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企業(yè)黨支部書(shū)記述職述廉報(bào)告

發(fā)布時(shí)間:2024-05-10 15:10:02 查看人數(shù):96

企業(yè)黨支部書(shū)記述職述廉報(bào)告

第1篇 企業(yè)黨支部書(shū)記述職述廉報(bào)告

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我于今年5月,經(jīng)社區(qū)黨支部換屆選舉擔(dān)任含元西路社區(qū)黨支部書(shū)記,主要負(fù)責(zé)社區(qū)黨建工作、“一居一品”創(chuàng)建工作及創(chuàng)建省級(jí)文明城區(qū)工作,一年來(lái),在上級(jí)的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下,在社管科的具體指導(dǎo)下,在同志們和社區(qū)居民群眾的幫助支持下,我始終堅(jiān)持以鄧-小-平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的xx屆四中全會(huì)精神,較好地完成了組織交給的任務(wù),現(xiàn)將xx年度從德、能、勤、績(jī)、廉幾方面的情況向到會(huì)的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表報(bào)告如下:

一、德:一年來(lái)的工作實(shí)踐中,我認(rèn)識(shí)到,作為社區(qū)黨支部隊(duì)伍中的一名新兵,學(xué)習(xí)是提高思想水平,搞好本職工作的基矗我始終堅(jiān)持不懈學(xué)理論,用“xx大”精神和“三個(gè)代表”重要思想武裝頭腦,深入學(xué)習(xí)xx屆四中全會(huì)精神,貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,時(shí)刻不放松世界觀的改造。要求自己做學(xué)習(xí)上的有心人,積極參加政治理論學(xué)習(xí)和區(qū)、街等部門組織的各種業(yè)務(wù)培訓(xùn),通過(guò)這些學(xué)習(xí)和培訓(xùn),自己的思想政治素質(zhì)有了長(zhǎng)足的進(jìn)步,思想覺(jué)悟和政策理論及業(yè)務(wù)水平得到了進(jìn)一步提高,各方面得到了鍛煉。

二、能:作為社區(qū)黨支部書(shū)記,我牢記自己的職責(zé)和使命,按照領(lǐng)導(dǎo)要求,積極努力解決問(wèn)題,只要是工作需要,無(wú)論是黨支部工作還是其他工作,都不分份內(nèi)份外,盡心竭力去做好,時(shí)時(shí)處處以團(tuán)結(jié)為重,事業(yè)為重,顧全大局,不計(jì)較個(gè)人得失。對(duì)待同志以誠(chéng)相待,團(tuán)結(jié)合作,協(xié)作其他同志完成社區(qū)的各項(xiàng)工作。勇于開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng),以對(duì)工作、對(duì)組織、對(duì)同志負(fù)責(zé)的態(tài)度,不隱瞞觀點(diǎn),以實(shí)際行動(dòng)維護(hù)社區(qū)良好形象。

三、勤:遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。嚴(yán)格遵守作息時(shí)間,遵守社區(qū)紀(jì)律,以身作則,工作積極肯干,認(rèn)真負(fù)責(zé),經(jīng)常加班加點(diǎn),不計(jì)報(bào)酬。

四、績(jī):作為社區(qū)黨部書(shū)記,時(shí)刻把社區(qū)黨建工作始終擺在重要位置,提升社區(qū)黨建工作水準(zhǔn)。

一是注重黨支部發(fā)展黨員工作,為支部不斷吸收優(yōu)秀的年青血液。在基層組織建設(shè)工作中,我發(fā)現(xiàn)社區(qū)黨組織發(fā)展黨員存在一定滯后性和局限性,便迅速采取措施,積極和支委會(huì)成員進(jìn)行溝通,針對(duì)社區(qū)黨支部存在突出問(wèn)題,通過(guò)宣傳、動(dòng)員及一系列活動(dòng),迅速為黨組織吸收新的活力。20xx年一年,向黨支部遞交入黨申請(qǐng)書(shū)的有21人,現(xiàn)列入積極分子的8人,參加培訓(xùn)的有6人,共發(fā)展黨員2人,為黨支部注入的新的血液。

二是進(jìn)一步做好開(kāi)放型黨組織生活,豐富黨員生活。來(lái)社區(qū)后,在對(duì)開(kāi)放型黨組織生活有了初步認(rèn)識(shí)以后,在社區(qū)原有活動(dòng)的模式上,進(jìn)一步進(jìn)行開(kāi)拓思維,開(kāi)展了一系列有社區(qū)特色的活動(dòng)。09年底組織了“紀(jì)念改革開(kāi)放30周年系列活(轉(zhuǎn)載自,請(qǐng)保留此標(biāo)記。)動(dòng)”,其中包括,10月23日組織黨支部全體黨員前往環(huán)城西苑參觀“走進(jìn)歷史、感受巨變——改革開(kāi)放30周年大型圖片展”,10月24日組織喜洋洋藝術(shù)團(tuán)在怡康醫(yī)藥超市門前開(kāi)展“紀(jì)念改革開(kāi)放30周年文藝演出”,10月25日在社區(qū)會(huì)議室開(kāi)展“改革開(kāi)放30周知識(shí)競(jìng)賽”,等等。

今年5月,又組織了紀(jì)念汶川地震系列活動(dòng),其中包括,5月10日在八府莊十字開(kāi)展“紀(jì)念汶川地震愛(ài)心演出”,5月12日下午在社區(qū)會(huì)議室開(kāi)展“紀(jì)念汶川遇難同胞一周年”默哀活動(dòng),5月中旬在轄區(qū)內(nèi)開(kāi)展“鄰里互助,傳承抗震救災(zāi)精神”活動(dòng),等等。七一前后,開(kāi)展“迎七一、促和-諧,慶建黨88周年”系列活動(dòng),6月底組織慰問(wèn)了戴明、韓年等幾位老黨員;7月1日上午接收了王廷寧同志為預(yù)備黨員,并組織全體黨員面對(duì)黨旗進(jìn)行宣誓,重溫誓詞,增強(qiáng)黨性;7月1日下午又在華榮風(fēng)景大院門口舉辦了文藝匯演,營(yíng)造喜慶氣氛。

三是積極做好社區(qū)團(tuán)建工作。團(tuán)組織是黨組織的后備力量,而到社區(qū)以后,我發(fā)現(xiàn)社區(qū)并沒(méi)有團(tuán)組織,青少年的團(tuán)員意識(shí)淡薄,很多人都沒(méi)有積極向團(tuán)組織靠攏的意向,對(duì)團(tuán)組織的認(rèn)識(shí)也不高,對(duì)自己一生是否參加政治組織覺(jué)得無(wú)所謂,社區(qū)根本就沒(méi)有團(tuán)組織,這就為基層的團(tuán)建工作帶來(lái)了更多的困難。為此,我和支部幾個(gè)委員商議后,首先對(duì)轄區(qū)18歲到35歲的青少年及團(tuán)員情況進(jìn)行了仔細(xì)摸排,并組織開(kāi)展一些內(nèi)容健康、形式多樣的活動(dòng)來(lái)吸引青少年積極向團(tuán)組織靠攏,并充分利用紀(jì)念日、重大歷史事件,開(kāi)展"寓教于樂(lè)"的團(tuán)隊(duì)活動(dòng),使廣大青少年接受到先進(jìn)文化思想的熏陶,激發(fā)他們自愿投身到和-諧社區(qū)的建設(shè)之中?,F(xiàn)社區(qū)向有關(guān)部申請(qǐng)成立團(tuán)組織,目前還正在審批當(dāng)中。

四是深入開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。根據(jù)區(qū)委及街道辦事處對(duì)開(kāi)展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的實(shí)施意見(jiàn)及安排部署,我社區(qū)黨支部在年底的四個(gè)月左右的時(shí)間里深入開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)。社區(qū)緊緊圍繞“黨員干部受教育、科學(xué)發(fā)展上水平、人民群眾得實(shí)惠”的總體要求,以街道提出的“抓住大明宮開(kāi)發(fā)機(jī)遇、推進(jìn)街道經(jīng)濟(jì)發(fā)展、構(gòu)建和諧街區(qū)”為指導(dǎo),提出“以人為本,科學(xué)發(fā)展,推進(jìn)特色社區(qū)建設(shè)”為本次活動(dòng)主題,以優(yōu)化發(fā)展方式、提高服務(wù)水平、改進(jìn)工作作風(fēng)為著力點(diǎn),以切實(shí)為居民群眾辦實(shí)事、辦好事為落腳點(diǎn),進(jìn)一步解放思想、實(shí)事求是,扎實(shí)深入開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng),經(jīng)歷學(xué)習(xí)調(diào)研階段、分析檢查階段、落實(shí)整改階段三個(gè)階段,總結(jié)出了社區(qū)建設(shè)及社區(qū)黨建工作中存在的一系列突出問(wèn)題,并得了解決,同時(shí)也為轄區(qū)居民辦了一系列的好事實(shí)事,得到了居民群眾的一致好評(píng)。

第2篇 企業(yè)黨支部書(shū)記述職述廉報(bào)告

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小型企業(yè)管理漏洞調(diào)查報(bào)告

今年暑假,我在家鄉(xiāng)本地的一家小型企業(yè)雙豐農(nóng)業(yè)生產(chǎn)資料銷售中心做了一些調(diào)查。由于我的家鄉(xiāng)是一個(gè)小城市,沒(méi)有大型企業(yè),中型企業(yè)只有一兩家,因此本地以小型企業(yè)為主。雙豐公司在本地該行業(yè)中屬一流企業(yè),經(jīng)營(yíng)已久,規(guī)模較大,資金充足,客源廣,并且經(jīng)過(guò)多年經(jīng)營(yíng)實(shí)踐,正在向中型企業(yè)邁進(jìn)。而小型企業(yè)的一些常見(jiàn)的弊端的去除應(yīng)是此時(shí)最關(guān)鍵的問(wèn)題。

該公司人員構(gòu)成大致如此:總經(jīng)理一名,銷售經(jīng)理一名,財(cái)務(wù)人員兩名,銷售人員四名,出庫(kù)人員兩名,倉(cāng)庫(kù)管理人兩名,而法人代表即公司所屬人則負(fù)責(zé)資金運(yùn)作。

經(jīng)觀察,該法人的資金操作十分優(yōu)秀到位,但公司內(nèi)部管理并不到位。

1.服務(wù)態(tài)度。該小型企業(yè)屬于個(gè)體經(jīng)營(yíng),在初期由夫妻二人合力創(chuàng)業(yè)。形成一定規(guī)模后需要人手,于是將家中親人收進(jìn)公司進(jìn)行培訓(xùn)管理,在公司中負(fù)責(zé)營(yíng)銷。這在個(gè)體小型企業(yè)中十分常見(jiàn),而問(wèn)題也層出不窮。在該公司經(jīng)營(yíng)門面觀察時(shí),發(fā)現(xiàn)銷售人員有一名面部表情始終十分不和善,而總經(jīng)理甚至對(duì)客人出言不遜。次二人皆是公司中十年以上的老員工,也是總經(jīng)理的家人。

一個(gè)企業(yè)在對(duì)待顧客方面必須做到禮貌,細(xì)致,公平,友善。顧客是一個(gè)企業(yè)真正的發(fā)展動(dòng)力,即使有再多的資金和優(yōu)質(zhì)的商品,沒(méi)有客人愿意登門購(gòu)買,企業(yè)的發(fā)展將無(wú)比艱難。

2.沒(méi)有完善的公司章程,制度無(wú)法落實(shí)到位。公司屬于粗放式管理,許多規(guī)定都比較模糊,且沒(méi)有形成紙上文字,沒(méi)有清晰明確的硬性規(guī)定。而公司中也欠缺高學(xué)歷高素質(zhì)的員工,在許多方面的操作都會(huì)出現(xiàn)問(wèn)題,給財(cái)務(wù)人員帶來(lái)了巨大的麻煩。且由于是家族企業(yè),銷售經(jīng)理等人對(duì)于總經(jīng)理的規(guī)定的規(guī)范制度經(jīng)常采取無(wú)視態(tài)度,合理科學(xué)的管理制度得不到落實(shí)沒(méi)有力度,也造成了公司發(fā)展的一大難題。比如在銷售出庫(kù)的帳務(wù)銜接上,財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人明確要求,銷售人員開(kāi)單后,留下副聯(lián)交與倉(cāng)庫(kù)管理人員,便于核對(duì)賬目,該副聯(lián)即出庫(kù)單。而銷售人員在將顧客的單據(jù)開(kāi)完后經(jīng)常性的將出庫(kù)單丟棄,到倉(cāng)庫(kù)出庫(kù)時(shí)沒(méi)有票據(jù),而倉(cāng)庫(kù)人員也給顧客出貨,于是在賬目結(jié)算時(shí)財(cái)務(wù)人員總會(huì)遇到許多問(wèn)題。

一個(gè)公司需要科學(xué)的,合理的,完善的,符合法律規(guī)范的有力度的制度。員工不能拿親戚關(guān)系或者缺乏意識(shí)做為原因而隨意妄為,只有員工規(guī)范做為,上層管理到位,公司才能良好的運(yùn)作形成良性循環(huán)。

3. 設(shè)備落后,思想保守,目光短淺。同上一條,由于員工缺乏較高的素質(zhì)和科學(xué)意識(shí),對(duì)于新科技,高科技設(shè)備等不僅無(wú)法接受甚至有抗拒心理??偨?jīng)理給公司配備電腦等設(shè)備也曾遭到抵觸。對(duì)于一家有望繼續(xù)發(fā)展的企業(yè),這一點(diǎn)是急需改正的。世界在進(jìn)步,科技在進(jìn)步,而人一旦落后便跟不上時(shí)代的腳步。一個(gè)企業(yè)如果只靠老式的人力操作經(jīng)營(yíng)是無(wú)法與先進(jìn)的科技先進(jìn)的管理競(jìng)爭(zhēng)的,也是難以發(fā)展的??茖W(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力,我想所有企業(yè)都要銘記在心,落實(shí)在手。

4. 人才短缺。從以上幾點(diǎn)便可總結(jié)出,該公司的員工素質(zhì)較低,缺乏高素質(zhì)高教育人才,在創(chuàng)新能力,接受能力上有所欠缺,做事考慮不周,目光短淺狹隘,只看短期利益、個(gè)人利益而欠缺對(duì)事物整體的、長(zhǎng)遠(yuǎn)的考慮與認(rèn)識(shí)。

經(jīng)了解,該公司的員工多是小學(xué)中學(xué)文憑,僅有一位新進(jìn)的員工是大學(xué)畢業(yè),不能說(shuō)文憑代表一切,但是在這樣的小城市,學(xué)歷文憑與一個(gè)人的能力在大多數(shù)時(shí)候都是正相關(guān)的。有些東西是只有經(jīng)過(guò)高等教育才能理解學(xué)習(xí)的`,這一點(diǎn)必須得到承認(rèn)。所以該企業(yè)現(xiàn)在需要的是從家族企業(yè)轉(zhuǎn)型,需要招收有能力高學(xué)歷的新型人才了。而一個(gè)企業(yè)同一個(gè)家族的人員占多數(shù),紛爭(zhēng)和奪利很難不存在,管理也很難發(fā)展,所以,我認(rèn)為在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候,應(yīng)該對(duì)這一類員工做適當(dāng)?shù)奶幚怼?/p>

5.財(cái)務(wù)結(jié)算不成體系,人員少。經(jīng)了解,該公司財(cái)務(wù)人員僅有兩名,且有一名是近日招進(jìn),也就是說(shuō),該公司長(zhǎng)年以來(lái)都是由一名財(cái)務(wù)人員結(jié)算所有賬目。賬目數(shù)量龐大繁雜,該財(cái)務(wù)人員費(fèi)盡心力勞累不已,這在公司結(jié)構(gòu)上是十分不合理的。

