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2023年社區(qū)黨建工作總結(jié)匯報十篇

發(fā)布時間:2024-10-18 查看人數(shù):70

2023年社區(qū)黨建工作總結(jié)匯報

第一篇 2023年社區(qū)黨建工作總結(jié)匯報 2150字

xx年社區(qū)黨支部在上級黨組織和xx街道工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅持以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,在認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的xx大精神,進(jìn)一步加強黨的基層組織建設(shè)、陣地建設(shè)和功能建設(shè)中,按照黨組織服務(wù)黨員,黨組織和黨員服務(wù)群眾的基本要求,以全新的服務(wù)理念,規(guī)范化、制度化的運作機制,拓展黨員服務(wù)內(nèi)涵,提高黨建工作水平,取得了可喜的成績。現(xiàn)將xx年度xx社區(qū)黨支部工作總結(jié)如下:

一、健全組織生活制,加強民主集中制

1、社區(qū)黨支部以完善民主生活制度,堅持學(xué)習(xí)制度,不斷加強和改進(jìn)黨員教育管理方式方法,充分發(fā)揮黨支部在社區(qū)各項工作中的____、戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用。

由于xx社區(qū)黨員多數(shù)年齡偏大、失業(yè)黨員人數(shù)較多,加上地處商業(yè)繁華地段,部分黨員因房屋拆遷、搬家流動等原因造成集中參加組織學(xué)習(xí)和活動困難。面對這種狀況,黨支部廣泛征求黨員意見,一致同意堅持以定期的“一季度一學(xué)習(xí)”生活制,加強黨員教育管理。若遇特殊緊急需要,黨支部還可逐個召集黨員集中,開展專題性講座和主題實踐等活動。如今年的黨支部談心活動和“正作風(fēng)、強作用、保穩(wěn)定、促發(fā)展”專題座談會,黨支部領(lǐng)導(dǎo)班子成員從思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)能力等各個方面,開展批評與自我批評,廣大黨員和居民群眾對黨支部及班子成員的工作發(fā)表意見,凝聚了民心,促進(jìn)了民主,推動了社區(qū)黨建各項工作的順利開展。

2、加強民主集中制。黨支部確立集體議事原則,健全民主決策程序,對人員分工安排、較大經(jīng)費支出和較大事項商榷經(jīng)集體研究、書記負(fù)責(zé),規(guī)范了黨支部工作基本原則,形成了討論成決議的習(xí)慣。

二、強化民主與法制建設(shè),深入貫徹xx大精神

1、黨支部組織黨員和入黨積極分子認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的xx大精神和新《黨章》,學(xué)習(xí)《____關(guān)于推進(jìn)農(nóng)村改革發(fā)展若干重大問題的決定》等文件,開展黨員先進(jìn)性、如何發(fā)揮退休黨員的先鋒模范作用等大討論活動。進(jìn)一步增強了黨員的黨性觀念,廣大黨員已深刻認(rèn)識到高舉中國特色社會主義偉大旗幟,以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的重要性。支部通過制作宣傳專欄,組織居民參加街道舉辦的關(guān)于xx大報告的知識問卷、講座,以及利用茶余飯后閑聊等形式走進(jìn)群眾,切實做好了xx大精神的宣傳教育工作。

2、支持和保證社區(qū)居委會依法自治、履行職責(zé),做好社區(qū)計劃生育、社會治安綜合治理、環(huán)境衛(wèi)生、文化教育、社會保障等方面的工作,從硬件上、軟件上著力打造社區(qū)品牌,逐步形成以社區(qū)黨建為龍頭,社區(qū)建設(shè)為基礎(chǔ),社區(qū)服務(wù)____社區(qū)建設(shè)與發(fā)展新格局。

3、黨支部充分發(fā)揮黨員的先鋒模范帶頭作用,建立健全了黨、團(tuán)員志愿者服務(wù)隊,為居民群眾提供了各類便民利民服務(wù)和志愿者結(jié)對幫扶服務(wù),在全社區(qū)營造出“人人為我、我為人人”的良好精神文明氛圍。

三、加強黨的組織建設(shè),夯實黨的工作基礎(chǔ)

社區(qū)黨支部積極組織黨員干部參加由區(qū)、街舉辦的業(yè)務(wù)培訓(xùn)和素質(zhì)教育活動,為進(jìn)一步加強“兩委班子”隊伍建設(shè),建立高素質(zhì)、能力強、思想好、作風(fēng)實、熟悉社區(qū)管理、熱心為居民服務(wù)的社區(qū)工作者隊伍和壯大黨組織隊伍奠定了基礎(chǔ)?,F(xiàn)xx社區(qū)共有黨員61名,轉(zhuǎn)出黨員2名,申請入黨積極分子1名。黨支部人員類別中因身體狀況不佳、不能參加學(xué)習(xí)的黨員4名,兩次拆遷人戶分離未住本社區(qū)的黨員17名,辦理流動黨員證黨員1名。全年共交納黨費1508元,交納抗震救災(zāi)特殊黨費1160元。 四、關(guān)心弱勢群體,凝聚黨心民心

為充分發(fā)揮黨支部的____、戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用,提升黨員服務(wù)的感召力,擴大黨員服務(wù)的影響力。社區(qū)黨支部在黨員生病住院期間均由書記帶隊上門走訪慰問,即使社區(qū)經(jīng)濟非常拮據(jù),但關(guān)心黨員群眾的身體健康,結(jié)對幫扶家庭生活困難的黨員,使他們深刻感受到了黨和政府無微不至的關(guān)懷與溫暖。黨支部今年在抗冰救災(zāi)及春節(jié)期間,既組織了廣大黨員群眾開展互幫互助,又對轄區(qū)內(nèi)家庭生活比較困難的黨員群眾進(jìn)行走訪慰問,并送去慰問金、慰問物質(zhì)共計人民幣5000元。在抗震救災(zāi)支援四川汶川等地震災(zāi)區(qū)群眾的募捐活動中,社區(qū)黨支部、居委會共募集救災(zāi)款24457元,廣大黨員和居民群眾以自己的微薄之力,奉獻(xiàn)出了自己的拳拳愛心。黨支部傾聽群眾心聲,了解群眾需求,溝通思想感情,以把群眾利益放在第一位,把服務(wù)群眾作為第一目標(biāo),把群眾滿意作為第一標(biāo)準(zhǔn),全心全意為居民群眾辦實事、做好事,得到了廣大居民群眾的好評,加深了黨員與群眾的血肉關(guān)系。

五.凝聚合力協(xié)調(diào)發(fā)展,文明共建幸福家園

社區(qū)黨支部通過上門入戶對流動黨員摸底建立臺帳,積極協(xié)調(diào)與駐轄區(qū)各單位實現(xiàn)資源共享、文明共建,廣泛爭取社會各界的大力支持與幫助,共同營造出文明、和諧、繁榮、發(fā)展的xx社區(qū)建設(shè)良好氛圍。今年以來,xx社區(qū)黨支部以“一個黨員一面旗”為標(biāo)桿,“道德銀行”奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步為載體,積極組織引導(dǎo)廣大黨員群眾開展豐富多彩的文化和娛樂活動;與駐轄區(qū)各單位黨組織聯(lián)絡(luò),協(xié)調(diào)文明創(chuàng)建、互幫互助和共謀社會治安聯(lián)防,公共建設(shè)聯(lián)辦,文明社區(qū)聯(lián)建的發(fā)展新格局;積極推行“在職黨員雙重聯(lián)系,雙向反饋制度”,挖掘、整合、利用社區(qū)黨建工作的“隱性”資源,發(fā)揮轄區(qū)內(nèi)單位黨建工作的特色,進(jìn)一步強化了社區(qū)服務(wù)功能,完善了社區(qū)服務(wù)體系,全面推進(jìn)了社區(qū)的政治、經(jīng)濟、文化、服務(wù)、衛(wèi)生、治安、教育等各項事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展。

xx年,xx社區(qū)黨支部圓滿完成了上級黨組織交給的各項任務(wù),雖然還存在很多不足之處,但我們有信心,有能力克服困難,爭取更大的進(jìn)步。

第二篇 2023年12月社區(qū)黨建工作總結(jié) 1000字

我社區(qū)在向陽街道辦事處黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)及大力支持下,以鄧小平理論、“三個代表”重要思想以及十八大精神為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實上級指示精神,并結(jié)合實際工作,與時俱進(jìn),打開思路,舞動社區(qū)黨建這個龍頭,全力構(gòu)建和諧社區(qū);創(chuàng)新機制,求真務(wù)實,著力搞好社區(qū)管理和社區(qū)服務(wù),大大增強社區(qū)黨支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力和向心力,在轄區(qū)營造了健康、文明、和諧的良好氛圍。

一、加強基層組織建設(shè),發(fā)揮社區(qū)黨組織聯(lián)系紐帶作用

為使社區(qū)黨組織建設(shè)走上制度化、規(guī)范化軌道,發(fā)揮社區(qū)黨組織聯(lián)系紐帶作用,在今年的工作中,我社區(qū)進(jìn)一步建立健全了五項社區(qū)黨建工作機制。一是進(jìn)一步健全和完善街道黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、社區(qū)黨支部協(xié)調(diào)配合、齊抓共管的基層黨組織建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)格局和工作機制;二是采取新的有效措施,進(jìn)一步強化管理責(zé)任制,使責(zé)任落實到人,覆蓋方方面面;三是建立工作督促和責(zé)任追究制度,加大督查力度,改進(jìn)督查辦法,促使基社區(qū)黨建工作落到實處;四是健全激勵制約機制,表彰先進(jìn),鞭策落后,嚴(yán)格獎懲,營造“爭先創(chuàng)優(yōu)”的良好工作氛圍。五是進(jìn)一步健全社區(qū)黨建共建機制,與轄區(qū)單位共駐共建,共創(chuàng)美好家園。

二、創(chuàng)新機制,規(guī)范管理,切實加強社區(qū)黨員隊伍建設(shè)

針對轄區(qū)黨員結(jié)構(gòu)復(fù)雜,素質(zhì)差異較大的特點,區(qū)黨支部積極發(fā)揮黨員主觀能動性,不斷創(chuàng)新服務(wù)載體,為轄區(qū)黨員亮明身份,服務(wù)居民提供舞臺。

(一)充分發(fā)揮黨員帶頭示范作用,推動社區(qū)各種力量共同為民服務(wù)。

(二)進(jìn)一步組建社區(qū)社工隊,深化共駐共建內(nèi)容。

(三)社區(qū)黨支部牽頭,舉辦業(yè)余文化大餐,進(jìn)一步豐富轄區(qū)居民的業(yè)余文化生活。

三、服務(wù)居民,凝聚人心,全面推進(jìn)和諧社區(qū)建設(shè)

堅持社區(qū)黨建工作為龍頭,以服務(wù)社區(qū)居民為重點,發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,大力發(fā)展社區(qū)文化,不斷提高社區(qū)管理服務(wù)水平,切實維護(hù)社會穩(wěn)定,全面推進(jìn)和諧社區(qū)建設(shè)。

(一)發(fā)揮黨員帶頭作用,做好居家養(yǎng)老工作

(二)以服務(wù)為平臺,為轄區(qū)居民排憂解難。按照“生活上有保障,精神上有慰藉,就業(yè)上有保證”的要求,我們以建設(shè)“管理有序、服務(wù)完善、環(huán)境優(yōu)美、生活便利、人際關(guān)系和諧”的新型社區(qū)。

鐵路社區(qū)黨建工作,在上級領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和廣大黨員群眾的大力支持下,雖然工作取得了一定的成績,但還存在一定得差距。在今后的工作中,鐵路社區(qū)支部將繼續(xù)按照以人為本的工作宗旨,以服務(wù)居民為重點的工作方法,將鐵路社區(qū)建設(shè)成為環(huán)境優(yōu)美、治安良好、管理有序、人際關(guān)系和諧的一流文明社區(qū)。

第三篇 2023年三有一化街道社區(qū)黨建工作總結(jié) 1450字

城市街道社區(qū)黨組織是黨在城市工作的重要基礎(chǔ),全面推進(jìn)社區(qū)黨組織建設(shè),對進(jìn)一步鞏固和加強黨的基層組織建設(shè)具有重大的意義。如何抓好街道社區(qū)黨組織建設(shè)“三有一化”工作(即做到有人管事、有錢辦事、有處議事,推進(jìn)城市基層黨建區(qū)域化建設(shè))是新時期城市街道社區(qū)黨建的一項重點工作。

一、當(dāng)前加強城市街道社區(qū)黨組織建設(shè)“三有一化”工作的必要性

隨著政府治理模式由傳統(tǒng)的管制、管理型向現(xiàn)代的服務(wù)型的轉(zhuǎn)變,城市行政工作的重心逐漸下移到最基層的社區(qū),城市生活中大量社會事務(wù)向社區(qū)空間轉(zhuǎn)移,社區(qū)管理已成為加強城市管理的重點。當(dāng)前城市經(jīng)濟社會結(jié)構(gòu)調(diào)整和管理體制改革新形勢對社區(qū)黨建提出了新的挑戰(zhàn)和要求,新形勢的發(fā)展要求街道社區(qū)黨組織必須擔(dān)負(fù)起社區(qū)建設(shè)的主體責(zé)任,要求街道社區(qū)黨組織對社區(qū)力量和資源進(jìn)行廣泛的動員和管理,積極化解體制轉(zhuǎn)軌和社會轉(zhuǎn)型中出現(xiàn)的各種新矛盾,維護(hù)政治和社會穩(wěn)定。因此加強和改進(jìn)社區(qū)黨建“三有一化”,對于大力推進(jìn)社區(qū)建設(shè)、促進(jìn)城市經(jīng)濟社會全面發(fā)展、擴大黨的工作覆蓋面、增強黨在群眾中的影響力和凝聚力、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ),都具有十分重要的意義。

二、當(dāng)前城市街道社區(qū)黨組織建設(shè)“三有一化”存在的問題及原因

從總體上看,當(dāng)前我市社區(qū)黨建“三有一化”工作已初見成效,社區(qū)的黨務(wù)工作者隊伍組織進(jìn)一步優(yōu)化提高,經(jīng)費保障機制進(jìn)一步完善落實,活動場所和服務(wù)設(shè)施建設(shè)進(jìn)一步加強,社區(qū)黨建工作覆蓋面、影響力進(jìn)一步擴大,城市基層黨建區(qū)域化建設(shè)逐步形成。但在推進(jìn)社區(qū)黨建“三有一化”過程中,仍然存在著一些需要抓緊研究解決的棘手問題。主要有以下幾個突出的問題:

(一)社區(qū)干部隊伍不適應(yīng)。人才是工作成功的杠桿和砝碼,做好社區(qū)黨建工作和其他工作需要大批優(yōu)秀的人才。目前我市社區(qū)黨務(wù)工作者的人才隊伍建設(shè)不容樂觀,主要表現(xiàn)為:一是人才匱乏。社區(qū)工作人員的待遇較低,政治上進(jìn)步緩慢,這使得高素質(zhì)的人才不愿意到社區(qū)工作,造成了社區(qū)人才匱乏,嚴(yán)重制約了社區(qū)黨建工作和各項工作的提升。二是年齡老化。目前各社區(qū)干部普遍年齡較高,年齡老化現(xiàn)象比較明顯,一些社區(qū)干部青黃不接。三是素質(zhì)不高。目前社區(qū)干部普遍學(xué)歷偏低,一些社區(qū)干部的思想觀念陳舊、創(chuàng)新意識不強,缺乏領(lǐng)導(dǎo)和管理社區(qū)工作的經(jīng)驗、能力和膽識,工作方法簡單,手段單一,沒有新意。一些社區(qū)黨務(wù)工作者,對做好社區(qū)黨建工作必須掌握的專業(yè)知識知之不多,甚至一片空白。

