第1篇 職業(yè)危害防治管理考核規(guī)定
為認(rèn)真貫徹落實(shí)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》、《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》(國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局第47號令)、《職業(yè)危害項(xiàng)目申報(bào)辦法》(國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局第48號令)、《用人單位職業(yè)健康監(jiān)護(hù)監(jiān)督管理辦法》(國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局第49號令)、《建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”監(jiān)督管理暫行辦法》(國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局第51號令)、《建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害風(fēng)險(xiǎn)分類管理目錄》(安監(jiān)總安健〔2022〕73號)、《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)煤礦職業(yè)病危害項(xiàng)目申報(bào)和煤礦職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)管理工作的通知》(安監(jiān)總煤調(diào)〔2022〕76號)的要求,全面推動公司職業(yè)危害防治工作規(guī)范發(fā)展,切實(shí)維護(hù)職工權(quán)益,保障職工身體健康,結(jié)合我公司實(shí)際,特制定本辦法。
考核內(nèi)容
1、職業(yè)危害防治管理體系建立;
2、職業(yè)危害防治管理制度落實(shí);
3、職業(yè)危害防治措施及設(shè)施落實(shí);
二、考核對象
公司基層各科隊(duì)、機(jī)關(guān)各部門。
考核周期
采取不定期與定期相結(jié)合的方式,日常進(jìn)行抽、巡查,季度定期進(jìn)行評比大檢查。
四、考核內(nèi)容與標(biāo)準(zhǔn)
序號
項(xiàng) 目
考核內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)
考核辦法
責(zé)任單位
一
職業(yè)危害防治管理體系
職業(yè)危害防治管理機(jī)構(gòu)及人員
有正式文件設(shè)置或者指定職業(yè)危害防治的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu); 2、有正式文件設(shè)置或者指定職業(yè)危害防治的管理機(jī)構(gòu)或
者組織;
配備專職的職業(yè)危害防治管理人員;
機(jī)構(gòu)設(shè)置和人員配備情況應(yīng)當(dāng)適應(yīng)開展工作的需要;5、應(yīng)設(shè)職業(yè)危害防治管理辦公場所。
如發(fā)現(xiàn)如下情況之—,罰責(zé)任單位黨政主管各100元。
未按規(guī)定設(shè)置職業(yè)危害防治領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)、管理機(jī)構(gòu),配備防治管理人員;
無職業(yè)危害防治管理辦公場所。
職業(yè)危害預(yù)防管理科
職業(yè)危害防治計(jì)劃和實(shí)施方案
有經(jīng)正式文件批準(zhǔn)的職業(yè)危害防治計(jì)劃和實(shí)施方案; 2、計(jì)劃中應(yīng)當(dāng)包括目的、目標(biāo)、措施、保障條件等內(nèi)容; 3、實(shí)施方案應(yīng)當(dāng)包括時間進(jìn)度、實(shí)施步驟、技術(shù)要求、
驗(yàn)收方法等內(nèi)容。
未按規(guī)定編制《職業(yè)危害防治計(jì)劃和實(shí)施方案》,罰責(zé)任單位黨政主管各100元。
職業(yè)危害預(yù)防管理科
職業(yè)危害防治各項(xiàng)管理制度
主要包括:
1、職業(yè)危害防治責(zé)任制度;
職業(yè)危害防治計(jì)劃和實(shí)施方案;
職業(yè)危害告知制度;
職業(yè)危害防治宣傳教育培訓(xùn)制度;
職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施管理制度;
從業(yè)人員防護(hù)用品配備發(fā)放和使用管理制度;
職業(yè)危害日常監(jiān)測管理制度;
職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理制度;
職業(yè)危害申報(bào)制度;
職業(yè)病診斷鑒定及治療康復(fù)制度;
職業(yè)危害防治經(jīng)費(fèi)保障及使用管理制度;
職業(yè)衛(wèi)生檔案與職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案管理制度;
職業(yè)危害事故應(yīng)急救援預(yù)案;
職業(yè)危害事故報(bào)告和調(diào)查處理制度;
法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他職業(yè)危害防治制度。
每缺少一項(xiàng)制度罰責(zé)任單位黨政主管各50元,未按檢查要求進(jìn)行整改的加倍處罰。
職業(yè)危害預(yù)防管理科
序號
項(xiàng) 目
考核內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)
考核辦法
責(zé)任單位
二
各項(xiàng)制度落實(shí)
職業(yè)危害 告知
在醒目位置公布操作規(guī)程、規(guī)章制度;
在醒目位置公布職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案;
在簽訂勞動合同中,說明產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素,防護(hù),待遇;
在醒目位置公布職業(yè)病危害因素監(jiān)測評價(jià)結(jié)果;
書面告知職業(yè)健康體檢結(jié)果,并簽字確認(rèn)。
每缺一項(xiàng)或一處罰責(zé)任單位黨政主管各50元,未按檢查要求進(jìn)行整改的加倍處罰。
職業(yè)危害預(yù)防管理科
職業(yè)危害防治宣傳教育培訓(xùn)
采取培訓(xùn)班、講座等方式進(jìn)行培訓(xùn),采用黑板報(bào)、櫥窗、條幅、廣播、宣傳單、有獎問答等形式進(jìn)行宣傳教育;
公司、主要負(fù)責(zé)人和職業(yè)危害防治管理人員應(yīng)與接受職業(yè)健康培訓(xùn),并具備所從事的生產(chǎn)經(jīng)營活動相應(yīng)的職業(yè)健康知識和管理能力。
對從業(yè)人員進(jìn)行上崗前、在崗期間的職業(yè)危害防治知識培訓(xùn)。上崗前培訓(xùn)時間不少于4學(xué)時,在崗期間培訓(xùn)時間每年不少于2學(xué)時。
培訓(xùn)率100%。
如發(fā)現(xiàn)如下情況之一,罰責(zé)任部門主管、責(zé)任人各100元。
未定期組織職業(yè)危害防治宣傳活動;
培訓(xùn)時間不達(dá)標(biāo);
培訓(xùn)率不達(dá)標(biāo)。
安指中心、職業(yè)危害預(yù)防管理科
職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施管理
應(yīng)對職業(yè)病危害監(jiān)測設(shè)備實(shí)行統(tǒng)一管理,專人負(fù)責(zé)。
監(jiān)測人員必須經(jīng)培訓(xùn)考核合格,持證上崗。
定期檢定,按規(guī)定降級或報(bào)廢。
按規(guī)定配備各種防護(hù)裝置和報(bào)警裝置。
任何情況下不得擅自停用、拆除防護(hù)設(shè)施。需停用、拆除防護(hù)設(shè)施的,必須報(bào)安全監(jiān)察部批準(zhǔn)。
定期對職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施的效果進(jìn)行監(jiān)測和評價(jià),及時更換或改造不符合標(biāo)準(zhǔn)要求的防護(hù)設(shè)施。
監(jiān)測人員未經(jīng)培訓(xùn)無證上崗,未按規(guī)定配備各種防護(hù)裝置和報(bào)警裝置,按安全管理規(guī)定進(jìn)行責(zé)任追究;
未按規(guī)定對職業(yè)病危害監(jiān)測設(shè)備實(shí)行統(tǒng)一管理,專人負(fù)責(zé),定期檢定,按規(guī)定降級或報(bào)廢,罰責(zé)任單位黨政主管各100元;
擅自停用、拆除防護(hù)設(shè)施,對責(zé)任人罰款500元,并按嚴(yán)重“三違”處理。
4、未定期對職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施的效果進(jìn)行監(jiān)測和評價(jià),及時更換或改造不符合標(biāo)準(zhǔn)要求的防護(hù)設(shè)施,罰責(zé)任單位黨政主管各500元。
職業(yè)危害預(yù)防管理科
序號
項(xiàng) 目
考核內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)
考核辦法
責(zé)任單位
二
各項(xiàng)制度落實(shí)
勞動防護(hù)用品采購、發(fā)放、使用管理
按照《煤礦職業(yè)安全衛(wèi)生個體防護(hù)用品配備標(biāo)準(zhǔn)》(aq1501)規(guī)定配備;
不得使用假冒偽劣、超過使用期限和失去防護(hù)性能的勞動防護(hù)用品;
