觀念演講稿 模板1
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新的歷史條件下，認(rèn)真學(xué)習(xí)、身體力行"____"重要思想，是員站在時代前列、保持先進(jìn)性的根本要求。所有員都要立足本職、聯(lián)系實(shí)際，堅(jiān)定自覺地實(shí)踐"____"重要思想，在自己的學(xué)習(xí)、工作和社會實(shí)踐中全面體現(xiàn)"____"要求。
一、要與時俱進(jìn)抓學(xué)習(xí)
學(xué)習(xí)可以提升素質(zhì)、學(xué)習(xí)可以開啟智慧，學(xué)習(xí)是面對競爭激烈的社會的需要，是提高執(zhí)政能力的需要，是切實(shí)踐行"____"的需要。一方面要加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。理論是黨的建設(shè)的根本，理論素養(yǎng)是黨員干部素質(zhì)的核心，在以后的工作中必須進(jìn)一步加強(qiáng)馬列主義毛澤東思想、鄧-小-平理論和"____"重要思想的學(xué)習(xí)，切實(shí)領(lǐng)會其科學(xué)內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì)，著力掌握其科學(xué)態(tài)度和創(chuàng)新精神，不斷增強(qiáng)科學(xué)判斷形勢的能力、駕馭市場經(jīng)濟(jì)的能力、應(yīng)對復(fù)雜局面的能力、依法行政的能力和總攬全局的能力;要按照關(guān)鍵在于堅(jiān)持與時俱進(jìn)、核心在堅(jiān)持黨的先進(jìn)性、本質(zhì)在堅(jiān)持執(zhí)政為民的根本要求，聯(lián)系本地本部門的工作實(shí)際，堅(jiān)持用理論知識指導(dǎo)實(shí)踐、解決問題、推動工作。另一方面要著眼實(shí)際。要緊緊圍繞實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會的宏偉目標(biāo)，企業(yè)發(fā)展這一中心，加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，抓緊自身素質(zhì)更新，認(rèn)真研究和解決本部門改革發(fā)展穩(wěn)定中的重大問題，認(rèn)真研究和解決現(xiàn)階段企業(yè)安全生產(chǎn)面臨的新問題，積極探索新形勢下企業(yè)安全生產(chǎn)工作的新路子。
當(dāng)今世界是一個知識奔流、信息密集的社會?？萍既招略庐?，知識增長速度越來越快，更新周期越來越短。作為第一生產(chǎn)力的科學(xué)技術(shù)，必將推動人類社會的迅猛發(fā)展。過去那種"十年學(xué)習(xí)、終身受益"的觀念、"學(xué)無所用"的觀念、"不用不學(xué)"的觀念，已經(jīng)成為當(dāng)今社會發(fā)展的思想障礙，必須徹底清除。一是要樹立"責(zé)任創(chuàng)新"觀念。通過強(qiáng)化學(xué)習(xí)的大局意識、目的意識、責(zé)任意識，把個人的學(xué)習(xí)放到企業(yè)進(jìn)步、企業(yè)發(fā)展的大背景中去思考、去認(rèn)識，以對黨的事業(yè)、對人民高度負(fù)責(zé)的光榮感、責(zé)任感、使命感去支配、指導(dǎo)支部的學(xué)習(xí)。二是要樹立"應(yīng)用創(chuàng)新"觀念。通過不斷的學(xué)習(xí)，不唯本本、不唯教條，逐步把理論知識、專業(yè)知識、科技知識轉(zhuǎn)化成創(chuàng)造性地分析問題、解決問題的能力，把知識創(chuàng)新轉(zhuǎn)化成實(shí)踐創(chuàng)新。三是要樹立"素質(zhì)創(chuàng)新"觀念。受經(jīng)濟(jì)全球化的影響，在經(jīng)濟(jì)貿(mào)易交往中，世界范圍內(nèi)各種思潮相互激蕩，使共產(chǎn)主義世界觀、人生觀、價值觀受到很大沖擊。只有不斷地加強(qiáng)廣大黨員干部自身學(xué)習(xí)，不斷用科學(xué)的理論武裝頭腦，不斷加強(qiáng)黨風(fēng)廉政、黨紀(jì)國法、作風(fēng)紀(jì)律等教育，才能在錯綜復(fù)雜、風(fēng)云變幻的形勢面前，把握時局，韜光養(yǎng)晦，堅(jiān)持黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗(yàn)不動搖，經(jīng)受裝四個考驗(yàn)"。通過樹立上述"三種創(chuàng)新"觀念，形成"學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)，創(chuàng)新、創(chuàng)新、再創(chuàng)新"的永久學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)觀念。發(fā)展是執(zhí)政興國的第一要務(wù)，黨員的學(xué)習(xí)"只有起點(diǎn)，沒有終點(diǎn)"，要發(fā)揮表率作用，使終身學(xué)習(xí)真正成為"21世紀(jì)的生存觀念"。
