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第1篇 it規(guī)劃崗位職責(zé)
it規(guī)劃專(zhuān)家 1、負(fù)責(zé)根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略要求、業(yè)務(wù)和管理現(xiàn)狀分析和行業(yè)對(duì)標(biāo)統(tǒng)籌相應(yīng)行業(yè)子版塊it總體架構(gòu)中長(zhǎng)期it戰(zhàn)略規(guī)劃;
2、負(fù)責(zé)根據(jù)it總體架構(gòu)中長(zhǎng)期戰(zhàn)略規(guī)劃、業(yè)務(wù)年度目標(biāo)以及業(yè)務(wù)需求統(tǒng)籌年度it系統(tǒng)建設(shè)規(guī)劃;
3、負(fù)責(zé)it戰(zhàn)略規(guī)劃統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各核心職能部門(mén),指導(dǎo)行業(yè)子板塊的子戰(zhàn)略規(guī)劃,指導(dǎo)相關(guān)人員進(jìn)行資料編寫(xiě);
4、參與集團(tuán)it項(xiàng)目門(mén)控工作,確保規(guī)劃統(tǒng)一性;
5、洞察it技術(shù)發(fā)展、數(shù)字化研究成果,統(tǒng)籌制定健康,旅游,地產(chǎn)行業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的發(fā)展規(guī)劃及具體方案,并定期跟進(jìn)及匯報(bào);
1、it行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)7年以上,在管理咨詢公司或大型企業(yè)it戰(zhàn)略規(guī)劃部門(mén)的3年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉健康,旅游,地產(chǎn)等行業(yè)的信息化建設(shè),有數(shù)字化轉(zhuǎn)型經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、掌握it戰(zhàn)略規(guī)劃、業(yè)務(wù)分析相關(guān)方法和工具,能夠根據(jù)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略制定it戰(zhàn)略,并且完成規(guī)劃材料的制作;
4、對(duì)it門(mén)控與it架構(gòu)規(guī)劃有一定的經(jīng)驗(yàn),了解業(yè)務(wù)架構(gòu)和it架構(gòu)之間的關(guān)系。
4、具備優(yōu)秀的ppt制作及寫(xiě)作能力,較強(qiáng)的邏輯分析能力、歸納總結(jié)能力,優(yōu)秀的溝通能力,解決問(wèn)題能力及創(chuàng)新能力;
5、對(duì)it具有濃厚興趣、英文聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力優(yōu)異者優(yōu)先;
6、能承受一定的工作壓力 1、負(fù)責(zé)根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略要求、業(yè)務(wù)和管理現(xiàn)狀分析和行業(yè)對(duì)標(biāo)統(tǒng)籌相應(yīng)行業(yè)子版塊it總體架構(gòu)中長(zhǎng)期it戰(zhàn)略規(guī)劃;
2、負(fù)責(zé)根據(jù)it總體架構(gòu)中長(zhǎng)期戰(zhàn)略規(guī)劃、業(yè)務(wù)年度目標(biāo)以及業(yè)務(wù)需求統(tǒng)籌年度it系統(tǒng)建設(shè)規(guī)劃;
3、負(fù)責(zé)it戰(zhàn)略規(guī)劃統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各核心職能部門(mén),指導(dǎo)行業(yè)子板塊的子戰(zhàn)略規(guī)劃,指導(dǎo)相關(guān)人員進(jìn)行資料編寫(xiě);
4、參與集團(tuán)it項(xiàng)目門(mén)控工作,確保規(guī)劃統(tǒng)一性;
5、洞察it技術(shù)發(fā)展、數(shù)字化研究成果,統(tǒng)籌制定健康,旅游,地產(chǎn)行業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的發(fā)展規(guī)劃及具體方案,并定期跟進(jìn)及匯報(bào);
1、it行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)7年以上,在管理咨詢公司或大型企業(yè)it戰(zhàn)略規(guī)劃部門(mén)的3年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉健康,旅游,地產(chǎn)等行業(yè)的信息化建設(shè),有數(shù)字化轉(zhuǎn)型經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、掌握it戰(zhàn)略規(guī)劃、業(yè)務(wù)分析相關(guān)方法和工具,能夠根據(jù)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略制定it戰(zhàn)略,并且完成規(guī)劃材料的制作;