(二)社區(qū)黨建工作經(jīng)費不到位。我市經(jīng)濟基礎(chǔ)相對較為薄弱,財力不強,面對新形勢下社區(qū)黨組織建設(shè)的新任務(wù)和新要求,社區(qū)投入顯得極為不足。雖然近年來我市財政加大了對社區(qū)的投入,在一定程度上緩解了社區(qū)經(jīng)費不足的困難,但社區(qū)的經(jīng)費缺口仍然比較大,不能滿足社區(qū)正常運轉(zhuǎn)和社區(qū)黨員教育管理的需要。我市各城市社區(qū)基本上沒有其他經(jīng)濟收入,來源主要依靠每年財政統(tǒng)撥的包干經(jīng)費和上級各有關(guān)單位的支持,普遍存在辦公經(jīng)費少、工作人員工資待遇低的現(xiàn)象,“無錢辦事”的問題仍比較突出。

(三)社區(qū)黨建服務(wù)設(shè)施不完善。目前我市大多社區(qū)辦公條件差,設(shè)施簡陋,部分還靠租、借等形式維持辦公,嚴(yán)重影響社區(qū)正常工作的開展和社區(qū)黨建工作的規(guī)范化建設(shè)。目前全市68個社區(qū)中仍有7個社區(qū)靠租借辦公房辦公。全區(qū)社區(qū)服務(wù)硬件設(shè)施不完善,目前只有街道服務(wù)中心19個,社區(qū)服務(wù)站17個,社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心9個,星光老人之家27個,大大影響了社區(qū)服務(wù)活動的開展。社區(qū)志愿者服務(wù)工作未能形成制度化,對志愿者工作很少進(jìn)行宣傳發(fā)動,志愿者人數(shù)少,活動次數(shù)少,服務(wù)面窄。

第四篇 文化社區(qū)2023年老齡工作總結(jié) 黨建黨委 2900字

文化社區(qū)2024年老齡工作總結(jié)

社區(qū)是老年人居家養(yǎng)老的主要依托,老年人也日益成為社區(qū)建設(shè)的主要受益群體和重要參與對象。為進(jìn)一步加強社區(qū)老齡工作,近年來,我們文化社區(qū)在市委、市政府和街道黨委、辦事處的領(lǐng)導(dǎo)下,在有關(guān)部門和轄區(qū)內(nèi)單位的在力支持下,社區(qū)老齡工作開展的頗有成效,回顧總結(jié)一年來的工作,我們主要做了以下工作:

一、指導(dǎo)思想

以貫徹落實黨的十六大精神和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以創(chuàng)建老齡工作規(guī)范社區(qū)為目標(biāo),堅持以“黨政主導(dǎo)、社會參與、全民關(guān)懷”的指導(dǎo)方針,不斷強化為老年人服務(wù)意識,繼續(xù)加大老齡工作的宣傳力度,為實現(xiàn)“六個老有”的工作目標(biāo)和保障老年人的合法權(quán)益,緊緊圍繞“為老年人服務(wù)”開展工作。

二、基本概況

三、健全組織,落實責(zé)任

社區(qū)成立由社區(qū)主任為組長,書記和副主任為副組長,其他工作人員和總支委員為成員的老齡工作領(lǐng)導(dǎo)小組,實施對老齡工作的領(lǐng)導(dǎo)、規(guī)劃、協(xié)調(diào)工作;成立社區(qū)老年人協(xié)會,參與老年設(shè)施管理,組織健康有益的文化、體育、娛樂活動,實現(xiàn)老年人的自我管理、自我教育和自我服務(wù);同時社區(qū)組織有特長有熱心的居民建立社區(qū)志愿者隊伍開展助老活動,幫扶特困老人解決實際困難。

四、因陋就簡,努力做好為老服務(wù)設(shè)施建設(shè)

社區(qū)利用多功能活動室、居委辦公室和警務(wù)室空間,因地制宜設(shè)立了閱覽室、健身室,棋牌室、乒乓球室等,并配備了各類文體設(shè)施,如乒乓球桌、棋牌、健身器械、電視音響,各類圖書、報紙等。讓社區(qū)的老年人能夠在社區(qū)的活動室內(nèi)讀讀報、看看書、走棋打牌、打乒乓球,使社區(qū)的老年人的生活更充實。社區(qū)還將繼續(xù)以政府撥款一點、共建單位資助一點的辦法增加活動設(shè)施,組織他們參加各種有益活動。不斷強化為老年人的服務(wù)意識,繼續(xù)加大老齡工作的宣傳力度,使老年人的合法權(quán)益得到了維護(hù),老年人的生活條件得到了改善,老年人的精神生活更加充實。

五、以實際行動,切實開展社區(qū)為老服務(wù)

社區(qū)以老年人的需求為導(dǎo)向,以提高老年人的生活質(zhì)量為重點,為社區(qū)老年開展各種服務(wù)。

1、1月14日為提高社區(qū)老年人的身體素質(zhì),社區(qū)與“正大青春寶公司”聯(lián)合開展了一次健康講座,并進(jìn)行健康咨詢。

2、2月1日新春佳節(jié)前夕,為讓體弱的病殘老人歡度佳節(jié),社區(qū)干部前去四位老年人家中慰問,送去慰問品和慰問金,家屬們甚是感激。

3、4月23日組織了社區(qū)老年朋友參加由市體育全民健身領(lǐng)導(dǎo)小組發(fā)起的全民健身登山活動,到達(dá)山頂既飽覽了上虞的秀麗景色,也起到了健身的效果。

4、5月14日是社區(qū)便民服務(wù)日,我們邀請市疾控中心醫(yī)生為社區(qū)60歲以上的老人進(jìn)行體檢,共有16xxxx人參加,建立健康檔案。

5、6月30日“

七、一”前夕由市組織部、百官街道領(lǐng)導(dǎo)會同社區(qū)干部上門前去慰問長期有病臥床、家庭經(jīng)濟困難的老黨員王瑞蘭,送上慰問金,以示關(guān)愛。

6、7月21日社區(qū)在暑期對學(xué)生進(jìn)行德育教育的同時,為繼承、發(fā)揚老一輩的革命精神,居委會組織學(xué)生慰問了83歲的抗日老戰(zhàn)士徐達(dá)清同志,并聆聽老人講述抗戰(zhàn)故事,還向老人獻(xiàn)上了鮮花。

7、8月29日隨著黨的先進(jìn)性教育活動深入開展,我社區(qū)黨總支組織黨員代表,前往百官街道敬老院慰問孤寡、殘疾老人,并送去慰問品,表達(dá)了對老年朋友的關(guān)心。

8、9月29日下午為弘揚敬老、崇老的傳統(tǒng)美德,營造和諧社區(qū),在重陽節(jié)來臨之際,我社區(qū)舉行了老年人聯(lián)歡會,還走訪了體弱病殘老人。

9、社區(qū)配合社保局認(rèn)真做好退休老人養(yǎng)老金的發(fā)放調(diào)查工作。

六、凝聚力量,積極開展豐富多彩的文體活動、

社區(qū)內(nèi)一部份老年人年事雖高,但身體尚可

,希望就近參加社區(qū)活動,社區(qū)根據(jù)實際情況積極組織愛好文體活動的老年人開展各類豐富的文體活動。

1、為讓社區(qū)老年人有集中活動的場所,社區(qū)特設(shè)立了體育場晨練點和江東路晨練點,組織老年人進(jìn)行×××拳、太極拳、健身操等健身活動鍛煉。

2、積極組織愛好氣排球的老年人成立男女氣排球隊,并參加各類比賽,還取得了不錯的成績。在上半年×××退管杯氣排球比賽中,女子獲得第一名,男子獲得第四名。

3、在“三八”節(jié)來臨之際,社區(qū)組織文藝愛好的老人們歡聚一堂,開展自娛自樂的文藝活動,引得了陣陣的掌聲和喝彩聲。

4、開展全民健身登山活動。在2024年4月29日早晨6時,我們組織了樓群組長代表、居民代表、退休教師代表等3xxxx名男女老年朋友進(jìn)行登山活動。地點是由半山的西面向山頂?shù)闹厝A塔進(jìn)軍。登山隊員們個個精神抖擻快速前進(jìn),特別是章炳奎同志、陳永年同志、葉松林同志、趙壽鈿老師他們都已年過七十,但也不甘落后,登山的速度并不亞于年青的同志。大約6時20分左右,我們在山頂重華塔下勝利會師,隊員們合影留念。俯看山下,心曠神怡,大好景色,盡在眼前。隊員們都說山上的空氣真好,我們上虞的景色真美,像這樣的登山活動我們應(yīng)該多組織開展。

5、7月31日晚上,在江東路十八里景觀帶的噴泉廣場,我社區(qū)和廣濟苑社區(qū)、市霄盾音響聯(lián)合舉辦了以《綠色、文明、健康、和諧》為主題的文藝晚會,在這晚會上的許多節(jié)目都是有老年朋友們自編自演的,引得了觀眾們的好評,也顯示了老人們的多才多藝。

七、健全網(wǎng)絡(luò),營造良好的氛圍

社區(qū)還建立健全養(yǎng)老保障網(wǎng)絡(luò)、醫(yī)療服務(wù)網(wǎng)絡(luò)、生活照料網(wǎng)絡(luò)、文化教育網(wǎng)絡(luò)和權(quán)益維護(hù)網(wǎng)絡(luò),為社區(qū)老年人提供低保補助金審請和發(fā)放服務(wù)、精神慰藉、社區(qū)醫(yī)療服務(wù)、家政服務(wù),開展老年健康教育、建立老年健康檔案等服務(wù),為開展社區(qū)老齡工作提供了可靠的組織保障。

八、創(chuàng)建老齡工作規(guī)范化建設(shè)的幾點體會

1、要以提高老年人的生活質(zhì)量為重點發(fā)展社區(qū)為老服務(wù)?,F(xiàn)在老年人的溫飽問題已基本上得到了解決,但隨著老年人的生活水平的日益提高,老年人的“老有所學(xué)、老有所樂、老有所教”的需求日益突出。因此,社區(qū)今后在開展老齡工作時,應(yīng)當(dāng)以進(jìn)一步提高老年人的生活質(zhì)量為重點。把“六個老有”落實到實處。

2、要以老年人的需求為導(dǎo)向,做好社區(qū)為老服務(wù)。現(xiàn)在社區(qū)中的老年人日益增多,一定要按照不同地區(qū)老年人的不同類型、不同層次的需求,按序依次地開展為老服務(wù)活動,從而讓更多的老年人參加社區(qū)的活動,提高老年人的參與率和受益面,增強他們對社區(qū)的歸屬感和認(rèn)同感。只要活動適合老年人的需求,老年人喜聞樂見,就有利于老年人積極參與,有利于對老年人寓教于樂,學(xué)中求樂。

3、要加強社區(qū)資源的整全,全面發(fā)展社區(qū)為老服務(wù)設(shè)施。層層建立目標(biāo)責(zé)任制,繼續(xù)堅持重心下移、力量下沉、服務(wù)下伸、以人為本的工作方法。主要為一是加強基層黨組織建設(shè)。發(fā)揮黨、團(tuán)、民間團(tuán)隊作用,增強凝聚力、發(fā)揮模范帶頭作用,提升老齡工作質(zhì)量;二是在內(nèi)涵建設(shè)上。繼續(xù)以服務(wù)為龍頭,在基礎(chǔ)設(shè)施投入上不斷滿足需求,豐富內(nèi)涵、提升檔次;三是在外延建設(shè)上。繼續(xù)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變職能、理順關(guān)系、共駐共建、完善社區(qū)功能,建立科學(xué)的工作機制;四是發(fā)展目標(biāo)上。堅持以人為本,堅持以服務(wù)促發(fā)展,動員方方面面的力量支持和關(guān)心老齡事業(yè)。

經(jīng)過近一年來的努力,我社區(qū)的老齡工作取得了一定的成績,同時也存在著一些問題??傊?,與其他先進(jìn)社區(qū)相比我們的工作還有很大差距。相信:在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、幫助、支持下,在努力實踐“三個代表”思想的過程中,老齡工作將會有新起點、新高度、新格局。社區(qū)今后的工作將會不斷朝著管理有序、服務(wù)完善、環(huán)境優(yōu)美、治安良好、生活便利、人際關(guān)系和諧的新型現(xiàn)代化社區(qū)邁進(jìn),為我市的經(jīng)濟和社會穩(wěn)定作出貢獻(xiàn)。

第五篇 社區(qū)黨建工作個人年終總結(jié) 1100字

20xx年社區(qū)黨建將以xx大xx屆xx全會精神和深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀為指針,按照街黨委的總體部署,以建設(shè)管理有序、服務(wù)完善、文明祥和的現(xiàn)代文明社區(qū)為出發(fā)點、落腳點,以解決民生、服務(wù)民生為切入點,團(tuán)結(jié)務(wù)實,全面加強社區(qū)黨組織的建設(shè),切實發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用,結(jié)合社區(qū)實際特制定工作規(guī)劃:

一、加強組織建設(shè)。

1、加強各支部班子建設(shè)。思想統(tǒng)一,團(tuán)結(jié)向上,作風(fēng)端正,紀(jì)律嚴(yán)明,制度落實,信念堅定的黨組織。在社區(qū)建設(shè)中充分發(fā)揮好____作用,成為熱心為居民服務(wù)的堅強戰(zhàn)斗堡壘。

2、加強對轄區(qū)內(nèi)非公有制經(jīng)濟組織、社會團(tuán)體、中介組織、民間組織的黨建工作,擴大黨的群眾基礎(chǔ)。加強對共青團(tuán)組織的領(lǐng)導(dǎo)儲備黨的后備先進(jìn)力量。

3、認(rèn)真做好入黨積極分子的培養(yǎng)和黨員的發(fā)展工作,根據(jù)社區(qū)實際情況對申請入黨的積極分子做出培養(yǎng)發(fā)展計劃,定期進(jìn)行教育培訓(xùn),把好“入口”關(guān),保證新發(fā)展黨員的質(zhì)量。

二、加強思想建設(shè)。

1、強化黨員學(xué)習(xí),經(jīng)常組織黨員學(xué)習(xí)黨的xx屆xx全會精神,深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,新黨章、以及黨的路線、方針、政策,提高黨員政治理論水平。

2、認(rèn)真抓好黨員的教育培訓(xùn)工作,不斷提高黨員素質(zhì),組織黨員按時參加各項培訓(xùn),加強理論教育,黨的民主集中制教育,增強為人民服務(wù)的本領(lǐng)。

3、實行黨員分類管理。針對社區(qū)黨員總數(shù)多、成份復(fù)雜,思想、職業(yè)、年齡、文化程度等方面存在明顯差異的現(xiàn)狀,區(qū)別情況,實行屬地管理,讓黨員始終團(tuán)結(jié)在黨組織的周圍,體現(xiàn)黨員隊伍的“向心力”、“凝聚力”。從政治上、思想上和生活上關(guān)心離退休黨員,讓他們過好組織生活,對下崗失業(yè)黨員,以引導(dǎo)他們轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,提高就業(yè)能力,引導(dǎo)他們經(jīng)常參加組織活動,對流動黨員,通過電話聯(lián)系,了解參加組織活動和思想情況,對在職黨員,實行“雙重”管理,并將黨費收繳管理工作作為黨員教育管理的基本內(nèi)容,切實加強黨員隊伍建設(shè),發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。

三、加強作風(fēng)建設(shè)。

1、進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),強化服務(wù)意識,樹立群眾觀念和服務(wù)觀念。

