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大學(xué)生中國移動客服實習(xí)報告十二篇

發(fā)布時間:2024-11-19 查看人數(shù):84

大學(xué)生中國移動客服實習(xí)報告

大學(xué)生中國移動客服實習(xí)報告怎么寫

一、實習(xí)背景與目的

1. 描述選擇中國移動客服實習(xí)的原因,可能包括個人興趣、專業(yè)相關(guān)性、提升溝通技巧等方面。

2. 簡單介紹中國移動的行業(yè)地位和客服部門的重要性。

二、實習(xí)經(jīng)歷

1. 實習(xí)初期:描述入職培訓(xùn)的過程,學(xué)習(xí)的業(yè)務(wù)知識,以及初次接觸客服工作的感受。

2. 日常工作:分享處理客戶咨詢、投訴的具體案例,展現(xiàn)問題解決的過程和技巧。

3. 團(tuán)隊合作:描述與同事的協(xié)作,如何共同應(yīng)對高峰時段的工作壓力。

4. 技能提升:討論在實習(xí)期間學(xué)習(xí)到的新技能,如情緒管理、問題分析等。

三、遇到的挑戰(zhàn)與應(yīng)對

1. 描述在處理客戶問題時遇到的困難,如復(fù)雜的技術(shù)問題、難以滿足的客戶需求等。

2. 分享如何通過學(xué)習(xí)、請教同事等方式克服這些挑戰(zhàn)。

四、實習(xí)收獲與反思

1. 總結(jié)實習(xí)期間的主要收獲,如專業(yè)技能的提升、人際交往能力的增強(qiáng)等。

2. 對實習(xí)經(jīng)歷進(jìn)行自我評估,指出需要改進(jìn)的地方,并提出未來發(fā)展的規(guī)劃。

開頭結(jié)尾怎么寫

開頭:

1. 簡潔地引入話題,說明自己在中國移動客服實習(xí)的時間和崗位。

2. 表達(dá)對實習(xí)機(jī)會的感激之情,以及實習(xí)對自己成長的意義。

結(jié)尾:

1. 回顧實習(xí)期間印象深刻的經(jīng)歷,強(qiáng)調(diào)這些經(jīng)歷對自己的影響。

2. 對中國移動公司和指導(dǎo)老師表示感謝,表達(dá)對未來可能的合作或聯(lián)系的期待。

3. 結(jié)束語可以是對自己未來的展望,展現(xiàn)出積極進(jìn)取的態(tài)度,但避免總結(jié)性的陳述。

大學(xué)生中國移動客服實習(xí)報告范文

第一篇 大學(xué)生中國移動客服實習(xí)報告1450字

雖然實習(xí)已經(jīng)結(jié)束了,但是我現(xiàn)在仍舊清晰地記得第一次來移動面試,第一次穿上工作服,在師傅的指導(dǎo)下接待第一位客戶 hh 太多的第一次。通過這次實習(xí),讓我收獲了好多,口才跟耐心都得到了很好的鍛煉,并寫下了自己在這段時間實習(xí)的實習(xí)報告,希望這篇在中國移動的實習(xí)報告可以供大家作為參考的范例。

如今,轉(zhuǎn)眼間在前臺營業(yè)廳的日子已經(jīng)快一個月了,在這將近 20 多天的日子里,我深深地認(rèn)識到了作為移動前臺工作人員的酸甜苦辣。他們工作在柜臺第一線,在面對客戶的表揚時,微笑接受,不驕不燥;在面對客戶的無理取鬧依舊要保持笑容,維護(hù)公司形象。每一位移動營業(yè)廳的工作人員都是一面鏡子,他不光反射了自己,同時也折射出了中國移動公司精心錘煉打造出的企業(yè)文化。

通過這段時間的實習(xí),我總結(jié)了以下幾條經(jīng)驗,在以后的生活中如果我能掌握這些經(jīng)驗,將會使我受益匪淺。

第一,在與別人打交道時一定要主動積極。我自己本身是個相對比較內(nèi)向的人,不擅長主動和別人交流打交道,在此次實習(xí)中我也發(fā)現(xiàn)了自己的不足。因此,盡量讓自己積極主動地和別人交流,在今后的社會工作中,工作不再是一個人所能完成的,那是幾個人或是一個團(tuán)隊的工作。想起剛開始我對于移動業(yè)務(wù)受理是一竅不通,只是在柜臺后面當(dāng)?shù)裣?,邊看邊學(xué),時而幫人家遞個單子復(fù)印個什么的,如果不去主動交流自己的心得與體會,就不會進(jìn)步,相反,積極地與老員工交流能盡快的熟悉工作和工作環(huán)境。同時,作為前臺的營業(yè)員,除了要做到規(guī)定的禮儀服務(wù)外,還要積極主動地跟客戶介紹業(yè)務(wù)內(nèi)容,推薦適合他們的產(chǎn)品,使他們滿意而歸,更需要我們的熱心服務(wù)。公司提倡的三主動:主動問候、主動關(guān)懷、主動介紹。我相信很多人說公司的服務(wù)態(tài)度好,這三主動起著至關(guān)重要的作用。

第二,工作時一定要一絲不茍,認(rèn)真仔細(xì)。 營業(yè)員的業(yè)務(wù)流程及整理流程比較復(fù)雜,養(yǎng)成一個杰出的工作態(tài)度是及其重要的,特別是對于我剛接觸這崗位的實習(xí)生。養(yǎng)成細(xì)心、積極的工作態(tài)度,對提高我以后工作的準(zhǔn)確性、效率至關(guān)重要。還記得我剛開始幾次練習(xí)著坐臺受理業(yè)務(wù)的情況,手忙腳亂,狀況百出。我時刻叮囑自己要認(rèn)真仔細(xì)。工作中的輸號,問名,收錢,驗鈔,印單等按部就班、有條不紊地進(jìn)行著,一些簡單的講解也能應(yīng)付自如,在我每每誠懇地看著客戶的眼睛,耐心地講解完什么叫做預(yù)存話費贈話費,怎么個贈法后客戶露出恍然大明白的表情時,我就會有一種成就感,滿足感。期間,也有下班結(jié)賬時,由于我的失誤少錢的情況,雖然自掏腰包不舍得,但是這個失敗的教訓(xùn)更讓我記住了一絲不茍的重要性。

第三,要有豐富的專業(yè)知識和專業(yè)技能,這會使工作更加得心應(yīng)手。跟在師傅后面學(xué)習(xí)的一段時間后,我對移動公司的業(yè)務(wù)、服務(wù)、操作系統(tǒng)有了大致的認(rèn)識。在前臺辦理一些簡單業(yè)務(wù)時,也能為客戶較為明了地答疑,也能向客戶介紹我公司推出的最新的優(yōu)惠勾當(dāng)及新業(yè)務(wù)。但是,這些遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,碰到一些復(fù)雜的,我只能向同事發(fā)出求救信號,同時也浪費了客戶的時間。因此,專業(yè)知識和專業(yè)技能是自己還要加強(qiáng)和練習(xí)。

進(jìn)入移動公司以后,讓我明白了一件事:做好一件事不難,難得是堅持!如何讓客戶感受到上帝的感覺也不是一時半會能達(dá)到的。 “ 您好!歡迎觀臨! “ 、您好!交費是嗎?您請坐,請問辦理什么業(yè)務(wù) hh” ,一句句多么簡單的語言,多么樸素的話語,卻代表了移動公司對客戶的真誠與關(guān)愛!這也教會我要如何為人處事,如何做一個真誠的人!通過實習(xí)的這些日子,讓我在各個方面的技能都得到提高,也讓我感受到移動公司不光光是一個服務(wù)型的企業(yè),他更多的是培養(yǎng)人才的搖籃。

第二篇 2024大學(xué)生在中國平安保險公司實習(xí)報告2550字

一、實習(xí)目的

提高實際工作能力,豐富社會經(jīng)驗,掌握信息管理知識在實際工作中的運用。

二、公司簡介中國平安的企業(yè)使命是:對客戶負(fù)責(zé),服務(wù)至上,誠信保障;對員工負(fù)責(zé),生涯規(guī)劃,安家樂業(yè);對股東負(fù)責(zé),資產(chǎn)增值,穩(wěn)定回報;對社會負(fù)責(zé),回饋社會,建設(shè)國家。公司倡導(dǎo)以價值最大化為導(dǎo)向,以追求卓越為過程,做品德高尚和有價值的人,形成了“誠實、信任、進(jìn)取、成就”的個人價值觀,和“團(tuán)結(jié)、活力、學(xué)習(xí)、創(chuàng)新”的團(tuán)隊價值觀。公司貫徹“競爭、激勵、淘汰”三大機(jī)制,執(zhí)行“差異、專業(yè)、領(lǐng)先、長遠(yuǎn)”的經(jīng)營理念。

三、實習(xí)內(nèi)容及步驟

我的工作主要分為兩個階段,第一階段在營業(yè)部。分擔(dān)營業(yè)部的外勤工作。第二階段是在培訓(xùn)部。當(dāng)時平安公司正在進(jìn)行1月增員的活動,對新員工的崗前培訓(xùn)需要做大量的資料整理工作。

平安見聞一:

每天8點30分的早會。

每天早上八點半是平安公司上班的時候,公司的喇叭里就會響起動感十足的音樂。這時候所有員工都要開始接受嚴(yán)格的考勤。平安的早會內(nèi)容和各個外勤人員息息相關(guān),所以對外勤人員的早會出席率有著極高的要求,也和各外勤人員的工資掛鉤。

8點25分,外勤所有業(yè)務(wù)員和本部的內(nèi)勤們在營業(yè)部的排隊站好,本營業(yè)部經(jīng)理站在隊列前面。然后廣播里宣布早會開始,每日的早會是由各個部門的職員輪流主持。

早會的第一項是齊唱公司司歌《平安頌》,這首歌是郭鋒專門為平安公司而做。歌詞如下:

四海之內(nèi),心手相牽,選擇平安是你我的心愿;

誠實、信任、進(jìn)取、成就,我們的信念永遠(yuǎn)不變;

讓每一個早晨與平安相見,人生擁有溫馨的家園;

讓每一顆心靈與平安相連,生命書寫輝煌的詩篇。

追求卓越,全心奉獻(xiàn),回饋社會是我們的諾言;

和平、友愛、幸福、歡樂,人類走向燦爛的明天;

讓每一個早晨與平安相見,人生擁有溫馨的家園;

讓每一顆心靈與平安相連,生命書寫輝煌的詩篇。

生命書寫輝煌的詩篇。平安!平安!平安!

