第1篇 安保心得體會
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大運會是全世界大學(xué)生運動員的一個盛大聚會，為了帶給全世界大學(xué)生一屆不一樣精彩的開幕式，堅守在大運會安保系統(tǒng)上的每一個人都付出了他們最大的努力與堅持，換來了8月12日晚第26屆世界大學(xué)生夏季運動會在深圳順利開幕。深圳警方全警動員，力保大運安全。開幕式當(dāng)天，深圳市社會面治安平穩(wěn)，秩序良好，沒有發(fā)生重大刑事、治安案件及交通、火災(zāi)事故，圓滿完成了深圳大運會開幕式各項安保工作。
安保工作不一樣的精彩之一：大運安檢設(shè)備不讓人“裸”
大運期間，無論觀眾、運動員還是普通市民都要接受嚴(yán)格安檢。安檢是否泄露隱私，是否有“裸檢”?安檢設(shè)供方昨日解釋說，本屆大運會將實行最“干凈”的安檢，絕對不會有裸檢。
深圳大運會安檢設(shè)備是深圳公安從上海大圣探測技術(shù)有限公司訂購的新一代人體安檢檢測儀，是目前世界上唯一能在保護受檢者隱私情況下，檢查出人體內(nèi)隱藏炸彈和毒品的智能化人體安檢儀。
該公司負(fù)責(zé)人說，傳統(tǒng)人體安全檢測產(chǎn)品大體有兩種：一是機場等大多數(shù)公共場所普遍使用的安檢設(shè)備———無成像系統(tǒng)金屬檢測門，僅有金屬報警功能，檢測過程中需受檢者出示所持物品，效率極低，且容易造成嚴(yán)重人流堵塞;二是運用背散射技術(shù)或毫米波技術(shù)的體表成像設(shè)備，坊間戲稱為“裸體安檢儀”，由于該設(shè)備會顯示人體明顯體表圖像，嚴(yán)重侵害隱私，是否推廣應(yīng)用備受爭議。
大運會安檢中采用的人體安全檢測儀運用弱光子透視成像技術(shù)，不僅能檢測出受檢者體外攜帶金屬及非金屬物，還能看到其體內(nèi)所隱藏的毒品、炸彈等。同時，其檢測屬透視圖像，不突出體表特征，有效保護受檢者隱私。因此，深圳大運會安檢是最安全、最干凈的。
安保工作不一樣的精彩之二：安保科技系統(tǒng)全力護航深圳大運會
中國航天科工傾力打造的深圳大運會安?？萍枷到y(tǒng)，已圓滿完成大運會火炬?zhèn)鬟f安保任務(wù)，以射頻識別(rfid)技術(shù)為支撐的電子車證應(yīng)用系統(tǒng)也成功實現(xiàn)對車輛的動態(tài)監(jiān)控，并于12日晚成功保障大運會開幕式精彩呈現(xiàn)、安全運行，接下來的一段時間內(nèi)，中國航天科工安?？萍枷到y(tǒng)將為深圳大運會各項活動全力護航。
深圳大運會開閉幕式安?？萍枷到y(tǒng)設(shè)計上更加全面，并在進行多次演練后進一步完善，系統(tǒng)集成性、穩(wěn)定性和安全性比以往有較大提高。開幕式1.8萬張門票全部實行實名制，經(jīng)過實踐檢驗，安保門票系統(tǒng)運行穩(wěn)定、性能出色。
本屆深圳大運會的41個競賽場館、19個訓(xùn)練場館及18個相關(guān)設(shè)施分布在深圳市7個行政區(qū)內(nèi)，依據(jù)項目激烈程度、公眾關(guān)注程度、控制難易程度等標(biāo)準(zhǔn)，分為abcd四類，對應(yīng)不同安保措施。中國航天科工大運安?？萍枷到y(tǒng)建設(shè)團隊共組建48支賽時安保系統(tǒng)運維小組，24小時駐扎在各責(zé)任區(qū)域進行保障，以及時處置各場館的安保突發(fā)事件。
安保工作不一樣的精彩之三：專供食品從源頭到餐桌的全過程監(jiān)控
如果大運會期間發(fā)現(xiàn)了問題食品，在現(xiàn)場第一時間進行快速檢測的同時，更可迅速追溯查明食品的來源……記者昨日從市人大食品安全綜合整治情況視察座談會上了解到，深圳將利用信息化手段實現(xiàn)大運會運動員餐廳專供食品從源頭到餐桌的全過程監(jiān)控，這意味著每一件大運會的食品猶如裝上了“gps定位系統(tǒng)”，使食品“來有影、去留蹤、可追溯、促規(guī)范”，保障大運食品安全。
安保工作不一樣的精彩之四：科技手段保障比賽安全水下聲吶掃描儀上陣
大運會龍崗賽區(qū)南澳七星灣公開水域游泳男子10公里，將是大運會首日最先產(chǎn)生金牌的項目之一。為確保比賽平安順利進行，七星灣場館團隊縝密策劃，周詳部署，以科技手段保障比賽絕對安全。
科技手段是借用水下聲吶掃描儀，動用蛙人對公開水域比賽海域進行水下探查和排障，確定并排除可能出現(xiàn)暗礁的水域，為浮標(biāo)定點提供更準(zhǔn)確的資料。同時請交通部南海救助局派遣大型救助直升機和海洋救助船等高端救援裝備，協(xié)助進行海上安全保障和應(yīng)急醫(yī)療救護。
安保工作不一樣的精彩之五："千里眼"適時監(jiān)控新型消防裝備首次亮相
據(jù)了解，大運開幕式前，深圳消防部門已在全市，包括地王大廈、蛇口新時代廣場等8棟核心區(qū)高層建筑頂層安裝11個高清攝像機，對全市重點區(qū)域的火災(zāi)實現(xiàn)實時監(jiān)控。
目前，大運會各大運場館、社會面道路監(jiān)控、消防高空瞭望系統(tǒng)等監(jiān)控系統(tǒng)已經(jīng)全面介入消防指揮中心，這意味著消防部門可隨時對各賽事場館、城市中心片區(qū)、重點道路進行動態(tài)監(jiān)控，將有效提升消防對社會面火災(zāi)的防控能力。
此外，新型消防裝備首次亮相大運安保.1分鐘內(nèi)可處置轎車火災(zāi)，自動記錄火場警情并自動生成書面數(shù)據(jù)，900℃火焰高溫不熔滴、不燃燒……
深圳大運會組委會提出一個口號“從這里開始，不一樣的精彩”，與以往大型運動會相比，深圳大運會更強調(diào)回歸體育本身。在進一步突出節(jié)儉、綠色、環(huán)保等概念的同時，深圳將努力為世界呈現(xiàn)青春、開放、綠色、科技與和諧的大運，讓不同國籍、膚色和文化背景的青年大學(xué)生共享運動和友情。十年前，人們把北京大運會看作奧運會的預(yù)演;十年后，中國的綜合國力和國際地位上了一個新的臺階，人們對大運會的認(rèn)識已有大的轉(zhuǎn)變，更注重參與、溝通和交流。祝愿深圳大運會圓滿成功，祝福中國未來道路越走越寬!
