第1篇 崗位責任制度范例
為加強崗位值班管理,強化安全生產工作,使值班人員更好的履行工作職責,確保生產運行平穩(wěn),制定本制度。
第一條 值班人員必須持證上崗,佩帶本人胸牌,按規(guī)定穿戴勞保防護用品,嚴禁酒后上崗。
第二條 及時學習貫徹上級指示、要求及有關精神。記錄齊全、準確、清楚,并及時反饋有關情況,做到項項有記錄,事事有著落。
第三條 嚴格執(zhí)行交接班制度,不得遲到、早退。
第四條 未經許可嚴禁帶無關人員進入站場。
第五條 值班期間要堅守崗位,嚴禁脫崗、睡崗和酒后上崗。
第六條 根據生產情況的變化和需要,嚴格按照操作規(guī)程操作站內設備和儀表。
第七條 認真執(zhí)行調度令,現場進行工藝操作或進行危險作業(yè)時,必須有人監(jiān)護,認真核對方案后方可實施,堅決杜絕誤操作,同時做好相關記錄。
第八條 按照巡回檢查路線和檢查內容進行逐一檢查,特殊情況下要加大巡檢頻次。及時發(fā)現并處理站場設備、儀表和管道故障,重大故障要及時匯報、處理。
第九條 保持本班內各類設備、設施及崗位資料齊全、完好、清潔、整齊。
第十條 按要求錄取設備運行參數,做到資料數據齊全、準確,并認真記錄當班生產情況。
第十一條 定期進行站場設備、儀表工機具的保養(yǎng)。
第十二條 值班人員撥打和接聽電話時應主動告知公司名稱和本人姓名,并問清對方的姓名等信息,要求語言文明,態(tài)度和藹、禮貌相待。
第2篇 鍋爐檢修工崗位責任制度
一、負責鍋爐房所有設備（電氣除外）的維護、保養(yǎng)和檢修工作。
二、熟悉鍋爐結構、管道的走向、各種閥門的結構和檢修方法。
三、按定期檢修制度和檢修規(guī)程，逐項檢修，并在設備交接報告上簽名。
四、鍋爐系特殊的受壓容器，在運行中嚴禁漏水、漏汽現象出現，一經發(fā)現應立即檢修，若需停爐檢修立即向主管領導報告，經公司同意后方可停汽，并在規(guī)定時間內完成工作。
五、檢修工地場所，工作完成后應將衛(wèi)生打掃干凈。
六、在沒有檢修任務時，應將換下來的舊件盡量修復，節(jié)約費用、降低成本。
七、維修備件，修復件應堆放整齊。
第3篇 技術負責人崗位責任制制度
1.協(xié)助項目經理全面貫徹公司的質量方針、目標,組織質量體系。
2.組織人員對質量計劃、施工組織設計進行編制,完善并組織具體實施。
3.組織圖紙會審與技術復核,并填寫有關記錄。
4.編制大型施工設備的運輸,拆裝方案,并會同項目設備員對進場設備逐項驗收,填清單位,安排就位。
5.對現場使用的有效版本質量文件負責,填寫有效文件控制清單。
6.解決工程施工中出現的技術難題,協(xié)助項目經理做好涉及技術的工程洽商。
7.配合有關人員做好分部工程質量自檢工作。
第4篇 危險廢物崗位責任制度
一、掌握國家危險廢物相關法律、法規(guī)、規(guī)章、標準和有關規(guī)范性文件的規(guī)定,熟悉本單位制定的危險廢物管理的規(guī)章制度、工作流程和各項工作要求;
二、掌握危險廢物分類收集、運送、暫時貯存的正確方法和操作程序;
三、掌握危險廢物分類中的安全知識、專業(yè)技術、職業(yè)勞動安全防(保)護等知識;
四、掌握在危險廢物分類收集、運送、暫時貯存過程中污染事故預防措施;
五、掌握發(fā)生危險廢物流失、泄漏、擴散和意外(事故)情況時的緊急處理措施。
六、負責及時收集本單位各車間(設施)產生的危險廢物,并按照特性類分開貯存于危險廢物貯存設施內。
七、負責危險廢物設施(庫房)的安全,盡量遠離人員生活區(qū)和生產作業(yè)區(qū)以及生活垃圾存放場所并設置明顯的危險廢物專用警示標志;
八、嚴格依法辦理危險廢物申請轉移及聯(lián)單相關手續(xù)。本單位所產生的危險廢物應與有資質利用和或處置單位進行轉移交接并登記,登記內容包括危險廢物的來源、種類、重量或數量、交接時間、處置方法、最終去向以及雙方經辦人簽名。
九、在對危險廢物的收集、搬運、貯存管理中做好自身勞動保護。
第5篇 大學后勤處工程服務部崗位責任制度
大學后勤處工程服務部崗位責任
經理崗位責任:
1、組織員工學習*建設具有中國特色的社會主義理論和*“****”的理論,教育員工樹立正確的世界觀和人生觀,轉變觀念,為我校的穩(wěn)定、發(fā)展和后勤改革作出貢獻。
2、堅持為教學、科研,為廣大師生員工服務,保證學校的教學、科研需要以及正常生活與工作秩序服務。
3、遵守學校各種規(guī)章制度和勞動紀律,監(jiān)督,組織員工按時、按質、按量完成學校下達各項施工項目和工作任務。
4、建立健全實體各種規(guī)章制度和水電安裝、維修、質量驗收標準,嚴格管理,嚴格要求,在用人上體現能者上,平者讓,庸者下的原則,分配上實行多勞多得,優(yōu)勞優(yōu)得,少勞少得,做到勤政廉政,辦事和分配上體現“公開、公平、公正”的原則。