(每次回來跟朋友說到平安每天早晨都會唱司歌,他們都會說是學(xué)松下幸之助的。)

然后是大家齊頌公司訓(xùn)導(dǎo),開始幾句話是這樣的,“思想品行,光明磊落;組織紀(jì)律,令行禁止;工作態(tài)度,嚴(yán)謹(jǐn)求實……” 。

會正式內(nèi)容的第一項通常是昨日業(yè)績報告也就是所謂的“大早會”。把各個市區(qū)做一個大比較,再在本市區(qū)各個營業(yè)部在昨日成保的業(yè)績量做比較。平安公司十分重視激勵政策在管理中的應(yīng)用。我所在的營業(yè)區(qū)是四處,在這十個部中展開千里馬與蝸牛命名政策來激勵各營業(yè)部的業(yè)績量。對前一日業(yè)績最好的部是當(dāng)日的千里馬部,業(yè)績最差的定為當(dāng)日的蝸牛營業(yè)部,一個蝸牛形象會掛在公司入門時的業(yè)績展覽墻上,上面掛著所對應(yīng)的營業(yè)部的名稱。

業(yè)績較好的營業(yè)部為了當(dāng)上千里馬,努力的展業(yè),做業(yè)績。某時段業(yè)績一般的營業(yè)部也為了擺脫蝸牛營業(yè)部的稱號而苦苦掙扎。

大早會過后就是各營業(yè)部的各自的早會。就像關(guān)起家門說自己的事一樣,營業(yè)部經(jīng)理和主管門為了趕超其他營業(yè)部也是煞費苦心的想策略,帶新人,研究新險種,分享成功經(jīng)驗。也開展一些有益于提高員工素質(zhì)的活動。

營業(yè)部的早會過后還會開各個小組的早會。由小組主管分析到每個小組成員成功或失敗的經(jīng)驗。大家相互提出意見和建議。

一層一層會議開到現(xiàn)在,差不多時間到了9點左右,早會基本結(jié)束,大家開始新的一天的工作,內(nèi)勤人員整理各種報表,出建議單,接洽理陪案,蓄期或者加險。外勤人員開始奔波于眾多客戶之間,開始展業(yè),送建議書,送知音卡,簽單,處理理陪初期。

平安見聞二:

特殊的就業(yè)群體和內(nèi)部開銷的嚴(yán)格控制制度。

平安保險集團(tuán)現(xiàn)在人力資源安排上實行的是“一國兩制”、“因地而異”的方法。一方面在南方大城市,例如上海、深圳等地,保險意識比較好的城市,公司采取精英戰(zhàn)。公司運用自己在平安大學(xué)的教育培養(yǎng)出一支支人數(shù)少而業(yè)務(wù)非常精通的保險業(yè)務(wù)員隊伍。他們一個營業(yè)部可能只有二三十人。

而在北方的一些省份還實行著人海戰(zhàn)術(shù)。每年兩次的增員月,讓每個業(yè)務(wù)員忙的不亦樂乎。這種強(qiáng)力的增員計劃給保險銷售量上帶來了一次次的突破,但也在保險業(yè)務(wù)員的業(yè)務(wù)水平和綜合素質(zhì)上拉低了水平。平安公司認(rèn)識到就業(yè)群體的特殊性,在深圳總部設(shè)立了平安大學(xué)。培養(yǎng)平安管理人才。把新理念、新思想帶到平安管理階層。在各個省、直轄市設(shè)立培訓(xùn)點。培訓(xùn)更多的員工。讓他們拓寬視野。還在不定期的階段,提出某部分做的非常好的員工集中做經(jīng)驗分享。大家相互學(xué)習(xí)。在平安公司,學(xué)習(xí)氣氛是很濃的。

內(nèi)部開銷嚴(yán)格的控制制度。

保險業(yè)在中國暫時是個艱苦的職業(yè)。業(yè)務(wù)員在展業(yè)中會經(jīng)常受挫。有時這會影響到業(yè)務(wù)員持續(xù)工作的熱情。激勵政策在保險業(yè)管理中是非常重要的一個環(huán)節(jié)。公司每階段都推出不同的激勵計劃,這個階段可大可小,短期的可能是在開月7天內(nèi)升鉆的,長期的可能是13個月連續(xù)做鉆石員工的。激勵品可大可小。小的有價值30——40元的電扇,大到價值千元左右的納米羊絨被。公司的激勵品大多以生活中常用品為主,實用性強(qiáng)。員工可以自己拿回家自己用,也可以搞活動為名,把自己所得的激勵品當(dāng)禮品送給大單客戶。分公司提供的激勵品是分公司運營經(jīng)費里的,各營業(yè)部自己也出臺激勵政策,這部分資金主要來自部里得到的獎金,甚至部經(jīng)理個人腰包。在平安公司里,沒有浪費的現(xiàn)象。就連打印用紙也不例外,業(yè)務(wù)員們每打一份建議書都是自己出錢的。業(yè)務(wù)員們和內(nèi)勤工作人員都把公司的財物當(dāng)作自己家的去用心的呵護(hù)。正穩(wěn)步邁向國際舞臺的中國平安將以完善的治理結(jié)構(gòu),國際化的管理團(tuán)隊,凝聚人心的企業(yè)文化,成熟的風(fēng)險管理,優(yōu)良的產(chǎn)品、服務(wù)及市場能力,努力把公司建設(shè)成為國際領(lǐng)先的綜合金融服務(wù)集團(tuán)和金融服務(wù)業(yè)的百年老店。中國平安獲得了廣泛的公眾認(rèn)同及社會榮譽(yù)。

四、實習(xí)結(jié)果與分析

平安讓我學(xué)到了書本上學(xué)不到的知識,你會感到來到這里你長大了很多,它有一整套完善的培訓(xùn)設(shè)施讓我們不斷的學(xué)習(xí)再學(xué)習(xí),來到平安你會感到是來到一個溫暖的家,有各個同事的熱情幫助、有主管的精心照顧。只要你有不懂的問題他們都會耐心的給你講解,直到你懂為止。有句對做保險代理人的評價是這么說的:“做時間長的人都會成為人精”。在這里不僅可以學(xué)到課外的知識,還可以學(xué)到一些社交的技巧,在平安你會知道什么是責(zé)任,你要對每個客戶負(fù)責(zé),時刻把客戶的利益放在首位,這樣你才可以有更多的客戶。平安對每個員工都是公平的,只要你努力你就有無窮的機(jī)會晉升,公司給我們一個展示的舞臺,我們就要充分利用好,向我們的夢想前進(jìn)。未來是屬于我們這一代的!

2024年7月6日

第三篇 中國大學(xué)生擇業(yè)價值觀及求職心理調(diào)查的報告1400字

中國大學(xué)生擇業(yè)價值觀及求職心理調(diào)查的報告范文

在本次調(diào)查后推出了《20__年中國大學(xué)生擇業(yè)價值觀及求職心理調(diào)查報告》,富有針對性地重點對大學(xué)生的擇業(yè)價值觀和就業(yè)壓力等內(nèi)在動因進(jìn)行了考察。其中主要發(fā)現(xiàn)包括:

1、中國大學(xué)生的擇業(yè)價值觀三因素模型

發(fā)展因素、保健因素和聲望地位因素三大要素影響著大學(xué)生的擇業(yè)價值觀,其中屬于發(fā)展因素的“個人發(fā)展與晉升空間大”成為大多數(shù)大學(xué)生擇業(yè)的首要標(biāo)準(zhǔn)。中華英才網(wǎng)總 裁、著名人力資源專家張建國表示,大學(xué)畢業(yè)生正處于在初次就業(yè)時期,未來發(fā)展、物質(zhì) 利益等多方面的需要同時支配著大學(xué)生的求職行為,對于促成大學(xué)生與企業(yè)匹配的機(jī)構(gòu), 需要從多層面解釋和把握大學(xué)生的擇業(yè)價值觀。

2 、大學(xué)生就業(yè)預(yù)期偏高

大學(xué)生就業(yè)預(yù)期普遍偏高,體現(xiàn)在期望薪金上尤其突出。調(diào)查反應(yīng)出,大學(xué)生期望薪金主要集中2000-3000元,碩士、mba和博士則主要集中在5000以上的薪金檔位,同時,他們愿意接受的最低月薪中位數(shù)為1800元。而對照北京大學(xué)教育學(xué)院去年12月發(fā)布的《2005年高校畢業(yè)生就業(yè)狀況的調(diào)查分析》的數(shù)據(jù),??飘厴I(yè)生起薪為1333元,本科畢業(yè)生為1549元,碩士、博士分別為2674元和2917元。顯然,大學(xué)生薪酬愿景仍實際情況存在相當(dāng)?shù)牟罹唷?/p>

中華英才網(wǎng)人才研究中心專家指出,這種情況也印證了美國著名教育學(xué)家史密斯.霍爾伯特(smith herbert)的論斷:由于大多數(shù)大學(xué)生都認(rèn)為自己的資質(zhì)高于平均水平,從而導(dǎo)致整體收入預(yù)期水平的偏高。張建國談到:“從某種意義上說,我國大學(xué)生對自身價值的認(rèn)識有了很大程度的提升,但是尚未能對自身收入形成一種理性的預(yù)期。”