第2篇 安保心得體會
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根據(jù)酒店年初制定的酒店安全工作布置，以及酒店集團高層領(lǐng)導(dǎo)所提出的安全工作目標(biāo)，同時也為了嚴(yán)格貫徹酒店“預(yù)防為主，安全第一”的工作指導(dǎo)方針，本部在20__年度配合酒店制定的合理配崗，工作標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、程序化服務(wù)，同時做好開源節(jié)流、開拓新項目的工作任務(wù)的要求下，更進一步做好酒店各項安全保衛(wèi)工作，現(xiàn)將全年工作總結(jié)
一、消防管理
加大對員工的消防知識培訓(xùn)力度，本年度多次派消防主管對重點防火單位員工進行消防知識與防火知識的學(xué)習(xí)，對監(jiān)控中心工作人員進行監(jiān)控系統(tǒng)技能操作培訓(xùn)與考核，在進行考核后監(jiān)控人員表現(xiàn)出即能熟練運用各種知識與技能進行相關(guān)操作，又能體現(xiàn)出沉穩(wěn)、嫻熟的實質(zhì)表現(xiàn)。
保安部根據(jù)消防支隊要求，定期對酒店的各項安全設(shè)施進行檢查，并做好記錄。對檢查出的不合格項目及時整改到位，在巡邏過程中發(fā)現(xiàn)已損壞的消防疏散指示燈、應(yīng)急燈等消防設(shè)備及時進行報損更換，并于今年初對一批過期的防毒面具進行申報更換。并在近期按安穩(wěn)辦要求對酒店各種機房外張貼(機房重地、禁止吸煙)標(biāo)語以防止意外事件。而在在節(jié)前或有重大接待任務(wù)時，增加檢查頻率，杜絕不安全事故的發(fā)生。
在具有完善的設(shè)備基礎(chǔ)和嫻熟的消防技能的保障下，今年酒店從未發(fā)生過一起任何類型的火災(zāi)，雖目前為獲得任何榮譽但我部很榮幸的圓滿完成了今年的安全指標(biāo)。
二、門崗及停車場的管理
強調(diào)儀表、儀態(tài)的標(biāo)準(zhǔn)與規(guī)范，一號門崗是客人對酒店的第一印象，是客人對酒店服務(wù)質(zhì)量的第一感受，保安部針對這一特點對一號門當(dāng)班人員進行多次嚴(yán)格的標(biāo)準(zhǔn)敬禮姿勢、導(dǎo)車手勢的技能培訓(xùn)與技能考核。在一號門人員離職后部門為保持一號門人員的整體性盡量挑選形象好、氣質(zhì)佳、有毅力的保安安排在一號門崗，讓客人進入酒店時有種即安全有舒適的感受。對一號門崗的要求是進入車輛排列有序，整齊規(guī)范，按照停車標(biāo)識線停放，保證進出車輛的暢通，要求門崗人員對進出車輛有標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范的指揮手勢，
二號門的主要職責(zé)是對進出車輛管理，由于舊的汽車出入卡有較多的流失，容易給犯罪份子留下偷盜的可能，根據(jù)這一特點部門延續(xù)__年的做法在今年初部門又從新使用新的車輛出入卡，以便保障客人車輛安全;為更好的對保安人員對前后停車場的管理，維護酒店財產(chǎn)的物質(zhì)部門對現(xiàn)有的不繡鋼路障及二號門電動門進行日常維護保養(yǎng)工作，保證了對機動車的正常管理和員工上下班打卡的安全。
對后院大型停車場，除規(guī)劃員工摩托車、電動車、自行車的區(qū)域，并要求停放秩序井然有序外。對酒店內(nèi)部小車也強調(diào)必須按規(guī)定位置停放，以便于旅客車輛按設(shè)計的位置依次停放，并多次圓滿完成重要賓客和車隊、會議的接待，得到客人的好評。
三、監(jiān)控管理
監(jiān)控室是酒店各種隱患和事故的第一反映器，猶如人類的眼睛，是發(fā)現(xiàn)各種情況的第一窗口。至酒店開業(yè)以來監(jiān)控設(shè)備一直處在24小時不間斷的運行狀態(tài)，因此部份設(shè)備出現(xiàn)老化現(xiàn)象，如煙感靈敏度下降、視頻攝像頭模糊、視頻顯示器故障，這些都是因設(shè)備老化引起的，在酒店領(lǐng)導(dǎo)和梁總大力支持下部分監(jiān)控設(shè)備的零件已經(jīng)開始進行更換與修護。預(yù)計明年還需對余下老化的設(shè)備進行更換。因監(jiān)控人員對工作的認(rèn)真負(fù)責(zé)，第一時間發(fā)現(xiàn)了幾起意外事件，因發(fā)現(xiàn)及時、處理得當(dāng)、保障有力，在未造成事故的情況下得到了有效的控制，因此基本沒出現(xiàn)大的險情，包括一號門客人強行說車輛在酒店被劃傷后經(jīng)監(jiān)控錄像被證實該車不是在酒店被傷等事件都有力的說明良好的設(shè)備運行才可以保證酒店的生命、財產(chǎn)得到有效的保障，當(dāng)然相關(guān)的人員也是功不可末。為保證酒店的安全系數(shù)，保安對酒店能夠全面巡查，我部今年又增加了巡更次數(shù)，以便使隊員能夠更加細(xì)致的將巡更工作做到實處。
四、內(nèi)部的管理
至__年以來繼續(xù)遵循部門，提出了“加強人員素質(zhì)、規(guī)范工作標(biāo)準(zhǔn)”、“爭創(chuàng)酒店優(yōu)秀部門”的管理目標(biāo)，經(jīng)過不間斷的培訓(xùn)、學(xué)習(xí)，隊員們的素質(zhì)、服務(wù)技能、思想意識都有了一定的提高和進步。對酒店內(nèi)部員工不遵守酒店與部門制度的人員進行了處罰和約束，對員工進出酒店的物品列行檢查，協(xié)助總經(jīng)辦做好各項制度的落實工作。
五、培訓(xùn)工作
