生產表揚信 篇1
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生產表揚信
彩虹莊各分廠、部門的同事：
大家新年好！
瑩蔻生產車間自年3月份遷入濱海廠區(qū)至今，得到了生產區(qū)各分廠、部門領導及同事的大力支持與配合，在此，我謹代表瑩蔻生產部全體員工，通過《今日彩虹莊》的平臺向大家表示誠摯的謝意！
記得剛遷入濱海時，我們對人員、環(huán)境都感覺特別陌生。后來黃總主動找到我說：“有任何困難過來找我，我會落實各個部門幫助你們的，要用電工就找針紡廠的包廠長，面料要做處理了就找染廠程廠長，人員問題就找人力資源部張經理，要用車了、有力氣活了，就去找茹隊長”幾句話，讓我倍感溫暖。
9月份倉庫要進行整理，人員不夠，張經理找到了染廠，程廠用他那不標準的普通話說：“沒問題啦，我這就叫人去幫忙”！
10月份由于后整車間積壓的成品太多，手工做不過來，人力資源部動員彩虹莊內部員工做臨時工，為我們解決了燃眉之急。
11月份倉庫要盤點了，還是因為人手不夠，正著急，茹隊長已經帶著生控部的工友們來了！
行政部丁主任會用那甜甜的聲音說：有什么事需要幫忙解決的嗎？楊科總是說：有什么事情打我電話?。“鼜S應該是我們打電話打的最多的了，他每次都會說好的，我叫他們馬上過去。
還有服裝一廠的同事們，對我們幫助特別大，要用面輔料、機器， 要采購東西，張廠、 韓廠會說沒問題的，我們會幫助你解決的！
正因為有了這些點點滴滴的齊心協(xié)力，瑩蔻才慢慢的走向成熟。目前已有5家店了，12月22日成都開店走秀特別成功，得到了服裝界的認可，四川省各大報紙都對開業(yè)盛況進行了報道。
瑩蔻的成就離不開兄弟部門的支持和幫助，再次感謝大家，明年我們會以百倍的信心、高昂的斗志、沖天的干勁向大家再傳捷報！
值此新春之際，衷心祝福彩虹莊興隆昌盛！祝福每位同事新春吉祥！
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__年_月_日
生產表揚信 篇2
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生產管理表揚信
各位同仁：
因近期為公司發(fā)展需要，公司啟動了__車間的裝修、改造工程，正在緊張忙碌的__車間在接到公司的裝修通知時，并沒有因為裝修工作的影響而放假離去，眾所周知，__車間肩負了我公司的大部分生產任務。
考慮到與__公司的訂單貨量大、質量要求高，按原定計劃才勉強完成生產任務，而裝修工程將耽誤數(shù)天時間，這將導致原來不多的時間更加捉襟見肘，任務將無法按時完成，如不能按時完成任務，準時交貨，不僅要交付一定的違約金，更將對我公司的名譽造成一定的損失，__車間員工深知公司今天的聲譽來之不易，公司的榮譽大于一切，為了裝修工作早日完成，確保訂單任務按時完成，__車間全體員工便在車間主任的帶領下，主動要求承擔了搬運裝修車間工程所需的沙石、磚塊工作，車間員工群策群力、集思廣益，自覺分成數(shù)個小組，男女搭配合理、勞力合理分配，分工合作、齊心協(xié)力，很快就從其他車間借來的搬磚、運沙的推車等工具，合理安排了沙、磚堆砌方案及運輸路線，保證了運輸工作安全有序快速的進行、也保證了裝修工的工作進度，緊接著，__車間的員工們就展開了搬運工作，男員工就負責運沙、女員工就承擔搬磚的工作，累了就少搬點，都始終堅持在運輸一線，但都沒有停下，胳臂酸了，就甩甩，出汗了，就簡單的擦擦，他們咬緊牙關，和男員工相比一點也不落下，很快，有幾個員工的手指被磚塊的棱角磨破了，找個手套帶著，又繼續(xù)參加勞動了，并沒有因為磨破了手皮而減慢工作速度，也沒有找借口偷懶，對很少參加重體力勞動的女員工來說，這無疑將是一個挑戰(zhàn)，拉沙工作雖然有沙車但也不輕松，要從屋外拉到屋內，在初春的陽光的照耀下，很快員工們就汗流浹背了，于是，他們再次將工作細分，負責卸下沙子的和運輸?shù)木洼喠鬟M行，這樣就確保了可以有少量的休息時間，也可以保證正常運輸進度。
全車間員工在整個過程中，齊心協(xié)力，互相幫助、勉勵，期間還有員工說了幾個笑話，讓緊張勞累的工作充滿的笑容，也沖走了大家的疲倦，忘記了工作的勞累，在近一天的勞動中，沒有聽到苦字、累字，聽到的只有相互勉勵、鼓勵堅持的話語，大家干得熱火朝天，中午更是放棄休息，加班加點，吃罷午餐后就又不顧正常工作的勞累，就又忘我的投入到工作中去，整個搬運過程中__車間員工毫無怨言，默默地投入到工作中去，不怕苦、不怕累，沒有一個員工喊累喊苦的。就這樣在大家的齊心協(xié)力下，裝修所需要的沙、磚在近一天的奮戰(zhàn)中，全部搬運完成，看到自己的努力確保的工程進度，大家會心的笑了。
這次預料之外的加班活動，使我們看到了公司的基層員工對企業(yè)的高度忠誠，對于工作的高度敬業(yè)!事實證明我們的員工隊伍是一支在關鍵時刻能拉得出打得贏的隊伍，是一支召之即來、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)而能勝的團隊。他們是公司的優(yōu)秀員工的代表，有了這樣的員工，公司何愁不發(fā)展，他們的行為是公司先進事跡典范，有了這樣的員工，公司何愁不騰飛，公司有了這樣的一支團隊，公司的明天一定更美好!公司的明天一定更燦爛!