5、負責兩校區(qū)的水電安裝、維修工程的組織、施工管理,驗收以及工程審核。
6、負責做好學校托管資產的維護、保養(yǎng)管理工作,防止國有固定資產的流失。
7、負責實體員工的計劃生育和安全工作,并完成學校和后勤處交辦的內外事宜。
8、在不違反有關政策的前提下,有權招聘、辭退實體內的員工,并對實體經營收入有支配、分配權。
9、嚴格把關審批部門的水、電材料購置計劃。
管理員崗位責任:
1、在經理領導下開展工作,服從經理的安排,并對水電班組的工作任務落實負責。
2、發(fā)揮主人翁的精神以集體的利益為重,積極建議,及時反映工人的意見,關心員工的困難,做領導和群眾的橋梁。
3、帶領班組以大局為重,對待工作不斤斤計較利益得失和工作時間,勇于承擔急、難、重,待遇差的任務。全力保證所負責區(qū)域水電設施的完好率和各項安裝、維修任務的完成,做好班組的帶頭人。
4、發(fā)揮主觀能動性,團結班組員工,積極參加班組的各項施工,想方設法出色完成各項工作任務。
5、堅持原則,廉潔奉公,按時、按質、按量、節(jié)約、完成任務和提高經濟效益。
6、管理好水電管理服務部的固定資產和調配好電動工具的使用,抓好安全施工工作。
7、負責高、低壓房的送配電管理工作,并定期檢查加壓泵房、發(fā)電機組的運行情況,以防供水、供電脫節(jié)。
8、負責水電維修、安裝的工程預算、決算。和有關職能部門驗收工程工作。
9、負責對外供水、供電的業(yè)務聯(lián)系工作。
10、負責高壓值班、倉管、售電人員的考勤工作。
班長崗位責任:
1、在經理的領導下開展工作,承接校內水電安裝、維修、拆舊的所有工作,服從領導,聽從指揮,認真負責,團結協(xié)作,按時、按質完成水電管理服務部經理交給的各項任務,及時處理突發(fā)事件,按照急事、特事先辦的原則,處理不了的問題要及時上報經理或管理員。
2、收集、整理教職工的意見、建議,及時反映給經理處理。
3、提高服務意識和服務技能,掌握實際情況,注意調查研究,提出整改意見。
4、嚴守崗位,反應迅速,服務熱情,保證公共水電設施設備的正常運作和各項保養(yǎng)維護以及協(xié)助安排發(fā)電和安排隨班工作。
5、負責做好水電安裝、維修用料的計劃工作,列表送交經理審批。
6、負責低壓房維修員工的考勤、工作安排,并做好參加施工人員的工作記錄。每月5日前列報效益工資表送交經理審定發(fā)放。
7、在水電安裝、維修時間急、任務重的情況下,有權調動高壓班非當值員工參加施工。需要請民工協(xié)助施工時與班組員工商定并做好記錄。
安裝、維修員工崗位責任:
1、水電安裝人員在班長的領導下開展工作,能讀懂一般電氣圖紙,并懂得一般計算公式的運算,熟悉常用的控制電器的原理性能和安裝方式。
2、能夠按要求按規(guī)程設計一般的施工方案,提出合格合理的所需材料品牌和用量,供班組參考作出工程預算。
3、熟悉各主要供電回路,供水主路的配置、容量情況,有一定的實操能力,保證質量第一,精心施工,實操效果達到美觀、節(jié)約、安全、實用。
4、有較強的工作責任心,服從班長指揮,有全局觀念,能吃苦耐勞,忠誠老實。
5、水電維修人員同樣在班長的領導下開展工作,熟悉各種線路,管網的走向,熟悉各種正在運行的使用電器、配件的原理、性能、操作規(guī)程及使用方法。能讀懂一般電器控制系統(tǒng)結線圖,掌握必要的調試技能。
6、遵守規(guī)程,有一定的實操能力,能較為準確判斷并盡快處理故障或事故。實操效果達到美觀、安全、節(jié)約、耐用。
7、掌握維修規(guī)律,服務態(tài)度好,樂于為用戶排憂解難。
8、遵守規(guī)章紀律,責任心強,服從班長指揮,有全局觀念,不無故離崗,認真執(zhí)行巡查制度及簽到規(guī)定,能吃苦耐勞。
9、水電安裝、維修人員在接單后,必須如實填寫用料數量和地點,由用戶簽名確認后交倉管員送經理審核。
高、低壓值班崗位責任:
1、在管理員、班長的領導下開展工作,服從工作安排,對高壓房的運行數據進行記錄,以備查用。
2、遵章守法,保證按時交接班手續(xù),上班期間不得脫崗,違者按礦工處理。
3、負責高、低壓配電房的值班管理,負責水泵房的抽水以及檢修、保養(yǎng)工作,每星期定期檢查發(fā)電機房的電瓶,是否有電和符合發(fā)電要求,存放柴油數量和起動發(fā)電機帶負荷運行記錄,發(fā)現不正常情況,立即用書面報告管理員。
4、低壓值班必須堅守崗位,接聽突發(fā)事件和報修的電話。一旦有任務必須盡快處理,并配合高壓房所需的工作。
倉管員(兼出納或會計)崗位責任:
1、在經理領導下開展工作,服從經理的安排,忠于職責,嚴把物料進出庫關,按倉管規(guī)章制度辦事、倉庫要做到賬、卡、物三相符,要定期檢查盤點,抄送盤點報表。
2、倉庫物資品種齊全、對路,在保證供應的同時,應努力降低庫存數量,防止不合理的積壓,對所需要安裝、維修用料計劃,必須列表報經理審批,否則不予驗收入倉。
3、物資存放要按不同的物資類別分類擺放,做到整齊易找、易盤查、易存取。
4、做好倉庫的防火、防盜、保潔工作。
5、領用物資時要憑“維修單”、“安裝施工單”或管理員批條(搶修情況除外),否則倉庫有權拒絕發(fā)料。
6、電動工具及配件、公用設備及材料的借出,原則上不得借出,屬非工作范圍內借用電動工具,每天繳交30元損耗費。收回時經辦人均應當面檢查完好情況。如有損壞按價論處。
7、現場所回收的廢舊料,任何班組和個人不得私自處理,應交回倉庫。
8、兼職實體的出納或會計工作,保證帳目清楚,遵守學校財務制度和后勤處、實體有關規(guī)定,收支發(fā)票必須經水電部經理簽名才能生效。
9、對當日出倉的安裝、維修材料領料單要整理裝訂好,第二天送報經理核對使用地點與用料是否相符。
抄表員崗位責任:
1、在經理領導下開展工作,服從經理的安排,負責校區(qū)抄水電表工作,凡以使用ic卡電表的住戶每季度抄一次水表,負責制統(tǒng)計表一式四份送交經理備查。收取費用由售電員負責。
2、其余未裝ic卡的用戶水電抄表每月抄表一次(包括工程隊施工單位以及使用我校水電用戶),并由抄表員制表,開取大學財務統(tǒng)一發(fā)票收費。
3、負責廣州市區(qū)宿舍水費用量制表工作。
4、抄表員必須按規(guī)定時間抄水電表、制表、收費、抄表時要實事求是,堅持原則辦事,對發(fā)現違章用水用電的住戶,必須立即報告管理員核查。
5、負責與財務處的有關報銷和水、電費提成、工程結算工作。
6、完成經理交辦的其它事宜。
售電員崗位責任:
1、在經理的領導下開展工作,服從經理的安排,負責校區(qū)家屬宿舍、個體商店、ic卡電表售電工作,以及收取水費工作。
2、負責本職工作、與大學財務的借取收費發(fā)票、結帳等工作。售電、收水費時必須使用大學財務統(tǒng)一發(fā)票收費,做到先開發(fā)票收費后售電,手續(xù)清楚。
第6篇 黨支部書記安全崗位責任制度
1.監(jiān)督學校行政領導和各部門落實安全保衛(wèi)的宣傳教育、隱患整改、安全責任制獎懲等工作。
2.履行“一崗雙責”的規(guī)定。支持校長實行安全保衛(wèi)工作行政領導責任制,在校長離校期間全面負責校園安全保衛(wèi)工作。協(xié)助行政處置學校突發(fā)性公共事件。
3.發(fā)揮黨組織的核心堡壘作用。加強學校精神文明建設,加強教師職業(yè)道德建設,做好師生員工安全文明的宣傳教育,自覺遵守各項安全制度和文明公約。督促學校工會、共青團、少先隊積極參與安全文明工作。
4.關心教職工的工作學習和身心健康。掌握校內各種不穩(wěn)定因素的信息,及時上報,做好疏導排除工作。
第7篇 崗位治安防火責任制度
為了預防火災,減少火災危害,保護公司財產和員工的人身安全,保障公司安全穩(wěn)定的良好發(fā)展環(huán)境,確保公司生產經營秩序的順利進行,切實落實防火安全責任制,特制定本制度。
一、單位消防安全工作要貫徹“預防為主,防消結合”的方針,由分管安全生產的領導組織實施,消防設施規(guī)劃要納入公司的統(tǒng)一布置。
二、公司消防安全領導黨小組負責制定消防安全制度,消防安全操作規(guī)程;對員工進行消防安全教育。組織防火檢查,及時消除火災隱患,按規(guī)定購置消防器材、消防設施,并定期進行檢查維護,確保消防器材設施的完好有效,制定滅火和應急疏散預案。
三、按照“誰主管、誰負責”的原則,各部門主要負責人為本部門防火安全工作責任人,消防安全工作列入議事日程。各部門要成立義務消防小組,指定專人負責消防器材的管理,每個人都要了解本單位消防器材的存放位置和使用性能,切實加強易燃易爆物的管理,采取措施預防火災事故的發(fā)生。
四、各重點防火部位要建立完善的防火措施,制定嚴格的規(guī)章制度,定期進行防火檢查,采取有效措施及時消除火災隱患。
五、強化用火安全,禁止在室內亂燒廢紙、垃圾等雜物。
六、強化用電安全,遵守安全用電的有關規(guī)定,電器、燃氣等用具的安裝、使用及線路架設要符合消防安全規(guī)定,嚴禁亂拉電線、私用大功率電器設備。
七、任何班組、個人都有維護消防安全、保護消防設施,預防火災,報告火警的義務和責任,任何個人都有參加滅火工作的義務。
八、對在消防安全工作中有突出貢獻或成績顯著的單位及個人,給予表彰獎勵;對因不負責任造成火災隱患或者因火災造成重大損失的,視情節(jié)給予罰款、行政處分直至依法追究刑事責任。