部門堅持以新進員工崗位培訓(xùn)，崗位熟悉后進行全面培訓(xùn)的方式來提高員工的精神面貌、職業(yè)道德、服務(wù)技能、服務(wù)規(guī)范用語，敬業(yè)愛崗精神到團結(jié)協(xié)作精神，以及“言教不如身教”和“嚴(yán)格管理、規(guī)范操作”的工作要求，并將部門管理人員到紫晶參加袁儀教授講的課對部門其他隊員進行講課，從中學(xué)習(xí)到與自身工作有關(guān)的經(jīng)驗與知識使員工的自身處事能力與工作態(tài)度得到了提高。
六、開拓新項目
部門配合酒店提出的開拓新項目工程，對酒店前后停車場實行收費制度，從8月份至11月份低共收費金額達到兩萬元。雖然有些客人抱怨，有些隊員在收費過程中受到了不少的白眼與口水但是為酒店創(chuàng)造出來的經(jīng)濟是不爭的事實。不過收費是把雙刃劍，在收費的同時部門也考慮到客人車輛的真正安全，在今年10月份在部門的申請下為一號門安置了一個崗?fù)?，大大的加強了對一號門的監(jiān)視力度，盡隊員最大的努力為停放在酒店的車輛保駕護航。
七、外單位合作
多次與相關(guān)單位和主管部門緊密聯(lián)系、友好合作，并在節(jié)日期間進行禮節(jié)性慰問。相關(guān)合作內(nèi)容以配合國安局執(zhí)行任務(wù)是對酒店布控、協(xié)助公安部門對酒店事件調(diào)查、與消防主管部門一同對消防有關(guān)設(shè)施設(shè)備進行巡查，聯(lián)系消防公司對消防設(shè)備進行巡檢、維修、更換等工作。使保安工作在與外單位和合作中得到更大的便利。
八、存在的問題
1號門保安導(dǎo)車不積極主動，缺少微笑，開口服務(wù)意思差。2號門保安禮節(jié)禮貌較差，高峰期立崗姿勢不到位。監(jiān)控保安有時存在睡崗現(xiàn)象，并有客人車輛劃傷事件發(fā)生，管理上要求不高不嚴(yán)，工作不夠扎實，措施不夠得力，各級管理者存在著重布置、輕檢查的現(xiàn)象。以上問題，我部一定會采取有效措施，加強培訓(xùn)及管理力度，使各項工作都等有所提高。
今年酒店成功的接待了各項大中型會議、旅游黃金周、“瓷博”會期間工作。保安部加班加點，以優(yōu)良的服務(wù)意識，飽滿的服務(wù)熱情，良好的服務(wù)態(tài)度給中外的客人留下了深刻印象，同時也得到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定。
回首過去的一年，在各級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持與部門同仁的努力工作下雖做出了一定的成績，但我們的工作方式還有待改善，工作經(jīng)驗還有待積累。在以后的工作中，一定會再接再厲、精益求精將工作做的更細(xì)、更深。我們有理由相信，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下，在兄弟部門的理解和配合下，哈哈泥將會為環(huán)球的騰飛做出更大的成績和貢獻。
第3篇 安保心得體會
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8月26日上午，部海事局派出科技信息處王惠等專家到該局對g20杭州峰會水上交通安保信息化保障情況進行現(xiàn)場指導(dǎo)，實地了解g20杭州峰會期間有關(guān)信息系統(tǒng)運行和保障情況。該局劉耿耿副局長、科技信息中心、海事處負(fù)責(zé)人及浙江海事局、杭州市港航管理局等單位有關(guān)人員參加座談交流。
王惠專家傳達了部海事局李世新副局長、崔景波處長對g20杭州峰會信息保障工作的關(guān)心支持和有關(guān)要求，部局科技信息處將派員在現(xiàn)場作好溝通協(xié)調(diào)工作，有任何問題都將全力解決，決不能因為信息化系統(tǒng)的問題影響了g20杭州峰會水上安保工作的有序進行。部海事局也對相關(guān)系統(tǒng)開發(fā)和運維單位保障工作提出了嚴(yán)格要求，要求其確保派駐足夠技術(shù)人員駐場做好技術(shù)支撐保障工作，定時向部海事局上報系統(tǒng)運行情況，并且人工比對多個數(shù)據(jù)庫的數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性和一致性。要求遠程保障單位要時刻做好應(yīng)急響應(yīng)值班工作。同時，她要求建立順暢的溝通機制，如派駐人員無法解決問題，部海事領(lǐng)導(dǎo)表示會出面協(xié)調(diào)溝通，調(diào)動一切力量全力支持。
劉耿耿副局長對部海事局和科技信息處在g20杭州峰會期間，對g20杭州峰會地方海事局信息化保障工作的關(guān)心和支持表示感謝，同時要求該局科技信息化部門與部局科技信息處加強溝通協(xié)調(diào)，確保信息化系統(tǒng)在g20杭州峰會穩(wěn)定運行，充分發(fā)揮支撐保障作用。
第4篇 安保心得體會
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在違法亂紀(jì)的犯罪分子中為錢挺而走險的占相當(dāng)比重,他們往往把經(jīng)營貨幣、處在最基層的農(nóng)村信用社作為伺機作案的目標(biāo),其作案手段兇狠、殘忍、毒辣。為了保障信用社集體財產(chǎn)和職工人身安全,保證業(yè)務(wù)的正常開展,促進社會治安秩序的穩(wěn)定,必須提高職工的安全防范能力.做好安全保衛(wèi)工作，農(nóng)村信用社安全保衛(wèi)工作的主要任務(wù)和目標(biāo)是防搶劫、防盜竊、防詐騙、防涉槍、防破壞、防治災(zāi)害事故,維護正常工作秩序,確保農(nóng)村信用社職工人身和資金財產(chǎn)安全,確保國家集體財產(chǎn)和員工生命安全,即“五防一保”工作。如何做好信用社安全保衛(wèi)工作,必須建立好“人防、物防、技防”三道防線。物防為基礎(chǔ),技防為保障,人防是做好信用社安全保衛(wèi)工作的關(guān)鍵所在。 強化員工的安全保衛(wèi)意識。