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生產表揚信 篇3
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生產先進個人表揚信
公司全體員工：
隨著我們公司在取得一項項碩果的同時，背后涌現(xiàn)著這樣一批具有先進模范的員工，他們在自己的工作崗位上不懈的奮斗著，其中我公司車工組的組長___特別值得我們表彰。
___組長自06年車工組建立就來到我公司，在這5年的工作中，他嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，服從工作，始終如一的積極工作精神成為了公司其他員工的好榜樣，他憑借自己15年的工作經驗為公司嚴把質量關，為公司贏得了眾客戶的尊重和贊賞，賺得了好口碑。
在工作上默默無聞是他的代名詞，勤勞、刻苦、堅貞是他的個性，他身先士卒，不怕臟不怕累忘我的工作在一線，他憑借自己多年的工作經驗帶領著車工組兄弟們總是高標準的完成生產任務，加工出了高質量的產品，他們不斷的創(chuàng)造著一個又一個的好成績。
員工是企業(yè)發(fā)展壯大的生力軍，他用自己的行動影響著身邊的每一個人，他用自己對工作的熱情與責任，為公司帶領出了一支強干的隊伍。 他們是一支成熟的隊伍，一支敢挑重擔且經驗豐富的隊伍，多年來，該班組勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)，工作中他們相互關心、團結協(xié)作，遇到問題時他們通過全體成員討論和班組合理的決策將其加以解決，他們具有班組的凝聚力及團隊精神。我為公司有這樣一支隊伍而感到驕傲。
他們不是為了工作而工作，而是把工作當成了一份責任和成就自己的機會，他們堅信只要用心工作，就一定會做好，其實成功就是屬于那些早有準備的人，之前___組長被評為‘優(yōu)秀員工’得到了公司所有人的認可。 在過去的幾年間，車工組的兄弟們表現(xiàn)出一種對工作的熱愛和激情，釋放著人生的光和熱，車工組的歷史將永遠記在著他們用心走過的足跡! 最后，在此感謝我們的車工組組長___及車工組的其他成員為公司勤勤懇懇的工作，也祝我們車工組再接再厲再創(chuàng)新好成績，為公司作出更多的貢獻。
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__年_月_日
生產表揚信 篇4
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生產車間表揚信
公司全體員工：
你們辛苦啦!!!
我們在經歷了八月的輝煌之后，又度過了不平凡的九月。過去的1個月，在大家努力下，我們共同譜寫了科力通光輝的歷史篇章，月生產量突破300kpcs。我們曾經苦過，曾經累過，也曾經焦慮過，但是成功和收獲的喜悅永遠在我們心中回蕩。如今，國內外市場此起彼伏，再加上國外市場產品需求規(guī)律給我們企業(yè)的經營帶來極大的變數(shù)。
感謝生產一線基層管理人員，文職人員，是你們日夜奮戰(zhàn)在現(xiàn)場為員工提供基礎保障，及時快速處理異常，突破自我，面對困難、壓力迎難而上，不計報酬地工作到深夜，你們是公司未來堅實的基石。特別是裝配車間黃經理，帶病工作在一線，在車間緊急缺人的情況下，白天全心工作，深夜還在收集用人資訊解決用人之憂，積極和人力資源部譚經理溝通，共商臨時用人對策，是他們的執(zhí)著和責任心度過了我們最苦難的用人時機。
感謝各部門對生產的大力支持，研發(fā)部，品管部，技術課全體人員，稽核部，采購部在保證本部門工作順利完成前提下主動支援生產一線工作，同生產一線人員同甘共苦，艱苦奮戰(zhàn)29個白天黑夜，是我們團隊的凝聚力成就了夢想。特別是陳經理，伍經理在家庭時間不允許的情況下，無奈只有周日把小孩留在身邊工作，是你們的執(zhí)著感動了我們的團隊。
感謝pmc部每位同仁全力付出，全程跟進生產一線，物控員，計劃員，庫房管理員全天候在自己的本職崗位上兢兢業(yè)業(yè)、勤懇踏實的工作，為生產前期物料提供有力的保障，他們也是同生產一線連續(xù)苦戰(zhàn)29天，我們的物控王主管曾帶著感冒重癥周日加班，在物控員空缺的情況下挺身而出，身先士卒，奮戰(zhàn)在一線。是你們在為生產保駕護航!!!
