管理者代表hse職責(zé)

管理者代表hse職責(zé)

1、貫徹執(zhí)行hse 方針政策、法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范和上級、總廠規(guī)章制度。

2、負(fù)責(zé)組織建立、實(shí)施和持續(xù)改進(jìn)總廠hse管理體系,協(xié)助最高管理者抓好各項hse工作,保證總廠hse方針、目標(biāo)的有效實(shí)施。

3、負(fù)責(zé)組織制定年度hse工作計劃,并抓好實(shí)施。

4、定期召開hse管理會議,分析總廠hse動態(tài)。組織hse管理體系的監(jiān)督檢查和內(nèi)部審核,督促部門和所屬單位落實(shí)hse職責(zé),對存在的問題采取糾正預(yù)防措施,確保hse管理體系的有效運(yùn)行。

5、定期向最高管理者、hse委員會匯報hse管理體系運(yùn)行情況,重大問題及時提交hse委員會討論,并協(xié)助解決hse存在的問題。

6、參與總廠hse事故的調(diào)查處理。

7、定期組織對總廠機(jī)關(guān)部門和所屬單位的hse業(yè)績進(jìn)行考核。