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深圳崗位職責職位要求(16篇范文)

發(fā)布時間:2024-11-25 查看人數:72

深圳崗位職責職位要求

第1篇 深圳崗位職責職位要求

職責描述:

工作內容:

1.活動運營:負責專項活動項目,拉通產品研發(fā)測試合作方等角色推動活動落地,對活動kpi負責。

2.數據分析:針對單個活動項目,能針對宣傳渠道、用戶轉化作全面的分析,提出不足及明確的優(yōu)化方法。

3.行業(yè)玩法觀察及挖掘:即時掌握互聯網熱點及新玩法,關注競品活動,提出實際可落地的活動方案。

職位要求:

1. 本科以上學歷,1年以上互聯網活動運營經驗,熟悉互聯網玩法及活動數據分析。

2. 性格活潑外向,具備強烈的責任心、優(yōu)秀的溝通協(xié)作、執(zhí)行能力,能夠承受一定的工作壓力。

3. 優(yōu)秀的學習能力,能夠快速了解產品知識和業(yè)務流程。

崗位要求:

學歷要求:本科

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:不限

第2篇 高級咨詢顧問廣州/深圳/福州崗位職責要求

崗位職責:

1.嚴格執(zhí)行項目進度,獨立完成項目設計過程中一個或多個模塊的設計工作,編制項目成果文件;

2.獨立與客戶討論、溝通項目設計方案及文件,并取得與顧客的共識或認同;

3.參與項目相關的行業(yè)研究、案例累積等知識開發(fā)與管理工作;

4.參與項目部的產品優(yōu)化改進與方法論研究。

崗位要求:

1.管理學、市場營銷、經濟學或人力資源管理相關專業(yè)碩士及以上學歷或相關專業(yè)mba學歷;

2.具有1年以上咨詢行業(yè)工作經驗;

3.具備較強的分析與診斷能力、系統(tǒng)的管理理論與扎實的寫作功底;

4.具備良好的學習能力與學習意愿,善于創(chuàng)新和挑戰(zhàn),渴望成長和發(fā)展,可塑性強;

5.具有團隊合作能力,能承受一定的工作壓力;

6.具備良好的分析問題和解決問題的能力及溝通能力,具備較強的演講能力,形象氣質好;

7.熟練使用office辦公軟件、word/ppt/excel/visio。

第3篇 高級稅務顧問深圳崗位職責要求

職責描述:

1、對公司分配的企業(yè)資源進行溝通篩選,為有稅務籌劃需求的企業(yè)客戶提供專業(yè)的咨詢服務,完成相應的業(yè)績指標;

2、深入研究公司合作園區(qū)或區(qū)域的稅收政策,幫助企業(yè)解決問題;

3、跟進企業(yè)的后期服務,保障服務企業(yè)的滿意度;

4、根據市場需求,創(chuàng)新服務模式;

5、負責上級領導交辦的其他事項。

職位要求:

1、學歷專業(yè):本科及以上學歷,會計學、財務管理、經管類專業(yè)優(yōu)先;

2、辦公軟件:熟練操作excel、ppt及相關辦公軟件;

3、工作經驗:具備2年以上會計師或稅務師事務所、大中型企業(yè)財務部主管工作經驗優(yōu)先;

4、能力要求:具備注冊會計師、注冊稅務師、中級會計師證書、駕照、計算機等級證書優(yōu)先;形象氣質佳、具備良好的溝通能力、問題分析與解決能力、學習能力、團隊管理能力、抗壓能力等。

第4篇 深圳坪山區(qū)崗位職責職位要求

職責描述:

1. 合規(guī)和日常管理

1.文件生命周期的管理

o協(xié)調文件生命周期的控制活動,包括文件的分發(fā)和回收,審核和校對文件,更新工廠文件控制主清單等。確保分發(fā)、使用的文件應為批準的現行文本。確保已撤銷和過期文件除留檔備查外,不得在工作現場出現。

o geode+文件管理系統(tǒng)的操作

o定期統(tǒng)計文件系統(tǒng)關鍵kpi項目,并及時反饋。

o定期回顧文件管理流程、持續(xù)改進并推進相應的培訓工作(包括文件生命周期的介紹、良好文件書寫規(guī)范等)。

2.工廠文檔室的管理

o所有gmp記錄的定期歸檔和分類管理(包括批記錄、驗證文件、qc關鍵檢驗記錄和車間臺賬),文檔掃描和上傳,確保能夠及時檢索存檔文件。

o對所有歸檔記錄進行形式審查并及時反饋,以確保工廠gdp的操作符合要求。

3.質量體系的維護工作

o質量體系數據庫的及時更新和維護(數據庫更新、電子版掃描和上傳)

o驗證文件數據庫的更新和維護(電子版掃描和上傳)