配發(fā)的勞動防護(hù)用品符合國家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn);
按安全生產(chǎn)規(guī)章制度、勞動防護(hù)用品使用規(guī)則,從業(yè)人員在作業(yè)過程中正確佩戴和使用勞動防護(hù)用品;
勞動防護(hù)用品應(yīng)當(dāng)按使用說明書進(jìn)行經(jīng)常性檢修、維護(hù),并定期檢測防護(hù)性能和效果;
勞動防護(hù)用品的采購、驗(yàn)收、使用、報(bào)廢應(yīng)當(dāng)按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行;
職業(yè)病防護(hù)設(shè)施、用品臺帳、個人職業(yè)防護(hù)用品發(fā)放登記臺帳齊全。
如發(fā)現(xiàn)如下情況之—,罰責(zé)任單位黨政主管、責(zé)任人各100元。
未按規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)配備勞動防護(hù)用品,使用假冒偽劣、超過使用期限和失去防護(hù)性能的勞動防護(hù)用品;
未按安全生產(chǎn)規(guī)章制度、勞動防護(hù)用品使用規(guī)則,從業(yè)人員在作業(yè)過程中正確佩戴和使用勞動防護(hù)用品;
未對勞動防護(hù)用品按使用說明書進(jìn)行經(jīng)常性檢修、維護(hù),并定期檢測防護(hù)性能和效果;
未按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行勞動防護(hù)用品的采購、驗(yàn)收、使用、報(bào)廢;
未健全職業(yè)病防護(hù)設(shè)施、用品臺帳、個人職業(yè)防護(hù)用品發(fā)放登記臺帳齊全。
供應(yīng)科、安全監(jiān)察部、職業(yè)危害預(yù)防管理科
職業(yè)危害日常監(jiān)測管理
有專職或兼職職業(yè)危害因素監(jiān)測人員,經(jīng)過培訓(xùn),會操作;
每月有經(jīng)通防副總工程師審定的合理的職業(yè)危害因素測點(diǎn)布置方案;
配備足夠的監(jiān)測儀器設(shè)備;
按規(guī)定開展對作業(yè)場所職業(yè)危害因素進(jìn)行日常監(jiān)測;
檢測結(jié)果及時填繪在告知牌板上;
各項(xiàng)檢測記錄齊全;
通防副總工程師及時審閱報(bào)表,發(fā)現(xiàn)超限問題及時處理。
未按規(guī)定配備專職或兼職職業(yè)危害因素監(jiān)測人員,持證上崗,按安全管理規(guī)定進(jìn)行責(zé)任追究;
未按規(guī)定配備足夠的監(jiān)測儀器設(shè)備,罰責(zé)任單位黨政主管各100元;
未按規(guī)定對作業(yè)場所職業(yè)危害因素進(jìn)行日常監(jiān)測,按安全管理規(guī)定進(jìn)行責(zé)任追究;
檢測結(jié)果未及時填繪在告知牌板上或記錄不全,罰責(zé)任人50元/次;
5、發(fā)現(xiàn)超限問題未及時處理,按重大隱患進(jìn)行責(zé)任追究。
職業(yè)危害預(yù)防管理科
序號
項(xiàng) 目
考核內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)
考核辦法
責(zé)任單位
二
各項(xiàng)制度落實(shí)
職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理
按有關(guān)規(guī)定組織從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者進(jìn)行煤礦職業(yè)危害檢查,包括:上崗前、在崗、離崗前;
2、不得安排未經(jīng)上崗前煤礦職業(yè)危害檢查的勞動者從事接觸職業(yè)病危害因素的作業(yè),不得安排有職業(yè)禁忌的勞動者從事其所禁忌的作業(yè),不得安排未成年工從事接觸職業(yè)病危害因素的作業(yè),不得安排孕期、哺乳期的女職工從事對本人和胎兒、嬰兒有危害的作業(yè);
發(fā)現(xiàn)職業(yè)禁忌或者有與所從事職業(yè)相關(guān)的健康損害的勞動者,應(yīng)當(dāng)按照體檢機(jī)構(gòu)的要求及時調(diào)離原工作崗位,并妥善安置。對需要復(fù)查和醫(yī)學(xué)觀察的勞動者,應(yīng)當(dāng)按照體檢機(jī)構(gòu)要求的時間安排其復(fù)查和醫(yī)學(xué)觀察;
對未進(jìn)行離崗時煤礦職業(yè)危害檢查的勞動者,不得解除或終止與其訂立的勞動合同。若發(fā)生分立、合并、解散、破產(chǎn)等情形的,應(yīng)對從事接觸職業(yè)危害因素作業(yè)的勞動者進(jìn)行健康檢查,并按照國家有關(guān)規(guī)定妥善安置職業(yè)病人員。
對可能遭受急性職業(yè)病危害的勞動者,及時組織進(jìn)行健康檢查和醫(yī)學(xué)觀察。
為勞動者建立煤礦職業(yè)危害監(jiān)護(hù)檔案,并按照規(guī)定的期限妥善保管。勞動者離開用人單位時,按規(guī)定提供煤礦職業(yè)危害檔案復(fù)印件。
7、上崗前、在崗、離崗前體檢率要分別達(dá)到100%、95%、100%。
1、未按規(guī)定組織從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者進(jìn)行煤礦職業(yè)危害檢查及體檢率不達(dá)標(biāo),罰勞動工資部主管、責(zé)任人、基層單位黨政主管各100元;
2、未按規(guī)定安排職工上崗,每發(fā)現(xiàn)1人罰責(zé)任單位黨政主管各100元;
3、未按規(guī)定解除或終止勞動合同,罰勞動工資部主管、責(zé)任人各100元;
4、未對可能遭受急性職業(yè)病危害的勞動者,及時組織進(jìn)行健康檢查和醫(yī)學(xué)觀察,罰勞動工資部主管、責(zé)任人、基層單位黨政主管各100元;
5、未按規(guī)定要求建立職業(yè)危害監(jiān)護(hù)檔案,罰勞動工資部主管、責(zé)任人、基層單位黨政主管各100元。
職業(yè)危害預(yù)防管理科
職業(yè)危害
申報(bào)
1、按規(guī)定向所在地安全監(jiān)管部門申報(bào)職業(yè)病危害項(xiàng)目。
未按規(guī)定時間、要求進(jìn)行職業(yè)危害申報(bào),罰單位主管、責(zé)任人各100元。
職業(yè)危害預(yù)防管理科
職業(yè)病診斷鑒定及治療
應(yīng)當(dāng)如實(shí)為職業(yè)病診斷和鑒定提供有關(guān)或必要的煤礦職業(yè)危害和健康監(jiān)護(hù)等資料。
應(yīng)安排職業(yè)病患者進(jìn)行相應(yīng)的醫(yī)治和療養(yǎng),按規(guī)定妥
如發(fā)現(xiàn)如下情況之一,罰責(zé)任部門主管、責(zé)任人各100元。
1、未如實(shí)為職業(yè)病診斷和鑒定提供有關(guān)或
職業(yè)危害預(yù)防管理科
序號
項(xiàng) 目
考核內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)
考核辦法
責(zé)任單位
二
各項(xiàng)制度落實(shí)
職業(yè)病診斷鑒定及治療康復(fù)
善安排其工作。
3、對疑似職業(yè)病的職工應(yīng)及時安排診斷,在其診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的費(fèi)用按職業(yè)病待遇辦理,在此期間不得解除或者終止與其訂立的勞動合同。
必要的煤礦職業(yè)危害和健康監(jiān)護(hù)等資料。
2、未按規(guī)定安排職業(yè)病患者進(jìn)行相應(yīng)的醫(yī)治和療養(yǎng),并妥善安排其工作。
3、對疑似職業(yè)病的職工未及時安排診斷、支付職工待遇、解除或者終止勞動合同。
職業(yè)危害預(yù)防管理科
職業(yè)危害防治經(jīng)費(fèi)保障及使用
按規(guī)定提供足額的職業(yè)危害防治經(jīng)費(fèi),并制定經(jīng)費(fèi)保障制度和措施;
專人負(fù)責(zé)經(jīng)費(fèi)的使用,建立職業(yè)危害防治經(jīng)費(fèi)提取、使用的明細(xì)記錄;
合理編制財(cái)務(wù)預(yù)算計(jì)劃使用資金,職業(yè)危害防治費(fèi)滿足使用要求,且應(yīng)當(dāng)定期進(jìn)行評估所投入費(fèi)用是否與生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模、職業(yè)危害控制要求相適應(yīng)確保職業(yè)危害防治經(jīng)費(fèi)來源;
嚴(yán)格財(cái)務(wù)審批和驗(yàn)收及經(jīng)費(fèi)支付報(bào)銷的審核工作。
如發(fā)現(xiàn)如下情況之一,罰責(zé)任部門主管、責(zé)任人各100元。
未保證職業(yè)危害防治經(jīng)費(fèi)來源;
未安排專人負(fù)責(zé)經(jīng)費(fèi)的使用及建立臺賬;
3、未合理編制財(cái)務(wù)預(yù)算計(jì)劃使用資金;
4、未按規(guī)定進(jìn)行財(cái)務(wù)審批、驗(yàn)收及經(jīng)費(fèi)支付報(bào)銷的審核工作。
財(cái)務(wù)科
職業(yè)衛(wèi)生檔案與職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案管理
建立健全職業(yè)衛(wèi)生檔案與職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案;
安排專人負(fù)責(zé)按規(guī)定進(jìn)行保管;
如發(fā)現(xiàn)如下情況之—,罰責(zé)任單位黨政主管、責(zé)任人各100元。
未建立職業(yè)危害防治“兩檔”;
檔案不健全未按要求進(jìn)行整改;