第8篇 學校年級組長崗位責任制度
學校年級組長崗位責任制度
1、負責本年級的德育、教學、藝術科技、體育、衛(wèi)生等工作質量。
2、負責協(xié)調本年級班與班、學科與學科之間的關系,提高年級工作效能。
3、促進教師之間的業(yè)務交流,帶領教師學習業(yè)務知識,形成本組教師共同學習的良好氛圍。
4、負責組織以年級為單位的各類活動。
5、協(xié)同教研組長落實本年級各項教學工作,保證本年級各學科工作切實進行。
6、可以表揚和批評本年級的班級和學生,并參與本年級教師的考核工作。
7、對事先考慮不周,教育不嚴,管理不善,造成年級組任何損失負責。
第9篇 質量安全崗位責任制度
1、總經理
1）全面領導企業(yè)的日常工作，向企業(yè)傳達滿足法律、法規(guī)要求的重要性。
2）負責建立質量管理機構，任命質量保證負責人，分配質量職責，批準企業(yè)的質量手冊。
3）配備適宜的資源配備，包括人力資源、設施設備資源、工作環(huán)境資源，以保證生產和售后服務的需要。
4）審批年度培訓計劃，確保人力素質達到生產需要。
2、質量負責人
質量負責人的職責與權限規(guī)定如下：
1）負責企業(yè)質量管理體系的建立、保持與改進。
2）在整個組織內促進質量意識的形成和提高。
3）確保與產品有關的法律法規(guī)和國家及行業(yè)標準在企業(yè)內得到貫徹實施。
4）確保產品質量符合要求，達到顧客滿意。
5）負責與產品質量有關事宜的對外聯(lián)絡。
6）有權對各部門的質量工作進行審議和評估，同時有權領導所有部門針對質量問題采取任何改進措施。
7）對產品質量結果具有否決權，其結論不受第三方制約。
8）負責日常的生產、技術、質量、安全等工作。
9）定期召開生產調度會、安全操作會，及時溝通信息。
10）負責組織編制質量管理體系文件，并對其進行管理與控制。
3、行政部經理
1）負責企業(yè)人員的管理和調配工作，確保人員滿足生產需要。
2）負責組織與質量有關人員的培訓、考核與發(fā)證工作。
3）負責全企業(yè)員工的業(yè)績考核。
4）負責企業(yè)的技術文件和質量記錄的控制。
5）在總經理領導下全面負責本企業(yè)的日常行政管理和人力資源管理工作，確保質量體系在本部門正常運行。
6）負責監(jiān)督技術文件管理員的工作，確保技術文件得到控制管理。
7）負責員工的招聘、教育、培訓等工作的歸口管理。
8）制定并實施“年度培訓計劃”，作好各種培訓記錄，建立員工個人培訓檔案。
9）負責勞保用品的管理。
4、技術文件管理員
1）負責技術文件和資料的收發(fā)登記、作廢處置、標識更改、歸檔管理等工作。
2）負責組織對技術文件的使用情況檢查和適用性評審。 3）負責質量記錄表格的印制、編號、登記和保存。
5、品管部
1）編制檢驗規(guī)程和對原材料、半成品、成品進行檢驗、試驗、驗證。
2）主持質量工作會議，分析質量趨勢，組織協(xié)調處理重大質量問題。
3）負責計量器具、檢查設備、工裝模具的檢驗、檢定和校準的管理工作。
4）負責組織處理不合格品的驗證糾正、預防措施。 5）確保檢驗、試驗和計量設備的準確度、精度滿足檢驗規(guī)程的要求。
6、品管部經理
1）加強質檢人員責任心，強化質量意識，組織學習和貫徹生產過程質量管理的有關規(guī)定，確保生產的產品質量符合要求。
2）按照質量管理和工藝要求編寫工藝文件，對其質量負責。
3）負責工藝監(jiān)督，有權終止違反工藝的各種操作。
4）按工藝方案進行技術分解，組織工藝驗證、確定各工藝過程的參數正確有效。
5）負責重大不合格品的評審。
7、檢驗人員：
1）負責按照國家標準（訂單標準）和檢驗規(guī)程進行原材料、成品、半成品的檢驗驗證。
2）在檢驗、試驗過程中，認真做好檢驗、試驗記錄，保證其真實和可靠。
3）對檢驗、實驗設備按時送檢
4）發(fā)現重大質量問題，及時向有關質量負責人匯報。
8、理化試驗人員：
1）負責按照國家標準和檢驗規(guī)程進行原材料、成品、半成品等的化學分析和物理實驗。
2）在試驗過程中，認真做好檢驗、試驗記錄，保證其真實和可靠。
3）負責計量器具等定期檢驗。
9、生產部
1）生產部均衡組織生產，確保訂單的按期交付。
2）負責過程質量控制，確保生產合格產品。
3）負責生產現場的管理，確保安全文明生產。
10、生產部經理
1）負責本企業(yè)的生產運作，確保質量管理體系在本部門的正常運行。
2）負責制定生產計劃，并組織協(xié)調生產車間按計劃進行生產。
3）編制生產作業(yè)指導書，并監(jiān)督執(zhí)行。
