第1篇 單位團(tuán)委述職述廉報(bào)告
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0xx年縣國土資源局作為社會(huì)管理綜治成員單位，緊緊圍繞縣委和縣綜治委的工作部署，以黨的xx大精神為指導(dǎo)，以創(chuàng)建社會(huì)管理綜合治理優(yōu)勝單位為載體，以落實(shí)綜治工作目標(biāo)責(zé)任制為抓手，緊密結(jié)合本部門工作實(shí)際，以維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定、服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè)為目標(biāo)，認(rèn)真履行在平安建設(shè)和社會(huì)管理綜合治理中應(yīng)承擔(dān)的工作職責(zé)，深入開展"六五"普法，按照"誰主管、誰負(fù)責(zé)"的原則，清除了不安全隱患，維護(hù)了安定團(tuán)結(jié)的大好局面，促進(jìn)了國土資源事業(yè)的健康發(fā)展，為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)科學(xué)跨越發(fā)展做出了新貢獻(xiàn)?，F(xiàn)述職報(bào)告如下：
一、依法行政、優(yōu)質(zhì)服務(wù)，全縣國土資源管理工作取得好成績。
去年以來，鄖縣國土資源管理工作以黨的xx大精神為指導(dǎo)，緊緊圍繞十堰生態(tài)濱江新區(qū)建設(shè)的總目標(biāo)，以"雙保"工程為主線，以作風(fēng)建設(shè)為抓手，解放思想，克難攻堅(jiān)，精心組織，全面動(dòng)員，依法行政，優(yōu)質(zhì)服務(wù)，綜合治理，全面完成全縣國土資源各項(xiàng)目標(biāo)，開創(chuàng)國土資源事業(yè)新局面。20xx年度全力支持服務(wù)長嶺生態(tài)濱江新區(qū)核心區(qū)、子胥湖生態(tài)新區(qū)、鮑峽新農(nóng)村建設(shè)示范區(qū)、楊溪政務(wù)新區(qū)、鄖陽島文化旅游區(qū)和舊城改造等重點(diǎn)工作。全年共上報(bào)34個(gè)批次建設(shè)用地，保障了蘇酒集團(tuán)、壽康物流等一批重大項(xiàng)目的及時(shí)落地；為全縣重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)提供了用地保障。
我局緊密結(jié)合部門實(shí)際，把社會(huì)管理綜合治理工作與推進(jìn)國土資源管理工作上水平結(jié)合起來，促進(jìn)了綜治目標(biāo)的全面落實(shí)。一是教育干部職工嚴(yán)格依法行政，文明執(zhí)法。我們以開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)和"土地執(zhí)法監(jiān)察年""干隊(duì)伍伍建設(shè)年"活動(dòng)為契機(jī)，通過組織集中培訓(xùn)和經(jīng)常性的法律學(xué)習(xí)，切實(shí)加強(qiáng)全縣國土資源干部職工的法制教育，強(qiáng)化其法治意識，增加其法制觀念，提高國土資源行政執(zhí)法水平，我們建立健全了國土資源行政執(zhí)法的各項(xiàng)規(guī)定和程序，大力推行行政執(zhí)法責(zé)任制、執(zhí)法過錯(cuò)追究制、行政執(zhí)法公示制、檢查監(jiān)督制度，做到嚴(yán)格執(zhí)法、公正執(zhí)法、文明執(zhí)法。二是堅(jiān)持標(biāo)本兼治，重在治本原則。加強(qiáng)源頭治理，努力防止損害群眾利益的問題發(fā)生，實(shí)現(xiàn)發(fā)展和穩(wěn)定雙贏的局面。嚴(yán)格執(zhí)地農(nóng)地補(bǔ)償政策，保障了農(nóng)民的利益，依法依規(guī)征地，始終堅(jiān)持"兩公告，一公示"和"兩不批，一停止"的規(guī)定，建立和落實(shí)行政許可聽證制度，有效地保證了依法行政的全面實(shí)施，維護(hù)了行政相對人的合法權(quán)益，提高了群眾滿意度。三是化解矛盾，維護(hù)穩(wěn)定。局黨委重視國土資源信訪維穩(wěn)工作，明確專職人員負(fù)責(zé)信訪接待工作，建立領(lǐng)導(dǎo)接待日和首問負(fù)責(zé)制。對一些群眾反映強(qiáng)烈、久拖不決的問題，明確一名領(lǐng)導(dǎo)，組建一個(gè)專班，妥善處理，限期答復(fù)。信訪案件答復(fù)處理率100%。全年沒有因涉土涉礦糾紛處置不力引起民轉(zhuǎn)刑案件和越級上訪事件。
二、強(qiáng)化認(rèn)識，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真履行綜治成員單位職責(zé)
社會(huì)管理綜合治理是維護(hù)安定團(tuán)結(jié)政治局面，全面實(shí)現(xiàn)偉大復(fù)興中國夢的根本保障，即關(guān)乎國家長治久安，更關(guān)乎人民生活穩(wěn)定。我局充分認(rèn)識做好社會(huì)管理綜合治理工作的重要性，認(rèn)真履行綜治成員單位相關(guān)職責(zé)，切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，切實(shí)強(qiáng)化措施，做到了組織落實(shí)、責(zé)任落實(shí)、措施落實(shí)和工作落實(shí)，全面完成了縣綜治委部署的各項(xiàng)工作任務(wù)。一是根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)班子分工變動(dòng)情況及時(shí)調(diào)整了國土資源局社會(huì)管理綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組，由局長任組長，值班領(lǐng)導(dǎo)任副組長，并用文件明確下來。二是建立綜治保障機(jī)制。局內(nèi)部規(guī)章制度明確規(guī)定對安全保障方面的財(cái)務(wù)開支予以優(yōu)先保證）。對局重要股室如財(cái)務(wù)室、檔案室、機(jī)關(guān)內(nèi)外重點(diǎn)部位安裝有防盜監(jiān)控?cái)z像頭，加強(qiáng)單位安全保衛(wèi)工作。三是建立局領(lǐng)導(dǎo)成員聯(lián)系股室單位制度，幫助督查綜合治理責(zé)任制的落實(shí)。x年局領(lǐng)導(dǎo)多次到局綜治聯(lián)系點(diǎn)檢查指導(dǎo)該村社會(huì)管理綜合治理工作，協(xié)助解決影響穩(wěn)定和治安的突出問題。在綜治宣傳月中，刷寫固定標(biāo)語，懸掛宣傳條幅，印制各種宣傳資料達(dá)千余份，綜治聯(lián)系點(diǎn)呈現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，社會(huì)穩(wěn)定的良好態(tài)勢。
三、健全制度，明確責(zé)任，保證綜治責(zé)任目標(biāo)的全面落實(shí)。
為了保證社會(huì)管理綜合治理目標(biāo)全面實(shí)現(xiàn)，我局采取了健全規(guī)章制度，完善監(jiān)督檢查機(jī)制等一系列行之有效的管理措施。一是層層簽訂責(zé)任書。與門衛(wèi)值班室、股室、基層國土所（分局分別簽訂責(zé)任書，明確各自的職責(zé)和義務(wù)，分別在半年和年終進(jìn)行兌現(xiàn)考核。加強(qiáng)門衛(wèi)值班制度，堅(jiān)持一年四季24小時(shí)值班制，對外來人員進(jìn)行登記管理，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理，不能處理的及時(shí)向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。二是實(shí)行局領(lǐng)導(dǎo)值班制度。節(jié)假日、雙休日堅(jiān)持局領(lǐng)導(dǎo)在崗不脫崗，負(fù)責(zé)職工休息期間的安全工作，對機(jī)關(guān)內(nèi)行車和樓棟等容易發(fā)生安全隱患的重點(diǎn)部位實(shí)行重點(diǎn)管理。三是定期召開專題會(huì)議，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，查找問題，強(qiáng)化大家的穩(wěn)定意識、安全意識和防范意識。通過這些配套的規(guī)章制度和管理機(jī)制，在局機(jī)關(guān)和各基層單位筑牢了安全的堤防、穩(wěn)定的圍城。
四、存在的問題。
我局的社會(huì)管理綜合治理工作雖然取得了一些成績，但離上級的要求和群眾愿望還有一定距離。一是對社會(huì)管理綜合治理工作組織領(lǐng)導(dǎo)和干部職工的思想認(rèn)識有待進(jìn)一步提高；二是社會(huì)管理綜合治理工作方法措施有得進(jìn)一步完善，三是社會(huì)管理綜合治理工作點(diǎn)多面廣，涉及國土資源工作的方方面面，特別是在當(dāng)前很多重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)和十堰生態(tài)濱江新區(qū)建設(shè)的大量工作中，很容易引發(fā)多層次的社會(huì)矛盾，這就要求我們在將來的日常工作中，落實(shí)責(zé)任，強(qiáng)化措施，加強(qiáng)管理。
第2篇 單位團(tuán)委述職述廉報(bào)告
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今年暑假，我加入了大學(xué)生社會(huì)實(shí)踐的行列中，從7月20日到8月10日，我在重慶市忠縣人民法院實(shí)習(xí)。在為期20的見習(xí)期間，我持著嚴(yán)謹(jǐn)，認(rèn)真，踏實(shí)的學(xué)習(xí)態(tài)度跟著見習(xí)老師學(xué)習(xí)了行政部門會(huì)計(jì)運(yùn)作的方法和程序，并與自己所學(xué)的會(huì)計(jì)專業(yè)知識相聯(lián)系，與制造企業(yè)的會(huì)計(jì)運(yùn)行模式相比較，努力解決在會(huì)計(jì)實(shí)踐過程中出現(xiàn)的問題，認(rèn)真記錄理論和實(shí)踐之間的差異。從最開始的編制記帳憑證到最后的編制月度報(bào)表我都踏踏實(shí)實(shí)的認(rèn)真完成。在此次實(shí)踐中，自己學(xué)到了許多的課外知識，對自己的專業(yè)也有了進(jìn)一步的了解和認(rèn)識，也提高了自己的一些實(shí)踐能力。以下是我在此次實(shí)踐中對行政單位的會(huì)計(jì)處理業(yè)務(wù)的一些膚淺理解和總結(jié)。 行政單位的會(huì)計(jì)運(yùn)作雖沒有制造企業(yè)的會(huì)計(jì)運(yùn)作復(fù)雜，其主要的特點(diǎn)在于它沒有專項(xiàng)的收入，僅靠財(cái)政撥款來維持日常費(fèi)用支出。而且也不是以贏利為主要的目的，年末不會(huì)有利潤的結(jié)轉(zhuǎn)。所以相對于制造企業(yè)和其他行業(yè)來說是較為簡單的一個(gè)的會(huì)計(jì)主體。但行政單位也有其自身的會(huì)計(jì)模型和會(huì)計(jì)處理方法。以下做簡要說明。
