第1篇 工程主管崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
1. 負(fù)責(zé)工程部門(mén)的規(guī)劃，人員組織以及與相關(guān)部門(mén)的工作協(xié)調(diào);
2. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝優(yōu)化和改善，并推進(jìn)新技術(shù)、新工藝以及新設(shè)備的導(dǎo)入;
3. 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的制造方案并導(dǎo)入量產(chǎn)，負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)文件的開(kāi)發(fā)、編寫(xiě)、維護(hù)及更新;
4. 負(fù)責(zé)分析和解決制造過(guò)程中出現(xiàn)的所有質(zhì)量問(wèn)題，提出并監(jiān)督相應(yīng)改進(jìn)措施的實(shí)施;
5. 負(fù)責(zé)規(guī)劃生產(chǎn)設(shè)備或生產(chǎn)線的布局，提高生產(chǎn)自動(dòng)化能力，升級(jí)生產(chǎn)平臺(tái);
6. 協(xié)助研發(fā)部門(mén)進(jìn)行新產(chǎn)品研究、開(kāi)發(fā)及導(dǎo)入;
7. 協(xié)助采購(gòu)部門(mén)尋找符合要求的協(xié)作廠商并負(fù)責(zé)技術(shù)、工藝、制程能力的評(píng)估;保持同協(xié)作廠商技術(shù)方面的交流。
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-4年經(jīng)驗(yàn)
第2篇 酒店主管工程師崗位職責(zé)素質(zhì)要求
酒店主管工程師崗位職責(zé)與素質(zhì)要求
上級(jí):工程部經(jīng)理
下級(jí):各相應(yīng)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)班
崗位職責(zé):
1)遵守和執(zhí)行酒店各項(xiàng)規(guī)章制度,有精湛的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和良好的職業(yè)道德,切實(shí)執(zhí)行和完成部門(mén)經(jīng)理交待的各項(xiàng)任務(wù)。
2)負(fù)責(zé)管理所轄系統(tǒng)運(yùn)行的技術(shù)狀況,確保該系統(tǒng)安全、有效、合理地運(yùn)作。
3)負(fù)責(zé)所轄的班組和人員的管理,包括技術(shù)指導(dǎo)、工作安排、工作質(zhì)量和勞動(dòng)紀(jì)律檢查。
4)負(fù)責(zé)制定所轄設(shè)備的工作標(biāo)準(zhǔn)、改造計(jì)劃、定期維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃、備件計(jì)劃、節(jié)能方案、搶修方案等,并組織實(shí)施。
5)檢查、指導(dǎo)所轄員工嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程和安全規(guī)程,現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)員工的工作質(zhì)量和進(jìn)度。
6)掌握本專(zhuān)業(yè)的科技發(fā)展動(dòng)態(tài),推廣應(yīng)用新技術(shù)、新材料,參與本系統(tǒng)的改造工程,監(jiān)督外協(xié)加工、安裝質(zhì)量,組織施工工程驗(yàn)收。
7)做好技術(shù)檔案管理工作,檢查屬下的運(yùn)行記錄、維修記錄、審批申購(gòu)單、領(lǐng)料單等。
素質(zhì)要求:與值班工程師同
1)基本素質(zhì):工作認(rèn)真負(fù)責(zé),心理素質(zhì)好,有進(jìn)取心。
2)自然條件:身體健康,無(wú)缺陷,年齡30歲以上。
3)文化程度:工程技術(shù)大專(zhuān)以上或同等學(xué)歷,接受過(guò)酒店工程技術(shù)管理的培訓(xùn)教育,具有工程師職稱。
4)外語(yǔ)水平:英語(yǔ)四級(jí)。
5)工作經(jīng)驗(yàn):有四星級(jí)以上或相當(dāng)四星級(jí)以上的酒店三年工作經(jīng)歷,有酒店設(shè)備運(yùn)行維修、保養(yǎng)及管理經(jīng)驗(yàn),對(duì)工程各環(huán)節(jié),尤其是1~2個(gè)專(zhuān)業(yè)有全面深入的了解,有較強(qiáng)的動(dòng)手能力。
6)特殊要求:無(wú)。
第3篇 x物業(yè)工程部消防工程主管崗位職責(zé)