二、要善于創(chuàng)新抓工作
要善于運(yùn)用科學(xué)的運(yùn)作方法，努力提高工作的操作水平，以操作水平的提高來推動各項(xiàng)工作的落實(shí)。要按照市場經(jīng)濟(jì)的要求，把思想認(rèn)識從那些不合時宜的觀念、做法和體制中解放出來，實(shí)現(xiàn)思路創(chuàng)新、舉措創(chuàng)新。一是要努力提高駕馭全局的能力和水平。抓工作要知關(guān)節(jié)、得要領(lǐng)，善于抓住主要矛盾、薄弱環(huán)節(jié)和各種優(yōu)勢，集中精力抓要事、攻難事、成大事;要善于統(tǒng)籌運(yùn)作，把長遠(yuǎn)目標(biāo)和短期安排結(jié)合起來，增強(qiáng)工作的預(yù)見性、前瞻性和可操作性。二是要堅(jiān)持開拓創(chuàng)新抓落實(shí)。善于把上級的方針、政策和本部門的具體實(shí)際結(jié)合起來，創(chuàng)造性地抓好落實(shí)，堅(jiān)持做到謀劃中有新思維、工作中有新思路，勇于出新招，善于出高招。三是要學(xué)會用辯證法來抓工作。用歷史的、具體的、發(fā)展的方法來觀察和分析問題，而不能孤立地、抽象地、靜態(tài)地看問題，更不能從一個極端走向另一個極端，以一種傾向掩蓋另一種傾向。
一是要分工負(fù)責(zé)抓落實(shí)。企業(yè)工作千頭萬緒，涉及生產(chǎn)的方方面面。要做到統(tǒng)籌協(xié)調(diào)發(fā)展，領(lǐng)導(dǎo)及各級各部門必須著眼大局，把握重點(diǎn)，按照各自的工作職責(zé)，分頭抓好工作的落實(shí)，這樣才能夠把各項(xiàng)工作做實(shí)做好，才能發(fā)揮眾長，體現(xiàn)企業(yè)的整體力量。要進(jìn)一步突出工作重點(diǎn)，明確工作進(jìn)度，形成工作機(jī)制，完善考核方法，促進(jìn)工作落實(shí)。
二是要突出重點(diǎn)抓落實(shí)。要突出重大項(xiàng)目、重要工作和關(guān)乎企業(yè)生產(chǎn)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，狠抓工作落實(shí)。根據(jù)我廠的發(fā)展實(shí)際，我們要善于在繁雜的工作中理清思路，正確處理"抓大事"與"抓小事"的關(guān)系，"有所為"與"有所不為"的關(guān)系，突出重點(diǎn)，抓主要矛盾和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，帶動各項(xiàng)工作全面開展。要敢于創(chuàng)新，善于創(chuàng)新，深入實(shí)際，抓典型，以點(diǎn)帶面，完成各項(xiàng)工作任務(wù)。
三是要攻堅(jiān)破難抓落實(shí)。去年，我們面對的是二期擴(kuò)建，碰到的困難比預(yù)料的大。今年困難比去年更多，成績能否比去年大，關(guān)鍵要看我們能否解決好經(jīng)濟(jì)運(yùn)行中存在的矛盾和問題。有矛盾、有困難并不可怕，
關(guān)鍵是要有迎難而上的闖勁、攻堅(jiān)克難的決心，關(guān)鍵是要善于用辯證的觀點(diǎn)認(rèn)識困難、改革的思路化解困難、發(fā)展的辦法解決困難;關(guān)鍵是要把困難當(dāng)機(jī)遇抓，在克服困難的勁頭上比別人足一點(diǎn)，辦法上比別人多一點(diǎn)，措施上比別人實(shí)一點(diǎn)，趨利避害，化壓力為動力，化困難為機(jī)遇。
四是要形成合力抓落實(shí)。企業(yè)是有機(jī)整體，各部門必須增強(qiáng)全局意識，要站在全局的高度考慮本部門的工作，從全局的角度出發(fā)抓工作的落實(shí)。在具體工作中，特別是事關(guān)全廠安全生產(chǎn)的重點(diǎn)工作，部門和部門之間要加強(qiáng)協(xié)商和溝通，既各司其職、各負(fù)其責(zé)，又相互配合、相互支持，發(fā)揮部門的整體功能，形成一種齊心協(xié)力抓工作的好局面。不推諉、不扯皮，共同抓好工作落實(shí)。
五是要強(qiáng)化督查抓落實(shí)。對難度較大、困難較多的項(xiàng)目和工作，領(lǐng)導(dǎo)干部要親赴一線，組織好各類督查活動，做到領(lǐng)導(dǎo)在一線指揮，職工在一線工作，業(yè)績在一線創(chuàng)造，經(jīng)驗(yàn)在一線總結(jié)，問題在一線解決。
三、要清正廉潔作表率