未按規(guī)定保管檔案。
職業(yè)危害預(yù)防管理科
職業(yè)危害事故應(yīng)急救援
有以正式文件制定職業(yè)危害事故應(yīng)急救援預(yù)案。預(yù)案包括:①預(yù)案應(yīng)明確責(zé)任人、指揮或組織機(jī)構(gòu)、聯(lián)系方式;②事故發(fā)生后的疏通路線;③應(yīng)急救援設(shè)施的啟動程序;④應(yīng)急救援設(shè)施的維護(hù);⑤醫(yī)療救援方案;⑥其他有關(guān)內(nèi)容。
組織學(xué)習(xí)預(yù)案,有學(xué)習(xí)記錄;
制定演練計(jì)劃,可能發(fā)生急性職業(yè)危害事故的單位每年應(yīng)進(jìn)行1-2次演練,做好演練記錄,并進(jìn)行總結(jié)、修正、補(bǔ)充完善。
1、未按要求制定職業(yè)危害事故應(yīng)急救援預(yù)案,按安全管理規(guī)定進(jìn)行責(zé)任追究;
2、未按規(guī)定組織學(xué)習(xí)預(yù)案,罰責(zé)任單位黨政主管各200元;
3、未按規(guī)定制定演練計(jì)劃并組織實(shí)施,罰責(zé)任單位黨政主管各500元,并進(jìn)行責(zé)任追究。
技術(shù)科、職業(yè)危害預(yù)防管理科
序號
項(xiàng) 目
考核內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)
考核辦法
責(zé)任單位
二
各項(xiàng)制度落實(shí)
職業(yè)危害事故報(bào)告和調(diào)查處理
生產(chǎn)礦井對可能發(fā)生急性職業(yè)危害的生產(chǎn)作業(yè)場所要配置滿足需要的現(xiàn)場救援設(shè)施,并按規(guī)定向安全監(jiān)察部、生產(chǎn)技術(shù)部及時報(bào)告設(shè)施配置與管理情況。
發(fā)生職業(yè)危害事故時,現(xiàn)場人員要立即向單位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),單位領(lǐng)導(dǎo)要立即向礦井調(diào)度室、礦井領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),礦井調(diào)度室立即向公司調(diào)度室、安全監(jiān)察部及公司值班領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。
發(fā)生事故后,單位要采取有效措施,減少或者消除職業(yè)危害因素,防止事故擴(kuò)大。措施的擬定與實(shí)施要隨時向安全監(jiān)察部、生產(chǎn)技術(shù)部請示匯報(bào),并接受該部的指導(dǎo),組織采取有效救治措施。
嚴(yán)格按照“四不放過”的原則對職業(yè)危害事故進(jìn)行調(diào)查并形成事故分析報(bào)告。同時根據(jù)安全目標(biāo)管理責(zé)任制職業(yè)危害防治責(zé)任制規(guī)定,對有關(guān)責(zé)任人進(jìn)行責(zé)任追究,處理結(jié)果全公司通報(bào)。
各礦井要建立職業(yè)危害事故臺賬,事故調(diào)查的報(bào)告有關(guān)資料要存檔保存,同時報(bào)安全監(jiān)察管理部。
如發(fā)生重大職業(yè)病事故,公司要及時向地方安全監(jiān)督管理部門、集團(tuán)公司總部和集團(tuán)公司新疆分公司上報(bào)重大職業(yè)病事故情況以及處理結(jié)果。
未按規(guī)定上報(bào)作業(yè)場所職業(yè)危害救援設(shè)施配置及管理情況,罰責(zé)任單位黨政主管各200元;
發(fā)生職業(yè)危害事故時,未按規(guī)定程序及要求上報(bào)的,延報(bào)、漏報(bào)罰責(zé)任單位黨政主管、責(zé)任人各200元,不報(bào)罰責(zé)任單位黨政主管、責(zé)任人各500元,情節(jié)嚴(yán)重的追究行政責(zé)任乃至刑事責(zé)任;
未按規(guī)定進(jìn)行責(zé)任追究,罰責(zé)任部門主管100元;
未按規(guī)定建立職業(yè)危害事故臺賬,保管相關(guān)資料,罰責(zé)任單位黨政主管、責(zé)任人各100元。
技術(shù)科、安全監(jiān)察部、職業(yè)危害預(yù)防管理科
其他職業(yè)危害防治制度管理
煤礦職業(yè)危害辦公會議制度:
定期組織召開職業(yè)危害防治辦公會議。
未按規(guī)定組織召開會議,罰部門主管100元。
安全監(jiān)察部
建設(shè)項(xiàng)目職業(yè)病危害防治:
在可行性論證階段,委托有資質(zhì)的職業(yè)健康技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行預(yù)評價(jià);職業(yè)危害預(yù)評價(jià)報(bào)告應(yīng)當(dāng)報(bào)送地方煤礦安全監(jiān)管部門備案。
在初步設(shè)計(jì)階段編制職業(yè)危害防治專篇,提出職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施初步設(shè)計(jì),職業(yè)危害防治專篇應(yīng)當(dāng)報(bào)送地方
未按規(guī)定對職業(yè)危害防治進(jìn)行預(yù)評價(jià)、初步設(shè)計(jì)、實(shí)行“三同時”、竣工驗(yàn)收前職業(yè)危害控制效果評價(jià),每缺一項(xiàng)罰責(zé)任單位主管、責(zé)任人各200元;
未按規(guī)定上報(bào),罰責(zé)任單位主管100元。
職業(yè)危害預(yù)防管理科
序號
項(xiàng) 目
考核內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)
考核辦法
責(zé)任單位
二
各項(xiàng)制度落實(shí)
其他職業(yè)危害防治制度管理
煤礦安全監(jiān)管部門備案。
建設(shè)項(xiàng)目的職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施應(yīng)當(dāng)與主體工程同時設(shè)計(jì)、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用,所需費(fèi)用應(yīng)當(dāng)納入建設(shè)項(xiàng)目工程預(yù)算。
4、建設(shè)項(xiàng)目竣工驗(yàn)收前,應(yīng)當(dāng)委托有資質(zhì)的職業(yè)健康技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)危害控制效果評價(jià);建設(shè)項(xiàng)目竣工驗(yàn)收時,其職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施依法經(jīng)驗(yàn)收合格,取得職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施驗(yàn)收批復(fù)文件后,方可投入生產(chǎn)和使用; 職業(yè)危害控制效果評價(jià)、職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施驗(yàn)收批復(fù)文件當(dāng)報(bào)送地方煤礦安全監(jiān)管部門備案。
職業(yè)危害預(yù)防管理科
職業(yè)病危害事故隱患排查:
基層各科隊(duì)必須建立健全職業(yè)危害排查制度;
按照職能公司管理部門每周、礦井區(qū)隊(duì)每天、班組和車間每個班的要求,至少進(jìn)行一次職業(yè)病危害事故隱患的排查;
查出的煤礦職業(yè)危害等危險(xiǎn)源,必須制定相應(yīng)的整改措施,列出處理計(jì)劃,同時,要落實(shí)整改資金、落實(shí)整改時限、落實(shí)責(zé)任單位和整改責(zé)任人,并嚴(yán)格進(jìn)行考核。
未按規(guī)定建立健全職業(yè)危害排查制度,罰責(zé)任單位黨政主管各100元;
未按規(guī)定進(jìn)行職業(yè)危害事故隱患排查,每缺一次罰責(zé)任單位黨政主管各50元;
對查出的隱患未按要求進(jìn)行整改,罰責(zé)任單位黨政主管各100元;
職能部門未按規(guī)定進(jìn)行考核,罰部門主管100元。
安全監(jiān)察部 職業(yè)危害預(yù)防管理科
作業(yè)場所環(huán)境監(jiān)測與評價(jià):
委托具有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)每年進(jìn)行一次職業(yè)危害因素檢測與分析評價(jià);
監(jiān)測分析報(bào)告應(yīng)向地方煤礦安全監(jiān)管部門備案;
在從業(yè)人員經(jīng)常能看見的地點(diǎn)公布監(jiān)測結(jié)果;
按評價(jià)意見和建議進(jìn)行整改。
未組織年度職業(yè)危害因素檢測與分析評價(jià),罰責(zé)任部門主管100元;
未按規(guī)定將監(jiān)測分析報(bào)告向地方煤礦安全監(jiān)管部門備案,罰責(zé)任部門主管100元;
未按要求公布監(jiān)測結(jié)果,罰責(zé)任單位黨政主管各100元;
未按評價(jià)意見和建議進(jìn)行整改,罰責(zé)任單位黨政主管100元。
安全監(jiān)察部 職業(yè)危害預(yù)防管理科
序號
項(xiàng) 目
考核內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)
考核辦法
責(zé)任單位
三
作業(yè)場所防治措施
粉塵危害 防治
粉塵日常監(jiān)測
應(yīng)配備足夠的粉塵監(jiān)測儀器。
監(jiān)測儀器應(yīng)定期校準(zhǔn)及檢定。
應(yīng)定期監(jiān)測工作地點(diǎn)及個體全塵、呼塵、游離sio2含量、粉塵分散度。