物業(yè)工程部消防工程主管崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)新接樓盤(pán)(宇)本專(zhuān)業(yè)的前期介入、圖紙會(huì)審、質(zhì)量監(jiān)督、驗(yàn)收接管的技術(shù)工作。
2、負(fù)責(zé)組織指導(dǎo)各管理處完善管理區(qū)域內(nèi)消防圖紙資料及維修檔案供歸檔。
3、負(fù)責(zé)消防系統(tǒng)設(shè)備設(shè)施正常運(yùn)行的技術(shù)監(jiān)督和指導(dǎo)。
4、負(fù)責(zé)消防設(shè)備設(shè)施的正確使用的指導(dǎo)和培訓(xùn)。
5、制定消防系統(tǒng)大中修計(jì)劃,報(bào)經(jīng)批準(zhǔn)后施行。
6、負(fù)責(zé)消防系統(tǒng)維修保養(yǎng)的組織工作和技術(shù)監(jiān)督。
7、負(fù)責(zé)指導(dǎo)消防設(shè)施經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的技術(shù)管理,努力降低損耗,提高設(shè)備利用率。
8、負(fù)責(zé)完善公司內(nèi)部與消防設(shè)施安全使用、工程管理、維修管理及技術(shù)資料歸檔有關(guān)的管理制度。
9、負(fù)責(zé)由工程部主責(zé)的本專(zhuān)業(yè)改造工程的組織施工、安全監(jiān)督、驗(yàn)收及結(jié)算。
10、負(fù)責(zé)本專(zhuān)業(yè)相關(guān)項(xiàng)目的費(fèi)用控制、審核和經(jīng)濟(jì)分析。
11、配合人力資源部組織本專(zhuān)業(yè)相關(guān)技能培訓(xùn)工作。
12、負(fù)責(zé)相關(guān)專(zhuān)業(yè)對(duì)外的業(yè)務(wù)聯(lián)系,協(xié)調(diào)與相關(guān)主管部門(mén)的關(guān)系。
13、在必要時(shí)協(xié)助做好相近專(zhuān)業(yè)的工程管理及費(fèi)用控制。
14、完成公司領(lǐng)導(dǎo)及部門(mén)經(jīng)理交辦的其它任務(wù)。
第4篇 酒店工程部主管的崗位職責(zé)3
酒店工程部主管的崗位職責(zé)(三)
崗位名稱:工程部主管
直接上司:行政辦主任
管理對(duì)象:工程部領(lǐng)班
具體職責(zé):
1.協(xié)調(diào)與其它部門(mén)關(guān)系。
2.對(duì)工程部所有人員和設(shè)備的全權(quán)管轄和調(diào)配,負(fù)責(zé)對(duì)工程部各崗位管理人員進(jìn)行培養(yǎng),鞏固骨干隊(duì)伍,切實(shí)保障動(dòng)力設(shè)備的安全運(yùn)行與裝修設(shè)施的完好。
3.制定工程部各崗位操作規(guī)程,督促檢查下屬嚴(yán)格執(zhí)行崗位責(zé)任制、操作規(guī)程及設(shè)備檢修保養(yǎng)制度。
4.深入現(xiàn)場(chǎng),掌握人員和設(shè)備狀況,經(jīng)常作如下檢查:
①審核運(yùn)行報(bào)表,掌握能耗規(guī)律,發(fā)現(xiàn)異常,分析原因,及時(shí)采取節(jié)能措施;
②審閱各系統(tǒng)運(yùn)行的技術(shù)數(shù)據(jù),發(fā)現(xiàn)隱患,及時(shí)糾正;
③現(xiàn)場(chǎng)巡查重點(diǎn)設(shè)備運(yùn)行技術(shù)狀況,發(fā)現(xiàn)隱患,立即組織力量消除;
④現(xiàn)場(chǎng)巡查崗位紀(jì)律及工作狀況,了解員工思想,發(fā)現(xiàn)不良傾向及時(shí)糾正。
5.審定下屬人員及班組工作計(jì)劃,統(tǒng)籌工作安排,檢查計(jì)劃執(zhí)行情況。
6.組織制定設(shè)備更新、改造、重大維修保養(yǎng)、設(shè)備購(gòu)進(jìn)等計(jì)劃,并組織實(shí)施。
7.定期向總經(jīng)理匯報(bào)工作,完成上級(jí)交給的各項(xiàng)任務(wù)。
8.每月組織部門(mén)員工進(jìn)行理論培訓(xùn),及時(shí)引進(jìn)新技術(shù),提高員工整體素質(zhì)。
第5篇 消防工程預(yù)算主管崗位職責(zé)
1、根據(jù)項(xiàng)目要求,合理完成設(shè)計(jì)圖紙,提出設(shè)計(jì)改良方案,;并根據(jù)工程量編制預(yù)算和報(bào)價(jià),合理控制項(xiàng)目成本,對(duì)投標(biāo)招標(biāo)給出合理性建議
2.、參與審核項(xiàng)目設(shè)計(jì)圖紙,提出設(shè)計(jì)改良方案;
3、能熟練使用廣聯(lián)達(dá),cad等軟件;
4、負(fù)責(zé)消防工程預(yù)決算編制,工程支付審核等;
5、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目施工全過(guò)程中的商務(wù)管理工作;參與協(xié)助招標(biāo)、投標(biāo);
