醫(yī)院黨委2023年工作總結(jié)（10篇范文）

第1篇 醫(yī)院黨委2023年工作總結(jié)

確立長效機制確保改革發(fā)展不斷推進(jìn)黨建工作努力構(gòu)建和諧醫(yī)院

過去的XX年，在市委、市衛(wèi)生系統(tǒng)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，我院黨委認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆五中全會精神，堅持圍繞中心、強化核心、凝聚人心的工作思路，以黨員先進(jìn)性教育為抓手，以開展醫(yī)院管理年活動為契機，切實加強我院黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，在醫(yī)院的管理和發(fā)展中，注重發(fā)揮黨委的政治核心作用，充分發(fā)揮了黨員干部的先鋒模范作用，為保證黨的各項方針政策在醫(yī)院貫徹執(zhí)行、保證院長負(fù)責(zé)制順利實施，提供了強有力的精神動力和思想保證。在這一年中，醫(yī)院的質(zhì)量管理和服務(wù)水平得到了提升，醫(yī)、教、研工作保持了良好的發(fā)展勢頭。全年門急診達(dá)5xxxx多人次，住院收治1.xxxx余人次,業(yè)務(wù)總收入突破2億元，比XX年上升29。職工隊伍保持著良好的精神狀態(tài)，黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到進(jìn)一步增強，較好地完成了黨委、院部年初制定的各項目標(biāo)任務(wù)。

現(xiàn)在，我代表院黨委向大會報告一年來黨建工作情況：

一、認(rèn)真做好“三個實”,深入開展先進(jìn)性教育活動

(一)學(xué)習(xí)動員扎實有效 網(wǎng)-

在開展保持___員先進(jìn)性教育活動部署中，我院精心組織，層層落實。為加強對教育活動的領(lǐng)導(dǎo)，成立了先進(jìn)性教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室，建立領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系人制度。實行嚴(yán)格考勤、雙重審批請假制度。制定了《學(xué)習(xí)制度》、《考勤考核制度》、《黨員干部聯(lián)系點制度》等制度及詳細(xì)的工作計劃，為活動的開展提供了組織保障。對黨員學(xué)習(xí)記錄、心得體會作了統(tǒng)一規(guī)范的要求，達(dá)到整齊劃一，在全院形成了較大的學(xué)習(xí)規(guī)模和聲勢，營造了濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。對于外出進(jìn)修和離退休身體不好的黨員，院黨委要求采取寄學(xué)、送學(xué)的方法，保證學(xué)習(xí)面覆蓋全院每一位黨員。對因公、因病缺席的黨員補課率達(dá)100。

在學(xué)習(xí)動員階段，院黨委認(rèn)真組織集中學(xué)習(xí)共1xxxx，領(lǐng)導(dǎo)干部集中學(xué)習(xí)xxxx，學(xué)習(xí)內(nèi)容17篇，學(xué)時達(dá)到規(guī)定；上黨課xxxx,學(xué)時達(dá)12小時；扎實開展先進(jìn)性具體要求大討論，制定我院保持黨員先進(jìn)性具體要求五條；在職在崗黨員14xxxx共撰寫讀書筆記30xxxx萬字，按要求撰寫心得體會文章，保證了學(xué)習(xí)內(nèi)容一篇不丟，規(guī)定動作一個不少，主題活動亮點鮮明。針對大多數(shù)黨員是臨床一線醫(yī)護(hù)人員，集中時間難統(tǒng)一的問題，嚴(yán)格執(zhí)行考勤考核制度和補課制度，工學(xué)并進(jìn)，不斷創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法，對照學(xué)、結(jié)合學(xué)、重點學(xué)、穿插學(xué)相結(jié)合，形成學(xué)習(xí)工作“兩不誤、兩促進(jìn)”的局面。

(二)分析評議求準(zhǔn)求實

在分析評議階段，黨委和各支部通過設(shè)置意見箱、召開座談會等方法，廣泛征求院內(nèi)外群眾、服務(wù)對象、行風(fēng)監(jiān)督員的意見，共收集對領(lǐng)導(dǎo)班子提出原始意見4xxxx條，經(jīng)匯總歸納包含醫(yī)療服務(wù)、學(xué)科建設(shè)、醫(yī)院管理、職工素質(zhì)等xxxx方面意見和建議12大條，對領(lǐng)導(dǎo)班子個人的意見和建議16條。

在本階段，全院黨員以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度，以幫助黨員提高認(rèn)識、查找問題、修正錯誤、互相幫助為目的，開展了多層次交互式交心談心活動。其中班子黨員領(lǐng)導(dǎo)干部開展談心共5xxxx次，支部書記談心3xxxx次，黨員之間、黨員和群眾之間談心39xxxx次；并按照我院___員先進(jìn)性具體要求，對照《黨章》以及征求到的群眾意見，每個黨員都認(rèn)真查找問題，分析存在問題的根源，認(rèn)真寫出了規(guī)定字?jǐn)?shù)的黨性分析材料，深刻進(jìn)行黨性分析，提出整改方向。

黨委和各支部分別召開專題民主(組織)生活會。領(lǐng)導(dǎo)班子成員分別以普通黨員身份參加了所在支部的會議，并帶頭進(jìn)行黨性分析，民主氣氛濃厚，寬松和諧。每位黨員自覺結(jié)合征求到的意見，聯(lián)系自身的思想和工作實際，從思想作風(fēng)中找不足，從工作實踐中找差距，從存在問題中找教訓(xùn)。院領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭發(fā)揚民主，率先進(jìn)行批評與自我批評，剖析自己不怕嚴(yán)，亮出問題不怕丑。全體黨員自我剖析，態(tài)度誠懇；開展批評，與人為善；對待批評，虛心接受，切實整改。

(三)制定整改措施務(wù)實

“整改提高”是教育活動見成果的階段,院黨委及各黨支部結(jié)合工作實際,根據(jù)分析評議階段征求意見查找出的突出問題,做到堅持實事求是，有針對性地制定切合實際、切實可行的整改措施,其中近期整改的措施5大方面，今后努力方向7大方面，并落實了領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門和整改時限。每個黨員也認(rèn)真對照黨性分析材料,結(jié)合群眾提出的意見和黨組織評議意見,對各自思想、工作、作風(fēng)、紀(jì)律等方面存在的突出問題及人民群眾反映強烈的熱點、難點問題，特別是在著力解決人民群眾看病貴、看病難和醫(yī)療行業(yè)存在的一些紅包、回扣等不正之風(fēng)制訂了整改措施。對于能夠做到的就說、就定，做不到的就不說、不定;制

定措施定扎實、具體，不搞那些原則性強、操作性差，大而化之、無法落實的東西。通過扎實有效整改,使廣大干部群眾切身感受到我院教育活動帶來的實際變化。

通過先進(jìn)性教育，我院領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)進(jìn)一步加強，并成為貫徹“三個代表”重要思想的組織者、推動者和實踐者，有力推動了醫(yī)院管理、以醫(yī)療為中心的各項任務(wù)的開展。全院黨員也進(jìn)一步統(tǒng)一了思想，端正態(tài)度，自覺加強理論學(xué)習(xí)，增強政治敏銳性和鑒別力，在工作中努力提高服務(wù)水平，理論修養(yǎng)和綜合素質(zhì)有了顯著的提高，宗旨意識、黨性觀念得到了明顯增強，黨員的先鋒模范作用也得到進(jìn)一步發(fā)揮。

二、充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，將黨員先進(jìn)性體現(xiàn)在各項工作中

(一)把黨員的先進(jìn)性體現(xiàn)在救死扶傷的本職工作中。在XX年6月下旬發(fā)生的馬甸地區(qū)槽罐車雙乙烯酮泄漏、三里化工廠爆炸等幾起重大突發(fā)事件中，我院廣大黨員主動參戰(zhàn)，不怕犧牲，全身心地投入到搶救工作中。不少黨員同志在突發(fā)事件發(fā)生后，為搶救病員整日整夜地工作在第一線，真正起到了___員的先鋒模范作用。7月28日，一名在開發(fā)區(qū)合資企業(yè)工作的伊朗籍工作人員，因突發(fā)心肌梗塞，呼吸、心跳停了三分多鐘。我院心臟內(nèi)科工作人員聞迅后立即趕到科室，迅速制定了心臟支架放置手術(shù)方案。在沒有外請專家的情況下，周密安排，謹(jǐn)慎操作，首次獨立地置入了心臟支架，成功地把外商從死亡線上拉了回來，得到了病員家屬、合資企業(yè)和外事部門的高度稱贊。

(二)把先進(jìn)性體現(xiàn)在作風(fēng)轉(zhuǎn)變上。一是加強隊伍管理和素質(zhì)建設(shè)。黨委、院部先后分三批對臨床醫(yī)生、護(hù)理人員和行政后勤工作人員進(jìn)行人性化服務(wù)培訓(xùn)，以提高醫(yī)院工作人員職業(yè)道德素養(yǎng)。從診療上強化合理檢查、合理用藥，狠剎大處方和亂用藥的行為，對高于院部下達(dá)藥占比的科室和個人進(jìn)行重扣。院黨委與每位黨員簽訂了廉潔行醫(yī)承諾書，接受社會和群眾的監(jiān)督。同時，在醫(yī)教科設(shè)立醫(yī)療服務(wù)投訴接待室，由二名工作人員專門接待處理病人投訴，幫助解決實際困難。二是推行一站式服務(wù)。在門診各窗口科室增設(shè)服務(wù)窗口，增加工作人員，實行分散掛號；在b超室和放射科安裝了電子排號系統(tǒng)，大大縮短了病人就診的時間；在急診中心增加四名服務(wù)人員，對來院就診的重病人進(jìn)行全程免費護(hù)送。三是開展送醫(yī)下鄉(xiāng)活動。組織臨床一線的黨員醫(yī)療骨干深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)，開展義診和醫(yī)學(xué)咨詢活動，在社會上引起了良好的反響。

(三)把先進(jìn)性體現(xiàn)在存在問題的整改上。通過學(xué)習(xí)教育，行政支部從加強黨的作風(fēng)建設(shè)入手，嚴(yán)格組織生活，引導(dǎo)黨員密切聯(lián)系群眾，熱情為一線服務(wù)，提高組織協(xié)調(diào)能力，提高了工作效能。內(nèi)科支部全體黨員佩戴黨徽上崗，接受群眾監(jiān)督，爭做醫(yī)療服務(wù)先鋒；門診支部加強對門診科室工作人員的教育，努力在提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，改善醫(yī)院窗口形象上下功夫；綜合支部在進(jìn)一步加強工作人員的凝聚力和戰(zhàn)斗力上下功夫，在開源節(jié)流、安全生產(chǎn)上想辦法出主意，為醫(yī)療一線做好服務(wù)工作；外科支部加強了組織建設(shè)，做好黨員的發(fā)展工作；衛(wèi)校支部利用現(xiàn)有資源，進(jìn)行了有力的對外拓展，保證了衛(wèi)校工作的順利開展。老干部支部引導(dǎo)黨員加強學(xué)習(xí)，關(guān)心醫(yī)院建設(shè)大局，獻(xiàn)計獻(xiàn)策，發(fā)揮余熱，在黨風(fēng)廉政建設(shè)中積極發(fā)揮監(jiān)督作用。全院各支部將先進(jìn)性教育的最終目標(biāo)著眼于提高醫(yī)療、服務(wù)質(zhì)量和醫(yī)療、行政安全上，并要求每位黨員在工作中體現(xiàn)“一切以病人為中心”的服務(wù)宗旨，關(guān)心病人疾苦，加強與病員的溝通，做到合理檢查、合理用藥、合理收費，想方設(shè)法降低患者的醫(yī)療負(fù)擔(dān)。

三、以先進(jìn)性教育活動為載體，不斷加強基層黨組織建設(shè)

一年來，院黨委努力貫徹“黨要管黨，從嚴(yán)治黨”的方針，按照上級黨委的要求，以保持___員先進(jìn)性教育活動為載體，認(rèn)真貫徹黨的工作制度，不斷加強黨建工作目標(biāo)管理，嚴(yán)格黨的組織生活制度，重視對全院黨員的教育管理，全體黨員基本能做到按時足額繳納黨費。在全年的工作中，我院各個支部在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞黨委、院部全年目標(biāo)任務(wù)，有序開展各項工作。通過積極努力，我院黨組織的戰(zhàn)斗力得以進(jìn)一步增強，全體黨員素質(zhì)也有了較大的提升。

XX年，院黨委嚴(yán)格按黨員先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)發(fā)展黨員，努力提高新發(fā)展黨員的質(zhì)量。黨委、支部積極關(guān)心對非黨同志的培養(yǎng)和教育，和他們開展談心活動，鼓勵他們思想上要求進(jìn)步，積極向黨組織靠攏。組織他們參加衛(wèi)生系統(tǒng)黨委組織的黨的基礎(chǔ)知識培訓(xùn)，在我院建立起一支相對穩(wěn)定、素質(zhì)較高的入黨積極分子隊伍，并分別指定了黨員聯(lián)系人，加強對他們的培養(yǎng)教育。另外，黨委、各支部對發(fā)展對象的標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真審議，嚴(yán)格把關(guān)，做到既積極又慎重，并按照黨的發(fā)展工作要求，成熟一個，發(fā)展一個。一年中我院先后發(fā)展了1xxxx同志加入中國___，經(jīng)考察測評都是群眾中的優(yōu)秀分子和骨干。

年終民主評議、黨員評格定格活動中，全院無一個不合格黨員，并在全院推選出十二名為優(yōu)秀___員候選人，向市衛(wèi)生系統(tǒng)黨委報送表彰。

四、以先進(jìn)性教育活動為契機，建立健全黨建規(guī)章制度

院黨委以先進(jìn)性教育活動為載體，不斷建立健全各項規(guī)章制度。通過這次整改，結(jié)合醫(yī)院各項工作和干部職工隊伍中存在的問題，認(rèn)真研究制訂和修改完善相關(guān)制度。認(rèn)真總結(jié)這次學(xué)習(xí)教育活動在干部教育管理方面的好經(jīng)驗、好做法，研究制定關(guān)于加強黨員、干部隊伍建設(shè)意見，包括：黨員理論學(xué)習(xí)制度、黨員干部培訓(xùn)制度、干部(黨員)聯(lián)系群眾制度、民主評議黨員制度、發(fā)展黨員制度以及干部選拔、任用、考核、獎懲等制度。完善組織常抓不懈的工作機制，把加強干部隊伍建設(shè)和組織建設(shè)的目標(biāo)上升到學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”的總體要求上來。把加強組織建設(shè)，提高干部隊伍素質(zhì)提高到一個新水平，鞏固“三個代表”學(xué)習(xí)教育成果。

五、扎實開展醫(yī)院管理年活動，不斷加強黨風(fēng)廉政、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)

XX年4月，衛(wèi)生部部署開展醫(yī)院管理年活動。院黨委、院部十分重視醫(yī)院管理年活動的開展，迅速成立了活動領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室，并根據(jù)我院實際，認(rèn)真細(xì)致制定切實可行的實施方案，指導(dǎo)職能科室有序開展各項工作。XX年上半年，黨委在全院分四批組織醫(yī)德醫(yī)風(fēng)警示教育和人性化服務(wù)知識培訓(xùn)。先后針對護(hù)理崗位人員、醫(yī)技科室人員、行政后勤人員和臨床醫(yī)生的不同專業(yè)特點，分層次進(jìn)行教育。通過正反面典型教育和基礎(chǔ)知識學(xué)習(xí)，廣大醫(yī)護(hù)員工增強了服務(wù)意識和自我防范意識，人性化服務(wù)的知識有了更多的了解和掌握。從XX年第四季度開始在四區(qū)、十二區(qū)開展人性化服務(wù)示范試點工作。通過認(rèn)真的動員學(xué)習(xí)，制定了醫(yī)生、護(hù)士人性化服務(wù)的流程。經(jīng)過兩個多月的試行，這兩個病區(qū)人性化服務(wù)有了新的起色，尤其是十二區(qū)的人性化服務(wù)受到了廣大病員的歡迎和肯定。在先進(jìn)性教育活動中，黨委、院部與全院職工和黨員、干部簽訂了《黨員廉潔行醫(yī)承諾書》、《醫(yī)院及醫(yī)務(wù)人員向社會承諾書》、《行政人員廉潔從政承諾書》。嚴(yán)禁醫(yī)務(wù)人員收受、索要紅包、接受回扣、開單提成或獲取其他不正當(dāng)利益。堅持完善藥品集中招標(biāo)采購制度，嚴(yán)格控制同類藥物品種，不采購和不使用未中標(biāo)藥品；先后對多種用藥量不正常、有不正當(dāng)促銷跡象的抗菌素等采取了“停用”措施；要求藥品供應(yīng)單位與醫(yī)院簽訂《藥品營銷行風(fēng)建設(shè)合同書》。在管理年活動中，黨委、院部領(lǐng)導(dǎo)班子深入科室，向黨內(nèi)外干部、職工廣泛宣傳管理年活動的內(nèi)涵要求，指導(dǎo)黨群辦公室搞好配合教育宣傳，指導(dǎo)管理年活動辦公室以管理干部為重點，組織管理年活動知識的學(xué)習(xí)考試，全院性管理知識的考試，院領(lǐng)導(dǎo)、科主任帶頭參加考試，著力提高管理干部的素質(zhì)和水平。按照醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)、規(guī)范化服務(wù)的要求，定期開展醫(yī)德醫(yī)風(fēng)查房，組織行風(fēng)辦深入門急診、醫(yī)技、臨床科室考核督查。每季度召開病員工休座談會，按期召開我院行風(fēng)監(jiān)督員會議，開展門急診和住院病人問卷調(diào)查。通過多種途徑，廣泛聽取病員和社會群眾的意見和建議，為改進(jìn)服務(wù)提供信息，不斷制定改進(jìn)措施。黨委、院部教育全體醫(yī)護(hù)人員要充分尊重和維護(hù)患者的知情權(quán)、選擇權(quán)，要體恤患者的痛苦，同情患者的困難，尊重患者的想法，打消患者的顧慮，并且實事求是地把醫(yī)療工作中存在的高風(fēng)險性、高個體差異性以及醫(yī)院承擔(dān)的社會責(zé)任告訴患者，贏得理解、支持、尊重和認(rèn)同。通過建立和完善醫(yī)患溝通制度，把疾病診斷、治療方案，醫(yī)療風(fēng)險和醫(yī)療費用等有關(guān)事項通過適當(dāng)?shù)姆绞焦蓟蚋嬷∪?，并建立完善的“住院費用一日清單制”，讓患者明明白白看病，清清楚楚花錢，增加服務(wù)透明度，增強醫(yī)患之間的理解和信任，努力樹立新型的醫(yī)患關(guān)系。同時，為了加強醫(yī)患溝通，醫(yī)院成立了醫(yī)療服務(wù)投訴辦公室，向社會公布了投訴電話號碼，由專人接待處理病員及家屬對醫(yī)院服務(wù)各方面的投訴，并對查實的投訴當(dāng)事人嚴(yán)格考核處理，此舉對促進(jìn)醫(yī)院行風(fēng)建設(shè)起到了較好的作用，也得到了廣大病員的好評。另外，我院加大對醫(yī)療工作崗位上有突出貢獻(xiàn)人員的宣傳力度，充分發(fā)揮典型的示范、帶動作用，醫(yī)務(wù)人員文明行醫(yī)的自覺性明顯增強，同時也切實增強了廣大醫(yī)務(wù)人員的事業(yè)心、責(zé)任感和抵御不正之風(fēng)的自覺性，促進(jìn)了服務(wù)態(tài)度和工作作風(fēng)的不斷改善，為行風(fēng)建設(shè)的深入開展提供了有力保障。通過我們?nèi)郝毠さ呐?，在×××衛(wèi)生局組織的出院病人問卷調(diào)查和萬人評醫(yī)院調(diào)查中，我院社會綜合滿意度居四市二區(qū)同類醫(yī)院前列。XX年底，×××醫(yī)院管理年活動督查組在我院實地組織的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考核調(diào)查中，病員和社會群眾對我院醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平普遍反映有了較大的進(jìn)步。為有效調(diào)動全院干部、職工參與醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)的積極性，在XX年度的評先選優(yōu)中，黨委、院部研究制定了量化積分評選辦法，把醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考核積分作為評先選優(yōu)的重要標(biāo)準(zhǔn)，對發(fā)生違反廉潔行醫(yī)規(guī)定行為的同志，實行一票否決，不得參加先進(jìn)和優(yōu)秀的評選。今年評選工作的改進(jìn)和創(chuàng)新，對促進(jìn)醫(yī)院行風(fēng)建設(shè)的良性循環(huán)起到了積極的作用。黨委、院部將不斷深化細(xì)化醫(yī)院的行風(fēng)滿意度測評和考核工作，完善了醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)檔案，并將其作為年終考核、晉升、聘任等重要的依據(jù)之一。一年來，我院行風(fēng)建設(shè)水平較往年又有明顯提高，全年醫(yī)院未發(fā)生嚴(yán)重違法違紀(jì)事件，社會滿意度不斷上升。全院醫(yī)護(hù)人員、黨員干部增強了廉潔行醫(yī)、廉潔從政的自覺性，帶頭執(zhí)行《衛(wèi)生部加強行風(fēng)建設(shè)八不準(zhǔn)規(guī)定》，班子成員嚴(yán)格遵守“五條禁令”。據(jù)不完全統(tǒng)計，全年我院醫(yī)務(wù)人員收到感謝信和錦旗8xxxx(面)封，拒收病人送紅包16xxxx次，共計xxxx余元。相當(dāng)一部分醫(yī)護(hù)人員及時拒絕退還患者紅包，廉潔從業(yè)的風(fēng)尚逐漸形成。

六、認(rèn)真落實“黨群心連心，富民興泰興”、“一崗雙責(zé)三服務(wù)”等主題實踐活動

在上級黨委的部署下，我院黨委以保持___先進(jìn)性教育活動為載體，為引導(dǎo)黨員在構(gòu)建和諧社會、和諧醫(yī)院中充分發(fā)揮先鋒模范作用。在全院各級黨組織和黨員中組織開展了以為民服務(wù)、助民致富為核心，以構(gòu)建保持___員先進(jìn)性的長效機制為目標(biāo)的“黨群心連心，富民興泰興”主題實踐活動。醫(yī)院在顯著位置設(shè)立“連心箱”，開通了“連心熱線”，主要收集干部職工關(guān)于醫(yī)院改革和發(fā)展各種意見和建議，及時幫助解決干部、職工和人民群眾關(guān)心的難點和熱點問題。同時，院黨委在全院黨員中開展以立足本職崗位，認(rèn)真履行崗位職責(zé)和黨內(nèi)職責(zé)(包括社會職責(zé)),自覺服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)群眾為主要內(nèi)容的“一崗雙責(zé)三服務(wù)”主題實踐活動，進(jìn)一步組織每個___員在本職崗位上(無職黨員設(shè)崗定職)，既履行自身工作職責(zé)，又履行黨內(nèi)職責(zé)(包括社會職責(zé))，走進(jìn)農(nóng)村、走進(jìn)企業(yè)、走進(jìn)社區(qū)，為發(fā)展服務(wù)、為基層服務(wù)、為群眾服務(wù)。通過開展“一崗雙責(zé)三服務(wù)”主題實踐活動，積極搭建黨員發(fā)揮先鋒模范作用的舞臺，激勵黨員為服務(wù)“五年總量翻番、八年全面小康”奮斗目標(biāo)，促進(jìn)醫(yī)院各項工作再上新臺階作出新的更大的貢獻(xiàn)。

七、加強各級干部的考核培養(yǎng)工作，為醫(yī)院發(fā)展提供堅強的干部隊伍

XX年中，在衛(wèi)生系統(tǒng)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和具體指導(dǎo)下，我院黨委堅持以鄧小平理論為指導(dǎo)，按照“三個代表”重要思想的要求，認(rèn)真落實黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例，干部工作富有成效，為醫(yī)院的改革和發(fā)展提供了強有力的醫(yī)院管理隊伍。首先，院黨委根據(jù)我院的工作實際，不斷健全和完善我院領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用制度。在選拔任用干部時，堅持干部四化化標(biāo)準(zhǔn)和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，嚴(yán)格推薦、考核測評，領(lǐng)導(dǎo)班子全體研究決定等工作程序，廣泛聽取干部職工的意見，把一批業(yè)務(wù)能力精、管理水平高、群眾威信高、綜合素質(zhì)高的同志提拔到中層管理崗位上。另外，我院全面實行任前公示制度和試用期制度。對新聘任中層干部實行任前公示和任職試用期制度、領(lǐng)導(dǎo)班子全體談話誡免制度，將干部監(jiān)督的關(guān)口前移，強化了干部的自律意識。院黨委還不斷建立健全了干部教育制度、監(jiān)督制度、任職目標(biāo)責(zé)任制和崗位職責(zé)規(guī)范，加強干部教育監(jiān)督管理力度。在實際工作中，我們重點加強了對領(lǐng)導(dǎo)班子和科室負(fù)責(zé)人的監(jiān)督，對重大決策的制訂和執(zhí)行情況的監(jiān)督，思想作風(fēng)的監(jiān)督，選拔任用干部的監(jiān)督和廉潔從政的監(jiān)督。同時，黨委、院部在上級組織部門的指導(dǎo)下，加強了對現(xiàn)任干部和我院鄉(xiāng)局級后備干部的教育、培養(yǎng)力度。實踐證明，上述改革措施的實施，保證了群眾的有效參與，擴大了干部工作中的民主程度，優(yōu)化了干部工作機制，提高了干部選任質(zhì)量，強化了干部工作監(jiān)督，促進(jìn)了干部思想作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。

八、加強對工會、共青團工作的領(lǐng)導(dǎo)，促進(jìn)醫(yī)院改革發(fā)展

XX年，工會在上級工會和黨委指導(dǎo)下，依法獨立開展各項工作，充分發(fā)揮了工會的民主管理職能。在這年中，我院認(rèn)真落實了院務(wù)公開工作，對干部任免、效益分配、評先評優(yōu)、整體規(guī)劃等重大事項通過院務(wù)公開欄、醫(yī)院文件、職代會等形式向全院通報、公示。XX年11月16日，在黨委、院部的建議下，由工會組織召開了三屆四次職工代表大會，全院共有17xxxx名職工代表參加了本次會議。與會代表本著對醫(yī)院、對事業(yè)負(fù)責(zé)的態(tài)度，認(rèn)真履行職工代表職能，充分發(fā)揮主人翁作用，積極參政議政，討論通過了我院關(guān)于規(guī)范全員聘用制度和專業(yè)技術(shù)職務(wù)競聘上崗實施辦法。本次職代會的順利召開，是醫(yī)院改革和發(fā)展史上的一件大事，事關(guān)全局穩(wěn)定和發(fā)展。在黨委、院部的支持下，在工會的積極努力下，我院職工積極參與醫(yī)院民主管理，醫(yī)院民主政治建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)水平又邁上了一個新的臺階。