一，行政單位設(shè)置下列科目：
資產(chǎn)類：現(xiàn)金；反映現(xiàn)金的收入付出和結(jié)存情況。 銀行存款；反映銀行存款的收入付出和結(jié)存情況。 有價(jià)證券；反映有價(jià)證券的購入、兌付及庫存情況。
暫付款；反映暫付款的發(fā)生、收回情況，按債務(wù)單位或個(gè)人名稱設(shè)置明細(xì)帳。
庫存材料；反映庫存材料的購入、領(lǐng)用、庫存情況。
固定資產(chǎn)；反映固定資產(chǎn)（標(biāo)準(zhǔn)：一般設(shè)備單價(jià)500元，專用設(shè)備單價(jià)800元以上）實(shí)有數(shù)及增減變動(dòng)情況。
負(fù)債類：應(yīng)繳預(yù)算款；反映應(yīng)繳預(yù)算款的收到、上繳財(cái)政情況。應(yīng)繳財(cái)政專戶款；反映應(yīng)繳財(cái)政專戶款的收入、上繳及未繳情況。暫存款； 反映暫存款的發(fā)生、結(jié)算情況，按債務(wù)單位或個(gè)人名稱設(shè)置明細(xì)帳。凈資產(chǎn)類：固定基金；反映單位占有和使用的固定基金。結(jié)余；收入類：撥入經(jīng)費(fèi)；核算行政單位按照經(jīng)費(fèi)領(lǐng)報(bào)關(guān)系，由財(cái)政部門或上級單位撥入的預(yù)算經(jīng)費(fèi)。預(yù)算外資金收入；其他收入。
支出類：經(jīng)費(fèi)支出；按《政府收支分類科目》中“支出經(jīng)濟(jì)分類科目”的“款”級科目設(shè)置明細(xì)帳。
撥出經(jīng)費(fèi)；核算行政單位按核定預(yù)算撥付所屬單位的預(yù)算資金結(jié)轉(zhuǎn)自籌基建：用于核算行政單位經(jīng)批準(zhǔn)用撥入經(jīng)費(fèi)撥以外的資金安排基本建設(shè)，其所籌集并轉(zhuǎn)存建設(shè)銀行的資金。
這是行政單位主要設(shè)立的會(huì)計(jì)科目，當(dāng)然其中還有很多的明細(xì)科目，特別是在經(jīng)費(fèi)支出項(xiàng)里，這也是為以后審計(jì)該單位是否合理利用經(jīng)費(fèi)的一個(gè)重要手段。例如：經(jīng)貼補(bǔ)貼，獎(jiǎng)金，工資福利支出，社會(huì)保障繳費(fèi)，伙食補(bǔ)貼費(fèi)，助學(xué)金，
辦公費(fèi)，水電費(fèi)，交通費(fèi)，郵電費(fèi)，差旅費(fèi)，招待費(fèi)以及業(yè)務(wù)支出費(fèi)用等等等等。其中助學(xué)金是指各類學(xué)校學(xué)生助學(xué)金、獎(jiǎng)學(xué)金、學(xué)生貸款、出國留學(xué)（實(shí)習(xí)）人員生活費(fèi)，青少年業(yè)余體校學(xué)員伙食補(bǔ)助費(fèi)和生活費(fèi)補(bǔ)貼，按照協(xié)議由我方負(fù)擔(dān)或享受我方獎(jiǎng)學(xué)金的來華留學(xué)生、進(jìn)修生生活費(fèi)等。這在一定程度上了激勵(lì)了在職人員重返校園進(jìn)行在職學(xué)習(xí)，提高單位整體的素質(zhì)，帶動(dòng)法律系統(tǒng)的革新。
二，行政單位的會(huì)計(jì)平衡。
行政企業(yè)發(fā)生的費(fèi)用支出計(jì)入經(jīng)費(fèi)支出。經(jīng)費(fèi)支出的明細(xì)科目很多。收入應(yīng)計(jì)入撥入經(jīng)費(fèi)、預(yù)算外資金收入、其他收入。其會(huì)計(jì)平衡等式也遵循制造企業(yè)和其他行業(yè)的平衡原理。但也略有不同。在期末，要把收入和費(fèi)用結(jié)轉(zhuǎn)到結(jié)余帳戶中，結(jié)余帳戶就是核算行政單位年度各項(xiàng)收支相抵后的累計(jì)余額。所以行政單位的平衡等式就為：資產(chǎn)=負(fù)債+凈資產(chǎn)。其中凈資產(chǎn)就包括固定基金和結(jié)余。
三，行政單位會(huì)計(jì)憑證
1》、原始憑證
原始憑證是經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)發(fā)生時(shí)取得的書面證明，是會(huì)計(jì)事項(xiàng)唯一合法憑證，登記明細(xì)賬的依據(jù)。行政單位原始憑證主要有：
1. 收款收據(jù)；
2. 借款憑證；
3. 預(yù)算撥款憑證；
4. 固定資產(chǎn)調(diào)撥單；
5. 開戶銀行轉(zhuǎn)來的收、付款憑證；
6. 往來結(jié)算憑證；
7. 庫存材料的出庫、入庫單；
8. 其他足以證明會(huì)計(jì)事項(xiàng)發(fā)生經(jīng)過的憑證和文件。
2》、記賬憑證
記賬憑證是由會(huì)計(jì)人員根據(jù)審核后原始憑證填制的，并作為登記賬簿依據(jù)的憑證。行政單位的記賬憑證主要餓收款憑證、付款憑證和轉(zhuǎn)賬憑證三種。
四，行政單位的會(huì)計(jì)報(bào)表的組成
行政單位的會(huì)計(jì)報(bào)表是反映行政單位財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)狀況和預(yù)算執(zhí)行結(jié)果的書面文件，包括資產(chǎn)負(fù)債表，收入支出總表，支出明細(xì)表，附表和報(bào)表說明說，有專項(xiàng)收支業(yè)務(wù)的還要按專項(xiàng)的種類編報(bào)專項(xiàng)資金支出明細(xì)表，其中，資產(chǎn)負(fù)債表是反映行政單位在某儀特定日期內(nèi)的財(cái)務(wù)狀況報(bào)表，資產(chǎn)負(fù)債表的項(xiàng)目應(yīng)當(dāng)按會(huì)計(jì)要素的類別分別列示，收入支出總表上反映行政單位年度收支總規(guī)模的報(bào)表，收入支出總表按單位實(shí)有收支匯總列示。支出明細(xì)表是反映行政單位在一定時(shí)期內(nèi)預(yù)算執(zhí)行情況的報(bào)表，支出明細(xì)表的項(xiàng)目應(yīng)按“國家預(yù)算支出科目”列示，對于用財(cái)政撥款和預(yù)算外資金的收入安排的支出應(yīng)按支出的用途分別列示。附表是指根據(jù)財(cái)政部門和
主管會(huì)計(jì)單位的要求編制的補(bǔ)充性報(bào)表，如基本數(shù)字表，附表要根據(jù)財(cái)政部門和上級單位規(guī)定的要求編制。
五，行政單位會(huì)計(jì)集中核算問題的思考
行政部門會(huì)計(jì)集中核算是指政府成立會(huì)計(jì)中心，在資金所有權(quán)、使用權(quán)、財(cái)務(wù)自主權(quán)不變的前提下取消同級機(jī)關(guān)事業(yè)單位的銀行賬戶、會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)和會(huì)計(jì)崗位，以會(huì)計(jì)核算中心為單位集中辦理會(huì)計(jì)核算工作和實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督，是會(huì)計(jì)委派制改革中融會(huì)計(jì)核算、監(jiān)督、服務(wù)于一體的一種形式。 長期以來，行政事業(yè)單位經(jīng)費(fèi)實(shí)行財(cái)政分配、單位包干、分散核算的制度。這種制度在傳統(tǒng)的計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下有其適應(yīng)性，但是隨著社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制的建立和完善，其弊端是顯而易見的。實(shí)行會(huì)計(jì)集中核算就是為了加強(qiáng)財(cái)政資金收支的管理和監(jiān)督，規(guī)范財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)行為，提高財(cái)政資金使用效益，為構(gòu)筑公共財(cái)政框架、實(shí)現(xiàn)國庫集中收付制度奠定基礎(chǔ)，建立公開、高效、廉潔、務(wù)實(shí)的財(cái)政管理運(yùn)行機(jī)制。因此，全面開展會(huì)計(jì)集中核算工作勢在必行。
（一）規(guī)范了會(huì)計(jì)核算工作，提高了會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量和會(huì)計(jì)工作效率
（二）財(cái)政資金的調(diào)度趨于合理，提高了資金使用效益
（三）加強(qiáng)了會(huì)計(jì)監(jiān)督，減少了單位財(cái)務(wù)支出中可能發(fā)生的違規(guī)違法行為
（四）促進(jìn)了財(cái)政預(yù)算制度改革，確保政府采購和“收支兩
第3篇 單位團(tuán)委述職述廉報(bào)告
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前言
本人于20xx年3月1日至今在北京市央中匯盈投資有限公司進(jìn)行了自主實(shí)習(xí)，在這一個(gè)月的實(shí)習(xí)期間里，無論是在專業(yè)知識的學(xué)習(xí)上，還是在為人處事的人際交往上，我都學(xué)到了許多在是書本上學(xué)不到的東西。這段時(shí)間以來，實(shí)習(xí)工作使我更系統(tǒng)地掌握了會(huì)計(jì)的基礎(chǔ)知識，更加加強(qiáng)了我對政府與非營利組織會(huì)計(jì)工作崗位的認(rèn)知和認(rèn)同，培養(yǎng)了對所學(xué)會(huì)計(jì)專業(yè)的濃厚興趣，深刻激發(fā)了學(xué)習(xí)專業(yè)理論知識的積極性。
由于我是被安排在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)科，向會(huì)計(jì)主管和稽核人員學(xué)習(xí)對于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)事項(xiàng)和檔案管理的總體流程，并同時(shí)涉獵本單位內(nèi)部控制制度和參與其他諸如集體勞動(dòng)、討論會(huì)議等等。進(jìn)入財(cái)務(wù)科的第一印象就是財(cái)務(wù)工作人員的工作相比其他科室的要繁忙很多，這與我印象中行政事業(yè)單位的工作是一個(gè)比較清閑簡單的觀念大相徑庭。“三人行，必有我?guī)煛保疑钪?cái)務(wù)科里的每一位老師都是我今后學(xué)習(xí)的對象，特別是他們在工作上認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度，讓我感受頗深并受益匪淺。
一、此次實(shí)習(xí)的具體內(nèi)容：
1、實(shí)習(xí)單位基本概況