2、按照“發(fā)展共促、穩(wěn)定共保、文明共創(chuàng)”原則,開辦社區(qū)共駐共建聯(lián)誼活動,積極為社區(qū)群眾服務(wù)。

3、積極開展面向社區(qū)弱勢群體的社會服務(wù),面向社區(qū)居民的便民利民服務(wù),面向下崗失業(yè)職工再就業(yè)服務(wù)和面向退休職工的社會化管理服務(wù),提高居民參與社區(qū)建設(shè)的積極性,充分發(fā)揮社區(qū)黨組織在社區(qū)建設(shè)中的____作用。

4、建全黨建工作責(zé)任制,簽訂黨員目標(biāo)管理責(zé)任書,實行定崗定責(zé),做到目標(biāo)明確,責(zé)任到人。

四、強化制度建設(shè)。

1、加強黨總支部的規(guī)范化建設(shè),堅持“三會一課”制度,堅持民主集中制原則。

2、建立健全社區(qū)管理制度,一是學(xué)習(xí)制度;二是黨員目標(biāo)管理制度;三是民主評議制度,加強對社區(qū)黨員的管理。

第六篇 街道社區(qū)基層黨建工作總結(jié) 2400字

強組織、增活力,不斷開創(chuàng)基層黨建工作的新局面

黨建工作是一切工作的核心和基礎(chǔ),舊街街各級黨組織以黨的十八大精神為指導(dǎo),進(jìn)一步明確目標(biāo)任務(wù),深入推進(jìn)基層黨組織建設(shè);按照'優(yōu)化結(jié)構(gòu)促轉(zhuǎn)型,統(tǒng)籌城鄉(xiāng)快發(fā)展,創(chuàng)先爭優(yōu)上水平'的總體要求,堅持'融入發(fā)展抓黨建,打造品牌增活力'的工作思路,以'創(chuàng)先爭優(yōu)'活動為統(tǒng)攬,抓基層、打基礎(chǔ),抓創(chuàng)新、樹品牌,把黨建工作與各項中心工作緊密結(jié)合,不斷開創(chuàng)基層黨建工作的新局面,促進(jìn)全街經(jīng)濟社會快速、健康的發(fā)展。

配強班子,建好隊伍,為跨越發(fā)展提供堅強組織保障

全面提高黨的建設(shè)科學(xué)化水平,推動全街轉(zhuǎn)型跨越發(fā)展,必須著眼全局建好隊伍,舊街街在社區(qū)換屆、基層黨員干部的教育培訓(xùn)等各項工作上下功夫。一是配齊配強社區(qū)'兩委'班子,社區(qū)換屆工作中,我們明確了'控制職數(shù),提升素質(zhì),好中選優(yōu),優(yōu)中選精'的要求,把候選人的年齡、學(xué)歷、能力等因素作為重要的條件。從選舉結(jié)果來看,基本達(dá)到了預(yù)期目標(biāo),新當(dāng)選的`村干部的綜合素質(zhì)有了新提高,在9村黨組織班子成員中,具有大?;蚋咧形幕墓灿?人,占委員會總數(shù)比例的60%,平均年齡也比上一屆有所減少。二是加強基層干部的培訓(xùn)教育,舊街街根據(jù)基層干部特點和培訓(xùn)內(nèi)容需要,科學(xué)選擇培訓(xùn)方式方法,發(fā)揮區(qū)委黨校、街黨員干部活動中心的作用,集中舉辦專題輪訓(xùn)班,每年都組織公務(wù)員到區(qū)委黨校進(jìn)行輪訓(xùn)、參加街道開展的干部教育學(xué)習(xí)培訓(xùn)班;利用現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育平臺,對農(nóng)村黨員干部實施技能實用技術(shù)培訓(xùn)工程和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工程;對街道黨工委班子成員采取登陸**教育學(xué)習(xí)網(wǎng)站在線學(xué)習(xí)、聽名家講座、**講壇及中心組學(xué)習(xí)等方式進(jìn)行學(xué)習(xí)。舊街街45名國家干部在五年內(nèi)參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)達(dá)到500學(xué)時以上(班子成員550學(xué)時以上),其中集中脫產(chǎn)培訓(xùn)達(dá)到24學(xué)時(3天);并加大農(nóng)村村級班子人才培養(yǎng)工程,2024年培養(yǎng)12名村級班子人才、農(nóng)村拔尖人才6人。

豐富載體,開展活動,不斷提升基層組織生機活力

推進(jìn)全街基層組織建設(shè)上臺階重在開展活動,舊街黨工委通過開展形式多樣的活動不斷整體提升村級組織服務(wù)發(fā)展、服務(wù)群眾的水平。一是開展直評村級黨組織及班子成員活動。3月份組織全街57個村開展村評村干部活動,讓村干部更直接了解到村民的訴求,以便在今后工作中,更切合村情民意,更易溝通交流,干群之間也就多了些理解、融洽和信任,從而提升村級黨組織及'兩委'班子的生機活力。二是開展基層組織分類定級活動。我們結(jié)合基層組織建設(shè)大調(diào)研、大走訪活動,深入調(diào)查摸底,全面了解各基層黨組織現(xiàn)狀,重點圍繞基本組織設(shè)置是否合理、基本隊伍建設(shè)如何、基本活動有沒有經(jīng)常性的開展、基本組織制度是否完善、基本工作保障是否到位、作用發(fā)揮是否充分、黨員群眾反映情況等方面,對各個基層黨組織對照分類定級標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行定級,并認(rèn)真梳理和分析基層黨建工作中存在的突出問題,為三類基層黨組織整改提高奠定基礎(chǔ)。三是開展黨員干部聯(lián)系群眾活動。每名黨員確定包保聯(lián)系群眾對象,實現(xiàn)聯(lián)系群眾全覆蓋,對困難群眾和空巢老人、留守兒童、殘疾人等特殊群眾,建立幫扶工作機制,定期上門看望特困家庭一次,至少給困難群眾送一次溫暖,為每個特困家庭解決一個實際問題。

創(chuàng)新思路,轉(zhuǎn)變職能,擴大黨員的群眾基礎(chǔ)

社會和諧和民生改善是落實十八大精神的的落腳點,舊街街全力打造創(chuàng)新型和服務(wù)型黨組織。一是加大黨員群眾服務(wù)中心'五務(wù)合一'建設(shè),9月底舊街57個村、3個社區(qū)'五務(wù)合一'達(dá)標(biāo)覆蓋,中心的建成大大提高了村級組織的凝聚力,豐富了村級活動的內(nèi)容和形式,有效地方便了村民辦理各項事務(wù),解決了村民看病不易、購物不便、培訓(xùn)不夠等具體民生問題。在便民服務(wù)大廳為村民提供就業(yè)社保、計劃生育、黨群服務(wù)、民政優(yōu)撫、治安調(diào)解等方面的服務(wù),為廣大農(nóng)民群眾提供便捷、優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù)。今年以來,全街60個黨員群眾服務(wù)中心共為群眾代辦事項4500余件;化解各類大小矛盾糾紛100多起;開展各類培訓(xùn)教育2000多人次。二是注重引導(dǎo)非公企業(yè)黨員參與扶貧濟困、資助地方建設(shè)。**常**力黨委連續(xù)三年來捐資助學(xué)累計達(dá)1200多萬元,武鋼集團(tuán)、地鐵集團(tuán)等企業(yè)結(jié)對幫扶家鄉(xiāng)水利設(shè)施改造、挖塘等工程,為群眾排擾解難,進(jìn)一步增進(jìn)了黨群關(guān)系、干群關(guān)系,較好地發(fā)揮了黨組織的政治核心作用和黨員的先鋒模范作用。三是實施基層黨建科學(xué)化'書記創(chuàng)新工程',積極探索建立健全黨員退出機制的途徑和辦法。舊街街通過深入基層調(diào)研,采取開坐談會的形式,聽取各級黨組織和黨員對新形勢下黨員發(fā)展和退出機制的意見和建議。在征求各方意見的基礎(chǔ)上,集思廣益,制定了一套創(chuàng)新項目方向正確性、內(nèi)容可行性、措施可操作性的新形勢下黨員發(fā)展和退出辦法。并于6月份將《辦法》下發(fā)到各基層黨組織,以'七一'發(fā)展黨員、民主評議黨員為契機,在全街各級基層黨組織貫徹執(zhí)行,從而進(jìn)一步促進(jìn)對黨員的教育管理。

依托資源,建設(shè)產(chǎn)業(yè),切實加快農(nóng)業(yè)發(fā)展進(jìn)程

黨組織凝聚力、戰(zhàn)斗力已成為推動經(jīng)濟發(fā)展的強大精神動力。近年來,舊街生態(tài)產(chǎn)業(yè)初具規(guī)模,按照'山林種茶、丘陵栽果、平畈興蓮'的原則,規(guī)模建設(shè)特色主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),目前種植白茶近5000畝、青茶8000畝,油茶25000畝、黃金梨3700畝、桃形李1700畝、板栗2000畝、日本甜柿子1000畝、中藥材3000余畝、**蓮5000畝,在2024年上海世博會上,代表**茶葉參展的城樓寨碧峰獲得中國名茶金獎,楊山玉翠、舊街白茶、姚河白茶獲銀獎;2024年舊街白茶被省農(nóng)業(yè)廳推薦為臺灣阿里山茶場共同打造湖北-臺灣兩地友好'連心茶'。通過提高質(zhì)量、樹立品牌、拓展市場,提高了村級集體經(jīng)濟收入,同時也促進(jìn)了農(nóng)民增收。舊街的教育、衛(wèi)生、計生、城管、文體等各項社會事業(yè)全面進(jìn)步,群眾的生產(chǎn)生活條件得到明顯改善,全街上下呈現(xiàn)鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、和諧發(fā)展的新景象。

在下一段,我們以學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神為契機,進(jìn)一步深化對黨的建設(shè)主線、總體布局和總體目標(biāo)的認(rèn)識,全面落實黨的十八大關(guān)于黨建工作的戰(zhàn)略部署和重大任務(wù),切實增強工作的主動性和創(chuàng)造性,嚴(yán)格履職,落實責(zé)任,把基層黨建工作落到實處。

第七篇 社區(qū)黨建工作個人總結(jié) 3400字

20xx年,xx社區(qū)在夫子廟黨工委的指導(dǎo)下,以構(gòu)建和諧社區(qū)為目標(biāo),努力打造特色品牌,認(rèn)真開展工作,經(jīng)過全體工作人員的共同努力,圓滿完成了一年的工作,現(xiàn)總結(jié)如下:

一、以社區(qū)黨建為核對心,健全組織機構(gòu),社區(qū)工作全面推進(jìn)。20x年我社區(qū)堅持以黨建統(tǒng)領(lǐng)社區(qū)各項工作,建立了多方參與,資源共享,有效互動的工作機制。年我社區(qū)加強了黨員管理,對每位黨員進(jìn)行了個人信息比對、黨費收繳,完善基層黨組織軟件材料等工作,不斷擴大服務(wù)黨員的深度與廣度。根據(jù)上級要求開展了在職黨員進(jìn)社區(qū)活動,為迎接建黨94周年,激勵廣大基層黨員干部自覺踐行“三嚴(yán)三實”的要求,社區(qū)結(jié)合“七一”紀(jì)念活動,黨員活動日,制定了學(xué)習(xí)計劃,合理安排社區(qū)黨員、在職黨員“三嚴(yán)三實”專題教育黨課學(xué)習(xí)。5月6日由xx社區(qū)黨委牽頭,剪子巷支部、馬道街支部、xx支部和在職黨員聯(lián)合組織黨員游覽金陵茶文化旅游村——黃龍峴一日游。6月17日,社區(qū)黨員、在職黨員聯(lián)合為古老的節(jié)日“瑞午節(jié)”注入新的因子,讓社區(qū)黨員在職黨員及居民以貼近現(xiàn)實和現(xiàn)代的方式來過好端午節(jié),讓大家進(jìn)一步了解傳統(tǒng)節(jié)日,過好傳統(tǒng)節(jié)日,促進(jìn)人與人和諧相處,增強社區(qū)的凝聚力。開展了“粽葉飄香一家親”的活動。我們把粽子送給社區(qū)孤寡老人,90歲以上高齡老人,和困難戶讓她們不再感到孤單,享受節(jié)日快樂。用家庭的溫暖將他們緊緊包圍,把傳統(tǒng)節(jié)日的意義又進(jìn)行了深化,以此來增加社區(qū)的凝聚力。6月29日慶“七一”活動,在中國共產(chǎn)黨建黨94周年之際,為深入踐行三嚴(yán)三實,進(jìn)一步增強黨員干部的榮譽感、使命感和責(zé)任感,進(jìn)一步提升黨員隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力,xx社區(qū)黨委扎實開展了富有特色的黨建活動。活動中,首先舉行了新黨員宣誓既老黨員重溫入黨誓詞儀式,洗禮靈魂,提升黨性修養(yǎng),在黨旗面前,要求黨員干部充分發(fā)揮表表率帶頭作用,確保xx社區(qū)黨委實現(xiàn)跨越式的發(fā)展。

隨后,由社區(qū)黨委貢書記做“三嚴(yán)三實”專題報告,在聽完報告后大家紛紛表示,一定要加強黨性修養(yǎng),切實貫徹落實“三嚴(yán)三實”,要內(nèi)化于心、外化于行,發(fā)揚共產(chǎn)黨員無私奉獻(xiàn)和先進(jìn)模范作用。

為民服務(wù)專項資金以落實,為剪子巷、馬道街居民安裝了11個電子防盜門。為剪子巷39號疏通了下水道及尋“人文薈萃”——老門東記憶的活動。

二、改變工作作風(fēng),提升人員素質(zhì)方面。20xx年,我社區(qū)為嚴(yán)肅工作作風(fēng)特制定了嚴(yán)格的請銷假制度,并且制定了當(dāng)日出行事務(wù)信息象登記,全體工作人員嚴(yán)格執(zhí)行此項規(guī)定。社區(qū)書記、副主任隨時以工作人員用電腦情況進(jìn)行檢查,杜絕工作人員在上班期間利用電腦做與工作無關(guān)的事情。

在提升人員素質(zhì)方面,社區(qū)要求網(wǎng)格員深入本網(wǎng)格了解居民情況,要求社區(qū)工作人員定期就轄區(qū)居民情況對網(wǎng)格員進(jìn)行相互抽查,確保網(wǎng)格人員對本網(wǎng)格自然情況做到一口清。

三、環(huán)境衛(wèi)生工作。我社區(qū)對環(huán)境衛(wèi)生工作非常重視,把社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生工作作為一項重要工作來抓。針對環(huán)境衛(wèi)生工作的社區(qū)性、綜合性、流動性、突出性、經(jīng)常性等多種特點,結(jié)合社區(qū)的實際情況,因地制宜地以樓房為基礎(chǔ)。建立了專人保潔系統(tǒng),也就是一個網(wǎng)格一個樓的管理人員,做到保證監(jiān)督垃圾的日常清運工作,保證整個社區(qū)衛(wèi)生清潔情況。

為了社區(qū)衛(wèi)生工作在提高一步,我社區(qū)多次召開志愿者隊伍及低保人員會議,多次組織低保人員對社區(qū)環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行大的整治。由社區(qū)干部帶領(lǐng),分組包片地對社區(qū)內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行地毯式的清理,對衛(wèi)生死角、墻上樓道內(nèi)張貼的小廣告多次清除。通過幾次衛(wèi)生環(huán)境大的整頓,社區(qū)環(huán)境有了明顯的改觀,基本做到了各樓院環(huán)境整潔,下水暢通。受到了廣大居民的好評。