4. 按既定計劃參與自檢及培訓等。參與法規(guī)審計、集團審計及審計準備、協(xié)調和后續(xù)跟蹤工作。

5.協(xié)調質保部所有日常行政類工作

6. 確保工作場所內所有的活動遵從hse8的要求。

2. 人員和文化建設

保持與現場質量團隊、驗證團隊之間的良好內部溝通合作;通過日常工作與行為與用戶之間建立信任。

參與工廠質量文化建設和維護。

踐行工廠正直、尊重、勇氣、合作的價值觀。

3. 其它

質量體系副經理或qa經理分配的其它工作。

崗位要求:

學歷要求:本科

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:無工作經驗

第5篇 華為深圳總部崗位職責職位要求

職位要求:

1、大專及以上學歷

2、熟悉常用數據庫的操作(oracle、db2、sql server);

3、熟悉簡單的數據報表和數據建模工具的使用(excel、spss等);

4、有1年以上數據統(tǒng)計和分析工作經驗;

5、(可選)有一定的編程經驗(vba、python、shell等)

1、協(xié)助華為工程師進行數據湖和bi的數據集成、數據處理、數據分析、數據建模工作

1、數據集成方案設計;

2、數據etl開發(fā)和維護;

3、簡單的數據分析和報表制作;

4、數據質量測評規(guī)則開發(fā)和維護,以及事務跟蹤;

5、基礎數據和基礎規(guī)則維護

崗位要求:

學歷要求:不限

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:不限

第6篇 sap mm實施顧問-深圳崗位職責要求

職位描述:

sap mm 實施顧問

職位描述:

1、負責對客戶進行有關mm項目的售前、培訓、實施及客戶服務等工作;

2、針對客戶需求和行業(yè)特點,提出基于mm的解決方案;

3、依據項目要求,負責mm的實施工作:需求分析、業(yè)務流程優(yōu)化、方案設計、系統(tǒng)測試和上線。

崗位要求:

1、2年mm外部實施顧問經驗,1個以上mm完整外部項目實施經驗,熟悉相應模塊的業(yè)務流程及配置,能夠獨立完成項目的實施;

2、熟練掌握mm, 能做consulting工作,具有良好的業(yè)務背景;

3、具備出色的實施能力和團隊意識,能夠與公司其他顧問一起順利完成項目任務;

4、出色的溝通能力,以客戶需求為導向,完成對最終用戶或關鍵用戶培訓;

5、良好的適應能力和抗壓能力,可以適應長期出差。

第7篇 深圳普工崗位職責

1、按照車間主管要求,按時按量完成生產任務,完成當日當月生產任務;

2、按工藝要求進行生產操作;

3、服從領導安排,完成本崗以外的技術學習任務;

4、完成領導交辦的臨時工作。

第8篇 實施顧問深圳崗位職責要求

崗位職責:

1.為客戶提供崗位職責要求管理系統(tǒng)的項目實施,制定項目實施計劃,把控項目進度及質量,做好項目風險管理,確保項目及時完成交付。

2.編寫用戶使用手冊,為系統(tǒng)用戶使用培訓,解決客戶在應用過程中遇到的問題。

3.為客戶提供csm服務,積極響應客戶的需求及問題,提供解決方案,提升客戶滿意度。

4.跟蹤、分析用戶的系統(tǒng)使用情況,提出改進意見和方案,從而提升帳號活躍度和用戶粘性度,確保項目順利續(xù)約。

崗位要求:

1.本科及以上學歷,人力資源、企業(yè)管理、計算機相關專業(yè)優(yōu)先。

2.2年及以上軟件行業(yè)項目管理、csm管理、崗位職責要求管理、管理咨詢等相關工作經驗。

3.優(yōu)秀的理解能力和流暢的溝通能力,良好的客戶服務精神。

4.有較好的問題解決能力,能夠根據客戶不同需求提供適合的解決方案。

5.快速學習的能力及較高的靈活性,思維活躍開放,能迅速接受新知識。

第9篇 sap bi/sac 實施顧問-深圳崗位職責要求

職位描述:

bi/sac實施顧問

職位要求:

1、3年以上bi系統(tǒng)實施或運維經驗,有sac相關實施經驗尤佳;

