員也稱作ae，是以提升公司業(yè)務(wù)為目標(biāo)的客戶代表，廣告業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)內(nèi)容介紹如下：
1.在部門經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，遵守公司的銷售管理規(guī)定和各項規(guī)章制度，完成上級下達的工作任務(wù)，負責(zé)所在地區(qū)的廣告業(yè)務(wù)銷售管理工作;
2.不斷提升自己的廣告業(yè)務(wù)能力，提升自己的溝通談判技巧，積極主動的為客戶提供滿意而專業(yè)的服務(wù)，以公正公平的原則洽談業(yè)務(wù)合作;
3.調(diào)查市場情況，搜集所在區(qū)域的市場信息、競爭對手的信息。掌握所在區(qū)域的市場狀況，通過走訪客戶、市場調(diào)查等手段了解所在區(qū)域的目標(biāo)客戶、消費水平、市場資源、市場份額以及與對手的差距，了解整個行業(yè)的趨勢走向、市場動態(tài)，并把相關(guān)有用的信息向相關(guān)部門進行反映，以便幫助公司更好的進行決策;
4.制定每月的銷售計劃安排，搜集與挖掘客戶信息并做好客戶拜訪安排，對有意向的客戶進行溝通跟蹤，爭取簽單合作機會，積極完成下達的銷售目標(biāo);
5.建立客戶關(guān)系，認真跟蹤做好客戶服務(wù)工作。負責(zé)任的跟進客戶合同簽訂履行情況，與部門同事進行良好的溝通配合，掌握合同的進度及工作執(zhí)行的效果，并追回客戶的回款，負責(zé)督促簽訂合同的正常履行，為客戶提供高質(zhì)量的跟蹤服務(wù);
6.若是客戶在合同簽訂的過程中對廣告業(yè)務(wù)出現(xiàn)的問題，要協(xié)助聯(lián)系相關(guān)部門及時有效的進行解決，做好售后服務(wù)工作;
7.根據(jù)公司制定的營銷策略以及業(yè)務(wù)相關(guān)政策內(nèi)容，逐步開拓業(yè)務(wù)銷售網(wǎng)絡(luò)，不斷突破業(yè)務(wù)銷售業(yè)績，不斷提升提升公司的品牌影響力;
8.搜集市場的反饋信息、客戶的意見等信息，提出合理的工作改進建議;
9.不斷吸收更多的專業(yè)知識，吸收更多的溝通談判技巧，全面提升自己的綜合素質(zhì)，以便更好的突破自己創(chuàng)造更高的業(yè)績，幫助提升公司的市場競爭力;
10.定期做好銷售工作表格，向上級提交銷售工作總結(jié)報告和分析報告等文件;
11.遵守職業(yè)道德，以維護公司的利益為首位，不收取各種回扣與饋贈，保守公司的機密，不泄露客戶資料，不做違規(guī)違法之事;
12.與其他同事相互配合完成工作任務(wù)，保障達成工作目標(biāo)。
想要成為一名優(yōu)秀的廣告業(yè)務(wù)員就必須得先明確廣告業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)才能夠更好勝任工作，求職者可登陸獵頭網(wǎng)投遞求職簡歷。廣告專員崗位職責(zé)和任職條件是什么，應(yīng)具備哪些能力，職業(yè)發(fā)展和收入怎樣
第9篇 廣告業(yè)務(wù)拓展崗位職責(zé)
廣告業(yè)務(wù)拓展員 湖北聯(lián)投傳媒廣告有限公司(分支機構(gòu)) 湖北聯(lián)投傳媒廣告有限公司(分支機構(gòu)) 職位描述 :1、協(xié)助銷售總監(jiān)完成廣告銷售業(yè)績以及相關(guān)的回款指標(biāo);2、 挖掘廣告客戶資源,與廣告客戶建立長期的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系;3、 有創(chuàng)新精神和整合資源的能力,能夠為客戶設(shè)計全方位解決方案,幫助客戶提升其品牌價值。崗位要求:1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷類或廣告類相關(guān)專業(yè);2、25歲以上,性別不限,熱愛銷售,踏實肯干,樂觀,心理承受能力強;3、有較強的溝通能力與語言表達能力;4、從事1年以上媒體或廣告銷售類工作,有一定的廣告客戶資源、熱愛廣告銷售者者優(yōu)先。
第10篇 廣告業(yè)務(wù)招商經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負責(zé)協(xié)助區(qū)域經(jīng)理開展工作,達成招商計劃
2、通過對客戶的拜訪與溝通,維持客戶與公司的良好的相互信任的合作關(guān)系
3、輔助上級招商經(jīng)理進行對特定領(lǐng)域的新客戶群體進行信息收集與初步溝通,取得新客戶對公司的認知,并提高新客戶對公司所經(jīng)營產(chǎn)品與解決方案的認可度。
職位要求:
1、具備踏實肯學(xué)的工作態(tài)度,良好的溝通及公關(guān)能力;
2、較強的觀察力和應(yīng)變能力,良好的獨立工作能力和人際溝通技能;
3、做事積極主動,有強烈的責(zé)任感和團隊合作精神;
4、愿意承擔(dān)工作壓力及接受挑戰(zhàn);
第11篇 業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)范本廣告公司
1.利用公司現(xiàn)有資源,制定團隊紀律,制定團隊目標(biāo),擬訂工作計劃,快速開展工作,完成銷售目標(biāo)。
2.積極尋找和研究新型媒體和新項目,制定項目策劃書,并實施完成。
3.建立銷售團隊和銷售目標(biāo),協(xié)調(diào)和管理團隊完成工作任務(wù)。
4.負責(zé)與公司客戶之間前期的溝通、協(xié)調(diào)以及后期的維護;負責(zé)當(dāng)?shù)厥袌龅拈_拓、客戶資源開發(fā)和管理。
第12篇 業(yè)務(wù)主管或經(jīng)營主管崗位職責(zé)范本廣告公司
1.全面負責(zé)所在經(jīng)營組或業(yè)務(wù)組的業(yè)務(wù)工作和日常行政工作。
2.對上,向部主任負責(zé),匯報工作;對下,檢查客戶主任工作。
3.負責(zé)與較高層次和地位的客戶企業(yè)決策人員、市場銷售主管或市場經(jīng)理保持接觸,負責(zé)新業(yè)務(wù)的開發(fā)、調(diào)查,并發(fā)展原有業(yè)務(wù)。