另一方面,張建國還認(rèn)為,大學(xué)生每年接受大學(xué)教育的直接方面的直接成本(包括學(xué)費 、食宿費用等)約10000元,四年就達(dá)40000元。這樣,大學(xué)生只有尋找到高收入工作,才能彌補(bǔ)這高昂的大學(xué)成本以保持凈預(yù)期收益不變。因此,大學(xué)教育成本高昂也是大學(xué)生就業(yè)期望偏高的一個重要原因。

3、兩大因素造成大學(xué)生就業(yè)壓力

本次調(diào)查研究分析了大學(xué)生在求職過程中所遇到的壓力問題,主要分為兩類:一類是客 觀實際的問題,如求職競爭激烈、家庭需要、愛情與好工作難以兼顧等,張建國認(rèn)為,這 些問題通過訓(xùn)練或者咨詢是難以解決的。但針對另一類由主觀原因引起的.壓力,如自我認(rèn) 識不清、缺乏求職技巧和經(jīng)驗、認(rèn)為自己專業(yè)不對口不利于就業(yè)等,張建國則表示,這些 問題能夠通過專業(yè)的訓(xùn)練或者深入的分析得到緩解。

值得注意的是,接近一半(49.3%)的大學(xué)生自我認(rèn)識不清,不知道自己適合做什么,對 自己的未來感到迷茫。中華英才網(wǎng)在報告中指出,“從治本的角度來說,或者我們應(yīng)該反 思當(dāng)前的教育制度。而如果從治標(biāo)的角度來看,學(xué)校和院系的相關(guān)部門應(yīng)該更多的與大學(xué) 生進(jìn)行交流,幫助他們弄清楚未來工作的方向?!?/p>

4、實習(xí)鍛煉有助于就業(yè)

報告顯示,近八成大學(xué)生畢業(yè)之際選擇就業(yè);而招聘網(wǎng)站是大學(xué)生獲取招聘信息的第一 渠道。但是否有過兼職、實習(xí)經(jīng)驗,對大學(xué)生的就業(yè)有著不小的影響。中華英才網(wǎng)在調(diào)查中發(fā)現(xiàn),在校期間沒有兼職經(jīng)歷或兼職時間短的學(xué)生對自身的認(rèn)識相對更模糊,更缺乏求 職技巧和經(jīng)驗;而有過一定兼職或者實習(xí)經(jīng)歷的大學(xué)生的獲取渠道相對更為豐富,就業(yè)壓力 相對較小。

張建國認(rèn)為,這個結(jié)論體現(xiàn)出大學(xué)生在求職上的積極性以及準(zhǔn)備的充分性,也為改善大學(xué)生就業(yè)壓力提供了借鑒依據(jù)——兼職或?qū)嵙?xí)就是一個很好的為未來工作的先期準(zhǔn)備,在兼職過程中積累的工作經(jīng)驗會在一定程度上給正式求職帶來多方面的幫助。

第四篇 中國大學(xué)生消費情況調(diào)查報告1700字

一、調(diào)查目的

當(dāng)今的大學(xué)生是新新人類,對新鮮事物比較好奇,加上大學(xué)生青春陽光、追求時尚的心理特點,而網(wǎng)絡(luò)購物的時尚性和快捷性正貼合大學(xué)生的心理。為了了解當(dāng)今青年大學(xué)生的網(wǎng)上消費的狀況,更好的發(fā)展大學(xué)生良好健康的消費觀念,以及了解大學(xué)生網(wǎng)購行為以及他們對網(wǎng)購的看法,對在校大一到大三的大學(xué)生進(jìn)行了網(wǎng)購狀況調(diào)查。

二、調(diào)查結(jié)果分析

1、本次調(diào)查共發(fā)出40份問卷,回收有效問卷40份。其中女生26人,男生14人。相關(guān)數(shù)據(jù)顯示:其中大一學(xué)生中有9人進(jìn)行網(wǎng)購,比例為22.5%;大二的有15人,占37.5%;大三的有11人,占27.5%。只有5人從沒有過網(wǎng)購經(jīng)歷,占12.5%。

2、本次調(diào)查中,同學(xué)們的網(wǎng)購消費水平數(shù)據(jù)顯示,每月一次的有9個,占總數(shù)的25.7%,有19個的同學(xué)每季網(wǎng)購一次,占54.3%,每年一次的同學(xué)有5個,占14.3%。還有2個,5.7%的網(wǎng)購達(dá)人平均每周一次。每次購物的平均交易金額在100以下和100~500之間的人數(shù)都占總數(shù)的45%,其他金額范圍分布較少。

3、經(jīng)調(diào)查,大學(xué)生網(wǎng)購商品中,服裝產(chǎn)品位居榜首,占到總消費的37.5%,其次是數(shù)碼產(chǎn)品27.5%,在網(wǎng)上買書也是個不錯的選取,占到總數(shù)的19.5%。相比之下,由于食品的特殊性(保鮮等問題),卻幾乎無人在網(wǎng)上購買食品。

4、在沒有在網(wǎng)上購物的同學(xué)中,有近60%的同學(xué)認(rèn)為網(wǎng)購不安全,而在有過網(wǎng)購行為的同學(xué)中,所有同學(xué)都覺得網(wǎng)購值得信任。另外,在前者中有80%的人以后會嘗試網(wǎng)購。

5、在網(wǎng)購人群中,因為購物方便快捷而選取網(wǎng)購的占網(wǎng)購人數(shù)的60%,還有一部分同學(xué)認(rèn)為網(wǎng)購產(chǎn)品種類多樣,能夠比較從而挑出性價比高的商品。而在眾多大學(xué)生選取的購物網(wǎng)站中,有57.1%的大學(xué)生會把網(wǎng)站商品是否齊全作為他們選取購物網(wǎng)站的主要標(biāo)準(zhǔn)。其中,淘寶網(wǎng)名列前茅,有80%的同學(xué)選取在淘寶購物。

6、在網(wǎng)購過程中,難免會遇到一些困難,其中主要困難是商品描述不清楚,到達(dá)45%,其次是商品數(shù)目繁多和網(wǎng)站太多,網(wǎng)上市場太雜亂,有些商品質(zhì)量較差,占30%。

7、同學(xué)們網(wǎng)購為了安全性思考,付款方式一般都采用支付寶,占比例的60%,貨到付款占22.9%,網(wǎng)上支付占17.1%。

三、大學(xué)生選取網(wǎng)購的原因:

1、大學(xué)生的追求時尚性,他們跟隨時代趨勢。而且社會生活節(jié)奏的加快,網(wǎng)上購物使大學(xué)生尋求更便捷的生活方式。

2、大學(xué)生一般沒有過多的閑置資金,所以總想在網(wǎng)上淘到物美價廉的商品,而且網(wǎng)購的價格一般比市場上親自買要便宜;

3、網(wǎng)上賣家更多,選取余地更大,能夠貨比三家選取性價比高的商品;

4、大學(xué)生大多熟練使用計算機(jī),對網(wǎng)購容易理解,而且引導(dǎo)潮流,如今網(wǎng)購就是時尚的潮流;

5、網(wǎng)購方便,不去自我花太多時光逛商場,很容易找到自我想要的東西,方便快捷,省時省力。

四、網(wǎng)上購物存在的問題

1、網(wǎng)絡(luò)是個虛擬的世界,網(wǎng)上購物平臺存在必須的風(fēng)險性,這就使得同學(xué)們在網(wǎng)上購物時容易被欺騙,有時候會買到假貨,得不償失。

2、大學(xué)生的金錢大部分都來自于父母,由于網(wǎng)上購物的便捷性和時尚性,使有的同學(xué)花更多的錢更頻繁去網(wǎng)上購物,甚至構(gòu)成“網(wǎng)購癮”,造成生活費的高度開銷。

3、網(wǎng)絡(luò)上的商品有可能描述不清楚,當(dāng)事人不能夠親身了解商品的質(zhì)量,當(dāng)買到的商品與自我期望的不一致時,較容易構(gòu)成心理落差。

五、對策分析

1、大學(xué)生要學(xué)會理性購物,網(wǎng)絡(luò)是個虛擬的世界,里面的信息不必須是真實的,當(dāng)在網(wǎng)上購物平臺購物時要細(xì)心謹(jǐn)慎,注意對商品的真假鑒定,防止被騙。

2、在網(wǎng)上購物時,要貨比三家,了解每一個細(xì)節(jié),購買性價比最高的網(wǎng)絡(luò)商品;當(dāng)購買比較貴重的數(shù)碼產(chǎn)品時,應(yīng)當(dāng)去實體店購買。

3、網(wǎng)上購物平臺管理方也就應(yīng)加強(qiáng)對網(wǎng)絡(luò)購物環(huán)境的整理,營造一個安全可靠的購物環(huán)境,讓廣大買家更能安心淘寶。

六、調(diào)查結(jié)果總結(jié)

透過上述的調(diào)查報告,說明大學(xué)生在網(wǎng)上購物已經(jīng)構(gòu)成一種流行趨勢。只有一小部分的大學(xué)生不選取網(wǎng)上購物。阻礙他們開始網(wǎng)購的主要是安全因素,只要他們認(rèn)為網(wǎng)購值得信任了,網(wǎng)購的方便、省時、商品齊群等優(yōu)點必須會吸引大多數(shù)的人開始網(wǎng)購。青年大學(xué)生具有追求時尚和容易從眾的心理特點,而網(wǎng)上購物的快捷性、時尚性,又與大學(xué)生的心理特點相適應(yīng),這就使得大部分的在校大學(xué)生選取在網(wǎng)上購物。但是由于網(wǎng)絡(luò)本身存在的弊端,網(wǎng)上購物存在安全隱患是不可忽視的,若操作不當(dāng)或遇到非法分子,就會受到欺騙,造成經(jīng)濟(jì)上的損失。

第五篇 2024年6月中國大學(xué)生就業(yè)情況調(diào)查報告1550字

大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)難是近年來社會廣泛關(guān)注的焦點。管理范文網(wǎng)為大家整理了中國大學(xué)生就業(yè)情況的調(diào)查報告精選,閱讀!

