行業(yè)銷售總監(jiān)崗位職責內容移動（20篇范文）

第1篇 行業(yè)銷售總監(jiān)崗位職責內容移動

1.對行業(yè)銷售進行市場分析與監(jiān)控,制定行業(yè)銷售策略。

2.建立行業(yè)銷售隊伍,開發(fā)行業(yè)客戶,建立全國行業(yè)銷售網(wǎng)絡。

3.帶領行業(yè)銷售隊伍完成行業(yè)拓展部門銷售目標。

4.對行業(yè)銷售團隊進行管理、指導和培訓。

5.與其他部門相關事務的協(xié)調、配合。

第2篇 安防行業(yè)銷售經(jīng)理崗位職責

1、負責貫徹落實公司的營銷策略 、政策和計劃；

2、負責市場調研和需求分析；

3、負責年度銷售的預測，目標的制定及分解；

4、確定銷售部門目標體系和銷售配額；

5、負責對行業(yè)市場的目標客戶進行攻關，并協(xié)助經(jīng)銷商進行市場開拓；

6、負責銷售計劃 的分解、落實，并進行跟蹤與評估。

第3篇 醫(yī)藥行業(yè)銷售崗位職責

醫(yī)藥行業(yè)銷售總監(jiān) 一、戰(zhàn)略規(guī)劃

1、依據(jù)公司整體年度發(fā)展策略和規(guī)劃,分解并落地本部門年度策略和規(guī)劃;

2、對負責業(yè)務線(產(chǎn)品線)的市場,做出整體規(guī)劃,包含:明確未來產(chǎn)品發(fā)展的主線與核心競爭力,出具產(chǎn)品策略;明確客戶狀態(tài)以及客戶業(yè)務、kp及部門的變化,出具客戶策略;明確競爭對手以及合作狀態(tài)并出具競爭策略。

二、市場開發(fā)

3、新老客戶需求的挖掘和客戶看清的方法與進度規(guī)劃,并促進銷售達成,達成市場地位增長目標。

三、銷售管理

4、內部團隊客戶看清能力的管理(包含培訓與解決方式)與目標達成;

5、內部團隊銷售行為管理及培訓;

6、依據(jù)公司的整體知識管理體系,完成部門知識管理工作。

四、人員培養(yǎng)與管理

7、內部團隊績效方案設置、管理及績效評估;

8、內部團隊招聘、管理、培養(yǎng)、考核及相關審核工作。

任職資格

(1)10年以上企業(yè)營銷、市場管理工作經(jīng)驗,5年以上同崗位工作經(jīng)驗,有醫(yī)藥行業(yè)(如藥品生產(chǎn)企業(yè)、消費品行業(yè)、母嬰奶粉等)從業(yè)經(jīng)驗者佳

(2) 具有較強的組織、計劃、控制、協(xié)調能力和人交往能力及較高的談判技巧,能夠帶領團隊進行高效市場拓展工作

一、戰(zhàn)略規(guī)劃

1、依據(jù)公司整體年度發(fā)展策略和規(guī)劃,分解并落地本部門年度策略和規(guī)劃;

2、對負責業(yè)務線(產(chǎn)品線)的市場,做出整體規(guī)劃,包含:明確未來產(chǎn)品發(fā)展的主線與核心競爭力,出具產(chǎn)品策略;明確客戶狀態(tài)以及客戶業(yè)務、kp及部門的變化,出具客戶策略;明確競爭對手以及合作狀態(tài)并出具競爭策略。

二、市場開發(fā)

3、新老客戶需求的挖掘和客戶看清的方法與進度規(guī)劃,并促進銷售達成,達成市場地位增長目標。

三、銷售管理

4、內部團隊客戶看清能力的管理(包含培訓與解決方式)與目標達成;

5、內部團隊銷售行為管理及培訓;

6、依據(jù)公司的整體知識管理體系,完成部門知識管理工作。

四、人員培養(yǎng)與管理

7、內部團隊績效方案設置、管理及績效評估;

8、內部團隊招聘、管理、培養(yǎng)、考核及相關審核工作。

任職資格

(1)10年以上企業(yè)營銷、市場管理工作經(jīng)驗,5年以上同崗位工作經(jīng)驗,有醫(yī)藥行業(yè)(如藥品生產(chǎn)企業(yè)、消費品行業(yè)、母嬰奶粉等)從業(yè)經(jīng)驗者佳