防塵供水系統(tǒng)
礦井必須建立完善的防塵供水系統(tǒng),主要運(yùn)輸巷、帶式輸送機(jī)斜井與平巷、上山與下山、采掘工作面運(yùn)輸巷與回風(fēng)巷、煤倉放煤口、溜煤眼放煤口、卸載點(diǎn)等地點(diǎn)都必須敷設(shè)防塵管路。
綜合防塵措施及設(shè)施
礦井對產(chǎn)生煤(巖)塵的地點(diǎn)應(yīng)采取防塵措施。采煤工作面回風(fēng)巷應(yīng)安設(shè)凈化水幕;井下煤倉放煤口、溜煤眼放煤口、運(yùn)輸機(jī)轉(zhuǎn)載點(diǎn)和卸載點(diǎn),必須安設(shè)噴霧裝置或除塵器,作業(yè)時進(jìn)行噴霧降塵或用除塵器除塵。
掘進(jìn)時,必須采取濕式鉆眼、沖洗井巷幫、使用水泡泥、爆破噴霧、裝巖(煤)灑水和凈化風(fēng)流等綜合防塵措施。
采煤工作面應(yīng)采取煤層注水防塵措施(符合有關(guān)規(guī)定除外);炮采工作面應(yīng)采取濕式打眼,使用水炮泥,爆破前后應(yīng)沖洗煤壁,爆破時應(yīng)噴霧降塵,出煤時灑水。
采掘機(jī)械及破碎機(jī)作業(yè)的防塵必須符合相關(guān)規(guī)定。
及時清除運(yùn)輸巷道中的浮煤,沖洗沉積煤塵、清掃刷白巷道。
按安全管理及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理規(guī)定進(jìn)行考核。
各科隊(duì)
序號
項(xiàng) 目
考核內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)
考核辦法
責(zé)任單位
三
作業(yè)場所防治措施
防塵技術(shù)資料
礦井應(yīng)有反映實(shí)際情況的防塵系統(tǒng)圖,防塵牌板、煤層注水臺帳、測塵臺帳、采掘工作面防塵設(shè)施臺帳、防塵工程設(shè)施施工及管路驗(yàn)收檢查記錄、沖洗巷道記錄等防塵管理技術(shù)資料。
按安全管理及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理規(guī)定進(jìn)行考核。
各科隊(duì)
噪聲危害防治
1、機(jī)械噪聲大的機(jī)電設(shè)備操作間應(yīng)設(shè)置噪聲防護(hù)設(shè)施;
2、噪聲較大的作業(yè)場所人員應(yīng)采取個體防護(hù)措施;
3、主要通風(fēng)機(jī)、局部通風(fēng)機(jī)應(yīng)安設(shè)消聲裝置。
按安全管理及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理規(guī)定進(jìn)行考核。
各科隊(duì)
高低溫危害防治
1、高溫采掘工作面應(yīng)采取降溫措施;
2、井口應(yīng)有保溫供暖設(shè)施;
3、機(jī)電硐室溫度應(yīng)符合規(guī)定要求,超過規(guī)定要采取降溫措施;
4、高溫作業(yè)地點(diǎn)人員應(yīng)采取降溫防護(hù)措施。
按安全管理及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理規(guī)定進(jìn)行考核。
各科隊(duì)
有毒有害氣體防治
1、通風(fēng)系統(tǒng)應(yīng)合理完善、作業(yè)場所應(yīng)風(fēng)量充足;
2、監(jiān)測儀器、個體防護(hù)用品裝備數(shù)量符合要求、監(jiān)測儀器定期校驗(yàn);
3、定期對測點(diǎn)進(jìn)行監(jiān)測。
4、采空區(qū)應(yīng)及時予以封閉、設(shè)立警示標(biāo)志,定期檢查有毒有害氣體。
5、開采容易自燃、自燃煤層的礦井應(yīng)建立氣體分析室,并配備氣相色譜儀。
按安全管理及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化管理規(guī)定進(jìn)行考核。
各科隊(duì)
第2篇 z礦井職業(yè)危害防治管理規(guī)定
第一部分 礦井粉塵防治管理規(guī)定
礦井粉塵防治
第一條 作業(yè)場所空氣中粉塵(指巖塵、煤塵和水泥粉塵)是礦井(含選煤廠、建井單位,以下同)主要職業(yè)危害。為防治礦井井下粉塵,減少職業(yè)危害,保障職工的身體健康,根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》和《安全規(guī)程》制定本管理規(guī)定。
第二條 礦井必須建立完善的防塵管理制度,完善綜合防塵設(shè)施,每年應(yīng)制定綜合防塵措施,并組織實(shí)施。
第三條 為減少作業(yè)過程煤(巖)塵危害,采掘工作面及其他場所施工應(yīng)采取防塵措施。
1、采煤工作面應(yīng)按規(guī)定采取煤層注水防塵措施,以減少生產(chǎn)過程的煤塵產(chǎn)生量。
2、炮采工作面、掘進(jìn)工作面、掘進(jìn)峒室及鉆場,必須采取濕式打眼、水炮泥、爆破前沖洗巷壁、爆破噴霧、裝煤(巖)灑水、凈化風(fēng)流和個人防護(hù)等綜合防塵措施。綜合防塵措施由施工單位組織實(shí)施,安全員現(xiàn)場監(jiān)督落實(shí)。
3、突出煤層或軟煤層中瓦斯抽放鉆孔難以采取濕式鉆孔時,可采取干式鉆孔,但必須采取捕塵、降塵措施,工作人員必須佩戴防塵保護(hù)用品。
第四條 礦井必須建立完善的防塵供水系統(tǒng)。沒有防塵供水管路的采掘工作面不得生產(chǎn)。主要運(yùn)輸巷、帶式輸送機(jī)斜井與平巷、上山與下山、采區(qū)運(yùn)輸巷與回風(fēng)巷、采面運(yùn)輸巷與回風(fēng)巷、掘進(jìn)巷道、煤倉放煤口、溜煤眼放煤口、卸載點(diǎn)等地點(diǎn)都必須敷設(shè)防塵供水管路,并安設(shè)支管和閥門。為便于沖洗、灑水降塵,防止粉塵危害,防塵供水管路應(yīng)敷設(shè)至工作面。
第五條 采煤機(jī)必須安裝內(nèi)、外噴霧裝置。割煤時必須噴霧降塵,內(nèi)噴霧壓力不得小于2mpa, 外噴霧壓力不得小于1.5mpa,噴霧流量應(yīng)與機(jī)型相匹配。如果內(nèi)噴霧裝置不能正常噴霧, 外噴霧壓力不得小于4mpa,無水或噴霧裝置損壞時必須停機(jī)。
第六條 綜掘工作面掘進(jìn)機(jī)作業(yè)時,應(yīng)使用內(nèi)、外噴霧裝置和除塵風(fēng)機(jī)。內(nèi)噴霧使用水壓不得小于3mpa, 外噴霧使用水壓不得小于1.5mpa,如果內(nèi)噴霧使用水壓小于3mpa或無內(nèi)噴霧裝置,則必須保證外噴霧裝置和除塵風(fēng)機(jī)的正常使用,否則必須停機(jī)。
第七條 綜掘工作面應(yīng)配備濕式除塵風(fēng)機(jī)。掘進(jìn)機(jī)作業(yè)時必須保證除塵風(fēng)機(jī)正常運(yùn)行,確保除塵效果。否則,不得開機(jī)掘進(jìn)。
第八條 采煤工作面回風(fēng)巷和掘進(jìn)巷道回風(fēng)流中必須安設(shè)凈化水幕。凈化水幕應(yīng)能覆蓋巷道全斷面,并保證水壓、水量和霧化效果。爆破、出煤和移架等作業(yè)產(chǎn)塵較大時,必須使用水幕凈化風(fēng)流,無凈化水幕或未能正常使用,不得出煤和爆破作業(yè)。
第九條 液壓支架和綜放工作面的放煤口,必須安設(shè)噴霧裝置,降柱、移架或放煤時同步噴霧;破碎機(jī)必須安裝防塵罩和噴霧裝置或除塵器。無水或噴霧裝置不能正常使用,不得作業(yè)。
第十條 井下煤倉放煤口、溜煤眼放煤口、輸送機(jī)轉(zhuǎn)載點(diǎn)和卸載點(diǎn),以及地面篩分廠、破碎車間、帶式輸送機(jī)走廊、轉(zhuǎn)載點(diǎn)等地點(diǎn),都必須安設(shè)噴霧裝置或除塵器,作業(yè)時進(jìn)行噴霧降塵或除塵器除塵。
第十一條 必須認(rèn)真落實(shí)礦井綜合防塵管理制度和措施,定期沖洗巷道,杜絕井下煤塵堆積,避免粉塵飛揚(yáng)。
第十二條 必須加強(qiáng)除塵風(fēng)機(jī)、防塵供水管路和閥門、采煤機(jī)和掘進(jìn)機(jī)的噴霧裝置、風(fēng)流凈化水幕、噴霧裝置等防塵設(shè)備和設(shè)施的管理,將設(shè)備和設(shè)施的使用和維護(hù)責(zé)任落實(shí)到人,確保正常發(fā)揮作用,最大限度減少粉塵危害。
第十三條 進(jìn)風(fēng)井口必須布置在粉塵不能侵入的地方。已布置在粉塵能侵入的地點(diǎn)的,必須采取風(fēng)流凈化措施。必須采取措施保證井下巷道濕潤,防止人員行走時產(chǎn)生粉塵。
第十四條 采掘工作面應(yīng)實(shí)行獨(dú)立通風(fēng)。如果獨(dú)立通風(fēng)有困難時可按《礦井安全規(guī)程》第112條和第114條的規(guī)定采用串聯(lián)通風(fēng),但必須采取可靠措施(如凈化水幕等)保證被串工作面的風(fēng)流粉塵濃度符合規(guī)定。
第十五條 井巷中的風(fēng)流速度應(yīng)符合《礦井安全規(guī)程》第101條的規(guī)定,必須采取措施防止風(fēng)速超限造成粉塵飛揚(yáng)。
第十六條 掘進(jìn)、修復(fù)巷道采用錨噴、噴漿支護(hù)時,`必須采用潮料,并使用除塵機(jī)對上料口、余氣口除塵,作業(yè)人員必須佩戴勞動保護(hù)用品,且必須在噴射地點(diǎn)的回風(fēng)側(cè)安設(shè)凈化水幕降塵。
礦井粉塵監(jiān)測
第十七條 作業(yè)場所空氣中粉塵濃度應(yīng)符合《煤礦安全規(guī)程》第739條的規(guī)定。
第十八條 礦井必須配備粉塵監(jiān)測人員、監(jiān)測設(shè)備及儀器儀表,必須建立定期測塵制度,按照國家規(guī)定對生產(chǎn)性粉塵進(jìn)行監(jiān)測,并遵守下列規(guī)定:
(一)總粉塵:
1、作業(yè)場所的粉塵濃度,井下每月測定2次,地面每月測定1次;
2、粉塵分散度,每6個月測定1次。
(二)呼吸性粉塵:
1、工班個體呼吸性粉塵監(jiān)測,采、掘工作面每3個月測定1次,其他工作面或作業(yè)場所每6個月測定1次。每個采樣工種分2個班次連續(xù)采樣,1個班次內(nèi)至少采集2個有效樣品,先后采集的有效樣品不得少于4個;