黨委、院部一貫重視共青團工作，堅持黨建帶團建的工作思路，認(rèn)真指導(dǎo)共青團開展各項工作。XX年7月，我院團委順利完成了換屆選舉工作，一批政治素質(zhì)優(yōu)、組織能力強、工作熱情高的年輕同志充實到了團干部隊伍中。新一屆團委成立后，他們能立足服務(wù)大局、服務(wù)青年、服務(wù)社會的宗旨，緊緊圍繞醫(yī)院工作中心，大膽創(chuàng)新，開拓進(jìn)取，扎實開展各項工作。以增強團員意識教育活動為載體，不斷加強年輕醫(yī)務(wù)人員職業(yè)道德教育，在青年人員中大力開展思想政治工作。按照黨團共建、齊抓共管的原則，建立健全推優(yōu)入黨機制，扎實開展增強共青團員意識主題教育活動，切實加強對團員青年進(jìn)行先進(jìn)性教育和黨的基本理論、基本知識教育，在全院團員青年中發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)能力強、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)好的同志，引導(dǎo)廣大團員青年積極向黨組織靠擾。院團委利用自身的醫(yī)療優(yōu)勢，大力弘揚志愿者精神，扎實開展青年志愿者服務(wù)活動。定期開展義診和科普宣傳活動，持之以恒地開展好助老幫困等傳統(tǒng)活動；XX年11月，我院團委與×××聾啞語訓(xùn)學(xué)校共建愛心基地。通過開展一系列活動，激勵我院越來越多的青年醫(yī)護(hù)人員中加入到關(guān)愛弱勢群體、奉獻(xiàn)社會的這個集體中來，讓社會各界充分認(rèn)識到我院團員青年是一個具有愛心、肯奉獻(xiàn)、充滿朝氣和活力的先進(jìn)團隊，努力樹立醫(yī)院良好形象。實踐證明，新一屆團委是一個求真務(wù)實、開拓進(jìn)取、團結(jié)拼搏的領(lǐng)導(dǎo)集體，為共青團工作的持久深入開展提供組織保證，必將為醫(yī)院三個文明建設(shè)做出更大的貢獻(xiàn)。

九、繼續(xù)重視統(tǒng)戰(zhàn)工作和知識分子工作，關(guān)心離退休職工的生活

XX年中，黨委、院部一如既往將統(tǒng)戰(zhàn)工作、知識分子工作當(dāng)成關(guān)系到醫(yī)院生存與發(fā)展的大事來抓，牢固樹立科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力的觀點，繼續(xù)把關(guān)心、愛護(hù)、尊重知識分子貫穿于醫(yī)院工作的全過程，為醫(yī)院的改革和發(fā)展提供了堅強有力的人才保證。

首先，黨委、院部注重知識分子思想政治工作力度，注重在尊重人、理解人、關(guān)心人上下功夫，重視知識分子的組織發(fā)展工作，采取多種形式推薦和培養(yǎng)優(yōu)秀積極分子，把一部分優(yōu)秀的知識分子吸收入黨。另外，還經(jīng)常就如何貫徹落實黨和國家的大政方針，以及事關(guān)本院建設(shè)、發(fā)展等重大問題，召開黨外知識分子座談會，主動征求和認(rèn)真聽取他們的意見、建議。遇到涉及院內(nèi)職工切身利益的問題，如調(diào)整工資、評定職稱、獎金分配、住房調(diào)整等，院領(lǐng)導(dǎo)都把知識分子切身利益放在優(yōu)先考慮的位置。逢年過節(jié)，或他們生病、家中遇到特殊事情等，黨委、院部領(lǐng)導(dǎo)都親自到他們家中或病房進(jìn)行慰問、探望，對其中確有實際困難的，及時給予適當(dāng)?shù)难a助。據(jù)不完全統(tǒng)計，院領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門每年登門或去醫(yī)院看望他們都達(dá)百次以上。為了更好地調(diào)動一線專業(yè)技術(shù)人員的積極性，在XX年中，我院效益分配不斷向一線人員、向高級知識分子傾斜。黨委、院部領(lǐng)導(dǎo)還關(guān)心知識分子的身心健康，XX年中組織了我院婦女職工進(jìn)行了體檢，XX年還將對全院職工分批分次進(jìn)行健康檢查；還在抓文化技術(shù)學(xué)習(xí)、倡導(dǎo)健康文明生活方式的同時，利用現(xiàn)有的職工之家、多功能廳等娛樂場所，組織職工開展豐富多彩的文體活動，經(jīng)常進(jìn)行撲克牌比賽、聯(lián)歡會、舞會等活動。

對知識分子的使用，黨委、院部始終堅持兩條原則：一是按專業(yè)對口，二是堅持量才使用。醫(yī)院研究制定了一系列政策規(guī)定，為全院知識分子的培訓(xùn)、考察、深造提供了良好的平臺；對特貢專家、省“333”、××ד311”工程培養(yǎng)對象及有突出貢獻(xiàn)的中青年科技工作者進(jìn)行了認(rèn)真的選拔、培養(yǎng)和管理工作。另外,醫(yī)院采取激勵機制鼓勵廣大青年醫(yī)務(wù)人員積極報考研究生，歡迎他們學(xué)成回院工作。鼓勵知識分子積極開展科研工作，努力引進(jìn)和開展新技術(shù)新項目，不斷總結(jié)經(jīng)驗，撰寫學(xué)術(shù)論文。通過扎實有效的工作，我院上下形成一股在醫(yī)療技術(shù)、學(xué)術(shù)水平上“比、學(xué)、趕、幫、超”的熱潮。

我院許多知識分子在黨的政策鼓舞下，堅持走又紅又專的道路，自覺把自己的知識才能用于為人民群眾服務(wù)，推進(jìn)醫(yī)院現(xiàn)代化建設(shè)，為醫(yī)院三個文明建設(shè)做出巨大的貢獻(xiàn)。在眾多知識分子中，由于他們自身的努力，不少同志獲得了各級的榮譽稱號和表彰，如顧繼禮同志獲享受國務(wù)院特殊津貼專家稱號，陳齊鳴獲×××有突出貢獻(xiàn)中青年專家榮譽稱號，王啟斌同志獲×××創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才獎，何龍錦、朱衛(wèi)東二同志被市委、市政府授予XX-XX年度有突出貢獻(xiàn)的中青年科技工作者等榮譽稱號。由于我院扎實有效的人才工作，被市委授予“XX年度人才工作先進(jìn)單位”榮譽稱號。

黨委、院部一貫關(guān)心離退休職工的生活，結(jié)合老年同志的特點，指導(dǎo)老干部支部扎實地有效開展各項有益于身心健康的活動。在生活中關(guān)心他們，定期慰問那些生病的老同志，對家庭有實際困難的老同志，也能及時地給他們提供力所能及的幫助，送去的不僅是一點物品和金錢，還送去了醫(yī)院給老同志的關(guān)愛，讓他們體會到了醫(yī)院這個大家庭的溫暖；廣大離退休老同志熱情關(guān)心醫(yī)院發(fā)展，主動為醫(yī)院的改革和發(fā)展提出好的建議，對醫(yī)院管理、業(yè)務(wù)等方面工作提出寶貴意見。他們的愛院精神使我們在職的同志深受感動。

十、不斷加強醫(yī)院文化建設(shè)，精神文明建設(shè)再上新臺階

醫(yī)院文化是企業(yè)文化的一種，救死扶傷、滿足人民群眾的醫(yī)療衛(wèi)生需求是醫(yī)院永恒不變的主題，也就是醫(yī)院核心價值觀的體現(xiàn)。黨委、院部領(lǐng)導(dǎo)始終認(rèn)為，在以改革發(fā)展為主題的當(dāng)今社會，服務(wù)人民、奉獻(xiàn)社會仍然是醫(yī)院的永恒宗旨，搞好醫(yī)院文化建設(shè)，對提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量與水平，具有重大意義，而其中最重要的是抓醫(yī)院文化的核心——救死扶傷觀。為此，黨委、院部通過各種形式的教育，牢固樹立“以病人為中心”的服務(wù)理念，努力塑造醫(yī)院良好形象。為了達(dá)到這個目的，我們從以下幾方面入手：

(一)以開展醫(yī)院管理年活動為契機，加強質(zhì)量管理，建立健全醫(yī)療質(zhì)量管理委員會和三級質(zhì)控網(wǎng)絡(luò)，強化首診醫(yī)師負(fù)責(zé)制，防止和杜絕醫(yī)療事故或重大醫(yī)療差錯的發(fā)生，努力為患者提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

(二)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，改善態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量。醫(yī)院的業(yè)務(wù)管理要體現(xiàn)“以病人為中心”的服務(wù)宗旨，以簡化流程、方便病人為著眼點采取一些新舉措，如門診大廳實行一站式服務(wù)，設(shè)大廳值班主任、設(shè)門診導(dǎo)醫(yī)人員，隨時解答病人疑問；在候診區(qū)安裝座椅、閉路電視和提供開水等服務(wù)，對來院就診病人全程陪護(hù)，努力給病人營造一個溫馨、清爽、舒暢的就醫(yī)環(huán)境。

(三)重視制度文化的建設(shè)。在XX年中，黨委、院部將制度建設(shè)作為日常工作的重中之重，并以先進(jìn)性教育和開展管理年活動為契機，不斷完善醫(yī)院各項規(guī)章制度，努力從根本上杜絕“紅包”、“藥品回扣”等不良風(fēng)氣。

(四)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)在管理上深入領(lǐng)會xx大《決定》精神，靈活運用和諧管理理論，從醫(yī)院的實際情況出發(fā)，全面貫徹尊重勞動，尊重知識，尊重人才，尊重創(chuàng)造的方針，緊密結(jié)合醫(yī)院實踐，以尊重職工，培育責(zé)任感為前提，正確對待自己手中的權(quán)力為關(guān)鍵，提高職工素質(zhì)和心理承受能力為基礎(chǔ)，在處理醫(yī)院與職工的利益關(guān)系時，能顧全大局，立足當(dāng)前，著眼長遠(yuǎn)，不急功近利，不損害群眾的既得利益，努力維持科與科之間的相對平衡，人才與人才之間的相對協(xié)調(diào)，在我院逐漸形成了平等友愛，融洽相處的和諧氛圍，職工對醫(yī)院的責(zé)任感、自豪感、歸屬感不斷增強，醫(yī)院整體凝聚力和戰(zhàn)斗力也得到進(jìn)一步提升。

一年來，由于我們扎實有效的工作，醫(yī)院精神文明建設(shè)碩果累累。我院被評為“XX年度×××文明單位”、“XX年度×××衛(wèi)生系統(tǒng)先進(jìn)集體”，急診科被評為“×××巾幗示范崗”、“×××五一文明示范崗”、“×××巾幗示范崗先進(jìn)集體”、“×××三八紅旗手先進(jìn)集體”；八病區(qū)被評為“×××巾幗示范崗先進(jìn)集體”；許建偉、陳齊鳴、肖鹿騁、葉萍、朱小蘭等同志被評為“×××衛(wèi)生系統(tǒng)先進(jìn)工作者”，等等。

在過去的XX年中，我院黨的建設(shè)工作取得了新的成績，但是我們應(yīng)看到在許多方面還存在著不足，應(yīng)引起我們的高度重視。一是干部事業(yè)心、責(zé)任感仍需要提升，管理能力和水平需要增強；二是行風(fēng)建設(shè)熱點問題的社會根源影響還很深，特別是藥品回扣問題的治理是一個長期的過程，效果還不十分令人滿意；三是醫(yī)護(hù)人員的人性化服務(wù)整體水平還不高，醫(yī)患溝通制度的落實、“三合理”問題的解決與人民群眾的愿望要求還存在一段差距；四是少數(shù)___員的先鋒模范作用還不突出，先進(jìn)性教育整改措施的落實是一個長期持續(xù)改進(jìn)的過程。這些問題的解決仍需要我們下大力氣不斷努力，用改革的辦法在發(fā)展中去逐一解決。已經(jīng)到來的XX年，是衛(wèi)生改革深化轉(zhuǎn)型和醫(yī)院管理評價全面推進(jìn)的新的一年，對我院來說是改革和發(fā)展史具有轉(zhuǎn)折性的一年。院黨委將緊緊圍繞醫(yī)院現(xiàn)代化建設(shè)的目標(biāo)開展黨建工作，并重點抓好以下工作：

一、大力學(xué)習(xí)、宣傳和實踐科學(xué)發(fā)展觀。圍繞中心，推進(jìn)醫(yī)院現(xiàn)代化建設(shè)，堅持社會主義辦院方向，堅持一切以病人為中心，堅持社會效益第一，經(jīng)濟效益與社會效益協(xié)調(diào)發(fā)展，在解決病人看病貴看病難問題上主動履行政府舉辦醫(yī)院的自身職能，積極作為。

二、從創(chuàng)建先進(jìn)基層黨組織、創(chuàng)建安全文明先進(jìn)科室(窗口、班組)等系列創(chuàng)建活動為載體，推進(jìn)醫(yī)院精神文明建設(shè)，以白求恩為榜樣，開展以弘揚正氣為主弦律的警示教育，加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，培養(yǎng)、樹立和宣傳先進(jìn)典型，在解決“紅包”、“回扣”等問題上常抓不懈，取得新成效，綜合滿意度不斷上升，再創(chuàng)省級文明單位。

三、圍繞醫(yī)院工作中心，大力加強醫(yī)院文化建設(shè)，構(gòu)建和諧醫(yī)院。倡導(dǎo)“和而不同”的理念，醫(yī)患共生理念，構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系，樹立競爭與和諧相統(tǒng)一觀念，構(gòu)建和諧的院內(nèi)新型人際關(guān)系，增強醫(yī)院的凝聚力、向心力、整體競爭力和團結(jié)戰(zhàn)斗力。

四、以人才建設(shè)為核心，以提高職工隊伍素質(zhì)為目標(biāo)，加強思想政治工作。關(guān)心人才的培養(yǎng)成長和進(jìn)步，關(guān)心知識分子的精神文化生活和物質(zhì)生活，關(guān)心全院職工思想進(jìn)步和共同利益。從事業(yè)、感情、待遇等環(huán)節(jié)為人才引進(jìn)、現(xiàn)有人才培養(yǎng)、使用創(chuàng)造良好環(huán)境，推進(jìn)人才建設(shè)和科技進(jìn)步。

五、加強黨員和干部隊伍建設(shè)，建立和完善黨員、干部培訓(xùn)考核獎懲制度，教育和引導(dǎo)黨員干部樹立健康向上的人生觀、價值觀、權(quán)力觀、利益觀、發(fā)揚求真務(wù)實、密切聯(lián)系群眾、勤政廉潔的好作風(fēng)，以個人利益服從人民，國家和集體的利益，引導(dǎo)黨員和干部在奉獻(xiàn)事業(yè)、勤奮工作，開拓進(jìn)取，廉潔自律等方面，發(fā)揮表率和帶頭作用。

六、按照“優(yōu)質(zhì)、高效、節(jié)約、廉潔”的要求，建立監(jiān)督組織，制定監(jiān)督方案，落實監(jiān)督措施，認(rèn)真開展綜合大樓的監(jiān)督工作，搞好宣傳服務(wù)，實施有效保障。

同志們，我希望全體黨員要有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，在“三個代表”重要思想的指導(dǎo)下，深入貫徹黨的xx屆五中全會精神，鼓足勇氣，堅定信心，進(jìn)一步發(fā)揮黨組織的政治核心和保障監(jiān)督作用，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，不斷擴大先進(jìn)性教育的成果，為推動我院實現(xiàn)全面的可持續(xù)發(fā)展，為促進(jìn)我院黨建工作水平不斷提升，做出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)！

第2篇 2023年醫(yī)院黨委工作總結(jié)

2022年醫(yī)院黨委工作總結(jié)篇一

在旗委、旗政府和上級衛(wèi)生主管部門的關(guān)心支持下，在醫(yī)院院長的帶領(lǐng)下，我院全體職工以“三個代表”重要思想，堅持“以病人為中心”的服務(wù)理念，齊心協(xié)力，扎實工作，使我院各項工作進(jìn)入了良性循環(huán)的發(fā)展軌道，醫(yī)療業(yè)務(wù)工作呈現(xiàn)出突飛猛進(jìn)的增長勢頭，取得了良好的社會效益和經(jīng)濟效益。現(xiàn)將20xx年黨建工作小結(jié)如下：

一、加強思想建設(shè)，提高黨員干部的政治理論水平

1、抓理論學(xué)習(xí)，提高政治素養(yǎng)。進(jìn)一步改進(jìn)學(xué)習(xí)方式，創(chuàng)新學(xué)習(xí)載體，廣泛開展富有鮮明醫(yī)院特色、干部職工喜聞樂見的學(xué)習(xí)活動，促使教職工提高學(xué)習(xí)興趣，增強學(xué)習(xí)欲望。在持之以恒地加強政治理論學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，大力倡導(dǎo)理論聯(lián)系實際的優(yōu)良學(xué)風(fēng)，教育引導(dǎo)黨員干部善于在學(xué)習(xí)中借鑒、在學(xué)習(xí)中思考，不斷提高自身綜合素質(zhì)水平和實際工作能力。

2、抓思想教育，提高黨性認(rèn)識。認(rèn)真落實黨內(nèi)組織生活制度，經(jīng)常性開展思想教育與交心談心活動，關(guān)心干部職工的思想動態(tài)，及時發(fā)現(xiàn)并解決職工工作、生活上的困難和問題，注重培養(yǎng)公道正派的思想品德，健康向上的思想情操，積極進(jìn)取的人生態(tài)度，無私奉獻(xiàn)的精神境界。

二、加強組織建設(shè)，增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力

1、組織機構(gòu)健全，班子成員嚴(yán)于律已。2022年5月1日我院下屬各支部委員會就換屆選舉工作分別召開了各支部黨員大會，會議采用差額選舉辦法，以無記名投票方式選舉產(chǎn)生新xx屆支部委員會，并召開本屆第一次支部委員會議。經(jīng)6名新當(dāng)選的支部委員舉手表決，同意付強同志當(dāng)選病房支部黨支部書記，張曉梅同志當(dāng)選病房支部黨支部組織委員，王曉娟同志當(dāng)選病房支部黨支部宣傳委員；同意王曉東同志當(dāng)選門診支部黨支部書記，李艷明同志當(dāng)選門診支部黨支部組織委員，姜明志同志當(dāng)選門診支部黨支部宣傳委員；同意王國東同志當(dāng)選行政支部黨支部書記，厚偉東同志當(dāng)選行政支部黨支部組織委員，叢潔瓊同志當(dāng)選病行政部黨支部宣傳委員。

2、堅持民主集中制原則，把集體領(lǐng)導(dǎo)和分工負(fù)責(zé)有機結(jié)合起來，廣開言路，多方聽取群眾意見，大家出主意，想辦法，發(fā)揮了每個成員的聰明才智，較好地完成了各自分管的工作。做到了帶頭參加學(xué)習(xí)，帶頭遵守各項規(guī)章制度，帶頭參加各種扶貧幫困公益活動。

3、按照《黨章》要求，嚴(yán)格把好發(fā)展黨員工作的各個環(huán)節(jié)。嚴(yán)格履行入黨手續(xù)，把握發(fā)展黨員工作中培訓(xùn)、政審、考察、審批、轉(zhuǎn)正等各個環(huán)節(jié)。

4、督促黨員自覺參加組織生活，完成黨組織交給的任務(wù)，按期按規(guī)定交納黨費，自覺接受黨組織的教育和培訓(xùn)。

三、加強黨的作風(fēng)建設(shè)，認(rèn)真做好反腐倡廉和行風(fēng)建設(shè)工作

（一）認(rèn)真搞好反腐倡廉建設(shè)。組織廣大黨員職工廣泛開展反腐敗形勢教育、黨紀(jì)政紀(jì)教育、預(yù)警警示教育、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)教育，筑牢反腐倡廉的思想道德防線。繼續(xù)認(rèn)真落實領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的各項規(guī)定，繼續(xù)深入開展治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂專項工作，保證在領(lǐng)導(dǎo)和黨員干部身上不發(fā)生違反利用職權(quán)謀取私利的問題，不發(fā)生醫(yī)藥領(lǐng)域行賄受賄的問題，不發(fā)生醫(yī)療服務(wù)中收授“紅包”、回扣的問題，不發(fā)生袒護(hù)、包庇、從容各種違法、違紀(jì)的問題，保持反腐倡廉的強勁勢頭。

（二）繼續(xù)加強政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)。按照“八個堅持、八個反對”、“八個方面優(yōu)良風(fēng)氣”的要求，深入開展學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、效率型支部和科室創(chuàng)建活動。加強對黨員干部作風(fēng)的監(jiān)督檢查，著力解決思想、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)等方面存在的問題。積極推行政務(wù)公開、院務(wù)公開，黨務(wù)公開，認(rèn)真落實黨員干部戒勉談話、廉政談話等制度，認(rèn)真落實領(lǐng)導(dǎo)干部查房、行政查房和職能科室深入臨床一線調(diào)研制度，大力開展行風(fēng)“萬千百”調(diào)查活動，職工對領(lǐng)導(dǎo)、群眾對黨員、社會和患者對醫(yī)院和醫(yī)療服務(wù)的滿意度均達(dá)到90%以上。

四、把精神文明創(chuàng)建活動和行風(fēng)建設(shè)工作結(jié)合起來

（一）為了進(jìn)一步提升全體職工“以人為本，關(guān)愛生命，呵護(hù)健康、奉獻(xiàn)社會”的服務(wù)理念，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，改善服務(wù)，在全院職工中開展了“加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)醫(yī)技教育活動”。使全體醫(yī)務(wù)人員從根上轉(zhuǎn)變了服務(wù)理念，變被動為主動，全心全意為患者服務(wù)，極大地提高了患者對全體醫(yī)務(wù)人員的信任度和滿意度。采取集中學(xué)習(xí)教育和分組討論的方法，營造健康向上的輿論環(huán)境，教育職工為“無紅包醫(yī)院”的品牌增光添彩。

（二）每月對患者進(jìn)行一次滿意度調(diào)查（共12次）；并根據(jù)調(diào)查結(jié)果及時對存在的問題進(jìn)行集中整改。

20xx年,我院黨總支將進(jìn)一步深化作風(fēng)建設(shè),夯實思想能力基礎(chǔ);狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè),進(jìn)一步夯實作風(fēng)基礎(chǔ);加強精神文明建設(shè),進(jìn)一步夯實群眾基礎(chǔ);提高全院黨員干部素質(zhì),加強黨的自身建設(shè),為開創(chuàng)我院黨建工作的新局面而不懈奮斗。

2022年醫(yī)院黨委工作總結(jié)篇二

20xx年是紛繁復(fù)雜的一年，醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)被推上了社會的焦點；20xx年是辛勤忙碌的一年，醫(yī)院先后接受了大大小小的各類檢查2xxxx次；20xx年同樣是收獲的一年，醫(yī)院的診療人次、社會滿意率、美譽度進(jìn)一步提升。在這不平凡的一年里，院黨委在市直機關(guān)工委和衛(wèi)生局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的xx屆x中、x中全會精神，領(lǐng)導(dǎo)全院黨員干部職工以“落實三合理，緩解群眾看病難、看病貴；開展醫(yī)院質(zhì)量管理年活動；進(jìn)行保持___員先進(jìn)性教育”為主線，突出“黨的建設(shè)、精神文明建設(shè)、行風(fēng)建設(shè)、群團和統(tǒng)戰(zhàn)工作”四項重點，做到了“黨員素質(zhì)、支部活力、服務(wù)意識、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)效果”五個顯著提高，順利完成了年度工作目標(biāo)，為下一個五年發(fā)展規(guī)劃打下了堅實的基礎(chǔ)。歲末回首，總結(jié)如下：

一、圍繞三大主線，抓好年度中心工作

第一條主線：落實三合理，緩解群眾看病難、看病貴。解決群眾看病難、看病貴是構(gòu)建和諧社會的重要內(nèi)容，也是醫(yī)療衛(wèi)生單位義不容辭的責(zé)任，黨中央、國務(wù)院先后出臺了一系列文件、措施，對衛(wèi)生系統(tǒng)作出了重要指示。院黨委認(rèn)真學(xué)習(xí)，迅速統(tǒng)一思想，組織召開了全院職工大會，傳達(dá)上級精神，作好醫(yī)院安排，出臺了《xxx》，并連續(xù)召開了xxxxx個專題學(xué)習(xí)會、研討會，積極想辦法、出措施、努力培養(yǎng)醫(yī)務(wù)人員的執(zhí)業(yè)感情，大力倡導(dǎo)“帶著感情進(jìn)病房，想著病人開處方”的服務(wù)理念。一是在合理用藥方面，先后出臺了控制大處方的“四限一簽字”原則，推出感冒套餐供病家選擇，定期通報金額和用量居前10位的藥品使用情況，加強異動藥品管理，嚴(yán)格執(zhí)行藥品招標(biāo)規(guī)定，堅持讓利于民，全年醫(yī)院藥品讓利達(dá)30xxxx萬元。二是在合理檢查方面，規(guī)范了大型設(shè)備陽性檢測率制度，積極落實“一單通”規(guī)定。三是在合理收費方面，嚴(yán)格執(zhí)行省市物價規(guī)定，實行了價格上墻公示，全面推行病人費用“一日清單”制度，增設(shè)了收費稽核崗，進(jìn)一步完善了費用查詢制度。四是積極開展醫(yī)療扶助工作，愛心幫助貧困人群，全年組織為捐款獻(xiàn)愛心xxxx，在職工中倡導(dǎo)設(shè)立了醫(yī)療扶助基金，結(jié)對幫扶韓家脊貧困群眾，繼續(xù)完善和鞏固支農(nóng)扶貧，送醫(yī)送藥下鄉(xiāng)進(jìn)社區(qū)活動。

第二條主線：開展醫(yī)院質(zhì)量管理年活動。今年3月衛(wèi)生部發(fā)起了“以病人為中心、提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為主題”的醫(yī)院質(zhì)量管理年活動，旨在促進(jìn)醫(yī)院科學(xué)管理，建立“服務(wù)、規(guī)范、安全、品質(zhì)、管理”的長效機制。院黨委高度重視、積極貫徹、認(rèn)真落實。一是召開動員會并要求各級各科認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)規(guī)定，廣泛發(fā)動黨員職工，做到人人知曉，全員參與。二是建立健全各項規(guī)章制度，促進(jìn)醫(yī)院科學(xué)規(guī)范管理。三是突擊迎接xxx衛(wèi)生廳醫(yī)院評價與管理復(fù)查檢查組的檢查驗收。