(2) 具有較強的組織、計劃、控制、協(xié)調能力和人交往能力及較高的談判技巧,能夠帶領團隊進行高效市場拓展工作

第4篇 醫(yī)藥行業(yè)銷售總監(jiān)崗位職責

醫(yī)藥行業(yè)銷售總監(jiān) 一、戰(zhàn)略規(guī)劃

1、依據(jù)公司整體年度發(fā)展策略和規(guī)劃,分解并落地本部門年度策略和規(guī)劃;

2、對負責業(yè)務線(產(chǎn)品線)的市場,做出整體規(guī)劃,包含:明確未來產(chǎn)品發(fā)展的主線與核心競爭力,出具產(chǎn)品策略;明確客戶狀態(tài)以及客戶業(yè)務、kp及部門的變化,出具客戶策略;明確競爭對手以及合作狀態(tài)并出具競爭策略。

二、市場開發(fā)

3、新老客戶需求的挖掘和客戶看清的方法與進度規(guī)劃,并促進銷售達成,達成市場地位增長目標。

三、銷售管理

4、內部團隊客戶看清能力的管理(包含培訓與解決方式)與目標達成;

5、內部團隊銷售行為管理及培訓;

6、依據(jù)公司的整體知識管理體系,完成部門知識管理工作。

四、人員培養(yǎng)與管理

7、內部團隊績效方案設置、管理及績效評估;

8、內部團隊招聘、管理、培養(yǎng)、考核及相關審核工作。

任職資格

(1)10年以上企業(yè)營銷、市場管理工作經(jīng)驗,5年以上同崗位工作經(jīng)驗,有醫(yī)藥行業(yè)(如藥品生產(chǎn)企業(yè)、消費品行業(yè)、母嬰奶粉等)從業(yè)經(jīng)驗者佳

(2) 具有較強的組織、計劃、控制、協(xié)調能力和人交往能力及較高的談判技巧,能夠帶領團隊進行高效市場拓展工作

一、戰(zhàn)略規(guī)劃

1、依據(jù)公司整體年度發(fā)展策略和規(guī)劃,分解并落地本部門年度策略和規(guī)劃;

2、對負責業(yè)務線(產(chǎn)品線)的市場,做出整體規(guī)劃,包含:明確未來產(chǎn)品發(fā)展的主線與核心競爭力,出具產(chǎn)品策略;明確客戶狀態(tài)以及客戶業(yè)務、kp及部門的變化,出具客戶策略;明確競爭對手以及合作狀態(tài)并出具競爭策略。

二、市場開發(fā)

3、新老客戶需求的挖掘和客戶看清的方法與進度規(guī)劃,并促進銷售達成,達成市場地位增長目標。

三、銷售管理

4、內部團隊客戶看清能力的管理(包含培訓與解決方式)與目標達成;

5、內部團隊銷售行為管理及培訓;

6、依據(jù)公司的整體知識管理體系,完成部門知識管理工作。

四、人員培養(yǎng)與管理

7、內部團隊績效方案設置、管理及績效評估;

8、內部團隊招聘、管理、培養(yǎng)、考核及相關審核工作。

任職資格

(1)10年以上企業(yè)營銷、市場管理工作經(jīng)驗,5年以上同崗位工作經(jīng)驗,有醫(yī)藥行業(yè)(如藥品生產(chǎn)企業(yè)、消費品行業(yè)、母嬰奶粉等)從業(yè)經(jīng)驗者佳

(2) 具有較強的組織、計劃、控制、協(xié)調能力和人交往能力及較高的談判技巧,能夠帶領團隊進行高效市場拓展工作

第5篇 行業(yè)銷售經(jīng)理崗位職責職位要求

職責描述：

1、負責公司區(qū)域內系統(tǒng)集成項目、產(chǎn)品的銷售及推廣；

2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標；

3、開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加銷售機會；

4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；

5、負責區(qū)域內銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務；

6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。職位要求：

1、大專及以上學歷，計算機等相關專業(yè)；

2、1-2年以上行業(yè)銷售工作經(jīng)驗，業(yè)績突出者優(yōu)先；

3、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；

4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；

5、有責任心，能承受較大的工作壓力；

6、有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。

7、善于學習、總結，熟悉項目運作流程者優(yōu)先。

崗位要求：

學歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1-3年

第6篇 金融行業(yè)客戶銷售崗位職責

1、面向泛金融類企業(yè)客戶,獨立操作nlp、人工智能算法相關項目和產(chǎn)品的銷售全流程,通過顧問式銷售,呈現(xiàn)達觀產(chǎn)品和服務的價值;