清正廉潔是黨對干部作風(fēng)的基本要求，也是發(fā)展所需、職工所盼。生產(chǎn)管理部門的領(lǐng)導(dǎo)干部，在工作中必須進(jìn)一步牢固樹立正確的權(quán)力觀，正確看待和行使人民賦予的權(quán)力，始終保持同人民群眾的血肉聯(lián)系，在思想上、行動上、作風(fēng)上做到立黨為公、執(zhí)政為民。要考慮群眾利益，堅(jiān)持走群眾路線，集思廣益，民-主決策。要大力發(fā)揚(yáng)勤儉節(jié)約的傳統(tǒng)，精打細(xì)算，開源節(jié)流。
清正廉潔，是黨和人民對我們提出的最基本要求，也是我們履行好領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)的必需條件。作為一個領(lǐng)導(dǎo)者，履行職責(zé)既要靠權(quán)力，又要靠個人品格。我們大家都應(yīng)切切記住，權(quán)力是黨和人民賦予的，只能用于黨和人民的事業(yè)，決不能成為自己及家人謀取私利的工具。在權(quán)力和利益問題上，要始終抱有一種畏懼感，誠如陳毅同志生前在詩中所說的，"莫伸手,伸手必被捉"。加強(qiáng)廉政建設(shè)，作為企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)，我們要重點(diǎn)抓好四件事：一是嚴(yán)于律己，認(rèn)真按照領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項(xiàng)規(guī)定，嚴(yán)格要求和約束自己，包括管好自己的家人和身邊工作人員。二是堅(jiān)決反對各類不正之風(fēng)，特別是要堅(jiān)決反對那些職工反響強(qiáng)烈的不正之風(fēng)。尤其要大力反對各類急功近利、虛報(bào)浮夸、做表面文章的行為。產(chǎn)生這類行為的根源，說穿了還是一己私利，是一心想當(dāng)官的思想在作祟。這也是一種腐-敗行為，而且是一種深為職工痛絕的腐-敗行為。當(dāng)前，我們還要堅(jiān)決反對各種鋪張浪費(fèi)，講排嘗比闊氣的行為。這些年，盡管企業(yè)效益與過去相比，都有了較大的增強(qiáng)，但勤儉節(jié)約，勤儉辦一切事業(yè)的傳統(tǒng)絕不能丟。財(cái)政的錢一定要花在該花的地方，一要保證吃飯，二要搞好建設(shè)，三要增加積累，四要增強(qiáng)宏觀調(diào)控能力。三是堅(jiān)決懲治各類腐-敗分子，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，誰都不允許護(hù)短。四是從改革完善體制、機(jī)制和制度入手，努力從源頭上鏟除腐-敗滋生的土壤和條件。
為政必須清廉，執(zhí)政必須從嚴(yán)?，F(xiàn)在，工作中有兩種現(xiàn)象比較突出，一種是當(dāng)老好人，對發(fā)生的問題不敢管，不敢批評，另一種是部門之間相互扯皮，好事大家搶，難事相互推，必須從根本上克服這兩種現(xiàn)象。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，我們一定要牢固樹立向黨和人民高度負(fù)責(zé)的精神，凡是有利于黨和人民事業(yè)的事,就積極主動地去做好，部門之間要以大局為重;凡是不利于黨和人民的事，就堅(jiān)決制止，對一些錯誤的行為，該批評的就批評，該處理的就處理，敢于碰硬，誰都不要遷就護(hù)短，從嚴(yán)治政上做出表率。
從目前我們××工程部的實(shí)際情況來看，我認(rèn)為存在以下問題：
1、管理還有死角和盲點(diǎn)。大部分管理人員都忙于應(yīng)付上級部門的各種報(bào)表和要求的調(diào)查資料，沒有充足的時間去過多的關(guān)心生產(chǎn)現(xiàn)場的實(shí)際問題，特別是專業(yè)專工。一方面是基礎(chǔ)工作不扎實(shí)，原來生技科成立以來好多管理工作還沒有理順，特別是制度的修編，又成立設(shè)備工程部，不僅要修編管理制度，還要修編崗位職責(zé)，對工作理不清頭緒;二是專業(yè)人員工作面多，專業(yè)專工不僅要忙于現(xiàn)場設(shè)備管理，還要做好技術(shù)監(jiān)控管理，更要填報(bào)集團(tuán)公司、甘肅公司要求的生產(chǎn)管理信息系統(tǒng)的數(shù)據(jù)錄入和各種報(bào)表的上報(bào)，處理不好工作的輕重緩急;三是臨時性工作多，既要做好本職工作，還要做好班組的指導(dǎo)和廠部安排的臨時工作，對現(xiàn)場存在的問題理解不透。四是工作環(huán)沒有形成閉環(huán)管理，布置得多，檢查的少;管結(jié)果得多，管過程的少;要求的多，協(xié)調(diào)的少，甚至有時還協(xié)調(diào)不了。