第三條主線：進(jìn)行保持___員先進(jìn)性教育。為加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)，構(gòu)建群眾滿意工程，黨中央作出了用一年半時間在全黨進(jìn)行保先教育的重要決定。根據(jù)上級黨委的安排部署，我院于7月份開始了第二批保持___員先進(jìn)性教育活動。院黨委以“一個主題、三個結(jié)合、五個重點”為主線，全面完成了學(xué)習(xí)動員、分析評議、整改提高三個階段工作和“三個必須知道”、“三覆蓋一討論”等規(guī)定內(nèi)容。組織了各類學(xué)習(xí)場次，邀請了市理論專家xxx來院作“正確認(rèn)識黨的先進(jìn)性、保持___員先進(jìn)性”的專題輔導(dǎo)，邀請了平武抗洪搶險英模事跡報告團來院報告抗洪英雄xxx、xxx等的感人事跡，黨委書記還為全院黨員作了“二十年衛(wèi)生改革之功過”的形勢報告。全院黨員參學(xué)率100，平均完成42學(xué)時學(xué)習(xí)，撰寫80xxxx份、談心記錄1055份、整改措施648條，健全保持先進(jìn)性長效機制2xxxx條。撰寫先教信息64條，編輯先教簡報55期，被各級新聞媒體和上級機關(guān)采用1。完成了9月25日送醫(yī)送藥送健康進(jìn)社區(qū)和9月26日先教主題文化演出等主題實踐活動。表彰了保先教育活動先進(jìn)支部xxxx，先進(jìn)個人3xxxx，通訊報道員xxxx，優(yōu)秀通訊報道員xxxx。

二、突出四項重點，推進(jìn)工作協(xié)調(diào)發(fā)展

第一項重點：狠抓黨的建設(shè)，發(fā)揮好三個作用

一是按照四好班子要求，加強班子建設(shè)，發(fā)揮好黨委領(lǐng)導(dǎo)核心作用。組織中心組集中學(xué)習(xí)三次、外出考察xxxx，不斷提高班子成員政策理論水平，形成了醫(yī)院五五發(fā)展規(guī)則指導(dǎo)意見；在民主團結(jié)方面，班子成員大事講原則，小事講風(fēng)格，做到相互通氣，完善了黨委議事規(guī)則，濃厚了班子的團結(jié)、和諧、民主、集中的氛圍；在勤政促發(fā)展方面，黨委班子認(rèn)真貫徹上級有關(guān)精神，切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)，想辦法、添措施、謀發(fā)展、抓落實，使各項工作整體推進(jìn)，全面完成醫(yī)院各項工作任務(wù)；在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)廉政建設(shè)的文件精神，和各科室簽訂了廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書，在醫(yī)院設(shè)備、基建等招標(biāo)問題上，嚴(yán)格按照上級有關(guān)規(guī)定集中進(jìn)行，并實行雙合同制，堅持商務(wù)代表接待制，保持了班子成員身正、心正、不貪不占形象。班子成員一人榮獲了xxx勞動模范榮譽，“四好”活動先進(jìn)集體榮譽得到了進(jìn)一步鞏固。

二是加強黨支部建設(shè)，發(fā)揮好黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。指導(dǎo)全院xxxx黨支部按時進(jìn)行了換屆改選；進(jìn)一步健全了支部書記聯(lián)系會和黨小組學(xué)習(xí)制度，召開支部書記聯(lián)系會xxxx，各黨小組舉行各類學(xué)習(xí)討論累積xxxx次；繼續(xù)堅持“三會一課”制度，召開黨員大會xxxx，黨委和支部上黨課xxxx，xxxx黨支部召開支委會共計xxxx次；加強對黨支部的考核，堅持按照8類38條目標(biāo)考核細(xì)則對黨支部進(jìn)行考核，年終xxxx黨支部全年綜合得分均在95分以上；繼續(xù)指導(dǎo)各黨支部組織黨員深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“黨員先鋒工程”、“結(jié)對共建”等活動。

三是加強對黨員教育培養(yǎng)，發(fā)揮好黨員的先鋒模范作用。首先是完善健全了相關(guān)教育制度，先后制定《加強服務(wù)溝通技巧和尊重、維護(hù)患者權(quán)益意識的培訓(xùn)制度》、《醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育制度》、《20xx年黨員培訓(xùn)教育計劃》等制度和計劃。其次是利用政治學(xué)習(xí)、組織生活、科室會、職工大會等多種形式加強黨員思想政治教育，年內(nèi)分別組織學(xué)習(xí)了譚力書記“堅持八個必須，加快xx發(fā)展”講話精神、衛(wèi)生部高強部長，xxx副部長在醫(yī)院管理年工作會上的重要講話。學(xué)習(xí)了《省紀(jì)委、監(jiān)督廳關(guān)于查處醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務(wù)典型案例的通報》、《省衛(wèi)生廳醫(yī)務(wù)人員五不準(zhǔn)》《紀(jì)念白求恩》等文章。xx屆x中全會召開后又組織黨員學(xué)習(xí)《中共中央關(guān)于國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十一個五年發(fā)展規(guī)劃的建議》全文?！捌咭弧逼陂g在全院黨員中舉行了“黨章、黨紀(jì)、黨規(guī)”知識競賽。同時按照“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、積極慎重”的發(fā)展黨員16字方針，完成了組織發(fā)展工作，為黨組織增添了新的力量。

第二項重點：狠抓精神文明建設(shè)，構(gòu)建和諧醫(yī)院氛圍

首先是積極進(jìn)行醫(yī)院思想政治工作研討，召開了醫(yī)院“加強醫(yī)院文化建設(shè)”思研會，交流論文1，其中院紀(jì)委書記和黨辦主任的黨建工作研討文章分別在市級刊物發(fā)表和參加大型學(xué)術(shù)會交流。二是進(jìn)一步加強“三德”、“四職”、“五愛”教育，在黨員職工中倡導(dǎo)健康文明新風(fēng)。三是進(jìn)一步深化創(chuàng)建全國文明城市工作，代表衛(wèi)生系統(tǒng)接受創(chuàng)建檢查獲得一致好評，為綿陽建成全國文明先進(jìn)城市作出了積極努力。四是進(jìn)一步加強安全保衛(wèi)、計劃生育、綠化美化工作，促進(jìn)醫(yī)院各項工作協(xié)調(diào)發(fā)展。

第三項重點：狠抓行風(fēng)建設(shè)，提升優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平

一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格落實責(zé)任追究制度。首先是及時充實職業(yè)道德建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組成員，明確各級各類人員責(zé)任，形成了逐級管理、層層負(fù)責(zé)的行風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)格局。其次是完善了行風(fēng)考評自查制度。每月對各科室行風(fēng)工作進(jìn)行考評，各科室每月底進(jìn)行一次行風(fēng)自查。

二是狠抓教育引導(dǎo)，努力增強全員優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識。堅持教育職工樹立“急病人所急、想病人所想、視病人如親人”的服務(wù)理念，要求廣大醫(yī)護(hù)人員從自身做起、從點滴做起，大力營造尊重愛護(hù)患者的良好氛圍，不斷地強化職工的服務(wù)觀念。同時開展了培訓(xùn)評選和表彰了“微笑護(hù)士”、“優(yōu)秀護(hù)士”和“十佳服務(wù)明星”等活動。

三是健全完善制度，積極推動醫(yī)患溝通工作。每季度定期在病人中展開服務(wù)調(diào)查，聘請兩名行風(fēng)暗訪員，堅持每周進(jìn)行一次醫(yī)療查房和每半年召開一次患者座談會，臨床科室每半月召開一次醫(yī)患溝通會。全年向在院、出院病人發(fā)放征求意見表1100份，走訪群眾210xxxx，收集反饋信息132條，召開兩次“醫(yī)德醫(yī)風(fēng)社會監(jiān)督員座談會”。增設(shè)了投訴接待崗，在全院的意見箱、宣傳版等處新添院總值班室電話號碼，落實了8小時內(nèi)外投訴接待責(zé)任人，進(jìn)一步規(guī)范了投訴辦理程序。

四是強化技能培訓(xùn)，提高醫(yī)護(hù)人員服務(wù)水平。采用專家講座、學(xué)習(xí)交流、總結(jié)講評、網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程教學(xué)等形式進(jìn)行培訓(xùn)，不斷提高醫(yī)護(hù)人員的業(yè)務(wù)技術(shù)水平。組織護(hù)理人員開展現(xiàn)代護(hù)理儀器操作訓(xùn)練；集合一大批醫(yī)務(wù)人員，重點攻關(guān)，成功開展了心臟介入放射治療。還針對新添彩色b超儀、化學(xué)發(fā)光儀、血細(xì)胞培養(yǎng)儀、全自動凝血儀、數(shù)字化攝影儀等多項設(shè)備的情況，組織相關(guān)人員學(xué)習(xí)掌握設(shè)備儀器的性能和使用方法，不斷豐富拓展醫(yī)務(wù)人員服務(wù)知識面。

第四項重點：狠抓統(tǒng)戰(zhàn)和群團工作，構(gòu)建黨建和諧氛圍

一是加強對工會工作的領(lǐng)導(dǎo)。指導(dǎo)開展創(chuàng)“學(xué)習(xí)型組織、爭做知識型、技能型職工”活動，被命名為×××創(chuàng)“學(xué)習(xí)型組織、爭做知識型、技能型職工”示范單位。院工會積極深化院務(wù)公開工作，按照民主政治建設(shè)要求，充分發(fā)揮工會職代會民主管理監(jiān)督職能，開展維護(hù)職工權(quán)益以及豐富的文化體育活動，架起了職工和醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系溝通的橋梁。二是加強對共青團的領(lǐng)導(dǎo)。指導(dǎo)團委進(jìn)行換屆改選，開展青年文明號、創(chuàng)先爭優(yōu)及青年志愿者活動。三是加強對婦委會的領(lǐng)導(dǎo)。指導(dǎo)院婦委會繼續(xù)深入開展“巾幗建功”活動，舉行了慶三八“激情大家唱”、“五好文明家庭”評選表彰，少年評選，職工子女才藝表演等活動，化解職工家庭糾紛1xxxx起。四是推薦了兩名政協(xié)委員，支持政協(xié)委員和人大代表工作。五是為民主黨派開展活動提供支持，做好了醫(yī)院的統(tǒng)戰(zhàn)工作。充分調(diào)動一切積極因素，共同為醫(yī)院的發(fā)展出力獻(xiàn)策做貢獻(xiàn)。

三、五個顯著提高，黨委工作效果明顯

一是顯著提高了黨員職工素質(zhì)。通過學(xué)習(xí)教育，特別是通過先進(jìn)性教育集中學(xué)習(xí)，全院___員進(jìn)一步深刻領(lǐng)悟了黨的全心全意為人民服務(wù)宗旨的實質(zhì)，堅定了共產(chǎn)主義的崇高理想信念，黨性觀念在活動中得到升華。黨員的組織觀念進(jìn)一步增強，精神面貌發(fā)生了根本的變化，責(zé)任感使命感得到增強，工作充滿激情，服務(wù)充滿感情，帶動了醫(yī)療服務(wù)技術(shù)水平、工作作風(fēng)和服務(wù)態(tài)度的進(jìn)一步好轉(zhuǎn)。

二是顯著提高了黨支部活力。一年來，院黨委先進(jìn)性教育活動把擔(dān)子壓給黨部，方法交給黨支部，極大的調(diào)動了黨支部的積極性和創(chuàng)造性。各個黨支部能結(jié)合自身工作特點和黨員實際，找準(zhǔn)切入點，創(chuàng)新方式方法，分別形成了“六要三不讓”、“找亮點”、“回頭看”、“身邊的人講身邊的事”等工作特色。機關(guān)黨支部為轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng)、提高辦事效率，塑好機關(guān)形象，喊出了“不要讓領(lǐng)導(dǎo)交辦的事在我手中積壓、不要讓應(yīng)該辦的事在我這里延誤、不要讓到機關(guān)辦事的群眾在我這里受到冷落”的服務(wù)口號。門診黨支部把學(xué)習(xí)與解決門診服務(wù)瓶頸問題相結(jié)合，組織黨員實地調(diào)研并寫出具有較強指導(dǎo)價值的《門診病人就醫(yī)所需時間調(diào)研報告》。黨支部的戰(zhàn)斗力、凝聚力進(jìn)一步增強。在組織黨員開展實踐“三個代表”示范行動中，收到了明顯效果，一個黨支部被市直機關(guān)工委命名為示范黨組織。

三是顯著提高了服務(wù)意識。全院黨員干部職工的服務(wù)意識明顯增強，工作作風(fēng)進(jìn)一步改進(jìn)。臨床黨員職工想病人所想，急病人所急，優(yōu)質(zhì)服務(wù)病人，優(yōu)質(zhì)服務(wù)滿意率持續(xù)保持在96以上。國慶大假第一天，急診科醫(yī)生護(hù)士在求救病人地址不詳，各種信息非常模糊的情況下，克服多種困難，機智靈活，動員各種資源，及時地實施救助，成功搶救了xx基站五名一氧化碳中毒民工的生命，受到上級和社會的廣泛好評。老年心理科在科內(nèi)設(shè)立幫困基金，以解決住院多年的“三無”病人基本生活用具。機關(guān)后勤情為民所系，權(quán)為民所用，利為民所謀，主動服務(wù)臨床一線、服務(wù)病人家屬，建立起行政督辦制度及時答復(fù)群眾反映的問題，還針對基層群眾辦事不便問題，增掛了機關(guān)工作人員外出留言板，并加大對勞動紀(jì)律、醫(yī)護(hù)質(zhì)量、獎金分配等的考核督辦力度，充分發(fā)揮好機關(guān)參謀、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、示范作用。急診科、收費科、腦外科等xxxx科室被市直機關(guān)工委評為了實踐“三個代表”示范崗。

四是顯著提高了服務(wù)質(zhì)量。先進(jìn)性教育活動始終把“以病人為中心、以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量”為主題的醫(yī)院質(zhì)量管理年工作作為主要結(jié)合點來展開，不斷強化職工的質(zhì)量意識，提升醫(yī)院的服務(wù)水平。按照《xxx醫(yī)院復(fù)查及管理評價標(biāo)準(zhǔn)》，醫(yī)院每周進(jìn)行一次質(zhì)量自查工作聯(lián)系會，將標(biāo)準(zhǔn)中的各項指標(biāo)分解落實到具體科室和責(zé)任人。職能部門嚴(yán)格對質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控，定期不定期進(jìn)行通報，責(zé)令不合格科室和個人限期整改。在全院開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型醫(yī)院、爭當(dāng)知識型、技能型職工”的崗位技術(shù)能手競賽活動，促進(jìn)了醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)水平的大幅提升。

第3篇 醫(yī)院黨委工作總結(jié)

xx年，對黨辦來說，是不平凡的一年，是花大力氣做好常態(tài)工作的一年，更是在黨委和院部的指導(dǎo)下，奮發(fā)努力，團結(jié)拼搏，確保幾大中心任務(wù)順利實施的一年。在院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，以xx大和xx屆五中會議精神為指導(dǎo)，以黨員先進(jìn)性教育為抓手，以醫(yī)院管理年為契機，以萬人問卷調(diào)查為重心，緊緊圍繞醫(yī)院改革發(fā)展的中心工作，統(tǒng)一思想、凝聚力量、振奮精神，努力抓好物質(zhì)文明、精神文明、黨風(fēng)廉政建設(shè)。為黨委的各項方針政策在醫(yī)院貫徹執(zhí)行和院長負(fù)責(zé)制順利實施提供保障，加強了基層黨組織建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)，做好新黨員發(fā)展工作、黨費收繳、使用和管理、黨委職能部門的自身建設(shè)，重新修訂了黨委各項工作制度，規(guī)范和完善工作流程和工作程序，促進(jìn)了黨委職能部門工作的規(guī)范化。

一、主要工作重點

在做好日常工作，逐步理順工作規(guī)范的同時，圍繞今年醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)形勢和上級要求，著重做好保持___員先進(jìn)性教育、城調(diào)隊檢查、管理年的糾建和“雙優(yōu)”檢查及萬人問卷工作。

（一）承上啟下，組織協(xié)調(diào)，扎實開展黨員先進(jìn)性教育活動

從月日正式啟動我院的黨員先進(jìn)性教育活動到月日測評結(jié)束，整個過程中，力求淡薄表面文章，認(rèn)真體現(xiàn)“五個實”：確保學(xué)習(xí)培訓(xùn)扎實；開展分析評議求實；制定整改措施務(wù)實；反映重點問題落實；主題活動和“雙結(jié)對”做實。有以下主要工作數(shù)據(jù)：

（⒈）共組織了全體黨員次以上集中學(xué)習(xí)、討論和參觀活動，超過小時的集中學(xué)習(xí)、討論和參觀活動。

（⒉）全院名黨員參加學(xué)習(xí)率以上，補課率達(dá)。

（⒊）召開領(lǐng)導(dǎo)小組會議余次，工作小組、聯(lián)絡(luò)小組會議余次。

（⒋）分別召開民主黨派、高級知識分子等各類座談會次，出席人數(shù)人次，對領(lǐng)導(dǎo)班子提出原始意見條，經(jīng)匯總歸納共醫(yī)療、醫(yī)保工作、學(xué)科建設(shè)、醫(yī)院管理、職工素質(zhì)等個方面大條。

（⒌）召開專題辦公會、中心組學(xué)習(xí)余次，制定近期整改的措施條，為病人、職工落實件實事，今后努力方向條，并落實了領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門和整改時限。

（⒍）黨員領(lǐng)導(dǎo)干部開展談心共人次，與分管條線主要負(fù)責(zé)人之間談心人次；醫(yī)院全體黨員名共談心余人次。

（⒎）黨員捐款元，共幫助本院困難職工人，街道幫困助學(xué)人，結(jié)對軍代表處個，敬老院個，街道居委會支部個。

（⒏）起草專題文書、工作方案、匯報材料、信息稿等余份，共計萬余字。

（⒐）全院黨員上交三個階段的學(xué)習(xí)體會、黨性分析、整改措施共余份。

（⒑）整理檔案材料余冊，接待上級督導(dǎo)組、衛(wèi)生黨工委檢查、督導(dǎo)工作余次。

工作體會：

（⒈）領(lǐng)導(dǎo)重視，黨政協(xié)力

先進(jìn)性教育是近年來我黨建設(shè)上的一件大事，我院先進(jìn)性教育的順利開展，得益于領(lǐng)導(dǎo)高度重視，按照“高興、放心、凝聚、覆蓋”的總體要求，作為政治任務(wù)來抓。在學(xué)習(xí)和個人分析評議中，黨委書記、院長率先垂范，帶頭學(xué)習(xí)，帶頭深刻開展批評與自我批評，起到了先進(jìn)模范作用；在各項工作方案的制定、實施過程中，黨政同心協(xié)力，由上而下，整合了各支部、職能科室和臨床科室的力量，針對醫(yī)院存在的問題，共同制定了整改措施，并由行政從人、財、物方面保障支持，確保實施，使我院的整改措施有方向、有內(nèi)容、有落實，體現(xiàn)了黨政領(lǐng)導(dǎo)班子的整體合力。這在同級醫(yī)院或其他單位是不多見的。

（⒉）明確定位，認(rèn)真執(zhí)行

作為黨辦，先進(jìn)性教育歷時將近個月，絕對是今年工作的重中之中，而放在醫(yī)院的大系統(tǒng)中考慮，醫(yī)院還有其他業(yè)務(wù)、建設(shè)、發(fā)展等中心工作，在此執(zhí)行過程中，我們把握了個定位原則：

⒈不能脫離醫(yī)院全局，單純強調(diào)先進(jìn)性教育工作。

也就是說，黨辦要做好全院各項中心工作的保障作用，不能把先進(jìn)性教育工作機械地凌駕于全院其他工作之上。在組織先進(jìn)性教育的同時，必須兼顧醫(yī)院全局，合理安排，避免工作上“撞車”，才是真正的“二促進(jìn)、二不誤”。

⒉要和醫(yī)院的具體實際相結(jié)合。

在各項教育活動中，要考慮理論方面的學(xué)習(xí)，但更要注重解決實際問題，如幫助困難職工、結(jié)合醫(yī)院實際制定方案進(jìn)行整改等等，切實做到“服務(wù)人民群眾，促進(jìn)各項工作”。

⒊適當(dāng)解放支部書記的時間和精力。

我院的支部書記都承擔(dān)科室行政職務(wù)，在組織協(xié)調(diào)的過程中，注重適當(dāng)?shù)慕夥胖Р繒浌ぷ鲿r間和精力，辦公室多承擔(dān)些事物性的工作，制定方案盡可能準(zhǔn)確、簡便，讓他們能確保自己本職業(yè)務(wù)、管理工作的實施。

（⒊）支部體現(xiàn)戰(zhàn)斗力、凝聚力

本次先進(jìn)性教育活動中，各支部黨員體現(xiàn)了良好的黨員素質(zhì)和凝聚力。我們體會支部書記的作用舉足輕重，尤其值得指出的有些支部書記的工作熱情和積極性，起到了很好的先鋒模范作用，值得我們學(xué)習(xí)，如門診支部的鄭全英、內(nèi)科支部的陳春怡等。當(dāng)然也有些支部的工作不盡如人意，但總體上都能基本完成“規(guī)定動作”和實施方案，從先進(jìn)性教育的整個過程，如組織學(xué)習(xí)、開展黨性分析、評議意見、整改方案等各個環(huán)節(jié)的本身，就是一次良好的基層組織的建設(shè)和提高，對支部書記和全體黨員都是一次深刻的教育。

（二）不計代價，眾志成城，在管理年檢查中成績滿意

在月日的管理年大型檢查中，我辦公室負(fù)責(zé)“雙優(yōu)”、“糾建”的內(nèi)容，共分。根據(jù)衛(wèi)生部醫(yī)院管理年工作會議要求和月日，市衛(wèi)生局布署“優(yōu)化管理服務(wù)、優(yōu)化就醫(yī)環(huán)境”會議精神，在院部的領(lǐng)導(dǎo)下取得糾建分，全市第一名，雙優(yōu)分，全市第三名的好成績。

工作體會：

檢查的好壞直接反映管理年醫(yī)院的管理績效，院部多次的集中動員布置，作為職能科室，感到肩上的壓力巨大，在準(zhǔn)備迎接檢查的過程中，所有科室都加班加點，很難得見到我們所有職能科室為同一個目標(biāo)這樣全力以赴。晚上行政大樓燈火通明，蔚為壯觀，每一處燈光下面，都蘊藏著對自己本條線工作的責(zé)任和希望，每念及于此，都莫名感動。事實證明，努力換來的是全院理想的成績。

為使迎接檢查工作更完善，我們制定了書面的工作預(yù)案流程，并趕寫了的“雙優(yōu)”、“糾建”的工作總結(jié)，在院長匯總報告后，分頭向檢查人員匯報了我們的工作亮點。

在我們辦公室這個不大的團隊中，胡建平起到了至關(guān)重要的作用，憑著他多年的迎接檢查的經(jīng)驗和高效的工作作風(fēng)，為我們承擔(dān)的任務(wù)作出了巨大的免費提供貢獻(xiàn)。尤其他還獨立承擔(dān)著“雙優(yōu)”檢查，內(nèi)容涉及醫(yī)院管理系統(tǒng)的方方面面，難度更是可想而知，能取得分，全市第三名的成績，難能可貴，其中凝聚了他極大的努力。

當(dāng)然，與檢查人員的溝通、注重細(xì)節(jié)及營造良好的檢查氛圍也是取得較好成績的重要環(huán)節(jié)，我們將作為工作傳統(tǒng)長期保持。

（三）精心籌備，周密布署，切實做好萬人問卷、城調(diào)隊調(diào)查

在月日城調(diào)隊的問卷調(diào)查中，我們?nèi)〉梅郑氯杖f人問卷分。

工作體會：

（⒈）日常工作是基礎(chǔ)。

今年我們完善了患者問卷調(diào)查測評制度，滿意度做到當(dāng)月講評，當(dāng)月兌現(xiàn)考核。－月份共發(fā)放住院病人問卷調(diào)查表回收了份；收到各類意見和建議條，均及時反饋給相關(guān)部門進(jìn)行整改，反饋率達(dá)％。使各科室都牢固樹立“以病人為中心”的核心價值觀。許林貞到黨辦年多，在這方面投入了極大的工作熱情和精力，做了大量認(rèn)真細(xì)致的工作，確保了醫(yī)院滿意度測評工作的順利進(jìn)行。

（⒉）領(lǐng)導(dǎo)重視是前提。

我院領(lǐng)導(dǎo)在年初就提出了二大中心任務(wù)：

⒈爭取醫(yī)院業(yè)務(wù)收入突破億。

⒉力爭萬人問卷在去年基礎(chǔ)上有所提高。

可見院領(lǐng)導(dǎo)是將萬人問卷調(diào)查放在了醫(yī)院中心工作的重中之中來抓。檢查前院長、書記多次布置工作，對各項工作細(xì)節(jié)嚴(yán)格把關(guān)，甚至在檢查前一天都把業(yè)務(wù)用車放在醫(yī)院供接送檢查人員用，直接確保了工作的順利開展。

（⒊）職能科室配合是關(guān)鍵。在萬人問卷檢查中，我院歷來有職能科室協(xié)同作戰(zhàn)的傳統(tǒng)，今年更是做到了“全員動員，分工協(xié)作”。檢查中，財務(wù)科、基建科等辦公室同志傾力相助，在黨辦的統(tǒng)一協(xié)調(diào)布署下，按既定的工作預(yù)案，各司其職，出色地完成了檢查任務(wù)。胡建平、許林貞、薛英、郭斌宏承擔(dān)陪同檢查人員的任務(wù)，他們的出色表現(xiàn)，確保了既定方案的順利實施。

（⒋）臨床科室努力是保障?？傮w上各臨床科室能按總體要求積極準(zhǔn)備，做好病人工作，為檢查取得好成績提供了堅實的保障。但要指出的是：在準(zhǔn)備摸底期間，就有少部分科室感覺上疲塌敷衍，缺少“嗷傲叫”的精神。是本次檢查工作中的一大欠缺。

雖然本次我院取得了較理想的成績，但與先進(jìn)兄弟醫(yī)院相比還存在一定差距。檢查主要是反映日常工作的績效，說明我們在日常工作中還存在各種不足，內(nèi)功不夠硬、基本功不扎實，有待在今后工作中持續(xù)改進(jìn)。

二、存在主要不足：

在工作中存在“五多五少”的情況：

（⒈）日常工作：憑“感覺”憑經(jīng)驗的多，遵循規(guī)范化、制度化的少。

（⒉）科室建設(shè)：忙事務(wù)忙應(yīng)付的多，運用科學(xué)發(fā)展觀和現(xiàn)代管理理論的少。

（⒊）條線管理：講“中和”講協(xié)調(diào)的多，敢于嚴(yán)格管理的少。

（⒋）服務(wù)一線：交辦任務(wù)的多，主動下支部、臨床提供服務(wù)的少。

（⒌）迎接檢查：臨時性突擊的多，建立長效機制、注重資料積累的少。

第4篇 醫(yī)院黨委半年工作總結(jié)

醫(yī)院黨委半年工作總結(jié)

文章標(biāo)題：醫(yī)院黨委半年工作總結(jié)

上半年，醫(yī)院黨委在上級黨組織的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全體黨員的共同努力下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真加強黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè)，全面貫徹落實市委“323”工作思路，緊緊圍繞“以病人為中心，以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為主題”的醫(yī)院管理年活動開展工作，在醫(yī)療衛(wèi)生的改革中，銳意改革，開拓進(jìn)取，勇于實踐，充分發(fā)揮了各黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和___員的先鋒模范作用，積極開展保持___員先進(jìn)性教育活動，確保了醫(yī)院工作的順利開展，促進(jìn)了醫(yī)院三個文明建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展，取得了可喜的成績?，F(xiàn)將上半年的工作情況和下半年的工作計劃匯報如下：