央中匯盈集團(tuán)是由國內(nèi)數(shù)家實(shí)力雄厚的大型經(jīng)濟(jì)實(shí)體聯(lián)合組建的專業(yè)投融資機(jī)構(gòu)?，F(xiàn)為中國投資協(xié)會(huì)會(huì)員，是中國管理科學(xué)研究院、中國科學(xué)院老科學(xué)家工作者協(xié)會(huì)、中國社會(huì)科學(xué)院當(dāng)代城鄉(xiāng)規(guī)劃院、聯(lián)合國人居署、美中文化交流協(xié)會(huì)等國內(nèi)外知名機(jī)構(gòu)的重要戰(zhàn)略合作伙伴。 央中匯盈集團(tuán)為適應(yīng)我國城市化進(jìn)程的需要，與中國管理科學(xué)研究院共同創(chuàng)建了城市發(fā)展戰(zhàn)略研究所，它是目前我國專門從事城市發(fā)展戰(zhàn)略、城市運(yùn)營與城鄉(xiāng)一體化研究的新型科研單位。研究所以世界經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢為視野，以聯(lián)合國千年發(fā)展目標(biāo)與可持續(xù)發(fā)展理念為指導(dǎo)思想，積極貫徹中央關(guān)于統(tǒng)籌城鄉(xiāng)一體化發(fā)展的戰(zhàn)略部署，開展理論研究和案例工程的推廣與建設(shè)。根據(jù)黨的xx大提出的戰(zhàn)略目標(biāo)，堅(jiān)守“以人為本、求實(shí)、創(chuàng)新、持續(xù)發(fā)展”的經(jīng)營理念，秉承“言有物而行有恒”的道德信仰，廣泛開展與政府、企業(yè)及社會(huì)其他機(jī)構(gòu)的多方位、多層次、多形式合作，為實(shí)現(xiàn)全面建成小康社會(huì)和中華民族的偉大復(fù)興而貢獻(xiàn)自己的力量。
2、實(shí)習(xí)單位的業(yè)務(wù)流程
該實(shí)習(xí)單位的業(yè)務(wù)主要為事業(yè)日常收支的賬務(wù)處理。收入主要包括財(cái)政撥款和上級補(bǔ)助收入，另外有日常的生活接待支出和實(shí)驗(yàn)園區(qū)及投資項(xiàng)目的考察經(jīng)費(fèi)等等。支出除了單位常見的日常支出外，財(cái)政撥款主要用于考察案例工程等方面。所以，我日常的會(huì)計(jì)實(shí)習(xí)其主要內(nèi)容如下：
1.根據(jù)日常業(yè)務(wù)和原始憑證填制記賬憑證。
2.審核憑證，確認(rèn)記賬，試算平衡。
3.對賬。
4.結(jié)賬。
5.編制本月的相關(guān)會(huì)計(jì)報(bào)表。
6.打印會(huì)計(jì)憑證，與原始憑證粘貼并裝訂成冊。
3、實(shí)習(xí)內(nèi)容
(一).了解單位的基本情況。本單位的業(yè)務(wù)活動(dòng)具有明顯的非營利性，財(cái)務(wù)管理以財(cái)政撥補(bǔ)為中心，收支核算必須嚴(yán)格服從預(yù)算管理的需求，以收付實(shí)現(xiàn)制為會(huì)計(jì)核算基礎(chǔ)，不需要進(jìn)行成本核算。
(二).查閱文書和檔案。主要查閱了以下文書和檔案：
a.以往的會(huì)計(jì)憑證。包括查閱相關(guān)會(huì)計(jì)憑證，了解主要會(huì)計(jì)科目與會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)等，其主要的會(huì)計(jì)科目分為資產(chǎn)類，負(fù)債類，凈資產(chǎn)類，收入類和支出類。
b.單位審計(jì)材料。
c.單位管理規(guī)則和內(nèi)部控制制度。包括管理層的分配權(quán)限和各部門的責(zé)任，風(fēng)險(xiǎn)評估方法以及授權(quán)、審批、證實(shí)、調(diào)整的方式方法，財(cái)務(wù)部門與其他各部門及上級管理單位的信息溝通和交流等等。
d.預(yù)算和決算報(bào)告。學(xué)習(xí)預(yù)算的編報(bào)和決算的取數(shù)等。
(三).了解行政事業(yè)單位的主要工作和相關(guān)職能。包括對日常業(yè)務(wù)的憑證處理，支票、審批等單據(jù)的開具，資料管理，工資計(jì)算等等。
(四).幫忙傳送文件，打印和復(fù)印文件以及審核、整理、裝訂會(huì)計(jì)憑證，等等，熟悉并適應(yīng)工作環(huán)境。
(五).運(yùn)用excel表格制作會(huì)計(jì)報(bào)表，掌握并熟練運(yùn)用excel表格的功能，了解到該單位的會(huì)計(jì)處理方法與企業(yè)的會(huì)計(jì)處理方法大有不同。
二、對財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理工作的思考
通過短時(shí)間的實(shí)習(xí)，我對本事業(yè)單位的工作有了一定的認(rèn)識，通過將自己所學(xué)的理論知識和實(shí)際工作結(jié)合，我也發(fā)現(xiàn)了一些央中匯盈財(cái)務(wù)登記和管理上存在的不足和缺陷。如下：
(一）原始憑證不真實(shí)。本單位對原始憑證審核不認(rèn)真，對外來原始憑證的合法性沒有按規(guī)定審核，以白條支付；報(bào)銷、領(lǐng)款人用圓珠筆或鉛筆簽字；支款單和支款報(bào)銷單使用混亂；借款、報(bào)銷、轉(zhuǎn)賬等憑證或沒有領(lǐng)導(dǎo)人簽字、沒有報(bào)銷人簽字或沒有審核人簽字；大量的報(bào)銷單據(jù)后不附相應(yīng)的明細(xì)清單，這就使得原始單據(jù)的真實(shí)性大打折扣。
（二）會(huì)計(jì)檔案不全。會(huì)計(jì)檔案歸檔不及時(shí)、不規(guī)范；有的會(huì)計(jì)檔案誰用誰拿，沒有借閱手續(xù)；會(huì)計(jì)資料未定期立卷、歸檔，或歸檔資料不全，使一些會(huì)計(jì)信息資源不能共享，從而影響有關(guān)部門的工作效率；特別是一些涉及到重大業(yè)務(wù)的政策文件沒納入會(huì)計(jì)檔案之中，一旦發(fā)生政策爭議，無法查找政策依據(jù)。甚至連本單位的目標(biāo)考核方面的各種指標(biāo)文件也沒納人會(huì)計(jì)檔案之中，只單純把會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿、會(huì)計(jì)報(bào)表認(rèn)為是會(huì)計(jì)檔案，一旦發(fā)生爭議，就無法查找依據(jù)。
（三）單位紙張浪費(fèi)嚴(yán)重。每天單位要打印很多份或重要或僅為臨時(shí)性備忘的文件，單位在文件的打印，材料的準(zhǔn)備和裝訂上耗費(fèi)了大的財(cái)力。打印錯(cuò)誤經(jīng)常是會(huì)導(dǎo)致整份文件的浪費(fèi)，無論是否重要的文件都采用單面打印。單位在報(bào)紙的利用上也只是隨看隨扔，沒有回收利用，不能做到物盡其才。
(四) 組織架構(gòu)不合理，人力資源浪費(fèi)嚴(yán)重。雖然本單位有齊全的職能部門，但是由于工作量和工作強(qiáng)度有限，組建相應(yīng)的科室常常并不能人盡其用，有的科室相當(dāng)?shù)拈e散，喝茶加看報(bào)就是一整天。我想如果通過一定的科室之間的協(xié)調(diào)機(jī)制，把人員進(jìn)行一定的調(diào)配，作到合理的分配，即節(jié)省了人力資源，也不會(huì)導(dǎo)致機(jī)構(gòu)的臃腫和膨脹。
三、總結(jié)事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算與企業(yè)會(huì)計(jì)核算的區(qū)別
由于事業(yè)單位發(fā)生的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)比較少，所以會(huì)計(jì)科目與企業(yè)相比比較單一，沒有企業(yè)會(huì)
計(jì)科目，核算起來也沒有企業(yè)會(huì)計(jì)核算復(fù)雜，在實(shí)習(xí)期間我用心的比較了企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與事業(yè)單位會(huì)計(jì)核算的不同之處，總結(jié)如下：
會(huì)計(jì)核算基礎(chǔ)不同：行政單位會(huì)計(jì)以收付實(shí)現(xiàn)制為會(huì)計(jì)核算基礎(chǔ)；事業(yè)單位會(huì)計(jì)則分別情況處理：事業(yè)活動(dòng)部分采用收付實(shí)現(xiàn)制，經(jīng)營活動(dòng)部分采用權(quán)責(zé)發(fā)生制。企業(yè)會(huì)計(jì)以權(quán)責(zé)發(fā)生制為會(huì)計(jì)核算基礎(chǔ)。
會(huì)計(jì)要素構(gòu)成不同：預(yù)算會(huì)計(jì)要素分為五大類：資產(chǎn)、負(fù)債、凈資產(chǎn)、收入和支出；企業(yè)會(huì)計(jì)要素分為六類：資產(chǎn)、負(fù)債、所有者權(quán)益、收入、費(fèi)用和利潤。即使名稱相同的會(huì)計(jì)要素，其核算內(nèi)容也有差異。
會(huì)計(jì)等式不同：預(yù)算會(huì)計(jì)的會(huì)計(jì)等式為：資產(chǎn)=負(fù)債+凈資產(chǎn)；企業(yè)會(huì)計(jì)的會(huì)計(jì)等式為：資產(chǎn)=負(fù)債+所有者權(quán)益。
四、實(shí)習(xí)心得與體會(huì)
(一) 在檔案管理工作的過程中，我深刻的體會(huì)到在耐心細(xì)致和工作經(jīng)驗(yàn)的重要性。我原本以為整理和裝訂會(huì)計(jì)憑證是件容易的事，但是在具體的操作環(huán)節(jié)還是出現(xiàn)了問題。如原始憑證和記賬憑證的分類粘貼，每種記賬憑證應(yīng)具備哪些附件，這些問題都是通過虛心請教才得以解決。甚至是入檔文件的順序，編號，原始憑證的折疊方法和黏貼方法，都需要通過觀察和學(xué)習(xí)，才能制作出一份完整又整齊的賬簿。我深刻的認(rèn)識到檔案工作是一件非常細(xì)致的工作，在管理上體現(xiàn)出有序、安全。檔案管理是重復(fù)單調(diào)繁瑣的工作，時(shí)間久了容易厭倦。不斷地整理和黏貼，讓我體會(huì)到工作的繁瑣。長時(shí)間下來脖子酸了，眼睛花了，腦袋也懵了。但是當(dāng)完成這些工作后，看到整齊的文件盒和有序的資料，一件件藝術(shù)品讓我看到了工作的果實(shí)是來之不易，同時(shí)也鍛煉了我的毅力。
(二)作為一名會(huì)計(jì)人員，首先需要在工作中不斷地積累經(jīng)驗(yàn)，虛心向他人求教，提高業(yè)務(wù)水平；同時(shí)需要密切關(guān)注會(huì)計(jì)工作的發(fā)展方向，學(xué)習(xí)相關(guān)的法律知識，培養(yǎng)正確的法律思想，積累辨別是非的經(jīng)驗(yàn)，遵紀(jì)守法，誠信做人，注重理論與實(shí)踐相結(jié)合。作為一名會(huì)計(jì) 人員，還要有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。會(huì)計(jì)工作是一門很精準(zhǔn)的工作，要求會(huì)計(jì)人員需準(zhǔn)確核算每一項(xiàng)會(huì)計(jì)指標(biāo)，正確使用每一個(gè)公式，在學(xué)習(xí)過程中需要加強(qiáng)對數(shù)字的敏感度，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。
第4篇 單位團(tuán)委述職述廉報(bào)告
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尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們：
大家好!