四、綜合治理工作。我社區(qū)建立健全了綜合治理管理制度和定期排查制度,組建了由低保人員和黨群溫馨小組成員組成的治安巡邏隊。黨委支書記任一把手,指定專人負(fù)責(zé),制定了重大事故預(yù)警預(yù)案和安全防范實施方案,有部署、有檢查、確保治安綜合治理工作在轄區(qū)內(nèi)順利地進(jìn)行。

我社區(qū)2024年拆遷2500多戶,拆遷7年了,今年上半年拿房子,2500多戶居民因房人價不滿上訪。就此情況社區(qū)立即召開了會議并制定了維穩(wěn)工作方案加大矛盾糾紛排查化解的力度,做到不激化矛盾,矛盾化解調(diào)處及時,做到在哪里發(fā)生就消化在那里,解決了幾起重大矛盾糾紛和上訪的苗頭。

五、社區(qū)的民政工作。在社區(qū)黨委及居委會的帶領(lǐng)下,堅持以人為本、求真務(wù)實,認(rèn)真落實民政低保工作、殘疾人救助、醫(yī)療救助、廉租住房等各項民生救助的方針政策。做到民生對象有進(jìn)有出、應(yīng)保盡保、不漏保、不虛報,充分把黨和政府的關(guān)懷及時送到困難居民家中。特別是開展網(wǎng)格化管理工作以來,在社區(qū)全體工作人員的共同努力下,通過對民政工作民生工程文件的學(xué)習(xí),認(rèn)真地履行社區(qū)民政工作職責(zé),使我們社區(qū)民政民生工作做得有聲有色,圓滿了完成了上半年的各項民政民生工程工作任務(wù)。及時反饋信息,關(guān)心弱勢群體,社區(qū)經(jīng)常性開展送溫暖活動。截止2024年11底的底保年審現(xiàn)有低保戶89戶,低保出線9戶,新增低保1戶(大重?。?,申請低收入住房12戶,2024年2月份春節(jié)慰問困難戶80戶。無固定收入重殘進(jìn)線一戶,完成2024年無固定收入重殘年審。開通殘疾人免費乘車22位,完成社區(qū)80周歲以上高齡補貼信息核對、社區(qū)殘疾人基本服務(wù)狀況和需求專項調(diào)查社區(qū)回民補貼信息核對,辦理老年證81位。

今年的征兵工作面臨著任務(wù)重,適齡青年少等新情況、新問題,為確保順利完成上級交給的征集任務(wù)。我社區(qū)嚴(yán)把兵役登記關(guān),確保適齡青年登記一個不漏。

兵役登記是征兵工作的一項基礎(chǔ)工作。從6月開始征兵役登記工作開始,成立了負(fù)責(zé)人組成的領(lǐng)導(dǎo)小組,由專人具體負(fù)責(zé)日常工作,按照一抄、二核、三登記、四分類的程序,嚴(yán)把兵役登記質(zhì)量關(guān)。今年,特別加強了對拆遷戶和戶口在口袋里的中專、中技畢業(yè)生的調(diào)查摸底工作,確保了適齡青年登記率達(dá)100%。完成征兵宣傳發(fā)動,對適齡青年情況的調(diào)查摸底?,F(xiàn)有一人應(yīng)征入伍。

六、社區(qū)計劃生育工作。緊緊圍繞控制人口數(shù)量,提高出生人口素質(zhì),優(yōu)化人口結(jié)構(gòu)這一任務(wù),依靠社區(qū)干部和群眾,有條不紊地在社區(qū)開展了形式多樣的計生工作。較好的完成了年初制定的計劃。做到信息統(tǒng)計上報及時準(zhǔn)確,對遷入遷出的流動人口及時變更,做到人口和計劃生育家庭戶卡、流入人口計劃生育情況登記表和電腦中數(shù)據(jù)一致準(zhǔn)確。我社區(qū)的邏輯關(guān)系準(zhǔn)確率達(dá)到百分之99、51%;信息錄入完整率是百分之99、54%。截至10月30日,我社區(qū)最新統(tǒng)計數(shù)據(jù)為總戶數(shù):2060戶,4137人,其中常住戶488戶,1582人,流動戶79戶,208人,育齡婦女:1677人,已婚育齡婦女1326人,期內(nèi)出生7人,其中男孩3人,女孩4人。死亡16人、新婚3對。

今年上半社區(qū)打造了人口和家庭公共服務(wù)建設(shè),設(shè)立了公共服務(wù)區(qū)、宣傳教育培訓(xùn)區(qū)、世代服務(wù)室、家庭健康服務(wù)區(qū)四個功能區(qū)。每個功能區(qū)針對社區(qū)不同的人群開展各類服務(wù),如0-3歲早期教育、青少年心理服務(wù),幸福媽媽社區(qū)行,育齡婦女生殖健康咨詢、發(fā)放免費避孕藥具,針對老年人開展養(yǎng)生講座。設(shè)立了親子園有親子活動室。

七勞動保障工作。勞動保障工作是一項重點復(fù)雜而最前沿的窗口服務(wù)性工作,為此,在工作中我們?nèi)娲龠M(jìn)下崗失業(yè)人員再就業(yè),緊緊圍繞勞動保障的中心工作,克服客觀困難,采取各項有效措施,圓滿完成了各項業(yè)務(wù)指標(biāo)任務(wù)。就業(yè)工作:認(rèn)真做好失業(yè)人員就業(yè)援助工作。今年辦理失業(yè)登記128人,其中有就業(yè)愿望人員107人,實現(xiàn)就業(yè)101人,就業(yè)率達(dá)95%,認(rèn)定就業(yè)困難人員67人,就業(yè)困難人員就業(yè)率達(dá)100%,實現(xiàn)“零就業(yè)家庭”保持動態(tài)歸零。

我社區(qū)通過建立工作臺帳,全面準(zhǔn)確動態(tài)掌握每個失業(yè)人員狀況,根據(jù)個人的實際情況及需求,提供一對一就業(yè)援助服務(wù)。對有求職愿望的失業(yè)人員提供每月不少于二次的崗位推薦服務(wù),對有學(xué)習(xí)培訓(xùn)意愿的失業(yè)人員,推薦參加各項技能培訓(xùn),上半年共推薦15名失業(yè)人員參加各項技能培訓(xùn)班。積極開發(fā)就業(yè)崗位,多途徑促進(jìn)就業(yè)。在日常工作中,開動腦筋,多途徑地開發(fā)就業(yè)崗位。落實再就業(yè)政策,有效促進(jìn)就業(yè)工作。切實落實各項補貼,為符合辦理條件的失業(yè)人員辦理各項就業(yè)援助補貼。其中社保補貼105人。

為確保社區(qū)企業(yè)離退休人員都能夠納入社會化管理。首先是摸清底數(shù),社區(qū)對企業(yè)離退休人員進(jìn)行了全面調(diào)查摸底,建立了個人信息檔案,隨時掌握離退休人員的家庭、生活、身體狀況及病亡情況,實行動態(tài)管理。今年以來我們還積極開展了企業(yè)退休人員社會化管理服務(wù)機構(gòu)建設(shè)工作,建立健全了各項制度。為應(yīng)驗證的569名離退休老人進(jìn)行生存驗證,切保他們能夠按時領(lǐng)取退休金。為退休人員預(yù)約健康體檢人數(shù)303人,重病死亡慰問人數(shù)34人共計7400元。為退休人員夏日送清涼600份,社區(qū)還組織退休人員開展各種娛樂活動。3月?lián)淇吮荣悾?月雨花臺掃墓,6月ktv比賽。豐富退休人員業(yè)余生活。

第八篇 社區(qū)專職黨建工作總結(jié) 2800字

今年,xx社區(qū)按照xx街道總體部署和要求,以xx大精神為指導(dǎo),以落實為統(tǒng)領(lǐng),以黨建工作為龍頭,緊緊圍繞“抓黨建,促經(jīng)濟,保穩(wěn)定,保民生、服務(wù)居民群眾”這一主線,積極有效地開展各項工作?,F(xiàn)將社區(qū)2024年的黨建主要工作總結(jié)如下:

一、基本情況

xx社區(qū)黨支部在冊黨員共計37人,2024年參加黨校學(xué)習(xí)的入黨積極分子5人,新申請入黨5人,確定重點培養(yǎng)對象3人。

二、強化責(zé)任創(chuàng)新機制,扎實推進(jìn)基層黨建工作

(一)加強組織建設(shè),努力提高黨的執(zhí)政能力。

年初以來,社區(qū)黨支部認(rèn)真按照創(chuàng)先爭優(yōu)活動的部署,堅持黨組織“三有一化”和黨員“三會一課”等黨員長效機制,在職干部中積極開展黨員亮明身份、踐行、上墻公示,自覺接受群眾監(jiān)督。堅持重大問題集體研究,民主決策,定期召開兩委會議、黨員大會、居民代表大會,對一些重點工作進(jìn)行集體研究。

在分工負(fù)責(zé)的基礎(chǔ)上,特別強調(diào)團(tuán)結(jié)協(xié)作,注重發(fā)揮班子的整體功能。班子成員之間相互信任、相互合作,形成了融洽和諧的工作氛圍。

(二)深化學(xué)習(xí),提高黨員理論素質(zhì)

我們以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨支部為目標(biāo),認(rèn)真落實黨員經(jīng)常性教育長效管理機制,組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨xx大會議上的講話精神以及楊善洲、莊仕華同志等先進(jìn)事跡,組織開展向先進(jìn)典型學(xué)習(xí),爭當(dāng)優(yōu)秀社區(qū)工作者。以先進(jìn)人物為榜樣,進(jìn)一步增強全體黨員創(chuàng)先爭優(yōu)意識。進(jìn)行黨的xx大報告和新《黨章》的培訓(xùn)和測試,不定期的對社區(qū)黨員干部進(jìn)行時事政治、業(yè)務(wù)知識、政策法規(guī)等方面的培訓(xùn),提高干部的學(xué)用能力、工作能力和做好群眾工作的本領(lǐng)。

(三)突出主體,加強社區(qū)黨員作用發(fā)揮

年初以來,支部用實際行動積極響應(yīng)了創(chuàng)先爭優(yōu)活動的要求,開展了“愛心一元捐”,“心系雅安地震災(zāi)區(qū)”捐款活動,幫助社會上需要關(guān)愛的弱勢群體以及受災(zāi)的地區(qū),還通過黨員示范崗,發(fā)揮示范作用,積極實踐“一個黨員一面旗幟,黨員責(zé)任在社區(qū)”。在黨員干部的示范帶動下,2024年有5名社區(qū)干部、居民向黨支部遞交入黨申請,有5名列為入黨積極分子,并參加了積極分子培訓(xùn)班,確定重點培養(yǎng)對象3人。

今年,以“干部轉(zhuǎn)變作風(fēng)服務(wù)群眾活動”為契機,召開動員會,成立領(lǐng)導(dǎo)小組,制定實施方案,干部大面積入戶走訪調(diào)查,宣傳教育講解達(dá)300多人次,入戶中發(fā)現(xiàn)冰雪溶化過快,造成轄區(qū)xx平房區(qū)巷道有大量積水使居民出行困難,社區(qū)立即組織干部聯(lián)系抽水泵和污水車,經(jīng)過連續(xù)一周的忙碌,平房區(qū)積水才基本抽干。社區(qū)干部幫助老百姓解決了實際問題,真正做到貼近居民服務(wù)群眾。

黨支部的事項逐步實現(xiàn):

一是xx路園林綠化建設(shè)。協(xié)調(diào)園林處種植灌木苗木;

二是特變陽光綠景小區(qū)圍墻上墻體文化的建設(shè)。在特變陽光綠景小區(qū)圍墻上繪制各類文化宣傳、黨風(fēng)廉政建設(shè)、科技科普知識、計劃生育服務(wù)、節(jié)能環(huán)保知識等墻體宣傳文化繪畫45幅。配合綠化帶,形成居民一邊行走,一邊欣賞文化宣傳墻面,在安全出行的前提下,學(xué)習(xí)了知識。

三是永豐南路樹木灌溉建設(shè)。采用滴灌的方式,道路水源協(xié)調(diào)米東區(qū)園林處進(jìn)行建設(shè)。保證所種的樹木不缺水。

(四)共駐共建,凝聚黨建工作整體合力

根據(jù)區(qū)、街道提出廣泛開展共駐共建活動的要求,社區(qū)黨支部積極與轄區(qū)商務(wù)會所、加油站、網(wǎng)吧、賓館、幼兒園、物業(yè)公司等21家個體單位協(xié)商共駐共建工作思路,簽訂共建協(xié)議書,進(jìn)一步在共建工作方面開展項目對接,做到思想工作聯(lián)抓、環(huán)境保潔聯(lián)促、綜治維穩(wěn)聯(lián)動、志愿服務(wù)聯(lián)動、文明活動聯(lián)創(chuàng)。

今年我們已經(jīng)在2月、4月分別召開了兩次(第一、二季度)的共駐共建聯(lián)席會,轄區(qū)21家個體單位參加,主題是共同做好轄區(qū)的衛(wèi)生、穩(wěn)定、安全、助困等方面的工作,來努力推進(jìn)社區(qū)助困、安全穩(wěn)定、文明創(chuàng)建等共建活動。

(五)鼓舞激勵,深化隊伍活力機制建設(shè)

年初以來,我們本著“固本強基、扎實工作、開拓創(chuàng)新、深化服務(wù)”的原則,較好的完成了各項黨建工作目標(biāo),切實加強了對社區(qū)黨組織和黨員隊伍的教育、管理和監(jiān)督,取得了一定實效。

全面推進(jìn)黨支部和黨員爭先創(chuàng)優(yōu)活動的深入開展,結(jié)合社區(qū)實際,重點組織開展了以下幾項活動:

一是2月開展“迎新春、送溫暖,紅紅火火過大年”黨員志愿者服務(wù)日活動,“心手相牽”志愿服務(wù)隊到老黨員xx、殘疾人xx、貧困戶xx、獨居老人、社區(qū)職工五戶家中慰問送年貨(瓜子、花生、水果等),貼對聯(lián)送吉祥。并組織xx人民醫(yī)院的在職黨員開展迎新春健康講座、義診活動。30余名轄區(qū)居民對健康知識有了一些了解,享受了免費心電圖和測血壓兩項義診。

二是與轄區(qū)共建單位和居民一起開展“三八”聯(lián)誼會,有觀看文藝表演、趣味游戲、有獎黨建知識問答、座談交流等內(nèi)容。

三是六月一日與轄區(qū)幼兒園聯(lián)合舉辦慶六一活動,活動在xx區(qū)廣場舉辦,幼兒園的小朋友與老師們在廣場表演了許多精彩的節(jié)目,社區(qū)干部協(xié)助維持現(xiàn)場治安。

四是6月8日,xx社區(qū)組織全體黨員干部到柏xx村開展健身徒步黨團(tuán)活動,全程共計5公里。對每位社區(qū)干部體能和意志力進(jìn)行考驗,增強了每一位社區(qū)干部的團(tuán)隊意識、進(jìn)取精神和責(zé)任感,提高了黨團(tuán)隊伍的凝聚力、吸引力和戰(zhàn)斗力。

三、以黨帶團(tuán)抓配套,提升黨建工作整體水平

(一)以創(chuàng)建xx區(qū)級文明社區(qū)為契機,加大精神文明工作創(chuàng)建力度。

將精神文明年度工作目標(biāo)任務(wù)細(xì)化,做到精神文明建設(shè)同黨建同安排、同檢查、同考核。三月“公民道德建設(shè)月”中開展了學(xué)雷鋒擦護(hù)欄、公民道德建設(shè)手抄報比賽、公民道德知識有獎問答、知識測試、出板報等一系列活動。