4、對(duì)it門(mén)控與it架構(gòu)規(guī)劃有一定的經(jīng)驗(yàn),了解業(yè)務(wù)架構(gòu)和it架構(gòu)之間的關(guān)系。
4、具備優(yōu)秀的ppt制作及寫(xiě)作能力,較強(qiáng)的邏輯分析能力、歸納總結(jié)能力,優(yōu)秀的溝通能力,解決問(wèn)題能力及創(chuàng)新能力;
5、對(duì)it具有濃厚興趣、英文聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力優(yōu)異者優(yōu)先;
6、能承受一定的工作壓力
第2篇 it規(guī)劃師崗位職責(zé)
職位描述:
1、負(fù)責(zé)公司整個(gè)內(nèi)部信息系統(tǒng)的規(guī)劃、維護(hù)、管理;
2、從公司發(fā)展戰(zhàn)略角度進(jìn)行信息化戰(zhàn)略匹配,信息化風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、信息安全管理和it服務(wù)管理;
3、組織實(shí)施it系統(tǒng)建設(shè)及運(yùn)維,包括公司內(nèi)網(wǎng)、外網(wǎng)、內(nèi)部管理系統(tǒng)、機(jī)房、服務(wù)器、網(wǎng)絡(luò)等,確保it系統(tǒng)能支持日常的業(yè)務(wù)和管理需要;
崗位要求:
1、本科以上的學(xué)歷,同崗位10年以上的工作經(jīng)驗(yàn),36歲以內(nèi);
2、具有全面、系統(tǒng)的it規(guī)劃能力,具備豐富的企業(yè)erp、mes、供應(yīng)鏈、oa等項(xiàng)目實(shí)施、管理經(jīng)驗(yàn);
3、具有信息化總體規(guī)劃能力與大型企業(yè)信息化實(shí)施經(jīng)驗(yàn),具備項(xiàng)目管理及溝通能力熟悉常規(guī)軟件開(kāi)發(fā),了解相關(guān)網(wǎng)絡(luò)設(shè)備知識(shí);
4、具有大型制造型企業(yè)兩化融合經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5、具有極強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力與管理領(lǐng)導(dǎo)能力。
第3篇 it規(guī)劃專(zhuān)家崗位職責(zé)
it規(guī)劃專(zhuān)家 1、負(fù)責(zé)根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略要求、業(yè)務(wù)和管理現(xiàn)狀分析和行業(yè)對(duì)標(biāo)統(tǒng)籌相應(yīng)行業(yè)子版塊it總體架構(gòu)中長(zhǎng)期it戰(zhàn)略規(guī)劃;
2、負(fù)責(zé)根據(jù)it總體架構(gòu)中長(zhǎng)期戰(zhàn)略規(guī)劃、業(yè)務(wù)年度目標(biāo)以及業(yè)務(wù)需求統(tǒng)籌年度it系統(tǒng)建設(shè)規(guī)劃;
3、負(fù)責(zé)it戰(zhàn)略規(guī)劃統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各核心職能部門(mén),指導(dǎo)行業(yè)子板塊的子戰(zhàn)略規(guī)劃,指導(dǎo)相關(guān)人員進(jìn)行資料編寫(xiě);
4、參與集團(tuán)it項(xiàng)目門(mén)控工作,確保規(guī)劃統(tǒng)一性;
5、洞察it技術(shù)發(fā)展、數(shù)字化研究成果,統(tǒng)籌制定健康,旅游,地產(chǎn)行業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的發(fā)展規(guī)劃及具體方案,并定期跟進(jìn)及匯報(bào);
1、it行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)7年以上,在管理咨詢公司或大型企業(yè)it戰(zhàn)略規(guī)劃部門(mén)的3年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉健康,旅游,地產(chǎn)等行業(yè)的信息化建設(shè),有數(shù)字化轉(zhuǎn)型經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、掌握it戰(zhàn)略規(guī)劃、業(yè)務(wù)分析相關(guān)方法和工具,能夠根據(jù)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略制定it戰(zhàn)略,并且完成規(guī)劃材料的制作;