2、培訓(xùn)工作跟不上。尤其是近幾年的技術(shù)改造項(xiàng)目和新機(jī)組的培訓(xùn)差距環(huán)較大，但憑專業(yè)人員和班組人員遠(yuǎn)遠(yuǎn)更不上現(xiàn)場的需要，特別是熱工和繼電保護(hù)方面尤為突出。如老機(jī)組的fsss和汽輪機(jī)保護(hù)改造分別發(fā)生了非計(jì)劃停運(yùn)的現(xiàn)象，表面上看是人員沒有吃透技術(shù)，實(shí)際上我認(rèn)為在管理上，給預(yù)工作人員特別是工程技術(shù)人員的培訓(xùn)沒有到位，特別是專項(xiàng)培訓(xùn)，比如說到廠家進(jìn)行模擬傳動試驗(yàn)，上試驗(yàn)臺把可能出現(xiàn)的各種問題理清吃透，弄明白。新機(jī)組的就更擔(dān)憂了，點(diǎn)檢人員大多是從班組上來的，以前沒有干過技術(shù)員等重要崗位，大部分都沒有負(fù)荷意識和經(jīng)濟(jì)性意識，工作粗糙，對現(xiàn)場工作的重要性認(rèn)識還存在差距，要管理好新機(jī)，不但要多學(xué)，多干，吃不準(zhǔn)的問題還要多請示多匯報(bào)，多溝通;新機(jī)熱控人員大多底子薄，很難在短時間內(nèi)把現(xiàn)場的問題自學(xué)摸清，分析問題和處理問題的能力很低，目前只有四五個人能獨(dú)立工作，形勢相當(dāng)嚴(yán)峻，加之外圍熱控系統(tǒng)都?xì)w熱控人員管理，人員少，力量弱，出現(xiàn)問題在所難免，建議招收3-__-__專業(yè)人控人員，專門培訓(xùn)，提高待遇，以強(qiáng)帶弱渡過困難時期，激發(fā)人員學(xué)技術(shù)、破難題的積極性。
人生能有幾回搏，歷史的大潮為我們這些人提供了難得的干事業(yè)的崗位和機(jī)遇。今后幾年，我們設(shè)備工程部領(lǐng)導(dǎo)成員和全體部員以及各直屬部門的負(fù)責(zé)人一定要齊心協(xié)力，同心同德，始終牢記黨委重托，殫精竭慮，奮發(fā)進(jìn)取，共同為企業(yè)的發(fā)展而不懈奮斗。經(jīng)過大家的團(tuán)結(jié)奮斗和共同努力，我們一定能夠把今年的各項(xiàng)工作做好。
觀念演講稿 模板2
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尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位評委，同事們，大家晚上好！
今天我演講的題目是《轉(zhuǎn)變觀念，順利闖關(guān)》
新的 醫(yī)改政策在億萬國民的千呼萬喚中終于揭開了神秘的面紗，新生命總是誕生于痛苦之中，新的醫(yī)改政策也是飽受爭論，幾經(jīng)波折?，F(xiàn)在它像一個初生的嬰兒，睜開了朦朧的雙眼，純凈的目光注視著你，也注視著我。她知道她是為誰而生，她是為了保障每一個的生命健康而生，同時，她也知道她的健康要靠誰，那就是在坐的每一位醫(yī)護(hù)人員，那么，我們該如何去迎接她，呵護(hù)她，哺育她呢？我想，此次醫(yī)改學(xué)習(xí)實(shí)踐活動給了我們重要的啟迪，首先就是鮮明的主題"轉(zhuǎn)變觀念，順利闖關(guān)"。
大家知道，中國醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革已經(jīng)歷30年曲折坎坷的路程，而資金性質(zhì)，衛(wèi)生籌資渠道和補(bǔ)償機(jī)制乃是核心問題。
當(dāng)下，醫(yī)改之路，公立醫(yī)院必須闖三道關(guān)。
一是突破醫(yī)藥養(yǎng)醫(yī)體制的素服，即取消藥品加成以改變以藥養(yǎng)醫(yī)的局面。二是確保醫(yī)務(wù)人員的合法權(quán)益和積極性，即改革人事管理和分配制度，建立績效考核機(jī)制，重點(diǎn)考核醫(yī)療機(jī)構(gòu)和醫(yī)生提供醫(yī)療服務(wù)的質(zhì)和量，調(diào)動醫(yī)生積極性，患者也將最終受益。三是合理配置醫(yī)療衛(wèi)生資源，即建立健全的醫(yī)療保障制度。
是否能成功闖過醫(yī)改關(guān)，關(guān)鍵在于觀念的轉(zhuǎn)變。
現(xiàn)如今，"觀念"這個詞已屬于比較時髦的名詞了，其實(shí)我們對這個詞語并不陌生，拿破侖.希爾 在成功學(xué)中說，"一切源于觀念"，轉(zhuǎn)變觀念是何等的重要。比如說：要想富，先修路。這就是在號召我們轉(zhuǎn)變思想觀念。觀念常伴我們左右，人類的行為都是受行為執(zhí)行者的觀念支配的。觀念真確與否直接影響到行為的結(jié)果。
市場經(jīng)濟(jì)條件下，各個領(lǐng)域都在轉(zhuǎn)變思想觀念，進(jìn)行改革，引人競爭機(jī)制后，顯現(xiàn)出的效率和效益是顯而易見的。一個執(zhí)政者的思想上升到一定的高度就屬于意識形態(tài)的范疇，就會對行為和決策產(chǎn)生影響。我國在清朝中期后，就 以大國自居，閉關(guān)鎖國，稱其他州的人為蠻夷，最后才被侵略者的堅(jiān)船利炮聲震醒。我們的近鄰朝鮮和韓國，在經(jīng)濟(jì)發(fā)展方面也存在很大的差距，原因就和執(zhí)政者的觀念有很大的關(guān)系。在全國聞名遐邇的小崗村因生活所迫包產(chǎn)到戶的事情，就是因?yàn)橛^念的轉(zhuǎn)變使得糧食的單產(chǎn)連續(xù)翻番，使農(nóng)民解決了溫飽問題，并將這一模式在全國推廣開來。