四月開展了“xx讀書月”活動,活動中組織社區(qū)干部觀看了一部有意義的電影,在電影結(jié)束后進(jìn)行集中討論。給社區(qū)干部推薦“東風(fēng)工程”中的一到兩本好書,讓大家進(jìn)行閱讀,并且在閱讀后寫讀后感。參加xx區(qū)在人民公園舉行的“機關(guān)干部為民服務(wù)周”活動,為老百姓免費義診、理發(fā)、發(fā)放各類宣傳單。

五月“民族團(tuán)結(jié)教育月”中開展了“民族團(tuán)結(jié)教育月演講比賽”、出宣傳板報,召開座談會。利用社區(qū)市民文明學(xué)校教育陣地加強對社區(qū)干部、居民代表的教育培訓(xùn),2024年共舉辦各類培訓(xùn)班6期,受訓(xùn)人數(shù)累計達(dá)500余人。

(二)加強工、青、婦及檔案工作。

社區(qū)把“黨建帶團(tuán)建”、婦聯(lián)及工會工作切實納入到了重要工作議事日程,加大活動的資金投入,確保各項活動的正常開展。走訪慰問了轄區(qū)殘疾兒童xx,送去了300元慰問金并聽取他們對我社區(qū)婦聯(lián)工作的意見和建議。三月婦聯(lián)開展了“世界因你而美麗”迎三八聯(lián)誼會,社區(qū)干部和老年協(xié)會都分別表演了精彩的節(jié)目。工會3月組織社區(qū)干部分組進(jìn)行“廚藝大比拼”,并評選頒獎。4月組織全體干部到烏市慈善醫(yī)院體檢中心進(jìn)行了體檢。

(三)廉潔自律,嚴(yán)謹(jǐn)求是,全面落實黨工委黨風(fēng)廉政建設(shè)規(guī)定。

社區(qū)堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨的要求,把提高拒腐防變能力作為鞏固黨的執(zhí)政地位的一項重大政治任務(wù)抓緊抓實,及時調(diào)整充實了社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組和糾風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組;制定了《樂業(yè)社區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作計劃》;將目標(biāo)管理責(zé)任分解到位,與黨建工作同檢查同考核,嚴(yán)格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。

著力抓好經(jīng)常性思想教育、健全配套制度、強化制約監(jiān)督三個環(huán)節(jié),把黨內(nèi)監(jiān)督與法律監(jiān)督、行政監(jiān)督、群眾監(jiān)督、民主黨派監(jiān)督以及輿論監(jiān)督有機結(jié)合起來,形成監(jiān)督的整體合力,特別是在社區(qū)開展“廉政文化進(jìn)社區(qū)”活動,使清政助廉家喻戶曉,深入人心。

第九篇 ***區(qū)赴外地考察學(xué)習(xí)社區(qū)及非公黨建工作工作總結(jié) 12950字

為學(xué)習(xí)外地先進(jìn)地區(qū)加強社區(qū)和非公黨建工作的有效作法,提高我區(qū)社區(qū)和非公黨建工作水平,確保創(chuàng)建全省社區(qū)黨建工作示范區(qū)取得圓滿成功,經(jīng)區(qū)委同意,由區(qū)委副書記***,區(qū)委常委、組織部長***帶隊,區(qū)委組織部、區(qū)民政局、區(qū)勞動就業(yè)局、各街道黨委及部分社區(qū)黨組織有關(guān)負(fù)責(zé)同志一行21人于4月19日至4月28日,分別考察學(xué)習(xí)了***市**區(qū)、**區(qū),****區(qū)、**區(qū),**市***區(qū),**市**區(qū)的社區(qū),為進(jìn)一步推進(jìn)我區(qū)黨建工作取回了真經(jīng)?,F(xiàn)將考察學(xué)習(xí)情況報告

一、社區(qū)黨建工作

(一)外地社區(qū)黨建工作的成功作法

1、積極構(gòu)建黨建工作網(wǎng)絡(luò),有效地實現(xiàn)了社區(qū)黨建格局區(qū)域化。

**市**區(qū)于2000年在大連率先進(jìn)行了街道黨工委改建工作,將原街道黨委改建為區(qū)委的派出機構(gòu)——街道黨工委,吸納駐轄區(qū)黨組織為工委成員,形成了以街道黨工委、社區(qū)黨委(總支)、小區(qū)樓院黨支部為架構(gòu)的三級縱向社區(qū)黨組織體系。建立了“三會一站”工作機制(即區(qū)黨建工作指導(dǎo)委員會、街道黨建工作協(xié)調(diào)委員會、社區(qū)黨建工作聯(lián)席會和在職黨員聯(lián)絡(luò)站),構(gòu)建了橫向的聯(lián)系紐帶。建立了**社區(qū)黨建工作研究會,街道成立了分會,社區(qū)成立了研究室。

**市**區(qū)委成立了由12家駐區(qū)單位和47家區(qū)屬單位黨組織參加的社區(qū)黨建工作指導(dǎo)委員會,定期與成員單位黨組織共商社區(qū)黨建事宜,共謀社區(qū)發(fā)展,進(jìn)一步增強了社區(qū)單位參與社區(qū)黨建工作的積極性,形成了由區(qū)委、駐區(qū)單位、街道社區(qū)共同參與的社區(qū)黨建工作領(lǐng)導(dǎo)新機制。同時,在全區(qū)成立“三會一組”,即:在區(qū)成立“**地區(qū)黨的建設(shè)研究會”和“對口共建聯(lián)絡(luò)組”;在10條街道和一個管委會成立“社區(qū)黨建工作協(xié)調(diào)委員會”;在90個社區(qū)成立“社區(qū)黨建工作聯(lián)席會”。在全區(qū)形成了以區(qū)街黨組織為核心,以社區(qū)黨組織為主體,轄區(qū)各單位黨組織共同參與的上下聯(lián)系、橫向互動的社區(qū)黨建工作運行機制。

**市**區(qū)適應(yīng)社區(qū)建設(shè)、管理、服務(wù)和發(fā)展的需要,在***社區(qū)成立了社區(qū)黨委,直接隸屬于區(qū)委,并在實踐中探索形成了以社區(qū)黨委為核心,社區(qū)居委會為基礎(chǔ),社區(qū)管理委員會和安居工程公司為支撐,社區(qū)內(nèi)各種經(jīng)濟、社會組織密切配合、社區(qū)全體居民共同參與的社區(qū)管理體制和運行機制。

**市**路街道在工作中逐步形成了以街道黨工委為核心,社區(qū)全體黨員為主體,社區(qū)黨員為基礎(chǔ),社區(qū)各種組織共同參與的社區(qū)黨建新格局。

此外,**港區(qū)、**區(qū)通過建立社區(qū)黨建工作聯(lián)席會,在街道及社區(qū)普遍建立了分會及黨員聯(lián)絡(luò)小組,網(wǎng)絡(luò)轄區(qū)單位黨組織各200多個。

2、深入開展共駐共建,有效地實現(xiàn)了社區(qū)建設(shè)力量社會化。

**市**區(qū)在社區(qū)黨建工作中,注重整合社會資源,積極組織轄區(qū)單位和社區(qū)居民共同抓好社區(qū)建設(shè),扎實推進(jìn)共駐共建工作,初步形成了“黨建共抓、黨員共管、資源共享、文明共創(chuàng)、活動共辦”的社區(qū)黨建工作新格局。廣泛開展“六聯(lián)六共”活動(思想政治工作聯(lián)抓,共育文明市民;公益事業(yè)聯(lián)辦,共建聯(lián)系體系;社區(qū)治安聯(lián)防,共創(chuàng)安全小區(qū);生活秩序聯(lián)管,共創(chuàng)優(yōu)美環(huán)境;文體活動聯(lián)誼,共同陶冶情操;社區(qū)黨建聯(lián)抓,共謀社區(qū)發(fā)展),簽訂黨建共抓協(xié)議書、黨員共管責(zé)任書,建立社區(qū)對口共建責(zé)任制,深化共建活動,取得了較好效果。

**市***區(qū)十五冶社區(qū)屬于單位型社區(qū),90%以上居民系十五冶的職工家屬,十五冶社區(qū)黨總支通過與十五冶公司簽訂共建協(xié)議書,走出了一條“共建雙贏”的新路子。在社區(qū)總支班子建設(shè)上,***區(qū)委和陳家灣街道黨工委主動與十五冶公司協(xié)商,由***公司選派政治素質(zhì)高、工作能力強、黨建業(yè)務(wù)熟的同志擔(dān)任社區(qū)黨總支書記和其它班子成員。

**市**區(qū)委與包括大連造船重工有限公司在內(nèi)的460多個機關(guān)和企事業(yè)單位黨組織建立了共建關(guān)系,共形成共建項目580多項,形成了志愿式、合約式、結(jié)對式、互動式、對接式、節(jié)日式六種主要形式,全區(qū)轄區(qū)單位黨組織社區(qū)志愿者服務(wù)隊已有81支,區(qū)直機關(guān)43個支部與69個社區(qū)全部結(jié)成共建對子,全區(qū)共建對子達(dá)239對。

**市**區(qū)**社區(qū)從整合社區(qū)資源推進(jìn)社區(qū)建設(shè)深入發(fā)展入手,成立了社區(qū)公共事務(wù)協(xié)會。由社區(qū)居民擔(dān)任協(xié)會主席和理事,居民自主管理社區(qū)公共事務(wù),協(xié)會日常管理范圍包括社區(qū)服務(wù)、社區(qū)衛(wèi)生、社區(qū)文化、社區(qū)環(huán)境、社區(qū)治安、居民就業(yè)、計生工作等等,涉及到社區(qū)居民最基本的衣食住行、教育、文化、娛樂、園藝綠化、醫(yī)療衛(wèi)生、水電、交通、通信服務(wù)等方方面面,引導(dǎo)駐社區(qū)單位和個體商業(yè)網(wǎng)點挖掘潛力,突出特色,擴展服務(wù)項目,提高服務(wù)質(zhì)量,不斷滿足居民日益增長的物質(zhì)文化需求。協(xié)會的成立和有效運作,真正體現(xiàn)了“社區(qū)是我家,建設(shè)靠大家”的社區(qū)建設(shè)精神。**電視臺、《**日報》等多家新聞媒體對此進(jìn)行了專題報道。

3、不斷創(chuàng)新工作載體,有效地實現(xiàn)了社區(qū)黨建活動形式化。

**市**區(qū)同駐區(qū)單位共同開展“七攜手”活動(攜手共興區(qū)域經(jīng)濟、攜手共辦社區(qū)服務(wù)、攜手共育四有新人、攜手共建五好支部、攜手共美社區(qū)環(huán)境、攜手共保社區(qū)平安、攜手共創(chuàng)文明社區(qū)),推動了共駐共建活動的深入開展,為建立雙向聯(lián)系、雙向反饋、雙向服務(wù)的新機制提供了載體支持。***同志對該區(qū)“七攜手”活動給予了充分肯定。**部部長***同志對“七攜手”活動作出批示,要求“總結(jié)經(jīng)驗,納入全國社區(qū)黨建工作中去,作為基層黨組織建設(shè)的重要內(nèi)容之一,切實抓出成效”。

**市***區(qū)自去年以來在全區(qū)實施了“旗幟行動”工程, 主題是“‘三個代表’在基層,共產(chǎn)黨員立新功”,目標(biāo)是“黨的牌子掛起來,黨員身份亮起來,黨的形象樹起來,黨的旗幟飄起來”,具體內(nèi)容是“立足崗位講奉獻(xiàn),為民服務(wù)求實效;扶貧幫困、排憂解難,化解社會矛盾,維護(hù)社會穩(wěn)定;參與黨的活動,遵守黨的紀(jì)律,維護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo);開展各具特色的黨建活動,增強黨的凝聚力,戰(zhàn)斗力和影響力”。通過一年多的實踐,有效地發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用。

**市**區(qū)在街道社區(qū)黨組織中開展“一創(chuàng)雙促”(創(chuàng)新共建機制、促進(jìn)社區(qū)黨建、促進(jìn)社區(qū)發(fā)展)活動,各街道社區(qū)黨組織充分依托共建組織協(xié)調(diào)機構(gòu),定期與駐區(qū)單位、區(qū)屬單位溝通情況、商討社區(qū)黨建事宜,開展共建活動,積極探索創(chuàng)新社區(qū)黨建共建機制、工作內(nèi)容、活動方法。如在黨建陣地共建活動方面達(dá)到了所有社區(qū)都建成“黨員標(biāo)準(zhǔn)活動室”的工作目標(biāo)。

**市**區(qū)積極打造“干部下基層”品牌,先后實施了“百名干部進(jìn)社區(qū)”、“百名干部下基層”、“百名干部進(jìn)居企”活動。該活動開展五年來,共下派包括處科級干部在內(nèi)的百余名干部到社區(qū)蹲點,有力推進(jìn)了社區(qū)黨建工作。

4、因人而宜分類管理各類黨員,有效地實現(xiàn)了黨員教育管理規(guī)范化。

**市**區(qū)***社區(qū)黨委提出要讓社區(qū)中的各類黨員“公開亮相”,采取在居民買房時登記黨員,在從業(yè)人員就業(yè)聘用時登記黨員等措施,將凡在社區(qū)內(nèi)工作和生活的黨員都一個不少地納入到社區(qū)黨的組織管理之中。一是建立“聯(lián)系卡”管理在職黨員。在職黨員聯(lián)系卡包括在職黨員信息卡、社區(qū)活動登記卡、社區(qū)表現(xiàn)反饋卡。用“在職黨員信息卡”掌握社區(qū)在職黨員的所在單位、職業(yè)職務(wù)及個人特長,建立黨員信息庫;用“在職黨員社區(qū)活動登記卡”記錄在職黨員參加社區(qū)建設(shè)活動的表現(xiàn)和貢獻(xiàn);用“在職黨員社區(qū)表現(xiàn)反饋卡”將在職黨員在社區(qū)的表現(xiàn)情況定期向其所在單位黨組織反饋。二是組建臨時黨組織管理流動黨員。社區(qū)黨委與有關(guān)單位協(xié)商,在施工單位中組建1個臨時黨支部、6個黨小組。對社區(qū)內(nèi)從事服務(wù)業(yè)的流動黨員,社區(qū)黨委采取相對靈活的管理措施,將他們逐個登記,編入相應(yīng)黨小組。臨時黨組織定期組織流動黨員學(xué)習(xí)黨的文件,開展黨的活動,協(xié)調(diào)解決流動黨員工作生活中的具體困難,讓流動黨員感受到黨組織的溫暖。三是設(shè)立再就業(yè)服務(wù)站管理下崗職工黨員。社區(qū)黨委對現(xiàn)有68名下崗職工黨員,注重做好思想政治工作,提供知識技能培訓(xùn),開展“雙帶”活動,引導(dǎo)他們轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念,提高就業(yè)技能,帶頭就業(yè),同時帶領(lǐng)其他下崗職工再就業(yè)。四是創(chuàng)辦“黨員之家”管理離退休黨員。為方便離退休黨員開展活動,社區(qū)黨委專門建立“黨員之家”,購置了電視機、影碟機,訂閱黨報黨刊,經(jīng)常組織他們參加政治學(xué)習(xí)和開展豐富多彩的文化活動。根據(jù)離退休黨員的身體狀況、工作經(jīng)歷和文化程度,社區(qū)黨委還推薦他們擔(dān)任門棟黨小組長、門棟關(guān)照員,建立了老年大學(xué),組建了老年護(hù)綠隊,讓他們老有所樂、老有所學(xué)、老有所為。