4、對(duì)it門(mén)控與it架構(gòu)規(guī)劃有一定的經(jīng)驗(yàn),了解業(yè)務(wù)架構(gòu)和it架構(gòu)之間的關(guān)系。
4、具備優(yōu)秀的ppt制作及寫(xiě)作能力,較強(qiáng)的邏輯分析能力、歸納總結(jié)能力,優(yōu)秀的溝通能力,解決問(wèn)題能力及創(chuàng)新能力;
5、對(duì)it具有濃厚興趣、英文聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力優(yōu)異者優(yōu)先;
6、能承受一定的工作壓力 1、負(fù)責(zé)根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略要求、業(yè)務(wù)和管理現(xiàn)狀分析和行業(yè)對(duì)標(biāo)統(tǒng)籌相應(yīng)行業(yè)子版塊it總體架構(gòu)中長(zhǎng)期it戰(zhàn)略規(guī)劃;
2、負(fù)責(zé)根據(jù)it總體架構(gòu)中長(zhǎng)期戰(zhàn)略規(guī)劃、業(yè)務(wù)年度目標(biāo)以及業(yè)務(wù)需求統(tǒng)籌年度it系統(tǒng)建設(shè)規(guī)劃;
3、負(fù)責(zé)it戰(zhàn)略規(guī)劃統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各核心職能部門(mén),指導(dǎo)行業(yè)子板塊的子戰(zhàn)略規(guī)劃,指導(dǎo)相關(guān)人員進(jìn)行資料編寫(xiě);
4、參與集團(tuán)it項(xiàng)目門(mén)控工作,確保規(guī)劃統(tǒng)一性;
5、洞察it技術(shù)發(fā)展、數(shù)字化研究成果,統(tǒng)籌制定健康,旅游,地產(chǎn)行業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的發(fā)展規(guī)劃及具體方案,并定期跟進(jìn)及匯報(bào);
1、it行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)7年以上,在管理咨詢公司或大型企業(yè)it戰(zhàn)略規(guī)劃部門(mén)的3年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉健康,旅游,地產(chǎn)等行業(yè)的信息化建設(shè),有數(shù)字化轉(zhuǎn)型經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、掌握it戰(zhàn)略規(guī)劃、業(yè)務(wù)分析相關(guān)方法和工具,能夠根據(jù)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略制定it戰(zhàn)略,并且完成規(guī)劃材料的制作;
4、對(duì)it門(mén)控與it架構(gòu)規(guī)劃有一定的經(jīng)驗(yàn),了解業(yè)務(wù)架構(gòu)和it架構(gòu)之間的關(guān)系。
4、具備優(yōu)秀的ppt制作及寫(xiě)作能力,較強(qiáng)的邏輯分析能力、歸納總結(jié)能力,優(yōu)秀的溝通能力,解決問(wèn)題能力及創(chuàng)新能力;
5、對(duì)it具有濃厚興趣、英文聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力優(yōu)異者優(yōu)先;
6、能承受一定的工作壓力
第4篇 it規(guī)劃咨詢崗位職責(zé)
工作職責(zé):
關(guān)鍵技術(shù)方向
任職資格:
1.經(jīng)濟(jì)或管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)
2.有非常強(qiáng)的溝通和演講能力
3.至少參與5個(gè)以上咨詢規(guī)劃項(xiàng)目
4.對(duì)新技術(shù)應(yīng)用模式比較了解,如云計(jì)算、大數(shù)據(jù)、工業(yè)4.0、ia、互聯(lián)網(wǎng)及移動(dòng)應(yīng)用等
5.有mba資格優(yōu)先
第5篇 it規(guī)劃咨詢高級(jí)顧問(wèn)崗位職責(zé)要求
職位描述：
【崗位職責(zé)】
1、結(jié)合客戶行業(yè)現(xiàn)狀，跟蹤和研究企業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)、信息技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)和信息化建設(shè)最佳實(shí)踐，開(kāi)展相關(guān)技術(shù)專(zhuān)題研究工作；
2、參與不同行業(yè)企業(yè)的信息化規(guī)劃咨詢相關(guān)的企業(yè)現(xiàn)狀調(diào)研、組織或業(yè)務(wù)分析、信息化現(xiàn)狀評(píng)估、信息化方向和定位研究、信息化頂層架構(gòu)設(shè)計(jì)、it治理規(guī)劃設(shè)計(jì)、項(xiàng)目設(shè)計(jì)等工作，完成相應(yīng)階段的規(guī)劃報(bào)告編寫(xiě)；