2、定點(diǎn)呼吸性粉塵每月測定1次。
(三)粉塵中游離sio2含量,每6個月測定1次,在變更工作面時也必須測定1次;各接塵作業(yè)場所每次測定的有效樣品數(shù)不得少于3個。
第十九條 粉塵濃度測定方法執(zhí)行g(shù)b5748—85《作業(yè)場所空氣中粉塵測定方法》;呼吸性粉塵濃度測定方法執(zhí)行g(shù)b16225—1996《車間空氣中呼吸性矽塵衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)》;工班個體呼吸性粉塵濃度測定方法執(zhí)行l(wèi)d38—92《礦山個體呼吸性粉塵測定方法》。
第二十條 總粉塵中粉塵分散度測定方法選用濾膜溶解圖片法,粉塵粒徑為幾何投影定徑;總粉塵游離sio2含量測定方法選用焦磷酸重量法,呼吸性粉塵游離sio2含量測定方法選用紅外分光或*線衍射法。
礦井粉塵職業(yè)病防治與管理
第二十一條 礦井必須按國家有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定,對新入礦工人進(jìn)行職業(yè)健康檢查,并建立健康檔案;對接塵工人的職業(yè)健康檢查必須拍照胸大片。
第二十二條 礦井應(yīng)按照國家法律、法規(guī)和衛(wèi)生行政主管部門的規(guī)定定期對接觸粉塵的作業(yè)人員進(jìn)行職業(yè)健康檢查。對查出的塵肺病患者,礦井必須按國家規(guī)定及時給以治療、療養(yǎng)和調(diào)離有害作業(yè)崗位,并做好健康監(jiān)護(hù)及塵肺病報(bào)告工作。
第二十三條 對接塵工人的查體時間間隔必須符合下列要求:
1、對在崗接觸粉塵作業(yè)工人,巖石掘進(jìn)工種2~3年拍片檢查1次;混合工種每3~4年拍片檢查1次;純采煤工種每4~5年拍片檢查1次。
2、對離崗工人必須進(jìn)行離崗的塵肺病職業(yè)健康檢查。
3、塵肺病的檢查、診斷、治療應(yīng)由取得相應(yīng)資格的職業(yè)衛(wèi)生機(jī)構(gòu)承擔(dān)。
第二十四條 ⅰ期塵肺患者每年復(fù)查1次。疑似塵肺患者(0+):巖石掘進(jìn)各種每年拍片復(fù)查1次、混合工種每2年拍片復(fù)查1次、純采煤工種每3年拍片復(fù)查1次。
第二十五條 定診為ⅰ期以上的塵肺病人,必須調(diào)離原粉塵作業(yè)生產(chǎn)崗位,并應(yīng)積極治療,定期進(jìn)行醫(yī)學(xué)追蹤觀察直至死亡為止。
第二十六條 疑似塵肺患者(0+)必須進(jìn)行嚴(yán)密的醫(yī)學(xué)監(jiān)視,定期復(fù)查,以及時發(fā)現(xiàn)和控制病情進(jìn)展。
第二十七條 有下列病癥之一的,不得從事接塵作業(yè):
1、活動性肺結(jié)核病及肺外結(jié)核病。
2、嚴(yán)重的上呼吸道或支氣管疾病。
3、顯著影響肺功能的肺臟或胸膜病變。
4、心、血管器質(zhì)性疾病。
5、經(jīng)醫(yī)療鑒定,不適應(yīng)從事粉塵作業(yè)的其他疾病。
第二部分 礦井毒物、噪聲及其他職業(yè)危害防治管理規(guī)定
礦井毒物、噪聲及其他職業(yè)危害的防治
第二十八條 礦井井下空氣成分及有毒有害氣體的濃度必須符合《煤礦安全規(guī)程》第100條的要求,當(dāng)空氣的成分發(fā)生變化不能滿足要求時,必須停止作業(yè),將人員撤至安全地點(diǎn),立即采取措施進(jìn)行處理。
第二十九條 礦井井巷中的風(fēng)流速度應(yīng)符合《煤礦安全規(guī)程》第101條的規(guī)定,必須防止風(fēng)流速度超限導(dǎo)致工人患風(fēng)濕病癥和防止風(fēng)流速度過低不能有效稀釋井下的有毒有害氣體。
第三十條 礦井進(jìn)風(fēng)井口及井下空氣的溫度必須滿足《煤礦安全規(guī)程》第102條的規(guī)定,確保井下工人的職業(yè)健康。
第三十一條 進(jìn)風(fēng)井口必須布置在有害和高溫氣體不能侵入的地方。已經(jīng)布置在有害和高溫氣體侵入的地點(diǎn)的,必須采取安全措施并認(rèn)真落實(shí)。
第三十二條 采掘工作面應(yīng)實(shí)行獨(dú)立通風(fēng)。如果獨(dú)立通風(fēng)有困難時可按《礦井安全規(guī)程》第112條和第114條的規(guī)定采用串聯(lián)通風(fēng),但必須采取可靠措施保證被串采掘工作面或用風(fēng)地點(diǎn)的風(fēng)流中有毒有害氣體的濃度符合規(guī)定。
第三十三條 采用阻化劑防滅火時,選用的阻化劑材料不得污染井下空氣和危害人體健康。
第三十四條 井下發(fā)生火災(zāi)事故,搶救人員和滅火過程中,必須指定專人檢查瓦斯、co、其他有害氣體等,還必須采取防止人員中毒的安全措施。
第三十五條 封閉火區(qū)滅火時,應(yīng)盡量縮小封閉范圍,并必須指定專人檢查瓦斯、氧氣、co、以及其他有害氣體,還必須采取防止人員中毒的安全措施。
第三十六條 排除井筒和下山的積水以及恢復(fù)被淹井巷前,必須有礦山救護(hù)隊(duì)檢查水面上的空氣成分,發(fā)現(xiàn)有害氣體,必須及時處理;排水過程中,如有被水封住的有害氣體涌出的可能,必須制定安全技術(shù)措施排放有害氣體。
第三十七條 井下普通掘進(jìn)工作面爆破后,必須待工作面炮煙吹散后,方可按作業(yè)規(guī)程及安全技術(shù)措施的要求對爆破地點(diǎn)進(jìn)行巡視,防止炮煙中毒事故的發(fā)生。
第三十八條 作業(yè)場所的噪聲,不應(yīng)超過85db(a)。大于85 db(a)時,需配備個人防護(hù)用品;大于或等于90 db(a)時,還應(yīng)采取降低作業(yè)場所噪聲的措施。
第三十九條 礦區(qū)水源和供水工程應(yīng)保證礦區(qū)工業(yè)用水量,其水質(zhì)應(yīng)符合國家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。
礦井毒物、噪聲及其他職業(yè)危害的監(jiān)測
第四十條 礦井必須按國家規(guī)定對生產(chǎn)性毒物、有害物理因素等進(jìn)行定期監(jiān)測,并遵守下列規(guī)定:噪聲、放射線及其他物理因素每年至少測定1次,測定結(jié)果必須建檔,并報(bào)有關(guān)單位。
第四十一條 有毒物質(zhì)按wsi—1996《車間空氣中有害物質(zhì)測定、采樣規(guī)范》檢測;噪聲按gbj122—88《工業(yè)企業(yè)噪聲測量規(guī)范》測定;高溫按gb934—122《高溫作業(yè)環(huán)境氣象條件測定方法》測定;放射線按gb4752—84《放射衛(wèi)生防護(hù)基本標(biāo)準(zhǔn)》方法測定,檢測結(jié)果按國家質(zhì)量控制程序,標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)計(jì)程序、信息傳遞程序要求歸檔。
礦井毒物、噪聲及其他職業(yè)危害病的防治與管理
第四十二條 礦井應(yīng)按照國家法律、法規(guī)和衛(wèi)生行政主管部門的規(guī)定定期對接觸毒物及有害物理因素等的作業(yè)人員進(jìn)行職業(yè)健康檢查。對查出的職業(yè)病患者,煤礦企業(yè)必須按國家規(guī)定及時給以治療、療養(yǎng)和調(diào)離有害崗位,并做好健康監(jiān)護(hù)及職業(yè)病報(bào)告工作。
第四十三條 對接觸毒物、放射線的人員每年檢查1次。職業(yè)健康檢查、職業(yè)病診斷、職業(yè)病治療應(yīng)由取得相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生機(jī)構(gòu)承擔(dān)。
第四十四條 有風(fēng)濕病(反復(fù)活動)、嚴(yán)重的皮膚病或經(jīng)醫(yī)學(xué)鑒定不適應(yīng)從事井下工作的其他疾病的,不得從事井下工作。
第四十五條 癲癇病和精神分裂癥患者嚴(yán)禁從事煤礦生產(chǎn)工作。
第四十六條 患有高血壓、心臟病、深度近視等病癥以及其他不適應(yīng)高空(2米以上)作業(yè)者,不得從事高空作業(yè)。
第四十七條 毒物及有害物理因素超過國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的作業(yè)場所,除采取防治措施外,作業(yè)人員必須佩戴防毒等個體勞動防護(hù)用品。
第四十八條 罰則
1、違反本規(guī)定的,集團(tuán)公司將按職責(zé)劃分分別追究礦(廠)管理人員的責(zé)任,再由礦(廠)追究礦(廠)二級單位管理人員的責(zé)任。對礦(廠)級管理人員的處罰每次根據(jù)情節(jié)輕重給予200-500無的罰款。
2、凡損壞綜合防塵設(shè)施者或違反防塵規(guī)定的嚴(yán)格按水礦發(fā)[2003]89號文的有關(guān)條款進(jìn)行處罰。
本規(guī)定自下發(fā)之日起執(zhí)行,解釋權(quán)歸集團(tuán)公司。
第3篇 職業(yè)危害防治管理規(guī)定
第一章總則
第一條為了有效預(yù)防、控制和消除職業(yè)病危害,加強(qiáng)中煤平朔煤業(yè)有限責(zé)任公司(以下簡稱公司)的職業(yè)危害防治管理,切實(shí)保護(hù)公司員工健康及相關(guān)權(quán)益,根據(jù)《煤礦作業(yè)場所職業(yè)危害防治規(guī)定(試行)》等有關(guān)法律法規(guī),特制定本辦法。
第二條本辦法適用于公司及所屬各二級單位、控股公司及實(shí)際控制的公司。
第三條本規(guī)定的職業(yè)危害主要是指以下職業(yè)危害因素:
1.粉塵:主要包括煤塵、巖塵、水泥塵;
2.物理因素:噪聲、高溫、放射源輻射;
3.化學(xué)因素:氮氧化物、碳氧化物、硫化氫等。
第二章術(shù)語、定義
第四條職業(yè)病是指企業(yè)員工在職業(yè)活動中,因接觸粉塵和其他有毒、有害物質(zhì)等因素引起的疾病,并列入國家公布的職業(yè)病范圍的疾病。
