質(zhì)量研究員崗位職責職位要求（3篇范文）

第1篇 質(zhì)量研究員崗位職責職位要求

職責描述：

職責：

1、分析樣品的管理，穩(wěn)定性樣品的管理及分發(fā)。

2、從事蛋白含量、elisa相關(guān)分析工作、非gmp生產(chǎn)-原輔料分析工作等。

要求：

1、生物、藥學相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷；

2、有生物大分子蛋白分析經(jīng)驗，熟悉相關(guān)實驗技術(shù)及相關(guān)方法開發(fā)；

3、有較強的事業(yè)心、敬業(yè)精神、團隊合作精神，并能穩(wěn)定地從事本崗位工作；

4、熟練掌握實驗室常規(guī)儀器的性能、原理和操作技能及數(shù)據(jù)分析等。

崗位要求：

學歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1年經(jīng)驗

第2篇 資深質(zhì)量研究員崗位職責

崗位職責:

負責研究有參考、無參考圖像、視頻質(zhì)量評定算法

崗位要求:

1、熟悉常用有參考或者無參考質(zhì)量評價算法

2、熟悉cnn理論,熟悉tensorflow等cnn框架

3、熟悉c語言開發(fā)

4、了解linux開發(fā)環(huán)境,可編寫簡單測試腳本

第3篇 新藥質(zhì)量研究員崗位職責

崗位職責:

1、能獨立完成新藥質(zhì)量研究工作;

2、熟悉新藥質(zhì)量研究工作流程和要求。

崗位要求:

1、碩士以上藥學及化學專業(yè)背景,熟練使用hplc及gc等儀器;

2、較強的實驗方案設計和實驗總結(jié)及資料整理能力;

3、有工作經(jīng)驗者優(yōu)先。