一個(gè)公司應(yīng)該有完善的治理結(jié)構(gòu),每個(gè)環(huán)節(jié)都應(yīng)合理的布置,合理的分工,而非將所有工作壓于一個(gè)有能力的人身上,對(duì)于員工和公司都是傷害。財(cái)務(wù)是一個(gè)公司非常重要的一部分,財(cái)務(wù)方面的工作應(yīng)該保證嚴(yán)謹(jǐn),及時(shí),并要求相關(guān)人員對(duì)部分財(cái)務(wù)保證機(jī)密。

6.員工結(jié)成幫派,欠缺互助意識(shí)。在日常銷售中,經(jīng)??匆?jiàn)一位銷售人員被顧客圍住忙的不可開(kāi)交而其他人無(wú)所事實(shí)毫不理會(huì),而且有固定幾個(gè)員工拉幫結(jié)伙,自成一派,對(duì)于派外之人諸多諷刺針對(duì),至于內(nèi)因我無(wú)從查探也不應(yīng)查探。但無(wú)疑,這嚴(yán)重降低了工作效率,并導(dǎo)致員工間的不和諧。銷售經(jīng)理也欠缺責(zé)任意識(shí)與正直,對(duì)下有所隱瞞,進(jìn)貨、行蹤都是自作主張武斷專行不與員工商量也不行告知義務(wù),不理會(huì)員工意見(jiàn)也經(jīng)常躲避總經(jīng)理針對(duì)公司問(wèn)題的開(kāi)會(huì)。員工對(duì)目前狀況已心生不安,已有幾名員工在閑聊中曾說(shuō),如此下去公司如何發(fā)展。

員工已缺乏信心,說(shuō)明管理上的漏洞和銷售上的漏洞已經(jīng)對(duì)公司造成了一定威脅。

綜上,我認(rèn)為該公司這些年的經(jīng)營(yíng)已為進(jìn)一步的發(fā)展打下基礎(chǔ),在顧客間擁有足夠的名望和信用,在同行間擁有優(yōu)勢(shì),資金上流轉(zhuǎn)充足?,F(xiàn)在需要解決的問(wèn)題就是公司的組成結(jié)構(gòu)。需要合理的對(duì)人員進(jìn)行布局,建立完善的規(guī)章制度并有力度的落實(shí),在人員問(wèn)題上也需要一次大換血,換上有能力的且在總經(jīng)理的社會(huì)關(guān)系中非親近人員的人才,而總經(jīng)理對(duì)于這些問(wèn)題也應(yīng)及時(shí)的反省總結(jié)。

企業(yè)是市場(chǎng)的主體,經(jīng)營(yíng)起來(lái)說(shuō)難不難說(shuō)易不易,需要所有人通力合作齊心協(xié)力,需要先進(jìn)的科技先進(jìn)的管理。若想在強(qiáng)林中有一席之地,需要不斷的進(jìn)步不斷的改進(jìn)。

第3篇 企業(yè)黨支部書(shū)記述職述廉報(bào)告

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20__年度企業(yè)員工年終總結(jié)工作報(bào)告范文

20__年在緊張和忙碌中過(guò)去了,回顧過(guò)去,展望未來(lái),我的心情難以平靜。在這艱難的一年里,公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生重大變化,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)遇到了前所未有的困難,_公司以及公司股東會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)、當(dāng)?shù)厥?、縣政府和相關(guān)部門都給予了公司方方面面的關(guān)懷和支持。公司經(jīng)營(yíng)班子帶領(lǐng)全體員工,團(tuán)結(jié)一致,克服困難,完成___,完成了年初董事會(huì)下達(dá)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù),保持了職工隊(duì)伍的基本穩(wěn)定。

今年我作為公司,主要分管__部門,負(fù)責(zé)___等方面的工作,比起___的工作來(lái),我沒(méi)有他們每天到生產(chǎn)單位那樣苦,但是,整天忙碌于日常繁雜的事務(wù)中。現(xiàn)將我一年來(lái)的工作情況總結(jié)如下:

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)深刻領(lǐng)會(huì)“八榮八恥”,用__屆六中全會(huì)精神指導(dǎo)自己的工作。

今年黨委把學(xué)習(xí)______提出的“八榮八恥”和__屆六中全會(huì)精神,當(dāng)作一項(xiàng)重要的工作來(lái)抓,結(jié)合公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)實(shí)際情況,在廣大員工特別是領(lǐng)導(dǎo)干部中開(kāi)展“八榮八恥”的學(xué)習(xí);把建立和諧社會(huì)的理論,轉(zhuǎn)化為構(gòu)建“和諧企業(yè)”的具體實(shí)踐,采取一系列扎實(shí)措施,推進(jìn)和諧企業(yè)建設(shè),增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力。自己身先士卒,更是加倍努力,認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)“八榮八恥” 論述的重要文章,和《____文選》的學(xué)習(xí),體會(huì)“三個(gè)代表”重要思想,閱讀有關(guān)構(gòu)建和諧社會(huì)的學(xué)習(xí)文章,記錄筆記和寫學(xué)習(xí)心得,使自己深刻領(lǐng)會(huì)其理論內(nèi)涵,為自己的工作做思想上的儲(chǔ)備,逐步提高自己的政治理論水平。

在自己學(xué)習(xí)的同時(shí),按照公司黨委的統(tǒng)一步署,指導(dǎo)下級(jí)部門的理論學(xué)習(xí),在員工當(dāng)中深入貫徹落實(shí)__公司提出的構(gòu)建“和諧企業(yè)”的新目標(biāo),并在學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)六中全會(huì)精神實(shí)質(zhì)的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步理清今后一個(gè)時(shí)期的工作思路,切實(shí)把__屆六中全會(huì)精神貫徹落實(shí)到公司的各項(xiàng)工作中去。

二、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),為構(gòu)建廉潔和諧企業(yè)提供堅(jiān)強(qiáng)有力的政治保障。

黨風(fēng)廉政建設(shè)不僅關(guān)系到企業(yè)的形象,也關(guān)系到企業(yè)的生存和發(fā)展。搞好公司的黨風(fēng)廉政建設(shè),關(guān)鍵是公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員和各級(jí)中層干部要提高認(rèn)識(shí),帶頭遵紀(jì)守法。

結(jié)合“八榮八恥”、構(gòu)建和諧社會(huì)理論的學(xué)習(xí)教育活動(dòng),我們把“八榮八恥”、建設(shè)和諧企業(yè)同黨風(fēng)廉政建設(shè)相結(jié)合,通過(guò)各支部的民主生活會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)班子成員中心組學(xué)習(xí)會(huì)等形式,開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),對(duì)照領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律“十不準(zhǔn)”的要求,進(jìn)行自查自糾。為貫徹落實(shí)___《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防陳腐體系實(shí)施綱要》,公司也建立了《懲治和預(yù)防陳腐體系實(shí)施細(xì)則》,實(shí)現(xiàn)以標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防來(lái)推動(dòng)反腐__和黨風(fēng)廉政建設(shè)。

同時(shí),還修改了《企務(wù)公開(kāi)、民主監(jiān)督實(shí)施細(xì)則》,在各二級(jí)單位實(shí)行“企務(wù)公開(kāi),民主監(jiān)督”,就職工關(guān)心的熱點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題,發(fā)揮職工的民主監(jiān)督作用,增強(qiáng)公司決策的透明度,使公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的各項(xiàng)工作得到職工的支持,發(fā)揮職工的積極性和創(chuàng)造性。

三、培育先進(jìn)企業(yè)文化,增強(qiáng)員工的凝聚力。

企業(yè)精神是企業(yè)文化的核心,企業(yè)文化建設(shè)需要通過(guò)各種各樣的方式、利用各種載體去培養(yǎng)、去創(chuàng)造。“____”是我們公司的企業(yè)精神,為了把此精神深入到全體員工心中,形成一個(gè)蓬勃向上的團(tuán)隊(duì),朝著既定的奮斗目標(biāo)去前進(jìn),工會(huì)除在公司內(nèi)開(kāi)展了豐富多彩的娛樂(lè)活動(dòng),還參加了在__組織的“迎‘五?一’”職工拔河和“同心協(xié)力”比賽,公司代表隊(duì)獲得三項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì),一項(xiàng)第一兩項(xiàng)第二?;钴S了職工的業(yè)余文化生活,陶冶了職工的情操,達(dá)到培養(yǎng)“有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律”的四有職工隊(duì)伍的目的。

今年年初工會(huì)倡議廣大員工,向__家庭困難出車禍的臨時(shí)工伸出援助之手,捐款和捐物,也送去了公司的一份愛(ài)心;公司還對(duì)___中學(xué)實(shí)施包扶,送去桌橙、辦公柜、體育器材、辦公用品等物__多元;支持____新農(nóng)村建設(shè),增強(qiáng)了員工的社會(huì)責(zé)任感和凝聚力,也為構(gòu)建和諧社會(huì)做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

四、積極維護(hù)治安秩序,營(yíng)造良好的社會(huì)環(huán)境

1、加強(qiáng)制度建設(shè)。去年___部進(jìn)一步完善了___管理制度,并裝訂成冊(cè)下發(fā)到各有關(guān)部門。

2、加強(qiáng)___物品管理。每月要求保衛(wèi)人員都對(duì)__部門進(jìn)行定期不定期的安全檢查。舉辦了三期培訓(xùn)班,對(duì)相關(guān)從業(yè)人員進(jìn)行了安全培訓(xùn)。今年全年公司未發(fā)生一起災(zāi)害事故和治安事件。

3、加強(qiáng)礦山外來(lái)人員管理。針對(duì)公司外來(lái)施工人員多,成份復(fù)雜的特點(diǎn),保衛(wèi)部門及時(shí)新發(fā)、補(bǔ)辦了暫住證,建立健全各類檔案。通過(guò)說(shuō)服教育及時(shí)制止了一起少數(shù)民族民工酗酒滋事的事件。

五、積極參與精細(xì)化管理,運(yùn)行內(nèi)部辦公網(wǎng)絡(luò),降低管理費(fèi)用。

___公司目前有大小部門十幾個(gè),各單位每次發(fā)放文件、通知等少則幾十張,多則上百?gòu)?,每年單辦公用紙一項(xiàng)就要花費(fèi)幾千元。我積極參與和在各項(xiàng)工作中落實(shí)精細(xì)化管理的思想,把解決這一問(wèn)題當(dāng)作重要工作,經(jīng)公司主要領(lǐng)導(dǎo)同意后,在公司內(nèi)部實(shí)行網(wǎng)絡(luò)辦公。經(jīng)過(guò)多次的試運(yùn)行,達(dá)到了在公司局域網(wǎng)內(nèi)實(shí)現(xiàn)了無(wú)紙化的網(wǎng)絡(luò)辦公。各單位只要將自己部門的通知、文件等以文件傳輸或發(fā)郵件等形式就可以了,接收的一方只要將文件保存即可,這樣既節(jié)省了紙張,又減少了工作人員發(fā)放文件的時(shí)間,提高了工作效率,同時(shí)也節(jié)省了電話費(fèi),一舉多得。

六、努力提高工作作風(fēng),爭(zhēng)當(dāng)創(chuàng)建“四好”班子的模范。

今年年初公司提出了《公司“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動(dòng)實(shí)施細(xì)則》,這是為了全面加強(qiáng)公司領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè),促進(jìn)公司的發(fā)展和穩(wěn)定,公司黨委在全公司黨員中建立保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性長(zhǎng)效機(jī)制進(jìn)行的一項(xiàng)舉措,是堅(jiān)持黨對(duì)國(guó)有企業(yè)政治領(lǐng)導(dǎo),提高黨的領(lǐng)導(dǎo)能力,建設(shè)和諧企業(yè),增強(qiáng)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力的重要措施。

“四好”班子就是政治素質(zhì)好、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好。為了創(chuàng)建這樣的“四好”班子,首先,堅(jiān)持政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí),爭(zhēng)做學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)人員。努力學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、___思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想,武裝自己的頭腦,不斷增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)和責(zé)任意識(shí);充分利用業(yè)余時(shí)間,自覺(jué)地給自己加壓充電,缺什么,補(bǔ)什么,學(xué)以致用,努力做到與時(shí)俱進(jìn)。第二,堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀和正確業(yè)績(jī)觀,堅(jiān)持發(fā)展為第一要?jiǎng)?wù)的思想,提高決策的能力和水平,遇到問(wèn)題時(shí)做到科學(xué)決策、民主決策和依法決策,堅(jiān)決防止憑經(jīng)驗(yàn)、“拍腦袋”、“拍胸脯”的做法;按照公司制定的企業(yè)科學(xué)發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo),正確處理公司當(dāng)前利益與長(zhǎng)遠(yuǎn)利益之間的關(guān)系;按照公司精細(xì)化管理的要求,強(qiáng)化本職工作范圍的管理。第三,積極參加支部和黨委的雙重組織生活,自覺(jué)接受組織的幫助和教育。不管是參加支部的民主生活會(huì),還是參加黨委的民主生活會(huì)也好,會(huì)前都要認(rèn)真做好準(zhǔn)備,會(huì)上敞開(kāi)思想,積極發(fā)言,加強(qiáng)交流和溝通,認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),達(dá)到不斷增強(qiáng)黨員之間,或者是班子成員之間團(tuán)結(jié)與活力的目的,提高自己的工作作風(fēng)。第四,密切聯(lián)系群眾,做好新形勢(shì)下職工群眾的思想政治工作,時(shí)刻把職工群眾饑渴、冷暖掛在心上,從根本上落實(shí)好、維護(hù)好、發(fā)展好職工群眾的根本利益。經(jīng)常與職工群眾談心、溝通,了解職工的實(shí)際困難,為職工特別是困難職工服好務(wù)。第五,增強(qiáng)班子團(tuán)結(jié),維護(hù)班子團(tuán)結(jié),營(yíng)造一種和諧共事的氛圍。因?yàn)槲艺J(rèn)為,團(tuán)結(jié)出凝聚力,團(tuán)結(jié)出生產(chǎn)力,和諧成就偉業(yè),所以,增強(qiáng)團(tuán)結(jié)是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、建設(shè)和諧領(lǐng)導(dǎo)班子的重要內(nèi)容。自己在與其他班子成員的工作中,總是抱著相遇難得、相逢珍重、相處一心的做法,與他們多交心、不賭氣,積極開(kāi)展思想交流;多盡職、不爭(zhēng)權(quán),增強(qiáng)集體領(lǐng)導(dǎo)觀念;多來(lái)往、不疏遠(yuǎn),珍惜彼此真誠(chéng)的情誼;多思過(guò)、不爭(zhēng)功,努力培育開(kāi)闊的胸襟。我覺(jué)得只有這樣,才是重了同志之間的情分,重了正副之間的情分,重了上下之間的情分,才能在領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部形成互相尊重、互相信任、互相理解、互相支持的良好風(fēng)氣,共同致力于干事業(yè)、謀發(fā)展,建設(shè)和諧企業(yè)的氛圍。

七、自己身上存在的優(yōu)缺點(diǎn)和問(wèn)題。.

