第1篇 文化總監(jiān)崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)制定企業(yè)文化建設(shè)方案,策劃并執(zhí)行戰(zhàn)略導(dǎo)向的企業(yè)文化建設(shè)活動(dòng),全面推動(dòng)企業(yè)文化系統(tǒng)的建設(shè)工作;
2.樹立起企業(yè)的核心價(jià)值觀念,并推動(dòng)執(zhí)行。
3.建立多種渠道和方式,推進(jìn)企業(yè)文化的影響與傳播;
4.負(fù)責(zé)企業(yè)文化相關(guān)素材的整理和撰寫,聯(lián)系制作相關(guān)圖文及視頻等,做好對(duì)內(nèi)宣傳報(bào)道,樹立良好的企業(yè)形象;
5.負(fù)責(zé)企業(yè)文化載體的建設(shè)和管理及傳播方法的創(chuàng)新文化氛圍的營(yíng)造等。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,新聞、企劃類等相關(guān)專業(yè);
2、八年以上大型公司企業(yè)文化建設(shè)、企劃傳媒等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有良好的語(yǔ)言表達(dá)、溝通及組織協(xié)調(diào)能力,優(yōu)秀的書面寫作能力;
4、有大型活動(dòng)策劃和執(zhí)行的經(jīng)歷;
5、性格開朗,樂觀向上,親和力強(qiáng),團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng),能有效推動(dòng)多部門協(xié)作;
6、房地產(chǎn)行業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)、500強(qiáng)外企同職位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)制定企業(yè)文化建設(shè)方案,策劃并執(zhí)行戰(zhàn)略導(dǎo)向的企業(yè)文化建設(shè)活動(dòng),全面推動(dòng)企業(yè)文化系統(tǒng)的建設(shè)工作;
2.樹立起企業(yè)的核心價(jià)值觀念,并推動(dòng)執(zhí)行。
3.建立多種渠道和方式,推進(jìn)企業(yè)文化的影響與傳播;
4.負(fù)責(zé)企業(yè)文化相關(guān)素材的整理和撰寫,聯(lián)系制作相關(guān)圖文及視頻等,做好對(duì)內(nèi)宣傳報(bào)道,樹立良好的企業(yè)形象;
5.負(fù)責(zé)企業(yè)文化載體的建設(shè)和管理及傳播方法的創(chuàng)新文化氛圍的營(yíng)造等。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,新聞、企劃類等相關(guān)專業(yè);
2、八年以上大型公司企業(yè)文化建設(shè)、企劃傳媒等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有良好的語(yǔ)言表達(dá)、溝通及組織協(xié)調(diào)能力,優(yōu)秀的書面寫作能力;
4、有大型活動(dòng)策劃和執(zhí)行的經(jīng)歷;
5、性格開朗,樂觀向上,親和力強(qiáng),團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng),能有效推動(dòng)多部門協(xié)作;
6、房地產(chǎn)行業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)、500強(qiáng)外企同職位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
第2篇 文化投資總監(jiān)崗位職責(zé)
1、知名院校本科及以上學(xué)歷;
2、3年以上投資經(jīng)驗(yàn),有2個(gè)以上完整的投資項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);
2、穩(wěn)定性強(qiáng),對(duì)投資有一定的認(rèn)知和自己的邏輯。 任職資格:
1、知名院校本科及以上學(xué)歷;
2、3年以上投資經(jīng)驗(yàn),有2個(gè)以上完整的投資項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);
2、穩(wěn)定性強(qiáng),對(duì)投資有一定的認(rèn)知和自己的邏輯。
第3篇 文化旅游策劃總監(jiān)崗位職責(zé)要求
職位描述：
1.負(fù)責(zé)文旅產(chǎn)業(yè)咨詢項(xiàng)目管理、指導(dǎo)以及項(xiàng)目運(yùn)作，完成項(xiàng)目調(diào)研、分析及報(bào)告撰寫；
2.長(zhǎng)期對(duì)文旅產(chǎn)業(yè)進(jìn)行持續(xù)監(jiān)測(cè)與研究；
3.對(duì)文旅演出數(shù)據(jù)庫(kù)進(jìn)行框架構(gòu)思，并提出運(yùn)營(yíng)方案；