昨天(25日),北京大學(xué)公共政策研究所發(fā)布了__年年大學(xué)生求職與就業(yè)狀況的調(diào)查報告。對全國11所普通大學(xué)進(jìn)行的問卷調(diào)查顯示,截至7月底,畢業(yè)生就業(yè)率(“已簽約”和“已有意向但沒有簽約”)達(dá)62.07%;普通大學(xué)的研究生就業(yè)時和本科生相比優(yōu)勢并不明顯。

據(jù)介紹,該所已連續(xù)兩年對大學(xué)生就業(yè)情況進(jìn)行了調(diào)查。和去年不同,今年將畢業(yè)的研究生和大專生也列入調(diào)查對象。

男女生就業(yè)差距在縮小

男性畢業(yè)生的“已簽約”和“已有意向但沒有簽約”的比例為52.14%,女性畢業(yè)生的比例為46.62%,兩者相差不到6個百分點,相比去年14個百分點的差距有所縮小。此外,兩者對于可接受的工資起點也很一致,都主要集中在1000元—3000元。

北大公共政策研究所分析認(rèn)為,隨著政府在消除就業(yè)歧視和實現(xiàn)平等就業(yè)方面政策導(dǎo)向性的增強(qiáng),性別差異在大學(xué)生求職過程中的影響盡管依舊存在,但程度已大為減輕。此外,造成這種現(xiàn)象的原因還和女大學(xué)生比例增加有關(guān)。

研究生就業(yè)優(yōu)勢不突出

大專畢業(yè)生“已簽約”和“已有意向但沒有簽約”的比例為49.16%,本科畢業(yè)生為65.52%,碩士研究生為66.66%。大專畢業(yè)生和本科生中分別有61.93%和60.14%的受訪者將預(yù)期薪酬定位在1000元—__元,僅有19.77%和25.31%的調(diào)查對象將__元—3000元作為自己的薪酬預(yù)期;而碩士研究生中的大多數(shù)將可接受工資起點定位于__元—3000元,為54.12%。

北大公共政策研究所發(fā)現(xiàn),普通大學(xué)的研究生就業(yè)時和本科生相比優(yōu)勢并不突出。造成這種現(xiàn)象的原因雖然有來自人才市場的壓力以及用人單位對人才的不恰當(dāng)使用,但更多的是與當(dāng)前研究生、本科生和專科生之間培養(yǎng)特色不明顯、可替代性較強(qiáng)有著緊密的聯(lián)系。這種高學(xué)歷人才搶占低學(xué)歷人才就業(yè)崗位的現(xiàn)象,實質(zhì)上凸現(xiàn)的是大學(xué)生就業(yè)質(zhì)量的問題。

大學(xué)生對政策知曉率低

在涉及如何解決大學(xué)生就業(yè)難題時,有21.62%的學(xué)生將政府的相關(guān)政策支持視為“解決就業(yè)問題的有效方法”。但是大學(xué)生卻往往對政策的知曉率非常低,例如,在被問及學(xué)生對國家和各級地方政府部門出臺的各項就業(yè)政策與鼓勵措施的了解程度時,分別有11.18%和51.62%的學(xué)生表示“不了解”和 “不太了解”。

北大公共政策研究所認(rèn)為,政策的宣傳力度有待提高。

表達(dá)能力欠缺成求職難題

有24.93%的學(xué)生表示個人能力不足而成為制約成功擇業(yè)的首要問題,另有17.26%的學(xué)生認(rèn)為求職技巧的缺失是求職過程中最為頭痛的問題。對這些能力進(jìn)行分解發(fā)現(xiàn),求職過程中最大的難題是自我表達(dá)能力欠缺,比例高達(dá)40.23%,比去年的調(diào)查數(shù)據(jù)高出近5個百分點,其次分別是外語能力、專業(yè)能力和人際交往能力。

北大公共政策研究所認(rèn)為,雖然大學(xué)生已開始重視自身能力的全面培養(yǎng),但個人能力與市場需求之間的差距依然存在。建議大學(xué)生從基本做起,累積實力,在不斷開拓創(chuàng)新中增長才干。

大學(xué)盲目求全無助就業(yè)

在學(xué)校的分類考察中,專業(yè)性較強(qiáng)的學(xué)校整體就業(yè)狀況要普遍強(qiáng)于綜合性院校,如中國計量學(xué)院的就業(yè)率達(dá)到了85.89%,高出一般性綜合院校20%左右。

北大公共政策研究所發(fā)現(xiàn),單個的高校經(jīng)常陷入類型定位混亂和層次定位混亂的雙重困境。類型定位混亂,主要表現(xiàn)為綜合性院校與專業(yè)性院校之間相比,分別不明顯,特色不鮮明。從所調(diào)查的11所高校來看,盡管其學(xué)校名稱有很顯著的學(xué)科特色,但在專業(yè)設(shè)置方面卻嚴(yán)重趨同,基本上都設(shè)置了經(jīng)濟(jì)學(xué)、文學(xué)、法學(xué)和管理學(xué)專業(yè)。層次定位的混亂,主要表現(xiàn)為綜合性大學(xué)、本??圃盒?、高等職業(yè)技術(shù)學(xué)院之間的分工不清,互相串崗。在學(xué)校總體資源有限的情況下,如果大學(xué)盲目求全必然會影響和分散優(yōu)質(zhì)的教育資源,也不利于學(xué)生就業(yè)。

第六篇 大學(xué)生實習(xí)報告:中國夢750字

中國夢是民族的夢,是每個中國人的夢。______的話道出了在實現(xiàn)中國夢的偉大歷程中,每一位人都要參與進(jìn)來。當(dāng)每一位夢想變?yōu)榱爽F(xiàn)實,中華民族偉大復(fù)興的中國夢也將實現(xiàn)。人生如船,夢想是帆,每個人都有一個只屬于自己的夢,但我們同屬于一個國家,所以每個人的夢又與國家民族興衰榮辱緊密相連,因此只有當(dāng)國家富強(qiáng),民族振興,人民才能真正幸福,才能真正實現(xiàn)夢想。

為了宣講十八大精神,為了傳遞夢想的力量,7月5日下午,淮海工學(xué)院機(jī)械學(xué)院夢之隊在巨龍生活街開展了以“宣講十八大,傳遞中國夢”為主題是

在暑期實踐中,隊員們熱情認(rèn)真的向來往的市民解讀中國夢,通過分發(fā)一些資料,讓他們真正了解到中國夢的含義,讓他們了解到個人夢想對于中國夢實現(xiàn)的重要意義。無論是稚氣未消的孩童,抑或是耄耋之年,他們都能放飛夢想,并且努力去實現(xiàn)。有了夢想,生活才變得更有意義,生命才變得多姿多彩。

中國夢就是無論面對多少挑戰(zhàn)、多大困難,始終以中華民族深厚的文化積淀和歷史智慧為底蘊,給人以希望、給人以信心、給人以力量。這種夢想的精神,是每一位國人所需要的,而傳遞夢想,是我們每一個人的責(zé)任。

1921年,____應(yīng)運而生。____自誕生之日起,就自覺肩負(fù)起實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的神圣使命,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全國各族人民完成了民族獨立和人民解放的夢想。新中國成立之后,____又帶領(lǐng)人民實現(xiàn)了從新民主主義到社會主義的過渡,開始了在社會主義道路上實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的歷史征程。當(dāng)前的中國,比歷史上任何時期都更接近中華民族偉大復(fù)興的目標(biāo),比歷史上任何時期都更有信心、有能力實現(xiàn)這個目標(biāo)。

十八大,吹響“筑夢”的號角。只要頑強(qiáng)奮斗、艱苦奮斗、不懈奮斗,偉大的“中國夢”一定能實現(xiàn)。

第七篇 2024最新大學(xué)生暑期社會實踐報告:健康人中國夢1850字

今年暑假有幸在湖南省婁底市中心醫(yī)院健康管理中心幫忙整理資料和學(xué)習(xí)實踐。主要是幫胡衛(wèi)民醫(yī)生整理關(guān)于“健康人中國夢”健康知識講座的ppt資料以及為關(guān)于這個主題的歌曲譜曲。

婁底市中心醫(yī)院的胡衛(wèi)民醫(yī)生被他的病人親切地稱為“為民醫(yī)生”。他因倡導(dǎo)以預(yù)防為主的醫(yī)學(xué)理念,推廣價廉有效的防治方案,揭黑打假、反擊虛假醫(yī)藥廣告為人熟知。在他治療過的病人和社區(qū)百姓們眼里,他是位值得信賴和托付的好醫(yī)生。胡醫(yī)生獲過很多榮譽(yù)也曾經(jīng)受到全國各大媒體的采訪。在談到“健康人,中國夢”這個主題時,胡醫(yī)生說:一個成功的人應(yīng)該有三個夢想:健康夢、事業(yè)夢、中國夢,也就是“健康人,事業(yè)興,中國夢”。就每一個中國人都有健康的夢想,努力做一個健康人,然后讓健康支撐的事業(yè),努力拼搏,去實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢。

今年50歲的胡醫(yī)生一直從事心血管病的臨床診療、預(yù)防、科研、科普工作,在醫(yī)治病人的同時還經(jīng)常走進(jìn)社區(qū)開展健康講座,為群眾免費提供醫(yī)療咨詢;利用業(yè)余時間幾十年如一日為生活不能自理的癱瘓臥床老人提供免費上門服務(wù)。在忙碌了的整天工作后,胡醫(yī)生晚上到家還要回答全國各地網(wǎng)友們的咨詢。

胡醫(yī)生曾有一個專門揭露虛假醫(yī)療廣告和虛假信息的網(wǎng)站,后遭黑客攻擊。最近一家網(wǎng)絡(luò)公司聽說了胡醫(yī)生的事跡,專門調(diào)集部分員工成立一個工作組,免費幫助胡醫(yī)生搭建“胡衛(wèi)民高血壓網(wǎng)”。胡醫(yī)生說:“現(xiàn)在老百姓看病不容易啊,如果你在家里用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行咨詢,就有熱心的醫(yī)生為你解答,這樣可以緩解看病難的許多問題。”