4）負責生產過程的質量控制，確保各工序按規(guī)程操作和生產。
5）負責車間生產環(huán)境的管理和安全文明生產。
11、車間主任（工段長）
1） 按計劃組織生產并實施生產過程的質量控制。
2）按《檢驗規(guī)程》要求，對生產過程有關的產品質量進行檢驗。
3）負責文明生產和工藝紀律的落實，確保安全事故為“0”。
4）負責設備設施的日常維護和保養(yǎng)。
5）負責不合格品的處置和相應糾正預防措施的實施。
12、車間巡檢員
1）負責按檢驗規(guī)程對采購物資、過程產品、成品和返修、返工產品的質量檢驗。
2）負責對不合格品作出判定和作出標識。
13、班組長
1）在車間主任（工段長）的領導下，組織好所在工序的生產，確保生產任務的按期完成。
2）對產品質量進行監(jiān)督檢查，確保質量符合要求。
3）負責對不合格品的處置和相應糾正預防措施的實施。
4）確保生產現場環(huán)境整潔，文明生產。
5）負責設備和設施的維護和保養(yǎng)
6）做好交接班工作。
14、生產工人
1）嚴格按照工藝標準和操作規(guī)程等作業(yè)文件生產，對所制造的產品質量負責。
2）正確使用和維護生產設備、模具和計量器具，按規(guī)定對生產設備進行日常的維護保養(yǎng)。
3）認真填寫原始記錄，對提供數據的真實性和完整性負責。 15、設備部
負責生產設備的管理，確保生產設備滿足生產要求并安全運行。
16、設備經理
1）建立設備臺賬，編制設備的維修計劃并實施維修。
2）負責新進設備的安裝、調試，并組織驗收。
3）培訓和監(jiān)督操作人員正確使用生產設備。
4）負責設備檔案的管理。
17、采購部
1）負責物資的采購，以滿足生產需要。
2）負責倉庫管理，以對采購物資和生產過程物資進行有效的防護。
18、采購部經理
1）負責制定供方評價準則，并實施對供方的評價、選擇和控制管理工作。
2）負責采購計劃的編制和實施采購。
3）負責輔助材料的管理，確保生產所需的物資的安全防護。
19、采購員
1）嚴格按采購文件在合格供方名錄內實施采購。
2）負責對采購產品的質量進行統(tǒng)計分析，作為供方動態(tài)管理的依據。
3）對采購物資造成的質量損失負責。
20、倉庫管理員
1）負責原材料和成品的倉儲管理，及時記錄物資出入帳，做到帳物卡相符。
2）按產品的規(guī)格、型號、數量和生產日期進行掛牌標識，分類整齊定位堆碼，保證物資的先入先出，防腐蝕、防損壞、防被盜，發(fā)現問題及時處理。
二）原材料進廠查驗制度
為確保企業(yè)原材料、輔助材料進廠檢驗合格，特制定檢驗驗收制度如下：
1、查驗驗收對象 原材料：生產中的配料。
輔助材料：生產工藝中不構成產品的材料。 2、原材料查驗制度
1）原材料屬于企業(yè)的ⅰ類物資，必須進行強檢，原材料進廠后，由計量、化驗室人員取樣進行化學成份分析。
2）化學成份分析依據標準中規(guī)定的方法。
3）判定原則：經化學分析出來的數據結果，依據企業(yè)內控的原材料采購標準進行判定。
4）企業(yè)計量、化驗室人員在原材料取樣進行化學分析后，必須做好原始記錄和開據分析報告單，在開據的化驗報告單上做出判定結果：合格、不合格，并要求出據的數據準確無誤，判定的結果準確無誤。
5）如發(fā)現外購原材料化驗分析不合格時，如果不需要二次取樣分析，將出據的化驗單及時上報質量負責人，由質量負責人進行判定是否可以降級使用，如不能降級使用退回供方，如能降級使用，寫出降級使用的處罰意見報供應部經理批準，再經總經理批準后，車間方可使用。
3、輔助材料檢驗制度
1）輔助材料屬于企業(yè)的ⅱ類物資，有些物資的項目必須強檢，不能強檢的，通過生產車間進行驗證。輔助材料進廠后，由計量、化驗室人員進行化學分析。
2）化學成份分析依據：本企業(yè)制定的化學分析操作規(guī)程。
3）判定原則：經分析出來的數據結果依據企業(yè)內控的原材料采購標準進行判定。
4）企業(yè)計量、化驗室人員在輔料取樣化學分析后，必須做好原始記錄和開據分析報告單，在開據的化驗分析報告單上，做出判定結果：合格、不合格，并要求開據的數據準確無誤，判定的結果準備無誤。
5）如發(fā)現外購輔助材料化驗分析不合格時，不需要二次取樣分析，將開據的化驗單及時上報質量負責人，由質量負責人進行判定是否可以降級使用，如能降級使用，寫出降級使用的處罰意見報供應部經理批準，再經總經理批準后，車間方可使用。
6）質檢人員必須對所判定的半成品合格與不合格負全面責任，不能出現判斷失誤、漏檢等情況。
2）關鍵質量控制點的標識
用“▲”在生產工藝流程圖上標識關鍵質量控制點， 3）關鍵質量控制點的控制要求
a、關鍵質量控制點應編制相應的工藝標準、作業(yè)指導書和檢驗規(guī)程，操作人員應嚴格執(zhí)行各項工藝標準和規(guī)范，不得私自更改工藝文件。
