第1篇 高級業(yè)務分析崗位職責
高級業(yè)務分析經(jīng)理 1.協(xié)助數(shù)據(jù)分析師完善數(shù)據(jù)指標體系、不斷對報表的制作流程和方法進行優(yōu)化迭代;
2.對接復雜數(shù)據(jù)需求,提供數(shù)據(jù)支持;
3.參與數(shù)據(jù)分析項目,協(xié)助數(shù)據(jù)分析師進行數(shù)據(jù)提取、清洗、整合及后期的分析等工作;
4.完成上級領導交辦的其他臨時性工作。 1.協(xié)助數(shù)據(jù)分析師完善數(shù)據(jù)指標體系、不斷對報表的制作流程和方法進行優(yōu)化迭代;
2.對接復雜數(shù)據(jù)需求,提供數(shù)據(jù)支持;
3.參與數(shù)據(jù)分析項目,協(xié)助數(shù)據(jù)分析師進行數(shù)據(jù)提取、清洗、整合及后期的分析等工作;
4.完成上級領導交辦的其他臨時性工作。
第2篇 咨詢 - 銀行信貸業(yè)務流程/系統(tǒng)咨詢 - 經(jīng)理/高級顧問崗位職責要求
職位描述：
1、熟悉一般商業(yè)銀行的信貸業(yè)務流程，有多家銀行的信貸業(yè)務流程梳理經(jīng)驗。
2、熟悉銀行的信貸管理系統(tǒng)、風險預警系統(tǒng)、押品管理系統(tǒng)等，有豐富的系統(tǒng)需求編寫和分析經(jīng)驗。
3、帶領咨詢顧問（for manager）完成或者承擔信貸業(yè)務流程梳理、系統(tǒng)需求咨詢工作，包括分析客戶需求，編寫業(yè)務需求文檔，與客戶就業(yè)務需求文檔進行溝通并達成一致等。
組織（for manager）或參與項目售前工作，準備方案建議書，并負責向客戶講解方案。
第3篇 高級服裝業(yè)務員崗位職責
1、大專以上學歷,國際貿(mào)易、商務英語、市場營銷和其他相關專業(yè);
2、3年以上外貿(mào)及業(yè)務管理經(jīng)驗,1年以上本行業(yè)或近行業(yè)業(yè)務經(jīng)驗;
3、熟悉外貿(mào)操作流程及相關法律法規(guī),具有貿(mào)易領域?qū)I(yè)知識;
4、具有較好的英語水平、計算機操作水平;
崗位職責:
1、協(xié)助業(yè)務經(jīng)理制訂并努力完成本業(yè)務部門的業(yè)務拓展計劃,對業(yè)務流程中的問題提出改善意見和方案,并逐步推進業(yè)務目標的達成;
2、負責本業(yè)務部門的人員考核、管理和培訓工作。
3、帶領本部門人員積極開拓國際市場,聯(lián)系國外客戶,尋求訂單。
4、負責維護客戶并保持良好溝通,把握客戶的需求;
5、定期整理客戶信息,及時與客戶保持聯(lián)絡,做好客戶需求的及時反饋和處理;
6、協(xié)助經(jīng)理進行訂單的洽談、評估、簽約、跟蹤及后續(xù)相關事宜。
7、協(xié)助業(yè)務經(jīng)理對外貿(mào)業(yè)務流程進行梳理和訂單的風險控制;
8、負責與合作工廠的聯(lián)絡,跟進訂單過程中的相關事宜;
9、協(xié)助業(yè)務經(jīng)理做好與客戶的溝通,對訂單中出現(xiàn)的問題進行及時反饋與解決。
10、協(xié)助業(yè)務經(jīng)理對業(yè)務團隊進行日常管理;
11、建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)業(yè)務隊伍,增強業(yè)務凝聚力。
員工福利:
1、保險:為員工提供國家法定保險(五險一金)的同時為員工繳納職工醫(yī)療互助和健康體檢。
2、假期:享受國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪護假、帶薪年休假、工傷假。
3、津貼及實物福利:享受國家法定高溫費,及公司特有的通訊補貼、餐費補貼、生育慰問、旅游福利或津貼、工齡獎勵等。