2、熟練使用tableau,sap bo,知曉各報表類型功能點,了解sap bo環(huán)境的權限配置;

3、優(yōu)秀的溝通需求能力,能夠建立起業(yè)務部門與實施團隊的橋梁。對需求、開發(fā)、上線、運維、做到全程把控;

4、具有良好的客戶服務意識與服務導向,遵循客戶至上原則;

5、計算機相關專業(yè);

6、能夠接受出差。

第10篇 sap實施顧問pp模塊-深圳崗位職責要求

職位描述:

sap實施顧問(pp模塊)

崗位職責:

1、負責對客戶進行有關pp項目的售前、培訓、實施及客戶服務等工作;

2、針對客戶需求和行業(yè)特點,提出基于pp的解決方案;

3、依據項目要求,負責pp的實施工作:需求分析、業(yè)務流程優(yōu)化、方案設計、系統(tǒng)測試和上線。

職位要求:

1、2年pp實施顧問經驗,1個以上pp完整外部項目實施經驗,熟悉相應模塊的業(yè)務流程及配置,能夠獨立完成項目的實施;

2、熟練掌握pp, 能做consulting工作,具有良好的業(yè)務背景;

3、具備出色的實施能力和團隊意識,能夠與公司其他顧問一起順利完成項目任務;

4、出色的溝通能力,以客戶需求為導向,完成對最終用戶或關鍵用戶培訓;

5、良好的適應能力和抗壓能力,可以適應長期出差

第11篇 咨詢顧問廣州/深圳/福州崗位職責要求

崗位職責:

1.嚴格執(zhí)行項目進度,獨立完成項目設計過程中一個或多個模塊的設計工作,編制項目成果文件;

2.獨立與客戶討論、溝通項目設計方案及文件,并取得與顧客的共識或認同;

3.參與項目相關的行業(yè)研究、案例累積等知識開發(fā)與管理工作;

4.參與項目部的產品優(yōu)化改進與方法論研究。

崗位要求:

1.管理學、市場營銷、經濟學或人力資源管理相關專業(yè)碩士及以上學歷或相關專業(yè)mba學歷;

2.具有1年以上咨詢行業(yè)工作經驗;

3.具備較強的分析與診斷能力、系統(tǒng)的管理理論與扎實的寫作功底;

4.具備良好的學習能力與學習意愿,善于創(chuàng)新和挑戰(zhàn),渴望成長和發(fā)展,可塑性強;

5.具有團隊合作能力,能承受一定的工作壓力;

6.具備良好的分析問題和解決問題的能力及溝通能力,具備較強的演講能力,形象氣質好;

7.熟練使用office辦公軟件、word/ppt/excel/visio。

第12篇 工業(yè)地產管培生深圳崗位職責要求

職責描述:

1、為政府、工業(yè)地產開發(fā)商的待開發(fā)工業(yè)地產提供項目定位、策劃、運營、招商及后期服務;

2、拓展新合作客戶并根據公司戰(zhàn)略規(guī)劃開拓新區(qū)域市場;

3、為工業(yè)投資企業(yè)提供全程精準選址服務(籌劃.咨詢.考察.商務洽談);

4、完成上級領導交辦的其他事項;

職位要求:

1、學歷專業(yè):2023年畢業(yè)應屆生,本科含以上學歷,專業(yè)不限(工商管理、市場營銷、產業(yè)研究等經管類專業(yè)優(yōu)先);

2、辦公軟件:熟練操作excel、ppt及相關辦公軟件;

3、相關經驗:有學生干部工作經驗優(yōu)先;

4、能力要求:形象氣質佳,溝通能力佳,能適應短期出差;

5、其他要求:前2年可接受公司調配者優(yōu)先;

第13篇 中間件架構師深圳南山科技園崗位職責職位要求

職位要求:

1、計算機相關專業(yè),大專以上學歷,6年以上開發(fā)和2年以上基礎中間件架構開發(fā)、設計經驗;

2、熟悉系統(tǒng)高可用和穩(wěn)定性方法、架構設計、性能優(yōu)化策略;

3、熟悉大數據平臺框架、主流框架及中間件原理及底層架構;

4、有故障處理、監(jiān)控、預案、容量規(guī)劃實戰(zhàn)經驗者優(yōu)先;

5.具備耐心及責任感,較強的問題分析和解決能力,具有團隊合作精神

工作職責:

1、負責和云平臺業(yè)務應用對接,根據業(yè)務規(guī)劃進行基礎中間件的架構設計;