b、行政部組織與關鍵質量控制點相關人員進行培訓，合格后方可上崗。
c、設備管理員對關鍵質量控制點所用設備進行必要的維護和保養(yǎng)，任何人沒有經過車間主任的允許不得私自拆卸設備。
d、生產部對關鍵質量控制點適宜的工藝參數和產品特性進行檢驗和試驗，檢驗員根據測量任務的要求，配置并使用適宜的檢驗和試驗設備。
5、關鍵質量控制點的操作控制
1）關鍵質量控制點的儀器儀表，如溫度表、壓力表、計時器、電流表、電壓表等，應進行定期檢定或校準。
2）關鍵質量控制點的操作人員應在培訓后考核合格方可上崗獨立作業(yè)。
3）關鍵質量控制點的操作人員應嚴格按照設備操作規(guī)程進行崗位操作。
4）關鍵質量控制點的操作人員應按工藝要求及時對過程參數進行監(jiān)測并記錄。
5）對關鍵質量控制點，質檢員要定期或不定期對工藝參數進行監(jiān)督檢查并做好檢查記錄。
6、特殊控制點管理辦法（適用條款執(zhí)行）
1）目的
通過對生產過程中的特殊控制點進行識別、控制，達到產品質量穩(wěn)定合格的目的。
2）適用范圍
生產流程中的特殊控制點
3）工作內容
a.人員：必須經過專業(yè)知識培訓，經過現場操作合格后，方可上崗操作，嚴禁未經培訓者操作設備。
b.設備：對設備要定期進行維護保養(yǎng)，定期檢修，確保設備處于良好工作狀態(tài)，確認性能符合設計要求。
c.工藝參數確認，工藝參數調整需通過產品質量指標驗證工藝。
d.操作人員對工藝參數要按工藝要求嚴密監(jiān)控，要隨時監(jiān)控參數是否在工藝要求范圍內，并按工藝要求隨時記錄，出現異常立即調整，未經允許操作人員不得對工藝參數進行改動。 e.現場環(huán)境：每天打掃衛(wèi)生，對設備進行清潔，確保設備干凈，工作環(huán)境整潔衛(wèi)生。
（四）成品出廠檢驗制度
1、目的
保證出廠產品進行了規(guī)定的檢驗和試驗，達到有關技術標準和用戶規(guī)定的要求。
2、范圍
凡本企業(yè)成品入庫前和╱或出貨前進行的產品出廠檢驗和試驗均適用之。
3、職責
質檢部是產品出廠檢驗的歸口管理部門，負責出廠檢驗和試驗工作的實施和管理工作。
4、定義
1）外觀尺寸檢驗：指按照產品標準或顧客要求對成品的外觀尺寸的完整測量。
2）理化試驗：指確保產品符合產品標準或顧客要求的材料要求的測試，按標準對產品進行出廠檢驗和型式檢驗。
5、工作程序
1）產品出廠檢驗和試驗的準備
a.品管部出廠檢驗員在進行產品出廠檢驗和試驗時，應先檢查被檢驗和試驗的產品所需的檢驗和試驗規(guī)程、標準是否有效、齊全、到位，檢測設備、儀器、儀表和標準物質是否正常、合格，并按《檢驗規(guī)程》要求進行成品的檢驗和試驗，以保證產品質量指標檢測數據準確。
b.確認需進行出廠檢驗和試驗的產品已通過所以規(guī)定的工序檢驗、試驗，且結果滿足規(guī)定的要求。
2）實施檢驗
a.品管部出廠檢驗員對生產車間在成品完成最后一道加工工序后進行的出廠檢驗和試驗，其檢驗項目、檢驗內容、檢驗方法按相應的《檢驗規(guī)程》之規(guī)定執(zhí)行，若合同有要求是則按合同要求進行產品出廠檢驗和試驗，并根據其檢驗的允收標準與拒收標準進行判定，同時將出廠檢驗和試驗的數據和結果記錄于“出廠檢驗原始記錄”中。
b.檢驗不合格的產品進行明確標識或將其移入不合格區(qū)進行隔離；對批量不合格或有嚴重缺陷的由檢驗員立即開出“不合格品通知單”，按照不合格品控制程序實施，能執(zhí)行糾正與預防措施的重新檢驗確認合格，方可入庫出廠。
c.外觀尺寸檢驗和理化試驗：
質檢部出廠檢驗應依據產品標準或合同要求對產品進行外觀尺寸檢驗和理化試驗，并將檢驗和試驗的數據和結果記錄于“檢驗報告”中。如顧客要求時，其檢驗和試驗結果應提供給顧客評審。
d.對檢驗不合格的產品由車間主任安排人員返工、返修。返工、返修后的產品仍需再經過質檢部檢驗并做好其重檢記錄。 e.對產品進行的理化試驗工作，由化驗室人員進行作業(yè)，以確保產品試驗標準和試驗工作的質量，滿足顧客的要求及預期的使用要求。
f.檢驗標準和抽樣方案按標準規(guī)定實施。
g.出廠產品經質檢部檢驗員檢驗合格后，方可包裝貼上合格證，準予辦理入庫手續(xù)。
h.倉庫保管員要認真核對產品實物與質量合格證上的型號規(guī)格是否相符一致，簽署手續(xù)是否齊全，滿足以上條件的產品方可辦理入庫手續(xù)，出現不符發(fā)現問題暫停辦理并及時與質檢部落實解決。
i.驗收合格的產品由倉庫保管員憑產品驗收入庫單，辦理入庫手續(xù)。
j.成品入庫后保管員應按產品的系列規(guī)格等分類存放，并標明，實施放置管理。