今年一年,自己雖然完成了自己的本職工作,可是與我們的“班長(zhǎng)”及其他幾位成員相比,自己相差很遠(yuǎn),自愧不如。身上還存在著這樣和那樣的問(wèn)題。

首先,工作方式方法不對(duì)頭,一年來(lái)深入基層的時(shí)間不多,工作當(dāng)中存在的問(wèn)題沒(méi)有及時(shí)予以解決;

第二,心胸不寬,對(duì)自己主管部門的員工要求不嚴(yán),考核不夠,有時(shí)候還有考核不認(rèn)真的現(xiàn)象;

第三,工作抓的不夠細(xì)致,不夠深入,聽(tīng)取職工的意見(jiàn)也不夠全面;

第四,外部工作協(xié)調(diào)和處理的不夠好。我時(shí)刻牢記自己是公司班子的一名成員,應(yīng)具有堅(jiān)定的政治立場(chǎng),要始終站在公司的整體利益上考慮問(wèn)題,不能計(jì)較個(gè)人的得失,要從大局出發(fā),處處維護(hù)公司和職工的利益,不謀私利,不貪腐接受別人的賄賂,不欺上瞞下,也決不當(dāng)庸俗的干部。在以后的工作中,我要發(fā)揚(yáng)光大自己的優(yōu)點(diǎn),改正自己的缺點(diǎn),爭(zhēng)當(dāng)一名優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)班子成員。

總之,自己在以后的工作中要加倍努力,一定聽(tīng)眾領(lǐng)導(dǎo)的安排,積極主動(dòng)地工作,好好學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí),為公司的再次創(chuàng)業(yè)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)

第4篇 企業(yè)黨支部書(shū)記述職述廉報(bào)告

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企業(yè)干部年終述職報(bào)告

各位代表:

根據(jù)公司黨委的統(tǒng)一安排,我在這里對(duì)自己__年的履職情況,向各位代表述職,請(qǐng)預(yù)評(píng)議。

__年,對(duì)于我們__運(yùn)輸分公司來(lái)講,可以說(shuō),是分公司歷史上極其不平凡的一年,我們既面臨著艱難的市場(chǎng)開(kāi)拓和繁重的發(fā)展任務(wù),又面臨著薪酬制度改革和幾大特殊性群體維穩(wěn)工作的巨大壓力,可以說(shuō),改革、發(fā)展、穩(wěn)定這三大任務(wù),從未像今年這樣,集中地、齊頭并重地、不可回避地?cái)[在我們分公司面前。作為分公司的總支書(shū)記,作為分公司的主要負(fù)責(zé)人之一,身感壓力之大、責(zé)任之重。我深深地懂得一個(gè)最基本的道理,黨組織把一個(gè)干部放在領(lǐng)導(dǎo)崗位上,就是一種責(zé)任,就是一種考驗(yàn),就是一種重托。作為黨組織任命的一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部,無(wú)論在什么情況下,無(wú)論困難多么大,也無(wú)論情形多么復(fù)雜,都應(yīng)該把堅(jiān)定的貫徹上級(jí)精神與搞好本單位的工作結(jié)合起來(lái),都應(yīng)該全力做到不負(fù)組織的重托,不負(fù)群眾的期望,把發(fā)展抓好,把隊(duì)伍帶好,把企業(yè)的科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展落實(shí)好。這是黨對(duì)干部,特別是對(duì)主要領(lǐng)導(dǎo)干部的基本要求,也是一名領(lǐng)導(dǎo)干部的本份所在、責(zé)任所在。在這個(gè)思想認(rèn)識(shí)的支配下,__年,面對(duì)分公司改革、發(fā)展、穩(wěn)定三大繁重任務(wù),我和分公司經(jīng)理___同志共同謀劃,和分公司班子成員共同努力,帶領(lǐng)分公司全體干部員工齊心協(xié)力抓發(fā)展、搞改革、保穩(wěn)定,使我們分公司比較順利度過(guò)了極不平凡的一年,也使我們?cè)跇O不平凡的一年里獲得了不平凡的發(fā)展。__年,我們分公司的產(chǎn)值首次突破叁仟萬(wàn)大關(guān),各項(xiàng)制度平穩(wěn)落實(shí),幾大特殊群體基本穩(wěn)定。這個(gè)發(fā)展的成果,和諧的成果,是分公司上下共同努力的結(jié)果,是我們分公司人良好精神風(fēng)貌集中展示的結(jié)果,是我們分公司兩級(jí)干部素質(zhì)優(yōu)良、會(huì)工作、有能力的結(jié)果。我作為黨總支書(shū)記,在過(guò)去的一年里,從履行自己的職責(zé)上,也做了一些自己應(yīng)該做的工作,這主要體現(xiàn)在四個(gè)方面:

第一個(gè)方面是,抓班子的政治建設(shè)和理論建設(shè),為分公司的和諧發(fā)展、科學(xué)發(fā)展提供組織保證。這是黨總支的一項(xiàng)重要工作,是黨管干部的重要體現(xiàn),也是總支書(shū)記的一項(xiàng)重要職責(zé)。在這方面,我主要是充分利用民主生活會(huì)、廠務(wù)公開(kāi)會(huì)、中心組學(xué)習(xí)和與基層班子集體談話、找干部個(gè)別交談的時(shí)機(jī),傳遞組織的要求,強(qiáng)調(diào)黨對(duì)干部的標(biāo)準(zhǔn)。讓兩級(jí)干部清醒地明白:任何職務(wù)都是組織賦予的,權(quán)力只能為企業(yè)謀事,為職工謀利;也讓兩級(jí)干部明白:加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),既是組織的要求,也是提升干部自身素質(zhì)的需求,更是發(fā)展分公司的需要。今年以來(lái),無(wú)論是在為民服務(wù)、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中,還是在對(duì)干部的年度考評(píng)中;無(wú)論是對(duì)基層班子的調(diào)整,還是對(duì)干部的`管理使用,我和總支一班人都是堅(jiān)持認(rèn)真研究,慎重運(yùn)作,把政治素質(zhì)、理論素養(yǎng)、開(kāi)拓能力、民主作風(fēng)、為民意識(shí),作為建設(shè)的重點(diǎn),作為主要的標(biāo)準(zhǔn),促進(jìn)了兩級(jí)班子的建設(shè),也促進(jìn)了干部隊(duì)伍的成長(zhǎng)。今年,總支對(duì)車隊(duì)支部、機(jī)關(guān)支部進(jìn)行了改選,新建了押運(yùn)隊(duì)支部,并全部配齊了班子成員。使基層支部正規(guī)化、規(guī)范化。分公司兩級(jí)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的事業(yè)心、責(zé)任感明顯增強(qiáng),“見(jiàn)紅旗就扛,有第一就爭(zhēng)”的精神明顯增大。分公司兩級(jí)班子和干部隊(duì)伍中,沒(méi)有發(fā)現(xiàn)違法亂紀(jì)現(xiàn)象。在總支一班人和基層兩級(jí)班子的共同努力下,__年,分公司干部隊(duì)伍建設(shè)的許多做法得到了公司黨委的高度評(píng)價(jià)和充分肯定。

第二個(gè)方面是,圍繞經(jīng)濟(jì)發(fā)展目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),提發(fā)展思路、抓隊(duì)伍建設(shè)、保市場(chǎng)開(kāi)拓。經(jīng)營(yíng)目標(biāo),既決定著分公司的效益,更決定著職工的利益,是分公司發(fā)展的大事,是職工生存的大事。做為總支書(shū)記,我一直認(rèn)為,在事關(guān)分公司發(fā)展的大事上,自己必須要多思考,多作為,這既是對(duì)上級(jí)的負(fù)責(zé),對(duì)企業(yè)的負(fù)責(zé),更是對(duì)職工群眾的負(fù)責(zé)。為此,我堅(jiān)持在事關(guān)分公司發(fā)展的大事上,及時(shí)與分公司經(jīng)理___同志研究,與班子成員溝通,全力支持和配合行政領(lǐng)導(dǎo)的工作。同時(shí),從自身的工作職責(zé)出發(fā),今年重點(diǎn)做了這樣幾個(gè)方面的工作。一是主動(dòng)謀劃分公司發(fā)展。在今年年初召開(kāi)的職代會(huì)上,我從分公司的生存與發(fā)展出發(fā),提出了“原油拉運(yùn)守住一條底線、物流運(yùn)輸實(shí)現(xiàn)二個(gè)突破、安全生產(chǎn)抓好三個(gè)改進(jìn)、設(shè)備維護(hù)做到四個(gè)到位、和諧穩(wěn)定確保五個(gè)沒(méi)有”的發(fā)展思路。并深入到各個(gè)基層單位和機(jī)關(guān)組室,幫助、指導(dǎo)理清工作思路。二是始終堅(jiān)持每天清晨到車場(chǎng),兼職押運(yùn)到現(xiàn)場(chǎng),和員工交心談心,真實(shí)地了解隊(duì)伍狀況,真實(shí)地掌握生產(chǎn)情況。組織車隊(duì)、押運(yùn)隊(duì)、機(jī)關(guān)黨群部門的同志研究,從提升隊(duì)伍素質(zhì)著眼,設(shè)計(jì)和開(kāi)展了“抓三賽(技術(shù)練賽、勞動(dòng)比賽、安全競(jìng)賽),評(píng)四星(效益明星、安全明星、技術(shù)明星、服務(wù)明星)”活動(dòng),并帶領(lǐng)相關(guān)工作人員到基層單位幫助指導(dǎo)工作,推動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)管理,提升服務(wù)質(zhì)量。三是積極開(kāi)展“百名干部解百題”活動(dòng)。針對(duì)分公司的生產(chǎn)實(shí)際,自已以身作則,引導(dǎo)全體黨員干部注重調(diào)研、注重剖析、注重策略、注重給力、注重總結(jié),立題審題,破題解題,共寫出了具有一定水準(zhǔn)的論文、總結(jié),有力地推動(dòng)了分公司的生產(chǎn)正常有序地進(jìn)行。四是盡全力幫助基層單位解決在市場(chǎng)開(kāi)拓中遇到的問(wèn)題。凡是基層單位在市場(chǎng)方面要求我去做的工作,我都及時(shí)前往,出謀劃策,積極配合。我覺(jué)得,__的發(fā)展是__人共同的追求,__的效益要靠__人共同努力,__的市場(chǎng)要靠__人共同開(kāi)拓,在市場(chǎng)問(wèn)題上不能有崗位之別,上下之分,必須上下同心,群策群力,協(xié)同作戰(zhàn),才能夠把我們__的市場(chǎng)越做越寬廣,才能夠把我們__的“效益蛋糕”越做越寵大。

第三個(gè)方面是,著力于構(gòu)建和諧__,聚合力抓好穩(wěn)定工作。這是當(dāng)今時(shí)代黨務(wù)工作的重中之重,也是黨政領(lǐng)導(dǎo)的重要職責(zé),更是總支書(shū)記責(zé)無(wú)旁貸的一項(xiàng)政治任務(wù)。今年,面對(duì)幾大特殊群體的維穩(wěn)任務(wù),面對(duì)生產(chǎn)任務(wù)不均衡、專職押運(yùn)員不夠、繳納安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金、接新車、分新房、薪酬制度改革及幾個(gè)特殊敏感時(shí)期,職工隊(duì)伍呈現(xiàn)出的復(fù)雜情形,做為總支書(shū)記,我和分公司總支一班人,始終堅(jiān)持以大局為重,以發(fā)展為重,以穩(wěn)定為重。在繳納安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金的工作中,既積極推進(jìn),又穩(wěn)妥運(yùn)作,既對(duì)上負(fù)責(zé),又對(duì)下負(fù)責(zé);明確提出了“生產(chǎn)要正常,隊(duì)伍要穩(wěn)定,安全要確保,信訪渠道要暢通”的“四要”紀(jì)律要求,黨員干部包保到人,耐心細(xì)致地做好思想政治工作,堅(jiān)持一天一碰頭,一天一分析,一天一安排。分公司全部上繳人員(78人),在規(guī)定的時(shí)間上繳安全風(fēng)險(xiǎn)抵押金40.2萬(wàn)元,且無(wú)一人上訪,無(wú)一人影響工作。與此同時(shí),在做其他特殊群體人員的穩(wěn)定工作中,我們又明確提出和嚴(yán)格落實(shí)了“分公司領(lǐng)導(dǎo)包隊(duì),機(jī)關(guān)部門包點(diǎn),基層干部包人”的包保維穩(wěn)措施。凡是有不穩(wěn)定的苗頭和現(xiàn)象出現(xiàn),我都堅(jiān)持帶領(lǐng)相關(guān)部門的同志盯在現(xiàn)場(chǎng),解決問(wèn)題;守在現(xiàn)場(chǎng),確保穩(wěn)定。對(duì)困難家屬和維穩(wěn)重點(diǎn)人,堅(jiān)持上門慰問(wèn),既送關(guān)懷,又做工作。在總支一班人的高度重視下,在分公司兩級(jí)黨政干部的共同努力下,在職工群眾的積極配合下,截止到目前,共發(fā)放慰問(wèn)物資價(jià)值 6618 元,慰問(wèn)金 3600 元,共為5位困難家庭申報(bào)困難補(bǔ)助,為4位特困家庭辦理低保戶,到醫(yī)院看望員工15次,共為5位職工家庭辦理喪事。今年,我們分公司,無(wú)論是在崗職工,還是特殊群體的人員,都保持了基本的穩(wěn)定,沒(méi)有出現(xiàn)越級(jí)上訪、越級(jí)群訪的現(xiàn)象。

第四個(gè)方面是,以身作則,抓好自身建設(shè)。我認(rèn)為,作為一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)干部,加強(qiáng)自身建設(shè),既是組織上提出的嚴(yán)明要求,更是自己做好領(lǐng)導(dǎo)工作必備的資格和資本。我也經(jīng)常告誡自己,一個(gè)人的成長(zhǎng)進(jìn)步,是組織培養(yǎng)的結(jié)果,是群眾信任的結(jié)果,離開(kāi)了組織的培養(yǎng)和群眾的信任,是不可能成長(zhǎng)進(jìn)步的。組織上把自己放在領(lǐng)導(dǎo)崗位上,就要珍惜組織的重托,就要珍愛(ài)群眾的信任,就要自覺(jué)地抓好自身建設(shè)。從走上干部崗位后,我就是這樣想,也一直努力在這樣做。從沒(méi)有利用自己手中的權(quán)力,為親朋好友謀一點(diǎn)私利;也沒(méi)有為個(gè)人的私事找單位解決;更沒(méi)有偏離原則為少數(shù)人謀私利。

總的來(lái)講,一年來(lái),我和分公司班子成員一道,著眼于分公司的科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展,做了一些工作,工作成績(jī)應(yīng)該歸功于分公司領(lǐng)導(dǎo)班子,分公司和諧發(fā)展的成果,應(yīng)該歸功于全公司干部職工。我們分公司是一個(gè)充滿深情、充滿關(guān)愛(ài)、充滿理解與支持的溫暖團(tuán)隊(duì),生活和工作在這個(gè)團(tuán)隊(duì)中,我感到非常欣慰和自豪。自己能在總支書(shū)記這個(gè)崗位上舒心地工作,是分公司上上下下支持和理解的結(jié)果,在這里,我要感謝公司領(lǐng)導(dǎo)、感謝班子成員和基層的干部職工,對(duì)我工作的理解和支持。

一年來(lái),自己在工作中雖然取得了較好的成績(jī),但也存在著一些不足。一是思維還不夠開(kāi)闊,這在很大程度上制約了自己對(duì)市場(chǎng)的認(rèn)識(shí)和對(duì)分公司發(fā)展的深層思考;二是工作的魄力還不夠大,對(duì)有些問(wèn)題的處理還障于情面,導(dǎo)致了盜油案件的發(fā)生;三是盡管自己天天到車場(chǎng),偶爾也到現(xiàn)場(chǎng),但嚴(yán)格地講還是走馬觀花多,真正地了解基層還不夠,指導(dǎo)基層更不夠;四是工作方法有時(shí)急躁、簡(jiǎn)單。在今后的工作中,我將努力完善自己的人格形象,盡心盡職地干好本職工作,為分公司的發(fā)展作出自己的貢獻(xiàn)。

第5篇 企業(yè)黨支部書(shū)記述職述廉報(bào)告

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赴寶鋼、陽(yáng)光等優(yōu)秀企業(yè)的考察報(bào)告