**市**區(qū)以社區(qū)“三大行動”(黨員“***小組”社區(qū)服務(wù)行動、黨員再就業(yè)雙帶行動、在職黨員進(jìn)社區(qū)行動)為載體,充分發(fā)揮社區(qū)全體黨員模范帶頭作用。一是在全區(qū)建立了以黨、團(tuán)員為骨干力量的社區(qū)“***小組”,通過對口走訪、結(jié)對幫扶等形式,熱情為社區(qū)特困職工、下崗職工、軍烈屬、孤寡老人及其他弱勢人員解決問題和提供服務(wù)。二是開展黨員再就業(yè)“雙帶”(下崗職工黨員帶頭再就業(yè),帶領(lǐng)下崗職工再就業(yè))行動。其一,各社區(qū)建立“雙帶”行動服務(wù)站,對下崗職工黨員和下崗職工進(jìn)行登記,建立就業(yè)檔案,實行動態(tài)管理;其二,利用轄區(qū)內(nèi)學(xué)校、市民學(xué)校、培訓(xùn)機構(gòu)等社區(qū)資源,建立“下崗職工黨員職業(yè)技能培訓(xùn)中心”等培訓(xùn)基地,并結(jié)合市場需要和黨員特點,采取多種形式,進(jìn)行以轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念和增強再就業(yè)技能、本領(lǐng)為重點內(nèi)容的培訓(xùn);其三,逐步建立社區(qū)下崗職工黨員和下崗職工再就業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò),及時為下崗黨員、職工提供就業(yè)崗位、就業(yè)需求等信息;其四,創(chuàng)辦具有輻射、帶動能力的下崗職工再就業(yè)基地,帶領(lǐng)和帶動下崗職工實現(xiàn)再就業(yè)。三是開展在職黨員進(jìn)社區(qū)行動,主要采取“三卡一評”的方法:首先,黨員領(lǐng)導(dǎo)干部填寫登記卡,到社區(qū)黨組織報到,社區(qū)黨組織建立檔案,實行有效管理;其次,社區(qū)黨組織對社區(qū)在職黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參與社區(qū)各類活動的情況及表現(xiàn)進(jìn)行記載,并定期向街道黨工委和區(qū)委組織部進(jìn)行反饋;其三,建立在職黨員領(lǐng)導(dǎo)干部社區(qū)評價機制,區(qū)管在職黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的考察考核、提拔任用、評先表彰以及民主評議等工作,必須征求街道社區(qū)黨組織的意見,要求區(qū)管干部監(jiān)督工作“五進(jìn)社區(qū)”(身份進(jìn)社區(qū)、考核進(jìn)社區(qū)、考察進(jìn)社區(qū)、評先表彰進(jìn)社區(qū)、監(jiān)督信息員進(jìn)社區(qū))。

**市**港區(qū)以制度建設(shè)為重點,建立了社區(qū)黨員管理新機制。一是建立在職黨員雙向聯(lián)系制度,通過采取在職黨員回社區(qū)黨組織報到的辦法,建立了單位黨組織與社區(qū)黨組織的雙向聯(lián)系制度。社區(qū)黨組織每半年向單位反饋一次黨員在社區(qū)的表現(xiàn)情況。二是建立黨員志愿者制度,在離退休黨員志愿者中實施“余熱”工程。通過開展義務(wù)治安巡邏,幫教轉(zhuǎn)化失足青年,化解鄰里矛盾糾紛,消除居民群眾的隱憂,保持一方平安。在在職黨員中實施“志愿”工程,該區(qū)已建立黨員志愿者服務(wù)隊200余個,參加黨員達(dá)2800多人,有4000多人次的在職黨員利用工余時間參加社區(qū)公益活動。在下崗職工黨員中實施“雙帶”工程,以全省再就業(yè)明星***為代表的500多名下崗黨員帶頭再創(chuàng)業(yè),并帶領(lǐng)6000多名下崗職工實現(xiàn)了再就業(yè),黨員的先鋒模范作用得到了充分發(fā)揮。三是建立黨員報告評議制度,要求每名黨員每年都要在支部大會上報告自己一年來履行黨員義務(wù)的情況,并組織居民群眾代表進(jìn)行評議。***街道黨工委還在社區(qū)建立了9個黨員公示欄,把黨員置于居民群眾的監(jiān)督之下。

5、為居民提供全方位的優(yōu)質(zhì)服務(wù),有效地實現(xiàn)了社區(qū)人居環(huán)境親情化。

**市***區(qū)以黨員聯(lián)絡(luò)服務(wù)站為平臺,實現(xiàn)了對黨員和群眾的雙重服務(wù),在服務(wù)黨員方面開展以“四知四訪”為主要形式的聯(lián)絡(luò)服務(wù)(“四知”就是要知黨員家庭現(xiàn)狀、知工作情況、知思想動態(tài)、知困難情況;“四訪”就是當(dāng)社區(qū)黨員生活有困難時必訪、家庭有矛盾時必訪、生病住院時必訪、發(fā)生喪事時必訪)。通過發(fā)送黨員服務(wù)卡,為其提供服務(wù),使貧困黨員、下崗黨員、流動黨員深切感受到“家”的溫暖。

**市**區(qū)初步形成了“服務(wù)對象公眾化、服務(wù)項目系列化、服務(wù)工作規(guī)范化、服務(wù)組織網(wǎng)絡(luò)化、服務(wù)管理社會化”的新格局。一是通過建立社區(qū)服務(wù)一體化組織領(lǐng)導(dǎo)機制、社區(qū)服務(wù)資金投入機制、社區(qū)服務(wù)考評激勵機制、社區(qū)服務(wù)共同參與機制,形成了資源共享、人人參與的服務(wù)格局。二是加強服務(wù)設(shè)施建設(shè),形成了社區(qū)服務(wù)中心、老年公寓、老年活動中心、老年大學(xué)、殘疾人康復(fù)站、少兒活動中心、社區(qū)文化大廈、體育館、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、婦幼保健院、防疫站以及社區(qū)醫(yī)療保健站(室)、托老所、社區(qū)教育課堂等功能比較齊全、不同類別的服務(wù)設(shè)施和社會化服務(wù)隊伍。三是拓寬服務(wù)領(lǐng)域,將服務(wù)門類歸納為養(yǎng)老托老、醫(yī)療衛(wèi)生、青少年教育、計生、殘疾人康復(fù)、再就業(yè)、法律咨詢、婚喪嫁娶、家政和婚介咨詢等十大服務(wù)系列,百余項服務(wù)內(nèi)容,使社區(qū)服務(wù)在便民利民方面發(fā)揮了重要作用。四是創(chuàng)新服務(wù)形式,推進(jìn)社區(qū)服務(wù)數(shù)字化。**區(qū)籌建了數(shù)字化呼叫系統(tǒng),開通了社區(qū)服務(wù)熱線電話和居民服務(wù)網(wǎng),形成了以社區(qū)硬件設(shè)施為框架、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)為傳媒,各類服務(wù)實體為依托的數(shù)字化社區(qū)服務(wù)新體系。**區(qū)政府和各街道依托先進(jìn)的網(wǎng)絡(luò)技術(shù),建立政務(wù)辦公內(nèi)部局域網(wǎng),創(chuàng)建政府黨建、教育、服務(wù)、保障、政策和治安等網(wǎng)頁,還在網(wǎng)上開設(shè)了區(qū)長信箱,通過網(wǎng)絡(luò)互聯(lián),進(jìn)行內(nèi)部公文傳遞、信息發(fā)布等,提高了政府辦事效率,并向轄區(qū)企事業(yè)單位、服務(wù)行業(yè)和居民家庭拓展,形成了覆蓋整個社區(qū)的大型信息化平臺。

**市**區(qū)***社區(qū)黨委把社區(qū)黨的工作重點放在優(yōu)化社區(qū)環(huán)境、方便居民生活、建設(shè)溫馨家園上,不斷改進(jìn)服務(wù)方式,提高服務(wù)質(zhì)量。一是建設(shè)“綠色社區(qū)、安全港灣”,為居民群眾營造安全舒適的生活環(huán)境。社區(qū)黨委通過協(xié)調(diào)安居公司,使每個小區(qū)都有綠地和休閑亭閣,每棟樓房都有草坪,社區(qū)綠化率達(dá)40%以上。為確保社區(qū)安全,社區(qū)構(gòu)筑了保安值班巡邏、居民義務(wù)關(guān)照、紅外線防盜監(jiān)控等8道防線,形成“專業(yè)保安為主、群防群治結(jié)合”的社區(qū)治安體系。二是立足“用心服務(wù)、親情服務(wù)”,為居民群眾提供全方位、全天候、全過程的生活服務(wù)。社區(qū)黨委努力完善服務(wù)體系,通過多種途徑、多種渠道,在居民就業(yè)、醫(yī)療保健、文化教育、家庭生活等方面提供全方位服務(wù)。三是堅持“以人為本、以德為魂”,倡導(dǎo)社區(qū)居民群眾健康文明的生活方式。社區(qū)黨委建立多種載體,豐富了居民群眾的精神文化生活。四是致力“扶危濟困、安居樂業(yè)”,為社區(qū)困難群眾提供可靠的生活保障。采取開辟服務(wù)崗位、低價出租商業(yè)門點、組織家政服務(wù)等措施,解決了下崗職工的再就業(yè)問題。對社區(qū)弱勢群體,社區(qū)黨委協(xié)調(diào)建立了**安居教育援助會和武漢安居慈善援助會,設(shè)立200萬元的援助基金,開展“愛心工程”活動,為困難家庭的孩子上學(xué)、升學(xué)提供幫助,為老弱病殘等弱勢群體提供救助。

**市**區(qū)***街道在社區(qū)服務(wù)方面,建成社區(qū)服務(wù)中心、社區(qū)敬老院等社區(qū)各類便民服務(wù)陣地,開展了文化、法律、教育、衛(wèi)生、治安進(jìn)社區(qū)活動,做到居民日常生活所需“不出社區(qū)”。街道社區(qū)服務(wù)事務(wù)受理中心實行“一門式服務(wù),敞開式辦公”,受到了社區(qū)居民的普遍歡迎。

**市**區(qū)在開展社區(qū)服務(wù)中,在全區(qū)建立了11個社區(qū)服務(wù)中心、122個社區(qū)服務(wù)站,成立了160余個黨員志愿者服務(wù)隊和家政服務(wù)隊、350余個吳天祥小組,15000余名各類社區(qū)服務(wù)人員積極開展各種社區(qū)服務(wù)活動,較好地促進(jìn)了社區(qū)的管理和服務(wù)。

(二)幾點啟示

1、社區(qū)黨建必須有一個整體聯(lián)動的社會環(huán)境。所考察地區(qū),不僅是區(qū)委、政府、區(qū)直部門、街道、社區(qū)高度重視社區(qū)黨建工作,難能可貴的是各地通過各種宣傳手段和優(yōu)質(zhì)化服務(wù),不斷贏得了駐區(qū)單位和群眾的社區(qū)認(rèn)同、歸屬意識,駐區(qū)單位和群眾參與社區(qū)建設(shè)的積極性很高,真正體現(xiàn)了“社區(qū)是我家,建設(shè)靠大家”的社區(qū)建設(shè)精神。

2、社區(qū)黨建必須有一個全社會參與的共建機制。所考察各區(qū)的共同特點是建好用好了“三會”(全區(qū)社區(qū)黨建工作指導(dǎo)委員會,街道社區(qū)黨建工作協(xié)調(diào)會,社區(qū)黨建工作聯(lián)席會)。一方面是街道黨委改建為街道黨工委,協(xié)調(diào)駐區(qū)單位的職能大大增強,另一方面,采取建立“三會”章程、簽訂共駐共建協(xié)議書等有效落實手段,使共駐共建工作實現(xiàn)了制度化、規(guī)范化、經(jīng)?;?。

3、社區(qū)黨建必須有一種與時俱進(jìn)的創(chuàng)新精神。各區(qū)適應(yīng)城市改革發(fā)展的要求,有針對性的創(chuàng)新發(fā)展了社區(qū)黨建工作,在黨員管理上分類實施、因人而宜,發(fā)揮了先鋒作用,在黨組織設(shè)置上建立工委、提升職能,形成了____,在工作載體上不斷創(chuàng)新、構(gòu)建特色,打造了特色品牌。**市**區(qū)社區(qū)黨建工作起步晚,但起點很高,特別是區(qū)、街、社區(qū)三級數(shù)字化管理、服務(wù)系統(tǒng)呈現(xiàn)出強烈的時代氣息。

4、社區(qū)黨建必須有一支高素質(zhì)的社區(qū)干部隊伍。所考察各社區(qū)的干部人數(shù)都不多,但素質(zhì)較高、能量也很大。人員中有的是區(qū)直機關(guān)下派干部,有的是公開選拔的優(yōu)秀青年,有的是退休、下崗的黨務(wù)工作者,沒有照顧關(guān)系、照顧就業(yè)現(xiàn)象。其工作方式實施服務(wù)工作和組織服務(wù)活動雙輪齊驅(qū),不僅親自去服務(wù),而且重點抓好一大批各類服務(wù)組織的組建、管理和指導(dǎo),增植了一支龐大的社區(qū)服務(wù)工作力量。

5、社區(qū)黨建必須有一個分級負(fù)擔(dān)的財政支撐。所考察各社區(qū)干部的工資(補貼)都是由市、區(qū)、街三級財政解決,水平在400-800元不等。社區(qū)辦公用房、活動陣地建設(shè),都有政府財政的投入。黃石市2003年為每個社區(qū)投入10萬余元,一一建起了百米宣傳長廊。青山區(qū)采取街道投入多少,區(qū)財政等額配套、以獎代投的辦法,鼓勵街道社區(qū)加大社區(qū)建設(shè)投入。同時,各地以財政投入為引導(dǎo),廣泛籌集社會資金投入到社區(qū)建設(shè),社區(qū)普遍都有了一棟辦公和服務(wù)綜合樓。

6、社區(qū)黨建必須以服務(wù)群眾為重點。各地的社區(qū)服務(wù)組織很健全、服務(wù)對象全方位、服務(wù)方式親情化、服務(wù)質(zhì)量優(yōu)質(zhì)化。在行政服務(wù)方面,街道社區(qū)大多數(shù)都建立了集中服務(wù)大廳,實行“一門式服務(wù),敞開式辦公”,居民日常生活所需“不出社區(qū)”,社區(qū)救助、福利服務(wù)、便民利民服務(wù)、再就業(yè)服務(wù)很到位。在民間,各社區(qū)普遍都有中介服務(wù)組織、志愿者服務(wù)隊,廣泛組織結(jié)對幫扶活動,社區(qū)居民生活充滿了親情和友情。

(三)我區(qū)社區(qū)黨建存在的差距

1、社區(qū)黨建氛圍還不夠濃厚。區(qū)直各部門對社區(qū)工作的認(rèn)識不高,工作進(jìn)社區(qū)落實不到位,沒有形成一個有效運作的長效機制,僅把社區(qū)工作擺在“第二職業(yè)”。區(qū)、街、社區(qū)對社區(qū)黨建工作的重視程度參差不齊,還沒有形成一個整體聯(lián)動的合力機制。駐區(qū)單位和群眾對社區(qū)的認(rèn)同感還不強,離退休黨員、下崗黨員、流動黨員、在職黨員“單位人”意識太強,還不愿“進(jìn)社區(qū)”;駐區(qū)單位對社區(qū)的“依賴感、歸屬感”不強,還是各自為陣,參與社區(qū)建設(shè)的積極性不高。

2、社區(qū)黨建機制還不夠完善。在領(lǐng)導(dǎo)管理機制方面,街道社區(qū)在轄區(qū)的____作用未能有效實施和發(fā)揮,主要是工作范圍還局限在傳統(tǒng)的老套路上,還只是一條線的“小黨建”,對駐區(qū)單位和單位人不能實施有效協(xié)調(diào)和管理。在共駐共建機制上,指導(dǎo)委員會、協(xié)調(diào)委員會、聯(lián)席會雖然建起來了,但操作不到位、運行不規(guī)范、效果不明顯,沒有達(dá)到應(yīng)有的作用和效果。