4、文娛活動:可以參加社團活動、每年不定期的員工聚會等內(nèi)容。
5、其他:主管級員工享有停車補助等補貼。
現(xiàn)公司廣邀紡織及服裝行業(yè)精英的加盟,共創(chuàng)我們美好的明天。
第4篇 業(yè)務顧問/高級業(yè)務顧問崗位職責要求
職責描述：
1. 熟練使用公司內(nèi)部產(chǎn)品，負責品牌客戶cdp，serving & cem項目的日常運營，管理并執(zhí)行微信小程序/公眾號/app/網(wǎng)站等監(jiān)測項目，及時發(fā)現(xiàn)并解決項目中的各類問題，并根據(jù)客戶需求實現(xiàn)數(shù)據(jù)應用和激活
2. 基于和客戶的日常溝通與痛點挖掘，梳理并提煉nequal大數(shù)據(jù)解決方案的價值與成功案例；積極和產(chǎn)品溝通，總結(jié)產(chǎn)品使用q&a，優(yōu)化項目執(zhí)行流程；
3. 基于行業(yè)趨勢與不同客戶需求的標準化/定制化提煉，協(xié)助經(jīng)理產(chǎn)出相應的產(chǎn)品解決方案，為產(chǎn)品方向提供有利的商業(yè)化參考；
4. 支持撰寫高質(zhì)量的提案文檔
崗位要求：
1、至少2年整合營銷/數(shù)字營銷/程序化廣告/大數(shù)據(jù)項目管理或應用/策略咨詢相關工作經(jīng)驗；具備1個以上數(shù)字化營銷相關項目的落地經(jīng)驗；具備相關客戶私有化dmp經(jīng)驗優(yōu)先；
2、具備項目執(zhí)行的經(jīng)驗，較好的內(nèi)外溝通協(xié)調(diào)能力
3、了解主流的大數(shù)據(jù)處理技術或程序化廣告相關技術
4、了解程序化廣告投放生態(tài)，對互聯(lián)網(wǎng)新營銷技術有敏感性
5、自我學習及抗壓能力強，英語聽說讀寫較好；
第5篇 高級外貿(mào)業(yè)務崗位職責職位要求
職責描述：
1.熟練處理平臺發(fā)布，了解平臺技巧，增加詢盤量
2.熟練掌握談判技巧，能夠快速出單
3.熟練應用谷歌及社交平臺開發(fā)新客戶
4.有耐心細心做事認真仔細維護住老客戶
5.做事有執(zhí)行力，學習力，有規(guī)劃有目標的做事
相信一份耕耘一份收獲，愿意通過自己的努力獲得成功
英語書寫聽力精通，
口語能和老外正常交流，
喜歡銷售，樂于學習勇于挑戰(zhàn)，能融入團隊，有合作精神，有夢想，善良，樂觀，孝順，
不會產(chǎn)品知識，我們有相關培訓不懂客戶實戰(zhàn)技巧，我們有團隊，害怕價格沒優(yōu)勢，我們是工貿(mào)一體
認真做事，真誠待人，公平公開公正是我們不變的宗旨，討厭辦公室里的勾心斗角，想找一片付出就有回報的樂土，趕緊拿起電話聯(lián)系我們，一定不會讓你失望！
試用期三個月 可提前轉(zhuǎn)正 轉(zhuǎn)正辦理五險一金
各種獎勵 國內(nèi)外旅游 培訓等諸多機會
公司管理一切秉持公平公開公正的原則
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-5年
第6篇 高級業(yè)務精英崗位職責
崗位職責
1、銷售人員職位,在上級的領導和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能獨立處理和解決所負責的任務;
2、管理客戶關系,完成銷售任務;
3、了解和發(fā)掘客戶需求及購買愿望,介紹自己產(chǎn)品的優(yōu)點和特色;
4、對客戶提供專業(yè)的咨詢;
5、收集潛在客戶資料;
6、收取應收帳款。
任職資格
1、本科及以上學歷;
2、有銷售行業(yè)工作經(jīng)驗業(yè)績突出者優(yōu)先;
3、性格外向、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;