上半年的工作情況

一、加強黨的建設(shè)，確保醫(yī)院改革穩(wěn)步發(fā)展

緊緊圍繞著醫(yī)院的中心工作開展黨建工作，這是醫(yī)院黨建工作的基本指導(dǎo)思想。只有加強黨委和黨支部的自身建設(shè)，才能大力推進(jìn)醫(yī)院的建設(shè)，使醫(yī)院在穩(wěn)定中求發(fā)展求改革，在發(fā)展、改革中求穩(wěn)定。

（一）加強政治教育，提高黨員隊伍整體素質(zhì)

1、建立黨員活動室和黨建宣傳園地，為黨員學(xué)習(xí)提供良好的場所。同時，為確保黨的方針、政策及時準(zhǔn)確的得到傳達(dá)，院黨委為每個黨支部訂閱了《黨風(fēng)廉政教材》、《黨風(fēng)廉政教育參考資料》、《廣西日報》、《_____日報》、《求是》、《黨員文摘》、《機關(guān)黨建》、《_____黨建》、《黨課參考》、《當(dāng)代廣西》、《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》、《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系實施綱要》、《輔導(dǎo)讀本》、《論加強和改進(jìn)執(zhí)政黨建設(shè)》、《中國監(jiān)察》、《廣西黨員電教》、《先鋒贊》、《為黨旗增輝》、先進(jìn)性教育電教片等黨刊黨報及各種學(xué)習(xí)資料，做到學(xué)習(xí)教育有資料，黨員思想素質(zhì)與時俱進(jìn)，使他們時刻在政治上、思想上、行動上同黨中央保持高度一致。

2、加強行風(fēng)管理，落實責(zé)任狀。根據(jù)陳鳳坤院長與市衛(wèi)生局簽訂的20xx年行風(fēng)建設(shè)責(zé)任狀要求，我院結(jié)合醫(yī)院實際情況，各科室分別與院長簽訂了行風(fēng)建設(shè)責(zé)任狀（其中藥劑科等重點科室簽訂到個人）、嚴(yán)禁拿藥品回扣責(zé)任狀，與各醫(yī)藥公司、藥廠、藥商簽訂關(guān)于嚴(yán)禁在醫(yī)院搞任何形式的藥品促銷活動協(xié)議。院黨委與衛(wèi)生局黨組簽訂了20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，各支部與院黨委簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書。將衛(wèi)生部八項行業(yè)紀(jì)律制作成宣傳畫20幅、院務(wù)公開內(nèi)容和前十位單病種收費情況分別公布、張貼在醫(yī)院各顯要位置上。

（二）加強黨的組織建設(shè)，壯大黨員隊伍

院黨委有計劃地重點培養(yǎng)學(xué)科帶頭人、業(yè)務(wù)骨干加入黨的組織，上半年發(fā)展黨員3名，逐步壯大黨員隊伍。目前全院有___員178人，較好地發(fā)揮了先鋒模范作用。近幾年來連年獲得市直單位先進(jìn)黨委，或紅旗黨委稱號。

（三）加強廉政建設(shè)，充分發(fā)揮紀(jì)檢審計的監(jiān)督作用

半年來，醫(yī)院紀(jì)委組織紀(jì)檢、審計、財務(wù)等有關(guān)人員經(jīng)常不定期的抽查醫(yī)院的物資倉庫、器械倉庫、藥庫的庫存物資是否與賬面相符，科室效益工資的發(fā)放、使用是否合規(guī)，基礎(chǔ)工程驗收是否規(guī)范，上半年對兩個飯?zhí)贸黾{庫存現(xiàn)金進(jìn)行突擊盤點6次，審核金額95486元；對服務(wù)部出納庫存現(xiàn)金突擊盤點6次，審核金額53885元；對財務(wù)科出納庫存現(xiàn)金突擊盤點5次，審核金額125458元，審核財務(wù)科原始憑證3569張，對門診住院收款員庫存現(xiàn)金進(jìn)行突擊盤點24次，審核金額228358元。審核門診電腦發(fā)票18436張。通過開展內(nèi)部審計工作，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，加強各部門管理工作，杜絕漏洞，健全內(nèi)控制度，發(fā)揮審計監(jiān)督作用。

抽查物資倉庫物品346種，抽查衛(wèi)貿(mào)公司及醫(yī)院倉庫材料789種，抽查藥庫藥品867種，抽查檢驗科檢查單1456張，通過對醫(yī)院材料倉庫抽查，健全內(nèi)控制度，及時糾正差錯，發(fā)現(xiàn)問題提出建議，使倉庫人員能夠嚴(yán)格按制度執(zhí)行購進(jìn)計劃，做到及時入帳出帳，并做好驗收入庫工作，不斷促進(jìn)倉庫管理工作，逐漸減少差錯，確保醫(yī)院財產(chǎn)物資安全。

每月還不定期對放射科、ct室、磁共振等膠片使用情況進(jìn)行抽查。認(rèn)真做好零星工程驗收、審核工作，對醫(yī)院資金財產(chǎn)不定期進(jìn)行抽查，建立健全內(nèi)控制度，做到規(guī)范化，較好地發(fā)揮了監(jiān)督部門的職能作用。

(四)加強宣傳力度，提高社會效益

醫(yī)院黨委十分重視醫(yī)院的對外宣傳工作，20xx年主要與《_____日報》、《_____晚報》《_____廣播電視報》以及_____電視臺、廣播電臺取得聯(lián)系，利用它們的宣傳優(yōu)勢，把醫(yī)院的新業(yè)務(wù)、新技術(shù)、新設(shè)備及好人好事以多種形式進(jìn)行對外宣傳，上半年已在各級新聞傳媒發(fā)表宣傳醫(yī)院的報道10。通過多渠道的廣泛宣傳，不斷提高醫(yī)院在社會的知名度，使人民群眾進(jìn)一步了解到我院的先進(jìn)設(shè)備，精湛的醫(yī)術(shù)，良好的行風(fēng)，優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

（五）積極開展軍民共建活動，與解放軍預(yù)備役三團、_____市武警支隊進(jìn)行共建，已取得了顯著的成績。

（ 六）院黨委組織有關(guān)人員，采取走出去的方式，學(xué)習(xí)國內(nèi)外先進(jìn)的管理經(jīng)驗，進(jìn)行先進(jìn)醫(yī)療設(shè)備的考察論證，進(jìn)一步加強了醫(yī)院的改革和發(fā)展。

（七）關(guān)心體貼職工，讓職工體會到黨的溫暖。醫(yī)院黨委一班人時刻把職工的冷暖疾苦掛在心上，上半年主動找職工談心129人次，到病房探望了23名生病住院職工，主動到學(xué)校為職工子女協(xié)調(diào)讀書事宜，使他們深深感受到黨組織的溫暖，樹立了黨在群眾中的威信。

二、開展先進(jìn)性教育，促進(jìn)醫(yī)院業(yè)務(wù)全面發(fā)展

我院自2月22日開展保持___員先進(jìn)性教育活動以來，在上級黨委和先進(jìn)性教育辦公室的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在12個支部及全體___員的努力下，在廣大職工的大力支持下，完成了三個階段的教育活動，并取得了很好的成效。

（一）活動開展順利

1、全面完成了三個階段的教育活動任務(wù)

自2月22日下午召開保持___員先進(jìn)性教育活動工作的動員大會后，本院175名___員，除1人抽調(diào)到市先進(jìn)性教育辦公室工作，按規(guī)定暫時不用參加第一批學(xué)習(xí)，1名退休黨員離開_____，暫時聯(lián)系不上外，其余黨員都參加了此項活動。

在學(xué)習(xí)動員階段，院黨委、12個黨支部分別制訂了詳細(xì)的學(xué)習(xí)計劃，并及時下發(fā)每位黨員，明確學(xué)習(xí)的時間安排、內(nèi)容和要求，從而保證了學(xué)習(xí)活動按計劃保質(zhì)保量進(jìn)行。集中學(xué)習(xí)時間都超過40小時。在學(xué)習(xí)活動形式上，通過集中學(xué)習(xí)、自學(xué)、邀請專家作專題報告、組織聽黨課、重溫入黨誓詞、出版學(xué)習(xí)宣傳板報、編寫《先進(jìn)性教育知識學(xué)習(xí)手冊》、典型帶路、進(jìn)行先進(jìn)性教育知識考試等形式開展學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)討論做到人人發(fā)言，氣氛熱烈。特別是在對___員先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)的問題上，大家發(fā)表不同的看法，通過討論交流，逐漸取得了共識。每個黨員都寫了學(xué)習(xí)心得體會。

自4月11日起，我院先進(jìn)性教育工作轉(zhuǎn)入第二個階段。我們嚴(yán)格按照“廣泛征求意見、開展談心活動、撰寫黨性分析材料、召開專題民主生活會、提出評議意見、反饋評議意見和通報評議情況”七個關(guān)鍵環(huán)節(jié)要求，認(rèn)真開展每個階段的“回頭看”活動，不走過場，扎實推進(jìn)，始終把學(xué)習(xí)教育貫穿每個環(huán)節(jié)，認(rèn)真完成第二階段的規(guī)定動作和自選動作，取得良好的效果。

5月31日，我院召開整改提高動員會，活動轉(zhuǎn)入第三階段。全體黨員人人根據(jù)黨性分析材料和征集意見，分別制定了切實可行的整改方案，認(rèn)真整改，并完成了整個活動的總結(jié)。

2、邊學(xué)邊議邊整改，以先進(jìn)性教育活動促進(jìn)醫(yī)院的改革和發(fā)展

在教育活動中，我們牢牢把握住中央指示精神，結(jié)合醫(yī)院的現(xiàn)狀，邊學(xué)邊議邊整改，認(rèn)真貫徹落實關(guān)于“關(guān)鍵是要取得實效”和“要確保先進(jìn)性教育活動成為群眾滿意工程”的指示精神，講求實效，讓群眾滿意，取信于民。

①以“星級服務(wù)”為載體，在崗位上保持___員先進(jìn)性。為了進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量，黨員干部發(fā)揮帶頭、表率作用，在醫(yī)院全面開展“星級服務(wù)”，樹立良好形象。隨著“星級服務(wù)”活動的蓬勃開展，病人的滿意度越來越高了。日前，全院各臨床科室已全部進(jìn)入“每周一星”的評選階段，每周評選一個“星級醫(yī)生”，一個“星級護(hù)士”。通過評選活動的開展，醫(yī)務(wù)人員人人樹立以人為本的思想，進(jìn)一步形成“以病人為中心，以質(zhì)量為核心”的人性化服務(wù)理念，在細(xì)小處下功夫，在細(xì)微處見精神，為病人提供全程全方位的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。規(guī)范服務(wù)，主動服務(wù)，微笑服務(wù)，在我院蔚然成風(fēng)。

②服務(wù)大眾，讓利百姓。針對群眾反映收費高的問題（經(jīng)查，我院按區(qū)物價核定收費，沒有超標(biāo)收費現(xiàn)象），我們在積極引導(dǎo)老百姓一分為二地看待收費問題的同時，也努力開展各種服務(wù)大眾、讓利百姓的活動。

組織“百名醫(yī)師下鄉(xiāng)村”活動。在去年配合市基層辦開展“健康進(jìn)萬家”活動的基礎(chǔ)上，今年繼續(xù)組織百名醫(yī)師下到全市25個貧困村開展義診、發(fā)放健康優(yōu)惠證等活動，認(rèn)真解決群眾的醫(yī)療困難，讓群眾真正感受到先進(jìn)性教育活動的成效。從4月20日起，我院向社會公開承諾：“急危重病人呼救，上門接診免車費！”決定每年讓利100萬元以上回報社會。從5月份起，我們又推出了部分大型設(shè)備檢查費用大優(yōu)惠。mr收費降為580元，原物價部門核定價為950元。dr正側(cè)位照片收費降為120元，原物價部門核定價為195元。_____港分院開業(yè)，港區(qū)人民住院看病不再難……

（二）活動成效顯著

通過四個多月的先進(jìn)性教育，黨員素質(zhì)提高了，組織建設(shè)加強了，服務(wù)人民群眾意識增加了，有效地促進(jìn)了醫(yī)院各項工作的開展，真正做到了學(xué)習(xí)工作“兩不誤，兩促進(jìn)”。

1、服務(wù)病人更加主動?！靶羌壏?wù)”活動開展得紅紅火火。在醫(yī)院，無論是醫(yī)生、護(hù)士，還是其他工作人員，服務(wù)病人的意識更強了，服務(wù)行為更加規(guī)范更加主動了。在一樓，導(dǎo)醫(yī)人員迎來送往，笑臉相迎，輕聲相問。行為不便的患者來到醫(yī)院，立即有人上前攙扶，或者有輪椅推到跟前，送去就診或檢查，讓患者倍感方便和春天般的暖人。在病區(qū)，服務(wù)更是規(guī)范和主動，從早晨交接班開始，每一天，醫(yī)護(hù)人員在嚴(yán)格按照醫(yī)療和護(hù)理規(guī)范為病人服務(wù)的同時，服務(wù)更加主動。特別是___員，經(jīng)過了保持___員先進(jìn)性教育活動的教育，更加自覺實踐“三個代表”重要思想，處處當(dāng)先鋒，時時做表率，積極進(jìn)取，主動工作。

2、科室面貌煥然一新?！皠?chuàng)星級服務(wù)公示牌”、各種健康知識宣教、科室技術(shù)設(shè)備的介紹及專家簡介的板報，一塊塊溫馨的提示牌，共同構(gòu)成了先進(jìn)的科室文化和醫(yī)院文化，使科室面貌和院容院貌煥然一新，為患者提供了一個溫馨的就醫(yī)環(huán)境。

3、贏得病人好評如潮。優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，優(yōu)美的環(huán)境，高超的技術(shù)，贏得了病人好評如潮。在病區(qū)，病人發(fā)自內(nèi)心送來的錦旗、鏡屏、牌匾不斷增多。在門診，表揚信也越來越多了。泌尿外科里，病人在病房的意見簿上，寫下的全是贊美的話語。在胸心外科，醫(yī)護(hù)人員的精心護(hù)理，讓病人感到住在醫(yī)院勝過在家里，王老大爺病好了，卻不肯出院，護(hù)士長不得不到院部搬救兵——請領(lǐng)導(dǎo)去做病人的思想工作，動員病人出院。

4、各項業(yè)務(wù)增長迅速。通過整改，職工滿意了，群眾滿意了，病人更多了。如今，醫(yī)院儼然一個醫(yī)藥衛(wèi)生超市，熱鬧紛繁。每天上午，病人如織，紛紛穿梭在各個診室和病區(qū)。據(jù)醫(yī)院統(tǒng)計室及財務(wù)科統(tǒng)計，今年上半年，全院門診療167591人次，同比增加39022人次，增長30.4；出院病人8556人次，增加939人次，增長12.3；業(yè)務(wù)收入3955萬元，同比增長13.5。

（三）贏得充分肯定

我院先進(jìn)性教育活動的開展和取得的顯著成效，得到了上級領(lǐng)導(dǎo)和社會各界的稱贊和肯定。市先進(jìn)性教育活動《簡報》在“亮點聚焦”專欄里，以《市一醫(yī)院：開展創(chuàng)建“星級服務(wù)”活動，結(jié)合崗位保持黨員先進(jìn)性》為題，向全市推介我們的好做法。剛出版的《_____黨建》第2期以《以星級服務(wù)為載體，深化黨員先進(jìn)性教育》為題予以報道?！稄V西日報》、《_____日報》、_____電視臺等強勢媒體的大力報道了我院百萬元承諾回報社會——“急危重病人呼救，上門接診免車費”的舉措。

6月1日，市先進(jìn)性教育檢查組在指導(dǎo)組組長黃志寧和督導(dǎo)組組長劉暉的帶領(lǐng)下，一行八人深入我院進(jìn)行先進(jìn)性教育工作檢查后，給予了充分的肯定，特別對我院發(fā)揮___員先鋒模范作用，開展“星級服務(wù)”創(chuàng)建活動，在崗位上保持黨員先進(jìn)性，又以先進(jìn)性教育活動來推動醫(yī)院的改革和發(fā)展的做法給予了高度的評價，認(rèn)為是我市先進(jìn)性教育中不可多得的亮點，值得大力推介。

三、加強職業(yè)道德建設(shè)，促進(jìn)三個文明協(xié)調(diào)發(fā)展

（一）加強職業(yè)道德教育，提高全院職工的整體素質(zhì)。院黨委負(fù)責(zé)布置全院每周兩小時的思想政治、職業(yè)道德、警示教育等學(xué)習(xí)，以科室為單位認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十六大精神，學(xué)習(xí)黨紀(jì)國法及“以病人為中心，以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為主題”的醫(yī)院管理年活動評價辦法與評價標(biāo)準(zhǔn)等。通過教育，取得較好的效果，全院人員思想政治覺悟不斷得到提高，職工愛院如家，愛崗敬業(yè)，默默無聞，無私奉獻(xiàn)。

（二）開展“人性化服務(wù)”為重點的“星級服務(wù)”活動。為進(jìn)一步加強醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，樹立醫(yī)院良好形象，在全院繼續(xù)開展了星級服務(wù)活動，使病人從入院到出院享受到如同到家的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，取得了良好的社會效益和經(jīng)濟效益。今年上半年全院職工為病人做好事3139件，收到病人送的錦旗28面、鏡匾9塊、感謝信60封，拒收病人“紅包”16850元，另有41次金額不詳，謝絕請吃219次。

（三）繼續(xù)推行“病人選擇醫(yī)生”和“住院病人費用一日清單制”。一是選擇滿意的醫(yī)生是病人的權(quán)力，為此，我們在門診在大廳、各病區(qū)顯要位置公開醫(yī)生的姓名、職務(wù)、職稱、學(xué)歷、專業(yè)技術(shù)水平等為病人選擇滿意的醫(yī)生提供便利。二是嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療項目收費標(biāo)準(zhǔn)，在門診大廳公布常用藥品價格和主要服務(wù)項目收費標(biāo)準(zhǔn)，每天將“住院病人費用一日清單”交到病人或家屬手中，如有疑問可隨時向劃價員復(fù)核查對，病人到醫(yī)院看病，不再是“霧里看花”，而是清清楚楚、明明白白。

（四）組織“百名黨員醫(yī)生下鄉(xiāng)村”活動，截止6月28日，已組織黨員醫(yī)務(wù)人員先后到犀牛腳鹿耳環(huán)村、小董那料村、那麗三多竹村、樟家居木村、大成較車村、貴臺洞利村等市領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)誼的貧困村開展義診活動，把關(guān)愛送百姓，讓健康進(jìn)萬家，展現(xiàn)了醫(yī)院黨員醫(yī)務(wù)人員的風(fēng)采。據(jù)統(tǒng)計，已有48名黨員醫(yī)務(wù)人員下鄉(xiāng)村，為貧困村群眾義診2800多人次，發(fā)放聯(lián)系卡近6000張，宣傳資料13000多份，為238名患者減免醫(yī)療費13萬多元，得到了廣大人民群眾的歡迎和贊譽。認(rèn)真抓好對口支援幫扶工程。日前，已經(jīng)與百色市凌云縣人民醫(yī)院、邏樓中心衛(wèi)生院、加尤衛(wèi)生院和靈山縣石塘衛(wèi)生院簽訂了對口幫扶協(xié)議，認(rèn)真開展對口幫扶工作。已經(jīng)接收凌云縣人民醫(yī)院8名醫(yī)務(wù)人員來院進(jìn)修，即將派出6名醫(yī)務(wù)人員下到上述四家醫(yī)院工作。

（五）加強監(jiān)督機制，規(guī)范醫(yī)院管理。在醫(yī)院顯要位置設(shè)立了意見箱，每周專人負(fù)責(zé)開箱，發(fā)現(xiàn)問題及時報告主管領(lǐng)導(dǎo)；向社會公布醫(yī)院舉報電話，同時公開全院職工的姓名、職務(wù)、職稱，自覺接受群眾的監(jiān)督；在診室和病區(qū)設(shè)意見簿，病人和家屬所提的意見，三天內(nèi)必須答復(fù)；召開了社會監(jiān)督員座談會，廣泛收集聽取群眾的建設(shè)和意見；制定考核標(biāo)準(zhǔn)每月組織一次行風(fēng)考評，發(fā)現(xiàn)問題，及時通報批評。

（六）開展形式多樣的活動，增強職工凝聚力。

1、“

三.八”婦女節(jié)，開展豐富多彩的娛樂活動。

2、“五一”勞動節(jié)，開展球賽。

3、五月十二日護(hù)士節(jié)，在燈光球場隆重舉行慶?！拔逡欢弊o(hù)士節(jié)暨“病人心目中最滿意的護(hù)士”表彰大會，對評選出來的20xx年度42名優(yōu)秀護(hù)士進(jìn)行表彰。

4、六月一日，組織醫(yī)務(wù)人員到市社會福利院為孤兒體檢，贈送節(jié)日禮物，雙方締結(jié)成愛心牽手聯(lián)誼單位。

四、存在的問題

1、個別黨員交納黨費不主動；

2、個別支部對抓黨員發(fā)展工作的力度不夠。

下半年的工作計劃

在上級組織的正確領(lǐng)導(dǎo)下，下半年院黨委主要抓好以下幾項工作：

1、以科室為單位抓好每周兩小時政治學(xué)習(xí)，以“三個代表”和十六大精神為主要內(nèi)容，結(jié)合醫(yī)院和科室工作實際進(jìn)行學(xué)習(xí)，理論聯(lián)系實際，學(xué)以致用。各黨支部認(rèn)真落實“三會一課”制度，不斷提高黨員干部的整體素質(zhì)。

2、加強組織建設(shè)，壯大黨員隊伍。上半年，發(fā)展了預(yù)備黨員2名。

3、認(rèn)真開展“以病人為中心，以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為主題”的醫(yī)院管理年活動。繼續(xù)抓好“星級服務(wù)”工程，樹立一醫(yī)良好的社會形象。全院職工要做到三個一切，即一切為了病人，為了病人的一切，為了一切病人。繼續(xù)開展并完善“病人選擇醫(yī)生”和住院病人費用“一日清單制”。醫(yī)療工作要做到“四滿意”：患者滿意、家屬滿意、社會滿意、醫(yī)院滿意。

4、開展多種形式的評先活動。每月組織一次優(yōu)質(zhì)服務(wù)評比活動，工作中開展先進(jìn)工作者和五個“十佳”評選活動，促進(jìn)醫(yī)院精神文明建設(shè)。

5、開展“健康進(jìn)萬家”——百名醫(yī)師下鄉(xiāng)村活動。

6、做好下半年“醫(yī)院管理年”工作。

《醫(yī)院黨委半年工作總結(jié)》來源于好總結(jié)范文網(wǎng)網(wǎng)，歡迎閱讀醫(yī)院黨委半年工作總結(jié)。

第5篇 醫(yī)院黨委書記2023年終工作總結(jié)

縣醫(yī)院黨委在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論、三個代表重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹落實黨的十八大、十八屆三中全會和___一系列重要講話精神，以開展黨的群眾路線教育實踐活動為重點，加強黨的建設(shè)，為加快推進(jìn)現(xiàn)代化優(yōu)質(zhì)精品醫(yī)院提供堅強的組織保證。

一、黨建基礎(chǔ)工作情況

1、建立健全學(xué)習(xí)制度。落實黨委中心組學(xué)習(xí)制度，堅持每季度一次的集中學(xué)習(xí)制度，黨委班子成員、各支部書記、委員共同參加學(xué)習(xí)，并定期開展黨委書記、副書記上黨課活動。

2、不斷豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容。鞏固學(xué)習(xí)黨的十八大、十八大三中全會、___系列重要講話精神和群眾路線系列論述，加強黨的路線方針政策、形勢任務(wù)教育，提高黨員干部的綜合素質(zhì)。

3、加強黨員隊伍建設(shè)。按照《黨章》要求，嚴(yán)格把好發(fā)展黨員工作的各個環(huán)節(jié),上半年完成了1名預(yù)備黨員接收;對不合格黨員進(jìn)行處置，開除黨籍1人。

4、深入開展黨的群眾路線教育實踐活動。按照縣委要求，黨的群眾路線教育實踐活動，從201_年2月開始，到9月份基本完成，需完成“學(xué)習(xí)教育，聽取意見”、“查擺問題，開展批評”、“整改落實，建章立制”三個環(huán)節(jié)的工作。

學(xué)習(xí)教育，聽取意見環(huán)節(jié)。

(1)周密部署，認(rèn)真做好教育活動準(zhǔn)備。按照縣委的相關(guān)文件精神和動員會議精神要求，我院迅速成立了黨的群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組，院長、黨委書記周保祥任組長，黨委副書記、黨委委員為副組長，各支部書記為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)對整個活動的組織實施、落實和宣傳，任務(wù)清楚，分工明確，責(zé)任到人，確?；顒佑袟l不紊的開展。制定方案，召開動員大會，對深入開展教育實踐活動進(jìn)行了動員部署，會后還對院領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了民主測評，督導(dǎo)組約談班子成員、中層干部及部分知識分子代表，對醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行評議。

(2)緊扣環(huán)節(jié)，扎實推進(jìn)學(xué)習(xí)活動開展。領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)，醫(yī)院先后召開了院黨委中心組專題學(xué)習(xí)會、黨支部書記專題學(xué)習(xí)會、中層干部學(xué)習(xí)會，認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)文件精神和教育實踐活動必讀書目，由院黨委書記帶頭領(lǐng)讀;專題輔導(dǎo)學(xué)，在自主學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，醫(yī)院黨委組織開展專題輔導(dǎo)講座，由院黨委書記周保祥作了題為“新形勢下如何堅持黨的群眾路線”的主題講座，講座反響熱烈;實境課堂學(xué)，醫(yī)院組織黨員干部走進(jìn)“西順河二十六烈士陵園”群眾路線教育實境課堂教學(xué)點，并組織全體黨員集中觀看了教育影片《身邊人眼中的周恩來》和《焦裕祿》;集中學(xué)與自學(xué)相結(jié)合，黨委和各支部按照活動方案，分別組織黨員干部集中學(xué)習(xí)，做好會議記錄，要求黨員干部精讀研學(xué)《黨的群眾路線教育實踐活動文件選編》、《論群眾路線—重點論述摘編》和《厲行節(jié)約、反對浪費—重要論述選編》三本書，記好學(xué)習(xí)筆記、民情筆記、心得筆記“三本”筆記，開展“為了誰、依靠誰、我是誰”主題征文活動，動員全體黨員干部積極主動參與，認(rèn)真撰寫心得體會文章，并選出優(yōu)秀征文參加縣評選。