為了全面提高煤運(yùn)系統(tǒng)工會(huì)干部的整體素質(zhì)、領(lǐng)導(dǎo)水平和工作能力,十二月十六日至二十三日,由總公司工會(huì)組織,總公司領(lǐng)導(dǎo)吳寶明、王利君同志帶隊(duì),十二個(gè)地市分公司工會(huì)、總公司機(jī)關(guān)工會(huì)以及總公司工會(huì)一行30人赴寶鋼股份有限公司、陽(yáng)光集團(tuán)、海瀾集團(tuán)、華西村、蘇州工業(yè)園區(qū)、娃哈哈集團(tuán)等企業(yè)進(jìn)行了學(xué)習(xí)考察。

在這次學(xué)習(xí)考察之前,考察團(tuán)成員大都到過(guò)上海、江蘇、浙江,對(duì)三省市的情況或多或少都有所了解。但通過(guò)此次學(xué)習(xí)考察,仍然被當(dāng)?shù)馗刹柯毠づc時(shí)俱進(jìn)、勇立潮頭的精神所感染,被他們?cè)诟母镩_(kāi)放中所創(chuàng)造的奇跡和巨變所震撼,獲益匪淺。全體成員不辭辛苦、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、虛心學(xué)習(xí),大家在學(xué)習(xí)考察期間相互交流,認(rèn)為我們煤運(yùn)公司沒(méi)有任何理由自甘落后,只要全系統(tǒng)上下堅(jiān)定信心、團(tuán)結(jié)拼搏、急起直追,就一定能夠再創(chuàng)輝煌的新局面?,F(xiàn)將學(xué)習(xí)考察情況匯報(bào)如下:

一、考察印象

(一)上海寶鋼股份有限公司——新形勢(shì)下兩個(gè)文明建設(shè)的領(lǐng)頭羊。

上海寶鋼集團(tuán)(大寶鋼)是國(guó)有特大型集團(tuán)公司,由上海寶山鋼鐵股份有限公司、上海鋼鐵廠、南京梅山鋼鐵廠等企業(yè)組成,集團(tuán)共有職工19萬(wàn)人??疾靾F(tuán)主要對(duì)寶鋼集團(tuán)的龍頭——寶山鋼鐵股份有限公司(小寶鋼)進(jìn)行了考察。

寶鋼股份有限公司共有職工15600人,主要生產(chǎn)鋼材冷軋板、熱軋板、西氣東輸所用的鋼管,產(chǎn)品出口美、日、德、巴西、南非、以色列等國(guó)家,產(chǎn)品供不應(yīng)求。2001年稅后利潤(rùn)達(dá)到37.6億元,2002年截至11月底稅后利潤(rùn)達(dá)到47.24億元,年底估計(jì)突破50億元。《世界鋼鐵指南》對(duì)全球13家最具競(jìng)爭(zhēng)力的鋼鐵企業(yè)進(jìn)行測(cè)算,寶鋼綜合競(jìng)爭(zhēng)力排名第四,盈利能力排名第一。總經(jīng)理謝啟華當(dāng)選為“2002年cctv中國(guó)經(jīng)濟(jì)年度人物”。寶鋼人提出的口號(hào)是“運(yùn)用兩種資源占領(lǐng)兩個(gè)市場(chǎng)”。即:運(yùn)用山西的煤炭資源和澳大利亞的鐵礦石資源去占領(lǐng)國(guó)內(nèi)市場(chǎng)和國(guó)際市場(chǎng)。寶鋼人提出的目標(biāo)是“辦世界一流的企業(yè),創(chuàng)世界一流的水平”,可以看出他們毫不滿足、勇于創(chuàng)新的創(chuàng)業(yè)精神。

考察團(tuán)主要從工會(huì)工作方面展開(kāi)了考察學(xué)習(xí),寶鋼股份有限公司工會(huì)工作開(kāi)展的有聲有色,主要表現(xiàn)在:

1、機(jī)構(gòu)精簡(jiǎn),人員精干。

寶鋼股份有限公司工會(huì)共有14人,其中主席1人,副主席1人,干事12人。工會(huì)主席為兼職(兼紀(jì)委書(shū)記、職工董事),其余13人是專職。下設(shè)三部一室,即組織民管部、生產(chǎn)勞保部、保障部和工會(huì)辦公室。一個(gè)部室編制2-4人。工會(huì)中每名同志都是一職多能:實(shí)行崗位競(jìng)爭(zhēng),懂電腦、會(huì)駕駛。

2、堅(jiān)持職代會(huì)制度毫不動(dòng)搖。

寶鋼1978年建廠, 2000年2月寶鋼轉(zhuǎn)變?yōu)閲?guó)有控股上市公司,成立了董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)、股東大會(huì)。面對(duì)“新三會(huì)”、“老三會(huì)”的問(wèn)題,在職代會(huì)和股東大會(huì)并存的情況下,公司堅(jiān)持轉(zhuǎn)制以后全心全意依靠職工辦企業(yè)的指導(dǎo)思想不變的原則,堅(jiān)持一年兩次職代會(huì)制度。在2000年3月召開(kāi)的職代會(huì)上,公司黨委書(shū)記宣布了“三不變”原則:一是依靠工人階級(jí)辦企業(yè)的方針不變;二是職代會(huì)制度不變;三是職工是企業(yè)的主人翁的地位不變。這樣就明確理順了工會(huì)在改制后的地位和作用,也給廣大職工吃了定心丸。

3、操作程序規(guī)范。

寶鋼的所有重大事項(xiàng)都要經(jīng)職代會(huì)討論審議表決通過(guò),并進(jìn)行無(wú)記名投票表決。職代會(huì)一年召開(kāi)兩次。每召開(kāi)職代會(huì)之后,公司都要把職代會(huì)上的內(nèi)容印制成書(shū),現(xiàn)已印制了26本。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)來(lái)說(shuō),要完成給職工的承諾;對(duì)職工來(lái)說(shuō),可以監(jiān)督承諾是否落實(shí)。這充分體現(xiàn)了寶鋼公司以人為本的經(jīng)營(yíng)理念。

寶鋼成立股份有限公司后,工會(huì)就代表職工與行政簽訂了集體合同,為了使職工能了解自己有那些權(quán)益,印發(fā)成小冊(cè)子,并下發(fā)到每個(gè)職工手中。建立起透明的平等協(xié)商和集體合同制度,職工的工作積極性被調(diào)動(dòng)起來(lái)了。

4、開(kāi)展企務(wù)公開(kāi)工作力度大。

寶鋼的廠務(wù)公開(kāi)以職代會(huì)為主要載體。公司成立了專門的機(jī)構(gòu),下發(fā)了《寶鋼股份有限公司廠務(wù)公開(kāi)機(jī)制》,并把這一機(jī)制納入到寶鋼思想政治工作長(zhǎng)效機(jī)制中,工會(huì)和紀(jì)檢的同志經(jīng)常到基層檢查廠務(wù)公開(kāi)的落實(shí)情況。寶鋼被中央企工委評(píng)為全國(guó)優(yōu)秀廠務(wù)公開(kāi)先進(jìn)單位。

5、職工培訓(xùn)教育工作有特色。

寶鋼股份有限公司建立了職工教育培訓(xùn)中心,二十多年來(lái),為培養(yǎng)思想好、技術(shù)精、作風(fēng)正、紀(jì)律嚴(yán)的寶鋼人而服務(wù);形成了“思想政治教育為基礎(chǔ),以崗位培訓(xùn)和繼續(xù)教育為重點(diǎn),以提高實(shí)際能力為核心,把培養(yǎng)高層次、復(fù)合型、外向型人才放在突出位置上”的教育格局。實(shí)踐證明,寶鋼教育培訓(xùn)中心已經(jīng)成為寶鋼員工知識(shí)更新的基地和寶鋼高層次人才培養(yǎng)的基地,并正在成為一個(gè)也可進(jìn)行社會(huì)人才培養(yǎng)的實(shí)體。

寶鋼工會(huì)的經(jīng)費(fèi)得到了充分保障,工會(huì)擁有自己的體育場(chǎng)、館,影劇院、文化宮等文體設(shè)施。經(jīng)常開(kāi)展一些寓教于樂(lè)的文體活動(dòng),在企業(yè)中營(yíng)造出“心平、氣順、人和”的良好氛圍。

(二)陽(yáng)光集團(tuán)、海瀾集團(tuán)、——民營(yíng)企業(yè)中綻放的奇葩。

江蘇陽(yáng)光集團(tuán)----中國(guó)最大的精毛紡生產(chǎn)企業(yè)及高支薄型精紡生產(chǎn)企業(yè)及高支薄型精紡面料生產(chǎn)基地。集團(tuán)占地80萬(wàn)平方米,現(xiàn)有總資產(chǎn)40億元,固定資產(chǎn)25億元;公司先后投資12億元,從德國(guó)、法國(guó)、意大利、瑞士、比利時(shí)等數(shù)十個(gè)國(guó)家引進(jìn)了目前世界最先進(jìn)的紡、織、染、檢測(cè)及服裝全套設(shè)備,是國(guó)內(nèi)生產(chǎn)規(guī)模最大、技術(shù)裝備最好、花色品種最多、工藝品質(zhì)最優(yōu)、產(chǎn)品檔次最高的精毛紡面料、服裝生產(chǎn)基地,生產(chǎn)規(guī)模列世界第三。集團(tuán)技術(shù)中心被認(rèn)定為國(guó)家級(jí)技術(shù)中心,同時(shí)擁有一所毛紡研究所和中國(guó)毛紡企業(yè)中唯一一家企業(yè)博士后科研工作站,在美國(guó)、意大利、澳大利亞、香港、北京、上海、廣州成都、南京、沈陽(yáng)等國(guó)家和地區(qū)設(shè)立了信息機(jī)構(gòu),同時(shí)和清華大學(xué)、中國(guó)服裝大學(xué)等20多所高校緊密聯(lián)合,以“趕超世界先進(jìn)毛紡技術(shù),引導(dǎo)國(guó)內(nèi)毛紡市場(chǎng)”為目標(biāo),形成了“國(guó)內(nèi)領(lǐng)先、國(guó)際同步”的新品開(kāi)發(fā)機(jī)制、技術(shù)攻關(guān)和產(chǎn)、學(xué)、研一體化的技術(shù)創(chuàng)新體系。

海瀾集團(tuán)位于江蘇省江陰市,創(chuàng)辦于1988年,是以服裝為主營(yíng)產(chǎn)業(yè),涉足面料生產(chǎn)、國(guó)際貿(mào)易、證券、金融、房地產(chǎn)、旅游等領(lǐng)域的股份制國(guó)家級(jí)企業(yè)集團(tuán)。目前,海瀾集團(tuán)已擁有總資產(chǎn)35億元,上市公司(凱諾科技股份有限公司)一家,五星級(jí)涉外旅游大酒店一家,員工1萬(wàn)余名,年服裝產(chǎn)量達(dá)200萬(wàn)套,中高檔面料產(chǎn)量1500萬(wàn)米,2001年完成銷售40億元,創(chuàng)利稅近3億。

海瀾集團(tuán)是中國(guó)最大的西服生產(chǎn)基地,是中國(guó)服裝業(yè)唯一通過(guò)國(guó)家科技部和中科院“雙高”認(rèn)證的國(guó)家重點(diǎn)高新技術(shù)企業(yè)。

(三)蘇州工業(yè)園區(qū)——江蘇經(jīng)濟(jì)騰飛的助推器。

蘇州工業(yè)園區(qū)是中國(guó)和新加坡兩國(guó)政府間最大的合作項(xiàng)目,是中新經(jīng)貿(mào)合作的'重中之重',也是江蘇省和蘇州市對(duì)外開(kāi)放的頭等大事。蘇州工業(yè)園區(qū)于1994年正式啟動(dòng)建設(shè)。它緊鄰上海,位于蘇州古城東郊美麗的金雞湖畔,行政轄區(qū)面積260平方公里。其中,中新合作區(qū)規(guī)劃面積70平方公里,規(guī)劃居住人口50萬(wàn),計(jì)劃吸引各類投資1000億美元。園區(qū)的發(fā)展目標(biāo)是:建成現(xiàn)代化、國(guó)際化、園林化的高科技工業(yè)園區(qū)。蘇州工業(yè)園區(qū)得到了中新兩國(guó)政府的高度重視和全力推動(dòng)。特別在項(xiàng)目審批、海關(guān)物流、公積金制度、外事管理等方面被授予了國(guó)內(nèi)獨(dú)一無(wú)二的管理權(quán)限,形成了'不特有特、特中有特'的政策優(yōu)勢(shì)。

8年多來(lái),園區(qū)注重借鑒國(guó)內(nèi)外先進(jìn)城市經(jīng)驗(yàn),融新加坡國(guó)際化理念和蘇州文化底蘊(yùn)與一體,建成區(qū)內(nèi)每平方公里基礎(chǔ)設(shè)施投資近1億美元,形成了縱橫交錯(cuò)的高等級(jí)道路、高標(biāo)準(zhǔn)設(shè)施和一批大容量源頭廠,主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)一直保持著年均50%左右的增幅。目前,園區(qū)已成為中國(guó)發(fā)展速度最快、開(kāi)發(fā)水平最高、吸引外資最多的開(kāi)發(fā)區(qū)之一。

(四)杭州娃哈哈集團(tuán)——艱苦創(chuàng)業(yè),強(qiáng)勢(shì)出擊的典范。

1987年,娃哈哈前身--杭州市上城區(qū)校辦企業(yè)經(jīng)銷部成立,娃哈哈創(chuàng)始人宗慶后帶領(lǐng)兩名退休老師,靠著14萬(wàn)元借款,從賣4分錢一支的棒冰,開(kāi)始了創(chuàng)業(yè)歷程。1989年,娃哈哈營(yíng)養(yǎng)食品廠成立,開(kāi)發(fā)生產(chǎn)以中醫(yī)食療'藥食同源'理論為指導(dǎo)思想的天然食品'娃哈哈兒童營(yíng)養(yǎng)液'。娃哈哈甫一誕生,就一炮打響,'喝了娃哈哈,吃飯就是香'的廣告轟動(dòng)了大江南北,娃哈哈取得了巨大成功。1991年,創(chuàng)業(yè)只有三年的娃哈哈產(chǎn)值已突破億元大關(guān),發(fā)生在小學(xué)校園里的經(jīng)濟(jì)奇跡開(kāi)始引起了社會(huì)和各級(jí)政府的廣泛關(guān)注。1991年在杭州市政府的支持下,僅有100多名員工但卻有著6000多萬(wàn)元銀行存款的娃哈哈營(yíng)養(yǎng)食品廠,毅然以8000萬(wàn)元的代價(jià)有償兼并了有6萬(wàn)多平方米廠房、2000多名員工,并已資不抵債的全國(guó)罐頭生產(chǎn)骨干企業(yè)之一的杭州罐頭食品廠,組建成立了杭州娃哈哈集團(tuán)公司。從此娃哈哈逐步開(kāi)始步入規(guī)模經(jīng)營(yíng)之路。1994年,娃哈哈投身對(duì)口支援三峽庫(kù)區(qū)移民,兼并涪陵三家特困企業(yè),組建了涪陵分公司,7年累計(jì)實(shí)現(xiàn)利稅2.5億元,成為三峽庫(kù)區(qū)最大的對(duì)口支援企業(yè)之一,躋身重慶市工業(yè)企業(yè)15強(qiáng)。

1997年以來(lái),娃哈哈集團(tuán)在三峽壩區(qū)湖北宜昌、國(guó)家級(jí)貧困區(qū)湖北紅安、四川廣元、吉林靖宇及沈陽(yáng)、長(zhǎng)沙、天津、河北高碑店、安徽巢湖、廣東曲江分別成立娃哈哈控股子公司。目前除今年新建廠剛投產(chǎn)外,所有外地公司均取得了較好的經(jīng)濟(jì)效益,成了當(dāng)?shù)氐睦惔髴?。娃哈哈的?duì)口支援、對(duì)口扶貧工作受到___、國(guó)務(wù)院的肯定和贊賞。