安全保衛(wèi)工作是信用社安全穩(wěn)定經(jīng)營不可缺少的重要環(huán)節(jié),一個信用社安全保衛(wèi)搞得好不好,取決于這個社員工安全防范意識高不高。為了搞好信用社安全保衛(wèi)工作,提高職工安全防范意識,健全信用社安全文化基礎(chǔ),我們分幾個步驟實行。首先加強員工安全法律法規(guī)教育工作,讓員工知道違反安全規(guī)章制度可能是違法行為;其次,員工法律意識提高了,我們再傳授一些常用的貼近實際生活的安全知識,讓員工容易被吸收到腦海中;最后,為了每個員工不受到傷害,大力提高員工的自我保護意識。
近期區(qū)域范圍內(nèi)針對金融機構(gòu)的犯罪案例頻頻發(fā)生，治安形勢日趨嚴(yán)峻，加強安保工作已不是一句空話，而是攸關(guān)信用社集體財產(chǎn)及職工人身安全的切身大事。為創(chuàng)造一個相對安全的營業(yè)環(huán)境，我們必須采取一些服務(wù)措施，來增強職工安全防范意識：一，學(xué)習(xí)安全操作規(guī)則，分發(fā)落實到每個崗位。二，學(xué)習(xí)信用聯(lián)社傳達的治安形勢和案例通報，加強自身安全意識。
第5篇 安保心得體會
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近年來，盜竊、搶劫、詐騙、涉槍等銀行業(yè)金融案例的不斷出現(xiàn)，在為農(nóng)信社安全經(jīng)營敲響警鐘的同時，也使農(nóng)村信用社不斷提高對安全保衛(wèi)工作的高度重視，加大人防、物防、技防防范及檢查、罰款力度，強化員工的執(zhí)行力，安全保衛(wèi)工作日趨規(guī)范，避免了暴力案件的發(fā)生。
抓好責(zé)任、落實、源頭和整治四項工作，堅持以人為本的工作方略，層層建立安全工作網(wǎng)絡(luò)，完善安全督查機制，進一步增強全員的安全防范意識，提高人防、物防和技防水平，是切實有效地防止各類案件、事故的發(fā)生的有效手段，是農(nóng)村信用社各項工作再登新臺階的有力保障。
一、明確責(zé)任，確保安全
安全工作只有起點、站點，沒有終點，是一項長期而又艱巨的工作，我們必須從健全組織入手，全面落實安全防范責(zé)任制。一是強化領(lǐng)導(dǎo)，確保安全工作落實到位，明確職責(zé)、獎懲等考核措施，做到安全工作時時有人抓，時時有人管。二是強化責(zé)任，確保安全工作層層有保障。“誰主管，誰負(fù)責(zé)”和“一把手”負(fù)總責(zé)的安全工作責(zé)任機制，將責(zé)任明確到人，分工細(xì)化到崗，防止各類突發(fā)事件的發(fā)生。三是強化聯(lián)防，確保安全工作外援有保障。建立110聯(lián)網(wǎng)及周邊單位、居民聯(lián)防關(guān)系，動員社會力量參與并支持信用社共同做好安全保障工作，確保遇到突發(fā)事件時能夠及時爭取外援，從而保障信用社的安全。四是強化督查，確保安全工作處處有人查。安全保衛(wèi)檢查工作責(zé)任要明確到個人，實行職責(zé)、義務(wù)和責(zé)任三統(tǒng)一，做到有檢查、有記錄、有整改意見和建議、有處罰情況。五是強化考核，確保安全工作獎懲有依據(jù)。嚴(yán)格執(zhí)行安全保衛(wèi)工作“一票否決制”，加大對發(fā)生重、特大安全責(zé)任事故、案件造成損失事件的處罰力度，對安全保衛(wèi)工作較好的單位聯(lián)社應(yīng)給予表彰和獎勵。
二、狠抓落實，完善機制
一是加大常規(guī)檢查力度。各基層信用社主任要高度重視、積極支持和參與各項安全活動，堅持做到每月有代班、核賬、查庫、對員工的思想動態(tài)進行分析……，安全員要對每日班前、班中和班后進行三次檢查，核對內(nèi)部賬務(wù)，按月向縣聯(lián)社報送“守庫值班表”、“安全保衛(wèi)工作月報表”等相關(guān)資料，做到安全工作有詳細(xì)的資料記錄。同時聯(lián)社也要加大檢查力度，加強監(jiān)督職能發(fā)揮，確保安全保衛(wèi)工作有序進行。二是加大結(jié)合檢查力度。采用定期檢查和不定期檢查，常規(guī)檢查和突擊檢查相結(jié)合的辦法，加強對各營業(yè)網(wǎng)點值班守庫、三人當(dāng)班兩人臨柜和復(fù)核等內(nèi)控制度執(zhí)行、責(zé)任書和聯(lián)防協(xié)議的簽訂、安全設(shè)施、監(jiān)控和110報警設(shè)備的管理及使用等情況的安全檢查力度。三是加大節(jié)日檢查力度。堅持重大節(jié)日前后安全重點檢查制度，在各大節(jié)日前后一定要加大安全檢查力度，確保節(jié)日期間安全工作正常開展。四是加大處罰追究力度。做到“五不放手”即：應(yīng)查未查的人和事不放手，責(zé)任不清的不放手，原因不明的不放手，責(zé)任人得不到處理的不放手，干部職工得不到教育的不放手，通過立體式、全方位的安全檢查體系，努力使縣級農(nóng)村信用合作聯(lián)社的安全保衛(wèi)工作逐步走上制度化、經(jīng)?；?、規(guī)范化的軌道。
安全工作沒有“小事”、沒有“好人”、沒有“商量”、沒有“退路”，對檢查中存在的問題，要嚴(yán)格按照內(nèi)部規(guī)章制度對相關(guān)單位和相關(guān)責(zé)任人嚴(yán)肅處理，決不能姑息遷就，對檢查出的問題、隱患整改不及時，或整改不力的，要從重處罰。真正形成農(nóng)村信用社上下人人重視安全，逢會必講安全，事事考慮安全，下基層必查安全的良好氛圍。