(3)開門納諫，真心聽取意見。多形式征求意見。院黨委通過民主評議、召開領(lǐng)導(dǎo)班子專題會議、病員專題座談會、開展問卷調(diào)查、設(shè)置意見箱、投訴電話等形式廣泛征求群眾對院領(lǐng)導(dǎo)班子及醫(yī)院發(fā)展意見和建議;著力聚集“四風(fēng)”問題，醫(yī)院將收集的意見建議進(jìn)行了匯總梳理;即知即改，以實際行動轉(zhuǎn)變作風(fēng)，醫(yī)院對照等級醫(yī)院評審細(xì)則，在調(diào)研評估基礎(chǔ)上，對二病區(qū)實施流程改造，安裝了電梯，方便了患者，減少安全隱患的發(fā)生;對患者及職工反映的120調(diào)度值班中心樓梯陡問題，進(jìn)行了整改，改造后的樓梯方便了患者及職工;醫(yī)院對門急診各類指示標(biāo)志進(jìn)行重新布局，增置了地面引導(dǎo)標(biāo)示，更加便于患者尋找相關(guān)科室;針對患者反映的門診流程不合理問題，我院將超聲科中、夜班值班窗口前移到急診大廳、檢驗科成人抽血窗口前移到門診大廳，以達(dá)到理順流程、提高效率、統(tǒng)一管理的目的。

查擺問題、開展批評環(huán)節(jié)。

(1)聚焦“四風(fēng)”找準(zhǔn)找實問題。通過自已找、互相幫、集體議要等方式，結(jié)合上級點評、督導(dǎo)組反饋和群眾提的意見，深入查找班子和班子個人“四風(fēng)”問題具體表現(xiàn);召開領(lǐng)導(dǎo)班子集體議“四風(fēng)”會議，針對前階段征求到的的“四風(fēng)”問題，領(lǐng)導(dǎo)班子成員依次發(fā)言，根據(jù)自己的分工，進(jìn)行了逐條討論、分析原因、提出整改措施。

(2)全面深入開展談心談話。由院主要領(lǐng)導(dǎo)與班子成員之間、班子成員之間、班子成員與分管部門負(fù)責(zé)同志之間主動相約，談思想、談工作、談問題，敞開心扉，坦誠相見，開展深刻的自我批評，進(jìn)行誠懇的相互批評，努力把矛盾和問題解決在專題民主生活會前。

(3)嚴(yán)肅認(rèn)真對照檢查。我院領(lǐng)導(dǎo)干部堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，堅持“自己寫、寫自己”，深刻剖析，認(rèn)真撰寫對照檢查材料，確保該項工作不流于形式、不走過場。

(4)召開專題民主生活會。我院于8月1日召開專題民主生活會，會上，各位領(lǐng)導(dǎo)班子成員針對自身存在的“四風(fēng)”問題進(jìn)行了深刻查擺剖析，并進(jìn)行了嚴(yán)肅認(rèn)真的批評與自我批評，坦誠相見，達(dá)到了“紅紅臉、出出汗、洗洗澡、治治病”的效果，縣委第十一督導(dǎo)給予點評，表示我院此次專題民主生活會會前準(zhǔn)備充分扎實、查擺問題深入具體、剖析根源深刻有力、批評與自我批評嚴(yán)肅認(rèn)真、整改方向明確清晰，開得很好，基本達(dá)到了紅紅臉、出出汗、治治病的預(yù)期效果，實現(xiàn)了團結(jié)—批評—團結(jié)的目的。

5、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。為深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)，建立以黨委書記為組長的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確黨委書記為落實“兩個責(zé)任”的第一責(zé)任人，強化黨委書記抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、推動責(zé)任;醫(yī)院黨委召開了落實“兩個責(zé)任”交責(zé)會暨集體約談會，向各支部下達(dá)了“落實黨風(fēng)廉政建設(shè)黨(總)支部主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任”任務(wù)清單，將工作項目進(jìn)一步細(xì)化分解，確?！皟蓚€責(zé)任”全面落實到位;開展以“認(rèn)清權(quán)力、敬畏權(quán)力、用好權(quán)力”為主題的“權(quán)力觀教育月”活動，我院結(jié)合實際，圍繞主題，在全院開展以支部為單位的權(quán)力觀專題大討論，開展一把手將權(quán)力觀黨課活動，并根據(jù)相關(guān)文件精神，對領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行重新分工，一把手不再直接分管五項重點權(quán)力，以醫(yī)院紅頭文件形式下發(fā)，同時在醫(yī)院網(wǎng)站及時公布，自覺接受監(jiān)督。

6、積極開展文明單位創(chuàng)建工作。為加強精神文明建設(shè)工作，我院成立了以黨委書記為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，并下設(shè)辦公室負(fù)責(zé)具體創(chuàng)建工作;年初上報文明單位創(chuàng)建申報材料，與縣文明辦緊密聯(lián)系，積極參加縣文明辦舉辦的各項活動，按要求做好文明單位創(chuàng)建工作。

7、加強黨委對工會、團支部等組織的領(lǐng)導(dǎo)。堅持“黨建帶工建，帶團建，帶婦建”，充分發(fā)揮工青婦組織作用，年初完成對工會委員的換屆選舉;4月份完成對共青團的換屆選舉工作;組織青年志愿者開展義診、交通勸導(dǎo)員、戶外拓展、院內(nèi)導(dǎo)診等活動。

8、做好離退休老干部工作。院黨委高度重視老干部工作，關(guān)心老同志、困難黨員生活，積極創(chuàng)造條件，豐富老同志的文化生活，讓其分享醫(yī)院改革發(fā)展的成果。7月院黨委副書記韋光亮協(xié)黨群辦、辦公室走訪慰問院離退休老干部;邀請部分離退休老黨員參加支部活動，為醫(yī)院發(fā)展建言獻(xiàn)策;組織部分離退休老黨員創(chuàng)作詩詞、畫作，展現(xiàn)我縣改革發(fā)展新成就。

9、利用各種載體活動，促進(jìn)黨建工作實效。一是繼續(xù)開展“三進(jìn)三幫”活動，制定年度實施方案，做好幫扶工作，春節(jié)前對馬棚村進(jìn)行走訪慰問活動，并提供贊助資金兩萬元;二是利用“3·15”、各種疾病日開展義診活動，為市民解答各種健康咨詢、測量血壓、講解疾病常識，并發(fā)放科普讀物，指導(dǎo)市民正確用藥;三是組織我院志愿者參與“建設(shè)文明城，文明交通行”活動，發(fā)動全員參與，引導(dǎo)文明交通;為豐富職工業(yè)余生活，增強團隊意識，舒緩工作壓力，我院舉辦了以“放飛五月”為主題的趣味運動會。

二、上半年黨建創(chuàng)新項目

(一)是成立以提高患者滿意度為主的患者服務(wù)中心。

院黨委始終堅持以患者為中心的服務(wù)理念，為不斷提高服務(wù)質(zhì)量，醫(yī)院成立了患者服務(wù)中心，向患者提供便捷、高效、優(yōu)質(zhì)、人性化的服務(wù)。患者服務(wù)中心在門診一樓設(shè)置導(dǎo)醫(yī)問詢、藥師咨詢、便民門診、行政值班等服務(wù)，在病區(qū)設(shè)立導(dǎo)醫(yī)服務(wù)臺，在門診三樓增設(shè)分診導(dǎo)醫(yī)臺，為完善了導(dǎo)醫(yī)服務(wù)，還增加了陪檢、代繳費、代辦理出院等服務(wù)內(nèi)容。

充分發(fā)揮公立醫(yī)院公益性，以實實在在的舉措服務(wù)社會，為全縣環(huán)衛(wèi)工、出租車司機、公交車司機提供免費健康體檢。

(二)是成立以提升職工滿意度為主的員工服務(wù)中心。

關(guān)愛職工，不斷打造醫(yī)院優(yōu)秀文化，建成了以洪醫(yī)食堂、卓越·星吧為一體的“員工服務(wù)中心”，為職工提供餐飲、閱讀等溫馨服務(wù)，使醫(yī)院發(fā)展的成果切實惠及廣大職工，增強職工的榮譽感和歸屬感，提升職工幸福指數(shù)。

三、201_年全縣創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)項目和黨建創(chuàng)新項目進(jìn)展情況，我院已全部完成。

四、下半年黨建工作計劃

1、繼續(xù)深入開展黨的群眾路線教育實踐活動

(1)準(zhǔn)備開好專題民主生活會通報會相關(guān)工作

(2)準(zhǔn)備開好黨支部專題組織生活會相關(guān)工作

(3)開展好第二環(huán)節(jié)——整改落實、建章立制

2、推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建，落實學(xué)習(xí)制度、豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容

3、深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)，落實“兩個責(zé)任”任務(wù)清單

4、深入開展文明單位創(chuàng)建工作

(1)組織開展?fàn)巹?chuàng)“文明窗口、科室”、爭當(dāng)“身邊好人”活動

(2)制定文明單位創(chuàng)建員工手冊

(3)制定醫(yī)院文明建設(shè)責(zé)任狀

(4)舉辦一期道德講堂

5、做好黨員發(fā)展工作，做好2名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正工作

6、做好年度黨費收繳工作

第6篇 醫(yī)院黨委二00五年工作總結(jié)

確立長效機制確保改革發(fā)展不斷推進(jìn)黨建工作努力構(gòu)建和諧醫(yī)院

過去的2022年，在市委、市衛(wèi)生系統(tǒng)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，我院黨委認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十六屆五中全會精神，堅持圍繞中心、強化核心、凝聚人心的工作思路，以黨員先進(jìn)性教育為抓手，以開展醫(yī)院管理年活動為契機，切實加強我院黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，在醫(yī)院的管理和發(fā)展中，注重發(fā)揮黨委的政治核心作用，充分發(fā)揮了黨員干部的先鋒模范作用，為保證黨的各項方針政策在醫(yī)院貫徹執(zhí)行、保證院長負(fù)責(zé)制順利實施，提供了強有力的精神動力和思想保證。在這一年中，醫(yī)院的質(zhì)量管理和服務(wù)水平得到了提升，醫(yī)、教、研工作保持了良好的發(fā)展勢頭。全年門急診達(dá)5xxxx多人次，住院收治1.xxxx余人次,業(yè)務(wù)總收入突破2億元，比2022年上升29。職工隊伍保持著良好的精神狀態(tài)，黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力得到進(jìn)一步增強，較好地完成了黨委、院部年初制定的各項目標(biāo)任務(wù)。

現(xiàn)在，我代表院黨委向大會報告一年來黨建工作情況：

一、認(rèn)真做好“三個實”,深入開展先進(jìn)性教育活動

(一)學(xué)習(xí)動員扎實有效 網(wǎng)-

在開展保持___員先進(jìn)性教育活動部署中，我院精心組織，層層落實。為加強對教育活動的領(lǐng)導(dǎo)，成立了先進(jìn)性教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室，建立領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系人制度。實行嚴(yán)格考勤、雙重審批請假制度。制定了《學(xué)習(xí)制度》、《考勤考核制度》、《黨員干部聯(lián)系點制度》等制度及詳細(xì)的工作計劃，為活動的開展提供了組織保障。對黨員學(xué)習(xí)記錄、心得體會作了統(tǒng)一規(guī)范的要求，達(dá)到整齊劃一，在全院形成了較大的學(xué)習(xí)規(guī)模和聲勢，營造了濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。對于外出進(jìn)修和離退休身體不好的黨員，院黨委要求采取寄學(xué)、送學(xué)的方法，保證學(xué)習(xí)面覆蓋全院每一位黨員。對因公、因病缺席的黨員補課率達(dá)100。

在學(xué)習(xí)動員階段，院黨委認(rèn)真組織集中學(xué)習(xí)共1xxxx，領(lǐng)導(dǎo)干部集中學(xué)習(xí)xxxx，學(xué)習(xí)內(nèi)容1，學(xué)時達(dá)到規(guī)定；上黨課xxxx,學(xué)時達(dá)12小時；扎實開展先進(jìn)性具體要求大討論，制定我院保持黨員先進(jìn)性具體要求五條；在職在崗黨員14xxxx共撰寫讀書筆記30xxxx萬字，按要求撰寫心得體會文章，保證了學(xué)習(xí)內(nèi)容不丟，規(guī)定動作一個不少，主題活動亮點鮮明。針對大多數(shù)黨員是臨床一線醫(yī)護(hù)人員，集中時間難統(tǒng)一的問題，嚴(yán)格執(zhí)行考勤考核制度和補課制度，工學(xué)并進(jìn)，不斷創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法，對照學(xué)、結(jié)合學(xué)、重點學(xué)、穿插學(xué)相結(jié)合，形成學(xué)習(xí)工作“兩不誤、兩促進(jìn)”的局面。

(二)分析評議求準(zhǔn)求實

在分析評議階段，黨委和各支部通過設(shè)置意見箱、召開座談會等方法，廣泛征求院內(nèi)外群眾、服務(wù)對象、行風(fēng)監(jiān)督員的意見，共收集對領(lǐng)導(dǎo)班子提出原始意見4xxxx條，經(jīng)匯總歸納包含醫(yī)療服務(wù)、學(xué)科建設(shè)、醫(yī)院管理、職工素質(zhì)等xxxx方面意見和建議12大條，對領(lǐng)導(dǎo)班子個人的意見和建議16條。

在本階段，全院黨員以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度，以幫助黨員提高認(rèn)識、查找問題、修正錯誤、互相幫助為目的，開展了多層次交互式交心談心活動。其中班子黨員領(lǐng)導(dǎo)干部開展談心共5xxxx次，支部書記談心3xxxx次，黨員之間、黨員和群眾之間談心39xxxx次；并按照我院___員先進(jìn)性具體要求，對照《黨章》以及征求到的群眾意見，每個黨員都認(rèn)真查找問題，分析存在問題的根源，認(rèn)真寫出了規(guī)定字?jǐn)?shù)的黨性分析材料，深刻進(jìn)行黨性分析，提出整改方向。

黨委和各支部分別召開專題民主(組織)生活會。領(lǐng)導(dǎo)班子成員分別以普通黨員身份參加了所在支部的會議，并帶頭進(jìn)行黨性分析，民主氣氛濃厚，寬松和諧。每位黨員自覺結(jié)合征求到的意見，聯(lián)系自身的思想和工作實際，從思想作風(fēng)中找不足，從工作實踐中找差距，從存在問題中找教訓(xùn)。院領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭發(fā)揚民主，率先進(jìn)行批評與自我批評，剖析自己不怕嚴(yán)，亮出問題不怕丑。全體黨員自我剖析，態(tài)度誠懇；開展批評，與人為善；對待批評，虛心接受，切實整改。

(三)制定整改措施務(wù)實

“整改提高”是教育活動見成果的階段,院黨委及各黨支部結(jié)合工作實際,根據(jù)分析評議階段征求意見查找出的突出問題,做到堅持實事求是，有針對性地制定切合實際、切實可行的整改措施,其中近期整改的措施5大方面，今后努力方向7大方面，并落實了領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門和整改時限。每個黨員也認(rèn)真對照黨性分析材料,結(jié)合群眾提出的意見和黨組織評議意見,對各自思想、工作、作風(fēng)、紀(jì)律等方面存在的突出問題及人民群眾反映強烈的熱點、難點問題，特別是在著力解決人民群眾看病貴、看病難和醫(yī)療行業(yè)存在的一些紅包、回扣等不正之風(fēng)制訂了整改措施。對于能夠做到的就說、就定，做不到的就不說、不定;制

定措施定扎實、具體，不搞那些原則性強、操作性差，大而化之、無法落實的東西。通過扎實有效整改,使廣大干部群眾切身感受到我院教育活動帶來的實際變化。

通過先進(jìn)性教育，我院領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)進(jìn)一步加強，并成為貫徹“三個代表”重要思想的組織者、推動者和實踐者，有力推動了醫(yī)院管理、以醫(yī)療為中心的各項任務(wù)的開展。全院黨員也進(jìn)一步統(tǒng)一了思想，端正態(tài)度，自覺加強理論學(xué)習(xí)，增強政治敏銳性和鑒別力，在工作中努力提高服務(wù)水平，理論修養(yǎng)和綜合素質(zhì)有了顯著的提高，宗旨意識、黨性觀念得到了明顯增強，黨員的先鋒模范作用也得到進(jìn)一步發(fā)揮。

二、充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用，將黨員先進(jìn)性體現(xiàn)在各項工作中

(一)把黨員的先進(jìn)性體現(xiàn)在救死扶傷的本職工作中。在2022年6月下旬發(fā)生的馬甸地區(qū)槽罐車雙乙烯酮泄漏、三里化工廠爆炸等幾起重大突發(fā)事件中，我院廣大黨員主動參戰(zhàn)，不怕犧牲，全身心地投入到搶救工作中。不少黨員同志在突發(fā)事件發(fā)生后，為搶救病員整日整夜地工作在第一線，真正起到了___員的先鋒模范作用。7月28日，一名在開發(fā)區(qū)合資企業(yè)工作的伊朗籍工作人員，因突發(fā)心肌梗塞，呼吸、心跳停了三分多鐘。我院心臟內(nèi)科工作人員聞迅后立即趕到科室，迅速制定了心臟支架放置手術(shù)方案。在沒有外請專家的情況下，周密安排，謹(jǐn)慎操作，首次獨立地置入了心臟支架，成功地把外商從死亡線上拉了回來，得到了病員家屬、合資企業(yè)和外事部門的高度稱贊。

(二)把先進(jìn)性體現(xiàn)在作風(fēng)轉(zhuǎn)變上。一是加強隊伍管理和素質(zhì)建設(shè)。黨委、院部先后分三批對臨床醫(yī)生、護(hù)理人員和行政后勤工作人員進(jìn)行人性化服務(wù)培訓(xùn)，以提高醫(yī)院工作人員職業(yè)道德素養(yǎng)。從診療上強化合理檢查、合理用藥，狠剎大處方和亂用藥的行為，對高于院部下達(dá)藥占比的科室和個人進(jìn)行重扣。院黨委與每位黨員簽訂了廉潔行醫(yī)承諾書，接受社會和群眾的監(jiān)督。同時，在醫(yī)教科設(shè)立醫(yī)療服務(wù)投訴接待室，由二名工作人員專門接待處理病人投訴，幫助解決實際困難。二是推行一站式服務(wù)。在門診各窗口科室增設(shè)服務(wù)窗口，增加工作人員，實行分散掛號；在b超室和放射科安裝了電子排號系統(tǒng)，大大縮短了病人就診的時間；在急診中心增加四名服務(wù)人員，對來院就診的重病人進(jìn)行全程免費護(hù)送。三是開展送醫(yī)下鄉(xiāng)活動。組織臨床一線的黨員醫(yī)療骨干深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)，開展義診和醫(yī)學(xué)咨詢活動，在社會上引起了良好的反響。

(三)把先進(jìn)性體現(xiàn)在存在問題的整改上。通過學(xué)習(xí)教育，行政支部從加強黨的作風(fēng)建設(shè)入手，嚴(yán)格組織生活，引導(dǎo)黨員密切聯(lián)系群眾，熱情為一線服務(wù)，提高組織協(xié)調(diào)能力，提高了工作效能。內(nèi)科支部全體黨員佩戴黨徽上崗，接受群眾監(jiān)督，爭做醫(yī)療服務(wù)先鋒；門診支部加強對門診科室工作人員的教育，努力在提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量，改善醫(yī)院窗口形象上下功夫；綜合支部在進(jìn)一步加強工作人員的凝聚力和戰(zhàn)斗力上下功夫，在開源節(jié)流、安全生產(chǎn)上想辦法出主意，為醫(yī)療一線做好服務(wù)工作；外科支部加強了組織建設(shè)，做好黨員的發(fā)展工作；衛(wèi)校支部利用現(xiàn)有資源，進(jìn)行了有力的對外拓展，保證了衛(wèi)校工作的順利開展。老干部支部引導(dǎo)黨員加強學(xué)習(xí)，關(guān)心醫(yī)院建設(shè)大局，獻(xiàn)計獻(xiàn)策，發(fā)揮余熱，在黨風(fēng)廉政建設(shè)中積極發(fā)揮監(jiān)督作用。全院各支部將先進(jìn)性教育的最終目標(biāo)著眼于提高醫(yī)療、服務(wù)質(zhì)量和醫(yī)療、行政安全上，并要求每位黨員在工作中體現(xiàn)“一切以病人為中心”的服務(wù)宗旨，關(guān)心病人疾苦，加強與病員的溝通，做到合理檢查、合理用藥、合理收費，想方設(shè)法降低患者的醫(yī)療負(fù)擔(dān)。

三、以先進(jìn)性教育活動為載體，不斷加強基層黨組織建設(shè)

一年來，院黨委努力貫徹“黨要管黨，從嚴(yán)治黨”的方針，按照上級黨委的要求，以保持___員先進(jìn)性教育活動為載體，認(rèn)真貫徹黨的工作制度，不斷加強黨建工作目標(biāo)管理，嚴(yán)格黨的組織生活制度，重視對全院黨員的教育管理，全體黨員基本能做到按時足額繳納黨費。在全年的工作中，我院各個支部在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞黨委、院部全年目標(biāo)任務(wù)，有序開展各項工作。通過積極努力，我院黨組織的戰(zhàn)斗力得以進(jìn)一步增強，全體黨員素質(zhì)也有了較大的提升。

2022年，院黨委嚴(yán)格按黨員先進(jìn)性標(biāo)準(zhǔn)發(fā)展黨員，努力提高新發(fā)展黨員的質(zhì)量。黨委、支部積極關(guān)心對非黨同志的培養(yǎng)和教育，和他們開展談心活動，鼓勵他們思想上要求進(jìn)步，積極向黨組織靠攏。組織他們參加衛(wèi)生系統(tǒng)黨委組織的黨的基礎(chǔ)知識培訓(xùn)，在我院建立起一支相對穩(wěn)定、素質(zhì)較高的入黨積極分子隊伍，并分別指定了黨員聯(lián)系人，加強對他們的培養(yǎng)教育。另外，黨委、各支部對發(fā)展對象的標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真審議，嚴(yán)格把關(guān)，做到既積極又慎重，并按照黨的發(fā)展工作要求，成熟一個，發(fā)展一個。一年中我院先后發(fā)展了1xxxx同志加入中國___，經(jīng)考察測評都是群眾中的優(yōu)秀分子和骨干。

年終民主評議、黨員評格定格活動中，全院無一個不合格黨員，并在全院推選出十二名為優(yōu)秀___員候選人，向市衛(wèi)生系統(tǒng)黨委報送表彰。

四、以先進(jìn)性教育活動為契機，建立健全黨建規(guī)章制度

院黨委以先進(jìn)性教育活動為載體，不斷建立健全各項規(guī)章制度。通過這次整改，結(jié)合醫(yī)院各項工作和干部職工隊伍中存在的問題，認(rèn)真研究制訂和修改完善相關(guān)制度。認(rèn)真總結(jié)這次學(xué)習(xí)教育活動在干部教育管理方面的好經(jīng)驗、好做法，研究制定關(guān)于加強黨員、干部隊伍建設(shè)意見，包括：黨員理論學(xué)習(xí)制度、黨員干部培訓(xùn)制度、干部(黨員)聯(lián)系群眾制度、民主評議黨員制度、發(fā)展黨員制度以及干部選拔、任用、考核、獎懲等制度。完善組織常抓不懈的工作機制，把加強干部隊伍建設(shè)和組織建設(shè)的目標(biāo)上升到學(xué)習(xí)貫徹“三個代表”的總體要求上來。把加強組織建設(shè)，提高干部隊伍素質(zhì)提高到一個新水平，鞏固“三個代表”學(xué)習(xí)教育成果。

五、扎實開展醫(yī)院管理年活動，不斷加強黨風(fēng)廉政、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)

2022年4月，衛(wèi)生部部署開展醫(yī)院管理年活動。院黨委、院部十分重視醫(yī)院管理年活動的開展，迅速成立了活動領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室，并根據(jù)我院實際，認(rèn)真細(xì)致制定切實可行的實施方案，指導(dǎo)職能科室有序開展各項工作。2022年上半年，黨委在全院分四批組織醫(yī)德醫(yī)風(fēng)警示教育和人性化服務(wù)知識培訓(xùn)。先后針對護(hù)理崗位人員、醫(yī)技科室人員、行政后勤人員和臨床醫(yī)生的不同專業(yè)特點，分層次進(jìn)行教育。通過正反面典型教育和基礎(chǔ)知識學(xué)習(xí)，廣大醫(yī)護(hù)員工增強了服務(wù)意識和自我防范意識，人性化服務(wù)的知識有了更多的了解和掌握。從05年第四季度開始在四區(qū)、十二區(qū)開展人性化服務(wù)示范試點工作。通過認(rèn)真的動員學(xué)習(xí)，制定了醫(yī)生、護(hù)士人性化服務(wù)的流程。經(jīng)過兩個多月的試行，這兩個病區(qū)人性化服務(wù)有了新的起色，尤其是十二區(qū)的人性化服務(wù)受到了廣大病員的歡迎和肯定。在先進(jìn)性教育活動中，黨委、院部與全院職工和黨員、干部簽訂了《黨員廉潔行醫(yī)承諾書》、《醫(yī)院及醫(yī)務(wù)人員向社會承諾書》、《行政人員廉潔從政承諾書》。嚴(yán)禁醫(yī)務(wù)人員收受、索要紅包、接受回扣、開單提成或獲取其他不正當(dāng)利益。堅持完善藥品集中招標(biāo)采購制度，嚴(yán)格控制同類藥物品種，不采購和不使用未中標(biāo)藥品；先后對多種用藥量不正常、有不正當(dāng)促銷跡象的抗菌素等采取了“停用”措施；要求藥品供應(yīng)單位與醫(yī)院簽訂《藥品營銷行風(fēng)建設(shè)合同書》。在管理年活動中，黨委、院部領(lǐng)導(dǎo)班子深入科室，向黨內(nèi)外干部、職工廣泛宣傳管理年活動的內(nèi)涵要求，指導(dǎo)黨群辦公室搞好配合教育宣傳，指導(dǎo)管理年活動辦公室以管理干部為重點，組織管理年活動知識的學(xué)習(xí)考試，全院性管理知識的考試，院領(lǐng)導(dǎo)、科主任帶頭參加考試，著力提高管理干部的素質(zhì)和水平。按照醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)、規(guī)范化服務(wù)的要求，定期開展醫(yī)德醫(yī)風(fēng)查房，組織行風(fēng)辦深入門急診、醫(yī)技、臨床科室考核督查。每季度召開病員工休座談會，按期召開我院行風(fēng)監(jiān)督員會議，開展門急診和住院病人問卷調(diào)查。通過多種途徑，廣泛聽取病員和社會群眾的意見和建議，為改進(jìn)服務(wù)提供信息，不斷制定改進(jìn)措施。黨委、院部教育全體醫(yī)護(hù)人員要充分尊重和維護(hù)患者的知情權(quán)、選擇權(quán)，要體恤患者的痛苦，同情患者的困難，尊重患者的想法，打消患者的顧慮，并且實事求是地把醫(yī)療工作中存在的高風(fēng)險性、高個體差異性以及醫(yī)院承擔(dān)的社會責(zé)任告訴患者，贏得理解、支持、尊重和認(rèn)同。通過建立和完善醫(yī)患溝通制度，把疾病診斷、治療方案，醫(yī)療風(fēng)險和醫(yī)療費用等有關(guān)事項通過適當(dāng)?shù)姆绞焦蓟蚋嬷∪耍⒔⑼晟频摹白≡嘿M用一日清單制”，讓患者明明白白看病，清清楚楚花錢，增加服務(wù)透明度，增強醫(yī)患之間的理解和信任，努力樹立新型的醫(yī)患關(guān)系。同時，為了加強醫(yī)患溝通，醫(yī)院成立了醫(yī)療服務(wù)投訴辦公室，向社會公布了投訴電話號碼，由專人接待處理病員及家屬對醫(yī)院服務(wù)各方面的投訴，并對查實的投訴當(dāng)事人嚴(yán)格考核處理，此舉對促進(jìn)醫(yī)院行風(fēng)建設(shè)起到了較好的作用，也得到了廣大病員的好評。另外，我院加大對醫(yī)療工作崗位上有突出貢獻(xiàn)人員的宣傳力度，充分發(fā)揮典型的示范、帶動作用，醫(yī)務(wù)人員文明行醫(yī)的自覺性明顯增強，同時也切實增強了廣大醫(yī)務(wù)人員的事業(yè)心、責(zé)任感和抵御不正之風(fēng)的自覺性，促進(jìn)了服務(wù)態(tài)度和工作作風(fēng)的不斷改善，為行風(fēng)建設(shè)的深入開展提供了有力保障。通過我們?nèi)郝毠さ呐?，在×××衛(wèi)生局組織的出院病人問卷調(diào)查和萬人評醫(yī)院調(diào)查中，我院社會綜合滿意度居四市二區(qū)同類醫(yī)院前列。2022年底，×××醫(yī)院管理年活動督查組在我院實地組織的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考核調(diào)查中，病員和社會群眾對我院醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平普遍反映有了較大的進(jìn)步。為有效調(diào)動全院干部、職工參與醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)的積極性，在2022年度的評先選優(yōu)中，黨委、院部研究制定了量化積分評選辦法，把醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考核積分作為評先選優(yōu)的重要標(biāo)準(zhǔn)，對發(fā)生違反廉潔行醫(yī)規(guī)定行為的同志，實行一票否決，不得參加先進(jìn)和優(yōu)秀的評選。今年評選工作的改進(jìn)和創(chuàng)新，對促進(jìn)醫(yī)院行風(fēng)建設(shè)的良性循環(huán)起到了積極的作用。黨委、院部將不斷深化細(xì)化醫(yī)院的行風(fēng)滿意度測評和考核工作，完善了醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)檔案，并將其作為年終考核、晉升、聘任等重要的依據(jù)之一。一年來，我院行風(fēng)建設(shè)水平較往年又有明顯提高，全年醫(yī)院未發(fā)生嚴(yán)重違法違紀(jì)事件，社會滿意度不斷上升。全院醫(yī)護(hù)人員、黨員干部增強了廉潔行醫(yī)、廉潔從政的自覺性，帶頭執(zhí)行《衛(wèi)生部加強行風(fēng)建設(shè)八不準(zhǔn)規(guī)定》，班子成員嚴(yán)格遵守“五條禁令”。據(jù)不完全統(tǒng)計，全年我院醫(yī)務(wù)人員收到感謝信和錦旗8xxxx(面)封，拒收病人送紅包16xxxx次，共計xxxx余元。相當(dāng)一部分醫(yī)護(hù)人員及時拒絕退還患者紅包，廉潔從業(yè)的風(fēng)尚逐漸形成。