k.入庫的成品要定期抽檢，確保出廠產品的質量符合國家的標準。
6、檢驗報告
1）出廠成品質量檢驗報告的主要內容有產品種類、抽樣型號、抽樣的地點、檢測項目、檢測數據、合格判定等。 2）檢驗報告中的必檢項目根據成品、半成品的檢驗報告填寫，定期檢驗項目按定期檢驗報告內容填寫。
3）出廠檢驗原始記錄由質檢部按《技術文件管理制度》對產品出廠檢驗記錄予以保持。
4）不合格的產品不準出廠，加外客戶有特殊要求的產品，要在合同中注明，出廠質檢報告檢驗依據要注明根據訂單的合同執(zhí)行。
（五）產品質量追溯制度
1、目的
為了防止在產品實現過程中混淆和誤用產品，更好的分析失效產品并采取糾正措施，并實現必要的產品追溯性，確保產品能追溯至其原始狀態(tài)。
2、范圍
適用于采購、生產、交付的產品。
3、定義
可追溯性是指通過記錄來追溯產品的歷史。
4、職責
1）供方
負責對提交的產品進行標識。
2）采購部
a.負責監(jiān)督供方對提交的產品進行標識； b.負責標識購進物品的產品屬性。
3）技術品管部
a. 負責標識經監(jiān)視和測量后產品的狀態(tài)； b.負責監(jiān)督倉庫、生產現場物品的標識情況； c.負責追溯產品的形成過程。
b. 4）生產車間
負責標識生產過程產品。
a.對產品進行標識，主要標識以下內容：
產品屬性：可包括品名、規(guī)格、型號、來源、加工日期（批號）、數量等。 監(jiān)視和測量狀態(tài)：可包括待驗或合格或不合格或待定、測量人員、測量日期、批量等。
標識的方式：可采用掛牌、掛貼標簽、分區(qū)域等方式。
b.原料的標識
原料的屬性標識：如供方所提交產品的標識已清楚地表明了產品的屬性或者產品與其它產品差別顯著容易辨別，可以不再對物品進行標識；凡是不符合以上標識要求的原料，由采購部負責標識達到要求；倉庫使用分區(qū)域、貼產品標簽等方式對不同品種、型號、規(guī)格的材料進行標識。
原料的測量、驗證狀態(tài)的標識：原料在未檢驗之前不作任何標識，檢驗后合格入庫，不合格品放置在“不合格”區(qū)內并做好退貨或者交換良品的工作準備。
c.在制品的標識
產品屬性：如在加工過程中產品本身無法識別而又要轉到下工序時，應對產品進行標識，由生產車間掛貼《質量隨行卡》。 監(jiān)視和測量狀態(tài)：未進行規(guī)定的監(jiān)視和測量之前不作任何標識。監(jiān)視和測量之后合格品由質檢人員在《巡檢記錄表》簽名，做好標識；不合格品由檢驗人員簽字，放置在“不合格品”區(qū)內。
d.成品的標識：未經過成品檢驗的產品由生產車間掛帖《質量隨行卡》。檢驗后所有合格的成品必須在《質量隨行卡》上由檢驗人員簽名，在《質量隨行卡》上必須注明：產品名稱、型號規(guī)格、執(zhí)行標準、生產日期等；檢驗后不合格品放置在“不合格品”區(qū)內，由技術品管部進行跟蹤。
e.交付產品應保持合格成品的標識，《質量隨行卡》上要有檢驗員的簽名。
f.標識的保持管理
產品的標識不能因搬運、移置、管理不善或雨淋等因素而消失，保持其可追溯性。
產品在未出廠前，各有關職能部門及人員必須對所用的各種標識認真保護，以防止誤用產品或者不合格品流入下道工序。 發(fā)現標識不清或無狀態(tài)標識的產品立即向標識的責任部門或技術品管部報告，產品暫停流轉，直到重新正確標識后方能流轉。
質檢部負責對產品監(jiān)視和測量狀態(tài)的標識進行管理，各有關職能部門應按照有關程序的規(guī)定作好標識，無狀態(tài)標識的產品不得使用、轉序或出廠。
各有關職能部門對標識用標簽、標識牌，應由專人保管，不得隨意放置。
g.可追溯性：產品的追溯要求追溯產品的產品名稱、型號規(guī)格、客戶名稱、生產日期以及各工序的相關作業(yè)人員的工作質量，因此所有出廠的產品必須在《質量隨行卡》注明相關信息。
六）售后服務制度
1、范圍
本制度適用所有產品的售后服務工作。售后服務由銷售部負責。所售產品由銷售部負責派員服務。
1）實施或監(jiān)督所供貨物的現場使用運行。 2）為所供貨物提供詳細的使用手冊。
3）在雙方商定的一定期限內對所供貨物實施運行或維修，保證期為合同貨物最終驗收后的12個月（法律法規(guī)有規(guī)定的按規(guī)定執(zhí)行）
4）產品交付后及時對操作者進行專門的培訓，直到掌握為止。
2、服務響應
1）本市：接到客戶的要求24-48小時內到達現場，如小問題當時解決，如遇不能現場解決，應向客戶說明清楚。 2）外省市：接到通知后48小時內必須給出響應，安排技術人員在一周內趕赴現場。
3）由廠家承諾條款，也應積極協(xié)助用戶盡快解決問題。
3、售后服務
