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企業(yè)消防科學(xué)管理五要素

發(fā)布時間:2024-11-25 查看人數(shù):64

企業(yè)消防科學(xué)管理五要素

企業(yè)消防科學(xué)管理五要素

黨的十六大報告中指出,為實現(xiàn)黨在新世紀新階段的奮斗目標,各項工作要有新舉措。就企業(yè)而言,隨著社會和經(jīng)濟的快速發(fā)展,消除安全已跟我們的生產(chǎn)經(jīng)營活動密切相關(guān),消防工作也被越來越多的人所認識和重視。雖然它不能直接產(chǎn)生經(jīng)濟效益,但它可為物質(zhì)成果和精神成果的生產(chǎn)起到保航的作用。企業(yè)消防任務(wù)日趨繁重,消防工作的重要性也日益明顯。如何抓好消防工作呢?聯(lián)系我們無錫華光鍋爐有限公司的消防工作實際,我們認為關(guān)鍵應(yīng)從“五個要素”入手。

要素之一:科學(xué)的發(fā)展現(xiàn)。在企業(yè)中,人的素質(zhì)存在著不同的狀態(tài),無論是從事技術(shù)的還是從事管理的,以及為數(shù)不少的進城務(wù)工人員。他們的文化素質(zhì)、心理素質(zhì)、技術(shù)素質(zhì)、安全意識等方面存在差異。他們分布在不同的崗位上。基于此,如果說企業(yè)只講發(fā)展,認為消防工作是“揀芝麻”,置于“被人遺忘的角落”,那么,最危險的事故就會防不勝防,全面建設(shè)小康社會就會受到影響。所以說,要通過各種形式提高員工及進城務(wù)工人員的認識水平,轉(zhuǎn)變觀念,讓大家明白一個煙頭、一張薄紙、一塊地板以及電、煤氣、火爐,這些人們每天相隨相伴的物品,一不小心,就有可能為一個悲劇的誘因。要讓大家明白“只有每天留心,才能確保一方平安?!币淖?nèi)藗兡:恼J識,首先要樹立科學(xué)的發(fā)展觀,不斷改進和加強消防工作,切實提高企業(yè)的火災(zāi)防御能力。我公司原先每天要使用300多瓶氣體,包括氧氣、乙炔氣、氬氣、二氧化碳氣,每天兩輛汽車運輸,各類氣瓶又分布在各作業(yè)場所地,成為企業(yè)消防工作的一大難題。公司前年投資130萬元興建了集中供氣站,告別了瓶裝供氣的歷史,此舉既減輕了員工的勞動強度,減少了運輸量,同時促進了公司的消防安全工作。公司去年又投入360萬元更新變電所,并安裝了12門防火自動報警裝置,主變壓器和電控拒采用西門子技術(shù),達到了國內(nèi)一流水平,滿足了生產(chǎn)需要,消除火險隱患。

要素之二:強化培訓(xùn),以人為本。提高自防自救能力,就要組織員工進行消防安全培訓(xùn),學(xué)習(xí)《安全生產(chǎn)法》、《消防法》、《機關(guān)、團體,企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》和基本的防火滅火常識,定期開展自查,要做到“三懂、四會”?!叭奔炊帽静块T的火災(zāi)危險性、懂得預(yù)防火災(zāi)的措施、懂得自查整改存在的火災(zāi)隱患;“四會”即會報警、會使用滅火器材、會組織人員疏散、會撲救初起之火。今年以來,公司邀請無錫市安居防火教育培訓(xùn)中心的同志進行消防知識講座,有118名防火責任人和有關(guān)人員參加聽課。由于公司每年組織員工一至兩次培訓(xùn)消防設(shè)施和器材使用以及滅火演練等活動,從而增強了員工滅火的基本技能。進城務(wù)工人員是公司的生產(chǎn)過程中不可忽視的組成部分,不斷規(guī)范和調(diào)整管理他們的方式,強化他們的消防安全意識,努力提升他們的整體素質(zhì),是非常必要的。公司今年對147名進城務(wù)工人員進行集中培訓(xùn),聯(lián)系實際講授一些火災(zāi)事例和防范措施,使他們深受啟發(fā)。進入夏季,公司對危險作業(yè)點、電器設(shè)備、安全設(shè)施進行專項檢查。各車間、部門對移動電具、風(fēng)扇、電焊機等設(shè)備、設(shè)施進行絕緣、接地電阻測試,100%達到安全要求,保證完好有效,確保用電安全。