六、認(rèn)真落實“黨群心連心，富民興泰興”、“一崗雙責(zé)三服務(wù)”等主題實踐活動

在上級黨委的部署下，我院黨委以保持___先進(jìn)性教育活動為載體，為引導(dǎo)黨員在構(gòu)建和諧社會、和諧醫(yī)院中充分發(fā)揮先鋒模范作用。在全院各級黨組織和黨員中組織開展了以為民服務(wù)、助民致富為核心，以構(gòu)建保持___員先進(jìn)性的長效機制為目標(biāo)的“黨群心連心，富民興泰興”主題實踐活動。醫(yī)院在顯著位置設(shè)立“連心箱”，開通了“連心熱線”，主要收集干部職工關(guān)于醫(yī)院改革和發(fā)展各種意見和建議，及時幫助解決干部、職工和人民群眾關(guān)心的難點和熱點問題。同時，院黨委在全院黨員中開展以立足本職崗位，認(rèn)真履行崗位職責(zé)和黨內(nèi)職責(zé)(包括社會職責(zé)),自覺服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)群眾為主要內(nèi)容的“一崗雙責(zé)三服務(wù)”主題實踐活動，進(jìn)一步組織每個___員在本職崗位上(無職黨員設(shè)崗定職)，既履行自身工作職責(zé)，又履行黨內(nèi)職責(zé)(包括社會職責(zé))，走進(jìn)農(nóng)村、走進(jìn)企業(yè)、走進(jìn)社區(qū)，為發(fā)展服務(wù)、為基層服務(wù)、為群眾服務(wù)。通過開展“一崗雙責(zé)三服務(wù)”主題實踐活動，積極搭建黨員發(fā)揮先鋒模范作用的舞臺，激勵黨員為服務(wù)“五年總量翻番、八年全面小康”奮斗目標(biāo)，促進(jìn)醫(yī)院各項工作再上新臺階作出新的更大的貢獻(xiàn)。

七、加強各級干部的考核培養(yǎng)工作，為醫(yī)院發(fā)展提供堅強的干部隊伍

2022年中，在衛(wèi)生系統(tǒng)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和具體指導(dǎo)下，我院黨委堅持以鄧小平理論為指導(dǎo)，按照“三個代表”重要思想的要求，認(rèn)真落實黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例，干部工作富有成效，為醫(yī)院的改革和發(fā)展提供了強有力的醫(yī)院管理隊伍。首先，院黨委根據(jù)我院的工作實際，不斷健全和完善我院領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用制度。在選拔任用干部時，堅持干部四化化標(biāo)準(zhǔn)和德才兼?zhèn)涞脑瓌t，嚴(yán)格推薦、考核測評，領(lǐng)導(dǎo)班子全體研究決定等工作程序，廣泛聽取干部職工的意見，把一批業(yè)務(wù)能力精、管理水平高、群眾威信高、綜合素質(zhì)高的同志提拔到中層管理崗位上。另外，我院全面實行任前公示制度和試用期制度。對新聘任中層干部實行任前公示和任職試用期制度、領(lǐng)導(dǎo)班子全體談話誡免制度，將干部監(jiān)督的關(guān)口前移，強化了干部的自律意識。院黨委還不斷建立健全了干部教育制度、監(jiān)督制度、任職目標(biāo)責(zé)任制和崗位職責(zé)規(guī)范，加強干部教育監(jiān)督管理力度。在實際工作中，我們重點加強了對領(lǐng)導(dǎo)班子和科室負(fù)責(zé)人的監(jiān)督，對重大決策的制訂和執(zhí)行情況的監(jiān)督，思想作風(fēng)的監(jiān)督，選拔任用干部的監(jiān)督和廉潔從政的監(jiān)督。同時，黨委、院部在上級組織部門的指導(dǎo)下，加強了對現(xiàn)任干部和我院鄉(xiāng)局級后備干部的教育、培養(yǎng)力度。實踐證明，上述改革措施的實施，保證了群眾的有效參與，擴大了干部工作中的民主程度，優(yōu)化了干部工作機制，提高了干部選任質(zhì)量，強化了干部工作監(jiān)督，促進(jìn)了干部思想作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。

八、加強對工會、共青團工作的領(lǐng)導(dǎo)，促進(jìn)醫(yī)院改革發(fā)展

2022年，工會在上級工會和黨委指導(dǎo)下，依法獨立開展各項工作，充分發(fā)揮了工會的民主管理職能。在這年中，我院認(rèn)真落實了院務(wù)公開工作，對干部任免、效益分配、評先評優(yōu)、整體規(guī)劃等重大事項通過院務(wù)公開欄、醫(yī)院文件、職代會等形式向全院通報、公示。2022年11月16日，在黨委、院部的建議下，由工會組織召開了三屆四次職工代表大會，全院共有17xxxx名職工代表參加了本次會議。與會代表本著對醫(yī)院、對事業(yè)負(fù)責(zé)的態(tài)度，認(rèn)真履行職工代表職能，充分發(fā)揮主人翁作用，積極參政議政，討論通過了我院關(guān)于規(guī)范全員聘用制度和專業(yè)技術(shù)職務(wù)競聘上崗實施辦法。本次職代會的順利召開，是醫(yī)院改革和發(fā)展史上的一件大事，事關(guān)全局穩(wěn)定和發(fā)展。在黨委、院部的支持下，在工會的積極努力下，我院職工積極參與醫(yī)院民主管理，醫(yī)院民主政治建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)水平又邁上了一個新的臺階。

黨委、院部一貫重視共青團工作，堅持黨建帶團建的工作思路，認(rèn)真指導(dǎo)共青團開展各項工作。2022年7月，我院團委順利完成了換屆選舉工作，一批政治素質(zhì)優(yōu)、組織能力強、工作熱情高的年輕同志充實到了團干部隊伍中。新一屆團委成立后，他們能立足服務(wù)大局、服務(wù)青年、服務(wù)社會的宗旨，緊緊圍繞醫(yī)院工作中心，大膽創(chuàng)新，開拓進(jìn)取，扎實開展各項工作。以增強團員意識教育活動為載體，不斷加強年輕醫(yī)務(wù)人員職業(yè)道德教育，在青年人員中大力開展思想政治工作。按照黨團共建、齊抓共管的原則，建立健全推優(yōu)入黨機制，扎實開展增強共青團員意識主題教育活動，切實加強對團員青年進(jìn)行先進(jìn)性教育和黨的基本理論、基本知識教育，在全院團員青年中發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)政治素質(zhì)好、業(yè)務(wù)能力強、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)好的同志，引導(dǎo)廣大團員青年積極向黨組織靠擾。院團委利用自身的醫(yī)療優(yōu)勢，大力弘揚志愿者精神，扎實開展青年志愿者服務(wù)活動。定期開展義診和科普宣傳活動，持之以恒地開展好助老幫困等傳統(tǒng)活動；2022年11月，我院團委與×××聾啞語訓(xùn)學(xué)校共建愛心基地。通過開展一系列活動，激勵我院越來越多的青年醫(yī)護(hù)人員中加入到關(guān)愛弱勢群體、奉獻(xiàn)社會的這個集體中來，讓社會各界充分認(rèn)識到我院團員青年是一個具有愛心、肯奉獻(xiàn)、充滿朝氣和活力的先進(jìn)團隊，努力樹立醫(yī)院良好形象。實踐證明，新一屆團委是一個求真務(wù)實、開拓進(jìn)取、團結(jié)拼搏的領(lǐng)導(dǎo)集體，為共青團工作的持久深入開展提供組織保證，必將為醫(yī)院三個文明建設(shè)做出更大的貢獻(xiàn)。

九、繼續(xù)重視統(tǒng)戰(zhàn)工作和知識分子工作，關(guān)心離退休職工的生活

2022年中，黨委、院部一如既往將統(tǒng)戰(zhàn)工作、知識分子工作當(dāng)成關(guān)系到醫(yī)院生存與發(fā)展的大事來抓，牢固樹立科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力的觀點，繼續(xù)把關(guān)心、愛護(hù)、尊重知識分子貫穿于醫(yī)院工作的全過程，為醫(yī)院的改革和發(fā)展提供了堅強有力的人才保證。

首先，黨委、院部注重知識分子思想政治工作力度，注重在尊重人、理解人、關(guān)心人上下功夫，重視知識分子的組織發(fā)展工作，采取多種形式推薦和培養(yǎng)優(yōu)秀積極分子，把一部分優(yōu)秀的知識分子吸收入黨。另外，還經(jīng)常就如何貫徹落實黨和國家的大政方針，以及事關(guān)本院建設(shè)、發(fā)展等重大問題，召開黨外知識分子座談會，主動征求和認(rèn)真聽取他們的意見、建議。遇到涉及院內(nèi)職工切身利益的問題，如調(diào)整工資、評定職稱、獎金分配、住房調(diào)整等，院領(lǐng)導(dǎo)都把知識分子切身利益放在優(yōu)先考慮的位置。逢年過節(jié)，或他們生病、家中遇到特殊事情等，黨委、院部領(lǐng)導(dǎo)都親自到他們家中或病房進(jìn)行慰問、探望，對其中確有實際困難的，及時給予適當(dāng)?shù)难a助。據(jù)不完全統(tǒng)計，院領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門每年登門或去醫(yī)院看望他們都達(dá)百次以上。為了更好地調(diào)動一線專業(yè)技術(shù)人員的積極性，在2022年中，我院效益分配不斷向一線人員、向高級知識分子傾斜。黨委、院部領(lǐng)導(dǎo)還關(guān)心知識分子的身心健康，2022年中組織了我院婦女職工進(jìn)行了體檢，2022年還將對全院職工分批分次進(jìn)行健康檢查；還在抓文化技術(shù)學(xué)習(xí)、倡導(dǎo)健康文明生活方式的同時，利用現(xiàn)有的職工之家、多功能廳等娛樂場所，組織職工開展豐富多彩的文體活動，經(jīng)常進(jìn)行撲克牌比賽、聯(lián)歡會、舞會等活動。

對知識分子的使用，黨委、院部始終堅持兩條原則：一是按專業(yè)對口，二是堅持量才使用。醫(yī)院研究制定了一系列政策規(guī)定，為全院知識分子的培訓(xùn)、考察、深造提供了良好的平臺；對特貢專家、省“333”、××ד311”工程培養(yǎng)對象及有突出貢獻(xiàn)的中青年科技工作者進(jìn)行了認(rèn)真的選拔、培養(yǎng)和管理工作。另外,醫(yī)院采取激勵機制鼓勵廣大青年醫(yī)務(wù)人員積極報考研究生，歡迎他們學(xué)成回院工作。鼓勵知識分子積極開展科研工作，努力引進(jìn)和開展新技術(shù)新項目，不斷總結(jié)經(jīng)驗，撰寫學(xué)術(shù)論文。通過扎實有效的工作，我院上下形成一股在醫(yī)療技術(shù)、學(xué)術(shù)水平上“比、學(xué)、趕、幫、超”的熱潮。

我院許多知識分子在黨的政策鼓舞下，堅持走又紅又專的道路，自覺把自己的知識才能用于為人民群眾服務(wù)，推進(jìn)醫(yī)院現(xiàn)代化建設(shè)，為醫(yī)院三個文明建設(shè)做出巨大的貢獻(xiàn)。在眾多知識分子中，由于他們自身的努力，不少同志獲得了各級的榮譽稱號和表彰，如顧繼禮同志獲享受國務(wù)院特殊津貼專家稱號，陳齊鳴獲×××有突出貢獻(xiàn)中青年專家榮譽稱號，王啟斌同志獲×××創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才獎，何龍錦、朱衛(wèi)東二同志被市委、市政府授予2003-2022年度有突出貢獻(xiàn)的中青年科技工作者等榮譽稱號。由于我院扎實有效的人才工作，被市委授予“2022年度人才工作先進(jìn)單位”榮譽稱號。

黨委、院部一貫關(guān)心離退休職工的生活，結(jié)合老年同志的特點，指導(dǎo)老干部支部扎實地有效開展各項有益于身心健康的活動。在生活中關(guān)心他們，定期慰問那些生病的老同志，對家庭有實際困難的老同志，也能及時地給他們提供力所能及的幫助，送去的不僅是一點物品和金錢，還送去了醫(yī)院給老同志的關(guān)愛，讓他們體會到了醫(yī)院這個大家庭的溫暖；廣大離退休老同志熱情關(guān)心醫(yī)院發(fā)展，主動為醫(yī)院的改革和發(fā)展提出好的建議，對醫(yī)院管理、業(yè)務(wù)等方面工作提出寶貴意見。他們的愛院精神使我們在職的同志深受感動。

十、不斷加強醫(yī)院文化建設(shè)，精神文明建設(shè)再上新臺階

醫(yī)院文化是企業(yè)文化的一種，救死扶傷、滿足人民群眾的醫(yī)療衛(wèi)生需求是醫(yī)院永恒不變的主題，也就是醫(yī)院核心價值觀的體現(xiàn)。黨委、院部領(lǐng)導(dǎo)始終認(rèn)為，在以改革發(fā)展為主題的當(dāng)今社會，服務(wù)人民、奉獻(xiàn)社會仍然是醫(yī)院的永恒宗旨，搞好醫(yī)院文化建設(shè)，對提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量與水平，具有重大意義，而其中最重要的是抓醫(yī)院文化的核心——救死扶傷觀。為此，黨委、院部通過各種形式的教育，牢固樹立“以病人為中心”的服務(wù)理念，努力塑造醫(yī)院良好形象。為了達(dá)到這個目的，我們從以下幾方面入手：

(一)以開展醫(yī)院管理年活動為契機，加強質(zhì)量管理，建立健全醫(yī)療質(zhì)量管理委員會和三級質(zhì)控網(wǎng)絡(luò)，強化首診醫(yī)師負(fù)責(zé)制，防止和杜絕醫(yī)療事故或重大醫(yī)療差錯的發(fā)生，努力為患者提供更加優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。

(二)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，改善態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量。醫(yī)院的業(yè)務(wù)管理要體現(xiàn)“以病人為中心”的服務(wù)宗旨，以簡化流程、方便病人為著眼點采取一些新舉措，如門診大廳實行一站式服務(wù)，設(shè)大廳值班主任、設(shè)門診導(dǎo)醫(yī)人員，隨時解答病人疑問；在候診區(qū)安裝座椅、閉路電視和提供開水等服務(wù)，對來院就診病人全程陪護(hù)，努力給病人營造一個溫馨、清爽、舒暢的就醫(yī)環(huán)境。

(三)重視制度文化的建設(shè)。在2022年中，黨委、院部將制度建設(shè)作為日常工作的重中之重，并以先進(jìn)性教育和開展管理年活動為契機，不斷完善醫(yī)院各項規(guī)章制度，努力從根本上杜絕“紅包”、“藥品回扣”等不良風(fēng)氣。

(四)醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)在管理上深入領(lǐng)會十六大《決定》精神，靈活運用和諧管理理論，從醫(yī)院的實際情況出發(fā)，全面貫徹尊重勞動，尊重知識，尊重人才，尊重創(chuàng)造的方針，緊密結(jié)合醫(yī)院實踐，以尊重職工，培育責(zé)任感為前提，正確對待自己手中的權(quán)力為關(guān)鍵，提高職工素質(zhì)和心理承受能力為基礎(chǔ)，在處理醫(yī)院與職工的利益關(guān)系時，能顧全大局，立足當(dāng)前，著眼長遠(yuǎn)，不急功近利，不損害群眾的既得利益，努力維持科與科之間的相對平衡，人才與人才之間的相對協(xié)調(diào)，在我院逐漸形成了平等友愛，融洽相處的和諧氛圍，職工對醫(yī)院的責(zé)任感、自豪感、歸屬感不斷增強，醫(yī)院整體凝聚力和戰(zhàn)斗力也得到進(jìn)一步提升。

一年來，由于我們扎實有效的工作，醫(yī)院精神文明建設(shè)碩果累累。我院被評為“2022年度×××文明單位”、“2022年度×××衛(wèi)生系統(tǒng)先進(jìn)集體”，急診科被評為“×××巾幗示范崗”、“×××五一文明示范崗”、“×××巾幗示范崗先進(jìn)集體”、“×××三八紅旗手先進(jìn)集體”；八病區(qū)被評為“×××巾幗示范崗先進(jìn)集體”；許建偉、陳齊鳴、肖鹿騁、葉萍、朱小蘭等同志被評為“×××衛(wèi)生系統(tǒng)先進(jìn)工作者”，等等。

在過去的2022年中，我院黨的建設(shè)工作取得了新的成績，但是我們應(yīng)看到在許多方面還存在著不足，應(yīng)引起我們的高度重視。一是干部事業(yè)心、責(zé)任感仍需要提升，管理能力和水平需要增強；二是行風(fēng)建設(shè)熱點問題的社會根源影響還很深，特別是藥品回扣問題的治理是一個長期的過程，效果還不十分令人滿意；三是醫(yī)護(hù)人員的人性化服務(wù)整體水平還不高，醫(yī)患溝通制度的落實、“三合理”問題的解決與人民群眾的愿望要求還存在一段差距；四是少數(shù)___員的先鋒模范作用還不突出，先進(jìn)性教育整改措施的落實是一個長期持續(xù)改進(jìn)的過程。這些問題的解決仍需要我們下大力氣不斷努力，用改革的辦法在發(fā)展中去逐一解決。已經(jīng)到來的2022年，是衛(wèi)生改革深化轉(zhuǎn)型和醫(yī)院管理評價全面推進(jìn)的新的一年，對我院來說是改革和發(fā)展史具有轉(zhuǎn)折性的一年。院黨委將緊緊圍繞醫(yī)院現(xiàn)代化建設(shè)的目標(biāo)開展黨建工作，并重點抓好以下工作：

一、大力學(xué)習(xí)、宣傳和實踐科學(xué)發(fā)展觀。圍繞中心，推進(jìn)醫(yī)院現(xiàn)代化建設(shè)，堅持社會主義辦院方向，堅持一切以病人為中心，堅持社會效益第一，經(jīng)濟效益與社會效益協(xié)調(diào)發(fā)展，在解決病人看病貴看病難問題上主動履行政府舉辦醫(yī)院的自身職能，積極作為。

二、從創(chuàng)建先進(jìn)基層黨組織、創(chuàng)建安全文明先進(jìn)科室(窗口、班組)等系列創(chuàng)建活動為載體，推進(jìn)醫(yī)院精神文明建設(shè)，以白求恩為榜樣，開展以弘揚正氣為主弦律的警示教育，加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，培養(yǎng)、樹立和宣傳先進(jìn)典型，在解決“紅包”、“回扣”等問題上常抓不懈，取得新成效，綜合滿意度不斷上升，再創(chuàng)省級文明單位。

三、圍繞醫(yī)院工作中心，大力加強醫(yī)院文化建設(shè)，構(gòu)建和諧醫(yī)院。倡導(dǎo)“和而不同”的理念，醫(yī)患共生理念，構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系，樹立競爭與和諧相統(tǒng)一觀念，構(gòu)建和諧的院內(nèi)新型人際關(guān)系，增強醫(yī)院的凝聚力、向心力、整體競爭力和團結(jié)戰(zhàn)斗力。

四、以人才建設(shè)為核心，以提高職工隊伍素質(zhì)為目標(biāo)，加強思想政治工作。關(guān)心人才的培養(yǎng)成長和進(jìn)步，關(guān)心知識分子的精神文化生活和物質(zhì)生活，關(guān)心全院職工思想進(jìn)步和共同利益。從事業(yè)、感情、待遇等環(huán)節(jié)為人才引進(jìn)、現(xiàn)有人才培養(yǎng)、使用創(chuàng)造良好環(huán)境，推進(jìn)人才建設(shè)和科技進(jìn)步。

五、加強黨員和干部隊伍建設(shè)，建立和完善黨員、干部培訓(xùn)考核獎懲制度，教育和引導(dǎo)黨員干部樹立健康向上的人生觀、價值觀、權(quán)力觀、利益觀、發(fā)揚求真務(wù)實、密切聯(lián)系群眾、勤政廉潔的好作風(fēng)，以個人利益服從人民，國家和集體的利益，引導(dǎo)黨員和干部在奉獻(xiàn)事業(yè)、勤奮工作，開拓進(jìn)取，廉潔自律等方面，發(fā)揮表率和帶頭作用。

六、按照“優(yōu)質(zhì)、高效、節(jié)約、廉潔”的要求，建立監(jiān)督組織，制定監(jiān)督方案，落實監(jiān)督措施，認(rèn)真開展綜合大樓的監(jiān)督工作，搞好宣傳服務(wù)，實施有效保障。

同志們，我希望全體黨員要有強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，在“三個代表”重要思想的指導(dǎo)下，深入貫徹黨的十六屆五中全會精神，鼓足勇氣，堅定信心，進(jìn)一步發(fā)揮黨組織的政治核心和保障監(jiān)督作用，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用，不斷擴大先進(jìn)性教育的成果，為推動我院實現(xiàn)全面的可持續(xù)發(fā)展，為促進(jìn)我院黨建工作水平不斷提升，做出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)！

第7篇 “醫(yī)院黨委辦公室總結(jié)暨明年計劃”醫(yī)院工作計劃

醫(yī)院黨委辦公室工作總結(jié)暨明年工作計劃2022年，對黨辦來說，是不平凡的一年，是花大力氣做好常態(tài)工作的一年，更是在黨委和院部的指導(dǎo)下，奮發(fā)努力，團結(jié)拼搏，確保幾大中心任務(wù)順利實施的一年。在院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，以十六大和十六屆五中會議精神為指導(dǎo)，以黨員先進(jìn)性教育為抓手，以醫(yī)院管理年為契機，以萬人問卷調(diào)查為重心，緊緊圍繞醫(yī)院改革發(fā)展的中心工作，統(tǒng)一思想、凝聚力量、振奮精神，努力抓好物質(zhì)文明、精神文明、黨風(fēng)廉政建設(shè)。為黨委的各項方針政策在醫(yī)院貫徹執(zhí)行和院長負(fù)責(zé)制順利實施提供保障，加強了基層黨組織建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)，做好新黨員發(fā)展工作、黨費收繳、使用和管理、黨委職能部門的自身建設(shè)，重新修訂了黨委各項工作制度，規(guī)范和完善工作流程和工作程序，促進(jìn)了黨委職能部門工作的規(guī)范化。

一、主要工作重點

在做好日常工作，逐步理順工作規(guī)范的同時，圍繞今年醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)形勢和上級要求，著重做好保持___員先進(jìn)性教育、城調(diào)隊檢查、管理年的糾建和“雙優(yōu)”檢查及萬人問卷工作。

一承上啟下，組織協(xié)調(diào)，扎實開展黨員先進(jìn)性教育活動

從7月12日正式啟動我院的黨員先進(jìn)性教育活動到11月9日測評結(jié)束，整個過程中，力求淡薄表面文章，認(rèn)真體現(xiàn)“五個實”：確保學(xué)習(xí)培訓(xùn)扎實；開展分析評議求實；制定整改措施務(wù)實；反映重點問題落實；主題活動和“雙結(jié)對”做實。有以下主要工作數(shù)據(jù)：

1、共組織了全體黨員30次以上集中學(xué)習(xí)、討論和參觀活動，超過40小時的集中學(xué)習(xí)、討論和參觀活動。

2、全院128名黨員參加學(xué)習(xí)率95%以上，補課率達(dá)100%。

3、召開領(lǐng)導(dǎo)小組會議20余次，工作小組、聯(lián)絡(luò)小組會議50余次。

4、分別召開民主黨派、高級知識分子等各類座談會6次，出席人數(shù)50人次，對領(lǐng)導(dǎo)班子提出原始意見140條，經(jīng)匯總歸納共醫(yī)療、醫(yī)保工作、學(xué)科建設(shè)、醫(yī)院管理、職工素質(zhì)等4個方面47大條。