5、有責任心,能承受較大的工作壓力。
第7篇 業(yè)務發(fā)展部貿(mào)易高級經(jīng)理崗位職責、任職資格
業(yè)務發(fā)展部貿(mào)易高級經(jīng)理崗位職責及任職資格
1.崗位名稱:貿(mào)易高級經(jīng)理 1人
2.崗位職責:
(1) 協(xié)助建立全面的貿(mào)易戰(zhàn)略,制定并組織實施完整的貿(mào)易方案;
(2) 設立良好的風險控制管理體系;
(3) 與客戶、同行業(yè)間建立良好的合作關系;
(4) 引導和控制市場采購及銷售工作的方向和進度;
(5) 管理貿(mào)易人員,幫助建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊伍;
(6) 掌握市場動態(tài),熟悉市場狀況并有獨特見解;
(7) 有效地建立及管理全球客戶;
(8) 進行客戶分析,建立客戶關系,挖掘用戶需求;
(9) 主導交易談判,負責合同簽署及執(zhí)行管理。
3.任職條件:
(1) 從事相關專業(yè)5年以上工作經(jīng)驗;
(2) 國際商務、法律或相關專業(yè)大學本科及以上學歷;
(3) 熟練掌握一門外語(具備直接、獨立談判能力);
(4) 熟悉鈾產(chǎn)品貿(mào)易者優(yōu)先。
第8篇 高級綜合渠道業(yè)務代表崗位職責
職位描述:
工作職責:
1.根據(jù)主管指引制定負責區(qū)域的銷售計劃并優(yōu)異執(zhí)行,確保完成公司制訂銷售目標;2.制定客戶的整體布市、店內(nèi)陳列提升和促銷計劃以及具體執(zhí)行方案,定期回顧與改進;
3.推進門店的合同及執(zhí)行,與客戶建立良好的客情關系,獲得客戶的信任及支持;
4.資源管理:管理與控制銷售費用;
5. 合理安排負責區(qū)域的拜訪路線、頻率和時間,拜訪完畢即時回顧及更新, 填寫拜訪記錄表格;
6. 配合公司新品宣傳活動,按計劃執(zhí)行促銷活動,協(xié)助客戶談判和合同簽訂工作;
7. 及時向上司提供客戶/市場/競爭對手信息,并提出初步合理化建議;
8. 協(xié)助銷售主管解決問題。
任職資格:
1. 大專以上學歷;
2. 1年以上相關工作經(jīng)驗;
3. 有快消品行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;
4. 有較好溝通能力;
5. 性格活躍外向、積極主動,有團隊合作精神;
6. 能吃苦耐勞,抗壓力強,責任心強;
7. 有自有面包車輛及駕照者優(yōu)先;
8.了解本地餐飲、酒店、藥店、兩油渠道的優(yōu)先。
第9篇 咨詢 - 銀行業(yè)業(yè)務信息化架構師 - 高級經(jīng)理 / 經(jīng)理崗位職責要求
職位描述：
要求：
1）10年及以上國際型咨詢機構、國際知名it公司或金融業(yè)從業(yè)經(jīng)歷；
2）具有大型股份制商業(yè)銀行、政策性銀行信息化戰(zhàn)略規(guī)劃、業(yè)務架構、應用架構、數(shù)據(jù)架構、流程再造等相關項目經(jīng)驗優(yōu)先；
3）熟悉銀行客戶、信貸、風險、資金、運營等任一業(yè)務領域；
4）掌握主流的分析及研究方法，了解業(yè)界主流產(chǎn)品，對新興技術領域及前沿科技有獨特見解，具有togaf認證優(yōu)先；
5）具有獨立主導及管理項目交付的能力，并具有一定的業(yè)務市場開拓潛能。
崗位職責：
1）面向金融業(yè)客戶（主要為銀行）提供不限于業(yè)務轉(zhuǎn)型及金融創(chuàng)新領域的咨詢方案，包括規(guī)劃、架構設計、需求實現(xiàn)等；
2）指導咨詢顧問及顧問完成項目交付，管控項目質(zhì)量；
3）維系客戶關系，開拓潛在市場機會，落實商務談判過程。