(五)華西村——中國(guó)精神文明建設(shè)示范村。

華西是個(gè)江南小村,吳仁寶是這個(gè)村黨支部、黨總支、黨委書(shū)記。全村380戶,1520人,0.96平方公里,占全國(guó)總面積的千萬(wàn)分之一。華西人始終堅(jiān)持社會(huì)主義原則,努力發(fā)揚(yáng)“艱苦奮斗,團(tuán)結(jié)奮斗,服從分配,實(shí)績(jī)到位”的華西精神,走共同富裕之路。尤其是改革開(kāi)放之后,全村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)發(fā)生了根本性的變化,形成了具有鮮明個(gè)性的華西特色,基本實(shí)現(xiàn)了農(nóng)村城鎮(zhèn)化,農(nóng)業(yè)工業(yè)化,農(nóng)民知識(shí)化。

華西村在發(fā)展經(jīng)濟(jì)的同時(shí),切實(shí)搞好思想政治教育工作,做到常抓常新。華西村民不信迷信,不搞賭博,不染“黃、黑、娼、毒”,追求高尚,追求進(jìn)步。華西有一整套會(huì)議、學(xué)習(xí)、交流制度,使干部、村民及時(shí)了解新情況,學(xué)習(xí)新知識(shí),提高新認(rèn)識(shí)。

以吳仁寶書(shū)記為首的華西黨、村、企三套班子成員,堅(jiān)持加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持華西干部標(biāo)準(zhǔn)和能上能下的干部制度,造就了一個(gè)具有權(quán)威,廉潔奉公,積極向上,團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的領(lǐng)導(dǎo)集體。華西受到黨和國(guó)家、各級(jí)政府的多次表彰:“全國(guó)思想政治工作先進(jìn)單位”、“中國(guó)文化典范村示范點(diǎn)”、“全國(guó)文明鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)”等多項(xiàng)榮譽(yù)。

二、啟示和體會(huì):

此次考察學(xué)習(xí),使大家受到了深刻的教育和啟發(fā),所參觀的優(yōu)秀企業(yè)的精神、意識(shí)和思路以及黨委和工會(huì)工作的創(chuàng)新都是值得我們好好學(xué)習(xí)和借鑒的。

(一)加強(qiáng)企業(yè)黨建工作,促使企業(yè)經(jīng)濟(jì)規(guī)范、健康發(fā)展。

企業(yè)黨組織可以給企業(yè)帶來(lái)四方面的好處。一是在政治上給企業(yè)把握了方向;二是可以更好地搞好員工的思想政治教育;三是領(lǐng)導(dǎo)工會(huì)和團(tuán)組織更好地開(kāi)展工作;四是配合企業(yè)搞好企業(yè)文化建設(shè)。在考察海瀾集團(tuán)和陽(yáng)光集團(tuán)時(shí),政府接待辦的同志告訴我們,江蘇各地重視營(yíng)造企業(yè)健康的內(nèi)部環(huán)境。江蘇省把在民營(yíng)企業(yè)建立黨的組織工作定位在“促進(jìn)而不是阻礙、引導(dǎo)而不是監(jiān)控、幫助而不是掣肘民營(yíng)企業(yè)健康發(fā)展”上。在杭州娃哈哈集團(tuán)的文化墻上,把黨委的作用概括為:政治上的感召力、思想上的凝聚力、組織上的保障力和紀(jì)律上的約束力。因?yàn)橹挥羞@樣才能促使企業(yè)沿著規(guī)范、健康的軌道發(fā)展。

第6篇 企業(yè)黨支部書(shū)記述職述廉報(bào)告

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我公司在執(zhí)行《食品生產(chǎn)企業(yè)實(shí)施監(jiān)督檢查》及《食品生產(chǎn)加工企業(yè)落實(shí)質(zhì)量安全主體責(zé)任》過(guò)程中,得到了公司管理層的高度重視,依據(jù)國(guó)家質(zhì)檢總局20__年第119號(hào)公告要求,組織各部門人員學(xué)習(xí)食品安全法及實(shí)施條例,學(xué)習(xí)最新頒布的國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)及法律法規(guī),公司成立了質(zhì)量安全小組,認(rèn)真學(xué)習(xí)食品生產(chǎn)許可有關(guān)法律法規(guī),努力提高公司管理水平,建立健全質(zhì)量管理體系,落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,從原料采購(gòu)、生產(chǎn)過(guò)程到產(chǎn)品出廠檢驗(yàn)實(shí)施有管理。對(duì)質(zhì)量安全主體責(zé)任落實(shí)的14個(gè)方面及76項(xiàng)進(jìn)行了全面的自查?,F(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:

一、嚴(yán)格執(zhí)行原料進(jìn)貨查驗(yàn)制度,仔細(xì)核對(duì)每批原料的檢驗(yàn)合格證明,確保所使用的食品原料合格。

二、我司在生產(chǎn)銷售的產(chǎn)品中所使用的所有原料,均符合國(guó)家食品安全相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),絕對(duì)不含塑化劑。我司一貫非常重視產(chǎn)品質(zhì)量安全和消費(fèi)者健康,對(duì)所有原料來(lái)源及質(zhì)量均嚴(yán)格監(jiān)控,請(qǐng)廣大消費(fèi)者放心飲用我司產(chǎn)品。

三、生產(chǎn)過(guò)程控制嚴(yán)格按公司規(guī)定的sop執(zhí)行;對(duì)生產(chǎn)環(huán)境、生產(chǎn)設(shè)備、生產(chǎn)過(guò)程、原輔材料、人員衛(wèi)生防護(hù)等嚴(yán)格按照法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)要求進(jìn)行全方位控制。

四、公司嚴(yán)格執(zhí)行產(chǎn)品出廠檢驗(yàn)制度。做到出廠產(chǎn)品批批進(jìn)行檢驗(yàn),并如實(shí)填寫檢驗(yàn)數(shù)據(jù)及報(bào)告,對(duì)不能檢驗(yàn)的項(xiàng)目進(jìn)行委托檢驗(yàn)。出廠檢驗(yàn)、委托檢驗(yàn)都符合法律、法規(guī)規(guī)定。

五、建立了不合格品管理制度。建立并保存不合格原物料及產(chǎn)品的處理記錄;對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的不合格品嚴(yán)格按照文件要求執(zhí)行。

六、食品標(biāo)簽符合食品標(biāo)識(shí)管理規(guī)定。我司生產(chǎn)的產(chǎn)品品種多,為了避免過(guò)程出現(xiàn)問(wèn)題,對(duì)使用的產(chǎn)品標(biāo)簽做到批批核對(duì)。

七、公司已建立產(chǎn)品銷售臺(tái)帳。建立spc系統(tǒng),批批錄入系統(tǒng),從原料入廠、配料、生產(chǎn)、入庫(kù)、配送、銷售等過(guò)程監(jiān)控做到各環(huán)節(jié)有人把關(guān),符合食品安全法規(guī)定。

八、企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)已收錄最新標(biāo)準(zhǔn),并已向質(zhì)監(jiān)局備案。

九、公司已建立食品召回管理制度。一旦發(fā)現(xiàn)不符合《食品安全法》和食品安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)要求的產(chǎn)品,我司將嚴(yán)格按照法律規(guī)定進(jìn)行處置。每月進(jìn)行產(chǎn)品追溯演練,對(duì)于食品召回的相關(guān)程序不斷進(jìn)行梳理、更新。

十、公司建立了企業(yè)從業(yè)人員健康和培訓(xùn)管理制度,嚴(yán)格遵守食品安全法的'規(guī)定。新員工入廠時(shí)必須持健康證上崗,并每年對(duì)從業(yè)人員做健康體檢。

十一、公司委托或受委托加工產(chǎn)品,已在市質(zhì)監(jiān)局備案,并保證產(chǎn)品標(biāo)識(shí)、產(chǎn)品質(zhì)量均符合法律法規(guī)的要求。

十二、公司按相關(guān)規(guī)定建立消費(fèi)者投訴受理制度,保存消費(fèi)者投訴受理記錄。對(duì)消費(fèi)者投訴做到及時(shí)處理,給消費(fèi)者滿意的答復(fù)。

十三、公司主動(dòng)收集企業(yè)內(nèi)部發(fā)現(xiàn)的和國(guó)家發(fā)布與企業(yè)相關(guān)的食品安全風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè)和評(píng)估信息,并做出反應(yīng),同時(shí)建立并保存相關(guān)記錄。

十四、公司建立并制定食品安全事故處置方案,并定期檢查各項(xiàng)食品安全防范措施。發(fā)現(xiàn)不符合項(xiàng)及時(shí)糾正并解決。每年做一次食品安全應(yīng)急預(yù)案演習(xí)。

《落實(shí)企業(yè)質(zhì)量安全主體責(zé)任》以來(lái),在過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題得到了及時(shí)改進(jìn),公司全體員工的法律法規(guī)意識(shí)得到了加強(qiáng),企業(yè)是'質(zhì)量安全第一責(zé)任人'的意識(shí)得到了提高。今后,我公司將嚴(yán)格質(zhì)量管理,不斷提升產(chǎn)品質(zhì)量水平,努力為消費(fèi)者生產(chǎn)放心滿意產(chǎn)品。

第7篇 企業(yè)黨支部書(shū)記述職述廉報(bào)告

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在即將過(guò)去的一年中,我始終堅(jiān)持緊緊依靠學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子集體和全校教職員工,在自己的職責(zé)崗位上,以我所能,為事業(yè)、為學(xué)校、為教師、為學(xué)生盡責(zé)任,努力為推進(jìn)學(xué)校的各項(xiàng)工作而貢獻(xiàn)出自己一份應(yīng)有的力量。

履行職責(zé)

作為一名學(xué)校的黨務(wù)工作者,我始終把學(xué)習(xí)作為自己履行職責(zé)的重要任務(wù),努力做到重視學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí),堅(jiān)持學(xué)習(xí),從而不斷提高自己的政治理論素養(yǎng),知識(shí)文化層次和政策管理水平。

一年來(lái),我堅(jiān)持讀書(shū)學(xué)習(xí),認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì):“學(xué)習(xí)黨章,遵守黨章,貫徹黨章,維護(hù)黨章”學(xué)習(xí)讀本;關(guān)于“正確樹(shù)立社會(huì)主義榮辱觀”的重要講話;嘉定區(qū)教育工作會(huì)議文件及解讀;新版《義務(wù)教育法》;六中全會(huì)精神;以及二期課改理念、教育政策法規(guī)、教師職業(yè)道德、黨風(fēng)廉政建設(shè)等重要內(nèi)容。

一年來(lái),我十分重視和珍惜每一個(gè)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),積極參加各項(xiàng)崗位培訓(xùn)、業(yè)務(wù)進(jìn)修、會(huì)議報(bào)告、研討交流、專題調(diào)研和綜合督導(dǎo)等學(xué)習(xí)活動(dòng),端正學(xué)習(xí)態(tài)度,提高學(xué)習(xí)實(shí)效。擔(dān)任教育局黨建研究會(huì)小學(xué)組組長(zhǎng),本年度先后主持召開(kāi)了“社會(huì)主義榮辱觀教育與師德建設(shè)”、“在制訂規(guī)劃中如何發(fā)揮學(xué)校黨組織的引領(lǐng)、保證作用”、“構(gòu)建和諧教育環(huán)境,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展”等專題研討會(huì),以充分發(fā)揮學(xué)校黨組織在學(xué)校建設(shè)和發(fā)展中的政治核心作用。

作為學(xué)校的黨支部書(shū)記,我時(shí)刻牢記著自己的入黨誓言和肩負(fù)的責(zé)任。一年來(lái),我始終以一個(gè)黨員干部應(yīng)有的形象和要求鞭策自己,努力以自己堅(jiān)定的黨性、優(yōu)秀的師德、高尚的人格去贏得教師群眾的信任和尊重,并在平凡的工作崗位上堅(jiān)定地實(shí)踐著自己的人生價(jià)值。

一年來(lái),我自覺(jué)遵守各項(xiàng)黨風(fēng)廉政制度和教師職業(yè)道德規(guī)范,以身作則,勤政清廉,凡是出于公心,以大局為重,勇于負(fù)責(zé),淡泊榮辱,實(shí)事求是,開(kāi)拓進(jìn)取。

作為一名黨務(wù)工作者,我始終堅(jiān)持“以人為本”、“全心全意依靠教師辦學(xué)”的指導(dǎo)思想,注重倡導(dǎo)和建立學(xué)校平等、民主、團(tuán)結(jié)、和諧的工作氛圍與人文環(huán)境;工作中,我尊重每一位教職工的真摯情感和辛勤勞動(dòng),與人為善,成人之美,;平時(shí)不忘深入教職員工,善于傾聽(tīng)教師群眾的意見(jiàn)和心聲,盡自己的職能溝通協(xié)調(diào),解人所困,助人于難,真心誠(chéng)意的關(guān)愛(ài)教師,切實(shí)維護(hù)全校教職員工的合法權(quán)益。

一年來(lái),在堅(jiān)持發(fā)揮學(xué)校黨組織政治核心作用的前提下,我一直把關(guān)心、參與和指導(dǎo)學(xué)校的教育教學(xué)工作,作為自己的重要責(zé)任,時(shí)常走近教育教學(xué)第一線,聽(tīng)課評(píng)課,研討交流,組織協(xié)調(diào),策劃活動(dòng),與廣大教師一起直面二期課改,共嘗教育改革的甘苦,為全面推進(jìn)學(xué)校的素質(zhì)教育而獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。一年中共聽(tīng)課57節(jié)。

一年來(lái),我注重加強(qiáng)學(xué)校青年教師的教育培養(yǎng)工作,努力為青年教師的成長(zhǎng)和發(fā)展創(chuàng)造良好的氛圍與激勵(lì)機(jī)制。平時(shí)注意多與青年教師進(jìn)行思想溝通和工作交流,努力做青年教師的知心朋友,鼓勵(lì)青年教師政治堅(jiān)定,師德過(guò)硬,精于教書(shū),勤于育人,立志成為學(xué)校可持續(xù)發(fā)展的生力軍。

深化素質(zhì)教育,強(qiáng)化內(nèi)涵建設(shè),全面推進(jìn)學(xué)校的新一輪發(fā)展,這是學(xué)校黨組織在新形勢(shì)下所面臨的重大任務(wù),也是自己本職工作的主要責(zé)任。一年來(lái),我勤于思考,勇于實(shí)踐,抓規(guī)范,求實(shí)效,努力把學(xué)校黨建工作落實(shí)到實(shí)處,切實(shí)增強(qiáng)學(xué)校黨組織駕馭推進(jìn)學(xué)校改革、發(fā)展和引領(lǐng)群眾前進(jìn)的能力。

本年度,按照教育局黨委的工作要求,以堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀和全面落實(shí)嘉定教育工作會(huì)議精神為引領(lǐng),結(jié)合本校工作的實(shí)際,學(xué)校黨支部在認(rèn)真抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)、思想政治工作、師德規(guī)范教育、文明單位創(chuàng)建、工青婦群團(tuán)工作、社區(qū)文明共建等黨建常規(guī)工作的同時(shí),主要圍繞“實(shí)踐公信教育,塑造實(shí)小精神,推進(jìn)學(xué)校發(fā)展”的黨建工作指導(dǎo)思想和工作目標(biāo),著力落實(shí)和加強(qiáng)三項(xiàng)工作,努力為推進(jìn)實(shí)小的建設(shè)與發(fā)展而提供有力的思想和組織保障。

