- 目錄
第1篇 主辦崗位職責內(nèi)容
1.負責公司企業(yè)內(nèi)刊編輯工作。
2.負責公司各種活動資料的整理,如相片、活動內(nèi)容等。
3.負責定期更新公司內(nèi)部各宣傳欄的內(nèi)容。
4.協(xié)助進行企業(yè)文化建設(shè)等。
5.公司大事記撰寫、記錄。
6.完成領(lǐng)導臨時交辦的工作。
第2篇 人力資源部主辦崗位職責內(nèi)容
1.負責公司各單位人員定編、定崗的初審工作。
2.負責員工招聘資料的收集、初選并安排組織初步面試。
3.負責公司員工培訓計劃的制訂、實施,培訓教材的編寫,及培訓檔案的整理、保管。
4.負責公司企業(yè)文化建設(shè),及員工活動的組織安排。
5.負責辦理員工社會保險,及審批員工醫(yī)療費用(專指參加社保的員工)。
6.負責員工人職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動、續(xù)簽合同、離職等人事手續(xù)的辦理,及相關(guān)單據(jù)的發(fā)放和保管。
7.負責編制月度、季度、年度人事資料統(tǒng)計報表。
8.負責公司員工工作紀律的檢查。
9.負責子公司、控股公司員工人事檔案管理工作。
10.負責因用工引起的各種外部事務(wù)的處理。
11.負責與勞動局、社保局、人事局、公安局等政府部門的聯(lián)系和溝通。
12.負責公司集體戶口的管理。
13.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
第3篇 投資策劃部宣傳主辦崗位職責內(nèi)容
1.負責協(xié)助建立房地產(chǎn)資訊網(wǎng)和信息資料庫。
2.負責協(xié)助定期編寫市場調(diào)
第4篇 車輛運營主辦崗位職責內(nèi)容
1.負責公司車輛和駕駛員各種基礎(chǔ)信息、數(shù)據(jù)、資料的收集、記錄、統(tǒng)計、存檔工作。
2.負責對公司車輛養(yǎng)路費、相關(guān)投保、理賠、營運費等繳納情況資料的收集、匯總、記錄和存檔工作。
3.負責按需求為其他崗位及時提供有關(guān)車輛相關(guān)情況的有效信息。
第5篇 后勤主辦崗位職責內(nèi)容
1.負責公司物資倉儲的管理和相關(guān)制度的建設(shè)。
2.負責公司所有驗收物資的入庫登記、儲存、保管、出庫、發(fā)放和有效使用協(xié)調(diào)管理工作。
3.負責公司員工宿舍的管理。
4.負責公司員工食堂的管理。
5.負責公司車輛的管理。
6.完成領(lǐng)導交辦的其他工作。
第6篇 投資策劃部外事主辦崗位職責內(nèi)容
1.負責規(guī)劃方案招標的報審工作,負責項目名稱的注冊工作。
2.負責方案設(shè)計及擴初設(shè)計的報建工作,負責施工圖的報建工作。
3.負責申領(lǐng)樁基工程提前開工許可證。
4.負責基礎(chǔ)工程驗線工作,負責申領(lǐng)建設(shè)工程規(guī)劃許可證。
5.負責繳納土地使用費、檔案保證金。
6.負責商品房預售面積查丈工作,負責竣工面積
第7篇 主辦會計崗位職責內(nèi)容保險
1.負責每月出具會計報表和公司要求的各項財務(wù)管理報告及表格。
2.付款審核和預算監(jiān)控。
3.資金管理及財務(wù)核算。
第8篇 品保主辦崗位職責內(nèi)容
1.負責對事業(yè)部工業(yè)粉中心各加工廠進行評估、檢查和指導,對不符合項反饋并跟蹤整改。
2.負責對工業(yè)奶粉定期抽檢,監(jiān)督其產(chǎn)品質(zhì)量。
3負責對出口奶粉批檢,保證出口奶粉質(zhì)量合格。
4.負責制定事業(yè)部伺料公司質(zhì)量管理方案并實施監(jiān)督管理。
5.負責對各區(qū)域飼料加工廠的評估、檢查和指導,對不符合項反饋并跟蹤整改。
6.負責對飼料的產(chǎn)品定期抽檢,監(jiān)督其產(chǎn)品指標的準確性。
第9篇 網(wǎng)站運營主辦崗位職責內(nèi)容
1.負責對公司現(xiàn)有網(wǎng)站資源的整合、升級及策劃。
2.負責對網(wǎng)站產(chǎn)品進行策劃、包裝,組織測試和推廣。