3、社區(qū)干部的整體素質(zhì)不高。社區(qū)干部大多是“居委會”的老人數(shù),年齡偏大、文化程度偏低(45歲以上的有31人,初中以下文化程度的24人)。新進(jìn)的社區(qū)干部有照顧關(guān)系、安排就業(yè)的傾向,入口把關(guān)不嚴(yán)。同時,組建社區(qū)以來,沒有組織社區(qū)干部進(jìn)行過系統(tǒng)培訓(xùn),社區(qū)干部的工作守舊于老傳統(tǒng),遠(yuǎn)不適應(yīng)城市改革和發(fā)展的要求。

4、社區(qū)服務(wù)深度廣度不夠。服務(wù)組織不夠健全,社區(qū)行政服務(wù)、中介服務(wù)、民間服務(wù)組織為數(shù)不多。服務(wù)內(nèi)容不盡全面,便民利民服務(wù)、再就業(yè)服務(wù)等內(nèi)容在各社區(qū)還沒真正得到有效落實。社區(qū)服務(wù)機制未能全面建立,服務(wù)質(zhì)量還處在低水平,還未被社區(qū)單位和居民認(rèn)同。

5、社區(qū)黨建陣地建設(shè)不夠到位。與所考察社區(qū)的差距很大,單是“五室三站兩欄一?!钡钠占奥示秃艿?,較高水平的也只有少數(shù)幾個社區(qū)。**、**、**、***、**等社區(qū)的基本辦公條件都難以保障,同時,相當(dāng)一部分社區(qū)債務(wù)負(fù)擔(dān)沉重,據(jù)不完全統(tǒng)計,全區(qū)社區(qū)債務(wù)共計達(dá)1074萬元,少數(shù)社區(qū)干部的工資還存在拖欠現(xiàn)象,更無心無力于陣地建設(shè)。

(四)進(jìn)一步加強我區(qū)社區(qū)黨建工作的建議

1、進(jìn)一步加大社區(qū)黨建工作力度,健全社區(qū)黨建工作機制。一是進(jìn)一步健全領(lǐng)導(dǎo)機制。按照省委要求,參照外地作法,把街道黨工委組建工作納入議程,從而提升街道社區(qū)的職能,發(fā)揮其在本轄區(qū)的____作用。二是著力運作好共建機制。借鑒外地經(jīng)驗,建立“三會”章程,與駐區(qū)單位簽訂共駐共建協(xié)議書,整合社會力量向社區(qū)投入。三是進(jìn)一步深化幫聯(lián)活動。進(jìn)一步抓好區(qū)領(lǐng)導(dǎo)、區(qū)直部門幫聯(lián)社區(qū)工作,同時先期選派25名區(qū)直機關(guān)干部到各社區(qū)掛職蹲點,推動社區(qū)黨建工作。

2、進(jìn)一步加強社區(qū)工作者隊伍建設(shè),著力提高社區(qū)干部素質(zhì)。一是研究制訂社區(qū)干部管理辦法。對各社區(qū)干部編制、干部職數(shù)、崗位條件作出明確規(guī)定,及時遏制照顧就業(yè)進(jìn)社區(qū)的傾向。二是規(guī)范社區(qū)干部人事制度。以社區(qū)換屆為契機,按省市要求實行社區(qū)黨組織書記和主任一肩挑,同時采取公開選拔一批、下派一批、聘任一批、保留一批、辭退一批等辦法,調(diào)優(yōu)調(diào)強社區(qū)干部。同時引入競爭上崗機制,提高社區(qū)干部的入口門坎。三建立健全社區(qū)干部培訓(xùn)機制。對現(xiàn)任社區(qū)干部通過市、區(qū)培訓(xùn)主職干部、街道培訓(xùn)其他干部的分級培訓(xùn)辦法,實行一年一培訓(xùn)。按先培訓(xùn)后上崗的要求,新進(jìn)社區(qū)工作人員一律組織培訓(xùn)。近期組織參加市委舉辦的社區(qū)干部培訓(xùn)班,之后在區(qū)委黨校舉辦社區(qū)主職干部和下派干部培訓(xùn)班。四是建立壯大社區(qū)工作者隊伍。學(xué)習(xí)借鑒外地經(jīng)驗,在擁有一支高素質(zhì)社區(qū)干部的基礎(chǔ)上,不斷發(fā)展壯大市、區(qū)、街延伸進(jìn)社區(qū)的行政服務(wù)工作者(如警務(wù)、勞動保障)、群眾自發(fā)組建的志愿者服務(wù)工作者、市場運作的中介服務(wù)工作者等社區(qū)工作者隊伍。以此來彌補社區(qū)干部人手不足、精力不夠問題,推進(jìn)社區(qū)工作向縱深發(fā)展。

3、進(jìn)一步加大社區(qū)建設(shè)投入,研究解決社區(qū)干部的工資等問題。一是在現(xiàn)有市區(qū)配套解決一社區(qū)1萬元的基礎(chǔ)上,采取區(qū)財政、街、社區(qū)三級負(fù)擔(dān)的辦法,解決社區(qū)干部的工資問題。二是研究各社區(qū)資產(chǎn)和收入的管理辦法,明確社區(qū)資產(chǎn)和收入的性質(zhì)和所有權(quán),解決好社區(qū)向街道上繳管理費的不明不白問題。三是對“三無”社區(qū)分類排隊,采取統(tǒng)籌安排、分步實施的辦法,以區(qū)財政投入為引導(dǎo),多方籌集資金,每年消除一至兩個“三無”社區(qū)。

4、進(jìn)一步加強社區(qū)各類黨員教育管理,消除黨員管理空白點。一是重點抓好在職黨員管理。清理檢查區(qū)管在職黨員到社區(qū)報到參與建設(shè)的情況,協(xié)調(diào)市直機關(guān)工委督促市直黨員進(jìn)社區(qū)報到,發(fā)放報到證,深化“力行三個一,爭做一面旗”活動。在全區(qū)實行干部入黨、提干、評先表彰一律征求社區(qū)黨組織的意見。二是抓好下崗失業(yè)黨員、改制企業(yè)離退休(內(nèi)退)黨員組織關(guān)系進(jìn)社區(qū)工作。三是抓好流動黨員的教育管理,通過流動黨員管理站、流動黨支部等有效形式,把流動黨員教育管理工作落實到社區(qū)。四是借鑒黃石等地的黨員聯(lián)絡(luò)服務(wù)站“四知四訪”的成功經(jīng)驗,加大對貧困、老年、殘疾、下崗失業(yè)等困難黨員的黨內(nèi)服務(wù)力度,使其感受黨組織的關(guān)懷和溫暖。

5、深化、拓展社區(qū)服務(wù),提高社區(qū)服務(wù)質(zhì)量。一是落實胡錦濤同志“服務(wù)群眾是社區(qū)黨建工作的重點”的要求,把社會救助福利服務(wù)、便民利民服務(wù)、再就業(yè)服務(wù)、衛(wèi)生等各類社區(qū)服務(wù)全方位落實到社區(qū),力爭使群眾的日常生活所需不出社區(qū)。二是借鑒外地先進(jìn)經(jīng)驗,選擇有條件的街道和社區(qū)為“一門式服務(wù)、敞開式辦公”試點,條件好的可配置數(shù)字化服務(wù)系統(tǒng),提高社區(qū)服務(wù)的現(xiàn)代化水平。三是按照省委要求,在各個社區(qū)各創(chuàng)辦一個以上市場運作的社區(qū)服務(wù)中介組織,歸屬社區(qū)監(jiān)督管理,推行服務(wù)承諾制度,保證服務(wù)質(zhì)量,維護(hù)社區(qū)形象。

6、深入推進(jìn)示范區(qū)創(chuàng)建工作,全面提升全區(qū)黨建工作水平。一是進(jìn)一步強化社區(qū)黨建在全區(qū)黨建工作的重要地位,加大我區(qū)社區(qū)黨建工作的對內(nèi)對外宣傳力度,積極營建良好的社區(qū)黨建工作環(huán)境,努力形成全區(qū)上下一股勁、全員參與齊努力的社區(qū)黨建格局和氛圍(開辦社區(qū)黨建簡報)。二是堅定不移的推進(jìn)示范區(qū)創(chuàng)建工作。正確認(rèn)識和處理創(chuàng)建達(dá)標(biāo)和推進(jìn)工作的關(guān)系(消除定指標(biāo)的負(fù)面影響),按照省委組織部的示范城區(qū)、街道、社區(qū)的標(biāo)準(zhǔn)要求,逐項創(chuàng)造條件抓好落實,全面推進(jìn)社區(qū)黨建工作。三是堅持與時俱進(jìn),不斷創(chuàng)新工作載體,研究解決城市改革發(fā)展中的新情況、新問題,形成有鮮明地方特色的張灣區(qū)黨建品牌。

二、非公黨建工作

(一)外地非公黨建工作的成功作法

考察團(tuán)一行實地參觀考察了**市**學(xué)校、***區(qū)**公司、**市**集團(tuán)、**市***大酒店等非公企業(yè),通過考察了解,外地先進(jìn)地區(qū)積極適應(yīng)非公企業(yè)發(fā)展需要,把非公黨建納入?yún)^(qū)委重要議事日程,積極探索非公黨建工作的途徑和方法。

**市***區(qū)目前非公有制經(jīng)濟組織已達(dá)430家,其中8人以上的非公有制企業(yè)就達(dá)110家,從業(yè)人員12000多人,針對現(xiàn)狀,***區(qū)做到了經(jīng)濟發(fā)展到什么程度,黨的建設(shè)就加強到什么程度;所有制結(jié)構(gòu)調(diào)整到什么領(lǐng)域,黨的建設(shè)就加強到什么領(lǐng)域,主要體現(xiàn)為三個延伸:一是由公有制企業(yè)向非公有制企業(yè)延伸,對符合組建條件的60多家非公有制企業(yè)全部建立了黨組織,對僅有個別黨員或無黨員的非公企業(yè)指派了20多名黨建聯(lián)絡(luò)員,指導(dǎo)、幫助建立了工會組織30多個,團(tuán)組織8個。二是由區(qū)屬企業(yè)向地區(qū)企業(yè)延伸。對市下放管理權(quán)限的82家改制企業(yè)黨組織進(jìn)行了重組、調(diào)整,重新建立黨組織68個,其中黨委2個,總支13個,支部53個(其中聯(lián)合支部2個),同時按照六有(即有組織、有班子、有陣地、有制度、有活動、有作用)的要求,搞好規(guī)范化建設(shè)。三是由固定行業(yè)向流動性行業(yè)延伸。在流動性行業(yè)共建臨時黨支部11個,網(wǎng)絡(luò)黨員300多名。

**市**區(qū)建立了非公企業(yè)黨建工作聯(lián)席會議制度。聯(lián)席會議由區(qū)委組織部、各街道黨工委、工商局、工商聯(lián)、企業(yè)主管部門等單位組成。區(qū)委常委、組織部長為聯(lián)席會議召集人。該區(qū)在抓非公黨建工作時把抓好組建工作作為非公黨建的突破口:一是獨立式,對已具備條件的企業(yè),按地域隸屬關(guān)系,由各街道黨工委負(fù)責(zé)黨組織組建工作,實行屬地和上級黨(工)委領(lǐng)導(dǎo)。二是掛靠式。針對企業(yè)中只有零星少量黨員的實際,在非公企業(yè)成立黨小組,掛靠企業(yè)所在社區(qū),由社區(qū)黨組織領(lǐng)導(dǎo)。三是聯(lián)合式,對于不具備條件的工業(yè)園區(qū)的非公企業(yè),采取建立聯(lián)合黨組織的方式,隸屬街道黨組織領(lǐng)導(dǎo)。四是在抓好黨組織組建的同時,對沒有黨員的非公企業(yè),積極探索“雙培雙推”的黨建工作方法,即把企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營骨干培養(yǎng)成黨員,把要求進(jìn)步的非公企業(yè)主培養(yǎng)成黨員;“雙推”就是推薦下崗黨員到非公企業(yè)工作,推薦優(yōu)秀黨員擔(dān)任非公企業(yè)黨建指導(dǎo)員。同時,為推進(jìn)非公黨建工作,**區(qū)建立了非公企業(yè)黨建工作目標(biāo)責(zé)任制,明確黨建工作責(zé)任單位、責(zé)任人和完成時限。另外,該區(qū)還深入開展了“創(chuàng)‘五有’,促發(fā)展”活動。即在全區(qū)非公企業(yè)黨組織中開展有一個健全的黨組織,有一位好的黨組織書記,有一套好的黨員教育管理辦法,有一個好的黨建工作環(huán)境,有一個好的工作業(yè)績活動,通過開展“創(chuàng)‘五有’,促發(fā)展”活動,提高了非公企業(yè)黨建工作水平,探索規(guī)范了非公企業(yè)黨建工作內(nèi)容和方法,促進(jìn)了全區(qū)非公企業(yè)健康發(fā)展。

**市**區(qū)通過建立三項機制,使非公黨建工作取得了顯著成效。一是建立了非公有制企業(yè)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)管理機制。**區(qū)委成立了非公經(jīng)濟組織黨的建設(shè)聯(lián)席會議,在街道成立了非公經(jīng)濟組織黨的建設(shè)聯(lián)席會議分會,定期召集工商聯(lián)、工商、稅務(wù)等部門及其下屬或派出機構(gòu)的領(lǐng)導(dǎo)和非公有制企業(yè)黨組織負(fù)責(zé)人研究非公有制經(jīng)濟發(fā)展情況,協(xié)調(diào)解決非公有制企業(yè)黨建工作中出現(xiàn)的問題。同時還在街道成立了非公有制企業(yè)黨總支,作為街道聯(lián)席會議分會的執(zhí)行機構(gòu),負(fù)責(zé)非公有制企業(yè)黨建的日常管理工作。二是建立了非公有制企業(yè)黨組織的工作運行機制。**區(qū)委制定出臺了《關(guān)于加強新型經(jīng)濟社會組織黨的建設(shè)的意見》、《新型經(jīng)濟社會組織黨組織工作細(xì)則》等一系列文件,對非公有制企業(yè)黨組織的設(shè)置、職責(zé)、工作制度和領(lǐng)導(dǎo)體制,以及黨組織書記、黨員隊伍的地位、作用和與業(yè)主、職工的關(guān)系等做了明確規(guī)定。三是建立了非公有制企業(yè)黨員的作用發(fā)揮機制。**區(qū)在非公企業(yè)中樹立“黨建工作出生產(chǎn)力”的效益意識。其一壓任務(wù)。由黨支部向企業(yè)主提出建議,將黨員安排到關(guān)鍵崗位上當(dāng)骨干、挑大梁,遇到重要任務(wù)時,讓黨員打頭陣、當(dāng)先鋒。其二求實效。組織黨員立足崗位,創(chuàng)先爭優(yōu),提高勞動生產(chǎn)率,降低生產(chǎn)成本。其三抓激勵。對黨員進(jìn)行愛國主義、集體主義教育,增強歸屬感和服務(wù)意識,鼓勵黨員多提合理化建議,攻克技術(shù)難題,產(chǎn)生了較好效果。

**市**區(qū)制定下發(fā)了《關(guān)于加強全區(qū)非公有制經(jīng)濟組織黨建工作的意見》,指導(dǎo)非公有制經(jīng)濟黨組織積極開展黨建活動。在全區(qū)開展“年輕干部到非公有制經(jīng)濟組織掛職鍛煉”活動,在非公組織黨員中開展“亮出你的旗幟,保持黨員先進(jìn)性”主題教育活動和“黨員示范崗”、“黨員責(zé)任區(qū)”等活動推動非公黨建工作的開展。