——加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),提高干部執(zhí)行能力。堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)班子中心組學(xué)習(xí)制度,不斷增強(qiáng)班子人員的黨性觀念、法紀(jì)觀念、群眾觀念、公信觀念、創(chuàng)新觀念和實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的自覺(jué)性,正確樹(shù)立科學(xué)的發(fā)展觀;認(rèn)真貫徹執(zhí)行《嘉定區(qū)中小學(xué)校黨組織參與重大問(wèn)題決策的暫時(shí)規(guī)定》,堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)和民主集中制的原則,全面落實(shí)校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制,充分發(fā)揮學(xué)校黨組織的政治核心作用;不斷強(qiáng)化黨員干部的宗旨意識(shí),牢固樹(shù)立“立黨為公,執(zhí)政為民”的思想,著力構(gòu)建教育、制度、監(jiān)督三者并重的學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作機(jī)制,深化責(zé)任制,認(rèn)真落實(shí)《實(shí)驗(yàn)小學(xué)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分工制度》;嚴(yán)格規(guī)范學(xué)校干部(青年后配干部)選拔、任用、監(jiān)督、考核等管理程序;進(jìn)一步落實(shí)和完善學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部“崗位目標(biāo)責(zé)任制”,切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng),努力提高工作效率;堅(jiān)持“依法辦學(xué)”,落實(shí)教代會(huì)民主管理職能,積極推進(jìn)學(xué)校民主建設(shè)和“校務(wù)公開(kāi)”制度建設(shè)。

——加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),促進(jìn)教師專業(yè)發(fā)展。堅(jiān)持制度化的教師理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)活動(dòng),聯(lián)系實(shí)際,創(chuàng)設(shè)各種有效的學(xué)習(xí)形式,切實(shí)提高教師學(xué)習(xí)活動(dòng)和校本培訓(xùn)的針對(duì)性和實(shí)效性;認(rèn)真貫徹落實(shí)區(qū)教育局《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)師德建設(shè)的若干意見(jiàn)》,修訂完善《實(shí)驗(yàn)小學(xué)師德規(guī)范》、《實(shí)驗(yàn)小學(xué)教師考核指標(biāo)》,不斷強(qiáng)化學(xué)校師德建設(shè)的教育監(jiān)督和評(píng)價(jià)激勵(lì)機(jī)制;廣泛開(kāi)展“踐行八榮八恥,塑造實(shí)小精神”主題教育實(shí)踐活動(dòng);深入推進(jìn)“實(shí)驗(yàn)小學(xué)教師禮儀工程”,認(rèn)真組織開(kāi)展“十佳師德標(biāo)兵(禮儀教師)”、“十佳青年教師”推薦評(píng)選活動(dòng),努力引導(dǎo)教師唱響主旋律,堅(jiān)持主戰(zhàn)場(chǎng),打好主動(dòng)仗;切實(shí)推進(jìn)“人才強(qiáng)教”戰(zhàn)略,堅(jiān)持教師資格準(zhǔn)入制度,在教師的引進(jìn)、招聘中,嚴(yán)格把握政治、道德和業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn);落實(shí)措施,整合資源,大力實(shí)施校本培訓(xùn)計(jì)劃,不斷提升教師“教書(shū)育人”的能力和水平,促進(jìn)教師的專業(yè)發(fā)展;著力抓好青年教師的教育培養(yǎng)工作,在青年教師中廣泛開(kāi)展“崗位成才,建功立業(yè)”和“崗位能手”、“青年文明崗”等主題教育實(shí)踐活動(dòng),重視在優(yōu)秀青年教師中發(fā)展黨員;深化學(xué)校“凝聚力”建設(shè),切實(shí)推進(jìn)“關(guān)愛(ài)教師工程”,充分發(fā)揮工、青、婦、男教師俱樂(lè)部等群團(tuán)組織的作用,豐富和活躍教職工健身、娛樂(lè)、休閑、聯(lián)誼等校園文化活動(dòng),努力促進(jìn)教職工身心健康。

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——加強(qiáng)黨員教育管理,永葆黨的先進(jìn)性。在認(rèn)真總結(jié)“先進(jìn)性教育”活動(dòng)實(shí)踐成果和有效經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,以“落實(shí)執(zhí)行制度”、“健全完善制度”和“創(chuàng)新建立制度”為重點(diǎn),進(jìn)一步制訂和完善了《實(shí)驗(yàn)小學(xué)黨支部基本工作制度》二十項(xiàng),著力構(gòu)建學(xué)校黨組織和黨員教育管理的長(zhǎng)效機(jī)制;以“學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護(hù)黨章”為主線,認(rèn)真落實(shí)“黨員理論學(xué)習(xí)”、“黨員責(zé)任區(qū)”、“黨員社區(qū)聯(lián)系”、“黨員組織生活”、“黨員民主評(píng)議”等各項(xiàng)黨員教育管理制度,著力提升黨員的自身素質(zhì),切實(shí)保障黨員的權(quán)利義務(wù);廣泛深入地開(kāi)展“黨旗在心中,崗位成先鋒”主題教育實(shí)踐活動(dòng),從“學(xué)習(xí)崗”、“工作崗”、“愛(ài)心崗”、“服務(wù)崗”等方面,激勵(lì)黨員努力做到:思想覺(jué)悟,建功立業(yè),關(guān)愛(ài)師生、志愿社區(qū);充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,深化“牽手行動(dòng)”,堅(jiān)持開(kāi)展黨員“天天護(hù)愛(ài)”活動(dòng),實(shí)施黨員“德育輔導(dǎo)員”制,全面關(guān)心學(xué)生的健康成長(zhǎng);有計(jì)劃地抓好入黨積極分子的教育考察和黨員組織發(fā)展工作,堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),保證質(zhì)量,努力規(guī)范新黨員發(fā)展程序。本年度發(fā)展(轉(zhuǎn)正)黨員4名。

努力方向

回顧一年來(lái)的工作,我充分地意識(shí)到有許多工作自己尚未做好,工作中還存在著不少失誤,離領(lǐng)導(dǎo)的要求和老師們的希望還有一定的差距,如學(xué)習(xí)上缺乏恒心和深度;黨建理論研究不夠;工作作風(fēng)不夠深入,了解民意,傾聽(tīng)民意,集中民智不夠;學(xué)校教師的職業(yè)道德建設(shè)和專業(yè)發(fā)展,需要進(jìn)一步形成有效的管理機(jī)制;教代會(huì)民主管理職能發(fā)揮不夠充分;關(guān)愛(ài)師生、服務(wù)群眾有待更好地加強(qiáng)。

面對(duì)新的工作崗位,我決心以更加高度的政治意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和創(chuàng)新意識(shí),虛心學(xué)習(xí),與時(shí)俱進(jìn),勤奮工作,為全面落實(shí)進(jìn)修學(xué)院的各項(xiàng)工作任務(wù),為打造嘉定教育的公信品牌而貢獻(xiàn)自己應(yīng)有的智慧!

第8篇 企業(yè)黨支部書(shū)記述職述廉報(bào)告

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本人任棗園村黨支部書(shū)記一年多以來(lái),在鄉(xiāng)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在棗園村兩委會(huì)及全體村民的大力支持下,我以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),按照構(gòu)建和諧社會(huì)的目標(biāo),認(rèn)真履行職責(zé),大膽開(kāi)展工作,用心摸索經(jīng)驗(yàn),帶領(lǐng)和團(tuán)結(jié)棗園村全體村民努力建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村,為棗園村的社會(huì)穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)發(fā)展做了一些小小的工作,取得了一點(diǎn)小小的成績(jī)?,F(xiàn)對(duì)一年來(lái)的工作學(xué)習(xí)狀況進(jìn)行回顧反思,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),以利于今后為棗園村的新農(nóng)村建設(shè)做出更好更大的貢獻(xiàn)。

一、加強(qiáng)黨的建設(shè),提高隊(duì)伍素質(zhì)

今年以來(lái),棗園村黨支部始終把持續(xù)共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)和黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)結(jié)合起來(lái)。我們堅(jiān)持把學(xué)習(xí)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想作為主線,堅(jiān)持以重在聯(lián)系實(shí)際、重在講求質(zhì)量、重在取得實(shí)效為要求,組織全體黨員學(xué)理論、學(xué)黨章、學(xué)形式、學(xué)模范、抓住重點(diǎn)環(huán)節(jié),查找存在問(wèn)題,開(kāi)展民主評(píng)議,落實(shí)整改措施、取得了明顯成效,到達(dá)了預(yù)期目的。透過(guò)學(xué)習(xí)和活動(dòng)開(kāi)展,讓黨員更新了觀念,進(jìn)一步解放了思想。思想通,百事通,觀念新,事業(yè)興。教育活動(dòng)的效果在以后的工作中得到了體現(xiàn),在經(jīng)濟(jì)發(fā)展,加強(qiáng)農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),調(diào)解矛盾等方面,黨員充分發(fā)揮了先鋒模范作用,有力地推動(dòng)了各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。為了進(jìn)一步抓好黨員隊(duì)伍建設(shè),20xx年我村發(fā)展預(yù)備黨員一名,培養(yǎng)后備干部一名,為組織增添了新鮮血液,為我村的發(fā)展培養(yǎng)和儲(chǔ)備人才。

同時(shí),我們還加強(qiáng)黨員干部隊(duì)伍的教育培訓(xùn)。透過(guò)組織集中學(xué)習(xí)、收看現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育專題、舉辦輔導(dǎo)講座、開(kāi)展專題討論、村組會(huì)等多種形式,組織廣大黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的xx大、xx屆三中、四中全會(huì)報(bào)告,科學(xué)發(fā)展觀理論、農(nóng)業(yè)科技知識(shí)等。全年各級(jí)各部門共組織集中學(xué)習(xí)40多場(chǎng)次,其中村上邀請(qǐng)縣、鄉(xiāng)有關(guān)單位領(lǐng)導(dǎo)為村干部、廣大黨員及村民代表集中專題輔導(dǎo)4次,堅(jiān)持每周兩次的集中學(xué)習(xí)制度,使xx大,xx屆三、四中全會(huì)精神,科學(xué)發(fā)展觀理論在廣大黨員干部中入心入腦。

二、學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,加強(qiáng)理論指導(dǎo)

為了響應(yīng)黨的號(hào)召,學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀,村支部成立了學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,陳明順(支書(shū))擔(dān)任組長(zhǎng),吳元鵬(村主任)擔(dān)任副組長(zhǎng),辦公室設(shè)在村黨員活動(dòng)室,領(lǐng)導(dǎo)小組具體安排部署學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)。為了深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,我們制定了嚴(yán)格的學(xué)習(xí)制度和學(xué)習(xí)日程表,確保把科學(xué)發(fā)展這一核心理念送進(jìn)千家萬(wàn)戶,力爭(zhēng)做到組不漏戶,戶不漏人,讓科學(xué)發(fā)展之東風(fēng)深入人心,家喻戶曉。參加這次學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的主要對(duì)象是村兩委會(huì)全體成員和全村所有黨員及村民代表。學(xué)習(xí)從9月底開(kāi)始到11月底結(jié)束,主要任務(wù)是抓好學(xué)習(xí)討論和調(diào)研走訪工作。根據(jù)我村工作實(shí)際,采取群眾學(xué)習(xí)和個(gè)人自學(xué)相結(jié)合的方式進(jìn)行,利用雨天和農(nóng)閑時(shí)間每周保證學(xué)習(xí)兩次,其余時(shí)間為自學(xué)時(shí)間,總的要求是每一天務(wù)必有學(xué)習(xí)資料。對(duì)老、弱、病、殘和不識(shí)字的黨員,采取送學(xué)幫學(xué)的形式,開(kāi)展一幫一一對(duì)紅活動(dòng)。每名有學(xué)習(xí)潛力的黨員負(fù)責(zé)一名老、弱、病、殘和不識(shí)字的黨員,利用雨天、晚上送學(xué)到家。對(duì)外出打工的兩名黨員采取郵寄資料的形式,讓他們邊打工邊學(xué)習(xí),支部透過(guò)書(shū)寫的方式檢查、反饋學(xué)習(xí)狀況。

同時(shí),我們加大了宣傳力度,透過(guò)召開(kāi)會(huì)議、書(shū)寫標(biāo)語(yǔ)、辦黑板報(bào)、觀看專題片等形式廣泛宣傳學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的重大好處。宣傳動(dòng)員開(kāi)展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的重要性和必要性,并書(shū)寫標(biāo)語(yǔ),全村張貼、懸掛宣傳橫幅,辦學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)專題黑板報(bào)三期,組織黨員定期觀看學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)專題片,加大學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的宣傳力度。要求兩委會(huì)成員記學(xué)習(xí)筆記達(dá)一萬(wàn)字以上,寫心得體會(huì)兩篇,有學(xué)習(xí)潛力的黨員記學(xué)習(xí)筆記五千字以上,寫心得體會(huì)兩篇。村支部辦學(xué)習(xí)園地三期。

三、產(chǎn)業(yè)發(fā)展有條不紊,經(jīng)濟(jì)建設(shè)有序進(jìn)行

今年,我村主要圍繞“一村一品”,主抓核桃產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,目前這項(xiàng)工作已進(jìn)入實(shí)施階段,估計(jì)到年底我們?cè)谌遢d核桃樹(shù)將達(dá)5000株以上,同時(shí)加強(qiáng)栽培技術(shù)的學(xué)習(xí),確保成活率,徹底改變過(guò)去年年栽樹(shù),年年沒(méi)樹(shù)的尷尬局面。我們?cè)谧龊冒l(fā)展核桃產(chǎn)業(yè)的同時(shí),加強(qiáng)對(duì)養(yǎng)殖業(yè)的大力支持,我們先后扶持了一批養(yǎng)豬大戶,利用農(nóng)村信息站給他們帶給飼料信息和生豬價(jià)格。改變了過(guò)去盲目圈養(yǎng)的時(shí)間長(zhǎng)、見(jiàn)效慢、成本高、利潤(rùn)小的不利局面,這些措施的實(shí)施大大調(diào)動(dòng)了農(nóng)民的生產(chǎn)用心性。由于規(guī)模大、技術(shù)精、時(shí)間短、效益高我村掀起了養(yǎng)豬*,農(nóng)民的收入也翻了幾翻,生活水平有了質(zhì)的提高。

在搞好家庭經(jīng)濟(jì)的同時(shí),我村的勞務(wù)輸出也取得了巨大的進(jìn)展,大部分外出打工的村民都有了一技之長(zhǎng),在祖國(guó)各地貢獻(xiàn)著自我的微薄之力,同時(shí)也為家庭帶回了可觀的經(jīng)濟(jì)效益,村民的生活質(zhì)量上了一個(gè)檔次,不可同日而語(yǔ)。

四、升級(jí)晉檔,科學(xué)發(fā)展

今年,我村緊密圍繞“升級(jí)晉檔,科學(xué)發(fā)展”這一主題開(kāi)展工作。主要從生產(chǎn)發(fā)展、生活富裕、村容整潔、村風(fēng)禮貌、管理民主這五個(gè)方面檢查分析,結(jié)合新農(nóng)村建設(shè)討論分析,尋求我村科學(xué)發(fā)展的思路和方法。由于我們工作扎實(shí)到位,認(rèn)真負(fù)責(zé),加之上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的格外關(guān)心和大力支持,我們村取得了飛躍式的發(fā)展,村民十分滿意并對(duì)我們的工作給予了很大的肯定。社會(huì)發(fā)展和諧有序,農(nóng)民收入穩(wěn)步提高,民事糾紛逐步減少,作為新農(nóng)村建設(shè)的和決策者,我們時(shí)刻持續(xù)清醒的頭腦,不斷加深自身的學(xué)習(xí)和解決實(shí)際問(wèn)題的潛力。