因此，先進(jìn)的思想觀念會促進(jìn)一個單位或一個人的發(fā)展，可以產(chǎn)生很大的動力，用在醫(yī)療工作上就會推動醫(yī)療工作的發(fā)展。當(dāng)下，我們必須根據(jù)客觀形式的要求，努力調(diào)整和轉(zhuǎn)變自己不適應(yīng)現(xiàn)實(shí)的觀念，不斷調(diào)整修正努力的方向，才能促進(jìn)個體行為和醫(yī)院環(huán)境的良性互動發(fā)展。轉(zhuǎn)變正確觀念后，還需要堅(jiān)強(qiáng)的意志，堅(jiān)持不懈的努力才能夠使觀念的火花迸發(fā)出期望的結(jié)果。
醫(yī)院發(fā)展面臨新挑戰(zhàn)的今天，我們應(yīng)把維護(hù)人民群眾的健康利益真正體現(xiàn)到工作中去，營造和諧社會的"健康氛圍"，努力為人民群眾提供低價高質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)，使人民群眾看得起病、看得好病，使黨和國家實(shí)施的惠民政策真正得到廣大農(nóng)民的稱贊和擁護(hù)，讓每一位老百姓都能夠共享"健康福祉"！
"世界上最殘忍的不是野獸，不是劊子手，而是時間；因?yàn)闀r間不等人，時間不留情。"醫(yī)改的大潮已迎面而來，我們作為全國基層醫(yī)院改革試點(diǎn)縣之一，應(yīng)抓緊時間結(jié)合醫(yī)院實(shí)際，緊緊圍繞人民群眾健康利益作為一切工作出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，轉(zhuǎn)變觀念，堅(jiān)定信心，與時俱進(jìn)，大膽改革，才能改變醫(yī)院現(xiàn)狀，才能成功醫(yī)改，順利闖關(guān)，更好地為人民群眾服務(wù)，也只有這樣，醫(yī)院才能得以生存和發(fā)展。最后，祝愿新平中醫(yī)院，明天更美好！
我的演講完畢！謝謝大家！
觀念演講稿 模板3
閱讀小貼士：模板3共計(jì)1261個字，預(yù)計(jì)閱讀時長4分鐘。朗讀需要7分鐘，中速朗讀9分鐘，在莊重嚴(yán)肅場合朗讀需要12分鐘，有107位用戶喜歡。
我叫牛成鋼，今天我演講的題目是《創(chuàng)質(zhì)監(jiān)、爭一流》
創(chuàng)新爭先是敢創(chuàng)一流的勇氣，是永不懈怠的精神，也是共產(chǎn)黨人勇往直前優(yōu)良傳統(tǒng)的具體表現(xiàn)。具體到一個行業(yè)、一個崗位，就是要以創(chuàng)新爭先的精神，勇創(chuàng)一流業(yè)績，勇于爭先。實(shí)踐證明，沒有創(chuàng)新爭先的精神和勇氣，就不可能創(chuàng)造一流的工作業(yè)績，就不可能推動經(jīng)濟(jì)社會的快速發(fā)展。
創(chuàng)新爭先是我們開展各項(xiàng)工作的不竭動力。大力發(fā)揚(yáng)創(chuàng)新爭先精神要有新的觀念，觀念是行動的先導(dǎo)，陳舊的觀念落后于時代，會束縛我們的腳步;先進(jìn)的觀念與時代合拍，會引導(dǎo)我們向前。面對新形勢、新任務(wù)，我們的思想觀念必須跟上時代前進(jìn)的步伐。把思想認(rèn)識從那些不合時宜的觀念、做法中解放出來，堅(jiān)持用發(fā)展的要求審視自己，努力克服安于現(xiàn)狀、因循守舊、不思進(jìn)取、無所作為的思想觀念，以改革的精神提高和完善自己，始終保持強(qiáng)烈的進(jìn)取心，始終走在時代的前列。精神決定風(fēng)貌。健康的精神充滿斗志，能讓人勇氣倍增;病態(tài)的精神缺乏神采，會使人消極墮落。作為一名質(zhì)監(jiān)人要激勵自己不滿足現(xiàn)狀，更上一層樓，做一流的工作。始終保持蓬勃朝氣、自強(qiáng)不息的意識，有鍥而不舍、創(chuàng)新爭先的勁頭，有開拓創(chuàng)新的膽略。勇于創(chuàng)新，事業(yè)就會前進(jìn)，怯于創(chuàng)新，發(fā)展就會停滯。不斷增強(qiáng)創(chuàng)新意識，挖掘創(chuàng)新潛能，發(fā)揮創(chuàng)新才干，改進(jìn)工作方式，用新思路、新舉措開辟新道路，取得新的成果。
作為一名在質(zhì)監(jiān)戰(zhàn)線上已工作了十三年的老兵，我和所有的質(zhì)監(jiān)人一樣，立足崗位做奉獻(xiàn)質(zhì)監(jiān)為民付真情。在這十三年里，身為質(zhì)監(jiān)人，雖然我們沒有經(jīng)歷金戈鐵馬的崢嶸歲月，但我們卻有著山一般的壯志豪氣，火一般的熱焰激情;雖然我們沒有馳騁疆場的豐功偉績，但我們卻始終默默奉獻(xiàn)在經(jīng)濟(jì)建設(shè)的主戰(zhàn)場。“和諧、奮進(jìn)、創(chuàng)新、爭先”，既然我選擇了質(zhì)監(jiān)工作，便用最純的真情去奉獻(xiàn)。我選擇了為家鄉(xiāng)做奉獻(xiàn)，便注定用我的一生去揮灑我的真情!