(二)我區(qū)與外地非公黨建工作的差距比較

總體來看所考察各區(qū)非公黨建工作取得了一定成效,但也處在摸索階段。****區(qū)通過獨立式、掛靠式、聯(lián)合式及“雙培雙推”工作方法,初步實現(xiàn)了黨在非公企業(yè)中的組織覆蓋和工作覆蓋,與**區(qū)比較,我區(qū)具備組建條件的23個非公企業(yè)中建立黨組織的僅有18個。

其二,我區(qū)黨建活動沒有取得預(yù)期效果。**市**區(qū)、**市***區(qū)等地通過在非公企業(yè)中開展“黨員責(zé)任區(qū)”、“黨員示范區(qū)”、“我為企業(yè)獻(xiàn)策”、“黨員身邊無次品”、“創(chuàng)‘五有’促發(fā)展”等活動,找到了黨建工作與非公經(jīng)濟發(fā)展的結(jié)合點,實現(xiàn)了雙贏局面。而在我區(qū),除了**、**、**等少數(shù)幾個試點單位在開展“七個一”活動方面取得了初步成效外,大部分非公企業(yè)有組織無活動的情況較為普遍,非公企業(yè)黨員身份沒有“亮”出來,其先進(jìn)性沒有體現(xiàn)出來。

其三,我區(qū)大部分企業(yè)以政代黨的現(xiàn)象較為普遍,黨建工作與企業(yè)中心工作聯(lián)系不緊,有的企業(yè)黨組織活動僅限于文化娛樂活動,而緊緊圍繞企業(yè)的經(jīng)營管理抓黨建、圍繞提高企業(yè)的效益來抓黨建、參與企業(yè)的經(jīng)營管理、進(jìn)行必要的監(jiān)督保證基本上沒有做到。

其四,業(yè)主對黨建工作重視程度不高。所考察的4個外地非公企業(yè)業(yè)主都非常重視黨建工作,****公司老總從國有大型企業(yè)******廠聘請黨務(wù)干部擔(dān)任書記,支部一班人緊緊圍繞企業(yè)的發(fā)展獻(xiàn)計獻(xiàn)策,較好地發(fā)揮了作用。2003年,**公司業(yè)主**被**市發(fā)展為首批新社會階層黨員。黃石天發(fā)公司為加強黨建工作,主動接受了區(qū)委選派的專職黨建工作指導(dǎo)員,企業(yè)負(fù)責(zé)解決指導(dǎo)員工資,黨建工作指導(dǎo)員緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展開展工作,受到業(yè)主和職工的肯定和好評。*****大酒店、****集團(tuán)業(yè)主對黨建工作也非常重視,都探索了一些行之有效的非公黨建作法。與此相比,我區(qū)的非公業(yè)主大多數(shù)還認(rèn)識不到黨建工作的重要性和對企業(yè)發(fā)展的積極推動作用,黨建工作往往難以開展。

其五,非公黨建工作的領(lǐng)導(dǎo)機制不健全。**市**區(qū)為積極適應(yīng)新時期非公黨建工作的要求,建立了非公企業(yè)黨組織黨建工作聯(lián)席會議制度,區(qū)委組織部長為召集人,區(qū)委每個常委都有一個非公企業(yè)黨建工作聯(lián)系點。大連西崗區(qū)為加強非公黨建工作,建立了非公企業(yè)黨工委,對非公企業(yè)黨建工作進(jìn)行統(tǒng)一指導(dǎo)、部署。與此相比,我區(qū)還沒有成立統(tǒng)一的管理非公有制經(jīng)濟黨組織的工作機構(gòu)和部門,存在多頭管理、分散管理,最后誰也不愿管、誰也管不好的問題。

(三)進(jìn)一步加強我區(qū)非公黨建工作的幾點建議

1、按省市委組織部要求,迅速成立基層組織建設(shè)辦公室。組建非公黨建工作組,明確人員,深入企業(yè)進(jìn)行調(diào)查摸底,宣傳有關(guān)政策,督促做好黨組織組建工作,要按照“有群眾的地方就有黨的工作,有黨員的地方就有黨的活動”的要求,有3名以上正式黨員的,要求建立黨支部;正式黨員不足3人的,可就近與其它組織中的黨員建立聯(lián)合支部,同時加大非公有制經(jīng)濟組織中黨員的發(fā)展力度,壯大隊伍,擴大黨的工作覆蓋面。

2、成立全區(qū)非公經(jīng)濟組織黨工委,由區(qū)委組織部長任工委書記,區(qū)經(jīng)貿(mào)局黨委書記任工委副書記,其職能是加強對全區(qū)非公企業(yè)黨建的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和督辦,定期研究非公黨建工作存在的問題,分析原因,及時向區(qū)委提出可行性建議,并根據(jù)區(qū)委意見,提出具體實施措施;建立非公黨建工作聯(lián)席會議制度,聯(lián)席會議由區(qū)委**部、區(qū)**局、區(qū)**辦、區(qū)工商聯(lián)、區(qū)**分局、各街道黨委及**公司、**公司、**公司等單位組成,聯(lián)席會議定期交流、研討非公黨建工作,負(fù)責(zé)向區(qū)非公黨工委報告工作。

3、派駐黨建工作指導(dǎo)員和聯(lián)絡(luò)員。對暫不具備黨組織組建條件的企業(yè),由各戰(zhàn)線(局)或鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街辦黨委選派人員擔(dān)任聯(lián)絡(luò)員,深入企業(yè)協(xié)助建立健全工、青、婦等群眾組織,培養(yǎng)入黨積極分子,發(fā)展黨員,為建立黨組織創(chuàng)造條件。建立非公黨建指導(dǎo)員制度,各街道選配2名政治素質(zhì)好、熟悉黨務(wù)工作、懂經(jīng)營管理、年紀(jì)較輕、文化程度較高、責(zé)任心強的黨員干部作為非公經(jīng)濟組織黨建工作指導(dǎo)員。

4、積極開展下崗黨員“雙帶”(帶頭就業(yè),帶領(lǐng)職工就業(yè))活動。由區(qū)勞動就業(yè)局黨支部負(fù)責(zé)向尚未建立黨組織的企業(yè)推薦黨性強、政策水平高、思想作風(fēng)好,有一定文化知識和業(yè)務(wù)水平的下崗職工黨員就業(yè),擴大黨的影響力。同時,由區(qū)勞動人事部門通過人才市場和職業(yè)中介機構(gòu),根據(jù)企業(yè)需要,把大中專畢業(yè)生中懂經(jīng)營、善管理、政治思想素質(zhì)好的黨員介紹到非公有制企業(yè)工作,不斷壯大非公經(jīng)濟組織黨的力量。

5、在非公有制經(jīng)濟組織黨組織及黨員中繼續(xù)開展“七個一”活動(掌握一門過硬技術(shù)、創(chuàng)造一項工作業(yè)績、提一條合理化建議、參加一次義務(wù)奉獻(xiàn)、幫助一名困難職工、培養(yǎng)一名入黨積極分子、爭做一名優(yōu)秀黨員),進(jìn)一步體現(xiàn)黨員的先進(jìn)性。/p p>;

***區(qū)赴外地考察學(xué)習(xí)社區(qū)及非公黨建工作

第十篇 2023社區(qū)居委會黨建工作總結(jié) 2150字

一、社區(qū)黨建“綜合示范區(qū)”工程情況

近年來,鎮(zhèn)黨委以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),從改革發(fā)展穩(wěn)定的全局出發(fā),按照“兩級政府、三級管理、四級網(wǎng)絡(luò)”的要求,鎮(zhèn)黨委、政府堅持以服務(wù)群眾為重點,努力建設(shè)管理有序、文明詳和的新型社區(qū),著力加強社區(qū)居委會的黨建工作。大力發(fā)揮居委會黨建工作的龍頭作用,以服務(wù)群眾為重點,加強了黨組織建設(shè),根據(jù)市、縣社區(qū)黨建“綜合示范區(qū)”建設(shè)的總體要求,鎮(zhèn)黨委采取有力措施,整體推進(jìn),逐步形成了以鎮(zhèn)黨委為核心,社區(qū)黨支部為基礎(chǔ),全體黨員為主體,轄區(qū)內(nèi)各單位基層黨組織共同參與的黨建工作機制,

(一)、構(gòu)建社區(qū)居委會基層組織建設(shè)的新格局

鎮(zhèn)黨委根據(jù)___鎮(zhèn)的實際情況,首先制定并下發(fā)了《___鎮(zhèn)居委會黨建工作三年規(guī)劃》。在社區(qū)居委會、黨支部換屆選舉中,鎮(zhèn)黨委有意識地把那些政治素質(zhì)好、大局意識強、政策水平高、會做群眾工作的黨員干部配備到了社區(qū)居委會及黨支部工作崗位上。同時,把全鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員中的黨員,撤消支部的黨員就近編入了居委會黨支部,xx年底,鎮(zhèn)黨委按照便于黨員活動的要求,重新組建了11個社區(qū)居委會黨支部,培養(yǎng)了一批入黨積極分子,并發(fā)展擴大了黨員隊伍?,F(xiàn)在,11個社區(qū)居委會平均學(xué)歷為高中,平均年齡為35歲,社區(qū)居委會黨支部在工作中始終把以“架一居橋梁,活一居文化,保一居平安,變一居面貌”為己任,大力實施民心工程,認(rèn)真解決群眾關(guān)心的問題,切實取信于民,做到了凝聚人心,發(fā)揮了核心領(lǐng)導(dǎo)的作用。

其次,建立健全了由駐居單位和社區(qū)居委會黨支部組成的黨建工作聯(lián)席會議協(xié)調(diào)機構(gòu)。鎮(zhèn)黨委協(xié)調(diào)駐社區(qū)單位黨組織負(fù)責(zé)人組成了居委會黨建工作協(xié)調(diào)委員會。在運行方式上,以共同利益為紐帶,以開展活動為載體,以目標(biāo)管理為出發(fā)點。一是圍繞社區(qū)居委會黨組織與轄區(qū)單位黨組織密切關(guān)注的地區(qū)性、社會性、群眾性、公益性的工作,以及能夠?qū)崿F(xiàn)資源共享、優(yōu)勢互補、互惠互利的項目,充分調(diào)動居委會黨組織和轄區(qū)單位黨組織,開展共建的積極性;二是圍繞管理和服務(wù)的主題,團(tuán)結(jié)組織轄區(qū)內(nèi)單位和支部黨員開展群眾喜聞樂見、便于參與的多種形式的共建活動;三是建立青年志愿者和黨員志愿者服務(wù)隊,積極開展便民利民服務(wù);

(二)、加強社區(qū)居委會黨員的教育管理

各社區(qū)居委會的黨員中,年齡結(jié)構(gòu)較大,對培訓(xùn)學(xué)習(xí)活動帶來一定的難度。因此,鎮(zhèn)黨委結(jié)合“雙學(xué)培訓(xùn)”、xx大、xx屆三中、xx全會等知識的學(xué)習(xí)、“三個代表”重要思想的開展,利用基層黨校對50歲以下的社區(qū)居委會黨員干部、居民黨員進(jìn)行了輪訓(xùn),通過學(xué)習(xí)使廣大黨員對自己在社區(qū)居委會建設(shè)中的先鋒模范作用有了進(jìn)一步的認(rèn)識。在鎮(zhèn)黨委、社區(qū)居委會黨支部的帶領(lǐng)下,團(tuán)結(jié)居民群眾認(rèn)真開展社區(qū)居委會的建設(shè)和管理,極大地改善居民生活環(huán)境,大力發(fā)展便民服務(wù)業(yè)。

(三)、穩(wěn)定居委會工作隊伍

社區(qū)居委會不論黨支部和居委會都沒有經(jīng)濟實體,主要的經(jīng)濟來源就是鎮(zhèn)內(nèi)所發(fā)的微薄的工資,為此在當(dāng)今的社會條件下難以有較高學(xué)歷的人加入到居委會工作中來,鎮(zhèn)黨委在換屆中充分考慮了各方面因素,采取面向社會招聘的辦法來解決居委會人員短缺的問題。在經(jīng)濟上積極向縣委、縣政府申請給予補助,并協(xié)調(diào)縣計生委給每個計生助理員每月100元的崗位津貼。鎮(zhèn)計生辦、綜治辦為社區(qū)干部每月發(fā)放80元的崗位補貼,加上鎮(zhèn)內(nèi)的固定工資就將近400元,極大地穩(wěn)定了社區(qū)居委會工作者隊伍。

(四)、切實改善社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施條件

鎮(zhèn)黨委在積極自籌建設(shè)資金的同時,協(xié)調(diào)縣民政局、縣婦聯(lián)投資7萬元,對原南坪鄉(xiāng)辦公樓和舊城幼兒園進(jìn)行了改造,分別建成了云中社區(qū)和舊城社區(qū),制作了黨建圖板,購置了電視、電腦等電教設(shè)備以及必備的報刊、雜志、音像資料,徹底改善了社區(qū)居委會的辦公條件。現(xiàn)在,云中社區(qū)、舊城社區(qū)都已形成了社區(qū)咨詢室、辦公室、圖書閱覽室、棋牌室、家長學(xué)校、市民學(xué)校齊全的社區(qū)文體活動中心。同時,鎮(zhèn)黨委還投入資金,在社區(qū)建起了科普、法制、衛(wèi)生、文體宣傳欄,豐富了社區(qū)居民的文化生活。

(五)、完善社區(qū)文化網(wǎng)絡(luò),抓好經(jīng)常性文體活動。

鎮(zhèn)黨委以滿足群眾不斷增長的精神文化需求為目標(biāo),利用市民學(xué)校、家長學(xué)校這塊陣地,廣泛開展科普、法制、衛(wèi)生、文體等“六進(jìn)社區(qū)”的宣傳教育活動,有針對性地對居民進(jìn)行愛國主義教育,開展以“愛我家園”、“愛我社區(qū)”為主題的縣情知識競賽、慶“六、一”少兒文藝匯演暨捐贈救助活動、“___杯”少兒書畫展、“___杯”業(yè)余歌手大獎賽、“___杯”籃球賽等活動;家長學(xué)校還聘請教師為居民講解科普知識、少兒心理學(xué)的課程,使社區(qū)居民受到了普遍的教育。此外社區(qū)還組建了老年秧歌隊、老年文藝隊等多支隊伍,常年開展如老年乒乓球賽、象棋賽、秧歌比賽等文體活動,成為了社區(qū)一道亮麗的風(fēng)景。這些活動的開展不僅豐富了社區(qū)居民的業(yè)余生活,推動了居民健康、積極的生活方式的形成,也提高了居民參與建設(shè)社區(qū)的積極性。共2頁,當(dāng)前第1頁12

(六)、存在問題

社區(qū)居委會黨建作為一個新接觸的工作,加之涉及面較大,較難在短時間有一個很大的起色,只能邊學(xué)習(xí)邊改進(jìn)。

1、社區(qū)居委會黨員年齡層次較大,以退休、下崗黨員為主,學(xué)習(xí)培訓(xùn)難以落實到每一個黨員身上;

2、流動黨員數(shù)量較大,為管理帶來了較大的困難;

3、社區(qū)居委會作為一個群眾自治性組織,沒有一定的經(jīng)濟實力,許多文化活動,助民便民設(shè)施無法開展和購置;

4、社區(qū)居委會中只有云中社區(qū)和舊城社區(qū)的辦公條件得到了解決,其他9個社區(qū)居委會、黨支部的辦公及活動開展仍然沒有場地;

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