2、根據(jù)公司市場戰(zhàn)略開拓客戶,尋找銷售機會,進行需求引導與溝通,推動銷售項目的實施、產(chǎn)品應用的落地;

3、達成銷售業(yè)績,完成月度、季度和年度銷售指標;

4、善于進行銷售各個階段的精細化管理,對項目進行有效推進;

5、及時收集客戶的反饋,競爭對手的市場動態(tài),協(xié)助公司制定對應市場策略;

任職資格:

1. 本科及以上學歷;

2. 5年以上銷售經(jīng)驗,有it咨詢/b2b軟件/大數(shù)據(jù)/人工智能類產(chǎn)品的銷售經(jīng)驗;在銀行、基金、保險、券商等金融客戶細分領域有一定積累;

3. 具備良好產(chǎn)品演示、銷售技巧和談判能力,執(zhí)行力強;

4. 具備一定的市場分析及判斷能力;

5. 有良好的職業(yè)道德,具有主動的客戶服務與市場開拓意識;

6. 具有良好的團隊合作精神,勤奮、踏實,善于學習與思考。

第7篇 汽車銷售行業(yè)崗位職責

汽車 醫(yī)療行業(yè)銷售 深圳市東一思創(chuàng)電子有限公司 深圳市東一思創(chuàng)電子有限公司,東一思創(chuàng) 職責:

1.負責各產(chǎn)品銷售任務,完成銷售指標

2.開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍

3.維護及增進已有客戶關系

4.完成部分技術支持工作,與客戶進行技術交流

5.收集市場和行業(yè)信息,加深了解。

任職資格:

1,有三年以上負責汽車電子,機器人,醫(yī)療器械,物聯(lián)網(wǎng)+等行業(yè)領域的銷售經(jīng)驗.

2,有molex,te,amphenol,3g4g模塊等品牌在非手機行業(yè)的銷售給驗者優(yōu)先.

3.熟悉該行業(yè)產(chǎn)品市場

4.具備較強的客戶溝通能力和較高的商務處理能力,有良好的團隊協(xié)作精神,能積極主動完成公司和自己制定的目標

5.對業(yè)務工作熱心、有毅力、時刻充滿激情,工作思路清晰,目標明確,能吃苦,抗挫能力強

第8篇 產(chǎn)品行業(yè)銷售經(jīng)理崗位職責

1、負責貫徹落實公司的營銷策略 、政策和計劃；

2、負責市場調研和需求分析；

3、負責年度銷售的預測，目標的制定及分解；

4、確定銷售部門目標體系和銷售配額；

5、負責對行業(yè)市場的目標客戶進行攻關，并協(xié)助經(jīng)銷商進行市場開拓；

6、負責銷售計劃 的分解、落實，并進行跟蹤與評估。

第9篇 大客戶銷售代表通信行業(yè)崗位職責職位要求

職責描述：

1、熟悉mo客寶、mo信通和mo錢包三款產(chǎn)品；

2、負責銀行、證券、基金、保險、支付、互聯(lián)網(wǎng)金融等金融行業(yè)客戶的開拓和維護；

3、為金融行業(yè)企業(yè)提供移動信息化服務（技術開發(fā)+移動營銷+托管運營）

職位要求：

1、 專科及以上學歷；

2、工作勤奮和學習能力強；——代表你知道付出是和回報成正比，代表你永遠是一個正能量載體

3、 認可公司企業(yè)文化：勤奮、專注、堅持、、微創(chuàng)新；——代表我們具備成為一家巨型企業(yè)共有的通用素質

4、有過銀行、證券、基金、保險、支付、互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)客戶的開拓經(jīng)歷優(yōu)先考慮；