在整理資料的過程中,我發(fā)現(xiàn)胡醫(yī)生的健康講座和以往我所聽過的講座不同,他的健康講座的形式非常新穎有創(chuàng)意,圖文并茂。講座中穿插很多生動有趣的故事、經(jīng)典幽默小段子、小漫畫,把健康知識以通俗的語言形象化。如防治心血管病用“三大紀(jì)律八項注意”把健康知識通俗化,把保持健康的訣竅用堅持“一個中心兩個基本點“ 幽默化。同時他不厭其煩地告訴每個百姓堅持健康的生活方式,做到遇事瀟灑一點,看世糊涂一點。合理膳食、適量運動、戒煙限酒、心理平衡。胡醫(yī)生健康講座的內(nèi)容豐富多彩,廣泛受到大眾的一致好評。

胡醫(yī)生的博客 曾獲 人民網(wǎng)“社會責(zé)任十大中國博客”獎。他在博客上曾經(jīng)寫道:醫(yī)生不是一個賺錢的職業(yè),而是一個賺心的職業(yè)。一次,一家制藥廠的人找到胡醫(yī)生,想在他的網(wǎng)站上打個藥品廣告,承諾給胡醫(yī)生5位數(shù)的報酬,沒想到被他一口回絕了。錢雖然在很多人的眼里是萬能的東西,這世界上恐怕沒有不愛錢的人。二十多年來,他有很多的機(jī)會只要稍微狠點心就可以輕松賺到很多錢財??墒撬茏×俗约?,他做到了從不拿病人的紅包,從來不賺那些黑心的錢財,他以自己的實際行動實踐著一個好醫(yī)生的行為準(zhǔn)則。一個醫(yī)生一天不開大處方不難,難的是一輩子不開大處方;一個醫(yī)生一天不吃回扣不難,難的是一輩子不吃回扣。要在利益面前堅持按自己的良心來做事,說起來容易,做起來很難。胡醫(yī)生是廣大醫(yī)務(wù)工作者的榜樣。

在暑假社會實踐的這段時間里,我親眼所見,每天都有很多人來找胡醫(yī)生看病,有些甚至是從很遠(yuǎn)的外地趕過來的。這些病人胡醫(yī)生加班不吃飯都會給他們一個個看完病,耐心告訴他們怎樣用廉價的治療方案服藥,怎樣進(jìn)行生活方式改變,預(yù)防疾病。農(nóng)村過來的大爺大媽有時候還會帶上一些自己親自種的蔬菜水果、農(nóng)產(chǎn)品、雞蛋過來,聽說冬天的時候有的還會帶上自己織的毛衣、做的棉鞋、鞋墊過來親自送給胡醫(yī)生。

我還以自己的理解完成了主題歌曲《健康人中國夢》的譜曲工作,雖然現(xiàn)在寫出來的曲子不是那么地優(yōu)美動聽,不過這也算是為幫助胡醫(yī)生健康事業(yè)的發(fā)展出了自己小小的一份力量。

這次暑假社會實踐,我學(xué)到了很多專業(yè)以外的知識。健康對于一個人的重要性遠(yuǎn)遠(yuǎn)比金錢要重要的多。只有身體好了,才能有強(qiáng)健的體魄去做自己的事業(yè),實現(xiàn)自己的和民族的遠(yuǎn)大理想。從胡醫(yī)生的身上我還看到了很多精神,就像他的名字'胡衛(wèi)民'——為保衛(wèi)人民的健康,幾十年如一日堅守著自己的職業(yè)道德底線,勤勤懇懇,俯首甘為孺子牛。“為民”精神,胸懷大醫(yī)學(xué)觀,忠于醫(yī)師職守,以病人為本,為老百姓的健康做實事,服務(wù)力求真誠有效,診治與預(yù)防實現(xiàn)俱佳,“讓患者用最少的錢看好病;無論順境逆境都能成功堅守醫(yī)學(xué)職業(yè)精神,即使是濁浪撲面來、高山崩于前,也義無反顧。這就是對胡衛(wèi)民醫(yī)生的真實寫照。胡衛(wèi)民醫(yī)生是雷鋒精神在新時代的傳承者,他的精神非常難能可貴,讓人敬佩,他是我們學(xué)習(xí)的榜樣!

第八篇 2024年大學(xué)生雅虎中國實習(xí)報告2300字

一.實習(xí)之旅

這次能夠有幸去雅虎公司總部實習(xí)對于我來說是一次非常難得的機(jī)會,所以在出發(fā)前我也非常珍惜,對于自己的此次專業(yè)實習(xí)做了很多的準(zhǔn)備工作,也在網(wǎng)絡(luò)上了解了很多關(guān)于雅虎公司的歷史和近況。但是當(dāng)我真正去公司后,才對整個公司的運營和企業(yè)文化有了更直觀的了解和感悟,總結(jié)這一個多月的實習(xí),下面主要有以下方面的一些感受寫下來與大家分享:

1.公司的硬件設(shè)施和辦公環(huán)境

中國雅虎公司位于北京中央商務(wù)區(qū)的溫特萊中心的9——18層,備受關(guān)注的新中央電視臺也在我們公司附近,而最近熱播的電視劇《奮斗》中的主人公陸濤的父親徐志森的遠(yuǎn)大公司的拍攝地正是在我們公司所在的溫特萊大廈。而公司的內(nèi)部環(huán)境也是相當(dāng)?shù)牟诲e,里面的裝修布局都是非常先進(jìn)和一流的,整個藍(lán)色的氛圍確實讓人感覺相當(dāng)?shù)厥娣湍涂?,每層樓都至少有三個會議室,在每一層也有可以自由取用的咖啡、可樂。作為一家互聯(lián)網(wǎng)公司,它給每一位員工配備的都是一臺全新的筆記本電腦。還有就是,公司是24小時都可以出入的,所以很多公司的同事都會在很晚時才回家,甚至在公司的17層提供了讓員工在工作勞累之后休息的床鋪。這些無不體現(xiàn)出一個具有外資背景的企業(yè)對于員工的人文關(guān)懷,體現(xiàn)出了公司以人為本的理念,這些都讓身處在其中辦公的人而言,感受到了家的溫馨。在實習(xí)的過程中,我也在想這些可能也是我們國內(nèi)一些民營企業(yè)需要向外企學(xué)習(xí)的地方吧。

2.工作內(nèi)容和體會

在雅虎為期一個多月的實習(xí)中,本人作為市場部的成員,被安排在了市場部業(yè)務(wù)總監(jiān)hunter的八人團(tuán)隊中,石劍琳姐姐作為我的指導(dǎo)老師始終提醒我很多工作中的一些細(xì)節(jié),讓我在業(yè)務(wù)水平上有所提高。主要的工作內(nèi)容如下:

參加中國雅虎公司的入職培訓(xùn),包括企業(yè)文化、團(tuán)隊精神、時間管理、溝通技巧、工作安排等。

參加雅虎口碑網(wǎng)推廣策劃提案。

加入中國雅虎“奧運3000米”項目組,收集奧運場館周邊、地鐵沿線生活服務(wù)信息,方便廣大網(wǎng)友在北京的衣食住行玩。

加入雅虎“奧運志愿者”團(tuán)隊,分享奧運期間所見所聞。

參與雅虎知識堂頻道的建設(shè),參與雅虎聯(lián)系人頻道的測試運營。

在整個工作的過程中,“團(tuán)隊”這個詞給了我更大的感受和體會,通過我的親身實習(xí)和觀察,包括我所在的市場部、還有工程技術(shù)部、社區(qū)運營部、搜索業(yè)務(wù)部、資訊部、客戶服務(wù)部、人力資源部、行政部和法務(wù)部中,幾乎所有部門內(nèi)部都是由好幾個團(tuán)隊構(gòu)成,而每個團(tuán)隊都有各自的工作任務(wù),每個員工都是在各自所在的團(tuán)隊中,所以“團(tuán)隊合作”在工作中的重要性就可想而知了,這也是我在大學(xué)學(xué)習(xí)期間在理論學(xué)習(xí)中所不能夠體會到的一點。

3.對于公司企業(yè)文化的思考

在2024年阿里巴巴公司全資收購雅虎公司后,經(jīng)過三年的整合,中國雅虎公司已經(jīng)深深地溶入了阿里系中,阿里巴巴的“六脈神劍”“的核心價值觀已經(jīng)植入了每一個雅虎員工中。這個被稱之為“六脈神劍”的核心價值觀指的是:客戶第一、擁抱變化、團(tuán)隊合作、誠信、激情、敬業(yè)。當(dāng)然讓我最受體會的是公司讓員工了解和感受企業(yè)文化的種種方式。比如,公司利用新員工培訓(xùn)和平時對于特定員工的培訓(xùn)中,都是以企業(yè)文化和價值觀、團(tuán)隊精神作為培訓(xùn)的主要內(nèi)容,在公司的墻壁和樓道里都張貼有一些年會、志愿服務(wù)、員工活動展示和效益考核等內(nèi)容,這些其實都是一個企業(yè)在具體工作中反映其企業(yè)文化的方面,也通過創(chuàng)造這樣的氛圍,給予員工更多溫馨。

4.雅虎公司獨特的“騷文化”

看到“騷”這個詞,你可能會感覺有些低俗,但是在雅虎公司“騷”卻是一個褒義詞,因為你只有“騷”,你才能夠放開自己,鍛煉自己的膽量,讓自己在工作中盡情地展現(xiàn)自己的才能。雅虎公司是一個很注重人性化的大團(tuán)隊,在雅虎有很多自發(fā)組織的俱樂部,如乒乓球俱樂部、跆拳道俱樂部等,雅虎的伙伴們在工作之余也能夠鍛煉自己的體魄、提高自己的修養(yǎng),利用這些自發(fā)組織團(tuán)結(jié)隊伍,還有半年會和年會等,雅虎公司鼓勵所有員工釋放自己,發(fā)揮出自己的娛樂精神,可謂是越“騷”越好。其實公司的同事姐姐曾經(jīng)和我說過,騷文化其實是阿里巴巴的文化,以前雅虎作為外企是沒有的,但是這樣一個獨特的文化卻能創(chuàng)造出團(tuán)隊成員的激情,讓員工始終在一個快樂、和諧的工作環(huán)境中工作,同時也能很好地凝聚人心。這點其實對于我主修工商管理專業(yè)的實習(xí)生體會很深。