三、狠抓源頭，夯實基礎(chǔ)
一切好的工作必須要有好的制度作保證，好的制度必須規(guī)范執(zhí)行才能發(fā)揮出最大的效益。嚴(yán)格按照好的程序運行，才能避免失誤與風(fēng)險。
一是強化“制防”開展整章建制。縣級聯(lián)社要認(rèn)真對照公安部、人總行、銀監(jiān)部門以及相關(guān)規(guī)單制度與文件，并結(jié)合自身實際，對工作保衛(wèi)工作及時進行修改、補充和完善，形成自己的安全保衛(wèi)規(guī)章制度和考核細(xì)則，真正做到有“法”可依，違“法”必究。
二是強化“人防”開展教育培訓(xùn)。以人為本、事在人為…… “人防”是三防的基礎(chǔ)，安全防范意識，應(yīng)是全體員工的本能意識，更是職業(yè)素養(yǎng)和崗位要求。對隨時可能發(fā)生的搶劫、盜竊、詐騙，甚至人身傷害等暴力事件的警惕性時時刻刻都不得有絲毫放松。加強對員工的安全防范教育與培訓(xùn)，這絕不是“無病之呻吟”，而是增加員工安全防范意識，提高安全防范能力所必須的措施。
第一，要搞好專業(yè)培訓(xùn)，包括必需的對安全員的定期培訓(xùn)、對兼職安全員的技能培訓(xùn)及規(guī)章制度培訓(xùn)，本單位安全保衛(wèi)工作基本制度等有關(guān)內(nèi)容進行培訓(xùn)等，人人樹立安全意識，人人參與安全防范。第二，要搞好專題教育。開展以大案、要案為主題的“安全警示日”、“案件分析通報會”等系列活動，加強對職工進行職業(yè)道德教育、形勢教育、法紀(jì)教育和安全防范意識教育，進一步增強愛崗敬業(yè)、遵紀(jì)守法意識和敵情觀念。第三，要搞好重點教育。可利用各專業(yè)部門業(yè)務(wù)培訓(xùn)的機會，安排專項操作規(guī)程安全防范教育，突出對會計、出納及信貸等重點崗位人員進行經(jīng)常性教育和培訓(xùn)，增強其安全防范能力，安全操作規(guī)程。
四、狠抓整治，筑安全防線
安全防范設(shè)施，是金融單位不可缺少的防范屏障。做到物防、技防設(shè)施時刻處于良好狀態(tài)，才是那些劫匪、竊賊們的“克星”，抓好“三項整治”工作，至關(guān)重要。
一是強化“技防整治”。技防整治往往需要投入更多的財力與物力。技防設(shè)施不但是有效防范案件發(fā)生的科技屏障，而且還能為公安部門快速偵破案件和調(diào)查取證發(fā)揮積極的作用。簡單的講金融“技防”設(shè)施主要包括：金融單位營業(yè)網(wǎng)點、金庫110聯(lián)網(wǎng)報警系統(tǒng)和視頻監(jiān)控系統(tǒng)以及運鈔車gps全球定位系統(tǒng)。
其中：110聯(lián)網(wǎng)報警系統(tǒng)的入侵探測器不能僅局限于過去的營業(yè)間和金庫內(nèi)安裝，還要延伸安裝到營業(yè)廳;隨著犯罪分子作案手段的變化，110入侵探測器也不能局限于過去紅外線單一檢測功能，而必須要具備紅外、微波、防遮掩這3種鑒別探測功能;此外，金庫或槍支彈藥庫內(nèi)除了安裝“三鑒”入侵探測器外，還應(yīng)安裝智能防震動探測器。金融單位所轄營業(yè)網(wǎng)點、金庫的視頻監(jiān)控系統(tǒng)必須24小時不間斷地進行錄像監(jiān)控，并能讓各網(wǎng)點110報警系統(tǒng)與監(jiān)控聯(lián)動報警和信息異地備份，縣級聯(lián)社可以實時查看各網(wǎng)點的營業(yè)情況、安全情況和周邊環(huán)境，形成全方位、多層次、立體式、高科技的安全防控網(wǎng)絡(luò);運鈔車必須安裝gps全球定位系統(tǒng)。個人認(rèn)為適時查詢運鈔車所處位置并且具備隨時斷油功能對確保護衛(wèi)安全工作至關(guān)重要。
二是強化“物防整治”。按公安部、人總行營業(yè)場所和金庫區(qū)的安全標(biāo)準(zhǔn)，本著“節(jié)約、實用、達標(biāo)”的原則，對轄內(nèi)網(wǎng)點逐一檢查登記。對已列入裝潢改造計劃的網(wǎng)點整治要確保安全設(shè)施一步到位，對少數(shù)網(wǎng)點個別部位不達標(biāo)的先作好統(tǒng)計，然后再統(tǒng)籌計劃進行專項整治，最終使全轄網(wǎng)點、金庫的安裝視頻監(jiān)控率、防彈玻璃率、聯(lián)動互鎖門率、營業(yè)間和值班室獨立衛(wèi)生設(shè)施率以及制式運鈔車率均能達到100%，所有網(wǎng)點均能領(lǐng)取公安部門重新核發(fā)的“安全防范設(shè)施合格證”。
如何抓好農(nóng)村信用社安全保衛(wèi)工作，不是哪個人能三言兩語就能說得清道得明的。我們應(yīng)該清醒地知道，隨著犯罪分子侵襲金融機構(gòu)的手段不斷變化，金融安全防范工作的要求和標(biāo)準(zhǔn)也越來越高，金融安全形勢依然十分嚴(yán)峻，金融安全防范工作是一項長期而又艱巨的系統(tǒng)工程，只靠個別人或少數(shù)人的力量和努力是遠遠不夠的，必須依靠全體農(nóng)信人的合力扎扎實實地去做好這項工作。我們堅信在人總行、銀監(jiān)部門的關(guān)心下、省聯(lián)社的正確領(lǐng)導(dǎo)下和公安部門的精心指導(dǎo)下，廣大農(nóng)信人一定能夠為農(nóng)村信用社各項工作再上新臺階筑起一道堅實的安全屏障。
第6篇 安保心得體會
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人的一生不斷的進行著抉擇，如何進行自己的定位，如何選擇適合自己的人生之路?不僅需要勇氣，更需要有屬于自己的夢想!