感謝一直在幕后默默支持的總務，人事部。是你們辛勤的汗水、頑強的拼搏精神，高度 的協(xié)作能力，組織每天的人員招聘工作為生產提供人力保證，完成員工中秋月餅郵寄任務。總務除了完成艱巨的裝柜任務。每天在艱苦的作業(yè)環(huán)境中多達5貨柜任務，還要完成日常工作，為生產員工提供生活保障，深夜為員工提供宵夜，周日免費提供水果等繁重的生活服務。我衷心的感謝你們熱情和真誠的服務!讓我們的目標得到實現(xiàn)。
更要感謝市場部一路走來對生產的理解和支持，產品品質也曾出現(xiàn)異常，是我們每個業(yè)務員及時和客戶進行協(xié)商溝通，為了保證按期出貨，業(yè)務員低著頭去接受客戶的嚴厲批評和處罰。
我們憑的是：團結，誠信，拼搏，自信，創(chuàng)新的理念打下這場攻堅戰(zhàn)。憑的是：沒有做不到，只有想不好的信念來共同克服征途中困難。我們科力通人的智慧又一次得到升華，我們科力通團隊的凝聚力又一次得到印證。所以我想對每一位家人說：我們都是公司的主人，衷心希望每位家人在為企業(yè)努力工作的同時，都能關注健康，珍愛生命，一同創(chuàng)造我們企業(yè)明日的輝煌，共同分享奮斗的成果。
愿每一位家人在我們這個大家庭度過激情燃燒的歲月，在健康快樂中建功立業(yè)，與企業(yè)一道走向成功。勝利的榮耀屬于我們，讓我們一起高歌：團結就是力量，團結就是力量，這力量是鐵，這力量是鋼。。。。。。。
值此國慶佳節(jié)將臨之際，給每一位家人送上誠摯的問候和衷心的祝福，祝愿各位身體健康，家庭幸福。讓我們一起共同祝愿：我們偉大的祖國母親繁榮昌盛，幸福安康!祝福：科力通事業(yè)蒸蒸日上，前程似錦，飛得更高!!!
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__年_月_日
生產表揚信 篇5
閱讀小貼士：篇5共計714個字，預計默讀時長2分鐘，朗讀需要4分鐘，中速朗讀5分鐘，在嚴肅場合朗讀需要7分鐘，本模板有279位用戶喜歡。
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彩虹莊各分廠、部門的同事：
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瑩蔻生產車間自年3月份遷入濱海廠區(qū)至今，得到了生產區(qū)各分廠、部門領導及同事的大力支持與配合，在此，我謹代表瑩蔻生產部全體員工，通過《今日彩虹莊》的平臺向大家表示誠摯的謝意!
記得剛遷入濱海時，我們對人員、環(huán)境都感覺特別陌生。后來黃總主動找到我說：有任何困難過來找我，我會落實各個部門幫助你們的，要用電工就找針紡廠的包廠長，面料要做處理了就找染廠程廠長，人員問題就找人力資源部張經理，要用車了、有力氣活了，就去找茹隊長……幾句話，讓我倍感溫暖。
9月份倉庫要進行整理，人員不夠，張經理找到了染廠，程廠用他那不標準的普通話說：沒問題啦，我這就叫人去幫忙!
10月份由于后整車間積壓的成品太多，手工做不過來，人力資源部動員彩虹莊內部員工做臨時工，為我們解決了燃眉之急。
11月份倉庫要盤點了，還是因為人手不夠，正著急，茹隊長已經帶著生控部的工友們來了!
行政部丁主任會用那甜甜的聲音說：有什么事需要幫忙解決的嗎?楊科總是說：有什么事情打我電話啊!包廠應該是我們打電話打的最多的了，他每次都會說好的，我叫他們馬上過去。
還有服裝一廠的同事們，對我們幫助特別大，要用面輔料、機器， 要采購東西，張廠、 韓廠會說沒問題的，我們會幫助你解決的!
正因為有了這些點點滴滴的齊心協(xié)力，瑩蔻才慢慢的走向成熟。目前已有5家店了，12月22日成都開店走秀特別成功，得到了服裝界的認可，四川省各大報紙都對開業(yè)盛況進行了報道。
瑩蔻的成就離不開兄弟部門的支持和幫助，再次感謝大家，明年我們會以百倍的信心、高昂的斗志、沖天的干勁向大家再傳捷報!
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