第1篇 總裁助理崗位職責以及職位要求
總裁助理是要協(xié)助總裁工作，工作的重點包括參謀、建議、執(zhí)行、協(xié)調(diào)、輔助管理等。
總裁助理職位要求
1.行政管理、企業(yè)管理、新聞傳播等相關(guān)專業(yè)本科以上學歷；
2.具有一定的公關(guān)經(jīng)理、高管助理或秘書工作經(jīng)驗；
3.具有良好的商務(wù)禮儀素質(zhì)，形象端莊得體，綜合素質(zhì)好，語言表達能力強；
4.具有良好的溝通協(xié)調(diào)及公關(guān)能力，能夠組織、策劃、安排相關(guān)會務(wù)，并能準確地進行會議記錄和整理；
5.具有良好的文案撰寫能力及英文聽、說、讀、寫能力，參與涉外商務(wù)及外聯(lián)工作的溝通；
6.具有明曉的職業(yè)意識，明白該做與不該做；
7.具有良好的身體素質(zhì)、心理素質(zhì)和職業(yè)道德素質(zhì)。
總裁助理崗位職責
1.協(xié)助總裁處理對口關(guān)聯(lián)事務(wù)的協(xié)調(diào)與溝通，關(guān)系維護與信息對接；
2.協(xié)助總裁處理政府、行業(yè)、涉外事務(wù)的公共關(guān)系，及相關(guān)聯(lián)信息的披露；
3.協(xié)助總裁參與事務(wù)性項目的洽談，收集關(guān)聯(lián)行業(yè)業(yè)務(wù)信息，提供依據(jù)和分析意見；
4.撰寫郵件、公文、報告等各種文件；總裁簽發(fā)文件管理，文件信息上傳下達工作；
5.處理涉及總裁辦公的電話、郵件、傳真等各種渠道的信息，做到合理過濾和正確傳達；
6.負責相關(guān)拜訪人員的接待，在需要的場合擔任翻譯；
7.協(xié)助總裁安排日常工作行程、差旅安排等，安排好業(yè)務(wù)會議并做好會議記錄。
第2篇 營銷總裁助理崗位職責
總裁營銷助理 1、接待客戶,拜訪客戶,協(xié)助組織相關(guān)人員跟進并解決客戶需求;
2、項目 ppt 制作、講解;招商會策劃執(zhí)行總經(jīng)理接待活動,負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣;
3、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期合作;
4、通過渠道挖掘客戶,開拓新市場,發(fā)展新客戶,提高產(chǎn)品市場份額;
5、完成上級臨時下達的其他任務(wù)。 1、接待客戶,拜訪客戶,協(xié)助組織相關(guān)人員跟進并解決客戶需求;
2、項目 ppt 制作、講解;招商會策劃執(zhí)行總經(jīng)理接待活動,負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣;
3、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期合作;
4、通過渠道挖掘客戶,開拓新市場,發(fā)展新客戶,提高產(chǎn)品市場份額;
5、完成上級臨時下達的其他任務(wù)。
第3篇 總裁經(jīng)營助理崗位職責
經(jīng)營總裁助理 蘇商建設(shè)集團有限公司 蘇商建設(shè)集團有限公司,蘇商,蘇商 此崗位為長期外出崗位,如不接受請勿投遞。
崗位職責:
1、負責開拓業(yè)務(wù)區(qū)域市場,積極跟蹤市場動態(tài)與信息。
2、對接各地政府及相關(guān)部門,參與項目談判與合同簽訂。
3、跟蹤項目進度,協(xié)調(diào)項目管理中的問題,及時跟進客戶需求并做好項目資金和進度管理。
4、做好團隊的管理與培養(yǎng),建設(shè)人才梯隊。
5、配合全國經(jīng)營團隊,做好項目“拓、守、延” 。
崗位要求:
1、85后,從事相關(guān)專業(yè)三年以上,資源型人才可以適當放寬年齡。
2、以結(jié)果為導(dǎo)向,快速響應(yīng),態(tài)度積極。
3、具備出色的談判能力、社交能力以及執(zhí)行力。