6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)
任職資格:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,機(jī)電、給排水、暖通與空調(diào)、建筑設(shè)備、電氣、工程造價(jià)等專(zhuān)業(yè);
2、3年或以上消防機(jī)電專(zhuān)業(yè)設(shè)計(jì)預(yù)算工作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立完成消防機(jī)電工程的設(shè)計(jì)預(yù)算;
3、熟悉建筑消防給排水、建筑消防電氣、建筑防排煙專(zhuān)業(yè)知識(shí);
4、熟悉《廣東建筑安裝工程預(yù)算定額》及《清單計(jì)價(jià)規(guī)則》;
5、熟練運(yùn)用天正、cad等設(shè)計(jì)軟件;廣聯(lián)達(dá)等計(jì)量計(jì)價(jià)軟件;
6、具有較強(qiáng)的責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)協(xié)作溝通能力;
第6篇 工程部主管崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下全面主持工程部的日常管理工作，制定本部門(mén)各項(xiàng)規(guī)章制度，按計(jì)劃組織實(shí)施各項(xiàng)目的工程施工，并對(duì)施工進(jìn)行全面的管理和監(jiān)督。
2、熟悉鋼結(jié)構(gòu)施工項(xiàng)目管理流程、施工規(guī)范和施工工序、技術(shù)要求及材料檢驗(yàn)，熟悉施工圖紙、主持編制各項(xiàng)施工組織設(shè)計(jì)方案和施工安全、質(zhì)量、技術(shù)方案，并監(jiān)督各方案的施行工作。
3、從專(zhuān)業(yè)角度對(duì)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)方案、承包合同、項(xiàng)目預(yù)算等進(jìn)行審核，能夠熟練編寫(xiě)施工組織設(shè)計(jì)、技術(shù)交底。
4、全面負(fù)責(zé)各工程施工質(zhì)量、施工安全工作，作好各項(xiàng)工程的預(yù)決算工作，在預(yù)算范圍內(nèi)有效控制項(xiàng)目成本。
5、負(fù)責(zé)檢查各項(xiàng)目的施工質(zhì)量，組織各班組員工認(rèn)真學(xué)習(xí)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，并督查執(zhí)行情況。
6、配合公司其他部門(mén)，做好工程項(xiàng)目等的合同簽訂工作，并代表公司全面履行工程合同及相關(guān)分包合同。
崗位要求：
學(xué)歷要求：不限
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：不限
第7篇 小區(qū)物業(yè)工程主管崗位職責(zé)13
小區(qū)物業(yè)工程主管崗位職責(zé)(十三)
一、在管理處主任的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)小區(qū)工程維修管理工作。
二、負(fù)責(zé)組織制定本小區(qū)設(shè)備,維修保養(yǎng)計(jì)劃、工程改造計(jì)劃、設(shè)備購(gòu)置計(jì)劃、設(shè)備更新計(jì)劃,并組織實(shí)施。
三、組織制定各崗位職責(zé)和操作規(guī)程。
四、根據(jù)小區(qū)設(shè)備設(shè)施實(shí)際情況,制定人員編制和能耗、物耗計(jì)劃,并進(jìn)行能耗、物耗控制,降低運(yùn)行及維修成本。
五、負(fù)責(zé)新建小區(qū)的工程前期介入及接管驗(yàn)收工作。
六、負(fù)責(zé)小區(qū)裝修管理和空置房管理工作。
七、負(fù)責(zé)設(shè)備設(shè)施的運(yùn)行及維護(hù)保養(yǎng)工作,并協(xié)助相關(guān)部門(mén)進(jìn)行大、中修及工程改造。
八、加強(qiáng)與業(yè)主(住戶)的溝通和聯(lián)系,做好客戶投訴的解釋、處理工作。
九、同供電、供水和供氣等相關(guān)職能部門(mén)保持良好的關(guān)系,并配合其工作。
十、組織員工培訓(xùn),不斷提高下屬員工的服務(wù)意識(shí)、安全意識(shí)和專(zhuān)業(yè)技能,防止出現(xiàn)人身設(shè)備安全事故。
十一、堅(jiān)持'養(yǎng)護(hù)重于維修'的原則,督促下屬進(jìn)行有計(jì)劃的設(shè)備設(shè)施維護(hù)保養(yǎng)工作。
十二、負(fù)責(zé)對(duì)下屬員工的考評(píng)工作。
十三、完成管理處主任交辦的其他任務(wù)。