20xx年,村黨支部在鄉(xiāng)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,圍繞“持續(xù)黨員先進(jìn)性,提高執(zhí)政潛力”兩大主題,把握“領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、干部隊(duì)伍建設(shè)、基層組織建設(shè)、人才隊(duì)伍建設(shè)”四大重點(diǎn),使基層黨建工作水平不斷提升,為推動(dòng)全村經(jīng)濟(jì)社會(huì)快速健康發(fā)展帶給了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。村黨支部以作風(fēng)建設(shè)為重點(diǎn),堅(jiān)持抓好班子、帶強(qiáng)隊(duì)伍,堅(jiān)持抓好思想政治和執(zhí)政潛力建設(shè),領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)得到不斷加強(qiáng)。對(duì)村兩委會(huì)制定了詳細(xì)的百分制目標(biāo)考核辦法,考核結(jié)果直接與村干部工資掛鉤,透過(guò)強(qiáng)化各級(jí)班子管理與建設(shè),有效地增強(qiáng)了廣大黨員干部的活力和戰(zhàn)斗力。

第9篇 企業(yè)黨支部書(shū)記述職述廉報(bào)告

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作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,我深刻感受到了加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)學(xué)習(xí),提高組織領(lǐng)導(dǎo)能力的重要性和必要性。因此,我堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,在工作中學(xué)習(xí)與在學(xué)習(xí)中工作相結(jié)合。按照市委安排,我從德、能、勤、績(jī)、廉及群教活動(dòng)整改情況等六個(gè)方面,就今年個(gè)人履職情況,向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們匯報(bào)如下:

一、提升個(gè)人品德素養(yǎng)

一直以來(lái),我深知加強(qiáng)學(xué)習(xí)對(duì)提高自身品德修養(yǎng)和政治素養(yǎng)的重要性。因此,我堅(jiān)持將學(xué)習(xí)貫穿于工作的全過(guò)程,始終抓住理論學(xué)習(xí)這個(gè)重點(diǎn),不斷增強(qiáng)學(xué)習(xí)的廣度和深度,認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和“”精神。能夠按照市委、市政府和委黨組的重要決議、決定指導(dǎo)工作和實(shí)踐,在大事大非問(wèn)題上,能夠頭腦清醒,立場(chǎng)堅(jiān)定,旗幟鮮明地在思想上、政治上、行動(dòng)上同黨中央保持一致。無(wú)論工作多忙多累,我都要堅(jiān)持理論學(xué)習(xí),做到自加壓力,認(rèn)真學(xué)習(xí),勤于思考。不論是委黨組組織的學(xué)習(xí),還是上級(jí)組織的培訓(xùn),我都積極參加,認(rèn)真對(duì)待。

同時(shí),我還根據(jù)工作需要,堅(jiān)持學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)、組織人事工資、基層黨建、老干部管理、新國(guó)家衛(wèi)生城市標(biāo)準(zhǔn)、市政公用領(lǐng)域行業(yè)管理相關(guān)理論知識(shí),不斷豐富自己的業(yè)務(wù)知識(shí),開(kāi)拓自己的視野,提高自身的領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)和水平。全年參加組織生活會(huì)2次,參加民主生活會(huì)3次,完成讀書(shū)筆記3萬(wàn)字。通過(guò)學(xué)習(xí),使我加強(qiáng)了黨性的錘煉,增強(qiáng)了政治敏銳性,能夠自覺(jué)做到淡泊名利,注重事業(yè),心胸坦蕩,平等待人,為更好地指導(dǎo)自己的工作奠定了堅(jiān)定的理論基礎(chǔ)。

二、提高組織領(lǐng)導(dǎo)能力

作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,我深刻感受到了加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)學(xué)習(xí),提高組織領(lǐng)導(dǎo)能力的重要性和必要性。因此,我堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,在工作中學(xué)習(xí)與在學(xué)習(xí)中工作相結(jié)合。在日常工作中,我注重向其它領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),主要學(xué)習(xí)他們的領(lǐng)導(dǎo)方法,領(lǐng)會(huì)他們的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù),借鑒他們的領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn),并在實(shí)踐中加以認(rèn)真運(yùn)用和領(lǐng)會(huì),使之變成自己的一種組織領(lǐng)導(dǎo)能力,從而很快適應(yīng)了崗位的調(diào)整,勝任了工作崗位的要求。

通過(guò)近幾年的領(lǐng)導(dǎo)工作經(jīng)歷,我體會(huì)到作為一名部門分管領(lǐng)導(dǎo)最重要的是要能夠站在一定的高度,從全局出發(fā)思考問(wèn)題、分析問(wèn)題、解決問(wèn)題。經(jīng)過(guò)不同工作崗位和不同分管工作的調(diào)整、鍛煉,自己具有了更開(kāi)闊的視野,更寬廣的胸懷,處理問(wèn)題時(shí)能站在客觀、全局的立場(chǎng),多方考慮,從而使問(wèn)題的處理更加科學(xué)、客觀、合理。這樣既增強(qiáng)了解決實(shí)際問(wèn)題的能力,又提高了自己的組織領(lǐng)導(dǎo)能力。述職報(bào)告范文

三、堅(jiān)持勤政務(wù)實(shí)工作作風(fēng)

作為一名副職,我能擺正位置,明確職責(zé),自覺(jué)執(zhí)行民主集中制,主動(dòng)接受“班長(zhǎng)”領(lǐng)導(dǎo),服從“班長(zhǎng)”安排,維護(hù)“班子”威信,努力做好分管工作,為主要領(lǐng)導(dǎo)分憂解難。能夠主動(dòng)做好與各位班子成員的團(tuán)結(jié),積極主動(dòng)、力所能及地支持配合各位班子成員的工作,不因?yàn)榉止芄ぷ鞑煌嗷ネ普?。在搞好班子團(tuán)結(jié)的同時(shí),我也注意和單位的其它同志搞好工作關(guān)系,建立起了一種相互支持,相互信任的良好關(guān)系。在講求團(tuán)結(jié)的前提下,反對(duì)自由主義,敢于碰硬,堅(jiān)持不搞無(wú)原則的“一團(tuán)和氣”,堅(jiān)持公心,在委黨組會(huì)議和班子民主生活會(huì)上敢于講真話,講實(shí)話,敢于批評(píng)與自我批評(píng)。

在日常工作中,勤奮務(wù)實(shí),兢兢業(yè)業(yè),自6月份分管工作調(diào)整以來(lái),認(rèn)真履行崗位職責(zé),特別是在分管項(xiàng)目多、戰(zhàn)線長(zhǎng)的情況下,更是用務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)來(lái)影響分管部門的同志,來(lái)帶動(dòng)他們主動(dòng)參與工作、完成任務(wù)的積極性。工作上,我始終講求調(diào)查研究,堅(jiān)持尊重客觀事實(shí),用事實(shí)說(shuō)話的觀點(diǎn),在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,敢于決策,也敢于對(duì)工作失誤負(fù)責(zé),不回避,不推卸責(zé)任。對(duì)于所分管的工作,善于抓統(tǒng)籌、善于分析問(wèn)題,找準(zhǔn)癥結(jié),提出辦法,無(wú)論在建委還是在市“五城同創(chuàng)”辦和“五邊三化”辦工作,都實(shí)實(shí)在在地盡到了責(zé)任,履行了職能。

四、認(rèn)真履行崗位職責(zé)

(一)紀(jì)檢監(jiān)察工作。

一是立足預(yù)防抓基礎(chǔ)。每年年初制定紀(jì)檢工作要點(diǎn),分解目標(biāo)責(zé)任、細(xì)化考核辦法,確保工作有計(jì)劃、分步驟推進(jìn)。同時(shí),通過(guò)關(guān)鍵崗位重點(diǎn)教育、宣教月活動(dòng)、廉政談話、網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)專欄、廉政講座等方式,增強(qiáng)黨員干部勤政和廉政的自覺(jué)性。二是依托技術(shù)抓規(guī)范。全面清理權(quán)力清單,將每項(xiàng)職權(quán)的內(nèi)容、權(quán)力行使主體、程序、期限予以公示,要求每個(gè)部門、每個(gè)崗位查找腐敗風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),有針對(duì)性地提出防控措施。三是著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)抓作風(fēng)。通過(guò)明察暗訪等形式,重查不作為、慢作為、亂作為行為,對(duì)5名違反工作紀(jì)律的同志進(jìn)行全委通報(bào)批評(píng),通過(guò)轉(zhuǎn)變作風(fēng),建設(shè)一流隊(duì)伍。

(二)黨務(wù)政工人事工作。

一是組織黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。根據(jù)市委統(tǒng)一安排和部署,組織全系統(tǒng)黨員干部參加黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),認(rèn)真完成各項(xiàng)規(guī)定動(dòng)作,并結(jié)合建委實(shí)際,完成一定特色亮點(diǎn),從而促使全體干部職工緊跟形勢(shì),在思想上、工作上始終與黨和政府保持高度一致。二是人員工資規(guī)范調(diào)整工作。按照市政府統(tǒng)一安排,完成機(jī)關(guān)37名工作人員津補(bǔ)貼規(guī)范,直屬事業(yè)單位66人績(jī)效工資調(diào)整,委屬兩局三辦績(jī)效工資調(diào)整工作。下發(fā)機(jī)關(guān)事業(yè)單位聘用人員工資調(diào)整的通知。

三是完善組織機(jī)構(gòu)。完成選舉產(chǎn)生新一屆機(jī)關(guān)黨委書(shū)記、增補(bǔ)新的機(jī)關(guān)黨委委員;完成委機(jī)關(guān)一、二支部換屆選舉工作,成立檢測(cè)支部、檔案館支部,并完成選舉工作;組織完成委機(jī)關(guān)工、青、婦換屆選舉工作,確保黨建工作不斷檔、不脫節(jié)。四是扎扎實(shí)實(shí)地幫助基層群眾解決實(shí)際困難。全系統(tǒng)有200名在職黨員,175人進(jìn)社區(qū),領(lǐng)取78個(gè)“微心愿”,100%已經(jīng)完成。五是組織開(kāi)展各項(xiàng)文體活動(dòng)。委工、青、婦組織開(kāi)展有趣的文體活動(dòng),活躍干部文化生活,上半年組織職工參長(zhǎng)跑、登山、“雙升”、棋類等比賽活動(dòng);春節(jié)前夕與陽(yáng)新“柯畈村”組織開(kāi)展“手拉手”文藝聯(lián)歡活動(dòng);六一期間組織“多彩的兒童節(jié)”手工比賽活動(dòng);組織開(kāi)展送愛(ài)心“慈善一日捐”活動(dòng)。

(三)衛(wèi)生城市創(chuàng)建和“五邊三化”工作。

一是大力開(kāi)展衛(wèi)生創(chuàng)建工作,創(chuàng)衛(wèi)工作取得新進(jìn)展。我市創(chuàng)衛(wèi)工作繼續(xù)以衛(wèi)生社區(qū)創(chuàng)建為重點(diǎn),截止目前,全市共有52個(gè)社區(qū)成功創(chuàng)建成為衛(wèi)生社區(qū),其中港區(qū)19個(gè),西塞山區(qū)13個(gè),下陸區(qū)11人,鐵山區(qū)9個(gè)。二是大興植樹(shù)造林活動(dòng),改造和新增綠地14萬(wàn)余畝,超額完成年度計(jì)劃目標(biāo)任務(wù)。據(jù)統(tǒng)計(jì),今年的綠化建設(shè)面積相當(dāng)于前三年的總和,是歷年之最。三是“五小”企業(yè)關(guān)停和重點(diǎn)污染源整治效果明顯。已完成了437家工業(yè)企業(yè)重點(diǎn)污染源治理,全市367家排放不達(dá)標(biāo)、污染環(huán)境的“五小”企業(yè)已全部關(guān)停。四是露天礦山關(guān)停與恢復(fù)治理力度加大。全市已關(guān)停露天礦山84家,完成礦山生態(tài)恢復(fù)治理15家,已有3家礦山成功創(chuàng)建成為國(guó)家級(jí)綠色礦山。五是村莊整治初步成效,累計(jì)投入15422萬(wàn)元完成了125個(gè)村莊整治任務(wù)。

(四)市政公用管理工作亮點(diǎn)

一是污水管網(wǎng)建設(shè)資金爭(zhēng)取力度加大。積極溝通協(xié)調(diào),成功爭(zhēng)取中央預(yù)算內(nèi)資金800萬(wàn)元,中央城鎮(zhèn)污水處理設(shè)施配套管網(wǎng)專項(xiàng)資金565萬(wàn)元,確保鐵山鐵金港新下陸東西港污水干管工程順利完工。二是中心城區(qū)“停車難、行路難”治理工作積極推進(jìn)。督辦新增社會(huì)停車泊位1300個(gè)。三是瀝青路面車轍病害得到科學(xué)治理。針對(duì)沿湖路、磁湖大道等路段瀝青路面出現(xiàn)大面積破損、車轍、起拱現(xiàn)象,嚴(yán)重危及交通安全的問(wèn)題,委托專業(yè)機(jī)構(gòu)系統(tǒng)研究了瀝青路面病害成因,制定了科學(xué)治理方案,抓緊組織養(yǎng)護(hù)單位對(duì)全市約6800平方米病害較嚴(yán)重的瀝青路面進(jìn)行維修。

第10篇 企業(yè)黨支部書(shū)記述職述廉報(bào)告

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尊敬的領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

大家好!

一年來(lái),我校黨支部按照上級(jí)的統(tǒng)一部署和安排,按照十九大精神和科學(xué)發(fā)展觀的要求,圍繞“培養(yǎng)什么樣的人,怎樣培養(yǎng)人”,“辦什么樣的學(xué)校,怎樣辦”的重大課題,找準(zhǔn)制約學(xué)校發(fā)展的瓶頸,尋求科學(xué)可持續(xù)發(fā)展的突破口,切實(shí)解決社會(huì)、師生關(guān)心的問(wèn)題,進(jìn)一步確立了發(fā)展思路,著力推進(jìn)學(xué)習(xí)型組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)和制度建設(shè),發(fā)揮一個(gè)黨員一面旗的示范效應(yīng),不斷提高黨建科學(xué)化水平,為實(shí)施素質(zhì)教育帶給強(qiáng)有力的思想基礎(chǔ)和組織保證。

一、加強(qiáng)黨員理論學(xué)習(xí),不斷提高隊(duì)伍素質(zhì)

1.認(rèn)真開(kāi)展形勢(shì)政策宣傳教育活動(dòng)。

深入學(xué)習(xí)黨的十九大精神,學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)的規(guī)定》《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作職責(zé)追究辦法(試行)》等一系列加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)的規(guī)章制度;宣傳改革開(kāi)放以來(lái)全國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和學(xué)校取得的成就和經(jīng)驗(yàn),把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到中央決策部署上來(lái),凝心聚力,大干開(kāi)局之年。

校黨支部找準(zhǔn)制約學(xué)校發(fā)展的瓶頸,尋求科學(xué)可持續(xù)發(fā)展的突破口,切實(shí)解決社會(huì)、師生關(guān)心的問(wèn)題,進(jìn)一步確立了發(fā)展思路。我們的具體做法是“一個(gè)目標(biāo)”,“二個(gè)重點(diǎn)”,“三個(gè)突破”?!耙粋€(gè)目標(biāo)”:著眼于建成一所在晉城市乃至全省內(nèi)初中教育有重要影響的一流校,一所用心進(jìn)行教育教學(xué)改革的實(shí)驗(yàn)校,一所能帶動(dòng)全縣學(xué)校發(fā)展,輻射改革成果的示范校;“二個(gè)重點(diǎn)”:在全面實(shí)施素質(zhì)教育的基礎(chǔ)上,以培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐潛力為重點(diǎn),促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展,多項(xiàng)成才;“三個(gè)突破”:在學(xué)校校本課程建設(shè)、學(xué)生綜合素質(zhì)培養(yǎng)、名師隊(duì)伍建設(shè)三個(gè)方面有重大突破。

