- 目錄
第1篇 連鎖專員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)與連鎖商戶的商務(wù)洽談并根據(jù)客戶需求制定深度運營方案以實現(xiàn)整合營銷;
2. 負(fù)責(zé)與運營、配送、市場等相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào),推動改善連鎖商戶與消費者的服務(wù)體驗;
3. 負(fù)責(zé)所轄商戶所有經(jīng)營指標(biāo)(交易額,利潤,市場份額等)的完成與不斷提升;
4. 負(fù)責(zé)搜集競爭對手信息,跟進競爭對手動態(tài)并及時調(diào)整應(yīng)對策略;
5. 負(fù)責(zé)持續(xù)優(yōu)化連鎖商戶合作策略,通過策略執(zhí)行不斷提升合作商戶價值與美團品牌價值;
崗位要求:
1、1-3年快消、零售或互聯(lián)網(wǎng)銷售經(jīng)驗,有連鎖商戶、品牌運營、市場或項目管理經(jīng)驗的優(yōu)先;
2、具備較強的邏輯思維能力、數(shù)據(jù)分析能力與市場洞察力,在連鎖商戶運營中能夠及時發(fā)現(xiàn)問題并解決問題;
3、正直誠信,有耐心,較強抗壓能力;
4、有一定的服務(wù)意識,對待客戶熱情主動,自驅(qū)力強。
第2篇 連鎖選址專員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.協(xié)助經(jīng)理完成總部制定的工作標(biāo)準(zhǔn)調(diào)查、分析、整理、統(tǒng)計各類市場信息。
2.對競爭對手最好和最差的賣場進行調(diào)查,分析其形成優(yōu)勢和劣勢的原因并反饋給經(jīng)理。
3.根據(jù)分部的發(fā)展需求及選址評估程序提報“新門店開發(fā)申請表”,并附項目分析報告。
4.根據(jù)總部連鎖開發(fā)部最后評估結(jié)果,與業(yè)主進行合同談判、申報、審批、簽訂,將合同歸檔管理,并反饋給經(jīng)理。
5.公司授權(quán)及合同約定審報相關(guān)物業(yè)經(jīng)營費用。
6.負(fù)責(zé)對所轄區(qū)域內(nèi)各優(yōu)質(zhì)百貨、超市等潛在異業(yè)聯(lián)盟項目的收集、匯總分析。
任職資格:
1.大專以上學(xué)歷,了解連鎖商業(yè)、法律、財政、稅務(wù)、工商管理等相關(guān)知識;
2.有家電行業(yè)、商業(yè)連鎖企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷,優(yōu)秀的應(yīng)屆生亦可考慮;
3.可適應(yīng)出差和不定時工作。
第3篇 連鎖推廣專員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行具體的市場推廣方案;
2、與社區(qū)、協(xié)會、企業(yè)機構(gòu)等建立良好關(guān)系,組織義診、講座、體驗活動等;
3、收集分析市場信息,完善市場推廣方案。
任職資格:
1、專業(yè)不限,1年以上市場活動策劃及執(zhí)行經(jīng)驗,優(yōu)秀亦可;
2、善于溝通樂于交流,有良好的語言表達能力;
3、執(zhí)行力強,能很好的落實公司制定的推廣方案。
第4篇 連鎖開發(fā)專員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.協(xié)助經(jīng)理完成總部制定的工作標(biāo)準(zhǔn)調(diào)查、分析、整理、統(tǒng)計各類市場信息。
2.對競爭對手最好和最差的賣場進行調(diào)查,分析其形成優(yōu)勢和劣勢的原因并反饋給經(jīng)理。
3.根據(jù)分部的發(fā)展需求及選址評估程序提報“新門店開發(fā)申請表”,并附項目分析報告。
4.根據(jù)總部連鎖開發(fā)部最后評估結(jié)果,與業(yè)主進行合同談判、申報、審批、簽訂,將合同歸檔管理,并反饋給經(jīng)理。
5.公司授權(quán)及合同約定審報相關(guān)物業(yè)經(jīng)營費用。
6.負(fù)責(zé)對所轄區(qū)域內(nèi)各優(yōu)質(zhì)百貨、超市等潛在異業(yè)聯(lián)盟項目的收集、匯總分析。
任職資格:
1.大專以上學(xué)歷,了解連鎖商業(yè)、法律、財政、稅務(wù)、工商管理等相關(guān)知識;
2.有家電行業(yè)、商業(yè)連鎖企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷,優(yōu)秀的應(yīng)屆生亦可考慮;
3.可適應(yīng)出差和不定時工作。
第5篇 連鎖運營專員崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)與連鎖商戶的商務(wù)洽談并根據(jù)客戶需求制定深度運營方案以實現(xiàn)整合營銷;
2. 負(fù)責(zé)與運營、配送、市場等相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào),推動改善連鎖商戶與消費者的服務(wù)體驗;
3. 負(fù)責(zé)所轄商戶所有經(jīng)營指標(biāo)(交易額,利潤,市場份額等)的完成與不斷提升;
4. 負(fù)責(zé)搜集競爭對手信息,跟進競爭對手動態(tài)并及時調(diào)整應(yīng)對策略;
5. 負(fù)責(zé)持續(xù)優(yōu)化連鎖商戶合作策略,通過策略執(zhí)行不斷提升合作商戶價值與美團品牌價值;
崗位要求:
1、1-3年快消、零售或互聯(lián)網(wǎng)銷售經(jīng)驗,有連鎖商戶、品牌運營、市場或項目管理經(jīng)驗的優(yōu)先;
2、具備較強的邏輯思維能力、數(shù)據(jù)分析能力與市場洞察力,在連鎖商戶運營中能夠及時發(fā)現(xiàn)問題并解決問題;
3、正直誠信,有耐心,較強抗壓能力;
4、有一定的服務(wù)意識,對待客戶熱情主動,自驅(qū)力強。