第8篇 產(chǎn)品開(kāi)發(fā)主管工程師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)整車(chē)概念設(shè)計(jì)工作;
2、負(fù)責(zé)整車(chē)布置及三電系統(tǒng)匹配工作;
3、負(fù)責(zé)整車(chē)產(chǎn)品定義及研發(fā)管理;
4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品技術(shù)改進(jìn)與驗(yàn)證等相關(guān)工作。
任職資格:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,車(chē)輛工程、機(jī)械設(shè)計(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè);3年以上新能源汽車(chē)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)或者5年以上汽車(chē)行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、完整參與至少一個(gè)整車(chē)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)項(xiàng)目;熟悉整車(chē)布置、底盤(pán)、動(dòng)力總成開(kāi)發(fā),了解車(chē)身、內(nèi)外飾、電器相關(guān)結(jié)構(gòu);精通catia/ug等三維軟件。
第9篇 物業(yè)公司工程主管崗位職責(zé)
工程主管物業(yè)公司 湖北現(xiàn)代城建 湖北現(xiàn)代城市建設(shè)發(fā)展集團(tuán)有限公司,湖北現(xiàn)代城建 1.負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)和內(nèi)部的工程管理工作,及時(shí)了解工程員工的思想動(dòng)態(tài),為員工解決實(shí)際疑難問(wèn)題,定期向項(xiàng)目總監(jiān)匯報(bào)。
2.定期組織工程人員的在職培訓(xùn)和工程技能訓(xùn)練,制定月度培訓(xùn)計(jì)劃及工作計(jì)劃。
3.負(fù)責(zé)新到工程人員的崗前培訓(xùn)。
4.制定和完善工程部的各項(xiàng)維修管理制度,確保各項(xiàng)工作的有序進(jìn)行。
5.負(fù)責(zé)對(duì)公共設(shè)備、設(shè)施的維護(hù)維修及運(yùn)行、住戶居室維修等日常工作的安排、實(shí)施和管理。
6.負(fù)責(zé)工程部?jī)?nèi)部管理和溝通以及指導(dǎo)下屬開(kāi)展工作。
7.在小區(qū)發(fā)生緊急停電、停水、火災(zāi)等緊急情況下迅速到場(chǎng)接受上級(jí)的工作安排。
8.負(fù)責(zé)項(xiàng)目外包的洽談、監(jiān)管、驗(yàn)收質(zhì)保及考核。
9.負(fù)責(zé)電梯年檢組織,日常維修的監(jiān)管、考核。
10.定期對(duì)設(shè)備、設(shè)施維修、運(yùn)行做好記錄,建立設(shè)備設(shè)施檔案和所有臺(tái)賬。
11.負(fù)責(zé)各種裝修圖紙審批,組織人員對(duì)裝修施工檢查、驗(yàn)收工作。
12.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的其它任務(wù),協(xié)調(diào)與其它部門(mén)的相關(guān)工作。
13.每日抽查部門(mén)工作運(yùn)行情況,并在相應(yīng)記錄表確認(rèn)簽字。
14.每周檢查設(shè)備設(shè)施保養(yǎng)情況,指導(dǎo)員工按規(guī)范進(jìn)行保養(yǎng),并在相應(yīng)記錄表確認(rèn)簽字。
15.每月對(duì)設(shè)備進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)檢查一次,指導(dǎo)員工按規(guī)范進(jìn)行保養(yǎng),并在相應(yīng)記錄表確認(rèn)簽字。
16.每年對(duì)設(shè)備設(shè)施維護(hù)情況進(jìn)行匯總評(píng)估,并出具全年設(shè)備設(shè)施維護(hù)評(píng)估、能耗分析報(bào)告。
第10篇 預(yù)算工程主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.根據(jù)相關(guān)圖紙進(jìn)行工程預(yù)算,制作報(bào)價(jià)表并制定施工計(jì)劃,完成項(xiàng)目大概預(yù)算的編制、自校工作
2.對(duì)價(jià)格、工程量、工程洽商、圖紙變更部分、定額子目進(jìn)行審核并完成工程結(jié)算
3.審核工程的預(yù)結(jié)算工作,確保造價(jià)和結(jié)算的準(zhǔn)確性,根據(jù)施工圖紙審核各專(zhuān)業(yè)的工程預(yù)算或結(jié)算書(shū),使工程造價(jià)控制在預(yù)算指標(biāo)內(nèi)