二.北京之行

此次“北京實習(xí)之旅”的另外一個收獲是對于首都北京有了自己更清晰的了解和認(rèn)識,這也在很大層面上拓寬了我的視野。這是我第一次去北京,同時也是在舉世矚目的百年奧運的舉辦期間,這讓我深深感受到了這座城市的古代文化和現(xiàn)代文明。在我來北京之前,很多朋友都提到北京的不足,甚至有人說到“北京比上海起碼落后10年”,這些聽說來的內(nèi)容讓我對北京有了一個認(rèn)識上的印象。但是,當(dāng)我真正站在首都的土地上,特別是在結(jié)束一個多月在北京的生活后,更加對北京有了與之前相反的印象,甚至在離開時有些依依不舍。通過一個多月的認(rèn)識,我非常深刻地感覺北京是一個適宜居住的且又帶點小資的城市。在一個多月的實習(xí)中,我利用幾個周末的時間游玩名勝古跡、拜會自己的一些同學(xué)和朋友,通過與北京當(dāng)?shù)厝说慕涣?,讓我對北京這座城市有了這些有趣的認(rèn)識:

1.古代文化

在北京的一個多月里,我利用周末的時間游覽了北京的很多名勝古跡,包括萬里長城、明十三陵、天安門、故宮、人民英雄紀(jì)念碑、毛主席紀(jì)念堂、人民大會堂、頤和園等著名的文化景點,讓我零距離地感受到了北京博大的文化和歷史。古都北京,凝聚著中華古代文明的精華,有著燦爛的文化、悠久的歷史、豐富的古跡,其文化內(nèi)涵博大精深,文化現(xiàn)象絢麗多彩,猶如一座豐富的寶藏,無窮無盡。北京的歷史構(gòu)成了它最鮮明的城市特征,萬里長城幾乎是中國形象的最生動代表。在我登上長城的那一刻,心中有一種說不出來的激動和快樂,深感作為中國人的自豪。北京作為文化中心深深吸引著我。

第九篇 2024年中國大學(xué)生服裝市場調(diào)查報告650字

中國專業(yè)服裝市場調(diào)查報告

通過中國專業(yè)服裝項目市場調(diào)查報告生產(chǎn)企業(yè)及投資機(jī)構(gòu)將充分了解產(chǎn)品市場、原材料供應(yīng)、銷售方式、有效客戶和潛在客戶,為研究競爭對手的市場定位,產(chǎn)品特征、產(chǎn)品定價、營銷模式、銷售網(wǎng)絡(luò)和企業(yè)發(fā)展提供了決策依據(jù)。抽樣調(diào)查基本情況分析:

1.現(xiàn)代大學(xué)生在服裝類型的選擇上,更追求服裝的舒適度,并非只注重潮流。其中有63.04%的男生和65.59%的女生都偏好運動休閑型,而追求流行時尚型服裝的男、女生分別只占16.3%和21.51%。

2.就購買服裝的場所而言,58.06%的女生和47.37%的男生選擇在專賣店購買。而具體在廈門,均有超過半數(shù)的男、女生選擇到中山路選購服裝。到廈大一條街,沃爾瑪及萊雅百貨的購物者則依次減少。

3.價格是購買服裝的又一重要影響因素。有超過半數(shù)的購買者只愿接受50-100元/的服裝價位??梢姡时戎L(fēng)在校園里逐步蔓延,但大部分青年學(xué)生并未隨波逐流。

4.以款式為購買服裝的首選因素的男、女生各占33.59%和43.12%。質(zhì)量因素以29.58%位列其次,而品牌因素則以7.5%居于最后。因此廠商應(yīng)在款式的設(shè)計上注重新奇,以迎合現(xiàn)代大學(xué)生著衣的不同品位與風(fēng)格。

5.最后,通過此次調(diào)查調(diào)研我們發(fā)現(xiàn)學(xué)生們對校服的滿意程度較低,希望各系在選擇校服方面多參考學(xué)生意見。

調(diào)查顯示,人們普遍認(rèn)為,當(dāng)今服裝批發(fā)市場普遍存在的問題是產(chǎn)品檔次不全、產(chǎn)品質(zhì)量不高、衛(wèi)生條件差等。這些問題都是服裝市場急需解決的問題。這也表明,采購者的要求在不斷提高,他們希望在一個產(chǎn)品檔次全、產(chǎn)品質(zhì)量高、金融設(shè)施健全、環(huán)境舒適的服裝批發(fā)市場采購服裝。

第十篇 中國大學(xué)生生活現(xiàn)狀系列調(diào)查報告3200字

二十多年前,象牙塔里的大學(xué)生們“談性色變”,戀愛要悄悄地談,同居更如同洪水猛獸;如今,性話題成了大學(xué)生間公開的談資,不少學(xué)校設(shè)有安全套自動售賣機(jī),甚至學(xué)校周邊的“日租房”、“鐘點房”應(yīng)運而生。更有調(diào)查顯示,近半大學(xué)生贊成婚前性行為。前不久,國家人口計生委發(fā)布的一組數(shù)據(jù)顯示,中國每年人工流產(chǎn)多達(dá)1300萬人次,位居世界第一。其中25歲以下女性占一半以上,大學(xué)生成為人流“主力軍”。

大學(xué)生性觀念越來越開放,這是社會發(fā)展的必然結(jié)果。但是,性觀念過度開放,不但存在健康隱患,還會影響婚姻家庭穩(wěn)定,甚至造成社會責(zé)任感缺失。性觀念變化所引發(fā)的一系列社會問題,令人深深地?fù)?dān)憂,值得引起全社會的廣泛關(guān)注與思考。

一個班就有1/4學(xué)生同居

當(dāng)代大學(xué)生越來越開放,這基本上成了當(dāng)下社會的“共識”。近日,廣東省的一項調(diào)查顯示,48%的大學(xué)生贊成“戀人間發(fā)生婚前性行為”。華南地區(qū)幾所大學(xué)進(jìn)行的一項大學(xué)生性觀念抽樣調(diào)查顯示,近40%的大學(xué)生不介意自己的伴侶是否是處女(或處男)。

近日,《生命時報》記者走訪發(fā)現(xiàn),大學(xué)生性觀念日漸開放,通過學(xué)校周邊的“設(shè)施”可見一斑。東湖新村是武漢一個頗具規(guī)模的城中村,村子的一個入口與武漢某著名高校的校園完全打通。村民們蓋起了高矮不一的自建樓房,不光是村民自己住,它們還承載著另一個重要“功能”每當(dāng)夜幕降臨,不少大學(xué)生情侶在上完課后成群結(jié)隊走向東湖新村,他們一般會在村里的小飯店吃晚飯,然后并肩走進(jìn)簡易的出租屋過夜。還在讀大三的李敏(化名)就是校外租住群體的一員,她最開始是為了考研,想自己租個房子住方便深夜復(fù)習(xí)。而后男友提出了一起住,說既可以互相照顧還可以分擔(dān)房租,她也就同意了。這樣的“同居生活”李敏并沒有告訴父母?!拔覀儼啻蟾庞?/4的同學(xué)在外面住。”李敏說,他們并不覺得同居是一件稀奇的事,不少人都習(xí)以為常。

在遼寧省沈陽市的沈北大學(xué)城,坐落著四五個大型院校,路邊“日租房”、“月租房”的招牌成了一道醒目的“風(fēng)景”。校園周邊的設(shè)施并不完善,但各式小賓館和日租房卻相當(dāng)紅火,服務(wù)對象主要是大學(xué)城的學(xué)生。一到晚上和周末,賓館就熱鬧起來,學(xué)生情侶們手拉手大方地出入,人多時甚至要提前預(yù)定。其中一家賓館的老板表示:“一到寒暑假,我們這里也就歇了,主要就是給學(xué)生開的,很少有其他人來住?!?/p>

10月10日,記者來到北京外國語學(xué)校、北京師范大學(xué),對20余名學(xué)生進(jìn)行了隨機(jī)采訪,大多數(shù)學(xué)生表示可以接受婚前性行為,并對大學(xué)生去賓館開房的行為表示理解。一名同學(xué)更是直言不諱:“大學(xué)生在校都可以結(jié)婚了,我們現(xiàn)在有權(quán)力選擇這些。”記者在這兩所學(xué)校調(diào)查時發(fā)現(xiàn),告示欄中都貼有日租房、月租房信息。在學(xué)校附近一家房產(chǎn)中介,中介人員坦言,學(xué)校附近的小區(qū)租住者有一半多都是學(xué)生,其中以情侶一起租住居多。在某大學(xué)的論壇bbs上,專門開設(shè)了一個租房信息板塊,記者發(fā)現(xiàn)上面有不少是男女朋友求租房或者合租的信息。

這樣的情景,陳楠(化名)在十幾年前根本不敢想象。1990年,陳楠大學(xué)畢業(yè)。她回想說,那時候的大學(xué)生,甚至連談個戀愛都難以啟齒?!拔覀儺?dāng)時對性方面的知識基本為零,同學(xué)談戀愛了都羞于讓別人知道,更別提婚前性行為了?!睋?jù)國家人口和計劃生育委員會進(jìn)行的一項調(diào)查顯示,近70%的中國人有婚前性行為,而在20世紀(jì)80年代末,這一數(shù)字僅為16%。陳楠聽說,她的學(xué)姐中也有極個別婚前懷孕的,有的甚至跳樓自殺了?!澳南瘳F(xiàn)在的孩子,上著學(xué)呢就開始同居了?!?/p>