2、負責消息中間件、數據中間件、分布式調用服務等方案設計、研發(fā)、搭建和維護;

3、負責中間件系統(tǒng)的可擴展性、高可用性、安全性和穩(wěn)定性;

4、負責項目開發(fā)過程中的難點攻關和技術指導;

5、負責系統(tǒng)運行中的性能優(yōu)化、故障的快速定位,解決線上問題。

崗位要求:

學歷要求:大專

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:10年以上

第14篇 文案推廣[深圳]崗位職責職位要求

崗位職責:

1.獨立運營及維護公眾賬號、網站;

2.負責微信公眾號、網站等平臺的推廣模式與渠道的探索,了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求;

3.制定社會化媒體運營與品牌營銷策略,在微信等平臺開展品牌營銷工作;

4.負責企業(yè)客戶微信官方賬號的運營,日常內容編輯、發(fā)布、維護、管理、互動、提高影響力和關注度;

5.利用微信平臺推廣企業(yè)的客戶產品或服務的品牌、產品和互動;

6.定期與粉絲互動,策劃并執(zhí)行相關線上的微信推廣活動;

7.跟蹤微信推廣效果,分析數據并反饋,總結經驗,建立有效運營手段提升用戶活躍度,增加粉絲數量;

8.負責制定微信運營策略及活動策劃,相關微信日常內容發(fā)布、更新和管理;

9.配合活動方案落地執(zhí)行。

職位要求:

1. 大專及以上學歷,不限專業(yè),有1-2年微信運營經驗(有作品者優(yōu)先);

2. 擅長數據分析與挖掘,有良好的策劃文檔撰寫能力;

3. 注重團隊合作,善于協(xié)調,抗壓能力強,學習能力強;

4. 有實際運營經歷優(yōu)先;

5. 具有良好的語言表達及溝通能力。

【薪資面議】

崗位要求:

學歷要求:大專

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:1-3年

第15篇 sap實施顧問fico-北京/上海/深圳崗位職責要求

職位描述:

sap 實施顧問(fico)

1、負責對客戶進行有關fico項目的售前、培訓、實施及客戶服務等工作;

2、針對客戶需求和行業(yè)特點,提出基于fico的解決方案;

3、依據項目要求,負責fico的實施工作:需求分析、業(yè)務流程優(yōu)化、方案設計、系統(tǒng)測試和上線。

崗位要求:

1、2年fico實施顧問經驗,1個以上fico完整項目實施經驗,熟悉相應模塊的業(yè)務流程及配置,能夠獨立完成項目的實施;

2、熟練掌握fico, 能做consulting工作,具有良好的業(yè)務背景;

3、具備出色的實施能力和團隊意識,能夠與公司其他顧問一起順利完成項目任務;

4、出色的溝通能力,以客戶需求為導向,完成對最終用戶或關鍵用戶培訓;

5、良好的適應能力和抗壓能力,可以適應長期出差。

第16篇 大數據售前咨詢顧問—上海、深圳崗位職責要求

崗位職責:

1、為客戶提出專業(yè)的咨詢建議,配合銷售團隊,完成項目售前工作;

2、提出有針對性的大數據分析平臺解決方案;

3、富有成效的方案講解和演示;

4、在項目投標過程中,能夠編寫相關技術文檔。

職位要求:

1、計算機、管理學、經濟學、統(tǒng)計學等相關專業(yè)本科及以上學歷,1-3年以上相關工作經驗;

2、熟悉大數據架構及運行機理,有兩年以上從事大數據售前、咨詢的工作經歷;

3、語言表達、邏輯思維和文字組織能力強,能獨立撰寫演示文檔、技術及服務方案、項目投標書等文檔;

4、具備獨立引導客戶需求,通過技術溝通、方案解說,將設計思路和工作成果清晰的傳達給客戶;

5、熟悉大數據相關技術(如hadoop、spark、hive、hbase等),熟悉數據倉庫相關技術,如數據模型、元數據、主數據、etl、報表開發(fā)等優(yōu)先,要求能夠根據客戶實際應用場景,給出大數據平臺創(chuàng)新應用方案;

6、對工作富有激情, 心態(tài)積極向上,責任心強,善于學習新知識,具有較強的溝通和演講能力。

深圳崗位職責職位要求(16篇范文)

職責描述:工作內容:1.活動運營:負責專項活動項目,拉通產品研發(fā)測試合作方等角色推動活動落地,對活動kpi負責。2.數據分析:針對單個活動項目,能針對宣傳渠道、用戶轉化作全面的分析,…
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