今年我院圍繞醫(yī)院改革發(fā)展大局，全面推進(jìn)創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)，不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)、干部隊(duì)伍素質(zhì)建設(shè)、醫(yī)院文化建設(shè)和廉政建設(shè)，全面提升思想政治工作水平，為醫(yī)院健康持續(xù)發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)有力的政治保障?，F(xiàn)對今年各項(xiàng)工作進(jìn)行以下述職。
一、加強(qiáng)廉政建設(shè)，打造廉政型醫(yī)院
堅(jiān)持一切決策以有利于醫(yī)院又好又快發(fā)展為出發(fā)點(diǎn)，互相溝通，積極配合。班子成員認(rèn)真履行分管崗位職責(zé)，維護(hù)團(tuán)結(jié)，顧全大局，在突發(fā)、重大事件的處理和日常工作中能協(xié)同完成各項(xiàng)工作任務(wù)。醫(yī)院定期召開監(jiān)督員座談會(huì)，及時(shí)收集監(jiān)督員意見反饋，虛心聽取社會(huì)各界建議，及時(shí)改進(jìn)工作。緊緊圍繞工作崗位認(rèn)真查找崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)、權(quán)力職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)、制度機(jī)制以及外部環(huán)境等方面存在的潛在風(fēng)險(xiǎn)，進(jìn)一步推動(dòng)醫(yī)院反腐倡廉建設(shè)。
對事關(guān)醫(yī)院建設(shè)的重大問題、職工關(guān)注的人、財(cái)、物管理使用等院務(wù)、財(cái)務(wù)問題實(shí)行對內(nèi)公開，對群眾關(guān)心的醫(yī)療服務(wù)信息、投訴舉報(bào)程序、醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)及藥品價(jià)格等要實(shí)行對外公示，及時(shí)公開干部職工及社會(huì)各界關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)、疑點(diǎn)問題，增加了醫(yī)院工作的透明度。
二、創(chuàng)先爭優(yōu)、業(yè)績突出，推動(dòng)我院跨越式發(fā)展
創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)開展以來，我院以“民生至上，服務(wù)第一”為主題，以“三創(chuàng)三優(yōu)”為創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)載體，全面提升窗口服務(wù)規(guī)范化建設(shè)水平。主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督，積極開展下鄉(xiāng)義診活動(dòng)和各類走訪、結(jié)對幫扶送溫暖活動(dòng)。進(jìn)一步完善了獎(jiǎng)考并舉的考核制度，制訂規(guī)范化支部考核標(biāo)準(zhǔn)。
開展醫(yī)療扶貧工程，免費(fèi)為結(jié)對幫扶單位群眾體檢和診療，組織醫(yī)務(wù)人員下基層扶助基層醫(yī)療衛(wèi)生建設(shè)。通過簡化服務(wù)流程、夯實(shí)基礎(chǔ)護(hù)理和圍繞“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”，從送水、喂飯、翻身拍背等生活護(hù)理做起，為患者提供一系列人性化護(hù)理服務(wù)等，搭建便捷服務(wù)平臺(tái)，為廣大患者提供了方便、快捷、高質(zhì)量的基本醫(yī)療服務(wù)。
三、業(yè)務(wù)工作
(一)積極做好等級醫(yī)院創(chuàng)建迎評工作
在全院積極營造“人人參與創(chuàng)建，事事關(guān)系創(chuàng)建”的等級醫(yī)院評審工作氛圍，堅(jiān)持“以評促建、以評促改、評建并舉、重在內(nèi)涵”的指導(dǎo)方針，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)、積極部署、全面開展等級醫(yī)院創(chuàng)建工作。通過自查結(jié)果，創(chuàng)建辦組織分析會(huì)議，對存在的問題進(jìn)行了歸納整理，正對存在的問題和缺陷，我院制定出整改工作計(jì)劃，責(zé)任到人，逐步改進(jìn)，持續(xù)提高，各分管領(lǐng)導(dǎo)及各組應(yīng)應(yīng)深入科室、深入部門認(rèn)真做好督導(dǎo)檢查。
(二)以創(chuàng)建三級醫(yī)院為目標(biāo)，積極落實(shí)績效管理各項(xiàng)工作任務(wù)
堅(jiān)持查房、考核制度，強(qiáng)化對核心制度落實(shí)的檢查力度，定期召開專題會(huì)議，研究制定持續(xù)提高醫(yī)療質(zhì)量、防范事故苗頭、保障醫(yī)療安全的措施。執(zhí)行科室服從全院、個(gè)人服從組織、局部服從大局的工作方針，采取有效措施，各督導(dǎo)組認(rèn)真督導(dǎo)、檢查醫(yī)院各項(xiàng)規(guī)章制度和崗位責(zé)任制的落實(shí)情況，我院在醫(yī)院管理、醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全、行業(yè)作風(fēng)和運(yùn)行績效等方面不斷加強(qiáng)工作力度，確保各項(xiàng)工作取得實(shí)效。
(三)加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量管理，確保醫(yī)療安全
我院對重點(diǎn)核心制度的貫徹和執(zhí)行情況進(jìn)行檢查和督察，通過采取不定期抽查、填寫滿意度調(diào)查表、及患者意見反饋等方式，由各科室進(jìn)行互評，評價(jià)結(jié)果作為我院績效考核的一部分，考核結(jié)果與績效工資掛鉤。每周定期不定期開展兩次業(yè)務(wù)查房，查房內(nèi)容涵蓋醫(yī)療、護(hù)理、服務(wù)水平、院內(nèi)感染控制、患者滿意度、科學(xué)教研等多方面內(nèi)容。進(jìn)一步完善我院臨床路徑管理工作，對全院醫(yī)護(hù)人員進(jìn)行了系統(tǒng)的臨床路徑管理相關(guān)培訓(xùn)，制定各種臨床路徑實(shí)施方案。
(四)加強(qiáng)護(hù)理管理，改革護(hù)理模式
加強(qiáng)護(hù)理管理，注重人才培訓(xùn)。根據(jù)三級醫(yī)院評審標(biāo)準(zhǔn)，重新修訂護(hù)理工作各項(xiàng)制度、職責(zé)、疾病常規(guī)等，制作護(hù)理工作指導(dǎo)口袋書、人手一冊;每月召開全院護(hù)士長會(huì)議，成立主要由非護(hù)理人員組成的護(hù)理服務(wù)保障體系。
在今年的工作中，我們在上級的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全院職工經(jīng)過不懈的努力和拼搏，取得了一定的成績，但我們在工作中還存在著許多缺點(diǎn)和不足，在今后的工作中，要以提高醫(yī)療質(zhì)量、保障醫(yī)療安全、規(guī)范醫(yī)療行為、增強(qiáng)運(yùn)行績效為導(dǎo)向，以新眼光、新起點(diǎn)為基礎(chǔ)，全面推進(jìn)三級醫(yī)院創(chuàng)建工作。
此致
敬禮!