4、有政府相關(guān)資源者優(yōu)先考慮。
5、適應(yīng)長期出差,抗壓力強
第4篇 公司總裁秘書助理崗位職責
標題總裁秘書助理崗位職責編 號
頁 碼共1頁
修 改 第1次
1、按總裁要求,起草關(guān)于公司綜合性的報告、報表、總結(jié)、計劃、決議等文件公函。
2、負責組織起草總裁的重要講話及工作會議的主報告。
3、負責有關(guān)業(yè)務(wù)資料的收集,了解市場和本企業(yè)營銷管理狀況,組織專題調(diào)研,為領(lǐng)導(dǎo)當好參謀。
4、負責總裁辦公會議以及總裁召開的專題會議的準備,負責會議記錄。
5、負責起草會議紀要及會議決定事項的傳達、催辦落實與信息反饋。
6、協(xié)助總裁做好行政管理工作,及時承辦各部門遞交總裁批閱的請示、報告等,并按批示的意見及時處理。
7、負責總裁在文件、報告、信函等公文的指示及日常交辦事項的傳達、催辦落實與信息反饋。
8、負責協(xié)調(diào)總裁出席會議、重要活動的安排。
9、負責公文的發(fā)送、傳遞、催辦以及公司發(fā)文和對內(nèi)發(fā)行文的審核。
10、協(xié)助總裁做好日常接待、來信、來訪等有關(guān)事宜。
11、負責為總裁管理好日常用的各種文件和資料。
12、完成總裁交辦的其它工作。
編制/日期2008.12審核/日期2008.12批準/日期
修改人集體修改處數(shù)全文修改/日期2009.03.06
第5篇 總裁助理崗位工作職責
職責一:總裁助理崗位職責
總裁助理是要協(xié)助總裁工作,工作的意義包括參謀、建議、執(zhí)行、協(xié)調(diào)、輔助管理等。
1、協(xié)助總裁制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、年度工作計劃、經(jīng)營計劃和業(yè)務(wù)發(fā)展計劃
2、負責組織監(jiān)督、檢查公司管理制度落實情況,維護內(nèi)部管理系統(tǒng)正常運行。
3、推進公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化,審定公司組織結(jié)構(gòu)和管理體系。
4、受總裁委托負責召集和主持公司辦公會議,監(jiān)督公司各項規(guī)劃和計劃的實施。
5、負責領(lǐng)導(dǎo)、組織公司企業(yè)文化建設(shè)和對外宣傳工作。
6、提交公司發(fā)展現(xiàn)狀報告和發(fā)展計劃報告。
7、協(xié)助總裁對公司運作與各職能部門進行管理,協(xié)助監(jiān)督各項管理制度的制定及推行。
8、主導(dǎo)或參與公司重大業(yè)務(wù)的決策和談判等,處理重大突發(fā)事件。
9、負責協(xié)調(diào)公司部門內(nèi)部、部門之間的關(guān)系,解決爭議。
10、總裁交辦的其他事務(wù)。
職責二:總裁助理崗位職責
1.協(xié)助總裁處理重要行政管理工作,包括參謀、建議、執(zhí)行、協(xié)調(diào)、監(jiān)督等。
2.協(xié)助總裁推行新的計劃、項目或管理制度,參與新的計劃、項目或管理制度的制定,并跟蹤其實施情況。
3.配合董事長或總裁參與重要商務(wù)談判。
4.負責對公司印章管理制度、印章使用管理執(zhí)行情況實施監(jiān)督。
5.分管公司法律工作。起草、擬訂、審核公司重要的合同文件及合同管理制度,對合同管理制度執(zhí)行情況實施監(jiān)督;對公司合同糾紛及重大突發(fā)事件的處理提供法律解決方案;起草、擬訂、審核公司重要的法律文件;對公司經(jīng)營、管理中涉及的法律問題提供法律意見及建議。
6.分管公司資本運營工作。為公司的融資、投資、上市的財務(wù)及法律策劃提供專業(yè)意見;擬訂公司的融資商業(yè)計劃書并配合董事長或總裁參與融資談判,審核融資合同文件及相關(guān)法律文件;擬訂公司的投資方案書并配合董事長或總裁參與投資談判,審核投資合同文件及相關(guān)法律文件;擬訂公司的上市規(guī)劃并負責上市前與相關(guān)專業(yè)機構(gòu)的協(xié)調(diào)工作。
