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第1篇 打包、搬運工崗位職責
1、工作前應認真檢查所使用工具有否完好、可靠。 所用各類吊具是否符合要求，不得超負荷使用；
2、根據(jù)搬運工作的情況，應穿戴好必要的防護用品；
3、搬運任何物品均應做到： 重不壓輕、大不壓小、堆放平穩(wěn)、捆扎牢固；
4、裝運化學危險物品、易燃、易爆等物品時，應穿戴好必要的安全防護用品；
5、使用吊車進行裝卸料，應與吊車工密切配合，并隨時注意吊位變化，注意站立位置，嚴禁站在吊物下面。
第2篇 打包崗位職責
職責描述:
1、負責大中型企業(yè)客戶開發(fā)工作,執(zhí)行銷售計劃并完成相應的大宗團購業(yè)績指標;
2、與大中企業(yè)客戶簽訂合同,負責銷售服務方案的前期籌備及執(zhí)行,具備對客戶禮品,員工福利等全品類商品采購的綜合打包解決方案服務能力;
3、主導和協(xié)助簽約客戶的運營和維護工作并不斷做出優(yōu)化措施;
4、了解市場及客戶需求,反饋行業(yè)相關信息;
5、負責賬期客戶的應收回款工作;
6、定期做好售后服務及不斷加強客情建設;
7、崗位薪資+計提的薪資構成方式,根據(jù)銷售額相應提成,上不封頂。
任職資格:
1、大專以上學歷,具備3年及以上相關銷售經(jīng)驗;
2、具有面向企業(yè)及政府客戶的產(chǎn)品營銷經(jīng)驗,具備良好的溝通能力,應變能力,團隊合作意識,市場分析、行業(yè)分析能力,強烈的責任感,善于挖掘潛在客戶;
3、具備以目標為導向和以客戶為導向的思維;
4、具有優(yōu)質大型企業(yè)(世界500強及知名企業(yè))客戶資源者優(yōu)先;
5、有熟練使用word、excel、ppt、visio等辦公軟件為客戶定制專業(yè)解決方案的經(jīng)歷;
6、擁有互聯(lián)網(wǎng)認知及對互聯(lián)網(wǎng)公司企業(yè)氛圍的適應性,有電商相關銷售崗位工作經(jīng)歷者尤佳;
7、有過往成功的項目操作(單體項目最低銷售額500萬以上)實際案例,并有成熟客戶資源的優(yōu)先。
第3篇 配貨打包員崗位職責
崗位職責:
1、對進倉的物料按劃分的存儲區(qū)或貨架分門別類的存放,并明顯標識;
2、對儲存的物料應堅持“先進先出”的原則,確保物料未出庫前的完好性;
3、應定期檢查以防止質量發(fā)生變化,并如實填寫庫存,注意日常防火、防患、防潮;
4、根據(jù)相關文件,核對包裝箱外標識、相關單據(jù)內(nèi)容無誤后方可發(fā)貨;
5、對進入公司的物品應在驗收合格后入帳并作好記錄;
6、做好各種報表,按時上報;
7、完成上級領導臨時交辦的其它工作。
崗位要求:
1、學歷:中技以上;
2、會使用電腦及基礎辦公軟件;
3、具有二年以上庫房管理工作經(jīng)驗,掌握進銷存管理基本知識;
4、良好的溝通、分析能力及團隊合作精神,工作認真,責任心強。
第4篇 打包組組長崗位職責
1、對班組的員工在生產(chǎn)過程中的安全負有責任。
正確分析、判斷和處理各種事故隱患。發(fā)現(xiàn)事故時，及時如實地向上級報告，并保護現(xiàn)場，做好詳細記錄。
2、當班期間嚴格遵守崗位操作規(guī)程，按時認真進行巡回檢查，發(fā)現(xiàn)異常情況及時處理和報告。
3、對違章作業(yè)行為及時進行勸阻、制止和上報。
4、下班前清掃車間衛(wèi)生，并關閉所有電源，檢查火險隱患，檢查車間及庫房的門窗是否關好和鎖好，做好防火、防盜、防意外傷亡事故工作，避免事故發(fā)生。
第5篇 倉庫打包發(fā)貨崗位職責
倉庫打包發(fā)貨員 深圳市沛城電子科技有限公司 深圳市沛城電子科技有限公司,沛城 倉庫打包發(fā)貨員職責:
負責制作產(chǎn)品標簽、貼標簽及打包貨物的工作
崗位要求:
1、學歷:初中或以上
2、有2年以上電子廠或公司打包發(fā)貨工作經(jīng)驗;
3、做事麻利、細心、吃苦耐勞,能承受一定的工作壓力。
第6篇 精整打包工崗位職責
1、正確操作安全使用打包機，不得依靠限位開停機。
2、及時清理機架內(nèi)氧化鐵粉和剪頭，防止剪頭掛壞機電設備和夾擠在運行移動部位。
3、按規(guī)定長度圓度要求打包，成品包外觀圓整、無亂頭，局部亂絲要隨盤整理，不得隨意剪掉。四道腰線對稱并松緊一致。
4、配合行車放卷和吊包，防止吊具撞擊和掛壞設備。
5、負責成品包的運輸、入庫工作。
6、負責打包區(qū)域廢頭收集和清潔衛(wèi)生。