述職人：__
20__年_月_日
第5篇 單位團(tuán)委述職述廉報(bào)告
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我于20xx年1月份調(diào)入xx街道辦事處勞動(dòng)保障事務(wù)所工作。一年來，在街道工委的領(lǐng)導(dǎo)下，在部門領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下，堅(jiān)持為人民服務(wù)的崇高理念，嚴(yán)格遵守辦事章程，積極參加相關(guān)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提升業(yè)務(wù)水平和工作質(zhì)量，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)將工作情況作以下簡要匯報(bào)：
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，端正思想，快速提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。 具備良好的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)，是做好本職工作的前提和必要條件。在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，我充分利用時(shí)間，積極、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論知識。在思想上武裝自己，端正工作態(tài)度，積極向黨組織靠攏，清楚地認(rèn)識到所做的各項(xiàng)工作與“為人民服務(wù)”是緊密不分的。同時(shí)，結(jié)合工作實(shí)際需要，系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了勞動(dòng)保障的法律法規(guī)，為進(jìn)一步提高業(yè)務(wù)水平、更好地服務(wù)人民群眾打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
二、積極主動(dòng)，創(chuàng)新思維，努力做好本職工作。 到xx街道勞保所工作后，在所領(lǐng)導(dǎo)的安排下，我主要負(fù)責(zé)企業(yè)退休人員社會(huì)化管理工作。具體如下：
1)企業(yè)退休人員社會(huì)化管理工作。
截至20xx年12月底止，共接收企業(yè)退休社會(huì)化管理人員6430人，全部按要求輸入計(jì)算機(jī)。向新接受退休人員發(fā)放社會(huì)化管理服務(wù)聯(lián)系卡，并根據(jù)退休人員居住情況分到各個(gè)互助小組，實(shí)施互助管理，組織人員定期和不定期與退休人員聯(lián)系，了解情況、提高服務(wù)質(zhì)量。并協(xié)助居住在本轄區(qū)的異地退休人員的養(yǎng)老金資格驗(yàn)證。另外，組織人員對生病住院的退管人員及時(shí)探望，全年共慰問生病退管人員235人，慰問金額5875元;對去世的76名退管人員及時(shí)送去花圈悼念，并協(xié)助家屬辦理喪葬補(bǔ)助;為6135名退管人員每人發(fā)放一份重陽節(jié)紀(jì)念品。
2)其他工作。
積極組織開展文娛活動(dòng)，豐富退管人員文化生活。1、在中國共產(chǎn)黨建黨90周年來臨之際，組織退管人員開展“千人繡黨旗”活動(dòng)，激發(fā)退休人員的榮譽(yù)感、責(zé)任感，真正做到 “離休不離黨”，退休不褪色，進(jìn)一步堅(jiān)定理想信念，在創(chuàng)建和諧社區(qū)中，積極發(fā)揮黨員先鋒模范作用，塑造新時(shí)期黨員的新形象，永葆共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。2、組織策劃、并主持“迎國慶，慶重陽”文藝演出，讓退管老人老有所樂，歡聚一堂，充分展現(xiàn)了轄區(qū)退管老人“老有所樂，積極向上”的精神風(fēng)貌，唱響了“最美不過夕陽紅”的幸福生活。
三、團(tuán)結(jié)同事，互幫互助，積極營造和諧氛圍。
我們辦事處是一個(gè)團(tuán)結(jié)、和諧、積極向上的集體，同事之間一直秉承著“相互關(guān)心、相互幫助，相互支持，相互鼓勵(lì)”的良好傳統(tǒng)。我來到辦事處工作后，進(jìn)入一個(gè)新的環(huán)境。不論工作還是生活上都受到了大家的關(guān)心和幫助，我深受感觸。因此我也能夠尊敬領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié)同事，與大家坦誠相待，遇事能夠站在對方的角度多想一想，盡量追求合理辦事，積極營造和諧的工作氛圍。
回顧總結(jié)自己一年來的工作，雖然取得了一定成績，但與領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一些差距，在創(chuàng)新工作方法與退管服務(wù)質(zhì)量上還存在著許多不足。在今后的工作中，我將不斷增強(qiáng)開拓意識和創(chuàng)新意識，以更加扎實(shí)的工作，為辦事處的工作和轄區(qū)內(nèi)的各項(xiàng)基本建設(shè)以及社會(huì)的和諧穩(wěn)定貢獻(xiàn)自己的一份綿薄之力。
第6篇 單位團(tuán)委述職述廉報(bào)告
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尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
20__年在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，在同志的幫助配合下，恪盡職守，扎實(shí)工作，較全面地履行了崗位職責(zé)，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)將本人一年來的思想、工作、作風(fēng)等情況述職如下：
一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自己的理論素養(yǎng)和寫作能力。
由于崗位的特殊性，分管辦公室文字綜合工作，主觀對政治理論和業(yè)務(wù)素質(zhì)要求相對比較嚴(yán)格，客觀上要求自己要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，夯實(shí)理論基儲(chǔ)熟練掌握領(lǐng)會(huì)上級院的決策部署和政策文件精神，工作中能與同志們團(tuán)結(jié)一致，打成一片，做到了吃透“上情”，摸清“下情”。
二、立足本職，嚴(yán)于律已認(rèn)真做好各項(xiàng)工作。
今年以來，工作積極主動(dòng)，勤勤肯肯，兢兢業(yè)業(yè)，不論是院領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，還是辦公室分配的工作，或是自己預(yù)見需要做的事情，我都能夠做到一絲不茍，統(tǒng)籌兼顧，有條不紊，認(rèn)真負(fù)責(zé)地去把每一件事情干好。
一是我秉承不計(jì)個(gè)人得失，愛崗敬業(yè)，工作中踏實(shí)肯干，生活中樂觀待人待事，早一點(diǎn)上班，晚一點(diǎn)離開，用延長工作時(shí)間，為自己充電，提高工作能力;用延長工作時(shí)間，把工作做深、做細(xì)、做精、使自己滿意，讓領(lǐng)導(dǎo)放心。
二是認(rèn)真搞好統(tǒng)計(jì)報(bào)表和機(jī)要收發(fā)工作，每月按時(shí)上報(bào)統(tǒng)計(jì)報(bào)表，對報(bào)表中存在的問題，能夠虛心請教，認(rèn)真糾正，定期搞好統(tǒng)計(jì)報(bào)表分析，用事實(shí)說明道理，用數(shù)字說明問題，受到了市院的表彰。同時(shí)，在機(jī)要收發(fā)上，認(rèn)真學(xué)習(xí)操作規(guī)程，熟練掌握操作技能，嚴(yán)格落實(shí)保密規(guī)定，及時(shí)準(zhǔn)確收發(fā)機(jī)要文件，為領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)掌握上級精神，提供可靠的政治保障。
三是積極開展人民監(jiān)督員工作。一年來先后組織二次召開人民監(jiān)督員會(huì)議，組織人民監(jiān)督員學(xué)習(xí)有關(guān)法律知識、使人民監(jiān)督員學(xué)法、用法、懂法。積極與人民監(jiān)督員溝通，對我院“三類案件”、“五種情形”適時(shí)進(jìn)行監(jiān)督，由于采用的方法、措施得當(dāng)，文書制作標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，得到了人民監(jiān)督員對__工作的肯定。同時(shí)，我院召開的“三類案件”、“五種情形”的做法被市院做為樣本在全市推廣。
四是積極開展宣傳調(diào)研活動(dòng)，為改變我院宣傳調(diào)研的落后局面，按照領(lǐng)導(dǎo)的意圖，制定了20__年1號文有關(guān)《宣傳信息調(diào)研活動(dòng)實(shí)施方案》，并按照方案內(nèi)容，對宣傳信息調(diào)研任務(wù)進(jìn)行分解，落實(shí)到干警，隨時(shí)調(diào)度，適時(shí)進(jìn)行通報(bào)，及時(shí)兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲，有力地促進(jìn)了宣傳信息調(diào)研工作的開展。
三、加強(qiáng)協(xié)調(diào)，搞好服務(wù)，較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)工作任務(wù)。
辦公室的主要職能是參與政務(wù)、管理事務(wù)、搞好服務(wù)，歸根到底是為領(lǐng)導(dǎo)、為科室、為干警提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。因此，今年以來，我把提高服務(wù)質(zhì)量作為工作的立足點(diǎn)，盡心盡責(zé)干好本職工作，努力為領(lǐng)導(dǎo)、為科室、為干警提供盡可能好的服務(wù)。認(rèn)真做好上傳下達(dá)工作，辦公室無小事，尤其是在領(lǐng)導(dǎo)身邊工作，要做到事無巨細(xì)、不遺不漏，逐一落實(shí)。一方面，認(rèn)真分析、領(lǐng)會(huì)、把握領(lǐng)導(dǎo)工作的重點(diǎn)，圍繞領(lǐng)導(dǎo)的工作思路，通過辦公室的“樞紐”作用，做好上“情”下“達(dá)”工作，體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)的工作意圖。另一方面，通過督查落實(shí)，及時(shí)掌握工作落實(shí)情況，做好下“情”上“傳”工作，使領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)了解各項(xiàng)工作的進(jìn)展情況。
四、注重廉潔自律，克已奉公，帶頭樹立__“窗口”形象
在努力工作，改造客觀世界的同時(shí)，自己能夠不斷加強(qiáng)主觀世界的改造，樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀，構(gòu)筑牢固的思想道德防線。在學(xué)習(xí)、工作和生活中，能夠從我做起、從小事做起，從現(xiàn)在做起，防微杜漸，對公家的一事一物，一草一木，做到不貪不沾;能夠正確對待榮譽(yù)、地位，擺正自己位置，以大局為重，大事講原則，小事講風(fēng)格，規(guī)范自己的言行，做到自盛自重、自警、自勵(lì);能夠遵守公共財(cái)務(wù)使用有關(guān)規(guī)定，不以權(quán)謀私，不損公肥私。
五、存在的問題和今后的打算
一是開拓性、創(chuàng)造性工作不夠，有求穩(wěn)怕變的思想;
二是主動(dòng)性仍顯不夠，職能作用沒有充分發(fā)揮;
三是理論學(xué)習(xí)和專業(yè)知識的學(xué)習(xí)需要進(jìn)一步加強(qiáng);
四是參謀助手作用發(fā)揮不夠。為此我要以此次述職為契機(jī)，虛心接受領(lǐng)導(dǎo)和同志們的批評和幫助，努力學(xué)習(xí)，勤奮工作，以良好的精神風(fēng)貌，扎實(shí)的工作作風(fēng)干好今后的各項(xiàng)工作。
以上是我的述職，請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。
謝謝大家!
第7篇 單位團(tuán)委述職述廉報(bào)告
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尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
大家下午好!