1）產品使用后技術人員要定期走訪用戶進行技術指導，收集顧客反饋意見，及時處理顧客投訴。
2）根據產品銷售情況，不定期舉辦各種培訓班，進行技術交流，幫助解答用戶所提出的操作、技術問題。
4、不良事件處理
1）詳細了解用戶的操作過程和使用情況，及時向經理、進貨人員工程師報告，如是產品本身問題，保修期內由供貨人員與用戶聯(lián)系解決。
2）如發(fā)生嚴重不良事件，企業(yè)應通知用戶立即停止使用，并書面報告經理出面與廠家聯(lián)系。
5、完善服務
1）銷售部門應首先做好《產品銷售記錄》、《產品質量跟蹤記錄表》，并及時填寫《顧客滿意度調查表》積極進行質量跟蹤，所有售出貨物應做到有據可查。
2）所有本企業(yè)生產的產品，應做到包退、包換。對所有本企業(yè)經銷的產品，若顧客提出質量爭議的，銷售部門應積極與供應商聯(lián)系，給顧客一個滿意的答復。
第10篇 車隊隊長崗位安全責任制度
1、認真遵守、執(zhí)行礦內的各項規(guī)章及勞動紀律,服從領導,聽從指揮。
2、按質按量完成公司下達的各項生產運輸任務,及各項工作管理指標。
3、組織好、執(zhí)行好、落實好每周月生產任務完成情況匯報,消耗情況分析,并制定整改措施。
4、抓好司機教育工作,要求司機嚴格執(zhí)行安全生產,運行規(guī)程及交通規(guī)則,遵守安全生產管理制度,樹立安全第一,生產第一思想觀念。
5、建立健全車隊各項管理制度,做到單位無不安全事故發(fā)生,無人為的生產交通、設備(車輛)事故發(fā)生,做到各類事故三不放過(原因查不清不放過,責任落實不到人不放過,沒有改進措施不放過)。
6、抓好車輛使用、保養(yǎng)、管理、修理工作,抓好零修、修理、大修及計劃按排工作,做好舊件、廢品回收管理工作。
7、抓好班組建設,制定班組管理責任制,搞好團結,文明生產運輸,保證車輛完好,車輛整齊衛(wèi)生,做到無有滴漏、流失現象,達到安全、高效率、低耗。
8、做好協(xié)調統(tǒng)一,配合工作,認真完成各級領導交給的各項臨時任務。把各類影響安全、運輸、消耗的事故消滅在萌牙之中。
9、因人為事故,管理不到,影響生產,完不成任務,追查責任。
第11篇 安全管理部門負責人崗位責任制度
一、認真學習貫徹國家關于安全生產的方針、政策和法規(guī)、積極參加有關部門組織的安全知識和法律法規(guī)的培訓，自覺執(zhí)行各項安全生產規(guī)章制度，帶頭學好安全生產管理知識。
二、主持日常安全管理工作，定期向法定代表人匯報，接受上級有關部門的指導，做好溝通、配合工作。
三、主持建立安全管理機構，配備充實業(yè)務素質高、作風好、責任性強的安全管理人員，并保持相對穩(wěn)定，主持制定安全管理機構的工作規(guī)范和安全管理人員的崗位職責及工作目標。
四、起草或擬定一整套安全生產規(guī)章制度，主持制定符合本單位生產實際的重特大事故救援應急預案。
五、組織、協(xié)調內部各部門和基層單位的安全管理工作，督促各部門、各單位全面貫徹執(zhí)行各項安全管理規(guī)章制度以及開展各項安全活動。
六、主持或參加安全生產工作會議，聽取各單位安全生產工作匯報，及時總結和部署下一步安全生產工作；定期逐條對照《道路運輸企業(yè)安全生產狀況評估標準》，對安全生產狀況作實事求是的自我評估，并按《企業(yè)安全管理檢查考核工作規(guī)范》實施檢查和考核，發(fā)現和研究解決安全生產上存在的問題。
七、定期向安全生產領導機構和有關部門匯報企業(yè)安全生產情況，提出主要議題和工作打算。
八、根據安全生產教育培訓計劃，有組織地對安全管理人和從業(yè)人員進行安全生產法律法規(guī)和安全知識教育培訓，不斷提高全員安全意識和企業(yè)安全管理水平。
九、定期做好生產安全和消防檢查，對查出的事故隱患及時迅速整改。
十、發(fā)生重大及以上事故及時向法定代表人匯報，并趕赴現場協(xié)助或指導事故善后工作；密切配合有關部門對事故的調查與處理，嚴格按“四不放過”的原則辦事。
第12篇 倉庫保管員崗位安全責任制度
1、做好食品數量、質量和進、發(fā)貨登記，做到先進先出，易壞先用。
2、定型包裝食品按類別、品種上架堆放，掛牌注明食品質量及進貨日期。
3、散裝易霉食品勤曬，儲存容器加蓋密閉。
4、肉類、水產、蛋奶制品等易腐食品冷藏儲存。
5、食品與非食品不混放，消毒藥品等有強烈氣味的物品，不能與食品同庫儲存。
6、倉庫經常開窗通風，保持干燥。
7、冰箱、冷庫要經常檢查，定期化霜，保持霜薄氣足。
8、經常檢查食品質量，發(fā)現食品變質、發(fā)霉、生蟲等及時處理。
9、做好防鼠、蟲、蠅及防蟑工作。
10、分工包干定期大掃除，保持倉庫室外清潔。