7.由董事長或總裁授權(quán)處理其他重要事項。
職責三:總裁助理崗位職責
1、參與公司重大經(jīng)營決策。
2、全面了解公司經(jīng)營狀況和公司經(jīng)營環(huán)境狀況。
3、參與對公司部門及關(guān)鍵崗位人員的工作業(yè)績考評。
4、總裁委托進行的專題調(diào)查工作。
5、協(xié)助總裁的日常行政及管理事務(wù)處理。
6、經(jīng)總裁授權(quán),代表總裁進行重大商務(wù),公共關(guān)系活動。
7、完成總裁委托的其他工作。
職責四:總裁助理崗位職責
1、根據(jù)總裁的思路和要求,協(xié)助總裁系統(tǒng)化地編寫公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、年度工作計劃、經(jīng)營計劃和業(yè)務(wù)發(fā)展計劃,在總裁制定戰(zhàn)略時,搜集相關(guān)的行業(yè)和產(chǎn)業(yè)資料供總裁參閱,在相關(guān)的問題上能夠提出建議和意見。
2、協(xié)助監(jiān)督各項管理制度的制定及推行,推進公司內(nèi)部管理制度化、規(guī)范化,監(jiān)督公司各項規(guī)劃和計劃的實施。
3、協(xié)助總裁對公司運作及各職能部門進行管理,負責組織監(jiān)督、檢查公司管理制度落實情況,維護內(nèi)部管理系統(tǒng)正常運行。
4、受總裁委托負責召集和主持公司辦公會議,做好總裁辦公會議和其他會議的組織工作和會議紀錄,做好決議、決定等文件的起草和發(fā)布工作。
5、負責領(lǐng)導(dǎo)、組織公司企業(yè)文化建設(shè)和對外宣傳工作。
6、與集團相關(guān)部門和公司各部門做好溝通工作,負責公司各類文件的分類呈送,傳達集團有關(guān)部門的通知和決議。
7、總裁助理與董事長辦公室保持緊密聯(lián)系,需董事長審批的重要文件,由總裁助理送達董事長,審批結(jié)束后遞交總裁;
8、集團下發(fā)的重要通知和文件,總裁助理負責第一時間通知總裁,征得同意和總裁批示后,向公司各個部門轉(zhuǎn)發(fā)和傳達。
9、及時總結(jié)總裁管理思路,協(xié)助總裁對公司的管理,落實總裁企業(yè)管理效果,督促、檢查落實政策貫徹執(zhí)行情況。
10、總裁在日常企業(yè)管理中,布置的任務(wù)和指標,由總裁助理進行登記歸類,以周和月為單位,由總裁助理負責檢查落實情況,并及時把執(zhí)行情況以書面形式向總裁匯報。
11、協(xié)助總裁調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議,供總裁決策。
12、根據(jù)總裁需要,搜集公司相關(guān)信息,整理出反映公司經(jīng)營管理狀況的材料,并提出建議,供總裁決策。
13、協(xié)助總裁處理對外事務(wù)。撰寫總裁需要的有關(guān)報告、文件,負責對外聯(lián)絡(luò),安排總裁的出席各類活動的日程和時間。由總裁出席的會議或者活動,由總裁助理協(xié)調(diào)好總裁講話、演講的流程和內(nèi)容,同時做好記錄。日常處理總裁的公務(wù)信件,總裁不在辦公室時,接聽總裁辦公來電,做好來電的應(yīng)答工作,同時做好電話記錄。由總裁親自出面進行的接待,其餐飲、住宿、旅游等具體細節(jié)由總裁助理協(xié)調(diào)行政部共同安排。
14、總裁交辦的其他事務(wù)。
第6篇 總裁助理-崗位職責
公司的總裁助理是否同總經(jīng)理助理,經(jīng)理助理一樣,協(xié)助上級做好一切事務(wù)呢具體的崗位職責有哪些呢請看以下詳細的總裁助理崗位職責的資料:
一、組織制定各子公司年度經(jīng)營實施計劃,經(jīng)辦公會議和集團公司年度會議批準后,負責組織實施
