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第1篇 市場拓展助理崗位職責、要求以及未來可以發(fā)展的方向
拓展部是公司處理招商、鋪位洽談等對外事務的部門，拓展助理多為協(xié)助主管處理文案等工作。
市場拓展助理崗位職責
1.負責市場調(diào)研、市場評估、空白市場開發(fā)及弱勢網(wǎng)點開發(fā)工作；
2.負責拓展渠道的建設、管理及客情關(guān)系的維護與處理；
3.負責加盟、代理客戶的開發(fā)與維護；
4.負責目標商鋪的談判與跟進工作；
5.負責各新店、代理、加盟合同的談判；
6.相關(guān)行政工作跟進及處理。
市場拓展助理崗位要求
1.對拓展業(yè)務流程有一定認知，熟悉行業(yè)商圈區(qū)域布局，具有一定的渠道資源；
2.有基本的商務談判能力、具有敏銳的市場判斷力、計劃能力、分析決策能力；
3.具有成功市場拓展案例和良好的客戶開發(fā)與維護能力；
4.性格外向、反應敏捷，勇于自我挑戰(zhàn)；
5.有較強的人際溝通能力、組織協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力；
6.良好的團隊協(xié)作精神，為人誠實可靠、品行端正，具有親和力。
市場拓展助理發(fā)展方向
可向市場拓展經(jīng)理發(fā)展。
第2篇 市場拓展部助理崗位職責
工作職責:
1、協(xié)助部門經(jīng)理對店鋪房屋租賃合同條款審核。
2、協(xié)調(diào)工程部時間,簽署租賃信息確認單。
3、整理歸檔房屋租賃合同等部門相關(guān)檔案。
4、整理制作店鋪房屋租金明細。
5、完成領導交辦的其他事務。
招聘要求:
1、工作認真仔細,有好學的心,優(yōu)秀應屆生或?qū)嵙暽嗫?/p>
2、會使用日常辦公軟件,為人踏實,安穩(wěn)
第3篇 市場拓展經(jīng)理助理崗位職責
1.根據(jù)公司制定的拓展計劃,進行市場調(diào)研與前期考察,通過市場拓展拜訪及其他方式開展市場拓展;
2.發(fā)展與構(gòu)建客戶關(guān)系,與客戶密切溝通,維持與客戶良好關(guān)系;
3.及時跟進潛在市場,開展有效地市場拓展活動;
4.隨時跟進市場拓展情況,對拓展不利的因素進行及時調(diào)整;
5.了解、剖析杭州市其他物業(yè)公司基本情況;
6.收集市場資料,匯總、分析、上報,供決策部門作為決策依據(jù)。
崗位要求:
1.學歷大專以上,市場營銷等相關(guān)專業(yè),具有兩年以上的物業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗;
2.具備市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;
3.具有良好的溝通表達能力及交際技巧,具有親和力;
4.了解客戶需求,能獨立接見、面談客戶,為客戶詳盡解釋產(chǎn)品特點,有優(yōu)秀樓盤物業(yè)服務拓展成功業(yè)績者優(yōu)先考慮;
5.工作積極認真,思維敏捷,應變能力強,能承受工作壓力,服從領導安排。
第4篇 市場拓展助理崗位職責
崗位職責:
1、負責客戶的接待、咨詢;
2、識別客戶需求,提供合適產(chǎn)品,進行價格談判;
3、負責公寓、別墅、寫字樓的買賣與租賃的全過程,包括帶看、收意向、簽過戶及老客戶經(jīng)營等。
4、負責業(yè)務跟進、客戶信息登記及客戶關(guān)系維護等后續(xù)工作;
5、負責公司產(chǎn)品的開發(fā)積累,與客戶建立良好的業(yè)務協(xié)作關(guān)系。
任職資格:
1、統(tǒng)招大專(含)以上學歷,年齡20歲-35周歲之間,男女不限,專業(yè)不限,歡迎應屆生;
2、敏銳的洞察力,較強的抗壓和抗挫能力;能接受房產(chǎn)行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn);
3、溝通能力強,普通話標準;有親和力,服務意識強、工作積極主動,樂觀開朗;
4、做事認真踏實,為人正直誠懇,具有良好的團隊精神;
5:沒有工作經(jīng)驗背景要求