要素之三:激勵機制。員工的激勵機制就是激發(fā)員工的工作熱情,這是搞好消防工作不可缺少的有效方法。實施有效的員工激勵,有利于調(diào)動員工的積極性、創(chuàng)造性,有利于形成“人人關(guān)心、個個參與”的良好氛圍。激勵的形式多種多樣,企業(yè)既可以給予成績突出者物質(zhì)獎勵和精神獎勵,又可以采取關(guān)杯激勵和榜樣激勵,只有充分調(diào)動不同對象的積極性,才能起長期激勵的作用。當然,消防工作是一項面廣量大的工作,特別這一特性,企業(yè)必須有一種長遠的眼光,強化內(nèi)部管理,建立健全消防安全管理制度和嚴格落實消防安全責任制,制定科學(xué)的一系列的激勵機制,讓員工看得見,摸得著,從被動到主動,在做好本職工作的同時對消防工作毫不懈怠。因為員工對發(fā)現(xiàn)的隱患如果及時向有關(guān)部門反映,就可以排除隱患,化險為夷。否則,長期無人問津,就有可能隨時發(fā)生火警。一炬之禍,危及國家、集體和個人利益,決不能因小失大。公司認真貫徹“誰主管,誰負責”的原則和“預(yù)防科學(xué)有效的獎懲辦法。每年年初,公司與車間、部門的主要負責人簽訂消防安全責任狀。要求消防人員在檢查中態(tài)度要認真,內(nèi)容要全面,工作要仔細,檢查要深入,程序要到位,要像消防專項驗收一樣嚴密和嚴格,重點是查找安全隱患,落實整改措施;對安全規(guī)程不達標的員工及違章員工實行教育和處罰并重的方法,切實將消防的各項工作落實到位。公司實行年終考評,如有車間,部門達不到目標要求的給予扣獎,成績突出的給予表彰獎勵。公司護廠隊員在夜間巡邏,發(fā)現(xiàn)卷板機旁有火苗,立即用滅火機撲滅初起之火,避免了一次災(zāi)難的發(fā)生。今年六月,有一位油漆工將兩桶醇酸調(diào)和漆放在離砂輪切割機一米之距。當砂輪火花飛濺到漆桶中,頓時火苗竄出二三米高,現(xiàn)場人員立即撲救,避免了一起人員傷害與設(shè)備損毀事故。公司對責任者按章作出了嚴肅處理,引以為戒。

要素之四:設(shè)施到位,舍得投入。配備必要的設(shè)備設(shè)施,是衡量一個企業(yè)對消防工作重視程度的標尺。所以,各個重點防火部位及車間部門要配備齊全滅火器材。企業(yè)根據(jù)實際需要,可配制適當數(shù)量的手提式滅火機、消防水桶、消防沙袋等。各種消防器材一定要放在明顯和方便提取的位置,并作“消防用品,不得挪用”的明顯標志,同時確保通道暢通,尤其要在大樓的每一層設(shè)置標明“出入口”的醒目標志。近年來公司隨著形勢的發(fā)展,充分認識到消防設(shè)施的重要性和必要性,投入大量的資金,建造噴漆車間,一改露天作業(yè)的狀況;在氣體站安裝避雷針;在重點防火部位安裝防爆燈、防爆扇、防爆開關(guān);制訂消防應(yīng)急預(yù)案;還在餐廳、賓館張貼疏散圖54張、配齊應(yīng)急的安全出口。在生產(chǎn)現(xiàn)場,所有的用氣管道按要求用色標來區(qū)別、接口處有文字標記,燃氣接口處增添防爆器。為確保消防器材的完好率,做到定期檢查、定期保養(yǎng)、定期更新,到目前為止,所有的1211滅火機已被abc干粉滅火機取而代之。

要素五:與時俱進,充實知識。由于現(xiàn)在火災(zāi)和災(zāi)害性事故具有危害性大、情況復(fù)雜等特點,決定消防人員必須具備良好的素質(zhì)。企業(yè)消防人員要具備開拓創(chuàng)新的能力、相應(yīng)的知識水平和業(yè)務(wù)素質(zhì),所以要認真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策和鄧小平理論、“三個代表”重要思想,并用于指導(dǎo)當前的消防工作,同時要學(xué)習(xí)現(xiàn)代消防科學(xué)知識和技術(shù),改變傳統(tǒng)的模式,尤其要了解掌握現(xiàn)代建筑中自動報警和自動滅火系統(tǒng)、如何正確使用消防氣壓給水設(shè)備遠距離控制設(shè)施、新型應(yīng)急電源的選用、鋼結(jié)構(gòu)防火保護、車輛滅火、各類氣體滅火等。為了充實自己的知識,就要有科學(xué)的學(xué)習(xí)方法,不是機械地學(xué)習(xí),而是要學(xué)以致用。只有勤于學(xué)習(xí),勤于思索,克服工作繁忙的困難,見縫插針,有計劃、有目標地堅持不懈,勇于實踐,才能增長才干,探索出消防安全防范工作的新方法、新路子。

以上對當前企業(yè)如何搞好消防工作談了一些淺見,在新形勢下,我們只有用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)工作,才能把企業(yè)的消防工作引向深入,結(jié)出豐碩的果實。

企業(yè)消防科學(xué)管理五要素

黨的十六大報告中指出,為實現(xiàn)黨在新世紀新階段的奮斗目標,各項工作要有新舉措。就企業(yè)而言,隨著社會和經(jīng)濟的快速發(fā)展,消除安全已跟我們的生產(chǎn)經(jīng)營活動密切相關(guān),消防工作也被越…
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