3、結(jié)合客戶實(shí)際編制或?qū)徍薸t項(xiàng)目可行性研究報(bào)告。
【崗位要求】
1、本科以上學(xué)歷；
2、有知名it咨詢公司工作經(jīng)歷，具備3年及以上企業(yè)信息化規(guī)劃項(xiàng)目經(jīng)歷，擔(dān)任過(guò)1個(gè)及以上的企業(yè)信息化規(guī)劃項(xiàng)目的項(xiàng)目經(jīng)理職務(wù)；
3、對(duì)企業(yè)管理、信息化建設(shè)有深刻的理解和獨(dú)到的見(jiàn)識(shí)，能夠獨(dú)立開(kāi)展并完成it規(guī)劃領(lǐng)域相應(yīng)課題的研究工作；
4、有it背景，從事過(guò)企業(yè)信息化規(guī)劃編制、項(xiàng)目可行性研究和具體實(shí)施工作，有獨(dú)立完成企業(yè)it規(guī)劃項(xiàng)目的能力；
5、了解或掌握企業(yè)架構(gòu)規(guī)劃編制方法論，有獨(dú)立完成企業(yè)it規(guī)劃項(xiàng)目的能力尤佳；
6、熟練應(yīng)用建模、項(xiàng)目管理和文檔編輯等軟件工具（如visio、project、word、powerpoint、execel等） ；
7、有良好表達(dá)和溝通能力，能夠準(zhǔn)確、自如的與客戶進(jìn)行演示和溝通，提供咨詢服務(wù)；
8、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和邏輯思維能力，有一定文字功底，能夠快速搜集、歸納、整理和分析業(yè)務(wù)、it知識(shí)及相關(guān)信息，形成結(jié)構(gòu)化、思路清晰、高質(zhì)量的文檔成果；
9、能適應(yīng)高強(qiáng)度工作，接受出差。
歡迎有激情、有夢(mèng)想的人加入我們這個(gè)團(tuán)隊(duì)，百思特咨詢?yōu)槟峁V闊的發(fā)展空間，在這里您可以放飛自己的夢(mèng)想，一起共創(chuàng)美好明天，有您更精彩!我們?yōu)槟峁?/p>
1、卓越咨詢團(tuán)隊(duì)：公司擁有專(zhuān)業(yè)化的平臺(tái)以及來(lái)自ibm、華為、三星、騰訊等知名企業(yè)管理層的行業(yè)資深精英顧問(wèn)團(tuán)隊(duì)，他們集成行業(yè)與標(biāo)桿經(jīng)驗(yàn)，追求與客戶共同進(jìn)步；
2、職業(yè)發(fā)展空間：
公司實(shí)行導(dǎo)師培養(yǎng)機(jī)制，所有新進(jìn)員工均可獲得資深顧問(wèn)指導(dǎo)；
公司統(tǒng)一化平臺(tái)管理與運(yùn)作，尊重員工的價(jià)值，多元化的職業(yè)通道；
多重機(jī)會(huì)：第三方機(jī)構(gòu)輸出人才、外派優(yōu)秀企業(yè)掛職、員工創(chuàng)業(yè)多元支持等。
3、豐富的在職學(xué)習(xí)：
公司具有諸如海外游學(xué)、商學(xué)院培訓(xùn)、專(zhuān)家講座、案例、項(xiàng)目管理等多元化的人才學(xué)習(xí)培養(yǎng)計(jì)劃，能夠讓每位員工在不斷提高專(zhuān)業(yè)水平的同時(shí)，獲得國(guó)際化的行業(yè)頂尖視野；
4、多元福利機(jī)制：
按國(guó)家規(guī)定繳納社保與公積金，額外提供商業(yè)保險(xiǎn)，年度健康體檢（一年以上員工）、過(guò)節(jié)禮、文體娛樂(lè)活動(dòng)、員工生日慰問(wèn)、年度公司旅游等。
第6篇 it規(guī)劃咨詢顧問(wèn)崗位職責(zé)要求
職位描述：
崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)it規(guī)劃咨詢項(xiàng)目的售前方案撰寫(xiě)及售前支持；負(fù)責(zé)it規(guī)劃咨詢項(xiàng)目規(guī)劃及報(bào)告產(chǎn)出；負(fù)責(zé)it規(guī)劃咨詢項(xiàng)目的客戶溝通與實(shí)施過(guò)程管理；
崗位要求
全日制本科及以上學(xué)歷，工商管理、財(cái)務(wù)、信息管理、計(jì)算機(jī)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
具有2個(gè)以上的it規(guī)劃咨詢項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)；有兩化融合管理體系貫標(biāo)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
熟悉oracle、sap、用友、金蝶等國(guó)內(nèi)外著名管理系統(tǒng)者優(yōu)先；
有企業(yè)流程優(yōu)化bpi經(jīng)歷優(yōu)先；
有較強(qiáng)的溝通表達(dá)與演講能力；
有清晰的邏輯思維能力，較強(qiáng)的方案寫(xiě)作能力；
能承受較大的工作壓力；
薪資福利
提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資（面議）
五險(xiǎn)一金，各種節(jié)日、生日福利
工作地點(diǎn)：上海（偶爾出差）