站在稽查崗位上，就意味著我們要奉獻(xiàn)的更多，當(dāng)拖著滿身的疲憊和灰塵剛回到家要吃個團(tuán)圓飯時，一個舉報(bào)電話大家就又出發(fā)了。這些年里，我們經(jīng)受住了不法分子的誘惑，也經(jīng)歷過匿名電話的威脅，面對家人，我們是滿心的愧疚，每當(dāng)一想到我們冒著生命危險(xiǎn)，摧毀制假售假的黑窩點(diǎn);當(dāng)我們放棄節(jié)假日走進(jìn)市場，沒收那些不良商販的“八兩秤”、“黑心秤”;當(dāng)我們走上街頭，宣傳質(zhì)量監(jiān)查的常識;當(dāng)我們準(zhǔn)確、及時的出具檢驗(yàn)檢測報(bào)告，為社會提供公正數(shù)據(jù)，能為我們老百姓的生活帶來安寧，為經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展保駕護(hù)航，我就會感到無比的光榮和自豪。因?yàn)槲覀冇米约旱膶?shí)際行動詮釋著“為人民服務(wù)”這五個無比神圣的字眼。我們值得人民放心，值得人民信賴，是人民群眾的貼心人，是企業(yè)發(fā)展的守護(hù)神!
有一種精神叫奉獻(xiàn)，有一種氛圍叫和諧，有一種主題叫發(fā)展。正是因?yàn)橛辛撕椭C奮進(jìn)、創(chuàng)新爭先的工作思路作指引，才有了我縣質(zhì)監(jiān)事業(yè)的輝煌發(fā)展;正是有了無數(shù)質(zhì)監(jiān)人默默無聞的奉獻(xiàn)，才有了地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)的繁榮與發(fā)展;正是有了無數(shù)質(zhì)監(jiān)人無怨無悔的工作，才使我們的天更藍(lán)，水更綠，生活更美好。踏踏實(shí)實(shí)做好質(zhì)監(jiān)人、勤勤懇懇做好人民公仆，有你、有我、有我們共同的創(chuàng)新質(zhì)監(jiān)!
觀念演講稿 模板4
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演講態(tài)度、觀念是獲得聽眾信任的因素
演講中能獲得聽眾信任的因素，是演講的態(tài)度，而不是演講稿的詞句。準(zhǔn)確一點(diǎn)說，應(yīng)該是態(tài)度加上觀念。贏得信任的不二法門在于迷人的個性，不要試圖去模仿任何人，因?yàn)槟闶仟?dú)一無二的。
但個性是一種模糊而琢磨不定的東西，它是即使是最出色的分析家也無法把握的紫羅蘭的香氣，它是一個人肉體、精神、心理上的總和;它是一個人的遺傳、嗜好、傾向、氣質(zhì)、思想、精力、經(jīng)驗(yàn)、訓(xùn)練，以及全部的生活情況。但是，它不僅僅是簡單的相加，而是一個綜合體。它就像愛因斯坦的相對論那樣復(fù)雜，只有很少數(shù)人能了解它。
個性由遺傳和環(huán)境來決定，一旦形成就很難改變。但是，我們可以強(qiáng)化它，使它變得更有力量，更富有吸引力。不論如何，我們都應(yīng)該更好地利用大自然賜給我們的這奇異的東西，這對我們每個人都很重要。
曾任里根和布什總統(tǒng)的高級競選顧問羅杰.艾爾斯，在他的著作《7秒鐘展現(xiàn)自己》中談及：在這個電視改變世界的時代，每一個人都有機(jī)會走進(jìn)演播室。請謹(jǐn)記：無論面對一人或萬人，永遠(yuǎn)要保持你自己的本色，所有很棒的談話嘉賓都擁有他們一貫并持續(xù)的個人風(fēng)格!
永遠(yuǎn)要當(dāng)?shù)谝话娴淖约?，不?dāng)?shù)诙娴腵別人。黑格爾說："不受公眾意見的影響，是成就任何偉大事業(yè)的首要條件。"先知道你是誰，然后再決定穿什么衣服，拒絕過隨波逐流的虛假生活。如果你按照理想中的方式工作，那么你就是以別人的方式工作。辛尼可夫說："我不想跳舞跳得比別人好，我只想跳得比自己好。"每個人在他生命中必須追求的是體驗(yàn)他獨(dú)一無二的潛力，是體驗(yàn)別人從來不曾、也絕無法代替他體驗(yàn)的事物。我的事業(yè)不是重塑我自己，而是把上帝的造物能力發(fā)揮到極致。
觀念演講稿 模板5
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創(chuàng)新思想觀念演講稿
大家好!我是來自收費(fèi)三隊(duì)的___。今天我演講的題目是:轉(zhuǎn)變作風(fēng)找差距,優(yōu)化服務(wù)促征收!
前不久,站里在市局的號召下,開展了"解放思想找差距,轉(zhuǎn)變作風(fēng)促發(fā)展"活動動員大會,作為一名收費(fèi)員,我的內(nèi)心非常的激動。
這次活動動員大會的召開,使我明白貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,不再是一句簡單的口號,而是成為我們深入思考和實(shí)踐的問題,也是找到差距,促進(jìn)征收的根本所在。
高樓,何以聳立
大樹,何以參天
根基,決定一切!