首先感謝組織給我?guī)Ыo這次理解檢驗(yàn)、展示自我的機(jī)會(huì)。
我叫某某，現(xiàn)年xx歲，xx年畢業(yè)于某某學(xué)院某某系，并獲得理工科學(xué)士學(xué)位，全日制大學(xué)本科學(xué)歷，同年7月參加工作，20xx年考取高級工程師，06、07年分別考取國家注冊造價(jià)師和注冊監(jiān)理師，09年底考入中心工作。任工程師已滿15年，高級工程師已滿7年。
這次我報(bào)名參加的是副處長職位的競爭上崗。副處長在處室中處于承上啟下的位置，嚴(yán)于律己、身體力行、模范帶頭、廉潔自律、用心發(fā)揮好參謀助手作用是對副處長的基本要求。同時(shí)，作為副處長還應(yīng)具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)潛力，良好的溝通協(xié)調(diào)潛力和團(tuán)結(jié)大家一道工作的親和力，并成為業(yè)務(wù)上的行家里手和帶頭人，具備大局觀念，吃苦精神和奉獻(xiàn)意識，能夠盡職盡責(zé)的完成好領(lǐng)導(dǎo)交給的每一項(xiàng)工作。
基于以上對副處長職位的認(rèn)識，我認(rèn)為自己參與本次競爭上崗活動(dòng)，具備了以下優(yōu)勢:
1、具有良好的思想政治品質(zhì)。我出生在膠東一個(gè)質(zhì)樸的農(nóng)民家庭，勤奮、熱情、善良、真誠已經(jīng)深深的植根入我的血液之中。長期以來，我始終注重加強(qiáng)世界觀的改造，養(yǎng)成了健康向上的人生觀、價(jià)值觀和道德觀，政治上始終與黨中央持續(xù)一致，對黨忠誠，原則性強(qiáng)。嚴(yán)于律己、寬以待人、勤奮好學(xué)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、追求卓越是我對個(gè)人品質(zhì)的永恒追求和不變的選取。
2、具有扎實(shí)的專業(yè)知識和技能。我大學(xué)畢業(yè)后，先后從事過施工現(xiàn)場的組織、工程計(jì)量、工程監(jiān)理和工程造價(jià)等工作，能夠說施工鏈條的每一個(gè)環(huán)節(jié)幾乎我都從事過，個(gè)性是經(jīng)過注冊資格的考試，使我的專業(yè)知識得到了進(jìn)一步的升華。工程處造價(jià)組的崗位鍛煉，使我的業(yè)務(wù)素質(zhì)得到了進(jìn)一步提高，基本具備了職位所需的專業(yè)知識和工作潛力。
3、具有嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)。這些年的崗位歷練使我養(yǎng)成了平行同步、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)。具有勇于負(fù)責(zé)的精神不服輸?shù)母蓜?。認(rèn)真做好每一項(xiàng)有影響的工作，努力使每一項(xiàng)工作產(chǎn)生影響是我一貫堅(jiān)持的工作標(biāo)準(zhǔn)。
4、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)潛力。工作中我堅(jiān)持原則秉公辦事，用心維護(hù)中心的利益。同時(shí)，又能夠與施工單位持續(xù)良好的溝通與交流，用心熱情的為施工單位搞好服務(wù)，得了施工單位的好評。
5、具有充沛的精力，飽滿的熱情和不怕困難、勇于進(jìn)取的決心。我是報(bào)名參加本次競爭上崗年齡的工作人員，但我依然持續(xù)一顆年輕的心，對工作始終充滿了熱情，從不懈怠，我完全有充沛的精力擔(dān)當(dāng)起各項(xiàng)重任，為中心的建設(shè)做出自己更大的貢獻(xiàn)，努力開拓工作的新局面。
我參與這次職位競爭上崗，既是響應(yīng)中心黨組的號召，理解中心黨組的檢驗(yàn)，也是想多做一些工作，多承擔(dān)一份職責(zé)。如果競爭上崗成功，我將認(rèn)真執(zhí)行中心黨組的各項(xiàng)決定，按照崗位要求，大膽開展工作，協(xié)助處長，圍繞“重積累、善謀劃、強(qiáng)執(zhí)行”的思路，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，為實(shí)現(xiàn)中心黨組意圖勤勤懇懇，努力工作。
各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事，自到中心工作以來，我已深切的感受到了我們中心團(tuán)隊(duì)的凝心聚力、創(chuàng)新爭先，體驗(yàn)到了和諧共進(jìn)、科學(xué)發(fā)展，見證了中心人敢為人先的開拓精神。我自感是一個(gè)想干事和力爭干成事的人，期望大家給我一次勇挑重?fù)?dān)的機(jī)會(huì)，我將加倍努力，全力奉獻(xiàn)，不負(fù)重望。
第8篇 單位團(tuán)委述職述廉報(bào)告
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半年來，我緊緊圍繞年初工作目標(biāo)，認(rèn)真履職，勤政廉政，扎實(shí)工作，較好地履行了崗位職責(zé)。現(xiàn)將主要情況匯報(bào)如下：
一、勤奮學(xué)習(xí)，提升能力素質(zhì)
今年是我區(qū)能力建設(shè)年，以此為契機(jī)，把加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力水平放在首位。一是勤學(xué)政治理論。注重學(xué)習(xí)毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀等理論，使自己始終保持清醒頭腦，站穩(wěn)政治立場，始終牢記為人民服務(wù)的宗旨，切實(shí)保障廣大人民群眾的身體健康。二是勤學(xué)專業(yè)知識。帶頭系統(tǒng)學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)和專業(yè)知識，上半年中心舉辦各類培訓(xùn)班18期，外請專家授課6次，派業(yè)務(wù)骨干參加省、市疾控系統(tǒng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)11期，通過學(xué)習(xí)培訓(xùn)不斷提高自己的法制意識和理論業(yè)務(wù)水平，提升履行崗位職責(zé)的能力。三是勤于結(jié)合實(shí)踐。堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，在實(shí)踐中發(fā)現(xiàn)問題、找出不足、明確方向，真正做到學(xué)以致用、用以促學(xué)，提高學(xué)習(xí)的實(shí)效性。半年來，我利用全區(qū)開展的“能力建設(shè)年”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”和市衛(wèi)生局聯(lián)點(diǎn)幫扶活動(dòng)的契機(jī)，認(rèn)真思考基層疾控工作開展情況和疾控隊(duì)伍的發(fā)展方向，扎實(shí)開展工作，切實(shí)保障人民群眾的身體健康。
二、恪盡職守，認(rèn)真履行職責(zé)
疾控工作與提高人民群眾的健康水平息息相關(guān)。作為疾控中心的負(fù)責(zé)人，我始終以保障人民群眾健康服務(wù)為宗旨，著力提高疾控工作服務(wù)質(zhì)量和水平。
一是加強(qiáng)衛(wèi)生監(jiān)督。嚴(yán)格把關(guān)衛(wèi)生許可證及從業(yè)人員健康證的發(fā)放。完成食品、公共場所從業(yè)人員預(yù)防性健康體檢和衛(wèi)生知識培訓(xùn)2081人，辦理衛(wèi)生許可證73家，健康證1981個(gè)。
全面推動(dòng)衛(wèi)生監(jiān)督監(jiān)測工作。1-6月抽檢各類公共場所樣品307份，合格率84%;醫(yī)療機(jī)構(gòu)消毒效果監(jiān)測樣品337份，合格率92.5%;對7家二次供水單位實(shí)行季度監(jiān)測，合格率100%;對不合格樣品單位提供了相關(guān)技術(shù)指導(dǎo)。根據(jù)省市食品安全風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測計(jì)劃，抽檢樣品18份。積極規(guī)范和整頓醫(yī)療服務(wù)市場秩序，聯(lián)合市執(zhí)法監(jiān)督處開展“衛(wèi)康行動(dòng)”。對轄區(qū)98家醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行地毯式監(jiān)督檢查，全面開展打擊非法行醫(yī)、超范圍執(zhí)業(yè)、聘用非衛(wèi)技人員執(zhí)法、醫(yī)療廢棄物處置不規(guī)范等違規(guī)違法行為，共立案查處違規(guī)違法醫(yī)療機(jī)構(gòu)15戶。加強(qiáng)“五小”行業(yè)管理，鞏固創(chuàng)建國家衛(wèi)生城市成果，上半年城市考評兩次獲得第一名。
二是加強(qiáng)疾病防控。急性傳染病管理到位、處置有力。扎實(shí)做好了手足口病和霍亂的防控工作，對基層相關(guān)醫(yī)務(wù)人員進(jìn)行指導(dǎo)培訓(xùn)，加大了對學(xué)校和托幼機(jī)構(gòu)等人群聚集場所的防控指導(dǎo)力度。下發(fā)防控宣傳資料1.5萬份，開展了霍亂外環(huán)境和水產(chǎn)品監(jiān)測，杜絕了食源性和水源性霍亂疫情的發(fā)生。全區(qū)至目前手足口病無死亡病例發(fā)生。加強(qiáng)疫情監(jiān)測和信息上報(bào)，確保漏報(bào)率控制在2%以下。重點(diǎn)傳染病防治規(guī)范有序。艾滋病防控著重做好了艾滋病、性病的疫情報(bào)告、hiv初篩檢測、高危行為干預(yù)工作，上半年高危人群檢測和自愿咨詢檢測數(shù)均完成全年任務(wù)的70%以上，認(rèn)真落實(shí)結(jié)核病防治措施，全區(qū)dots覆蓋率達(dá)100%，保持結(jié)核病防控專報(bào)率和轉(zhuǎn)診率均為100%，患者系統(tǒng)管理率99.05%。血吸蟲防治達(dá)標(biāo)成果進(jìn)一步鞏固。積極開展查螺、滅螺和滅蚴工作，大力開展血防宣傳周活動(dòng)，我區(qū)已連續(xù)10年無急性血吸蟲報(bào)告病例。進(jìn)一步推進(jìn)和拓展了腫瘤隨訪登記、高血壓、心腦血管疾病等重點(diǎn)慢性病和精神病的綜合防治工作，制定了慢病防治工作方案及行為干預(yù)措施，建立社區(qū)居民健康檔案。免疫規(guī)劃工作穩(wěn)步推進(jìn)。