4.長(zhǎng)期維護(hù)與客戶高層的關(guān)系，挖掘潛在商機(jī)；
5.參與前期商務(wù)洽談，指導(dǎo)項(xiàng)目建議書的編寫，同時(shí)參與階段性成果匯報(bào)。
職位要求：
1.文化產(chǎn)業(yè)、旅游、工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、傳媒等碩士學(xué)歷及以上；
2.至少領(lǐng)導(dǎo)過2個(gè)以上文旅類咨詢項(xiàng)目 ；
3.對(duì)文化產(chǎn)業(yè)具有濃厚的興趣；
4.能獨(dú)立思考，思維邏輯敏捷清晰，并具有大局構(gòu)思能力；
5.具有強(qiáng)大的自我學(xué)習(xí)能力，有大量閱讀的習(xí)慣；
6.做事勤懇，有責(zé)任心，能吃苦耐勞，能適應(yīng)高強(qiáng)度工作；
第4篇 企業(yè)文化咨詢總監(jiān)崗位職責(zé)要求
崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)調(diào)研咨詢項(xiàng)目發(fā)展規(guī)劃，并制定階段性目標(biāo)及工作計(jì)劃；
2.市場(chǎng)開發(fā)：發(fā)掘和跟進(jìn)市場(chǎng)機(jī)會(huì)，負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研咨詢項(xiàng)目建議書、投標(biāo)文件的編寫，負(fù)責(zé)項(xiàng)目投標(biāo)和合同談判等工作；
3. 帶領(lǐng)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)完成咨詢項(xiàng)目全程工作；
4. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目所有咨詢成果的整合、修改、完成及質(zhì)量監(jiān)督，保持與客戶的溝通；
5. 完成項(xiàng)目案例撰寫、總結(jié)等工作；
6. 加強(qiáng)專項(xiàng)研究能力建設(shè)，調(diào)研咨詢方法論研究；
7. 項(xiàng)目管理：把控項(xiàng)目整體質(zhì)量與進(jìn)度，項(xiàng)目評(píng)估及風(fēng)險(xiǎn)管理。
崗位要求
1、學(xué)士、mba學(xué)位，或在國(guó)外非自費(fèi)大學(xué)畢業(yè)，專業(yè)以管理、文學(xué)、營(yíng)銷為主；
2、至少3年以上大型企業(yè)工作經(jīng)歷、或咨詢公司2年從業(yè)經(jīng)歷；
3、為客戶提供過企業(yè)文化或者校園文化服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4、良好的溝通和協(xié)調(diào)能力；
5、思路清晰，邏輯思維能力強(qiáng)；
6、語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)；
7、具有責(zé)任心、做事認(rèn)真踏實(shí)；
8、富有創(chuàng)新精神，勇于突破，擅于學(xué)習(xí)
（5）年齡：40歲以下。
（6）學(xué)歷：碩士或以上學(xué)歷。
第5篇 校園文化咨詢總監(jiān)崗位職責(zé)要求
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司大項(xiàng)目方案策劃咨詢、商業(yè)談判專業(yè)主導(dǎo)；
2.參與制訂事業(yè)部的年度工作計(jì)劃和預(yù)算；
3.執(zhí)行公司制定的專業(yè)建設(shè)策略，負(fù)責(zé)建設(shè)事業(yè)部的專業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì);
4.負(fù)責(zé)分析市場(chǎng)數(shù)據(jù)及競(jìng)爭(zhēng)情況，提出有競(jìng)爭(zhēng)力的專業(yè)建設(shè)策略、解決方案，并帶團(tuán)隊(duì)實(shí)施完成;
5.訓(xùn)練、指導(dǎo)和參與管理商務(wù)團(tuán)隊(duì)，提升商務(wù)團(tuán)隊(duì)整體能力。
職位要求：
1、碩士5年及以上工作經(jīng)驗(yàn)；
2、至少對(duì)某一個(gè)行業(yè)領(lǐng)域有深耕，對(duì)行業(yè)有深度的思考和理解；
3、熱愛教育事業(yè)，有激情，有熱情，有優(yōu)秀的邏輯思維和創(chuàng)新能力；
4、具有敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí)，具備優(yōu)秀的分析問題與解決問題能力、資源整合能力以及業(yè)務(wù)推進(jìn)能力；
5、在學(xué)校教學(xué)或管理背景優(yōu)先；有教育行政管理部門工作背景優(yōu)先；
6、歡迎已經(jīng)退休或者即將退休的行業(yè)專家、學(xué)校教師或領(lǐng)導(dǎo)、教育部門工作人員或領(lǐng)導(dǎo)加入。