5、有過電話銷售、在線銷售條件可以適當放寬條件；

6、且積極上進意識強可以適當放寬條件。

【提示】:

1、上海是全中國金融企業(yè)最多，金融資源最豐富的城市；

2、領客是一家從事移動互聯(lián)網(wǎng)技術研究和開發(fā)12年的企業(yè)；

3、領客的移動互聯(lián)技術+上海的豐富金融資源，一定能給每個求職者帶來未來5至10年這個城市高速發(fā)展的機會；

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崗位要求：

學歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：經(jīng)驗不限

第10篇 電力行業(yè)銷售經(jīng)理崗位職責內容

1.完成所負責區(qū)域的銷售任務。

2.完成所負責區(qū)域的客戶拓展工作。

3.制定區(qū)域客戶發(fā)展策略。

4.完成公司安排的其他工作。

第11篇 北京行業(yè)銷售公安武警軍隊崗位職責職位要求

職責描述:

1、執(zhí)行公司銷售政策，維護公司形象，提升公司產(chǎn)品品牌美譽度，負責所在行業(yè)的規(guī)劃，完成銷售任務；

2、開拓全國范圍內指定省市公安、武警、邊防、海關、解放軍等系統(tǒng)的采購業(yè)務市場；

3、制定并完成客戶拜訪計劃，與客戶保持良好溝通，配合方案設計和投標；

4、完成業(yè)務談判和成交，協(xié)調項目實施和落實貨款的回收；

5、關注行業(yè)及競爭對手動態(tài)，參加相關行業(yè)會議，收集相關信息，為公司制定相關市場戰(zhàn)略、策略提供必要支持。

任職條件:

1、?？埔陨蠈W歷，至少有三年以上銷售或者售前經(jīng)驗；

2、具有公安、武警、軍隊等行業(yè)銷售經(jīng)驗；

3、具有較強的行業(yè)規(guī)劃和拓展能力，溝通能力和執(zhí)行能力，具有團隊精神；

4、有認真負責的工作態(tài)度，為人誠信，踏實，具有一定職業(yè)素養(yǎng)。

5. 對通信行業(yè)有一定了解

崗位要求：

學歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1-3年

第12篇 建筑行業(yè)銷售經(jīng)理崗位職責

銷售經(jīng)理(智能建筑行業(yè)) 益邦智能 上海益邦智能技術股份有限公司,益邦智能,益邦 1.根據(jù)公司戰(zhàn)略和市場方針編制目標市場年度銷售計劃并組織實施;

2.協(xié)助銷售總監(jiān)完成目標市場的年度銷售指標;

3.拓展銷售渠道,發(fā)掘新興市場,維護客戶關系。

任職資格

要求:系統(tǒng)集成、綜合自動化或者建筑安裝行業(yè)4年以上市場營銷相關經(jīng)驗,3年以上相近職級從業(yè)經(jīng)歷和營銷業(yè)績,在弱電、信息化、潔凈機電等工程領域有2個以上成功的大型項目營銷案例。

技能:目標市場的市場趨勢、營銷特點、競爭格局和渠道運作,有比較豐富的渠道人脈、客戶資源和獨到的營銷思路。。

第13篇 行業(yè)研究和銷售支持經(jīng)理崗位職責內容

1.在部門經(jīng)理組織下進行行業(yè)監(jiān)測和報告撰寫。

2.通過數(shù)據(jù)研究方式,對信息安全產(chǎn)品市場、行業(yè)應用市場進行研究。

3.積極拓展和維護行業(yè)信息資源,拓展和維護行業(yè)專家資源。

4.在研究領域內積極開展知識共享,進行有效的知識積累。

5.建立行業(yè)大客戶服務監(jiān)督體系,支持行業(yè)銷售,監(jiān)管重點行業(yè)業(yè)務中的問題和漏洞。

6.負責公司內部行業(yè)銷售溝通和業(yè)務分析。

第14篇 金融行業(yè)銷售總監(jiān)崗位職責

金融行業(yè)銷售總監(jiān)/經(jīng)理 1、負責金融行業(yè)的公司業(yè)務拓展、銷售運作,能強有力的將銷售計劃轉變成銷售成果;

2、設置銷售目標、銷售模式、銷售戰(zhàn)略;