而我們的根基,就是我們的作風(fēng)!
如果,作風(fēng)不正,作風(fēng)不實(shí),不但難以成為和諧社會建設(shè)的領(lǐng)頭人,反而會影響我們與司乘人員的關(guān)系,甚至激化矛盾,影響公路現(xiàn)代化建設(shè)。
而我深知,雖然公路人崗位平凡,但肩負(fù)的卻是崇高而偉大的事業(yè),我們雖然是一個平凡的人,卻有著一顆不平凡的心。
今年4月7日,一輛三輪車不慎將近2噸價值5000元的盤園鋼筋遺失在路旁,正在值班的文英、老康及時將情況向管隊(duì)長作了匯報(bào),并聯(lián)系車輛追趕失主,直到失主認(rèn)領(lǐng)。為了感謝她們拾金不昧,助人為樂的高尚品德,車主贈送錦旗表示感激之情,《安陽日報(bào)》對此次事件進(jìn)行了新聞報(bào)道。
這說明了什么 這說明我們的根基,我們的作風(fēng),都是塌塌實(shí)實(shí)的,而我們要做的就是要保持這種作風(fēng),并且要做到愛崗敬業(yè),樂于奉獻(xiàn),而且要以自己的實(shí)際行動來維護(hù)窗口形象。
"優(yōu)化服務(wù)促征收",這不是一句空話。
我們都知道,公路事業(yè)的成長發(fā)展是一項(xiàng)長期而艱巨的任務(wù),不可能畢其功于一役,因此要特別注重創(chuàng)新有益的活動,結(jié)合我們收費(fèi)站的實(shí)際情況,我站設(shè)立了便民服務(wù)亭,并為司乘人員供應(yīng)開水,提供簡易修理工具、急救藥品以及交通旅游圖等,為過往司乘人員提供便利,贏得了過往司乘人員的廣泛贊揚(yáng)和一致好評,充分展示了河南公路的風(fēng)采,塑造了河南公路的良好形象。
過往的成績應(yīng)該得到肯定,但只有解放思想、創(chuàng)新領(lǐng)域才能拓寬,尋找差距、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),優(yōu)化服務(wù)才能促進(jìn)通行費(fèi)的征收。
所以,在以后的工作中,我們要做到塌塌實(shí)實(shí),認(rèn)真負(fù)責(zé),精益求精,以高度的責(zé)任感做最好的工作,用最好的服務(wù)為司乘人員排憂解難,努力構(gòu)建和諧收費(fèi)環(huán)境,為公路事業(yè)添光增彩,為繼續(xù)解放思想,推動科學(xué)發(fā)展,促進(jìn)社會和諧做出新的貢獻(xiàn)!
同志們,讓我們攜起手,創(chuàng)造新的輝煌!
觀念演講稿 模板6
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轉(zhuǎn)觀念勇?lián)?dāng)創(chuàng)效益演講稿
5月11日上午，江陰石油召開"轉(zhuǎn)觀念、勇?lián)?dāng)、創(chuàng)效益"專題討論動員部署會。陳玉平書記分析當(dāng)前企業(yè)面臨的嚴(yán)峻形勢任務(wù)，要求公司黨員干部認(rèn)清形勢，鼓舞士氣，落實(shí)責(zé)任，傳導(dǎo)壓力，明確措施，抓好當(dāng)前工作。同時，結(jié)合分公司專題討論三個階段內(nèi)容進(jìn)行動員講話。
會上，施劍明經(jīng)理對1-4月份分公司工作績效、面臨形勢進(jìn)行分析點(diǎn)評，要求黨員干部做到"三個清楚"，一要清楚安全環(huán)保數(shù)質(zhì)量工作的重要性，安全保帽子，經(jīng)營保袋子，廉政保自由;二要清楚當(dāng)前企業(yè)經(jīng)營創(chuàng)效壓力巨大，分公司經(jīng)營欠量仍在加大，重點(diǎn)欠量是水上和陸上柴油以及直分銷批發(fā);三要清楚經(jīng)營管理存在的問題不足，堅(jiān)定信心，找差距，訂措施，補(bǔ)短板，迅速扭轉(zhuǎn)不利局面。
點(diǎn)
結(jié)合當(dāng)前重點(diǎn)工作與專題大討論活動，施劍明經(jīng)理提出六字方針指導(dǎo)工作開展。
抓住一個"嚴(yán)"字
責(zé)任心、進(jìn)取心是干好工作的首要條件。責(zé)任心決定執(zhí)行力大小，進(jìn)取心決定執(zhí)行力效果好壞。在當(dāng)前企業(yè)面臨困難的情況下，更要樹立起工作責(zé)任心、進(jìn)取心，堅(jiān)決去除不思進(jìn)取，得過且過思想，將工作狀態(tài)調(diào)整至最佳，自我要求調(diào)整至最嚴(yán)，履職盡責(zé)敢于擔(dān)當(dāng)。
講求一個"實(shí)"字
天下大事必做于細(xì)，古今事業(yè)必成于實(shí)。只要兢兢業(yè)業(yè)，埋頭苦干，平凡工作做到極致就是不平凡。要克服好高騖遠(yuǎn)思想，大事干不好，小事干不來，嚴(yán)格執(zhí)行制度規(guī)章，苦干實(shí)干拼命干科學(xué)干。堅(jiān)持問題導(dǎo)向，從點(diǎn)滴抓起，抓好工作落實(shí)，積小勝為大勝，聚沙成塔，集腋成裘。