兒時的夢想是當(dāng)一名女兵，當(dāng)一名英姿煞爽的當(dāng)代最可愛的人因為各種因素，未能如愿。無獨有偶，上大學(xué)時，報考的專業(yè)即是消防專業(yè)。大學(xué)??時就在山東省金盾消防安保服務(wù)有限公司實習(xí)，畢業(yè)時，光榮的加入了消防安保公司工作，圓了我的消防夢。
20xx年，開始在山東省金盾消防安保服務(wù)有限公司遠程監(jiān)控部工作。平時主要工作一是監(jiān)控值守和電話、視頻查崗全省各地市安保分公司信息中心，對于上傳的火警信息、故障信息等及時電話核實，確保聯(lián)網(wǎng)單位的消防安全工作不受到一絲損失，時刻把聯(lián)網(wǎng)用戶的切身利益放在第一位。此項工作，不得有半點的馬虎心理，因你的麻痹大意，就有可能造成重特大的人員傷亡和財產(chǎn)損失。再就是對各地市中心進行電話和視頻查崗，通過查崗，有效地避免了各地市管理信息中心值班人員脫崗、睡崗現(xiàn)象的發(fā)生。二是為各位參觀的領(lǐng)導(dǎo)組織演講解說工作。我感覺這項工作最鍛煉人的說話能力和應(yīng)變能力，通過這幾年的不斷加強學(xué)習(xí)，在演講解說方面有了很大的提高，我非常感謝領(lǐng)導(dǎo)的栽培。三是接警系統(tǒng)軟硬件的維護和保養(yǎng)工作。 對于此項工作，需要自己不斷的加強學(xué)習(xí) ，補充自己在學(xué)校沒有接觸到的知識，利用上班空余時間，多向領(lǐng)導(dǎo)和同事虛心請教，直到弄明白為止。不懂就問，一貫是我的工作作風(fēng)，我不怕吃苦，總想著如何把問題解決了。做我們這一行，就需要干一行、愛一行、精一行，才能把工作做的更好。在工作中，我時刻嚴(yán)格要求自己，絕不麻痹大意，再給領(lǐng)導(dǎo)匯報的各項報表材料中，我都檢查 好幾遍才放心拿給領(lǐng)導(dǎo)審閱。因為有過一次失誤，出現(xiàn)了數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確的現(xiàn)象，領(lǐng)導(dǎo)教育我以后要仔細(xì)核實數(shù)據(jù)，打那以后再也沒有出現(xiàn)過類似的錯誤。我非常感謝領(lǐng)導(dǎo)的悉心教育，才使我有了今天的成績。
20xx年2月，因我個人家庭的原因，我向公司領(lǐng)導(dǎo)申請，把我調(diào)到了淄博安保分公司工作，到了分公司，被安排在管理信息中心工作，負(fù)責(zé)管理信息中心的各項工作，包括系統(tǒng)軟硬件的維護和保養(yǎng)以及和各個聯(lián)網(wǎng)單位打交道等?，F(xiàn)在在這里把自己也鍛煉成了半個技術(shù)人員，彌補了以前在省安保公司中的不足，現(xiàn)在和聯(lián)網(wǎng)單位關(guān)系更近了一步，能夠第一時間掌握各個聯(lián)網(wǎng)單位的情況，還可以每月進行不定期的技術(shù)巡查工作，確保聯(lián)網(wǎng)單位的設(shè)備全年正常運轉(zhuǎn)。記得剛來淄博分公司時，這邊的繪制圖紙及錄入工作剛開始，省里已經(jīng)下發(fā)了完成此項工作的截至?xí)r間，因此，我只有加班加點再加上雙休日的時間，完成省公司交給的各項工作任務(wù)，當(dāng)時家里有嗷嗷待哺的孩子，我總感覺虧欠了孩子許多，沒有多余的時間來照顧他，每次喂完奶就急沖充充的跑回單位接著工作，畢竟有付出就有收獲，終于在規(guī)定的時間內(nèi)，完成了該項工作，省公司也派專人配合我們的結(jié)尾工作。平時的技術(shù)巡查工作及聯(lián)網(wǎng)單位回訪調(diào)查工作都需要我們到聯(lián)網(wǎng)單位親自查看，調(diào)查聯(lián)網(wǎng)單位的服務(wù)滿意度，通過技術(shù)巡檢，排查了聯(lián)網(wǎng)單位系統(tǒng)存在的部分問題，使聯(lián)網(wǎng)單位對城市建筑消防設(shè)施維護管理信息中心有了更近一步的了解，為促進城市建筑消防設(shè)施維護管理信息中心建設(shè)運營工作的開展起到了良好的推動作用，同時也提高了遠程聯(lián)網(wǎng)服務(wù)在用戶心中的滿意度，塑造了我們消防安保公司在聯(lián)網(wǎng)用戶心中的良好形象。組織全市聯(lián)網(wǎng)單位消防負(fù)責(zé)人到淄博市管理信息中心參觀指導(dǎo)，進一步拉近了安保公司與聯(lián)網(wǎng)單位的距離，同時也加強了我們之間的交流和合作，促使消防安保事業(yè)健康持續(xù)的發(fā)展。
回顧自己從事消防安保工作已有5個年頭，有我一路走來留下的足跡，有我灑下的辛勤汗水，有我取得成績后感到的欣慰，也有我經(jīng)歷失誤后深深的懊悔。在我們?nèi)松穆猛局?，有尊敬的領(lǐng)導(dǎo)教育著我們、呵護著我們，捫心自問，我取得的每一次成績，都與消防安保這個大家庭分不開的。
我熱愛這份神圣的職業(yè)，我選擇，我無悔!愿用我一生的時間譜寫消防安保美妙的旋律!履行一名消防安保隊員的職責(zé)，立足崗位、無私奉獻，樹立消防安保隊員的良好形象。為消防安保事業(yè)的明天續(xù)寫輝煌而奮斗!