3、建立和管理銷售隊伍,規(guī)范銷售流程,完成銷售目標;

4、分析新的和原有銷售市場潛力,制定銷售計劃和戰(zhàn)術;

5、關注于維護和提高公司市場競爭力。

任職資格

1、具有本科以上學歷;

2、5年以上工作經(jīng)歷,3年以上it或信息安全產(chǎn)品銷售或渠道管理經(jīng)驗;

3、優(yōu)秀的團隊建設經(jīng)驗,團隊管理能力強,善于協(xié)調營銷團隊的工作;

4、有敏銳的市場意識、應變能力、領導能力和獨立開拓市場的能力,學習能

力強;邏輯性強和良好的語言表達能力;

5、具有強烈的進取心,精力充沛,身體健康,樂觀豁達,富有開拓精神;

6、在信息安全廠商、金融行業(yè)系統(tǒng)集成商、金融業(yè)務系統(tǒng)開發(fā)商有過從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;

7、金融行業(yè)背景經(jīng)驗優(yōu)先考慮 1、負責金融行業(yè)的公司業(yè)務拓展、銷售運作,能強有力的將銷售計劃轉變成銷售成果;

2、設置銷售目標、銷售模式、銷售戰(zhàn)略;

3、建立和管理銷售隊伍,規(guī)范銷售流程,完成銷售目標;

4、分析新的和原有銷售市場潛力,制定銷售計劃和戰(zhàn)術;

5、關注于維護和提高公司市場競爭力。

任職資格

1、具有本科以上學歷;

2、5年以上工作經(jīng)歷,3年以上it或信息安全產(chǎn)品銷售或渠道管理經(jīng)驗;

3、優(yōu)秀的團隊建設經(jīng)驗,團隊管理能力強,善于協(xié)調營銷團隊的工作;

4、有敏銳的市場意識、應變能力、領導能力和獨立開拓市場的能力,學習能

力強;邏輯性強和良好的語言表達能力;

5、具有強烈的進取心,精力充沛,身體健康,樂觀豁達,富有開拓精神;

6、在信息安全廠商、金融行業(yè)系統(tǒng)集成商、金融業(yè)務系統(tǒng)開發(fā)商有過從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;

7、金融行業(yè)背景經(jīng)驗優(yōu)先考慮

第15篇 石油行業(yè)銷售經(jīng)理崗位職責

銷售經(jīng)理-石油石化行業(yè)客戶 - 這個 職位主要負責公司所轄區(qū)域的行業(yè)客戶銷售,主要集中在廣東、廣西、四川

- 以石油化工客戶為主,重點維護中海油,殼牌等大客戶的項目銷售

產(chǎn)品:過濾,分離,純化設備

要求:

-化學工程或化工設備等專業(yè)本科以上學歷

- 5年以上化學工藝/技術支持/或者銷售工作經(jīng)驗

-善于跟不同層次的人群打交道,擅長技術銷售

- 英語能簡單溝通

- 該職位為individual role,不帶團隊 - 這個 職位主要負責公司所轄區(qū)域的行業(yè)客戶銷售,主要集中在廣東、廣西、四川

- 以石油化工客戶為主,重點維護中海油,殼牌等大客戶的項目銷售

產(chǎn)品:過濾,分離,純化設備

要求:

-化學工程或化工設備等專業(yè)本科以上學歷

- 5年以上化學工藝/技術支持/或者銷售工作經(jīng)驗

-善于跟不同層次的人群打交道,擅長技術銷售

- 英語能簡單溝通

- 該職位為individual role,不帶團隊

第16篇 汽車行業(yè)銷售崗位職責

汽車行業(yè)銷售kam 汽車行業(yè)的kam

要求:自動化產(chǎn)品

客戶:tier1或 oem都可以

替換崗位,前任轉崗了

汽車行業(yè)的kam

要求:自動化產(chǎn)品

客戶:tier1或 oem都可以

替換崗位,前任轉崗了

第17篇 普教行業(yè)銷售崗位職責

崗位職責:

1、負責公司教育云產(chǎn)品在所管轄區(qū)域教育市場的銷售及推廣工作。

2、開拓新市場,發(fā)展新客戶,擴大企業(yè)產(chǎn)品的銷售范圍。

3、負責區(qū)域內銷售活動的策劃及執(zhí)行,完成銷售任務。

4、掌握競爭對手的市場動態(tài),為公司的發(fā)展提供建設性建議。

任職資格:

1、計算機、軟件、市場營銷類專業(yè)大專及以上學歷。

2、三年以上軟件銷售行業(yè)經(jīng)驗,有教育類相關產(chǎn)品項目經(jīng)驗優(yōu)先考慮,既往業(yè)績優(yōu)秀。

3、勤奮務實,勇于承擔責任和壓力。

4、具有良好的商務談判及溝通、理解能力。

第18篇 汽車配件行業(yè)銷售市場負責人崗位職責職位要求

職責描述：

崗位職責：1：負責所轄區(qū)域銷售指標的達成，負責區(qū)域內客戶的開發(fā)和維護工作；

2：制定區(qū)銷售計劃，年銷售額，季銷售額，承擔銷售執(zhí)行工作；完成銷售目標與回款目標；了解意向客戶需求，制定與之相應的銷售方案；

3: 帶領銷售團隊完成銷售任務，并指導、培養(yǎng)、考核團隊銷售人員的實際銷售相關狀況和業(yè)績；

4：參與項目洽談和投標，與客戶確定合同細節(jié)，組織進行合同評審并簽訂銷售合同及技術文件；

5：定期拜訪和維護客戶關系，開發(fā)新客戶，完成日常拜訪記錄；

6：市場信息的收集，整理與確認。競爭對手信息的收集與反饋；

7：負責區(qū)域銷售費用的預算，控制合理的銷售費用； 確保銷售合同的回款；

職位要求：

1.熟悉汽車座椅，機械機構、汽車內飾等相關知識者優(yōu)先；

2.有銷售汽車行業(yè)類配件經(jīng)驗和市場管理經(jīng)驗者優(yōu)先；

3.良好的條理性，歸納總結能力，良好的溝通協(xié)調能力；

4.有較強的學習能力和學習欲望；

5.愛崗敬業(yè)，誠實守信，性格開放。

崗位要求：

學歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：不限

第19篇 行業(yè)客戶銷售總監(jiān)崗位職責

崗位職責:

領導行業(yè)市場或區(qū)域公有云業(yè)務銷售工作,達成業(yè)務目標;

負責制定并管理銷售工作計劃及人員安排;

負責銷售團隊的搭建及日常管理;

負責所屬領域的市場機會及競爭態(tài)勢分析、參與策略制定,主導策略實施。

崗位要求:

在某一個或幾個領域耕耘多年,具有成熟的、持續(xù)的客戶關系資源優(yōu)勢;

具有成熟的銷售管理技巧、團隊和個體鼓動能力;

透徹了解技術升級大背景下,企業(yè)客戶ceo/cio/cto的核心訴求;

熟悉公有云市場格局,深入了解公有云產(chǎn)品特點;

價值導向銷售,具備根據(jù)企業(yè)核心訴求提出基于公有云的高層建議的經(jīng)驗和能力;

第20篇 行業(yè)銷售顧問 教育領域崗位職責要求

崗位職責：

1、解決方案輸出，結合公司現(xiàn)有產(chǎn)品（泛it類產(chǎn)品），及行業(yè)特點進行方案設計及創(chuàng)新；

2、產(chǎn)品整合，結合公司現(xiàn)有產(chǎn)品及行業(yè)特點，進行產(chǎn)品組合及關聯(lián)，包括產(chǎn)品定制改造等；

3、行業(yè)分析，熟悉所屬行業(yè)特點，對行業(yè)產(chǎn)品，技術，形態(tài)，方向進行具體分析；

4、資源融合，協(xié)助公司與相關行業(yè)歸口單位進行資源對接及業(yè)態(tài)融合工作。

崗位要求：

1、大專及以上學歷，3年以上同崗位工作經(jīng)驗；

2、教育領域背景，熟悉設計院，規(guī)劃口資源，有智慧學校，智慧教室等項目運作經(jīng)驗，可以進行方案輸出，資源融合，行業(yè)動態(tài)分析；

3、熟悉專利、著作權、軟件測試報告申請流程及標準制定的優(yōu)先；

4、具備產(chǎn)品設計能力的優(yōu)先。