1、負責公司整體經(jīng)營計劃和公司總目標的確定;
2、負責向總裁進行匯報,請示批準各子公司整體經(jīng)營計劃和經(jīng)營目標;
3、負責公司年度經(jīng)營計劃和經(jīng)營目標在各子公司內(nèi)的計劃落實工作,并進行審核。
二、審核各子公司日常各項經(jīng)營管理工作
1、負責公司項目的工程預(yù)、結(jié)算管理和合同簽約管理;
2、協(xié)助主管副總經(jīng)理(總工程師),負責預(yù)算部工程預(yù)算、行政管理和合同管理工作;
3、隨時掌握各種材料的市場動態(tài),比對后確定進貨渠道并匯總報總裁處;
4、代表總裁參與工程合同和材料設(shè)備合同的招標談判,進行合同談判及合同簽訂工作;
5、組織工程施工圖預(yù)算,審核施工分部工程結(jié)算、竣工決算,辦理現(xiàn)場工程簽證,結(jié)算資料的收集,組織審核全部工程竣工資料。
6、按照合同規(guī)定的工程進度款支付辦法,審核施工單位的工程進度款報表。
7、經(jīng)主管副總、總經(jīng)理、董事會領(lǐng)導(dǎo)批準后,負責具體的其他執(zhí)行工作;
三、全面負責各子公司內(nèi)控及各項經(jīng)營指標的監(jiān)管工作
1、負責所有進場材料和與土建相關(guān)的半成品的抽樣檢查,確保成品質(zhì)量;
2、負責公司財務(wù)體系設(shè)計與執(zhí)行過程的監(jiān)管工作;
3、負責審核項目階段性策劃方案和活動推廣預(yù)算;
4、負責參與制訂工程材料采購階段性方案及預(yù)算。
四、負責集團公司新項目的拓展
1、負責國內(nèi)和本地的房地產(chǎn)發(fā)展趨勢研究并為公司發(fā)展提供戰(zhàn)略指導(dǎo);
2、負責本市房地產(chǎn)行業(yè)的研究并為公司提供具有前瞻性項目開發(fā)計劃及組織實施
3、負責規(guī)劃公司新項目開發(fā)戰(zhàn)略,研究制定前期開發(fā)及市場調(diào)研工作方案,提交研究報告,擬定應(yīng)對策略并組織實施;
4、負責房地產(chǎn)和建筑市場信息的收集、整理及分析;
5、按時、及時提交定期的做好市場分析報告和業(yè)務(wù)信息提交給總裁;
6、負責制定各種計劃,及時定期的向總裁提交各項報表與報告;
五、負責處理公司重大突發(fā)事件
1、根據(jù)總裁授權(quán),處理特殊事項或重大突發(fā)事件;
2、向總裁匯報特殊事件解決方案,對解決方案和解決過程進行總結(jié),并向總裁辦公會進行匯報;
3.由總裁授權(quán)處理的其他重要事項
第7篇 執(zhí)行總裁助理崗位職責
總裁執(zhí)行助理 目的:
協(xié)助總裁與內(nèi)外部進行溝通,傳達貫徹總裁對公司內(nèi)外部工作的管理思想,協(xié)助各部門將相關(guān)匯報、意見、建議反饋給總裁。
崗位職責:
1、負責總裁有關(guān)文件的起草、修改、審核,整理各類文書、文件、報告、并;檢查、督促總裁布置的工作任務(wù)的貫徹、落實、執(zhí)行情況。
2、協(xié)助總裁做好重要客戶和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的商務(wù)接待及安排工作,代表總裁做好對外公共關(guān)系協(xié)調(diào)。
3、負責協(xié)助總裁與集團各部門和各事業(yè)部之間的溝通與協(xié)調(diào)工作,協(xié)助日常運營管理。
4、在授權(quán)范圍內(nèi)協(xié)助總裁進行商務(wù)談判,收集關(guān)聯(lián)行業(yè)業(yè)務(wù)信息,提供依據(jù)和分析意見。
5、負責召集集團辦公會議和其他有關(guān)會議,做好會議記錄,并檢查督促會議決議的貫徹實施。
6、負責總裁的日程安排,做好預(yù)約工作及其他事務(wù),參與集團組織的重大活動。
7、總裁交待的其他事項。
任職資格:
