藥品驗收員崗位職責要求（2篇范文）

第1篇 藥品驗收員崗位職責要求

目的:規(guī)范藥品的驗收工作,保證入庫藥品的質(zhì)量。

依據(jù):《藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范》第64、65、74、75條,《藥品經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范實施細則》第55條。

適用范圍:適用于本公司的藥品驗收員。

責任:藥品驗收員對本職責的實施負責。

工作內(nèi)容:

5.1 審核供應商是否具有符合規(guī)定的供貨資格。

5.2 審核來貨是否在供貨企業(yè)被批準的經(jīng)營范圍之內(nèi)。

5.3 按法定標準和驗收規(guī)程,及時完成入庫藥品的驗收工作并做好驗收記錄。

5.4 嚴格按規(guī)定的標準、驗收方法和抽樣原則進行驗收和抽取樣品。

5.5 對驗收合格的藥品,與保管員辦理入庫交接手續(xù)。

5.6 對驗收不合格的藥品拒收,做好不合格藥品的隔離存放工作,并及時報質(zhì)量負責人處理。

5.7 規(guī)范填寫驗收記錄,并簽章。收集藥品質(zhì)量檢驗報告書和進口藥品檢驗報告書,按規(guī)定保存?zhèn)洳椤?/p>

5.8 收集質(zhì)量信息,配合質(zhì)量負責人做好藥品質(zhì)量檔案工作。驗收中發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量變化情況及時報質(zhì)量負責人。

直接責任:

6.1 對所驗收藥品的質(zhì)量負責。

6.2 對驗收記錄的真實性、準確性、完整性負責。

6.3 對驗收工作的及時性負責。

6.4 對驗收操作是否規(guī)范,是否符合gsp要求負責。

考核指標:

7.1 藥品驗收的及時性(未及時完成次數(shù))。

7.2 藥品驗收的準確、合格率:99.99%以上。

7.3 藥品質(zhì)量問題是否按程序正確處理。

7.4 藥品驗收記錄的完整性。

任職資格:

8.1 高中以上文化程度。

8.2 熟悉藥品知識、有關法規(guī)、驗收標準,明確藥品驗收程序及出現(xiàn)問題的處理方法。

8.3 經(jīng)過專業(yè)培訓,持成都市金牛區(qū)食品藥品監(jiān)督管理局發(fā)給的上崗證。

第2篇 藥品驗收員崗位職責

崗位職責:

1.按照《藥品驗收管理程序》和藥品購銷合同約定的質(zhì)量條款對分公司藥品質(zhì)量進行驗收;

2.負責分公司藥品的包裝.標簽.說明書以及有關要求的證明或文件進行逐一查驗;

3.負責分公司驗收應在符合規(guī)定的場所進行,并在規(guī)定時限內(nèi)完成;

4.負責分公司藥品驗收過程中,質(zhì)量異常情況的跟蹤.反饋;

5.負責分公司藥品驗收符合質(zhì)量要求,在計算機系統(tǒng)中準確錄入驗收相關信息,及時做好藥品入庫驗收記錄;

6.上級交辦的其它事項。

任職資格:

1.中藥學專業(yè)中專以上;或中藥學中級以上技術職稱;

2.18-40歲,身體健康,吃苦耐勞;

3.能加班,工作上服從上級安排。