6、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部開展談心共43人次，與分管條線主要負(fù)責(zé)人之間談心20人次；醫(yī)院全體黨員128名共談心400余人次。

8、起草專題文書、工作方案、匯報材料、信息稿等60余份，共計10萬余字。

9、全院黨員上交三個階段的學(xué)習(xí)體會、黨性分析、整改措施共500余份。

10、整理檔案材料20余冊，接待上級督導(dǎo)組、衛(wèi)生黨工委檢查、督導(dǎo)工作10余次。

工作體會：

1、領(lǐng)導(dǎo)重視，黨政協(xié)力

先進(jìn)性教育是近年來我黨建設(shè)上的一件大事，我院先進(jìn)性教育的順利開展，得益于領(lǐng)導(dǎo)高度重視，按照“高興、放心、凝聚、覆蓋”的總體要求，作為政治任務(wù)來抓。在學(xué)習(xí)和個人分析評議中，黨委書記、院長率先垂范，帶頭學(xué)習(xí)，帶頭深刻開展批評與自我批評，起到了先進(jìn)模范作用；在各項工作方案的制定、實施過程中，黨政同心協(xié)力，由上而下，整合了各支部、職能科室和臨床科室的力量，針對醫(yī)院存在的問題，共同制定了整改措施，并由行政從人、財、物方面保障支持，確保實施，使我院的整改措施有方向、有內(nèi)容、有落實，體現(xiàn)了黨政領(lǐng)導(dǎo)班子的整體合力。這在同級醫(yī)院或其他單位是不多見的。

2、明確定位，認(rèn)真執(zhí)行

作為黨辦，先進(jìn)性教育歷時將近4個月，絕對是今年工作的重中之中，而放在醫(yī)院的大系統(tǒng)中考慮，醫(yī)院還有其他業(yè)務(wù)、建設(shè)、發(fā)展等中心工作，在此執(zhí)行過程中，我們把握了3個定位原則：

1、不能脫離醫(yī)院全局，單純強調(diào)先進(jìn)性教育工作。也就是說，黨辦要做好全院各項中心工作的保障作用，不能把先進(jìn)性教育工作機械地凌駕于全院其他工作之上。在組織先進(jìn)性教育的同時，必須兼顧醫(yī)院全局，合理安排，避免工作上“撞車”，才是真正的“二促進(jìn)、二不誤”。

2、要和醫(yī)院的具體實際相結(jié)合。在各項教育活動中，要考慮理論方面的學(xué)習(xí)，但更要注重解決實際問題，如幫助困難職工、結(jié)合醫(yī)院實際制定方案進(jìn)行整改等等，切實做到“服務(wù)人民群眾，促進(jìn)各項工作”。

3、適當(dāng)解放支部書記的時間和精力。我院的支部書記都承擔(dān)科室行政職務(wù)，在組織協(xié)調(diào)的過程中，注重適當(dāng)?shù)慕夥胖Р繒浌ぷ鲿r間和精力，辦公室多承擔(dān)些事物性的工作，制定方案盡可能準(zhǔn)確、簡便，讓他們能確保自己本職業(yè)務(wù)、管理工作的實施。

3、支部體現(xiàn)戰(zhàn)斗力、凝聚力

本次先進(jìn)性教育活動中，各支部黨員體現(xiàn)了良好的黨員素質(zhì)和凝聚力。我們體會支部書記的作用舉足輕重，尤其值得指出的有些支部書記的工作熱情和積極性，起到了很好的先鋒模范作用，值得我們學(xué)習(xí)，如門診支部的鄭全英、內(nèi)科支部的陳春怡等。當(dāng)然也有些支部的工作不盡如人意，但總體上都能基本完成“規(guī)定動作”和實施方案，從先進(jìn)性教育的整個過程，如組織學(xué)習(xí)、開展黨性分析、評議意見、整改方案等各個環(huán)節(jié)的本身，就是一次良好的基層組織的建設(shè)和提高，對支部書記和全體黨員都是一次深刻的教育。

二不計代價，眾志成城，在管理年檢查中成績滿意

工作體會：

檢查的好壞直接反映管理年醫(yī)院的管理績效，院部多次的集中動員布置，作為職能科室，感到肩上的壓力巨大，在準(zhǔn)備迎接檢查的過程中，所有科室都加班加點，很難得見到我們所有職能科室為同一個目標(biāo)這樣全力以赴。晚上行政大樓燈火通明，蔚為壯觀，每一處燈光下面，都蘊藏著對自己本條線工作的責(zé)任和希望，每念及于此，都莫名感動。事實證明，努力換來的是全院理想的成績。

為使迎接檢查工作更完善，我們制定了書面的工作預(yù)案流程，并趕寫了的“雙優(yōu)”、“糾建”的工作總結(jié)，在院長匯總報告后，分頭向檢查人員匯報了我們的工作亮點。

在我們辦公室這個不大的團隊中，胡建平起到了至關(guān)重要的作用，憑著他多年的迎接檢查的經(jīng)驗和高效的工作作風(fēng)，為我們承擔(dān)的任務(wù)作出了巨大的貢獻(xiàn)。尤其他還獨立承擔(dān)著“雙優(yōu)”檢查，內(nèi)容涉及醫(yī)院管理系統(tǒng)的方方面面，難度更是可想而知，能取得99分，全市第三名的成績，難能可貴，其中凝聚了他極大的努力。

當(dāng)然，與檢查人員的溝通、注重細(xì)節(jié)及營造良好的檢查氛圍也是取得較好成績的重要環(huán)節(jié)，我們將作為工作傳統(tǒng)長期保持。

三精心籌備，周密布署，切實做好萬人問卷、城調(diào)隊調(diào)查

在9月21日城調(diào)隊的問卷調(diào)查中，我們?nèi)〉?9分，11月30日萬人問卷97.75分。

工作體會：

2、領(lǐng)導(dǎo)重視是前提。我院領(lǐng)導(dǎo)在年初就提出了二大中心任務(wù)：

1、爭取醫(yī)院業(yè)務(wù)收入突破2億。

2、力爭萬人問卷在去年基礎(chǔ)上有所提高?？梢娫侯I(lǐng)導(dǎo)是將萬人問卷調(diào)查放在了醫(yī)院中心工作的重中之中來抓。檢查前院長、書記多次布置工作，對各項工作細(xì)節(jié)嚴(yán)格把關(guān)，甚至在檢查前一天都把業(yè)務(wù)用車放在醫(yī)院供接送檢查人員用，直接確保了工作的順利開展。

3、職能科室配合是關(guān)鍵。在萬人問卷檢查中，我院歷來有職能科室協(xié)同作戰(zhàn)的傳統(tǒng)，今年更是做到了“全員動員，分工協(xié)作”。檢查中，財務(wù)科、基建科等辦公室同志傾力相助，在黨辦的統(tǒng)一協(xié)調(diào)布署下，按既定的工作預(yù)案，各司其職，出色地完成了檢查任務(wù)。胡建平、許林貞、薛英、郭斌宏承擔(dān)陪同檢查人員的任務(wù)，他們的出色表現(xiàn)，確保了既定方案的順利實施。

4、臨床科室努力是保障?？傮w上各臨床科室能按總體要求積極準(zhǔn)備，做好病人工作，為檢查取得好成績提供了堅實的保障。但要指出的是：在準(zhǔn)備摸底期間，就有少部分科室感覺上疲塌敷衍，缺少“嗷傲叫”的精神。是本次檢查工作中的一大欠缺。

雖然本次我院取得了較理想的成績，但與先進(jìn)兄弟醫(yī)院相比還存在一定差距。檢查主要是反映日常工作的績效，說明我們在日常工作中還存在各種不足，內(nèi)功不夠硬、基本功不扎實，有待在今后工作中持續(xù)改進(jìn)。

二、存在主要不足：

在工作中存在“五多五少”的情況：

1、日常工作：憑“感覺”憑經(jīng)驗的多，遵循規(guī)范化、制度化的少。

2、科室建設(shè)：忙事務(wù)忙應(yīng)付的多，運用科學(xué)發(fā)展觀和現(xiàn)代管理理論的少。

3、條線管理：講“中和”講協(xié)調(diào)的多，敢于嚴(yán)格管理的少。

4、服務(wù)一線：交辦任務(wù)的多，主動下支部、臨床提供服務(wù)的少。

5、迎接檢查：臨時性突擊的多，建立長效機制、注重資料積累的少。

二00六年度黨委辦公室主要工作計劃

一、管理原則

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指針，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十六屆五中全會精神，參照《醫(yī)院管理評價指南》，按照醫(yī)院黨委和醫(yī)院中心工作意見，除了做好黨辦如常工作外，積極做好精神文明創(chuàng)建各項工作，為實現(xiàn)醫(yī)院跨越式發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

二、工作目標(biāo)

1、落實好“三會一課”制度，使制度化、正?；?。

2、做好開展黨員先進(jìn)性教育活動后繼工作。

3、做好組織發(fā)展工作。

4、做好宣傳輿論工作。

5、力爭在文明單位檢查和精神文明各類檢查中取得好成績。

6、對照醫(yī)院管理評價指南中的醫(yī)院服務(wù)要求，在堅持“以病人為中心”，樹立良好的服務(wù)理念和意識，加強職業(yè)道德和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，充分體現(xiàn)尊重患者、關(guān)愛患者、方便患者、服務(wù)患者的人文精神上想辦法做實事。

三、具體工作措施設(shè)想

1、加強學(xué)習(xí)，提高思想認(rèn)識，認(rèn)真組織好理論學(xué)習(xí)活動，做到“有時間，有內(nèi)容，有方法，有實效”。

有時間：利用好每二周四下午落實到中心組學(xué)習(xí)；

有內(nèi)容：重點圍繞十六屆五中全會精神、現(xiàn)代醫(yī)院理論、法律法規(guī)政策、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)工作的熱點、難點等進(jìn)行學(xué)習(xí)和討論；

有方法：堅持理論與實踐相結(jié)合、政治學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)相結(jié)合、集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合；

有實效：通過學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識，不斷增強工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性。

2、做好加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐糾風(fēng)工作，積極轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高管理和服務(wù)水平。進(jìn)一步加強精神文明建設(shè)，加強病人反饋意見的整改督導(dǎo)力度，有的放矢地進(jìn)行開展教育工作。

3、加強組織建設(shè)，進(jìn)一步強化黨建工作的制度化、規(guī)范化，注意黨建工作原始資料的收集、整理、歸檔工作，使黨建工作上臺階。

4、做好“三會一課“制度。落實組織好黨員進(jìn)行理論、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，討論黨的工作中的一些重大問題，總結(jié)工作經(jīng)驗，揭露和糾正工作中的缺點錯誤，從而使黨員經(jīng)常受到黨性教育，增強黨性觀念，在各項工作中自覺地發(fā)揮先鋒模范作用。要注意不斷改進(jìn)內(nèi)容和形式，注重質(zhì)量，避免流于形式。

5、積極做好組織發(fā)展工作。加大考察力度，堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量，把優(yōu)秀同志吸納到黨的隊伍中來。

6、緊緊圍繞醫(yī)院中心工作，加大宣傳力度，做好法制教育、安全教育、心理健康教育等，堅持正確的輿論導(dǎo)向，始終弘揚主旋律，為醫(yī)院建設(shè)和發(fā)展?fàn)I造良好的輿論氛圍。

7、發(fā)揮團、工作用，形成工作合力，積極做好開展創(chuàng)建“學(xué)習(xí)形組織”和開展好各類文娛體育活動，增強凝聚力和戰(zhàn)斗力。

8、積極發(fā)揮主動性作用，做好文明單位檢查和精神文明各類檢查以及對照醫(yī)院管理評價指南中的醫(yī)院服務(wù)要求的前期資料收集準(zhǔn)備和工作落實，為醫(yī)院發(fā)展做貢獻(xiàn)。

黨辦

二00五年十二月

第8篇 醫(yī)院黨委2023年度工作總結(jié)

2022年是紛繁復(fù)雜的一年，醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)被推上了社會的焦點；2022年是辛勤忙碌的一年，醫(yī)院先后接受了大大小小的各類檢查2xxxx次；2022年同樣是收獲的一年，醫(yī)院的診療人次、社會滿意率、美譽度進(jìn)一步提升。在這不平凡的一年里，院黨委在市直機關(guān)工委和衛(wèi)生局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十六屆三中、四中全會精神，領(lǐng)導(dǎo)全院黨員干部職工以“落實三合理，緩解群眾看病難、看病貴；開展醫(yī)院質(zhì)量管理年活動；進(jìn)行保持___員先進(jìn)性教育”為主線，突出“黨的建設(shè)、精神文明建設(shè)、行風(fēng)建設(shè)、群團和統(tǒng)戰(zhàn)工作”四項重點，做到了“黨員素質(zhì)、支部活力、服務(wù)意識、服務(wù)質(zhì)量、服務(wù)效果”五個顯著提高，順利完成了年度工作目標(biāo)，為下一個五年發(fā)展規(guī)劃打下了堅實的基礎(chǔ)。歲末回首，總結(jié)

一、圍繞三大主線，抓好年度中心工作：

第一條主線：落實三合理，緩解群眾看病難、看病貴。解決群眾看病難、看病貴是構(gòu)建和諧社會的重要內(nèi)容，也是醫(yī)療衛(wèi)生單位義不容辭的責(zé)任，黨中央、國務(wù)院先后出臺了一系列文件、措施，對衛(wèi)生系統(tǒng)作出了重要指示。院黨委認(rèn)真學(xué)習(xí)，迅速統(tǒng)一思想，組織召開了全院職工大會，傳達(dá)上級精神，作好醫(yī)院安排，出臺了《》，并連續(xù)網(wǎng)-互聯(lián)網(wǎng)最大文秘資源網(wǎng)召開了1xxxx個專題學(xué)習(xí)會、研討會，積極想辦法、出措施、努力培養(yǎng)醫(yī)務(wù)人員的執(zhí)業(yè)感情，大力倡導(dǎo)“帶著感情進(jìn)病房，想著病人開處方”的服務(wù)理念。一是在合理用藥方面，先后出臺了控制大處方的“四限一簽字”原則，推出感冒套餐供病家選擇，定期通報金額和用量居前10位的藥品使用情況，加強異動藥品管理，嚴(yán)格執(zhí)行藥品招標(biāo)規(guī)定，堅持讓利于民，全年醫(yī)院藥品讓利達(dá)30xxxx萬元。二是在合理檢查方面，規(guī)范了大型設(shè)備陽性檢測率制度，積極落實“一單通”規(guī)定。三是在合理收費方面，嚴(yán)格執(zhí)行省市物價規(guī)定，實行了價格上墻公示，全面推行病人費用“一日清單”制度,增設(shè)了收費稽核崗，進(jìn)一步完善了費用查詢制度。四是積極開展醫(yī)療扶助工作，愛心幫助貧困人群，全年組織為捐款獻(xiàn)愛心xxxx，在職工中倡導(dǎo)設(shè)立了醫(yī)療扶助基金，結(jié)對幫扶韓家脊貧困群眾，繼續(xù)完善和鞏固支農(nóng)扶貧，送醫(yī)送藥下鄉(xiāng)進(jìn)社區(qū)活動。

第二條主線：開展醫(yī)院質(zhì)量管理年活動。今年3月衛(wèi)生部發(fā)起了“以病人為中心、提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量為主題”的醫(yī)院質(zhì)量管理年活動，旨在促進(jìn)醫(yī)院科學(xué)管理，建立“服務(wù)、規(guī)范、安全、品質(zhì)、管理”的長效機制。院黨委高度重視、積極貫徹、認(rèn)真落實。一是召開動員會并要求各級各科認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)規(guī)定，廣泛發(fā)動黨員職工，做到人人知曉，全員參與。二是建立健全各項規(guī)章制度，促進(jìn)醫(yī)院科學(xué)規(guī)范管理。三是突擊迎接×××衛(wèi)生廳醫(yī)院評價與管理復(fù)查檢查組的檢查驗收。

第三條主線：進(jìn)行保持___員先進(jìn)性教育。為加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)，構(gòu)建群眾滿意工程，黨中央作出了用一年半時間在全黨進(jìn)行保先教育的重要決定。根據(jù)上級黨委的安排部署，我院于7月份開始了第二批保持___員先進(jìn)性教育活動。院黨委以“一個主題、三個結(jié)合、五個重點”為主線，全面完成了學(xué)習(xí)動員、分析評議、整改提高三個階段工作和“三個必須知道”、“三覆蓋一討論”等規(guī)定內(nèi)容。組織了各類學(xué)習(xí)場次，邀請了市理論專家楊子林來院作“正確認(rèn)識黨的先進(jìn)性、保持___員先進(jìn)性”的專題輔導(dǎo)，邀請了平武抗洪搶險英模事跡報告團來院報告抗洪英雄劉湘蕓、謝方榮等的感人事跡，黨委書記還為全院黨員作了“二十年衛(wèi)生改革之功過”的形勢報告。全院黨員參學(xué)率100，平均完成42學(xué)時學(xué)習(xí)，撰寫心得體會80xxxx份、談心記錄1055份、整改措施648條，健全保持先進(jìn)性長效機制2xxxx條。撰寫先教信息64條，編輯先教簡報55期，被各級新聞媒體和上級機關(guān)采用1。完成了9月25日送醫(yī)送藥送健康進(jìn)社區(qū)和9月26日先教主題文化演出等主題實踐活動。表彰了保先教育活動先進(jìn)支部xxxx，先進(jìn)個人3xxxx，最佳通訊報道員xxxx，優(yōu)秀通訊報道員xxxx。

二、突出四項重點，推進(jìn)工作協(xié)調(diào)發(fā)展：

第一項重點：狠抓黨的建設(shè)，發(fā)揮好三個作用。一是按照四好班子要求，加強班子建設(shè)，發(fā)揮好黨委領(lǐng)導(dǎo)核心作用。組織中心組集中學(xué)習(xí)三次、外出考察xxxx,不斷提高班子成員政策理論水平，形成了醫(yī)院五五發(fā)展規(guī)則指導(dǎo)意見；在民主團結(jié)方面，班子成員大事講原則，小事講風(fēng)格，做到相互通氣，完善了黨委議事規(guī)則，濃厚了班子的團結(jié)、和諧、民主、集中的氛圍；在勤政促發(fā)展方面，黨委班子認(rèn)真貫徹上級有關(guān)精神，切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)，想辦法、添措施、謀發(fā)展、抓落實，使各項工作整體推進(jìn)，全面完成醫(yī)院各項工作任務(wù)；在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)廉政建設(shè)的文件精神，和各科室簽訂了廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書，在醫(yī)院設(shè)備、基建等招標(biāo)問題上，嚴(yán)格按照上級有關(guān)

規(guī)定集中進(jìn)行，并實行雙合同制，堅持商務(wù)代表接待制，保持了班子成員身正、心正、不貪不占形象。班子成員一人榮獲了×××勞動模范榮譽，“四好”活動先進(jìn)集體榮譽得到了進(jìn)一步鞏固。

二是加強黨支部建設(shè)，發(fā)揮好黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。指導(dǎo)全院xxxx黨支部按時進(jìn)行了換屆改選；進(jìn)一步健全了支部書記聯(lián)系會和黨小組學(xué)習(xí)制度，召開支部書記聯(lián)系會3xxxx，各黨小組舉行各類學(xué)習(xí)討論累積30xxxx次；繼續(xù)堅持“三會一課”制度，召開黨員大會2xxxx，黨委和支部上黨課xxxx，xxxx黨支部召開支委會共計11xxxx次；加強對黨支部的考核，堅持按照8類38條目標(biāo)考核細(xì)則對黨支部進(jìn)行考核，年終xxxx黨支部全年綜合得分均在95分以上；繼續(xù)指導(dǎo)各黨支部組織黨員深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“黨員先鋒工程”、“結(jié)對共建”等活動。

三是加強對黨員教育培養(yǎng)，發(fā)揮好黨員的先鋒模范作用。首先是完善健全了相關(guān)教育制度，先后制定《加強服務(wù)溝通技巧和尊重、維護(hù)患者權(quán)益意識的培訓(xùn)制度》、《醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育制度》、《2022年黨員培訓(xùn)教育計劃》等制度和計劃。其次是利用政治學(xué)習(xí)、組織生活、科室會、職工大會等多種形式加強黨員思想政治教育，年內(nèi)分別組織學(xué)習(xí)了譚力書記“堅持八個必須，加快綿陽發(fā)展”講話精神、衛(wèi)生部高強部長，馬曉偉副部長在醫(yī)院管理年工作會上的重要講話。學(xué)習(xí)了《省紀(jì)委、監(jiān)督廳關(guān)于查處醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務(wù)典型案例的通報》、《省衛(wèi)生廳醫(yī)務(wù)人員五不準(zhǔn)》《紀(jì)念白求恩》等文章。十六屆五中全會召開后又組織黨員學(xué)習(xí)《中共中央關(guān)于國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十一個五年發(fā)展規(guī)劃的建議》全文。“七一”期間在全院黨員中舉行了“黨章、黨紀(jì)、黨規(guī)”知識競賽。同時按照“堅持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、積極慎重”的發(fā)展黨員16字方針，完成了組織發(fā)展工作，為黨組織增添了新的力量。

第二項重點：狠抓精神文明建設(shè)，構(gòu)建和諧醫(yī)院氛圍。首先是積極進(jìn)行醫(yī)院思想政治工作研討，召開了醫(yī)院“加強醫(yī)院文化建設(shè)”思研會，交流論文1，其中院紀(jì)委書記和黨辦主任的黨建工作研討文章分別在市級刊物發(fā)表和參加大型學(xué)術(shù)會交流。二是進(jìn)一步加強“三德”、“四職”、“五愛”教育，在黨員職工中倡導(dǎo)健康文明新風(fēng)。三是進(jìn)一步深化創(chuàng)建全國文明城市工作，代表衛(wèi)生系統(tǒng)接受創(chuàng)建檢查獲得一致好評，為綿陽建成全國文明先進(jìn)城市作出了積極努力。四是進(jìn)一步加強安全保衛(wèi)、計劃生育、綠化美化工作，促進(jìn)醫(yī)院各項工作協(xié)調(diào)發(fā)展。

第三項重點：狠抓行風(fēng)建設(shè)，提升優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平。

一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格落實責(zé)任追究制度。首先是及時充實職業(yè)道德建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組成員，明確各級各類人員責(zé)任，形成了逐級管理、層層負(fù)責(zé)的行風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)格局。其次是完善了行風(fēng)考評自查制度。每月對各科室行風(fēng)工作進(jìn)行考評，各科室每月底進(jìn)行一次行風(fēng)自查。

二是狠抓教育引導(dǎo)，努力增強全員優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識。堅持教育職工樹立“急病人所急、想病人所想、視病人如親人”的服務(wù)理念，要求廣大醫(yī)護(hù)人員從自身做起、從點滴做起，大力營造尊重愛護(hù)患者的良好氛圍，不斷地強化職工的服務(wù)觀念。同時開展了培訓(xùn)評選和表彰了“微笑護(hù)士”、“優(yōu)秀護(hù)士”和“十佳服務(wù)明星”等活動。

三是健全完善制度，積極推動醫(yī)患溝通工作。每季度定期在病人中展開服務(wù)調(diào)查，聘請兩名行風(fēng)暗訪員，堅持每周進(jìn)行一次醫(yī)療查房和每半年召開一次患者座談會，臨床科室每半月召開一次醫(yī)患溝通會。全年向在院、出院病人發(fā)放征求意見表1100份，走訪群眾210xxxx，收集反饋信息132條，召開兩次“醫(yī)德醫(yī)風(fēng)社會監(jiān)督員座談會”。增設(shè)了投訴接待崗,在全院的意見箱、宣傳版等處新添院總值班室電話號碼，落實了8小時內(nèi)外投訴接待責(zé)任人,進(jìn)一步規(guī)范了投訴辦理程序。

四是強化技能培訓(xùn)，提高醫(yī)護(hù)人員服務(wù)水平。采用專家講座、學(xué)習(xí)交流、總結(jié)講評、網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程教學(xué)等形式進(jìn)行培訓(xùn)，不斷提高醫(yī)護(hù)人員的業(yè)務(wù)技術(shù)水平。組織護(hù)理人員開展現(xiàn)代護(hù)理儀器操作訓(xùn)練;集合一大批醫(yī)務(wù)人員,重點攻關(guān),成功開展了心臟介入放射治療。還針對新添彩色b超儀、化學(xué)發(fā)光儀、血細(xì)胞培養(yǎng)儀、全自動凝血儀、數(shù)字化攝影儀等多項設(shè)備的情況，組織相關(guān)人員學(xué)習(xí)掌握設(shè)備儀器的性能和使用方法,不斷豐富拓展醫(yī)務(wù)人員服務(wù)知識面。

第四項重點：狠抓統(tǒng)戰(zhàn)和群團工作，構(gòu)建黨建和諧氛圍

一是加強對工會工作的領(lǐng)導(dǎo)。指導(dǎo)開展創(chuàng)“學(xué)習(xí)型組織、爭做知識型、技能型職工”活動，被命名為×××創(chuàng)“學(xué)習(xí)型組織、爭做知識型、技能型職工”示范單位。院工會積極深化院務(wù)公開工作，按照民主政治建設(shè)要求，充分發(fā)揮工會職代會民主管理監(jiān)督職能，開展維護(hù)職工權(quán)益以及豐富的文化體育活動，架起了職工和醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系溝通的橋梁。二是加強對共青團的領(lǐng)導(dǎo)。指導(dǎo)團委進(jìn)行換屆改選，開展青年文明號、創(chuàng)先爭優(yōu)及青年志愿者活動。三是加強對婦委會的領(lǐng)導(dǎo)。指導(dǎo)院婦委會繼續(xù)深入開展“巾幗建功”活動，舉行了慶三八“激情大家唱”、“五好文明家庭”評選表彰，星級少年評選，職工子女才藝表演等活動，化解職工家庭糾紛1xxxx起。四是推薦了兩名政協(xié)委員，支持政協(xié)委員和人大代表工作。五是為民主黨派開展活動提供支持，做好了醫(yī)院的統(tǒng)戰(zhàn)工作。充分調(diào)動一切積極因素，共同為醫(yī)院的發(fā)展出力獻(xiàn)策做貢獻(xiàn)。

三、五個顯著提高，黨委工作效果明顯：

一是顯著提高了黨員職工素質(zhì)。通過學(xué)習(xí)教育，特別是通過先進(jìn)性教育集中學(xué)習(xí)，全院___員進(jìn)一步深刻領(lǐng)悟了黨的全心全意為人民服務(wù)宗旨的實質(zhì)，堅定了共產(chǎn)主義的崇高理想信念，黨性觀念在活動中得到升華。黨員的組織觀念進(jìn)一步增強，精神面貌發(fā)生了根本的變化，責(zé)任感使命感得到增強，工作充滿激情，服務(wù)充滿感情，帶動了醫(yī)療服務(wù)技術(shù)水平、工作作風(fēng)和服務(wù)態(tài)度的進(jìn)一步好轉(zhuǎn)。