1、 本科以上學歷,mba畢業(yè)優(yōu)先,熟悉工業(yè)自動化或汽車行業(yè)等制造型企業(yè)業(yè)務(wù)模式。
2、 5年以上歐美公司總裁助理相關(guān)工作經(jīng)驗,縝密的系統(tǒng)性思考能力、戰(zhàn)略規(guī)劃和組織能力、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)、文字撰寫能力。
3、 良好的團隊協(xié)作精神和職業(yè)道德操守,責任心、事業(yè)心強。
4、 熟練使用各類辦公軟件,英語流利。 目的:
協(xié)助總裁與內(nèi)外部進行溝通,傳達貫徹總裁對公司內(nèi)外部工作的管理思想,協(xié)助各部門將相關(guān)匯報、意見、建議反饋給總裁。
崗位職責:
1、負責總裁有關(guān)文件的起草、修改、審核,整理各類文書、文件、報告、并;檢查、督促總裁布置的工作任務(wù)的貫徹、落實、執(zhí)行情況。
2、協(xié)助總裁做好重要客戶和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的商務(wù)接待及安排工作,代表總裁做好對外公共關(guān)系協(xié)調(diào)。
3、負責協(xié)助總裁與集團各部門和各事業(yè)部之間的溝通與協(xié)調(diào)工作,協(xié)助日常運營管理。
4、在授權(quán)范圍內(nèi)協(xié)助總裁進行商務(wù)談判,收集關(guān)聯(lián)行業(yè)業(yè)務(wù)信息,提供依據(jù)和分析意見。
5、負責召集集團辦公會議和其他有關(guān)會議,做好會議記錄,并檢查督促會議決議的貫徹實施。
6、負責總裁的日程安排,做好預(yù)約工作及其他事務(wù),參與集團組織的重大活動。
7、總裁交待的其他事項。
任職資格:
1、 本科以上學歷,mba畢業(yè)優(yōu)先,熟悉工業(yè)自動化或汽車行業(yè)等制造型企業(yè)業(yè)務(wù)模式。
2、 5年以上歐美公司總裁助理相關(guān)工作經(jīng)驗,縝密的系統(tǒng)性思考能力、戰(zhàn)略規(guī)劃和組織能力、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)、文字撰寫能力。
3、 良好的團隊協(xié)作精神和職業(yè)道德操守,責任心、事業(yè)心強。
4、 熟練使用各類辦公軟件,英語流利。
第8篇 設(shè)計總裁助理崗位職責
設(shè)計規(guī)劃副總裁 總裁助理 1、有知名文旅企業(yè)高管經(jīng)驗,全球知名乙方機構(gòu)工作經(jīng)驗,有標桿項目經(jīng)驗,國際化視野 1、有知名文旅企業(yè)高管經(jīng)驗,全球知名乙方機構(gòu)工作經(jīng)驗,有標桿項目經(jīng)驗,國際化視野
第9篇 總裁助理/總經(jīng)理助理崗位職責職位要求
崗位職責：
1、協(xié)助總經(jīng)理處理公司各項日常事務(wù)，負責總經(jīng)理有關(guān)文件的起草、修改、審核，整理各類文書、報告、總結(jié)及相關(guān)匯報材料；
2、收集公司各板塊業(yè)務(wù)相關(guān)信息、數(shù)據(jù)，為總經(jīng)理決策提供參考和建議；
3、參與相關(guān)會議并做好會議記錄，整理編寫會議紀要；負責會議決議事項或重點工作跟進督辦；
4、協(xié)調(diào)安排總經(jīng)理工作計劃和日程，根據(jù)日程做好預(yù)約、接待、會見等相關(guān)工作安排；
5、協(xié)助做好各部門間的協(xié)調(diào)和溝通工作；
6、總經(jīng)理安排的其他事務(wù)工作。
崗位要求：
1、本科及以上學歷，專業(yè)不限，歡迎；
2、 形象氣質(zhì)佳，性格開朗熱情，有一定的語言表達能力和文字處理能力；
3、具有較為全面的知識素養(yǎng)；為人誠實勤奮，具有較強的學習能力和培養(yǎng)發(fā)展的潛力，熱愛生活，正能量；