第五條職業(yè)危害是指對職業(yè)活動的企業(yè)員工可能導(dǎo)致職業(yè)病的各種危害。職業(yè)病危害因素包括:職業(yè)活動中存在的各種有害的物理、化學(xué)、生物因素以及在作業(yè)過程中產(chǎn)生的其他職業(yè)有害因素。
第六條職業(yè)禁忌癥是指企業(yè)員工從事特定職業(yè)、接觸特定職業(yè)病危害因素,在從事作業(yè)過程中誘發(fā)可能導(dǎo)致對他人生命健康構(gòu)成危險(xiǎn)的疾病,及個人特殊生理和病理狀態(tài)。
第七條有害作業(yè)是指在生產(chǎn)環(huán)境和過程中存在的可能影響身體健康的因素(包括物理因素、化學(xué)因素、生物因素等)。
第三章職 責(zé)
第八條公司職業(yè)危害防治工作領(lǐng)導(dǎo)組負(fù)責(zé)公司作業(yè)場所職業(yè)危害防治工作的領(lǐng)導(dǎo)和組織實(shí)施工作;負(fù)責(zé)制定公司職業(yè)危害防治規(guī)劃和年度工作計(jì)劃;負(fù)責(zé)公司職業(yè)危害防治工作的機(jī)構(gòu)設(shè)置、職責(zé)分工、經(jīng)費(fèi)落實(shí)等工作;負(fù)責(zé)對公司作業(yè)場所職業(yè)危害事故的認(rèn)定、查處工作,并依法追究相關(guān)單位和責(zé)任人員的責(zé)任;負(fù)責(zé)指導(dǎo)建立職業(yè)健康預(yù)評價(jià)體系。
第九條公司職業(yè)危害防治工作管理組負(fù)責(zé)公司職業(yè)危害的日常管理工作;負(fù)責(zé)公司職業(yè)危害規(guī)章制度的制定和建立工作;按照職業(yè)危害防治責(zé)任制度的職責(zé)分工,督促各部門做好各自的相關(guān)工作。
第十條公司職業(yè)健康辦公室負(fù)責(zé)公司職業(yè)病預(yù)防、統(tǒng)計(jì)管理工作;負(fù)責(zé)開展職業(yè)病防治的宣傳;負(fù)責(zé)組織全公司的職業(yè)健康體檢工作;負(fù)責(zé)建立、健全員工職業(yè)衛(wèi)生健康管理檔案,負(fù)責(zé)職業(yè)衛(wèi)生日常組織工作。
第十一條公司安全生產(chǎn)監(jiān)察局負(fù)責(zé)全公司職業(yè)危害防治工作的監(jiān)察;負(fù)責(zé)公司職業(yè)危害防治的建立和申報(bào)工作;牽頭組織職業(yè)危害監(jiān)測工作。
第十二條公司人力資源部負(fù)責(zé)勞動合同簽訂工作的監(jiān)督、指導(dǎo)工作,并負(fù)責(zé)職業(yè)健康培訓(xùn)計(jì)劃的制定工作。勞動合同簽訂單位必須履行職業(yè)健康危害告知義務(wù)。
第十三條公司教育培訓(xùn)中心負(fù)責(zé)公司職業(yè)健康培訓(xùn)的組織實(shí)施;負(fù)責(zé)建立、保管職業(yè)健康培訓(xùn)檔案和培訓(xùn)資料。
第十四條公司環(huán)境保護(hù)部負(fù)責(zé)配合安監(jiān)局對全公司所有作業(yè)場所的粉塵、噪聲、放射源等職業(yè)危害因素進(jìn)行檢測,保存所檢測的數(shù)據(jù)。
第十五條公司生活服務(wù)中心負(fù)責(zé)按規(guī)定發(fā)放個人防護(hù)用品。
第十六條公司物資供應(yīng)中心負(fù)責(zé)全公司職業(yè)健康工作所需的設(shè)備、防護(hù)用品采購工作。
第十七條公司各單位負(fù)責(zé)落實(shí)公司和本單位的職業(yè)病防治工作;負(fù)責(zé)本單位職業(yè)防護(hù)設(shè)施及職業(yè)危害監(jiān)測的日常管理;對職業(yè)病防治設(shè)備進(jìn)行定期檢查、維護(hù)、保養(yǎng)和檢測,保持正常運(yùn)轉(zhuǎn);并按規(guī)定監(jiān)督本單位員工個人衛(wèi)生防護(hù)用品佩帶;不得安排有職業(yè)禁忌癥的員工從事職業(yè)病危害的作業(yè);定期對本單位的職業(yè)健康危害監(jiān)測點(diǎn)的粉塵、噪聲等職業(yè)危害因素進(jìn)行檢測并保存相關(guān)數(shù)據(jù);負(fù)責(zé)本單位的二級職業(yè)健康培訓(xùn)工作;負(fù)責(zé)本單位的作業(yè)現(xiàn)場警示標(biāo)識的建立和職業(yè)危害的宣傳工作。
第四章職業(yè)病危害告知
第十八條公司各單位應(yīng)當(dāng)為員工創(chuàng)造符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求的工作環(huán)境和條件,并采取措施保障勞動者獲得職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)。
第十九條用人單位在與已進(jìn)、新進(jìn)公司的員工簽訂職業(yè)病危害勞動告知合同時,應(yīng)將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等如實(shí)告知職工,并在勞動合同中附件寫明。未與在崗員工簽訂職業(yè)病危害勞動告知合同的,應(yīng)按國家職業(yè)病防治法律、法規(guī)的相關(guān)規(guī)定與員工進(jìn)行補(bǔ)簽。
第二十條公司員工在已訂立勞動合同期間因工作崗位或者工作內(nèi)容變更,從事與所簽訂勞動合同中未告知的存在職業(yè)病危害的作業(yè)時,調(diào)入單位的人事部門應(yīng)向員工如實(shí)告知現(xiàn)從事的工作崗位、工作內(nèi)容所產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素,并簽訂職業(yè)病危害因素勞動變更職業(yè)病危害因素告知補(bǔ)充合同。
第二十一條產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位,應(yīng)當(dāng)在醒目位置設(shè)置公告欄,公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施和工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果。
第二十二條對產(chǎn)生嚴(yán)重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位,應(yīng)當(dāng)在其醒目位置,設(shè)置警示標(biāo)識和中文警示說明對作業(yè)人員進(jìn)行告知,警示說明應(yīng)當(dāng)載明產(chǎn)生職業(yè)病危害的種類、后果、預(yù)防以及應(yīng)急救治措施等內(nèi)容。
第二十三條職業(yè)健康辦公室應(yīng)定期或不定期的對公司職業(yè)病危害告知制度的實(shí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查、指導(dǎo),確保告知制度的落實(shí)。
第五章職業(yè)健康宣傳、教育培訓(xùn)
第二十四條公司教育培訓(xùn)中心應(yīng)組織專業(yè)的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)人員,負(fù)責(zé)公司的職業(yè)衛(wèi)生知識的教育培訓(xùn)。
第二十五條教育培訓(xùn)內(nèi)容:
1.職業(yè)衛(wèi)生法律、法規(guī)與標(biāo)準(zhǔn);
2.職業(yè)衛(wèi)生基本知識;
3.職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程;
4.正確使用、維護(hù)職業(yè)病防護(hù)設(shè)備和個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品;
5.發(fā)生事故時的應(yīng)急救援措施;
6.公民健康素養(yǎng)基本知識與技能。
第二十六條教育培訓(xùn)的對象與要求:
1.新員工的培訓(xùn):新員工在上崗前應(yīng)進(jìn)行一級和二級職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn),一級培訓(xùn)由教育培訓(xùn)中心進(jìn)行培訓(xùn),并依據(jù)培訓(xùn)計(jì)劃按時實(shí)施培訓(xùn),負(fù)責(zé)培訓(xùn)全部事宜;二級培訓(xùn)由各生產(chǎn)單位組織進(jìn)行,培訓(xùn)后應(yīng)進(jìn)行考核,合格后方能上崗。
2.新進(jìn)員工的崗前職業(yè)危害培訓(xùn)不得少于4個學(xué)時。
3.員工在調(diào)動崗位時,凡接觸職業(yè)危害的,應(yīng)進(jìn)行針對性的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn),培訓(xùn)后進(jìn)行考核,合格者方能上崗。
4.公司教育培訓(xùn)中心應(yīng)根據(jù)公司培訓(xùn)計(jì)劃定期對公司在崗員工進(jìn)行職業(yè)危害方面的培訓(xùn),在崗職工的培訓(xùn)全年不少于2個學(xué)時。
5.所有的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)應(yīng)有記錄,記錄內(nèi)容包括時間、日期、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)老師、培訓(xùn)地點(diǎn),受培訓(xùn)人簽名等。
6.公司應(yīng)定期邀請衛(wèi)生、疾控等部門職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員對各單位職業(yè)衛(wèi)生負(fù)責(zé)人、管理人員,進(jìn)行全面的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn),提高職業(yè)衛(wèi)生管理業(yè)務(wù)能力。
7.未進(jìn)行職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)的員工或考核不合格的員工不得上崗作業(yè)。