二是顯著提高了黨支部活力。一年來，院黨委先進(jìn)性教育活動把擔(dān)子壓給黨部，方法交給黨支部，極大的調(diào)動了黨支部的積極性和創(chuàng)造性。各個黨支部能結(jié)合自身工作特點和黨員實際，找準(zhǔn)切入點，創(chuàng)新方式方法，分別形成了“六要三不讓”、“找亮點”、“回頭看”、“身邊的人講身邊的事”等工作特色。機關(guān)黨支部為轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng)、提高辦事效率，塑好機關(guān)形象，喊出了“不要讓領(lǐng)導(dǎo)交辦的事在我手中積壓、不要讓應(yīng)該辦的事在我這里延誤、不要讓到機關(guān)辦事的群眾在我這里受到冷落”的服務(wù)口號。門診黨支部把學(xué)習(xí)與解決門診服務(wù)瓶頸問題相結(jié)合，組織黨員實地調(diào)研并寫出具有較強指導(dǎo)價值的《門診病人就醫(yī)所需時間調(diào)研報告》。黨支部的戰(zhàn)斗力、凝聚力進(jìn)一步增強。在組織黨員開展實踐“三個代表”示范行動中，收到了明顯效果，一個黨支部被市直機關(guān)工委命名為示范黨組織。

三是顯著提高了服務(wù)意識。全院黨員干部職工的服務(wù)意識明顯增強，工作作風(fēng)進(jìn)一步改進(jìn)。臨床黨員職工想病人所想，急病人所急，優(yōu)質(zhì)服務(wù)病人，優(yōu)質(zhì)服務(wù)滿意率持續(xù)保持在96以上。國慶大假第一天，急診科醫(yī)生護(hù)士在求救病人地址不詳，各種信息非常模糊的情況下，克服多種困難，機智靈活，動員各種資源，及時地實施救助，成功搶救了五羊基站五名一氧化碳中毒民工的生命，受到上級和社會的廣泛好評。老年心理科在科內(nèi)設(shè)立幫困基金，以解決住院多年的“三無”病人基本生活用具。機關(guān)后勤情為民所系，權(quán)為民所用，利為民所謀，主動服務(wù)臨床一線、服務(wù)病人家屬，建立起行政督辦制度及時答復(fù)群眾反映的問題，還針對基層群眾辦事不便問題，增掛了機關(guān)工作人員外出留言板，并加大對勞動紀(jì)律、醫(yī)護(hù)質(zhì)量、獎金分配等的考核督辦力度，充分發(fā)揮好機關(guān)參謀、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、示范作用。急診科、收費科、腦外科等xxxx科室被市直機關(guān)工委評為了實踐“三個代表”示范崗。

四是顯著提高了服務(wù)質(zhì)量。先進(jìn)性教育活動始終把“以病人為中心、以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量”為主題的醫(yī)院質(zhì)量管理年工作作為主要結(jié)合點來展開，不斷強化職工的質(zhì)量意識，提升醫(yī)院的服務(wù)水平。按照《×××醫(yī)院復(fù)查及管理評價標(biāo)準(zhǔn)》，醫(yī)院每周進(jìn)行一次質(zhì)量自查工作聯(lián)系會，將標(biāo)準(zhǔn)中的各項指標(biāo)分解落實到具體科室和責(zé)任人。職能部門嚴(yán)格對質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控，定期不定期進(jìn)行通報，責(zé)令不合格科室和個人限期整改。在全院開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型醫(yī)院、爭當(dāng)知識型、技能型職工”的崗位技術(shù)能手競賽活動，促進(jìn)了醫(yī)療質(zhì)量和服務(wù)水平的大幅提升。

五是顯著提高了服務(wù)效果。在院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，通過全院黨員和全體職工的共同努力，醫(yī)院的發(fā)展取得了進(jìn)一步突破，住院病人創(chuàng)下歷史新高，連續(xù)幾周保持在100xxxx以上，社會美譽度進(jìn)一步提升，年內(nèi)醫(yī)院獲得×××衛(wèi)生系統(tǒng)先進(jìn)單位和××ד創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織、做技能型知識型職工”示范組織等榮譽。醫(yī)院的行風(fēng)在社會和病人中留下良好的口碑，全年拒收病人紅包15xxxx次累計3143xxxx，收到病人感謝信錦旗18xxxx，社會綜合滿意率達(dá)到95以上，年內(nèi)評選表彰了先進(jìn)黨支部xxxx，優(yōu)秀___員3xxxx。

第9篇 2023年醫(yī)院黨委工作總結(jié)終

2022年醫(yī)院黨委工作總結(jié)終

2022年度工作總結(jié)

2022年，在上級黨委的指導(dǎo)下，醫(yī)院黨委以黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神為指導(dǎo)，緊緊圍繞醫(yī)院“快速、協(xié)調(diào)、健康”發(fā)展的中心工作，把開展黨的群眾路線教育實踐活動、依法治市以及各專項治理工作與加強基層服務(wù)型黨組織建設(shè)結(jié)合起來，充分發(fā)揮了黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和___員的先鋒模范作用，確保了醫(yī)院各項工作的順利開展，并取得了可喜的成績?，F(xiàn)總結(jié)如下：

一、加強班子自身建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)。

1、夯實中心小組學(xué)習(xí)。堅持中心組學(xué)習(xí)制度，夯實中心小組學(xué)習(xí)內(nèi)容，做好對黨員干部經(jīng)常性的思想政治教育。

2、完善班子自身建設(shè)。今年我院黨委在上級黨委的關(guān)心和指導(dǎo)下，配齊了本院院領(lǐng)導(dǎo)班子。并明確了院領(lǐng)導(dǎo)班子的工作分工。

3、開展選人用人“6+x”突出問題專項整治。進(jìn)一步匡正我院選人用人風(fēng)氣，努力使干部工作導(dǎo)向更鮮明，程序更嚴(yán)密，管理更規(guī)范，制度更完備，不斷提高干部選任工作科學(xué)化水平、構(gòu)建風(fēng)清氣正的政治生態(tài)，為推進(jìn)醫(yī)院跨越式發(fā)展提供有力保障。

4、抓好廉政警示教育。為強化落實本院黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，好總結(jié)范文網(wǎng)今年院領(lǐng)導(dǎo)班子組織召開了分別以“強化源頭防范工

作，扎實推進(jìn)黨風(fēng)廉政和作風(fēng)建設(shè)”，“加強宣傳教育，努力提高醫(yī)務(wù)人員職業(yè)道德素質(zhì)”，“強化制度建設(shè)，切實提高醫(yī)療衛(wèi)生綜合服務(wù)質(zhì)量”為主題的黨風(fēng)廉政建設(shè)專題研討會3次，扎實推進(jìn)2022年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。以領(lǐng)導(dǎo)干部為重點，以支部為活動單位，通過典型案例的剖析教育等廉政警示教育，進(jìn)一步引導(dǎo)廣大黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀、地位觀、利益觀，自覺遵守反腐倡廉各項規(guī)定，增強拒腐防變、抵御風(fēng)險的能力。

5、狠抓行風(fēng)建設(shè)。進(jìn)一步明確黨委的黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，加大行業(yè)監(jiān)督力度，進(jìn)一步強化懲治和預(yù)防____體系建設(shè)各項工作，把反____作為黨的建設(shè)和政治建設(shè)的重要內(nèi)容。今年黨政主要領(lǐng)導(dǎo)與內(nèi)江市衛(wèi)生局黨委簽訂了《2022年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，醫(yī)院與全院中層干部簽訂了《廉潔承諾書》，出臺《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實施方案》，全面推動了“兩個責(zé)任”的落實。建立健全了落實主體責(zé)任的責(zé)任體系和工作機制。實行“一崗雙責(zé)”，“院科兩級負(fù)責(zé)制”。強化黨務(wù)公開制。進(jìn)一步落實領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重民主生活會制度，提高民主生活會質(zhì)量。

二、加強黨的組織建設(shè)，增強黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力、創(chuàng)造力。

1、加強黨員管理。一是認(rèn)真貫徹“黨要管黨”和“從嚴(yán)治黨”的方針，加強黨員的日常管理工作。一是認(rèn)真貫徹

執(zhí)行“堅持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，思想?yún)R報專題慎重發(fā)展”的工作方針，有領(lǐng)導(dǎo)、有計劃地搞好黨員發(fā)展工作。今年院黨委有計劃地重點培養(yǎng)業(yè)務(wù)骨干加入黨的組織，發(fā)展預(yù)備黨員6名，批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正11名，培養(yǎng)入黨積極分子 名，黨員隊伍不斷壯大。完成了對513名黨員同志的民主評議，并評出2022年度優(yōu)秀黨員82名。二是按時督促黨員履行職責(zé)，完成各季度的黨費收繳工作。今年共收繳了黨費 元。三是實時維護(hù)黨員信息系統(tǒng)，確保黨員直報信息的完整性，準(zhǔn)確性。

2、深入推進(jìn)“服務(wù)型黨組織”建設(shè)。一是積極開展“走基層、解難題、辦實事、惠民生”活動。院黨委從各個層面實施“走基層、解難題、辦實事、惠民生”活動，并將行動融入到具體的醫(yī)療服務(wù)中，確保聯(lián)系服務(wù)取得實效。院領(lǐng)導(dǎo)率先垂范，堅持重心下移，帶頭深入臨床科室，與科室及職工及時溝通，傾聽職工訴求與建議，帶著問題到科室調(diào)查研究，并進(jìn)行現(xiàn)場辦公及時解決科室困難。通過走訪慰問、現(xiàn)場辦公、院領(lǐng)導(dǎo)查房等方式，共為臨床、醫(yī)技科室解難解困104件。受到群眾熱烈歡迎。范文寫作二是組織五批醫(yī)療骨干 人次，開展“深入基層，佑護(hù)健康” 幫扶基層醫(yī)療單活動。黨委書記杜林同志親自帶隊到樂山沐川縣人民醫(yī)院、遂寧市第三人民醫(yī)院學(xué)習(xí)調(diào)研、帶頭征求基層醫(yī)療機構(gòu)的意見，實地了解醫(yī)院的醫(yī)療現(xiàn)狀，加強了與基層醫(yī)院的聯(lián)系。三是走訪社區(qū)共建點，扎實推進(jìn)“雙聯(lián)雙報到”工作。院黨委堅持把醫(yī)

療健康服務(wù)工作的重點放在社區(qū)，堅持“定點、定事、定題、定戶”的“四定”走訪方式，以五個黨支部為活動單位，建立了與社區(qū)結(jié)對幫扶醫(yī)療健康教育的有效機制。結(jié)合黨員在社區(qū)“雙報到”活動，到益民巷社區(qū)開展走訪認(rèn)領(lǐng)項目活動，全年開展社區(qū)“一助一”幫扶及健康知識進(jìn)社區(qū)活動8次，每月到社區(qū)進(jìn)行一次困難家庭“一助一”幫扶，問基層所需，問群眾所求，受到社區(qū)居民的一致好評。四是深入實施“青年志愿者送醫(yī)下鄉(xiāng)”主題活動。全年共組織青年醫(yī)療志愿者200余人次到東興區(qū)白合鎮(zhèn)、威遠(yuǎn)縣連界鎮(zhèn)、市中區(qū)馬鞍山社區(qū)、東興區(qū)奮發(fā)小學(xué)送醫(yī)下鄉(xiāng)并開展“陽光助殘”、“關(guān)愛留守兒童”主題活動，共接診患者2000余人次，發(fā)放價值45000元的免費藥品。五是積極組織充分發(fā)揮黨員同志的先鋒模范作用。今年院黨委及時發(fā)動全院職工為魯?shù)榫杩罴s五萬元，為先進(jìn)典型人物阮忠祿捐款三萬余元。

三、扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動取得實效

1.認(rèn)真完成教育實踐活動各環(huán)節(jié)工作要求。院黨委高度重視，強力動員推進(jìn)黨的群眾路線教育實踐活動四個環(huán)節(jié)的工作，確保了教育實踐活動不虛、不偏、不空。以各黨支部為主線，共有516名黨員干部參與到活動中，活動共征集到意見和建議106條，經(jīng)梳理班子“四風(fēng)”方面問題17條，群眾反映強烈的問題20條，聯(lián)系服務(wù)群眾“最后一公里”問題12條，精簡會議12個，精簡文件14個。對照問題，

立行立改，真改實改，實打?qū)崱⒂才鲇?，采取各種實實在在又行之有效的措施，制定切實管用的辦法，一個一個地解決職工、患者和社會最期盼的問題。通過教育實踐活動，黨組織自身建設(shè)和黨員干部作風(fēng)建設(shè)得到加強；采取持續(xù)推進(jìn)“康乃馨服務(wù)”，大力開展門診部改造等積極措施，使“看病難”、“看病貴”問題得到持續(xù)緩解；學(xué)術(shù)交流不斷拓展，教學(xué)科研工作持續(xù)加強；公益服務(wù)活動持續(xù)推進(jìn)，服務(wù)模式，就醫(yī)流程得到優(yōu)化，門診服務(wù)能力不斷提高。人民群眾真正感受到了教育實踐活動帶來的看得見、摸得著的變化。

2．扎實開展黨員干部結(jié)對幫帶十萬困難家庭活動。院黨委制定了詳細(xì)的實施方案，采取“一幫一”、“一幫幾”、“幾幫一”的方式對威遠(yuǎn)縣越溪鎮(zhèn)676戶困難群眾進(jìn)行結(jié)對幫帶。通過組織幫助、黨員干部幫帶和困難家庭的自身努力，有效改善困難家庭的生產(chǎn)和生活條件。

四、范文top100強化干部隊伍建設(shè)，提升干部素質(zhì)。

1、強化干部隊伍建設(shè)，不斷提高干部隊伍整體素質(zhì)。堅持干部管理常態(tài)化，院黨委把全面提高黨員干部素質(zhì)作為加強干部隊伍建設(shè)的中心任務(wù)，常抓不懈。繼續(xù)推行干部人事制度改革，完善干部競聘制度和干部考核制度。及時調(diào)整中層管理干部13名。組織12名中層干部參加內(nèi)江市擬任縣處級領(lǐng)導(dǎo)干部政治理論水平考試，為內(nèi)江市2022年面向全社會公開遴選優(yōu)秀年輕干部人才推薦1名正科級干部并參加

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第10篇 2023年醫(yī)院黨委書記年度總結(jié)

201_年上半年，縣醫(yī)院黨委在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以鄧小平理論、三個代表重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入貫徹落實黨的十八大、十八屆三中全會和___一系列重要講話精神，以開展黨的群眾路線教育實踐活動為重點，加強黨的建設(shè)，為加快推進(jìn)現(xiàn)代化優(yōu)質(zhì)精品醫(yī)院提供堅強的組織保證。

一、黨建基礎(chǔ)工作情況

1、建立健全學(xué)習(xí)制度。落實黨委中心組學(xué)習(xí)制度，堅持每季度一次的集中學(xué)習(xí)制度，黨委班子成員、各支部書記、委員共同參加學(xué)習(xí)，并定期開展黨委書記、副書記上黨課活動。

2、不斷豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容。鞏固學(xué)習(xí)黨的十八大、十八大三中全會、___系列重要講話精神和群眾路線系列論述，加強黨的路線方針政策、形勢任務(wù)教育，提高黨員干部的綜合素質(zhì)。

3、加強黨員隊伍建設(shè)。按照《黨章》要求，嚴(yán)格把好發(fā)展黨員工作的各個環(huán)節(jié),上半年完成了1名預(yù)備黨員接收;對不合格黨員進(jìn)行處置，開除黨籍1人。

4、深入開展黨的群眾路線教育實踐活動。按照縣委要求，黨的群眾路線教育實踐活動，從201_年2月開始，到9月份基本完成，需完成“學(xué)習(xí)教育，聽取意見”、“查擺問題，開展批評”、“整改落實，建章立制”三個環(huán)節(jié)的工作。

學(xué)習(xí)教育，聽取意見環(huán)節(jié)。

(1)周密部署，認(rèn)真做好教育活動準(zhǔn)備。按照縣委的相關(guān)文件精神和動員會議精神要求，我院迅速成立了黨的群眾路線教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組，院長、黨委書記周保祥任組長，黨委副書記、黨委委員為副組長，各支部書記為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)對整個活動的組織實施、落實和宣傳，任務(wù)清楚，分工明確，責(zé)任到人，確保活動有條不紊的開展。制定方案，召開動員大會，對深入開展教育實踐活動進(jìn)行了動員部署，會后還對院領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行了民主測評，督導(dǎo)組約談班子成員、中層干部及部分知識分子代表，對醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行評議。

(2)緊扣環(huán)節(jié)，扎實推進(jìn)學(xué)習(xí)活動開展。領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)，醫(yī)院先后召開了院黨委中心組專題學(xué)習(xí)會、黨支部書記專題學(xué)習(xí)會、中層干部學(xué)習(xí)會，認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)文件精神和教育實踐活動必讀書目，由院黨委書記帶頭領(lǐng)讀;專題輔導(dǎo)學(xué)，在自主學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，醫(yī)院黨委組織開展專題輔導(dǎo)講座，由院黨委書記周保祥作了題為“新形勢下如何堅持黨的群眾路線”的主題講座，講座反響熱烈;實境課堂學(xué)，醫(yī)院組織黨員干部走進(jìn)“西順河二十六烈士陵園”群眾路線教育實境課堂教學(xué)點，并組織全體黨員集中觀看了教育影片《身邊人眼中的周恩來》和《焦裕祿》;集中學(xué)與自學(xué)相結(jié)合，黨委和各支部按照活動方案，分別組織黨員干部集中學(xué)習(xí)，做好會議記錄，要求黨員干部精讀研學(xué)《黨的群眾路線教育實踐活動文件選編》、《論群眾路線—重點論述摘編》和《厲行節(jié)約、反對浪費—重要論述選編》三本書，記好學(xué)習(xí)筆記、民情筆記、心得筆記“三本”筆記，開展“為了誰、依靠誰、我是誰”主題征文活動，動員全體黨員干部積極主動參與，認(rèn)真撰寫心得體會文章，并選出優(yōu)秀征文參加縣評選。

(3)開門納諫，真心聽取意見。多形式征求意見。院黨委通過民主評議、召開領(lǐng)導(dǎo)班子專題會議、病員專題座談會、開展問卷調(diào)查、設(shè)置意見箱、投訴電話等形式廣泛征求群眾對院領(lǐng)導(dǎo)班子及醫(yī)院發(fā)展意見和建議;著力聚集“四風(fēng)”問題，醫(yī)院將收集的意見建議進(jìn)行了匯總梳理;即知即改，以實際行動轉(zhuǎn)變作風(fēng)，醫(yī)院對照等級醫(yī)院評審細(xì)則，在調(diào)研評估基礎(chǔ)上，對二病區(qū)實施流程改造，安裝了電梯，方便了患者，減少安全隱患的發(fā)生;對患者及職工反映的120調(diào)度值班中心樓梯陡問題，進(jìn)行了整改，改造后的樓梯方便了患者及職工;醫(yī)院對門急診各類指示標(biāo)志進(jìn)行重新布局，增置了地面引導(dǎo)標(biāo)示，更加便于患者尋找相關(guān)科室;針對患者反映的門診流程不合理問題，我院將超聲科中、夜班值班窗口前移到急診大廳、檢驗科成人抽血窗口前移到門診大廳，以達(dá)到理順流程、提高效率、統(tǒng)一管理的目的。

查擺問題、開展批評環(huán)節(jié)。

(1)聚焦“四風(fēng)”找準(zhǔn)找實問題。通過自已找、互相幫、集體議要等方式，結(jié)合上級點評、督導(dǎo)組反饋和群眾提的意見，深入查找班子和班子個人“四風(fēng)”問題具體表現(xiàn);召開領(lǐng)導(dǎo)班子集體議“四風(fēng)”會議，針對前階段征求到的的“四風(fēng)”問題，領(lǐng)導(dǎo)班子成員依次發(fā)言，根據(jù)自己的分工，進(jìn)行了逐條討論、分析原因、提出整改措施。

(2)全面深入開展談心談話。由院主要領(lǐng)導(dǎo)與班子成員之間、班子成員之間、班子成員與分管部門負(fù)責(zé)同志之間主動相約，談思想、談工作、談問題，敞開心扉，坦誠相見，開展深刻的自我批評，進(jìn)行誠懇的相互批評，努力把矛盾和問題解決在專題民主生活會前。

(3)嚴(yán)肅認(rèn)真對照檢查。我院領(lǐng)導(dǎo)干部堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，堅持“自己寫、寫自己”，深刻剖析，認(rèn)真撰寫對照檢查材料，確保該項工作不流于形式、不走過場。

(4)召開專題民主生活會。我院于8月1日召開專題民主生活會，會上，各位領(lǐng)導(dǎo)班子成員針對自身存在的“四風(fēng)”問題進(jìn)行了深刻查擺剖析，并進(jìn)行了嚴(yán)肅認(rèn)真的批評與自我批評，坦誠相見，達(dá)到了“紅紅臉、出出汗、洗洗澡、治治病”的效果，縣委第十一督導(dǎo)給予點評，表示我院此次專題民主生活會會前準(zhǔn)備充分扎實、查擺問題深入具體、剖析根源深刻有力、批評與自我批評嚴(yán)肅認(rèn)真、整改方向明確清晰，開得很好，基本達(dá)到了紅紅臉、出出汗、治治病的預(yù)期效果，實現(xiàn)了團結(jié)—批評—團結(jié)的目的。

5、加強黨風(fēng)廉政建設(shè)。為深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)，建立以黨委書記為組長的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確黨委書記為落實“兩個責(zé)任”的第一責(zé)任人，強化黨委書記抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、推動責(zé)任;醫(yī)院黨委召開了落實“兩個責(zé)任”交責(zé)會暨集體約談會，向各支部下達(dá)了“落實黨風(fēng)廉政建設(shè)黨(總)支部主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任”任務(wù)清單，將工作項目進(jìn)一步細(xì)化分解，確?！皟蓚€責(zé)任”全面落實到位;開展以“認(rèn)清權(quán)力、敬畏權(quán)力、用好權(quán)力”為主題的“權(quán)力觀教育月”活動，我院結(jié)合實際，圍繞主題，在全院開展以支部為單位的權(quán)力觀專題大討論，開展一把手將權(quán)力觀黨課活動，并根據(jù)相關(guān)文件精神，對領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行重新分工，一把手不再直接分管五項重點權(quán)力，以醫(yī)院紅頭文件形式下發(fā)，同時在醫(yī)院網(wǎng)站及時公布，自覺接受監(jiān)督。

6、積極開展文明單位創(chuàng)建工作。為加強精神文明建設(shè)工作，我院成立了以黨委書記為組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，并下設(shè)辦公室負(fù)責(zé)具體創(chuàng)建工作;年初上報文明單位創(chuàng)建申報材料，與縣文明辦緊密聯(lián)系，積極參加縣文明辦舉辦的各項活動，按要求做好文明單位創(chuàng)建工作。

7、加強黨委對工會、團支部等組織的領(lǐng)導(dǎo)。堅持“黨建帶工建，帶團建，帶婦建”，充分發(fā)揮工青婦組織作用，年初完成對工會委員的換屆選舉;4月份完成對共青團的換屆選舉工作;組織青年志愿者開展義診、交通勸導(dǎo)員、戶外拓展、院內(nèi)導(dǎo)診等活動。

8、做好離退休老干部工作。院黨委高度重視老干部工作，關(guān)心老同志、困難黨員生活，積極創(chuàng)造條件，豐富老同志的文化生活，讓其分享醫(yī)院改革發(fā)展的成果。7月院黨委副書記韋光亮協(xié)黨群辦、辦公室走訪慰問院離退休老干部;邀請部分離退休老黨員參加支部活動，為醫(yī)院發(fā)展建言獻(xiàn)策;組織部分離退休老黨員創(chuàng)作詩詞、畫作，展現(xiàn)我縣改革發(fā)展新成就。

9、利用各種載體活動，促進(jìn)黨建工作實效。一是繼續(xù)開展“三進(jìn)三幫”活動，制定年度實施方案，做好幫扶工作，春節(jié)前對馬棚村進(jìn)行走訪慰問活動，并提供贊助資金兩萬元;二是利用“3·15”、各種疾病日開展義診活動，為市民解答各種健康咨詢、測量血壓、講解疾病常識，并發(fā)放科普讀物，指導(dǎo)市民正確用藥;三是組織我院志愿者參與“建設(shè)文明城，文明交通行”活動，發(fā)動全員參與，引導(dǎo)文明交通;為豐富職工業(yè)余生活，增強團隊意識，舒緩工作壓力，我院舉辦了以“放飛五月”為主題的趣味運動會。

二、上半年黨建創(chuàng)新項目

(一)是成立以提高患者滿意度為主的患者服務(wù)中心。

院黨委始終堅持以患者為中心的服務(wù)理念，為不斷提高服務(wù)質(zhì)量，醫(yī)院成立了患者服務(wù)中心，向患者提供便捷、高效、優(yōu)質(zhì)、人性化的服務(wù)?；颊叻?wù)中心在門診一樓設(shè)置導(dǎo)醫(yī)問詢、藥師咨詢、便民門診、行政值班等服務(wù)，在病區(qū)設(shè)立導(dǎo)醫(yī)服務(wù)臺，在門診三樓增設(shè)分診導(dǎo)醫(yī)臺，為完善了導(dǎo)醫(yī)服務(wù)，還增加了陪檢、代繳費、代辦理出院等服務(wù)內(nèi)容。

充分發(fā)揮公立醫(yī)院公益性，以實實在在的舉措服務(wù)社會，為全縣環(huán)衛(wèi)工、出租車司機、公交車司機提供免費健康體檢。

(二)是成立以提升職工滿意度為主的員工服務(wù)中心。

關(guān)愛職工，不斷打造醫(yī)院優(yōu)秀文化，建成了以洪醫(yī)食堂、卓越·星吧為一體的“員工服務(wù)中心”，為職工提供餐飲、閱讀等溫馨服務(wù)，使醫(yī)院發(fā)展的成果切實惠及廣大職工，增強職工的榮譽感和歸屬感，提升職工幸福指數(shù)。

三、201_年全縣創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)項目和黨建創(chuàng)新項目進(jìn)展情況，我院已全部完成。

四、下半年黨建工作計劃

1、繼續(xù)深入開展黨的群眾路線教育實踐活動

(1)準(zhǔn)備開好專題民主生活會通報會相關(guān)工作

(2)準(zhǔn)備開好黨支部專題組織生活會相關(guān)工作

(3)開展好第二環(huán)節(jié)——整改落實、建章立制

2、推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織創(chuàng)建，落實學(xué)習(xí)制度、豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容

3、深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)，落實“兩個責(zé)任”任務(wù)清單

4、深入開展文明單位創(chuàng)建工作

(1)組織開展?fàn)巹?chuàng)“文明窗口、科室”、爭當(dāng)“身邊好人”活動

(2)制定文明單位創(chuàng)建員工手冊

(3)制定醫(yī)院文明建設(shè)責(zé)任狀

(4)舉辦一期道德講堂

5、做好黨員發(fā)展工作，做好2名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正工作

6、做好年度黨費收繳工作