第7篇 安保心得體會
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一是提升思想認(rèn)識，堅持安全就是效益的管理理念。做好十一期間的安全保衛(wèi)工作，對于強增信心、促進業(yè)務(wù)發(fā)展、保障安全穩(wěn)定、都具有十分重要的意義。全部員工不論領(lǐng)導(dǎo)還是員工都要要清醒認(rèn)識國際國內(nèi)形勢，清醒認(rèn)識到“只有安全穩(wěn)定，才是信用社經(jīng)營工作跨越發(fā)展的基本保障”。因此，干部員工要增強十一國慶節(jié)期間安全防范的自覺性，時時保持高度警惕，處處緊繃安全防范之弦，常常敲響安全防范警鐘，把防搶劫、防盜竊、防火災(zāi)、防爆炸等工作作為十一期間安全保衛(wèi)工作的重點，筑牢“安全管理”的思想防線。該行要求全行利用多種形式積極開展社會治安形勢教育，通過現(xiàn)有的信息渠道，及時跟蹤通報境內(nèi)外金融重大案件和社會治安動態(tài)，要求員工要充分認(rèn)識當(dāng)前社會治安形勢的嚴(yán)峻性、復(fù)雜性和暴力傾向性，同時，要求員工時刻防范和抵卸犯罪分子的惡意挑釁和侵犯;突出強化各級管理人員、一線員工的“安全第一”的責(zé)任意識、風(fēng)險意識、大局意識。
二是注重安全管理，強化保衛(wèi)工作的有效防范措施。各級管理人員要強化責(zé)任意識，做到管理“全時空、全方位、全崗位”，不留死角，安全隱患及時發(fā)現(xiàn)，早期排除;各級領(lǐng)導(dǎo)要“看好自己的門、管好自己的人”，對安全管理要“親身到位”，不講虛的，用實勁，下真功;保衛(wèi)人員要務(wù)實開展保衛(wèi)人員的思想及素質(zhì)教育，以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型保衛(wèi)工作團隊活動為載體，教育引導(dǎo)保衛(wèi)人員樹立“學(xué)習(xí)、創(chuàng)新、發(fā)展”理念，努力打造一支緊跟時代發(fā)展步伐，適應(yīng)形勢，政治堅定、業(yè)務(wù)精湛、作風(fēng)過硬、戰(zhàn)斗力強的保衛(wèi)工作團隊，為創(chuàng)建平安信用社、平安單位、平安部門，做出積極貢獻。強調(diào)要加強安全管理，提高安全警惕，突出做好員工住宅、辦公區(qū)安全管理防火、防盜、防各類矛盾糾紛工作;加強自助設(shè)備管理，突出檢查全行自助設(shè)備受聘人員安全管理履職情況，做好隱患整改;加強監(jiān)控中心管理，進一步做好遠程監(jiān)控中心的管理工作，突出遠程監(jiān)控中心的技術(shù)防范作用。
三是深化安全檢查，確保實現(xiàn)經(jīng)營跨越發(fā)展的大目標(biāo)。各級保衛(wèi)部門要充分發(fā)揮職能作用，緊扣“嚴(yán)、細(xì)、實”三字管理法則，用“不發(fā)現(xiàn)問題，就是最大的風(fēng)險隱患”的檢查原則，切實堅持定期與不定期的安全檢查、堅持經(jīng)常性與突擊性的安全檢查、全面性與重點性的安全檢查相結(jié)合，保證檢查不走形式、不走過場，取得安全管理、監(jiān)督的實效。
第8篇 安保心得體會
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通過了解銀行搶劫案事件，給我們敲響了安全的警鐘。防范風(fēng)險時刻能不松懈，它時刻和我們的人身安生企業(yè)財產(chǎn)安全息息相關(guān)。風(fēng)險防范是銀行每時每刻都存在的話題，每個柜員都必須深刻的認(rèn)識銀行存在的風(fēng)險和防范風(fēng)險發(fā)生的方法。 時刻牢記《金融資金安全監(jiān)督管理暫行規(guī)定》，《金融資金案件責(zé)任查究規(guī)定》，《金融資金安全檢查規(guī)定》三個規(guī)定。
思想上必須高度重視，執(zhí)行力必須堅決果斷，業(yè)務(wù)流程必須熟練掌握，風(fēng)險防范必須牢記心中。這樣才能真正達到防范案件風(fēng)險之目的，才能把我們的各項規(guī)章制度和“三個規(guī)定”真正運用到實際工作當(dāng)中去。加強安全防范意識，并不是一句掛在嘴邊的空話?？吹桨咐刑焖畠π钏綍r養(yǎng)成的不良習(xí)慣，未隨手關(guān)閉安全門，給不法分子可乘之機，才造就了這一慘案的發(fā)生。有章不循，違規(guī)操作，檢查不細(xì)，無數(shù)案件、事故、教訓(xùn)，都反應(yīng)出不執(zhí)行規(guī)章制度，才導(dǎo)致一不法分子有機會鉆空子，從而給自身生命安全，企業(yè)資金安全，帶來不可挽回的損失。各項規(guī)章制度的建立，不是憑空想象出來產(chǎn)物，而是在經(jīng)歷過許許多多實際工作經(jīng)驗教訓(xùn)總結(jié)出來的，只有按照各項規(guī)章制度辦事，我們才有保護自已的權(quán)益和維護廣大客戶的權(quán)益能力。
通過此次安全教育學(xué)習(xí)，識別和控制各種風(fēng)險能力增強，積極規(guī)范操作行為和消除風(fēng)險隱患。通過對相關(guān)案例的分析和學(xué)習(xí)，對提高自己的安全防范意識和執(zhí)行規(guī)章制度的自覺性有了近一步的認(rèn)識，在以后的工作中一定時刻提醒自己多學(xué)習(xí)安全知識，提高自己的安全意識，因為只有安全了，才能使寶貴的生命不受到傷害，使生活充滿歡樂、更加美好。
第9篇 安保心得體會
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深圳大學(xué)生運動會已經(jīng)結(jié)束，我們山警1200名師生也完成自己的安保使命，恢復(fù)了正常的校園生活?；叵肫甬?dāng)初剛踏上鵬城大地時周圍的一切帶得我們的梳理與陌生，剛接觸工作時的懵懂與不是，剛與形形色色的人交往時的小心與謹(jǐn)慎，晃然一瞬，一幕幕場景像幻燈片一樣在腦海里回放… …
泰戈爾說，天空沒有翅膀的影子，但我已飛過。艾青說，也許有人達不到彼岸，但我們共同擁有大海。大運會賽場上，沒有我們創(chuàng)造的顯赫的運動成績，但安全保障上留下了我們的足跡與汗水。我們沒有獎杯，但人們心中留下了我們默默奉獻的身影。不為掌聲的注釋，不為可以的征服，只有辛勤的汗水化作成功的腳步。一個時代的性格，是青年代表的性格;一個時代的精神，是青年代表的精神。而“平安大運”鑄就，就是日夜站崗的武警、組織協(xié)調(diào)的民警以及奮斗在安保沖鋒線的青年學(xué)警共同與這一信念的堅守。作為一名安保學(xué)警，我在這次大運會中學(xué)習(xí)到很多很多的東西，學(xué)到了如何奉獻、付出。志愿者，我們沒有任何報酬，更沒有什么特權(quán)，但是我們依然無怨無悔，每個人都堅守在自己的崗位上，絕不退縮。雖然獨特藍白相間的跑道上沒有我們沖刺的身影，雖然鮮花、掌聲和榮譽都不屬于我們，但是我們不曾感到失落，因為大運會的安全順利進行有我們的一份勞動，我們收獲的是滿滿的自豪感和成就感。青春大運，不管是運動員還是志愿者，我們都在這里熱血激揚，揮灑青春。