第二十七條公司職業(yè)健康辦公室負(fù)責(zé)每年組織一次大規(guī)模的職業(yè)危害宣傳、并利用各種媒體及時發(fā)布職業(yè)健康方面新的政策法規(guī)。
第二十八條各生產(chǎn)單位要在單位醒目位置宣傳職業(yè)危害和防治的有關(guān)知識。
第六章職業(yè)危害申報(bào)
第二十九條公司按照衛(wèi)生部印發(fā)的《職業(yè)病危害因素分類目錄》確定申報(bào)職業(yè)危害項(xiàng)目,公司安全生產(chǎn)監(jiān)察局于每年3月31日前完成每年一次的職業(yè)危害申報(bào)工作,公司職業(yè)危害申報(bào)采取電子報(bào)表和紙質(zhì)文本兩種方式。申報(bào)時按要求提交《煤礦作業(yè)場所職業(yè)危害申報(bào)表》及下列有關(guān)材料:
1.公司的基本情況;
2.公司職業(yè)危害因素的種類、濃度或強(qiáng)度情況;
3.公司作業(yè)場所接觸職業(yè)危害因素的人數(shù)及分布情況;
4.職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施及個體防護(hù)用品的配備情況;
5.法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定的其他資料。
第三十條公司各單位按要求每年1月30日前將所需資料上報(bào)公司安全生產(chǎn)監(jiān)察局。公司安全生產(chǎn)監(jiān)察局在接到報(bào)送資料后及時整理《作業(yè)場所職業(yè)危害申報(bào)表》及相關(guān)材料向駐地煤礦安全監(jiān)察機(jī)構(gòu)申報(bào)職業(yè)危害,同時抄報(bào)所在地煤礦監(jiān)管部門。
第三十一條發(fā)生以下重大變化的,各主體單位應(yīng)立即上報(bào)公司安全生產(chǎn)監(jiān)察局,公司安全生產(chǎn)監(jiān)察局應(yīng)按照下述規(guī)定向原申報(bào)機(jī)關(guān)申報(bào)變更:
1.進(jìn)行新建、改建、擴(kuò)建、技術(shù)改造或者技術(shù)引進(jìn)的,在建設(shè)項(xiàng)目竣工驗(yàn)收之日起30日內(nèi)進(jìn)行申報(bào);
2.因技術(shù)、工藝或者材料發(fā)生變化導(dǎo)致原申報(bào)的職業(yè)危害因素及其相關(guān)內(nèi)容發(fā)生重大變化的,在技術(shù)、工藝或者材料變化之日起15日內(nèi)進(jìn)行申報(bào);
3.公司名稱、法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人發(fā)生變化的,在發(fā)生變化之日起15日內(nèi)進(jìn)行申報(bào)。
第七章職業(yè)防護(hù)設(shè)施管理
第三十二條設(shè)備設(shè)施操作者上崗前,應(yīng)按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行培訓(xùn),重點(diǎn)職業(yè)危害因素防治設(shè)備設(shè)施操作者經(jīng)培訓(xùn)合格,且取得設(shè)備設(shè)施操作證后方可上崗操作設(shè)備設(shè)施。
第三十三條職業(yè)防護(hù)設(shè)備設(shè)施使用必須嚴(yán)格按要求進(jìn)行管理,遵守設(shè)備操作作業(yè)指導(dǎo)書的規(guī)定,并填寫各種設(shè)備設(shè)施運(yùn)行記錄。
第三十四條設(shè)備設(shè)施操作者應(yīng)具備“三好(管好、用好、修好設(shè)備設(shè)施)”、“四會(會操作、會檢查、會保養(yǎng)、會排除設(shè)備故障)”、“四項(xiàng)要求(整齊、清潔、潤滑、安全)”、“五項(xiàng)紀(jì)律(憑操作證使用設(shè)備,遵守安全操作規(guī)程;經(jīng)常保持設(shè)備清潔;遵守交接班制度;管好工具、附件,不得丟失;發(fā)現(xiàn)故障立即停車,自己不能處理的應(yīng)及時通知有關(guān)部門檢查)”的基本技能和設(shè)備管理意識,在開機(jī)前應(yīng)認(rèn)真做好重點(diǎn)設(shè)備的日常點(diǎn)檢工作。
第三十五條職業(yè)危害因素防治設(shè)備設(shè)施不得無故停用或擅自拆除,凡因故停用設(shè)備設(shè)施應(yīng)辦理停用手續(xù),并采取相應(yīng)的防范措施。
第三十六條設(shè)備設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng):
1. 設(shè)備設(shè)施的日常使用應(yīng)做到:
a.班前認(rèn)真檢查設(shè)備,按規(guī)定做好設(shè)備的點(diǎn)檢工作和潤滑工作;
b.班中遵守設(shè)備操作規(guī)程,正確使用設(shè)備;
c.班后做好設(shè)備清掃、潤滑工作。
2. 職業(yè)危害因素防治設(shè)備設(shè)施應(yīng)與工藝裝備一并進(jìn)行定期檢修和保養(yǎng)
a.設(shè)備設(shè)施的定保工作按規(guī)定的時間進(jìn)行,設(shè)備設(shè)施的定保以設(shè)備操作者為主,維修人員進(jìn)行指導(dǎo)和配合,按設(shè)備設(shè)施定保標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。
b.設(shè)備設(shè)施維修人員按設(shè)備設(shè)施定檢內(nèi)容進(jìn)行設(shè)備設(shè)施定期檢查,并做好定檢記錄。
3.職業(yè)危害因素防治設(shè)備設(shè)施的故障管理
a.設(shè)備設(shè)施發(fā)生故障時,操作者應(yīng)立即停機(jī),關(guān)閉電源,防止故障擴(kuò)大,通知有關(guān)人員按設(shè)備設(shè)施管理規(guī)定及時組織處理。必要時,組織有關(guān)單位進(jìn)行搶修。
b.設(shè)備設(shè)施發(fā)生故障時,操作人員必須及時采取防治措施,停止或限量排放污染物。
c.設(shè)備設(shè)施故障排除后,設(shè)備操作者應(yīng)對設(shè)備進(jìn)行認(rèn)可,并和維修人員填寫《職業(yè)危害因素控制設(shè)備設(shè)施停運(yùn)、維修記錄單》。
第三十七條設(shè)備設(shè)施的報(bào)廢與更新管理
1.設(shè)備設(shè)施報(bào)廢的條件:設(shè)備設(shè)施經(jīng)更新改造后性能仍不能滿足職業(yè)危害因素防治防護(hù)設(shè)計(jì)要求和保證處理后作業(yè)點(diǎn)排放達(dá)標(biāo)的防治設(shè)備設(shè)施。
2.設(shè)備設(shè)施報(bào)廢的審批程序:凡符合報(bào)廢條件的防治設(shè)備,填寫《設(shè)備設(shè)施報(bào)廢申請表》,按照公司設(shè)備報(bào)廢流程執(zhí)行。
3.職業(yè)危害因素防治設(shè)備設(shè)施報(bào)廢后應(yīng)及時進(jìn)行更新,按公司設(shè)備購置流程執(zhí)行。
4.使用單位應(yīng)配備人員做好設(shè)備技術(shù)資料收集和資料歸檔工作,以滿足設(shè)備使用和維修的需要。
第三十八條對于職業(yè)危害因素防治設(shè)備設(shè)施進(jìn)行有效的改造,從而減少職業(yè)危害發(fā)生成績突出的單位和個人,按企業(yè)有關(guān)獎懲規(guī)定給予表彰和獎勵。對因違反職業(yè)危害因素防治設(shè)備設(shè)施管理制度、規(guī)程,違章作業(yè)、不遵守勞動紀(jì)律或者工作不負(fù)責(zé)者,按企業(yè)有關(guān)獎懲規(guī)定給予處罰。
第八章職業(yè)危害日常監(jiān)測管理
第三十九條公司各相關(guān)單位要將防塵、防噪音、防物理傷害工作列入主要議事日程,在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)生產(chǎn)工作的同時,計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)職業(yè)危害監(jiān)測工作。
第四十條公司各單位配足專職或兼職的職業(yè)危害檢測人員,配備足夠的監(jiān)測設(shè)備,按照有關(guān)規(guī)定對作業(yè)場所職業(yè)危害因素進(jìn)行日常監(jiān)測,監(jiān)測人員按特種作業(yè)人員管理。
第四十一條公司安全生產(chǎn)監(jiān)察局牽頭,環(huán)境保護(hù)部配合,委托具有資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生服務(wù)機(jī)構(gòu),對公司作業(yè)場所職業(yè)危害因素每年進(jìn)行一次檢測評價(jià),并將結(jié)果在公司范圍內(nèi)公布。
第四十二條作業(yè)場所的日常檢測周期按《煤礦作業(yè)場所職業(yè)危害防治規(guī)定》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第四十三條生產(chǎn)單位要定期分析粉塵、化學(xué)毒品濃度升高或降低的原因,如果超過國家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),應(yīng)及時采取有效措施。
第四十四條各單位加強(qiáng)各種職業(yè)危害因素濃度數(shù)據(jù)及技術(shù)檔案管理。
第九章防護(hù)用品配備、發(fā)放及使用
第四十五條公司應(yīng)按照《員工勞動防護(hù)用品管理辦法》規(guī)定,為接觸職業(yè)危害的從業(yè)人員提供符合要求的個體防護(hù)用品,并指導(dǎo)和督促其正確使用。
第四十六條職業(yè)病防護(hù)用品的選定應(yīng)遵循“安全、實(shí)用、經(jīng)濟(jì)、美觀”的原則。