前不久,國家人口計生委發(fā)布的一組數(shù)據(jù)引起了社會各界的廣泛關(guān)注,數(shù)據(jù)顯示,中國每年人工流產(chǎn)多達(dá)1300萬人次,位居世界第一,其中25歲以下婦女占一半以上,也就是600多萬人,大學(xué)生成了人流的主力軍。甚至有婦產(chǎn)科醫(yī)生感慨,每年寒暑假期間,醫(yī)院婦產(chǎn)科的人流手術(shù)量就會暴增,甚至有人稱8月是“暑期學(xué)生人流月”。

性觀念開放背后的隱憂

那么,究竟是什么原因?qū)е铝舜髮W(xué)生性觀念的改變?上海社科院青少年研究所所長楊雄告訴《生命時報》記者,原因是多方面的。首先,是社會大環(huán)境的變化。隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,社會整體道德觀隨之逐漸寬松,離婚、同居、一夜情等事情不再讓人“聞之色變”,甚至是司空見慣了。社會的寬容導(dǎo)致人們的價值觀也在發(fā)生變化,處于思想變化期的大學(xué)生更容易接納這些觀點,對待“性”形成了一種無所謂的態(tài)度。其二,是受網(wǎng)絡(luò)發(fā)展的影響。有調(diào)查顯示,網(wǎng)絡(luò)是青少年獲取性知識的第一渠道,網(wǎng)絡(luò)發(fā)展也催生了諸如虛擬愛情等多種帶有強(qiáng)烈性暗示的產(chǎn)物。其三,是青少年普遍生理早熟。生活條件的改善,體現(xiàn)在孩子營養(yǎng)豐富了,生理發(fā)育期提前,身體發(fā)育成熟與法定結(jié)婚年齡這中間長達(dá)十多年的時間,被稱為性空白期,一方面是需要渠道釋放生理需求,另一反面是晚婚大潮愈演愈烈,大學(xué)生正處于其中,因此也催生了性觀念的開放。

當(dāng)越來越多的大學(xué)生隨波逐流,接受開放的性行為時,卻很少有人注意這背后的隱憂。

性安全意識淡薄。中國性學(xué)會青少年性健康教育專業(yè)委員會主任徐震雷表示,由于缺乏正規(guī)的性知識和正確的價值觀,導(dǎo)致大學(xué)生群體的性安全意識淡薄。據(jù)《XX年廣東省大學(xué)生性與生殖健康研究報告》顯示,大學(xué)生在各種性行為中,每次都戴安全套的比例僅為34.30%。而不安全的性行為存在很多健康隱患,受訪的大學(xué)生中竟有16.96%“生殖器曾經(jīng)患病”,包括炎癥、性病,甚至有個別被確診為艾滋病。

社會責(zé)任感缺失。北京大學(xué)社會學(xué)教授夏學(xué)鑾告訴記者,“性”本是一件純潔美好,并且可以說是嚴(yán)肅的事情,但是有部分大學(xué)生卻將其當(dāng)成一種娛樂甚至是游戲行為。大學(xué)生是社會的人才儲備,一旦將這種“游戲人生”的態(tài)度帶到工作崗位和以后的社會生活中,勢必造成他們?nèi)狈v史責(zé)任感和社會責(zé)任感,對社會生活中的大事漠不關(guān)心,不利于社會的發(fā)展。

婚姻忠誠度降低。性觀念開放,對個人尋求婚姻和婚姻的穩(wěn)定會產(chǎn)生很大影響。如果把性看成很隨便的事,婚姻的神圣感、尊嚴(yán)感和承諾意愿都會降低,隨之而來的婚姻忠誠度瓦解、婚姻沖突等問題便會爆發(fā)。

引發(fā)心理焦慮。有些女性與男友分手了,不但很難接受失去貞操的事實,還可能出現(xiàn)抑郁等情緒障礙,甚至自殺;同樣,不少男孩子在發(fā)生性關(guān)系后,想對女方負(fù)責(zé),但目前的個人條件還達(dá)不到,也出現(xiàn)了不同程度的心理焦慮。

人流易造成女性不孕。如果在發(fā)生性關(guān)系時不注意安全,很可能產(chǎn)生未婚先孕、流產(chǎn)、被傳染性病等危險。專家提醒,人工流產(chǎn)對女性生殖健康的影響存在于多方面,特別是重復(fù)流產(chǎn)的危害更為嚴(yán)重。短期內(nèi)可能出現(xiàn)一些并發(fā)癥,如出血、感染月經(jīng)不調(diào)、慢性盆腔炎等,從長期來看可能危害更大,重復(fù)流產(chǎn)4次以上92%會導(dǎo)致繼發(fā)性不孕癥。

攀比成風(fēng),卻由父母埋單。還有專家表示,現(xiàn)在很多大學(xué)生談戀愛,攀比和炫耀心理嚴(yán)重,其戀愛消費大大超出了自己的承受能力,基本都由父母埋單。據(jù)一項調(diào)查顯示,近75%的大學(xué)生戀愛經(jīng)費出自父母給的生活費,只有25%左右表示能夠自己通過兼職等方式滿足戀愛花費。

中國大學(xué)缺乏系統(tǒng)性教育

在信息開放和對接全球化的語境下,中國正處于社會轉(zhuǎn)型期,同樣面臨著上世紀(jì)六七十年代美國“性解放”的隱憂萌芽。如何引導(dǎo)大學(xué)生樹立良好的性觀念,是一個令人深思的問題。

楊雄認(rèn)為,對于“婚前性行為”,應(yīng)該疏導(dǎo)分流,引導(dǎo)年輕人自我保護(hù),合理宣泄欲望。除了課堂教育,在學(xué)校管理和家庭生活中有很多方式可以滲透性教育的理念、知識、正確的方式方法。

徐震雷強(qiáng)調(diào):“青少年性健康教育還要注意文化的敏感性,因為中國的文化和社會與其他國家不一樣。我們應(yīng)當(dāng)結(jié)合青少年不同階段的需求,制定相應(yīng)的性健康內(nèi)容,從情感、生理、性知識等角度進(jìn)行引導(dǎo),讓他們學(xué)會為自己、為他人、為愛負(fù)責(zé)。在這個過程中,我們還要學(xué)習(xí)國外注重能力決策的培養(yǎng),其中包括人際交往技能、戀愛技能、生活技巧等,讓大學(xué)生學(xué)會戀愛知識和技巧,在發(fā)生性關(guān)系后有能力應(yīng)對?!?/p>

為此,專家呼吁,高校開設(shè)性教育課勢在必行,這樣才能使大學(xué)生接受科學(xué)而系統(tǒng)的性教育。曾參與主持大學(xué)生性觀念調(diào)查的華南師范大學(xué)心理咨詢研究中心主任李江雪介紹,性教育的目的,不僅僅是要給青少年傳授性知識,更重要的是讓他們樹立正確的性態(tài)度和形成良好的性道德。

第十一篇 大學(xué)生中國農(nóng)業(yè)銀行的畢業(yè)實習(xí)報告1100字

大學(xué)生中國農(nóng)業(yè)銀行的畢業(yè)實習(xí)報告范文

一、實習(xí)單位簡介

中國農(nóng)業(yè)銀行是四大國有銀行之一,是中國金融體系的重要組成部分,總行設(shè)在北京。在國內(nèi),中國農(nóng)業(yè)銀行網(wǎng)點遍布城鄉(xiāng),資金實力雄厚,服務(wù)功能齊全,不僅為廣大客戶所信賴,已成為中國最大的銀行之一。在海外,農(nóng)業(yè)銀行同樣通過自己的努力贏得了良好的信譽(yù),被《財富》評為世界500強(qiáng)企業(yè)之一。中國農(nóng)業(yè)銀行寧海縣支行城關(guān)分理處是寧??h支行直屬的一個營業(yè)網(wǎng)點,一直鼎立支持寧海經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,在地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)中發(fā)揮著極其重要的作用,以優(yōu)美的環(huán)境、豐富的金融產(chǎn)品,竭誠為各類企事業(yè)單位和城鎮(zhèn)個人客戶提供安全、快捷的全方位優(yōu)質(zhì)金融服務(wù)。

二、實習(xí)過程

此次實習(xí)的目的在于通過在農(nóng)業(yè)銀行的實習(xí),掌握銀行業(yè)務(wù)的.基本技能,熟悉銀行日常業(yè)務(wù)的操作流程以及工作制度等。實習(xí)過程主要包括以下幾個階段:

(一)了解實習(xí)單位基本情況和機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員配備等。

(二)學(xué)習(xí)銀行的基本業(yè)務(wù)流程與交易代碼,主要包括以下方面:銀行業(yè)務(wù)基本技能訓(xùn)練,如點鈔、珠算、五筆字型輸入、捆扎等;銀行的儲蓄業(yè)務(wù),如活期存款、整存整取、定活兩便等;銀行的對公業(yè)務(wù),如受理現(xiàn)金支票、簽發(fā)銀行匯票等;銀行的信用卡業(yè)務(wù),如貸記卡的開戶、銷戶、現(xiàn)金存取等。

(三)了解銀行會計核算方法,科目設(shè)置與賬戶設(shè)置,記賬方法的確定等。區(qū)別與比較銀行會計科目賬戶與企業(yè)的異同。

(四)總結(jié)實習(xí)經(jīng)過,并完成實習(xí)手冊、實習(xí)報告。

三、實習(xí)內(nèi)容

在正式學(xué)習(xí)銀行業(yè)務(wù)前,我在實習(xí)指導(dǎo)老師的指導(dǎo)下首先學(xué)習(xí)銀行工作必需的基本技能,包括點鈔、捆鈔、珠算、五筆字型輸入法、數(shù)字小鍵盤使用等。這似乎給了我一個下馬威,本來自以為銀行業(yè)務(wù)相當(dāng)?shù)暮唵?,卻沒發(fā)現(xiàn)我原來有這么多基本的技能不會操作。看著同事熟練的點鈔,真是又佩服又羨慕,而我只能笨拙的從一張一張數(shù)起。對于珠算,剛開始我一直無法理解為什么不用計算器,這不是更方便嗎?后來慢慢才了解,原來銀行柜員經(jīng)常需要查點現(xiàn)金,看是否能賬實相符,而人民幣有多種卷別,在點鈔時需要累加,這時使用算盤就要比計算器方便,因為計算器顯示的結(jié)果超過一定時間便會消失。