3.負責支撐業(yè)務(wù)、營銷部門制定網(wǎng)絡(luò)營銷計劃和方案。
4.負責帶領(lǐng)團隊進行網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品的營銷及推廣。
5.負責制訂網(wǎng)站的宣傳計劃并實施,樹立網(wǎng)站的品牌。
6.負責號百、聲訊、短信網(wǎng)站發(fā)展戰(zhàn)略的研究、制定及具體廣告招商計劃。
7.負責網(wǎng)絡(luò)相關(guān)商業(yè)項目的研究、評估、咨詢和策劃。
第10篇 投資策劃部策劃主辦崗位職責內(nèi)容
1.負責建立房地產(chǎn)資訊網(wǎng)和信息資料庫。
2.負責協(xié)助定期編寫市場調(diào)查報告及編寫項目市場調(diào)
第11篇 主辦會計崗位職責內(nèi)容
1、 配合財務(wù)經(jīng)理管理公司的日常工作,直接對財務(wù)經(jīng)理負責。
2、 負責憑證的錄入,總賬及明細的賬務(wù)處理,編制月報、季報,年度報表;提供管理所需要的其他報表及資料。
3、 負責財務(wù)軟件憑證及個科目的審核。
4、 負責資金的盤點工作。
5、 負責進項稅票的登記、認證;申報納稅工作。
6、 負責固定資產(chǎn),低值易耗品、配件的登記和盤底昂工作;負責整車的監(jiān)盤工作。
7、 負責折讓的審核及采購與銷售折讓的統(tǒng)計和對接,負責廠商三包核對與經(jīng)銷商三包的統(tǒng)計對接。
8、 負責往來賬款的核對。
9、 負責發(fā)票和財務(wù)印章的保管。
10、 負責整理和保管會計檔案。
11、 負責出納的培訓工作。
12、 完成領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。
第12篇 人事干事業(yè)務(wù)主辦崗位職責內(nèi)容
1.認真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)部「j的各項政策法規(guī),嚴格按上級下達的勞動計劃進行調(diào)配。
2.根據(jù)上級有關(guān)文件精神和公司領(lǐng)導的意圖起草和修改酒店人事管理的有關(guān)規(guī)定。
3.根據(jù)《員工手冊》規(guī)定,負責辦理千部、工人、合同工、臨時工的調(diào)入、招聘、招收、試用、簽訂合同、續(xù)訂或解除合同、調(diào)出、辭退的各項手續(xù),承辦干部和工人的退休、離休、退職、停薪留職的手續(xù)。
4.負責人事部文件、資料的保管工作,負責上級文件的接收和傳遞工作。
5.按上級要求定期做好各種人事統(tǒng)計報表,及時準確掌握干部、職工的變化情況。
6.負責管理、辦理職工工傷審查,協(xié)助工會做好職工死亡的善后處理工作。
7.負責酒店在人事工作方面與政府有關(guān)部門的業(yè)務(wù)聯(lián)系,協(xié)助內(nèi)部公關(guān)工作。
8.負責勞動紀律的檢
第13篇 綜合主辦崗位職責內(nèi)容
1.認真貫徹《檔案法》及黨和國家有關(guān)檔案工作的方針、政策和基本原則。
2.負責公司構(gòu)案的收集、整理、立卷、歸檔、保管、統(tǒng)計工作,做到公司各種檔案的集中、統(tǒng)一管理。
3.嚴格執(zhí)行各種文件材料的歸檔制度,維護檔案的完整、安全,不斷改善檔案的保護條件;正確劃分保管期限,按期將歸檔的案卷進行科學的分類、整理、立卷,并編制各種檢索工具;及時準確地向使用者提供檔案資料;檔案內(nèi)容未經(jīng)許可不得向外人泄露。
4.負責對分公司檔案工作的指導、監(jiān)督和檢查工作。
5.負責總公司低值易耗品的管理。
6.負責收發(fā)文件、信件。對于領(lǐng)導呈批的文件及時交辦,交接手續(xù)清楚,并按批示意見及時傳遞、催辦、收回。需要傳閱的文件、資料做到安全、準確并及時清理。
7.對收回的文件、資料及時分類、編號、立卷存放。
8.對公司內(nèi)發(fā)文進行登記、編號、校對。
9.遵守印信管理規(guī)定,嚴格審批手續(xù),重要的需經(jīng)領(lǐng)導批示的,一律不得自行辦理。
