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第1篇 酒店項目設計崗位職責
酒店設計項目經(jīng)理 北京萬景百年室內(nèi)設計有限公司上海分公司 北京萬景百年室內(nèi)設計有限公司上海分公司,萬景百年,萬景百年 職責要求:
1、 與客戶溝通設計要求,與甲方協(xié)調(diào)工作進度,與甲方保持友好關系,維護企業(yè)品牌聲望。
2、 在設計總監(jiān)指導下,與設計總監(jiān)共同制定、跟進項目進度,制定出圖計劃,把控出圖時間節(jié)點,熟知人員工作效率,做好各階段人工(軟裝與硬裝)安排,做好軟裝和硬裝設計全程的管理與配合,進行項目成員的工作考評。
3、 做好階段匯報工作中的文書往來記錄工作,做好現(xiàn)場跟進,提早發(fā)現(xiàn)并主動解決問題。
4、 負責編制項目實施計劃并與成本部對接預算,推動項目的實施及全程管理,負責與生產(chǎn)方對藝術品的材料、工藝、品質(zhì)等要求進行技術溝通,并監(jiān)督生產(chǎn)加工過程。
5、 熟悉軟裝陳設工藝,負責硬裝團隊的技術把關,做好團隊新人幫帶工作。
崗位要求:
1)項目管理、建筑設計、室內(nèi)藝術等相關專業(yè),本科以上學歷,條件優(yōu)異者可適當放寬。
2)商業(yè)室內(nèi)設計從業(yè)經(jīng)驗8年以上,熟悉五星級酒店室內(nèi)設計標準,有高級私宅會所、樣板房售樓處、高級酒店、高端商業(yè)綜合體等高端同等項目經(jīng)驗者優(yōu)先。
3) 熟練使用auto cad, microsoftoffice等室內(nèi)設計常用軟件,有較強的出圖規(guī)范意識,cad技能較好。
4)、熟悉室內(nèi)設計工作的規(guī)范和流程,以及各項工作配合節(jié)點。
5)具有良好的表達、溝通、協(xié)調(diào)和應變能力;思維敏捷,有創(chuàng)新意識,有技術鉆研精神,有獨立設計方案的能力,工作認真,富有責任感,富有親和力,良好的團隊意識,學習能力強,能承受工作壓力。
第2篇 酒店公司項目經(jīng)理總工程師崗位職責
酒店管理公司項目經(jīng)理、總工程師崗位職責
1、執(zhí)行管理公司董事會的各項決議和指令,在董事會的領導下,抓好各酒店項目開發(fā),改造維修工作及下屬酒店工程部管理工作。
2、努力學習業(yè)務,不斷總結(jié)經(jīng)驗,提高自己在酒店項目開發(fā)、改造、維修方面的水平。經(jīng)常向董事會提交合理化的建議或方案,確保酒店項目開發(fā)。改造維修高質(zhì)量,低成本。
3、掌握酒店工程部各種設備運作數(shù)據(jù),維修方法;熟悉酒店工程部運作與管理。指導各酒店工程部制定能源節(jié)約控制計劃及實施方案,裝修與設備維修,保養(yǎng)計劃及實施方案。
4、深入下屬酒店了解工程部運作情況,組織交流,總結(jié)經(jīng)驗,并及時向各酒店推廣,為酒店的節(jié)流發(fā)揮指導性作用。
5、認真研究酒店工程部運作與管理,不斷積累酒店管理經(jīng)驗,進行資料記錄,主持編寫《jky酒店管理》工程部管理篇章部分。
第3篇 酒店項目精裝崗位職責
酒店精裝項目經(jīng)理 上邦戴斯(北京)酒店管理有限公司 上邦戴斯(北京)酒店管理有限公司關聯(lián)公司 崗位描述:
負責工程的全面管理工作,控制成本及施工進度,協(xié)調(diào)各方工作,保證工程保質(zhì)按期竣工。
職位要求:
1.年齡25-45歲,工民建或相關專業(yè);
2.3年以上裝修項目管理經(jīng)驗;
3.了解工裝工藝流程,具備建材專業(yè)知識,掌握工裝施工工藝,懂工程預算、水電、木工、油工、消防;
4.責任心強,有較強的組織協(xié)調(diào)及語言溝通能力,具備團隊協(xié)作精神。
第4篇 酒店精裝修項目施工工班崗位職責
酒店精裝修項目施工工班崗位職責
1、組織班組人員按時、按質(zhì)、按量完成施工員下達的任務。
2、嚴格執(zhí)行施工圖紙技術交底工藝規(guī)程和規(guī)范要求,確保質(zhì)量指標實現(xiàn)。
3、堅持實行施工過程自檢、互檢、如實填寫原始質(zhì)量記錄。
4、負責做好產(chǎn)品標識,工程保護和服務工作。
5、組織班組人員進行安全學習,落實安全措施,抵制野蠻施工,拒絕違章指揮。
6、作到安全、文明施工,確保工完場清。
7、計算材料用量,并負責跟蹤材料到施工樓層。