1至6月，全區(qū)完成適齡兒童常規(guī)接種20346人次，“五苗”接種率均在98%以上，為實(shí)現(xiàn)20xx年我國向世衛(wèi)組織承諾的消除麻疹以及維持無脊灰狀態(tài)，積極開展麻疹和脊灰查漏補(bǔ)種工作，已連續(xù)多年未發(fā)生麻疹和脊灰病例。健康教育廣泛深入。積極開展包括“4.25預(yù)防接種日”、“3.24結(jié)核病日”專題宣傳等各類健康教育宣傳活動(dòng)38次，發(fā)放宣傳資料20xx0余份(冊)。同時(shí)穩(wěn)步推進(jìn)全民健康生活方式行動(dòng)項(xiàng)目工作，樹立示范單位、示范社區(qū)、示范食堂等典型，在化工廠生活區(qū)建立“健康知識一條街”，設(shè)有宣傳櫥窗30個(gè)，以示范效應(yīng)帶動(dòng)整體工作開展。
三是加強(qiáng)應(yīng)急處理。果斷處理突發(fā)應(yīng)急事件。上半年共接到衛(wèi)生應(yīng)急事件報(bào)告4起，均在1小時(shí)內(nèi)對現(xiàn)場開展流行病學(xué)調(diào)查、個(gè)案調(diào)查、采樣分析等工作，確保了在最短時(shí)間內(nèi)對疫情進(jìn)行了有效處置，維護(hù)了社會(huì)的穩(wěn)定。加強(qiáng)應(yīng)急值班管理。制定了手足口病、霍亂、甲流等傳染病處置預(yù)案，對應(yīng)急物資及裝備進(jìn)行了添置和更新，繼續(xù)堅(jiān)持實(shí)行24小時(shí)值班。積極組織多次突發(fā)應(yīng)急事件處置培訓(xùn)和演練，努力提升中心應(yīng)急處置水平。
三、嚴(yán)于律己，建樹良好形象
堅(jiān)持踐行立黨為公、執(zhí)政為民、廉潔從政，不斷提升黨性修養(yǎng)，建樹自己良好形象。
一是堅(jiān)持制度管理。堅(jiān)持用制度管人，用制度管事。制定了中心20xx年目標(biāo)管理實(shí)施方案和考核細(xì)則，完善了《xx區(qū)疾病預(yù)防控制中心制度匯編》，與科室負(fù)責(zé)人簽訂了目標(biāo)管理責(zé)任狀，嚴(yán)格勞動(dòng)紀(jì)律，規(guī)范辦事程序，堅(jiān)持黨務(wù)和政務(wù)公開。通過建立和完善有關(guān)制度，使中心工作能有條不紊地開展，做到了“行為有規(guī)范，工作有制度，辦事有程序”。
二是堅(jiān)持民主決策。我始終嚴(yán)格要求自己，作風(fēng)上講民主，工作中講奉獻(xiàn)，班子中講團(tuán)結(jié)，同志間講諒解，認(rèn)真作好表率。堅(jiān)持民主集中制原則，在事關(guān)全中心發(fā)展的重大事項(xiàng)決策問題上，我始終堅(jiān)持在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，召開領(lǐng)導(dǎo)班子成員會(huì)或主任辦公會(huì)進(jìn)行集體研究，不把個(gè)人意見凌駕于集體意見之上，促進(jìn)了決策的民主化、科學(xué)化和規(guī)范化。三是堅(jiān)持廉潔從政。嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的各項(xiàng)規(guī)定，筑牢思想道德和黨紀(jì)國法兩道防線,自覺抵制各種誘惑，增強(qiáng)拒腐防變能力，永葆黨員領(lǐng)導(dǎo)干部勤政廉潔良好形象。時(shí)時(shí)處處自重、自省、自警、自勵(lì),從不參加任何高消費(fèi)和高檔娛樂場所活動(dòng)，沒有使用公款大吃大喝，沒有在單位報(bào)銷任何該由本人支付的費(fèi)用，純潔社交圈、凈化生活圈、規(guī)矩工作圈、管住活動(dòng)圈。
半年來，雖然取得了一些成績，但也存在一些不足：主要理論水平有待于進(jìn)一步提高，工作闖勁有待進(jìn)一步增強(qiáng)，思想觀念有待于進(jìn)一步解放。在今后的工作中，我將認(rèn)真加以改進(jìn)。下半年，著重從以下幾個(gè)方面努力：一是進(jìn)一步加強(qiáng)班子與干部隊(duì)伍建設(shè)，強(qiáng)化內(nèi)部管理，推行創(chuàng)新管理模式。二是健全城區(qū)疾病預(yù)防控制網(wǎng)絡(luò)，提升突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急處理能力，突出抓好手足口病、霍亂、艾滋病、結(jié)核病、血吸蟲病等重點(diǎn)傳染病防控。三是拓寬服務(wù)領(lǐng)域，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，確保圓滿完成我區(qū)疾病預(yù)防控制各項(xiàng)工作任務(wù)。
第9篇 單位團(tuán)委述職述廉報(bào)告
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回顧一下工作、反思一下不足、思考一下打算，非常必要和及時(shí)。二年多來，在上級組織和大家的共同支持幫助下，本人為有線電視網(wǎng)絡(luò)的管理和發(fā)展作出了一點(diǎn)微薄的努力。現(xiàn)將工作匯報(bào)如下：在上級各部門的直接領(lǐng)導(dǎo)下，我扎實(shí)工作，依靠管理，不計(jì)個(gè)人名利，在網(wǎng)絡(luò)整合、機(jī)制改革、強(qiáng)化管理、優(yōu)良服務(wù)、隊(duì)伍建設(shè)、思想工作等方面作了些創(chuàng)新和探索，促進(jìn)了事業(yè)的發(fā)展。
一〃抓安全傳輸，保信號暢通網(wǎng)絡(luò)體制的改革、網(wǎng)絡(luò)資源的產(chǎn)業(yè)化運(yùn)作、網(wǎng)絡(luò)業(yè)務(wù)經(jīng)營方式的轉(zhuǎn)變等等，都給我們有線網(wǎng)絡(luò)注入新的活力，給我們帶來了廣闊的發(fā)展空間和發(fā)展機(jī)遇。二〃 抓機(jī)制創(chuàng)新，激內(nèi)部活力三、抓內(nèi)外管理，促經(jīng)濟(jì)效益三〃抓優(yōu)質(zhì)服務(wù)，樹行業(yè)形象四〃抓思想工作，鼓各方斗志五〃誠實(shí)做人，干凈辦事作為網(wǎng)絡(luò)中心負(fù)責(zé)人，并不算什么官，但作為一名管理者，本人在工作中能保持清醒頭腦，做到廉潔自律，對可能影響工作的吃請從來不參與，更沒有利用崗位之便謀取私利。今后打算
一、以改革為核心
改革是我們時(shí)代的主旋律，有線電視作為融高科技于一體的朝陽事業(yè)，其發(fā)展可謂是日新月異，昨天的成就很難成為今天的輝煌。今年又是國家廣電總局確定的“網(wǎng)絡(luò)發(fā)展年”。為此，我們要緊緊捕捉當(dāng)今有線電視的發(fā)展趨勢和最新動(dòng)態(tài)，立足改革，抓住機(jī)遇，加快發(fā)展。改革是網(wǎng)絡(luò)的出路所在，要充分發(fā)揮現(xiàn)有網(wǎng)絡(luò)資源的優(yōu)勢，盤活資產(chǎn)，不斷提升網(wǎng)絡(luò)的現(xiàn)有價(jià)值，努力把有線網(wǎng)絡(luò)事業(yè)做強(qiáng)做大。同時(shí)，要深化人事制度改革，特別是要改革用工形式，破除陳舊觀念，采用雙向選擇、競聘上崗、聘用上崗等多種用工形式，堅(jiān)決改變?nèi)烁∮谑?，效率低下的現(xiàn)象。
二、以規(guī)范管理為依托
要全面理順劃轉(zhuǎn)各有線電視站的各種關(guān)系，在確保穩(wěn)定的前提下，加大各項(xiàng)改革力度，規(guī)范基礎(chǔ)管理，建立適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律，符合精簡、高效要求的新的管理體制和運(yùn)行機(jī)制。同時(shí)，要完善和制定一系列規(guī)章制度，使管理更加規(guī)范、更加一致。做到用制度去管理人，用制度去約束人。
三、以提高服務(wù)質(zhì)量為宗旨
有線電視網(wǎng)絡(luò)作為窗口服務(wù)行業(yè)，其服務(wù)質(zhì)量優(yōu)劣，直接關(guān)系到廣電的形象。只有提供良好的服務(wù)，才能夠不斷增加用戶對我們的信任，進(jìn)而才會(huì)具有市場競爭力。針對目前實(shí)際存在的優(yōu)質(zhì)服務(wù)、快速反應(yīng)、文明禮貌等方面的問題，本人還要下大力氣解決，抓好這方面的工作。有句話說的好：“千好萬好不如用戶說好，金獎(jiǎng)銀獎(jiǎng)不如用戶夸獎(jiǎng)。”用戶的滿意，就是我們最根本的追求目標(biāo)和努力方向。為此，我們將持續(xù)開展“樹立新形象，滿意廣電網(wǎng)、保暢通、創(chuàng)優(yōu)質(zhì)”活動(dòng)，積極探索在新形勢下優(yōu)質(zhì)服務(wù)的新途徑、新方法、新手段。通過自己的努力，樹立自身良好的形象，增加用戶對我們工作的了解和信任。真正做到服務(wù)優(yōu)質(zhì)化，反應(yīng)快速化、行為文明化、用語禮貌化。
四、以保暢通、保安全傳輸、增加效益為目的
首先是要加強(qiáng)維護(hù)工作，加大有線電視設(shè)施保護(hù)宣傳力度，強(qiáng)化巡查機(jī)制，確保黨和政府的聲音及時(shí)傳送到千家萬戶。其次要通過網(wǎng)絡(luò)線路整改，提升網(wǎng)絡(luò)檔次。同時(shí)要善始善終配合臺(tái)里做好300兆網(wǎng)絡(luò)的改造工作，早日實(shí)現(xiàn)社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益的雙贏局面。真正做到“守一方網(wǎng)絡(luò)，保一方暢通，創(chuàng)一方效益”。
我想，投入才有回報(bào)，忠誠才有信任，主動(dòng)才有創(chuàng)新，堅(jiān)毅才有作為。在今后的工作中，我將努力增強(qiáng)工作的主動(dòng)性、科學(xué)性和預(yù)見性，并以“三個(gè)一點(diǎn)”找準(zhǔn)工作切入點(diǎn)，“三個(gè)一點(diǎn)”，就是當(dāng)上級領(lǐng)導(dǎo)的要求與我部門實(shí)際工作相符時(shí)，我會(huì)盡最大努力去找結(jié)合點(diǎn);當(dāng)部門之間發(fā)生業(yè)務(wù)工作或利益沖突時(shí)，我會(huì)從制度與工作職責(zé)上去找平衡點(diǎn);當(dāng)上下左右之間意見不一致時(shí)，我會(huì)從大家所處的工作角度和表達(dá)的意圖上去領(lǐng)悟相同點(diǎn)?？傊沂冀K信守這樣一條真理：“律已足以服人，量寬足以得人，身先足以率人。”并將以實(shí)際行動(dòng)來贏得大家的理解和信任。
第10篇 單位團(tuán)委述職述廉報(bào)告
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尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們：
大家好!