4.根據(jù)工程設(shè)計(jì)變更及工程簽證,審核期發(fā)生的合理性,控制工程造價(jià)
5.審核施工過(guò)程中的各種費(fèi)用支出,確保各項(xiàng)費(fèi)用支出的合理性。
6.制作各店面報(bào)價(jià)對(duì)比,分析問(wèn)題點(diǎn)
任職資格:
1、從事建筑裝飾預(yù)結(jié)算工作三年及以上,須持有造價(jià)師證;
2、熟悉國(guó)家建筑工程行業(yè)和行情,熟悉項(xiàng)目投標(biāo)工作流程、運(yùn)作、相關(guān)法律、法規(guī)和制度;
3、熟悉裝飾類(lèi)工程圖紙、相關(guān)定額,熟練操作各種預(yù)算軟件;
4、三年以上室內(nèi)裝飾等工程項(xiàng)目成本控制、預(yù)決算、招投標(biāo)及工程管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉市場(chǎng)材料價(jià)格
5、能獨(dú)立編制清單報(bào)價(jià)并能獨(dú)立開(kāi)展工作,具有較強(qiáng)協(xié)調(diào)能力、良好的溝通和表達(dá)能力;
6、有連鎖餐飲行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,熟練使用聯(lián)達(dá)軟件、cad、office等相關(guān)軟件
7、具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。
第11篇 工程項(xiàng)目主管崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
一、職責(zé)描述：
1、擔(dān)任工程項(xiàng)目施工主管；
2、承擔(dān)工程施工專(zhuān)業(yè)負(fù)責(zé)人相關(guān)工作；
3、能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目部和科室工程施工工作，并協(xié)調(diào)解決其他部門(mén)工程進(jìn)度問(wèn)題；
4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
二、職位要求：
1、統(tǒng)招全日制建筑學(xué)本科或以上學(xué)歷；
2、有一定建筑管理工作經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉本專(zhuān)業(yè)相關(guān)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)，能夠帶領(lǐng)項(xiàng)目部和科室完成各種類(lèi)型建筑施工工作，并協(xié)調(diào)解決各專(zhuān)業(yè)間的交叉問(wèn)題；
4、具備較強(qiáng)的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)精神；；
5、思維敏捷，有應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力；
6、待遇面議。
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1-3年
第12篇 工程部副主管崗位職責(zé)8
工程部副主管崗位職責(zé)(八)
(1)對(duì)管理處經(jīng)理負(fù)責(zé),當(dāng)好部門(mén)主管的助手,協(xié)助主管搞好部門(mén)管理工作和協(xié)調(diào)工作。
(2)認(rèn)真執(zhí)行管理處經(jīng)理的指示與交辦的任務(wù),忠于職守,以身作則。
(3)加強(qiáng)業(yè)務(wù)管理技巧的學(xué)習(xí),全面熟悉管轄范圍內(nèi)的各種操作規(guī)程,提高工作效率、質(zhì)量。
(4)認(rèn)真做好本職業(yè)務(wù)工作,勤檢查、勤督促,嚴(yán)格要求員工執(zhí)行崗位責(zé)任制。
(5)主管是直接面對(duì)具體問(wèn)題的處理者,同時(shí)要肩負(fù)對(duì)新來(lái)員工及在職員工的崗位職責(zé)培訓(xùn)。
(6)關(guān)心員工、愛(ài)護(hù)員工,學(xué)會(huì)做員工思想工作,要全面地了解員工思想并及時(shí)向管理處經(jīng)理匯報(bào),了解員工的學(xué)習(xí)、工作等情況,真正起到主管助手的作用,協(xié)調(diào)好上下關(guān)系。
(7)勤巡查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)向管理處經(jīng)理及主管匯報(bào),聽(tīng)取指示。
(8)搞好團(tuán)結(jié),加強(qiáng)內(nèi)部各班以及與其他部門(mén)之間的聯(lián)系。