2.堅(jiān)持黨支部的政治理論學(xué)習(xí)。

做好學(xué)習(xí)計(jì)劃安排,明確學(xué)習(xí)要求,確定重點(diǎn)題目,堅(jiān)持集中學(xué)習(xí)與個(gè)人自學(xué)、通讀文件與專題研討相結(jié)合,每月安排固定的時(shí)間學(xué)習(xí),并集中組織學(xué)習(xí)研討,不定期地召開(kāi)學(xué)習(xí)研討會(huì)。每位支委聯(lián)系思想和工作實(shí)際,做好典型發(fā)言,做好學(xué)習(xí)筆記。繼續(xù)堅(jiān)持支部委員帶頭學(xué)、帶頭講、帶頭做的“三帶頭”制度,完善支部委員上黨課的做法,堅(jiān)持每學(xué)期上好2次黨課,結(jié)合本支部實(shí)際,細(xì)化學(xué)習(xí)方案,把政治理論學(xué)習(xí)落實(shí)到實(shí)處。

二、扎實(shí)推進(jìn)課堂教學(xué)改革,筑牢黨的戰(zhàn)斗力基礎(chǔ)

1.以人為本,著力構(gòu)建“促進(jìn)學(xué)生生命發(fā)展”的活力課堂。

學(xué)校以學(xué)科黨小組為核心,立足課堂主陣地,引導(dǎo)教師實(shí)現(xiàn)由“講堂”向“學(xué)堂”的轉(zhuǎn)變,向教育科研要質(zhì)量,真正的讓學(xué)生動(dòng)起來(lái),讓課堂活起來(lái),讓效率高起來(lái)。我們實(shí)施“減負(fù)增效”策略:倡導(dǎo)“要讓教師下題海,不讓學(xué)生下題海”,規(guī)定布置作業(yè)要,分層次,當(dāng)天布置作業(yè)第二天務(wù)必批改和訂正,切實(shí)解決學(xué)生課業(yè)負(fù)擔(dān)過(guò)重的問(wèn)題;針對(duì)班容量過(guò)大的現(xiàn)實(shí),我們實(shí)行黨員領(lǐng)導(dǎo)包班級(jí),教師包學(xué)生制度,班班設(shè)立“學(xué)生學(xué)情日日清”公告欄,按照“分層優(yōu)化,整體提高“的思路,在“堂堂清”“周周清”“月月清”上下功夫,加強(qiáng)質(zhì)量監(jiān)測(cè),為學(xué)生補(bǔ)差補(bǔ)漏,既帶動(dòng)了學(xué)生整體質(zhì)量的提高,又關(guān)注了學(xué)生個(gè)體發(fā)展。經(jīng)驗(yàn)《讓學(xué)生成為課堂真正的主人》作為我市的中學(xué)課堂教學(xué)經(jīng)驗(yàn)被省教育廳專題收錄,全省推廣?!督逃穼n}報(bào)道了我校的課改經(jīng)驗(yàn)。

2.開(kāi)門辦學(xué),讓家長(zhǎng)參與學(xué)校管理。

學(xué)校黨支部每學(xué)期開(kāi)展一次“千名家長(zhǎng)進(jìn)課堂”活動(dòng)。透過(guò)召開(kāi)師生座談會(huì)和民主生活會(huì)、發(fā)放問(wèn)卷調(diào)查、走訪家長(zhǎng)代表、設(shè)立征求意見(jiàn)箱等多種形式進(jìn)行調(diào)研走訪,圍繞“轉(zhuǎn)變作風(fēng),創(chuàng)新管理,科學(xué)發(fā)展,打造品牌”的主題,廣泛征求社會(huì)、師生意見(jiàn),先后收集到對(duì)學(xué)校管理工作、教學(xué)工作等方面的意見(jiàn)共數(shù)十條、推薦上百條。校黨支部召開(kāi)專題會(huì)議,組織師生針對(duì)收集到的意見(jiàn)和推薦進(jìn)行了認(rèn)真討論,對(duì)癥下藥,進(jìn)一步推進(jìn)我校素質(zhì)教育的改革發(fā)展。

三、以思想政治工作為重點(diǎn),不斷深化作風(fēng)建設(shè)

1.突出抓好思想政治建設(shè)。認(rèn)真執(zhí)行民主集中制,開(kāi)好民主生活會(huì),召開(kāi)座談會(huì),廣泛聽(tīng)取各方面意見(jiàn)和推薦,帶給黨組織決策。廣泛開(kāi)展“學(xué)黨章、樹(shù)新風(fēng)”主題實(shí)踐活動(dòng),扎實(shí)開(kāi)展黨員思想狀況分析,及時(shí)了解黨員干部思想動(dòng)態(tài),加強(qiáng)人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo),有效化解矛盾,不斷增強(qiáng)黨員干部職責(zé)意識(shí)、紀(jì)律意識(shí)和奉獻(xiàn)意識(shí),扎實(shí)做好思想政治工作。

2.切實(shí)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。按照提高執(zhí)政潛力的要求,不斷強(qiáng)化大局意識(shí)、職責(zé)意識(shí)、發(fā)展意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí),努力構(gòu)成與時(shí)俱進(jìn)、奮發(fā)有為、真抓實(shí)干、團(tuán)結(jié)協(xié)作的“四好”班子和“五好”干部隊(duì)伍,提升領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部的整體素質(zhì)。近年來(lái),我校先后有延等9位教師獲“省學(xué)科帶頭人、省骨干教師、省教學(xué)能手”稱號(hào);等11位教師獲“市教學(xué)能手”稱號(hào);吳等23位教師獲“縣教學(xué)能手”稱號(hào);吳紅衛(wèi)等14位教師獲省、市、縣“優(yōu)秀教師、模范班主任”稱號(hào);常等5位教師被評(píng)為“xx縣名教師”,同時(shí),有16位德才兼?zhèn)涞慕虒W(xué)骨干走上不一樣學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)崗位,帶動(dòng)了兄弟學(xué)校的發(fā)展。

3.重點(diǎn)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)職責(zé)制和黨內(nèi)民主生活會(huì)制度,建設(shè)團(tuán)結(jié)、和諧的領(lǐng)導(dǎo)班子,不斷改善作風(fēng)。開(kāi)展師德建設(shè)主題實(shí)踐活動(dòng),探索建立師德建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制,營(yíng)造良好的教書(shū)育人氛圍。

倡導(dǎo)教師“敬業(yè)、愛(ài)生、奉獻(xiàn)”精神,“學(xué)為人師、行為世范”,教育與引導(dǎo)廣大教師以德立教、嚴(yán)謹(jǐn)篤學(xué),勇于創(chuàng)新、奮發(fā)進(jìn)取,努力成為廣大學(xué)生的良師益友和人民滿意的教師。我們狠抓制度的建設(shè)與落實(shí),先后修訂并出臺(tái)了《教職工管理制度》《全員崗位職責(zé)》《班級(jí)管理制度》等一系列制度,與每個(gè)教職工簽訂了《師德師風(fēng)職責(zé)狀》和《廉潔從教承諾書(shū)》;對(duì)學(xué)生的管理實(shí)行“積分卡”制,構(gòu)成了全員參與的“習(xí)慣養(yǎng)成教育”網(wǎng)絡(luò)。

每項(xiàng)制度都有專人負(fù)責(zé)管理,大到指紋簽到、不定時(shí)查崗,小到不準(zhǔn)在學(xué)校內(nèi)抽煙、教師上課關(guān)掉手機(jī)等,做到了一周一小結(jié),一月一公示。我校定期開(kāi)展教情學(xué)情調(diào)查,把教職工的師德師風(fēng)與評(píng)模、晉級(jí)掛鉤,實(shí)行一票否決;學(xué)校狠抓學(xué)生的養(yǎng)成教育,細(xì)化了學(xué)生日常行為規(guī)范,把學(xué)生的行為習(xí)慣養(yǎng)成和班級(jí)考核及相關(guān)人員的工資掛鉤,嚴(yán)格獎(jiǎng)懲制度。科學(xué)的管理和制度的嚴(yán)格執(zhí)行,給學(xué)校的發(fā)展帶來(lái)勃勃生機(jī)。

四、開(kāi)展主題建立活動(dòng),不斷推進(jìn)黨組織禮貌建設(shè)

1.繼續(xù)開(kāi)展好建立學(xué)習(xí)型黨組織活動(dòng)。

堅(jiān)持群眾學(xué)習(xí)、崗位培訓(xùn)、個(gè)人自學(xué)的多方渠道,開(kāi)展行之有效的學(xué)習(xí)方式。組織全體黨員干部用心參加崗位培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、晉職培訓(xùn)等各級(jí)各類培訓(xùn)活動(dòng);開(kāi)展各種寓教于樂(lè)的學(xué)習(xí)教育活動(dòng),廣泛開(kāi)展研討會(huì)、報(bào)告會(huì)、講座、參觀考察、課題調(diào)研、教學(xué)評(píng)比、論文評(píng)選、技能比賽等廣大黨員喜聞樂(lè)見(jiàn)的學(xué)習(xí)活動(dòng),在廣大黨員中廣泛開(kāi)展“領(lǐng)導(dǎo)講黨課、專家講理論、先進(jìn)講事跡、黨員講體會(huì),向書(shū)本學(xué)、向?qū)嵺`學(xué)、向群眾學(xué)、向先進(jìn)學(xué),學(xué)理論、學(xué)知識(shí)、學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)技能”的“四講、四向、四學(xué)”活動(dòng),鼓勵(lì)廣大黨員多讀書(shū)、讀好書(shū),把學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)引向深入。

2.深入開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。

重點(diǎn)以黨的十九大召開(kāi)為時(shí)間節(jié)點(diǎn),分四個(gè)階段進(jìn)行,主要是做好全面推進(jìn)和深化提高這兩個(gè)階段的任務(wù),透過(guò)開(kāi)展一個(gè)黨員一面旗幟教育活動(dòng)、開(kāi)展建功立業(yè)競(jìng)賽活動(dòng)、組織創(chuàng)新活動(dòng)、樹(shù)立先進(jìn)典型活動(dòng)等全面推進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),透過(guò)做好階段總結(jié)、階段考核評(píng)議、完善機(jī)制等工作,邊實(shí)踐、邊提高,及時(shí)汲取經(jīng)驗(yàn),提煉成果,努力探索創(chuàng)新創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的新機(jī)制。

我們充分發(fā)揮我校名師薈萃、人才濟(jì)濟(jì)的獨(dú)特優(yōu)勢(shì),實(shí)施“青藍(lán)工程”,透過(guò)師徒結(jié)隊(duì),帶動(dòng)整體提高。學(xué)校每年都要進(jìn)行“教師”評(píng)選:教師全員賽講,校領(lǐng)導(dǎo)深入課堂聽(tīng)課、評(píng)課,使教師在創(chuàng)水平、創(chuàng)風(fēng)格、創(chuàng)特色,進(jìn)而創(chuàng)流派上邁出了一大步。

3.大力推進(jìn)學(xué)校各項(xiàng)禮貌建立工作。

校黨支部圍繞學(xué)校中心工作和重點(diǎn)工作,強(qiáng)化“育人為本、德育為先”的教育理念,把德育工作擺在教育的首位,把學(xué)校文化作為對(duì)學(xué)生進(jìn)行教育的“隱性課程”,讓學(xué)校處處會(huì)說(shuō)話,學(xué)生處處受教育。

xx學(xué)校環(huán)境整潔優(yōu)美,地上無(wú)紙屑,墻上無(wú)污點(diǎn),自行車排放一條線……學(xué)校文化也是形式多樣:開(kāi)展了“尊師月”、“推普周”、“科技周”、“愛(ài)心日”“學(xué)生才藝秀”、“競(jìng)選學(xué)生會(huì)”等,每項(xiàng)活動(dòng)都主題鮮明,組織得法,有實(shí)施計(jì)劃,有過(guò)程記載,有調(diào)查報(bào)告。我們用心開(kāi)發(fā)校本課程,針對(duì)獨(dú)生子女實(shí)際,組織教師編寫校本課程《感恩之心,與愛(ài)同行》,以感恩為突破口,透過(guò)德育熏陶、養(yǎng)成教育、實(shí)踐活動(dòng),加強(qiáng)了對(duì)學(xué)生進(jìn)行中華傳統(tǒng)美德、禮儀知識(shí)和習(xí)慣養(yǎng)成教育。

五、今后工作思路明確:科學(xué)發(fā)展創(chuàng)品牌

1.提高思想認(rèn)識(shí),解決理念問(wèn)題。

我校黨支部要努力實(shí)現(xiàn)三個(gè)轉(zhuǎn)變:第一,在管理方面,向精細(xì)化管理轉(zhuǎn)變。第二,在發(fā)展方面,堅(jiān)持可持續(xù)發(fā)展,向優(yōu)質(zhì)名校轉(zhuǎn)變。第三,在教學(xué)科研方面,向團(tuán)隊(duì)合作方式轉(zhuǎn)變。

2.提高黨員素質(zhì)。

要重點(diǎn)解決黨員教師在科學(xué)發(fā)展、教育質(zhì)量、師德師風(fēng)、教學(xué)潛力及在黨性黨風(fēng)黨紀(jì)方面存在的問(wèn)題,在全校深入開(kāi)展以“加強(qiáng)師德修養(yǎng)、弘揚(yáng)新風(fēng)正氣”為主題的師德師風(fēng)建設(shè)活動(dòng),重點(diǎn)解決不愿干、不敢干、不會(huì)干、不實(shí)干的問(wèn)題,重點(diǎn)整治不作為、慢作為、亂作為的問(wèn)題。

3.創(chuàng)新管理機(jī)制。

要認(rèn)真完善學(xué)校內(nèi)部管理的機(jī)制、建立健全教育教學(xué)質(zhì)量評(píng)價(jià)機(jī)制。按照“繼承發(fā)展,持續(xù)改善”和“制度管人,數(shù)據(jù)說(shuō)話”的原則,探索適應(yīng)學(xué)校發(fā)展的評(píng)價(jià)體系。

4.推進(jìn)科學(xué)發(fā)展。

努力把科學(xué)發(fā)展觀的要求轉(zhuǎn)化為推進(jìn)學(xué)??茖W(xué)發(fā)展的堅(jiān)定意志、謀劃學(xué)校科學(xué)發(fā)展的正確思路、領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校科學(xué)發(fā)展的實(shí)際潛力,不斷推進(jìn)我校教育科學(xué)和諧發(fā)展,進(jìn)一步構(gòu)成學(xué)校的辦學(xué)特色,打造學(xué)校品牌,增強(qiáng)學(xué)校發(fā)展的后勁。

“辦人民滿意的教育,為學(xué)生終生發(fā)展奠基”始終是師生工作學(xué)習(xí)的出發(fā)點(diǎn)和崇高目標(biāo),學(xué)校也正駛?cè)搿耙越ㄔO(shè)提升教育品位”的科學(xué)發(fā)展快車道。我們要以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),用心創(chuàng)優(yōu)教育發(fā)展環(huán)境,以人為本構(gòu)建和諧教育,凝心聚力謀求科學(xué)發(fā)展,為社會(huì)帶給優(yōu)質(zhì)教育,使學(xué)校又快又好持續(xù)發(fā)展,創(chuàng)造教育新的輝煌!

多謝大家!

企業(yè)黨支部書(shū)記述職述廉報(bào)告

我于今年5月,經(jīng)社區(qū)黨支部換屆選舉擔(dān)任含元西路社區(qū)黨支部書(shū)記,主要負(fù)責(zé)社區(qū)黨建工作、“一居一品”創(chuàng)建工作及創(chuàng)建省級(jí)文明城區(qū)工作,一年來(lái),在上級(jí)的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下,在社管科的具體指導(dǎo)下,在同志們和社區(qū)居民群眾的幫助支持下,我始終堅(jiān)持以鄧-小-平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科
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