經(jīng)過一個星期的苦練,我雖然還不能熟練操作銀行的基本技能,但大致也掌握了其中的技巧,所謂熟能生巧,主要是靠以后勤加練習(xí)了。于是接下來,實習(xí)指導(dǎo)老師便讓我學(xué)習(xí)儲蓄業(yè)務(wù)。該分理處的儲蓄業(yè)務(wù)實行的是柜員負(fù)責(zé)制,就是每個柜員都可以辦理所有的儲蓄業(yè)務(wù),即開戶、存取現(xiàn)金、掛失、解掛、大小鈔兌換、受理中間業(yè)務(wù)等。對于每一筆業(yè)務(wù),我都學(xué)習(xí)了其abis系統(tǒng)的交易代碼和操作流程,業(yè)務(wù)主要可分為單折子系統(tǒng)和信用卡字系統(tǒng)兩類。

大學(xué)生中國農(nóng)業(yè)銀行的畢業(yè)實習(xí)報告范文

第十二篇 2024年下半年關(guān)于中國在校大學(xué)生健康狀況調(diào)查報告2000字

調(diào)查地點:全國

調(diào)查內(nèi)容:關(guān)于中國在校大學(xué)生健康狀況的調(diào)查

調(diào)查方式:在線調(diào)查

創(chuàng)辦30年的中國大學(xué)生運動會盡管越來越不被人關(guān)注,然而今天舉行的第九屆大運會新聞發(fā)布會所傳達(dá)的一個信息卻不容人們忽視——調(diào)查顯示,我國大學(xué)生的多項健康指標(biāo)呈下降趨勢。

教育部體育衛(wèi)生與藝術(shù)教育司司長、第九屆大運會組委會秘書長王登峰今天在天津說:“現(xiàn)在我們遇到了一個不容回避的現(xiàn)實。”他說,如果普通大學(xué)生的體質(zhì)沒有明顯提升,建設(shè)人力資源強(qiáng)國就無從談起。

王登峰今天引述了教育部等部門自1985年以來第6次全國學(xué)生體質(zhì)與健康調(diào)研結(jié)果。這項實施于__年的調(diào)研發(fā)現(xiàn),相較__年,中小學(xué)生身體素質(zhì)下滑趨勢得到遏制,但大學(xué)生身體素質(zhì)卻“繼續(xù)呈現(xiàn)緩慢下降”趨勢,盡管下降幅度明顯減小。

此項調(diào)研通過立定跳遠(yuǎn)、坐位體前屈、握力和跑步成績等考察學(xué)生的爆發(fā)力、柔韌性、力量、耐力等身體素質(zhì)指標(biāo),發(fā)現(xiàn)19~22歲年齡組的學(xué)生除柔韌素質(zhì)指標(biāo)外,爆發(fā)力、力量、耐力素質(zhì)水平進(jìn)一步下降。如與__年相比,19~22歲城市男生、鄉(xiāng)村男生立定跳遠(yuǎn)成績分別平均下降1.29、0.23厘米,1000米跑成績分別平均下降3.37、3.09秒;城市女生、鄉(xiāng)村女生立定跳遠(yuǎn)成績分別平均下降2.72、0.92厘米,800米跑成績分別平均下降3.17、1.87秒。

結(jié)語:學(xué)校體育仍是教育的薄弱環(huán)節(jié),有些地方存在著學(xué)校體育“說起來重要,做起來次要,忙起來不要”的現(xiàn)象,投入較少,體制不健全,發(fā)展不均衡,必須切實加以解決。目前全國各地在加強(qiáng)學(xué)校體育工作方面做了大量工作,希望通過大運會的舉辦,達(dá)到加強(qiáng)高校體育工作、繁榮校園體育文化、激發(fā)大學(xué)生體育鍛煉熱情、提高大學(xué)生體質(zhì)的目的。

關(guān)于20__年大學(xué)生創(chuàng)業(yè)現(xiàn)狀的調(diào)查報告

查地點:全國

調(diào)查內(nèi)容:關(guān)于20__年大學(xué)生創(chuàng)業(yè)現(xiàn)狀的調(diào)查

調(diào)查方式:在線調(diào)查

最近一項青年創(chuàng)業(yè)現(xiàn)狀調(diào)查顯示,青年在創(chuàng)業(yè)過程中,需要全方位的支持,而不僅限于資金,與此同時——越來越多的大學(xué)生畢業(yè)后選擇創(chuàng)業(yè),這些青年的創(chuàng)業(yè)知識是來自大學(xué)嗎?青年創(chuàng)業(yè)的最關(guān)鍵因素,是創(chuàng)業(yè)資金的充足與否嗎?四川成都高新區(qū)日前面向芳草街道等5個轄區(qū)街道、高新區(qū)青年(大學(xué)生)創(chuàng)業(yè)園等兩個創(chuàng)業(yè)園區(qū)、四川大學(xué)等8所省內(nèi)高校、中山大學(xué)等3所省外高校,發(fā)放了總共1000份“青年創(chuàng)業(yè)現(xiàn)狀與成都高新區(qū)創(chuàng)業(yè)環(huán)境”調(diào)查問卷。根據(jù)收回的9__份有效問卷,成都高新區(qū)近日撰寫出了《青年(大學(xué)生)眼中的創(chuàng)業(yè)、園區(qū)建設(shè)與政府服務(wù)》調(diào)查報告(以下簡稱“調(diào)查報告”)。

調(diào)查報告顯示,我國高校缺乏系統(tǒng)的創(chuàng)業(yè)教育;青年在創(chuàng)業(yè)過程中,需要全方位的支持,而不僅限于資金;同時,有69.7%的受訪者表示會積極面對創(chuàng)業(yè)失敗。14.2%的人創(chuàng)業(yè)想法源于學(xué)校小江是成都一所大學(xué)的應(yīng)屆碩士畢業(yè)生,看著媒體對創(chuàng)業(yè)成功者鋪天蓋地的報道,他開始期盼那種“名利雙收”的生活。今年6月,小江將自己開一個國學(xué)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的創(chuàng)業(yè)想法,寫成了一份創(chuàng)業(yè)企劃書,并參加了成都金牛區(qū)青年(大學(xué)生)創(chuàng)業(yè)園的評審會。“你跟其他國學(xué)培訓(xùn)班相比,優(yōu)勢在哪?成本和利潤有沒有做過預(yù)估?消費受眾群體是哪些?怎樣開發(fā)你的客戶資源?”創(chuàng)業(yè)園評審專家的一連串發(fā)問,讓小江很頭疼。從來沒有做過市場調(diào)查的他,不知道這塊培?a href='//pullwithmatpa.com/file/u>,創(chuàng)業(yè)信息和創(chuàng)業(yè)要準(zhǔn)備什么,都來自‘聽別人說’”。調(diào)查中,對于“創(chuàng)業(yè)想法受何種因素影響最大”這一問題,62.6%的人認(rèn)為源于社會影響,16.5的人認(rèn)為源于家庭,僅有14.2%的人認(rèn)為源于學(xué)校。留學(xué)新加坡之后來到成都高新區(qū)創(chuàng)業(yè)的楊先凱,對14.2%的數(shù)字感到很驚奇。“如果學(xué)校的創(chuàng)業(yè)教育做得好,這個概率不會這么低。”楊先凱告訴記者,在新加坡,大學(xué)基本都開設(shè)了成體系的創(chuàng)業(yè)課程,比如《公司理財》、《市場營銷》、《客戶資源管理》等,學(xué)生可以根據(jù)興趣自由選擇,修讀合格后,會得到相應(yīng)的學(xué)分。大學(xué)生對于自己創(chuàng)業(yè)干什么,需要哪些必備條件,創(chuàng)業(yè)之后怎么保證企業(yè)運轉(zhuǎn)等知識,大都來自創(chuàng)業(yè)課程。“我在新加坡上大學(xué)時,曾經(jīng)修讀過《創(chuàng)業(yè)市場運作》課程,感覺啟發(fā)很大,那是我第一次知道怎么讓公司在市場中生存。”楊先凱說,由于大學(xué)課程的配套做得比較好,新加坡大學(xué)生的創(chuàng)業(yè)氛圍很早就形成了,而中國大學(xué)生創(chuàng)業(yè)是最近幾年才熱門的話題,大學(xué)課程還跟不上。調(diào)查中,80.2%的受訪者認(rèn)為,需要對創(chuàng)業(yè)能力進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn),也印證了楊先凱的分析。而對于創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的內(nèi)容,受訪者最希望得到的依次是企業(yè)管理(22.3%)、市場營銷(21.1%)、溝通技巧(18.2%)、財務(wù)知識(14.5%)和個性化輔導(dǎo)(11.7%)。調(diào)查的主要執(zhí)行者、成都高新區(qū)團(tuán)工委書記冉啟平說:“其實中國高校已經(jīng)逐漸重視創(chuàng)業(yè)教育了,但普遍的方式還是這一場創(chuàng)業(yè)講座、那一場創(chuàng)業(yè),成體系的創(chuàng)業(yè)教育課程很少。”他分析說,高校開設(shè)專業(yè)、系統(tǒng)的創(chuàng)業(yè)課程,能激勵大學(xué)生思創(chuàng)業(yè)、謀創(chuàng)業(yè)、敢創(chuàng)業(yè)、善創(chuàng)業(yè),同時也能讓大家深刻了解創(chuàng)業(yè)的艱難與風(fēng)險,是提高大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者綜合素質(zhì)的重要手段。

大學(xué)生中國移動客服實習(xí)報告十二篇

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