安保工作不是一帆風(fēng)順的，隨時會發(fā)生各種意料中或意料外的狀況，炎熱的天氣、刺目的陽光更是加劇了安保工作的艱辛，然而有時候一個漂亮的敬禮、一個真誠的微笑、一個耐心的解釋… …可能的矛盾沖突也許就化解于無形。在這三十八天的安保任務(wù)中，總是不可避免的出現(xiàn)諸多問題，對安保工作急躁應(yīng)付的情緒在中期時有發(fā)生，急功近利的思想也影響工作的進行。針對出現(xiàn)的各種問題，學(xué)院采取了各種措施積極應(yīng)對。棋牌大賽、電影放映豐富了我們學(xué)警的崗下生活。心理輔導(dǎo)老師也對我們工作中出現(xiàn)的各種思想偏差進行了疏導(dǎo)。而與我們最貼近的大隊長與我們同吃同住，每天靜候我們站隊、跑步、上崗，夜班時的慰問、閑暇時的爬山散步，拉近了師生間的距離，撫慰了遠在他鄉(xiāng)的浮躁心情。學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)更是不遠千里趕赴深圳給我們帶去家鄉(xiāng)的問候。
三十八天的志愿服務(wù)經(jīng)歷，讓我深刻感受到了深圳這座“志愿者之城”的魅力，也第一次如此近距離的感受一場國際賽事的氣氛，參加國際賽事是每個人的夢想，我們以這樣的方式參與其中，因為執(zhí)著與堅持，因為決心與努力，終于將夢想照進了現(xiàn)實。很喜歡大運會志愿者u站里的三句話“以陽光心態(tài)面對人生，以辛勤勞動創(chuàng)造生活，以感恩情懷融入社會”，這次大運會安保志愿之行，收獲到的不僅是一次賽會服務(wù)的經(jīng)歷，還有一些優(yōu)秀的來自全國各地的朋友，一些對于志愿者工作的理解、對于賽會組織工作的認(rèn)識，更重要得是讓我深刻體會到—充沛的精力、耐心的等待、安全的責(zé)任心、恪守自己的崗位、熱情的服務(wù)才能鑄就安全的長城。這次的大運行是我人生中寶貴的財富，是我無法磨滅的記憶。
這個夏天，我在深圳，大運會，有我更精彩。
第10篇 安保心得體會
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8月23日晚，深圳第26屆世界大學(xué)生夏季運動會閉幕式在深圳“世界之窗”舉行。經(jīng)過12天的精彩賽事，來自世界的近萬名大學(xué)生運動員在這里收獲自己的喜悅，展示各自的風(fēng)采，深圳這座中國最年輕和最具活力的城市，也在這一體育盛會中，成功向世界綻放自己開放、包容和青春的華麗色彩.
回首今年7月份以來，在第26屆世界大學(xué)生夏季運動會深圳游泳跳水館工作的日子，內(nèi)心充滿了激動、自豪與不舍。能成為服務(wù)深圳大運會的一份子并為大運的成功舉辦獻出自己的微薄之力，既是我的榮幸與責(zé)任，也是對我的考驗與挑戰(zhàn)，更是時代與組織賦予我的機會與使命。大運帶著神圣走來，我肩擔(dān)著使命激動地向她奔跑而去，期間有汗水、有辛勞、有希望與收獲„„在這幾個月的大運會工作征程中，我是從以下幾方面來開展工作的：
一、升華思想，積極參與團隊培訓(xùn)，增進大運知識儲備。作為一名從未參加過體育賽事也不是體育專業(yè)出身的人來說，大運會的安保工作應(yīng)怎樣去開展，組織上分配的工作崗位職責(zé)是什么，自己應(yīng)該如何干，心中沒有底。但我相信有團隊有組織在，什么困難都能解決!我知道，工作光有激情是不夠的，還要有自信與勇氣、有專業(yè)知識與技能作為支撐，更需要有正確的思想作為引導(dǎo)，消除畏難情緒與急進心理;
從專業(yè)培訓(xùn)中學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，積累專業(yè)知識，熟悉業(yè)務(wù)技能;從聯(lián)調(diào)工作中發(fā)現(xiàn)問題，處理問題，解決問題并積累經(jīng)驗，鍛煉了自身的業(yè)務(wù)應(yīng)變能力，提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì)的過程。在“從這里開始，不一樣的精彩”的大運會口號召喚下，“理性，文明、平和、規(guī)范”的理念深入人心，日常中，我們自覺把上級“提高自身素質(zhì)、提升服務(wù)水平、展示良好形象、當(dāng)好東道主”的要求作為我們的行動基本來抓，堅決服從上級調(diào)配，使自己在這次盛會中得到了思想與人格的真正升華。
二、從微處著眼，從細(xì)處著手，踏實做好場館日常工作，確保保障工作落實。“天下大事必作于細(xì)，天下難事必成于易”。為確保大運會跳水比賽項目的的安全有序開展，場館前期的準(zhǔn)備工作與賽時保障工作決不可馬虎行事。因為這不僅關(guān)乎到場館的正常運作，更關(guān)系到國家的形象與國際關(guān)系。因此，在工作中就必須嚴(yán)格要求自己從小處著眼，從細(xì)微處著手，保持認(rèn)真踏實、慎終如始的工作態(tài)度。在工作中，處處以一名黨員的身份嚴(yán)格要求自己，踏踏實實從場館的每一件小事做起，使自己的工作得心應(yīng)手，實現(xiàn)了“零失誤”。 三、團結(jié)協(xié)作，真誠付出，以優(yōu)質(zhì)服務(wù)樹立良好形象。
“同心山成玉，協(xié)力土變金。”工作中，一個人的力量是有限的，只有將大家的力量集中起來，才能發(fā)揮最好的效果。這就需要團結(jié)凝聚的團隊協(xié)作精神與奉獻精神。因此，我在工作中，能時刻牢記責(zé)任與使命，把團隊奉獻精神放在工作的首位。在實踐中，我能夠與其他部門的同事保持密切的聯(lián)系，加強溝通與協(xié)調(diào)，及時處理工作中的問題。我深知，只有真誠的付出，才能得到別人的理解與尊重，才能最大的維護我們的利益。在服務(wù)大運的工作中，我深深懂得“服務(wù)就意味奉獻，沒有奉獻精神就搞好不好服務(wù);沒有奉獻精神，服務(wù)就沒有積極性、主動性和創(chuàng)造性。”大運留給我的，是寶貴的財富，是更新更深的思考和奮發(fā)進取的豪情!
第26屆深圳大運會已經(jīng)落下帷幕，作為一名大運會普通安保志愿者，我能為親身參與、零距離擁抱這次激情盛會而感到無比驕傲和自豪，我將用這次不平凡的經(jīng)歷激勵著自己不斷前進，用大運精神不斷鞭策自己在平凡的工作崗位上做出新的成績!
告別大運，爭取新的光榮。我不會停步!