第10篇 投行業(yè)務高級經(jīng)理崗位職責
高級投資經(jīng)理-投行業(yè)務部 上海仁和智本資產(chǎn) 上海仁和智本資產(chǎn)管理有限公司,上海仁和智本資產(chǎn),仁和智本,仁和智本 1、負責分析滬、深、香港三個交易所股票市場整體走勢、重點行業(yè)和個股跟蹤研究;
2、負責管理公司的證券類私募基金的投資和運營,實施公司股票資產(chǎn)的投資策略,股票組合交易管理;
3、根據(jù)市場情況和客戶需求,參與研發(fā)證券市場權益類產(chǎn)品,提出合理化建議,并協(xié)助產(chǎn)品路演發(fā)行工作;
4、參與公司其它證券類相關項目的分析和執(zhí)行;
5、跟蹤分析證券類私募基金行業(yè)發(fā)展歷程及現(xiàn)狀,預測行業(yè)未來發(fā)展趨勢,發(fā)掘行業(yè)內(nèi)優(yōu)秀投資機構以及優(yōu)秀投資策略。
崗位要求:
1、學歷:全日制本科以上,畢業(yè)院校為211、985或國內(nèi)知名財經(jīng)院校、國外大學排名times/qs/us news 任一排名top200以內(nèi);
2、專業(yè):金融、經(jīng)濟、財務等經(jīng)濟類相關專業(yè),以上專業(yè)如同時有理工背景的復合學歷優(yōu)先;
3、從業(yè)經(jīng)歷:5年以上證券研究分析或投資顧問經(jīng)驗,從業(yè)機構僅限證券公司、基金公司、大中型證券類私募基金管理公司、證券投資顧問機構等持牌機構;
4、專業(yè)資格:擁有證券投資顧問或分析師資格、基金從業(yè)資格,同時通過期貨、cpa、cfa、ciia等考試優(yōu)先;
5、知識要求:熟悉滬、深交易所股票二級市場分析及兩市金融產(chǎn)品的原理及業(yè)務規(guī)則。
第11篇 銀行咨詢 - 業(yè)務分析高級顧問崗位職責要求
職位描述：
職責：
i.負責銀行業(yè)業(yè)務分析類解決方案構建與交付；
ii.數(shù)據(jù)分析；并基于數(shù)據(jù)分析形成業(yè)務洞察報告；
iii.培養(yǎng)初級分析顧問；
iv.負責數(shù)據(jù)治理類項目管理
資質(zhì)要求
i.工作年限7年以上工作經(jīng)驗
ii.項目經(jīng)驗：至少3個以上銀行業(yè)分析類項目咨詢經(jīng)驗，包括但不限于：分析型crm系統(tǒng)、財務分析、風險預警與反欺詐系統(tǒng)、供應鏈分析等；
iii.專業(yè)技能：
a.熟悉銀行業(yè)務優(yōu)先；
b.能夠基于數(shù)據(jù)分析生成敏銳的業(yè)務洞察力；
c.良好的溝通能力
d.結(jié)構化思考能力，問題分解和邏輯表達能力；
第12篇 業(yè)務發(fā)展部高級經(jīng)理崗位職責、任職資格
業(yè)務發(fā)展部高級經(jīng)理崗位職責及任職資格
1.崗位名稱: 高級經(jīng)理 1人
2.崗位職責:
(1) 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,擬定公司業(yè)務發(fā)展規(guī)劃并組織實施;
(2) 負責投資項目遴選,了解項目情況及交易細節(jié),撰寫投資項目可行性研究報告;
(3) 跟蹤目標項目進展情況,開展進度和風險評價工作;
(4) 進行交易談判,直至具備簽署合作合同條件;
(5) 把握行業(yè)市場情況,開展分析研究,提出對策建議;
(6) 協(xié)調(diào)政府及集團公司各層級審批工作。
3.任職條件:
(1) 擁有鈾礦行業(yè)技術知識和項目運作經(jīng)驗;
(2) 從事相關專業(yè)10年以上工作經(jīng)驗;
(3) 碩士及以上學歷;
(4) 熟練掌握一門外語(具備直接、獨立談判能力);
(5) 具備中短期出國工作和生活的條件。