4、熟練應(yīng)用辦公軟件，邏輯思維能力強，善于溝通，親和力及執(zhí)行力強；
崗位要求：
學歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：無工作經(jīng)驗
第10篇 總裁高級助理崗位職責
總裁高級助理 總裁助理職責:
協(xié)助總裁與內(nèi)外部溝通
深度參與管理層會議、公司文件制定、項目推行、高層溝通等商務(wù)事宜
協(xié)助總裁進行商務(wù)談判
要求:
本科以上學歷,熟悉工業(yè)制造型企業(yè)業(yè)務(wù)模式
10年以上歐美公司總裁助理相關(guān)經(jīng)驗
優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力
以上為簡易職位描述,初步電話溝通后我會發(fā)送詳細職位介紹及公司背景至您的郵箱。 總裁助理職責:
協(xié)助總裁與內(nèi)外部溝通
深度參與管理層會議、公司文件制定、項目推行、高層溝通等商務(wù)事宜
協(xié)助總裁進行商務(wù)談判
要求:
本科以上學歷,熟悉工業(yè)制造型企業(yè)業(yè)務(wù)模式
10年以上歐美公司總裁助理相關(guān)經(jīng)驗
優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力
以上為簡易職位描述,初步電話溝通后我會發(fā)送詳細職位介紹及公司背景至您的郵箱。
第11篇 助理副總裁崗位職責
崗位職責:
1..負責制定團隊私人財富管理業(yè)務(wù)發(fā)展策略和業(yè)務(wù)拓展計劃。
2. 組建并管理理財經(jīng)理團隊,制定完善的績效激勵機制并完成銷售目標。
3. 帶領(lǐng)團隊成員開發(fā)高凈值客戶,幫助客戶制訂資產(chǎn)配置方案。
4. 日常團隊業(yè)務(wù)管理,協(xié)助團隊成員促成業(yè)務(wù),開展業(yè)務(wù)培訓。
崗位要求
1、金融、經(jīng)濟、營銷等相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷。
2、8年以上金融機構(gòu)理財產(chǎn)品銷售經(jīng)驗,5年以上團隊管理經(jīng)驗;在私人銀行部從事直銷工作優(yōu)先。
3、熟悉金融業(yè)務(wù),具有較好的金融基礎(chǔ)理論、熟悉行業(yè)管理的法律、法規(guī)和其他相關(guān)政策。
4、品行端正、具有優(yōu)秀的組織計劃及管。
第12篇 總裁總經(jīng)理助理崗位職責任職資格
總裁、總經(jīng)理助理崗位職責及任職資格
崗位職責
1、協(xié)助總裁對公司進行團隊管理;
2、做公司戰(zhàn)略規(guī)劃、日常管理的分析;
3、負責總裁的日常行程安排;
4、負責總裁文件,信件,函電的接收與轉(zhuǎn)達;
5、負責總裁日常經(jīng)營工作中文件的起草;
6、負責來訪的接待、商務(wù)隨行;
7、協(xié)助安排外出行程、翻譯資料。
任職資格
1、40歲以下,mba畢業(yè);男女不限,身體健康,相貌端正;2、有五年以上大中型企業(yè)中層管理經(jīng)驗,具有營銷及管理工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、人品善良,性格開朗、直率;責任心、事業(yè)心強,能承受工作壓力,團隊協(xié)作能力佳;
4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,公文寫作功底扎實;
5、有嚴密的邏輯思維能力和全面的分析判斷能力,較強的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力,書面及口頭表達能力優(yōu)秀;
6、有經(jīng)濟管理類相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先。