8、合理控制好材料的使用,并做好余料的收集歸倉。
9、做好成品保護工作。
第5篇 酒店精裝修項目倉管員崗位職責
酒店精裝修項目倉管員崗位職責
1、協(xié)助項目經(jīng)理工作,具體負責整個項目的設備材料供應、設備材料保管、發(fā)放等工作。
2、參與供應商選擇的組織工作。
3、負責甲方供應設備、材料的領取,發(fā)放工作。
4、防止不合格材料或未檢品進入施工現(xiàn)場。
5、做好材料標識移植工作。
6、及時送檢材料,并收集原材料檢驗證書與產(chǎn)品合格證書。
7、及時清理、盤點庫存材料的數(shù)量等情況。
第6篇 酒店室內(nèi)裝飾項目經(jīng)理崗位職責模版
酒店室內(nèi)裝飾項目經(jīng)理崗位職責
1、嚴格履行《工程承包合同》,確保工程質(zhì)量、安全、進度要求;
2、統(tǒng)籌勞動力、物資和施工機具等資源;
3、做好工程質(zhì)量、安全、進度和成本控制;
4、負責施工過程質(zhì)量控制,過程檢驗和試驗。最終檢驗和試驗,工程防護和服務的實施;
5、負責組織新員工上崗前培訓,組織全體員工質(zhì)量、安全、文明施工的學習,確保每一個施工人員都樹立起質(zhì)量第一、安全第一、文明施工的意識,并規(guī)范操作,堅持特殊工種施工人員持證上崗;
6、負責與甲方、監(jiān)理、設計、土建等相關單位的配合與協(xié)調(diào);
7、對本項目質(zhì)量、安全、進度、文明施工全面負責。
第7篇 酒店精裝修項目資料員崗位職責
酒店精裝修項目資料員崗位職責
1、負責按規(guī)定要求收集、分類整理所有質(zhì)量記錄。
2、負責做好三級文件和資料的控制清單,發(fā)放登記等具體工作。
3、負責項目部所有受控文件和資料的借閱、保管。
4、負責竣工和施工文件的分類、歸檔、整理、組卷等工作。
5、做好各種工程會議的記錄、整理、歸檔。
6、領導安排的其他工作。
第8篇 酒店室內(nèi)裝飾項目倉管員崗位職責
酒店室內(nèi)裝飾項目倉管員崗位職責
1、協(xié)助項目經(jīng)理工作,具體負責整個項目的設備材料供應、設備材料保管、發(fā)放等工作。
2、參與供應商選擇的組織工作。
3、負責甲方供應設備、材料的領取,發(fā)放工作。
4、防止不合格材料或未檢品進入施工現(xiàn)場。
5、做好材料標識移植工作。
6、及時送檢材料,并收集原材料檢驗證書與產(chǎn)品合格證書。
7、及時清理、盤點庫存材料的數(shù)量等情況。
第9篇 酒店精裝修項目經(jīng)理崗位職責
酒店精裝修項目經(jīng)理崗位職責
1、嚴格履行《工程承包合同》,確保工程質(zhì)量、安全、進度要求;
2、統(tǒng)籌勞動力、物資和施工機具等資源;
3、做好工程質(zhì)量、安全、進度和成本控制;
4、負責施工過程質(zhì)量控制,過程檢驗和試驗。最終檢驗和試驗,工程防護和服務的實施;
5、負責組織新員工上崗前培訓,組織全體員工質(zhì)量、安全、文明施工的學習,確保每一個施工人員都樹立起質(zhì)量第一、安全第一、文明施工的意識,并規(guī)范操作,堅持特殊工種施工人員持證上崗;
6、負責與甲方、監(jiān)理、設計、土建等相關單位的配合與協(xié)調(diào);
7、對本項目質(zhì)量、安全、進度、文明施工全面負責。
第10篇 酒店室內(nèi)裝飾項目資料員崗位職責
酒店室內(nèi)裝飾項目資料員崗位職責
1、負責按規(guī)定要求收集、分類整理所有質(zhì)量記錄。
2、負責做好三級文件和資料的控制清單,發(fā)放登記等具體工作。
3、負責項目部所有受控文件和資料的借閱、保管。
4、負責竣工和施工文件的分類、歸檔、整理、組卷等工作。
5、負責材料抽樣送檢工作。
6、做好各種工程會議的記錄、整理、歸檔。
7、領導安排的其他工作。
第11篇 酒店室內(nèi)裝飾項目施工班崗位職責
酒店室內(nèi)裝飾項目施工工班崗位職責
1、組織班組人員按時、按質(zhì)、按量完成施工員下達的任務。
2、嚴格執(zhí)行施工圖紙技術交底工藝規(guī)程和規(guī)范要求,確保質(zhì)量指標實現(xiàn)。
3、堅持實行施工過程自檢、互檢、如實填寫原始質(zhì)量記錄。
4、負責做好產(chǎn)品標識,工程保護和服務工作。
5、組織班組人員進行安全學習,落實安全措施,抵制野蠻施工,拒絕違章指揮。
6、作到安全、文明施工,確保工完場清。
7、計算材料用量,并負責跟蹤材料到施工樓層。
8、合理控制好材料的使用,并做好余料的收集歸倉。
9、做好成品保護工作。