第四十七條公司人力資源部在制定《職工個人使用的職業(yè)病防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)》時充分考慮不同工種對職業(yè)病防護(hù)的需求;生活服務(wù)中心根據(jù)發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)給員工配備合理的職業(yè)病防護(hù)用品并建立職業(yè)病防護(hù)用品保管、發(fā)放臺帳,防護(hù)用品的去向、數(shù)量、時間均應(yīng)詳細(xì)登記。
第四十八條職業(yè)病防護(hù)用品是保護(hù)勞動者在生產(chǎn)過程中免遭事故傷害或職業(yè)危害,保證勞動者安全和健康所必須配備的,帶有防護(hù)功能的用品。公司要為員工按時發(fā)放職業(yè)病防護(hù)用品。需進(jìn)行職業(yè)病防護(hù)的員工要按相關(guān)規(guī)定正確使用勞動保護(hù)用品。
第四十九條發(fā)放要求:
1.不得以貨幣或其它物品替代應(yīng)當(dāng)配備的職業(yè)病防護(hù)用品;
2.不得擴(kuò)大發(fā)放范圍和提高標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格控制計(jì)劃外發(fā)放職業(yè)病防護(hù)用品;
3.不得隨意延長或縮短職業(yè)病防護(hù)用品的使用期限,或逾期不發(fā)放新的職業(yè)病防護(hù)用品;
4.工種相同且勞動條件相同,應(yīng)發(fā)給相同的職業(yè)病防護(hù)用品。從事多工種作業(yè),按其經(jīng)常從事或主要從事的工種發(fā)給相應(yīng)的職業(yè)病防護(hù)用品;
5.管理人員、工程技術(shù)人員視其經(jīng)?；蛑饕獏⒓觿趧拥那闆r,根據(jù)工作需要配備相應(yīng)的職業(yè)病防護(hù)用品;
6.新增加工種或個別工種需變動職業(yè)病防護(hù)用品及標(biāo)準(zhǔn)時,報(bào)請分管領(lǐng)導(dǎo)審批后,另行發(fā)放;
第五十條職業(yè)病防護(hù)用品的采購、保管、發(fā)放等按《員工勞動防護(hù)用品管理辦法》執(zhí)行。
第十章職業(yè)危害防治計(jì)劃和實(shí)施方案
第五十一條職業(yè)病危害防治要堅(jiān)持以人為本、預(yù)防為主、綜合治理的方針,公司內(nèi)部各生產(chǎn)單位要認(rèn)真學(xué)習(xí),宣傳、貫徹《中華人民共和國職業(yè)病防治法》,提高對職業(yè)危害防治工作重要性的認(rèn)識;全員普及職業(yè)病防治法有關(guān)知識,增強(qiáng)職業(yè)危害作業(yè)人員的責(zé)任和權(quán)益意識。要不斷采取新技術(shù)、新工藝、持續(xù)改進(jìn)職業(yè)危害防護(hù)設(shè)施,最大限度降低職業(yè)危害。
1.做好本單位職業(yè)衛(wèi)生的管理工作,完善職業(yè)衛(wèi)生制度,落實(shí)各項(xiàng)職業(yè)衛(wèi)生工作。完善職業(yè)危害專項(xiàng)管理制度,建立健全突發(fā)職業(yè)病危害事故的預(yù)警和應(yīng)急機(jī)制。
2.按照國家規(guī)定做好作業(yè)場所有毒有害因素監(jiān)測工作,做好對有害作業(yè)因素場所的改造工作,杜絕急性職業(yè)中毒事故的發(fā)生。
3.按照公司的要求,做好職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作,監(jiān)督有害作業(yè)場所的人員佩戴和使用防護(hù)用品,確保從事接塵、有毒有害作業(yè)職工身體健康,并組織好本單位從事有害作業(yè)職工進(jìn)行健康體檢,體檢率不低于90%。
第五十二條利用各種媒體及板報(bào),加大對職工進(jìn)行職業(yè)健康危害預(yù)防知識的宣傳工作。對確診職業(yè)病的職工,單位要對其進(jìn)行崗位調(diào)離,職業(yè)健康辦公室根據(jù)患職業(yè)病人員的病情,安排相應(yīng)的治療。
第五十三條根據(jù)公司職業(yè)危害防治規(guī)劃和年度計(jì)劃,制定措施進(jìn)行落實(shí)。組織員工參加職業(yè)病危害防治法律法規(guī)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)工作,并將員工參加學(xué)習(xí)和培訓(xùn)納入績效考核,以增強(qiáng)員工的職業(yè)病危害防護(hù)意識,確保職業(yè)病危害防治工作得以落實(shí)。
第十一章職業(yè)病診斷鑒定及康復(fù)
第五十四條公司職業(yè)健康辦公室提出年度職業(yè)健康計(jì)劃后,各單位按要求在規(guī)定時間內(nèi)將本單位接塵職工名單報(bào)公司職業(yè)健康辦公室。
第五十五條朔州市第一人民醫(yī)院負(fù)責(zé)公司的職業(yè)病體檢工作。
第五十六條各體檢單位按公司職業(yè)健康辦公室的要求,在規(guī)定的時間內(nèi)由專人組織職工體檢,體檢率不得低于90%。體檢結(jié)果通知各單位和職工本人。
第五十七條體檢結(jié)束后,公司職業(yè)健康辦公室委托山西省職業(yè)病醫(yī)院有關(guān)專家進(jìn)行篩片和職業(yè)病病診斷。
第五十八條公司職業(yè)健康辦公室為確診職業(yè)病職工辦理工傷認(rèn)定和勞動能力鑒定。并按《工傷保險(xiǎn)條例》的有關(guān)規(guī)定,享受工傷保險(xiǎn)待遇。
第五十九條公司職業(yè)健康辦公室在征得本人同意后,可分批安排塵肺職工進(jìn)行肺部灌洗治療。對于仍需治療和日后需進(jìn)一步治療的職工,可按工傷保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第六十條用人單位對在職業(yè)健康體檢中發(fā)現(xiàn)的職業(yè)病患者,應(yīng)當(dāng)及時調(diào)離原工作崗位,并妥善安置;對未進(jìn)行離崗前職業(yè)健康檢查的職工,不得解除或終止與其訂立的勞動合同。
第十二章 職業(yè)病防治費(fèi)用和使用
第六十一條職業(yè)病的防治經(jīng)費(fèi)按照《煤礦作業(yè)場所職業(yè)危害防治規(guī)定〈試行〉》、《煤炭生產(chǎn)安全費(fèi)用提取和使用管理辦法》〈財(cái)建(2004)119號〉等有關(guān)規(guī)定,以下費(fèi)用由安全生產(chǎn)費(fèi)用中列支。
1.預(yù)防和治理職業(yè)病危害所采取的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施費(fèi)用。
2.工作場所職業(yè)病危害因素的日常監(jiān)測和定期檢測、評價(jià)費(fèi)用。
3.職業(yè)健康監(jiān)護(hù)費(fèi)用。
4.職業(yè)病防護(hù)設(shè)施和衛(wèi)生設(shè)施的更新和維護(hù)費(fèi)用。
5.職業(yè)衛(wèi)生各種管理措施、制度的建立和檢查費(fèi)用。
6.對于新建、擴(kuò)建和改建的建設(shè)項(xiàng)目在投入運(yùn)行之前的職業(yè)衛(wèi)生防護(hù)設(shè)施以及職業(yè)衛(wèi)生管理所需的費(fèi)用。
第六十二條職業(yè)衛(wèi)生教育和培訓(xùn)費(fèi)用,應(yīng)從公司教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)中列支。
第十三章 職業(yè)健康檔案管理
第六十三條職業(yè)健康檔案資料的歸檔范圍:
一、健康監(jiān)護(hù)檔案內(nèi)容
1.健康監(jiān)護(hù)檔案冊。
2.職業(yè)健康體檢結(jié)果報(bào)告。
3.健康體檢綜合分析報(bào)告。
4.職業(yè)健康體檢復(fù)查人員名單及復(fù)查結(jié)果報(bào)告。
5.職業(yè)病觀察對象和職業(yè)禁忌癥處理意見書。
6.從業(yè)人員職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案包括勞動者的職業(yè)史、既往史和職業(yè)病危害接觸史;相應(yīng)作業(yè)場所職業(yè)病危害因素監(jiān)測結(jié)果;職業(yè)健康檢查結(jié)果及處理情況;職業(yè)病診療等有關(guān)個人健康資料。
二、職業(yè)病診斷檔案
建立職業(yè)病診斷檔案并永久保存,檔案內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括:
1.職業(yè)病診斷證明書;
2.職業(yè)病診斷過程記錄
3.用人單位和勞動者提供的診斷用所有資料;
4.臨床檢查與實(shí)驗(yàn)室檢驗(yàn)等結(jié)果報(bào)告單;
5.現(xiàn)場調(diào)查筆錄及分析評價(jià)報(bào)告。
第六十四條勞動者有權(quán)查閱、復(fù)印其本人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。勞動者離開用人單位時,有權(quán)索取本人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件,用人單位應(yīng)當(dāng)如實(shí)、無償提供,并在所提供的復(fù)印件上簽章。
第六十五條職業(yè)健康檔案管理人員要熟悉業(yè)務(wù),準(zhǔn)確、及時地為使用者提供方便服務(wù)。
第六十六條職業(yè)健康檔案管理對所保管的檔案資料,要經(jīng)常查看,發(fā)現(xiàn)破損和字跡不清的,要及時進(jìn)行修補(bǔ)、復(fù)制,發(fā)現(xiàn)重大問題要及時請示、報(bào)告。
第六十七條其它未盡事宜按公司《檔案管理辦法》執(zhí)行。
第十四章附則
第六十八條本辦法解釋權(quán)屬職業(yè)危害防治工作管理組。
第六十九條本辦法自發(fā)布之日起執(zhí)行。