突出一個"快"字
生命有限，只爭朝夕。必須強(qiáng)化時間觀念和效率意識，做到日事日畢，樹立立刻行動馬上就辦的理念，堅(jiān)決克服"懶"、"散"、"不思進(jìn)取"病，抓落實(shí)要早要快，提高工作效率，雷厲風(fēng)行辦事。
著眼一個"新"字
要開拓視野和思路，為敢擔(dān)當(dāng)者擔(dān)當(dāng)。擺脫思想束縛，尋求新思路，創(chuàng)造性開展工作，養(yǎng)成勤于學(xué)習(xí)，善于思考的習(xí)慣，方能立于不敗之地。
追求一個"高"字
工作要高起點(diǎn)，高標(biāo)準(zhǔn)，高要求。當(dāng)前就是要瞄準(zhǔn)"創(chuàng)特色增勞效，沖刺40萬噸"目標(biāo)，做強(qiáng)做精做優(yōu)做好工作，樹立公事不妥，夜不能寐精神。
講求一個"合"字
心往一處想，勁往一處使，形成工作合力，才能心想事成，事半功倍。和則順，順則通，通則興。今年是江蘇石油三年奮斗目標(biāo)決勝之年，江陰石油要圍繞目標(biāo)任務(wù)，抓好落實(shí)，抓在當(dāng)下，一步一個腳印，推動工作落地見成效。
轉(zhuǎn)觀念勇?lián)?dāng)創(chuàng)效益演講稿
楚雄石油分公司召集領(lǐng)導(dǎo)班子成員、機(jī)關(guān)及配送中心副科以上干部，各縣市公司經(jīng)理、書記，客戶經(jīng)理共計(jì)39人，就"轉(zhuǎn)觀念、勇?lián)?dāng)、創(chuàng)效益"專題討論做動員和部署。與會黨員領(lǐng)導(dǎo)干部圍繞主題，帶頭開展專題討論，為深入推進(jìn)"轉(zhuǎn)觀念、勇?lián)?dāng)、創(chuàng)效益"專題討論奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
公司黨委副書記傳達(dá)省公司專題討論有關(guān)工作要求，結(jié)合楚雄公司實(shí)際，就"轉(zhuǎn)觀念、勇?lián)?dāng)、創(chuàng)效益"專題討論做動員和具體安排，要求黨員領(lǐng)導(dǎo)干部做好表率，當(dāng)好領(lǐng)頭羊，做好排頭兵，積極探索發(fā)展新路，帶頭轉(zhuǎn)變觀念、帶頭勇于擔(dān)當(dāng)、帶頭多創(chuàng)效益。
公司朱經(jīng)理帶頭發(fā)言，指出：思路決定出路。目前在公司干部員工當(dāng)中，普遍存在觀念陳舊、落后;責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識不夠，有"分內(nèi)分外"思想;營銷管理思路不清，措施不力等問題，嚴(yán)重制約了公司發(fā)展。面對困難與挑戰(zhàn)，要通過"轉(zhuǎn)觀念、勇?lián)?dāng)、創(chuàng)效益"專題討論，統(tǒng)一干部員工思想、凝聚力量、鼓舞士氣，緊貼經(jīng)營和管理實(shí)際，抓住重點(diǎn)、把握關(guān)鍵，認(rèn)真思考，找準(zhǔn)問題，敢于突破思維定式，強(qiáng)化責(zé)任和擔(dān)當(dāng)精神，主動作為。
與會干部在認(rèn)真分析一季度經(jīng)營情況的基礎(chǔ)上，結(jié)合各自業(yè)務(wù)工作實(shí)際，聚焦工作中的薄弱環(huán)節(jié)，談?wù)J識、找差距、出對策，認(rèn)真查擺觀念上、作風(fēng)上存在的'突出問題，深入思考制約工作推進(jìn)和公司發(fā)展的突出矛盾，提出解決問題的思路和措施。
通過專題討論，使公司黨員領(lǐng)導(dǎo)干部再次將思想統(tǒng)一到集團(tuán)和省公司的決策部署上來，促進(jìn)了責(zé)任層層壓實(shí)，工作思路更加清晰，應(yīng)對措施更加有力。
會議要求，各級領(lǐng)導(dǎo)干部要結(jié)合本單位、本部門實(shí)際，迅速組織黨團(tuán)支部、站庫、班組多層面、多形式、多角度的專題討論，動員廣大員工發(fā)揚(yáng)主人翁精神，牢固樹立"對黨忠誠、主動進(jìn)取、市場競爭、做強(qiáng)做優(yōu)、改革攻堅(jiān)、一體化、精細(xì)管理、創(chuàng)新創(chuàng)效"等思想觀念，積極應(yīng)對市場變化，在深化改革、開拓市場、精細(xì)管理、創(chuàng)新創(chuàng)效、艱苦創(chuàng)業(yè)等方面勇于擔(dān)當(dāng)、奮發(fā)有為，為圓滿完成全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，推動楚雄公司穩(wěn)步發(fā)展多做貢獻(xiàn)。