在國資委有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和部門的指導(dǎo)下，按照集團(tuán)公司黨委、董事會(huì)的分工和要求，在__年的工作中，我認(rèn)真對待分管的各項(xiàng)工作，注重有關(guān)環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào)管理，較好地完成了年度各項(xiàng)任務(wù)。在工作中能夠按照《廉潔從業(yè)規(guī)定》的要求，自覺遵守有關(guān)規(guī)章制度，接受組織和群眾的監(jiān)督?，F(xiàn)將履行職責(zé)和廉潔自律情況報(bào)告如下：
一、履行工作職責(zé)情況
根據(jù)年度工作安排，在經(jīng)營管理中主要抓了以下幾個(gè)方面
1、__公司經(jīng)營管理
一是狠抓租賃經(jīng)營管理。重點(diǎn)抓了__變更為工貿(mào)租賃后的協(xié)調(diào)工作，理順了關(guān)系，提高了服務(wù)保障。目前，公司與八家租賃戶關(guān)系良好，租金都能按時(shí)交納。截止到九月底，已實(shí)現(xiàn)收入__萬元，利潤總額__萬元，完成年度任務(wù)__萬元的__%。公司準(zhǔn)備年底召開租戶座談會(huì)，進(jìn)一步征求意見，密切關(guān)系，改進(jìn)服務(wù)，加強(qiáng)管理，確保租賃經(jīng)營穩(wěn)定發(fā)展，確保年租金__萬按時(shí)收繳到位。
二是積極抓好投資項(xiàng)目的收尾工作。在公司董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)的指導(dǎo)下，公司近三年先后與五家合作單位簽訂投資合同，利用__自有房產(chǎn)抵押擔(dān)保貸款，收取固定回報(bào)。其中有二家通過銀行進(jìn)行委托貸款，完善了資產(chǎn)抵押手續(xù)，做到風(fēng)險(xiǎn)可控、效益可觀。截止到九月底，5個(gè)項(xiàng)目投資成本全部收回，實(shí)現(xiàn)凈收益__萬元，尚有咸寧項(xiàng)目__萬利潤計(jì)劃年底全部收回。
2、__公司經(jīng)營管理
一是落實(shí)規(guī)章制度，強(qiáng)化內(nèi)部管理。公司按照iso9001質(zhì)量管理體系文件規(guī)定，層層簽訂目標(biāo)考核責(zé)任書。注重事前、事中、事后的檢查、加強(qiáng)監(jiān)督和考評，注重員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高全員業(yè)務(wù)素質(zhì)，提升公司整體形象。
二是提高服務(wù)質(zhì)量，改善業(yè)主關(guān)系。公司圍繞以服務(wù)求生存、以貢獻(xiàn)求支持的經(jīng)營理念，倡導(dǎo)文明禮貌的貼心管家服務(wù)，確保水電正常供應(yīng)，電梯正常運(yùn)行、環(huán)境干凈衛(wèi)生、小區(qū)安全文明，受到了全體業(yè)主和業(yè)務(wù)主管部門的一致好評。
三是注重節(jié)能降耗，爭取多創(chuàng)效益。公司精減機(jī)構(gòu)，壓縮人員，減少大樓燈泡數(shù)量，調(diào)濟(jì)用電差價(jià)，杜絕跑冒滴漏，使管理成本下降_萬多元。同時(shí)加強(qiáng)物業(yè)管理費(fèi)收繳措施，提高食堂、商店、家政服務(wù)等創(chuàng)收力度，在當(dāng)前物業(yè)管理行業(yè)絕大部分虧損情況下，實(shí)現(xiàn)年創(chuàng)凈利_萬元。
公司目前已經(jīng)超額完成了年度各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。沒發(fā)生大的糾紛和安全事故。公司自__年啟動(dòng)四年來，堅(jiān)持規(guī)范管理，節(jié)能降耗，精打細(xì)算，不僅彌補(bǔ)了公司啟動(dòng)前__余萬元的虧損，還為公司年年增效。
3、集團(tuán)公司煤炭運(yùn)銷業(yè)務(wù)
根據(jù)集團(tuán)公司決定__公司三方于去年八月份簽訂合作協(xié)議，利用各方優(yōu)勢聯(lián)合經(jīng)營煤炭運(yùn)銷業(yè)務(wù)，成立貿(mào)易部，分工我負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)管理。在集團(tuán)公司吳董、關(guān)總的直接領(lǐng)導(dǎo)和__公司_總的具體操作下，貿(mào)易部積極配合，保障資金到位，合作各方相互支持，相互理解，積極溝通，經(jīng)營情況基本正常，但由于市場大環(huán)境的影響，五月份以來一直沒有完成計(jì)劃指標(biāo)，截止到九月底，完成銷售量_噸，銷售額_萬元，稅后凈利_萬元，占全年計(jì)劃指標(biāo)的__%。根據(jù)合同約定并與合作方協(xié)商達(dá)成一致意見，確保年底前完成年度指標(biāo)凈利潤__萬元。
4、集團(tuán)法制建設(shè)工作
一是聯(lián)系企業(yè)實(shí)際，抓好法律知識學(xué)習(xí)。我們將“合同法”、“公司法”、“勞動(dòng)法”等法律作為重點(diǎn)學(xué)習(xí)，請法律顧問講課，讓法律宣傳進(jìn)車間、進(jìn)班組、進(jìn)家庭，使大家學(xué)法、用法、守法，促進(jìn)依法治企，構(gòu)建和諧企業(yè)。
二是完善法律顧問制度，健全法律風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制。公司聘請了二名專職律師作為常年法律顧問。制定了“工作職責(zé)”，實(shí)行集團(tuán)公司系統(tǒng)法律事務(wù)統(tǒng)管，參與企業(yè)投資、轉(zhuǎn)讓、開發(fā)、大額資金運(yùn)作等重大問題決策，審查經(jīng)濟(jì)合同，出具法律意見書，實(shí)施全程監(jiān)控，有效防范了法律風(fēng)險(xiǎn)，保證了國有資產(chǎn)保值增值。
三是強(qiáng)化風(fēng)險(xiǎn)意識，提高風(fēng)險(xiǎn)防范能力。首先是強(qiáng)化企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員法律風(fēng)險(xiǎn)意識，提高依法引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展和依法決策能力;其次是強(qiáng)化依法經(jīng)營管理，提高規(guī)范權(quán)力行使和履行義務(wù)的能力;再次是強(qiáng)化依法意識，提高依法維護(hù)企業(yè)合法權(quán)益的能力。
四是抓好六個(gè)重要環(huán)節(jié)和重要領(lǐng)域的法律風(fēng)險(xiǎn)防控。在日常法律事務(wù)中，著重抓了重大決策、日常經(jīng)營活動(dòng)、合同的擬定及管理、自主創(chuàng)新、涉及行政管理、法律糾紛案件等六個(gè)重點(diǎn)的風(fēng)險(xiǎn)防控工作。由于企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)在經(jīng)營活動(dòng)中注重依法決策、依法管理，近幾年，集團(tuán)公司系統(tǒng)沒有發(fā)生大的法律糾紛案件。
二、廉潔從業(yè)情況
在個(gè)人廉潔從業(yè)方面，能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》和《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從業(yè)若干準(zhǔn)則》等文件，注重維護(hù)國企領(lǐng)導(dǎo)人員形象，沒有發(fā)生損害國有資產(chǎn)權(quán)益、損害企業(yè)利益、鋪張浪費(fèi)，謀取私利等行為，沒有參與抹牌賭博、高標(biāo)消費(fèi)、公款報(bào)銷個(gè)人開支等行為。根據(jù)年度預(yù)算指標(biāo)，控制各項(xiàng)開支，節(jié)約各種費(fèi)用，盡可能做到少花錢多辦事，精打細(xì)算，堅(jiān)持過緊日子。
三、存在問題
一是學(xué)習(xí)自覺性不高。對學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀理論和國企領(lǐng)導(dǎo)人員應(yīng)遵守的法律法規(guī)學(xué)習(xí)重要性認(rèn)識不足，學(xué)習(xí)靜不下心，業(yè)余時(shí)間坐不下來，對有關(guān)理論問題只限于一知半解，缺乏學(xué)習(xí)的刻苦性和執(zhí)著性。
二是對自己要求不嚴(yán)。工作中說的多，干的少，布置多，檢查少，模范帶頭作用不好。工作只求過得去，不求過得硬。
三是創(chuàng)新意識不強(qiáng)。思想比較守舊，開拓意識不足。怕冒風(fēng)險(xiǎn)，怕?lián)?zé)任。對市場經(jīng)濟(jì)形勢分析研究不夠，信息不廣，很大程度還停留行政管理、計(jì)劃經(jīng)濟(jì)、按部就班的模式上。
四是自律意識不夠。沒有嚴(yán)格按照中紀(jì)委關(guān)于國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)廉潔自律的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，生活中有公款私請、公車私用等問題。
五是管理工作抓的不緊。對自己分管工作履行職責(zé)不夠，對部署要求不嚴(yán)，怕碰釘子，怕得罪人。沒有按照規(guī)章制度規(guī)范管理，嚴(yán)格管理。
以上問題的存在，主要原因是思想滑坡，有松勁情緒，忽視了黨員的先進(jìn)性，放松了世界觀改造，淡化了自己身為國企領(lǐng)導(dǎo)人員的責(zé)任和義務(wù)。
四、下一步打算
一是加強(qiáng)五個(gè)方面修養(yǎng)，提高自身綜合素質(zhì)。一要加強(qiáng)理論修養(yǎng)，真正掌握馬克思主義的立場、觀點(diǎn)和方法，堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)的態(tài)度學(xué)習(xí)運(yùn)用馬克思主義理論;二要加強(qiáng)政治修養(yǎng)，增強(qiáng)政治信念的堅(jiān)定性，政治立場的原則性;三要加強(qiáng)道德修養(yǎng)，不斷提高道德認(rèn)識，陶冶道德情操;四要加強(qiáng)紀(jì)律修養(yǎng)，增強(qiáng)紀(jì)律觀念，確保政令暢通;五要加強(qiáng)作風(fēng)修養(yǎng)，做到企業(yè)管理有新舉措，求真務(wù)實(shí)有新要求，廉潔自律有新成效。
二是運(yùn)用科學(xué)發(fā)展觀理論，提升六個(gè)方面能力。一是提升統(tǒng)籌兼顧的能力。善于運(yùn)用辨證法認(rèn)識和處理問題，既統(tǒng)攬全局、統(tǒng)籌規(guī)劃，又突出重點(diǎn)，協(xié)調(diào)發(fā)展。認(rèn)真做好__租賃的服務(wù)保障工作，及時(shí)解決租戶的具體困難，確保出租效益穩(wěn)定。二是要提升開拓創(chuàng)新能力。善于根據(jù)事物發(fā)展規(guī)律推動(dòng)思維創(chuàng)新，創(chuàng)造性的開展工作。工作中的難點(diǎn)。三是提升知人善任的能力。對各級管理人員放手放權(quán)，充分調(diào)動(dòng)并激發(fā)全體員工的工作積極性。四是提升應(yīng)對風(fēng)險(xiǎn)的能力?？茖W(xué)預(yù)測和超前準(zhǔn)備，化風(fēng)險(xiǎn)為機(jī)遇，化被動(dòng)為主動(dòng)。積極做好企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)防范工作，做好__應(yīng)急預(yù)案的演練，確保無重大安全事故。特別要做好煤炭貿(mào)易部的資金運(yùn)作控制，發(fā)揮各職能部門的監(jiān)督制約作用，把風(fēng)險(xiǎn)降低到最低限度。五是提高維護(hù)穩(wěn)定的能力。善于見微知著，果斷處置，化解矛盾。積極開展批評和自我批評，堅(jiān)持民主集中制，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)，確保__和諧穩(wěn)定，不給集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)找麻煩。六是提升自覺接受監(jiān)督的能力。廉潔從業(yè)，增強(qiáng)自律意識，與群眾保持密切聯(lián)系，自覺接受組織監(jiān)督、群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督。
希望各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事繼續(xù)給予指導(dǎo)和監(jiān)督。我將總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，查找問題，增強(qiáng)信心，嚴(yán)格要求，為集團(tuán)公司保穩(wěn)定，促發(fā)展而盡職盡責(zé)。
同時(shí)，也希望集團(tuán)黨委繼續(xù)開展以“政治素質(zhì)好、經(jīng)營業(yè)績好、團(tuán)結(jié)協(xié)助好、作風(fēng)形象好”為主要內(nèi)容的四好班子創(chuàng)建活動(dòng)。努力營造好的學(xué)習(xí)氛圍，提高班子成員的綜合素質(zhì);落實(shí)民主集中制原則，敢于開展批評與自我批評，能夠聽取群眾意見，防止獨(dú)斷專行;堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀的要求，增強(qiáng)整體創(chuàng)新意識;嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從業(yè)規(guī)定，規(guī)范權(quán)力運(yùn)行監(jiān)控機(jī)制，落實(shí)“三重一大”決策程序;依法經(jīng)營、防控風(fēng)險(xiǎn);充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘和模范帶頭作用，增強(qiáng)凝聚力，使領(lǐng)導(dǎo)班子真正成為學(xué)習(xí)、團(tuán)結(jié)、創(chuàng)新、廉潔的好班子。
此致
敬禮!
述職人：__
20__年_月_日
