實驗室主任崗位職責內容（13篇范文）

第1篇 實驗室主任崗位職責內容

1.實驗室主任應積極、主動地開展自己崗位職責范圍內的工作。經常瀏覽本校相關主管部門的網絡主頁,及時向相關人員傳達有關的信息。

2.熟悉本學科的主要發(fā)展方向,負責組織和領導實驗教學、科研、社會服務、實驗室建設和科學管理工作。

3.主持擬訂實驗室建設規(guī)劃,組織相關人員撰寫實驗室教學大綱和實驗指導文件。制訂每學期的教學、科研實驗工作計劃和儀器設備采購計劃。

4.制定并貫徹各類實驗人員的崗位職責,負責實驗人員的聘任、考核。

5.定期檢查教學實驗和科研實驗的質量和進展情況,提出報告和改進意見。

6.督促和檢查實驗室各項安全措施的落實,負責對進人實驗室工作的師生進行安全教育,防止各類事故發(fā)生,一旦發(fā)生事故應及時處理和報告。

7.及時獲取學校有關實驗室建設的信息,組織相關教師申報各類實驗室建設立項,教學項目立項,開放實驗室建設立項,實驗技術開發(fā)立項等其他立項。

8.完成學院領導班子布置的其他相關任務。

第2篇 植物園公共實驗室主任崗位職責

1.根據本室的職責范圍,主持全室的日常工作。

2.簽發(fā)本室起草的公文和信件,擬定本室的年度工作計劃,并主持各項計劃的編審工作,定期檢查計劃執(zhí)行情況,采取有效措施,保證各項計劃任務的完成,并對各項計劃工作進行總結、匯報。

3.作公共實驗室年度財務預算、成本核算及及財務總結。

4.寫公共實驗室年終的各種總結及填寫各類報表。

5.起草公共實驗室各種文件、提出實驗室管理委員會會議的議題,審核園實驗室管委會、用戶管理委員會會議紀要。

6.組織儀器管理委員會及資產部制定本園的儀器購置計劃并安排及督促相關人員購置。

7.建立健全本室的各項工作制度,明確工作人員的分工和職責范圍,檢查和考核工作人員的工作情況。

8.結合本室實際,組織本室人員做好各項技術服務工作,團結全室工作人員努力完成各項工作任務。

9.督促大型儀器共享網的運行工作,對本室共享網運行情況交流形成定期例會制,督促各機組互相交流共享網使用經驗,實時作好工作記錄,實時反應共享網的運行情況。

10.研究和決定本室范圍突遇的各項工作,重大問題及時向上級請示匯報。

11.組織本室人員進行業(yè)務學習及對用戶進行技術培訓。

12對外宣傳,樹立公共實驗室對外良好的形象。

13.協(xié)調各種關系。

第3篇 實驗室主任工程師崗位職責

職責描述:

1、英語4級本科及以上學歷,具備閱讀、整理、比對國際最新標準的能力;

2、了解光纖通信領域,掌握光纖測試相關國際、國內標準及測試過程及方法;

3、了解精益6西格瑪的優(yōu)先;

4、工作主動積極,主觀能動性強;

第4篇 分析實驗室主任崗位職責

崗位職責:

1.全面負責實驗室的建設、組織和運行管理,確保實驗室具有滿足工作要求的各項條件,保證研究項目及時、正常地運行。

2.確保實驗室(研究機構)的工作符合glp、藥物臨床試驗生物樣本分析實驗室管理指南(試行)等規(guī)范的要求。

3.確保建立工作人員的教育背景、工作經歷、培訓情況、崗位描述等資料,并歸檔保存、及時更新。

4.確保工作人員清楚地理解自己的職責及所承擔的工作內容,如有必要應提供與這些工作相關的培訓。

5.組織建立完善的質量管理體系。組織制定和修改管理制度、技術規(guī)范和標準操作規(guī)程;定期審閱所有管理制度、技術規(guī)范和標準操作規(guī)程文件,確保所有文件適時更新。確保工作人員嚴格遵守標準操作規(guī)程,所有新建和修改后的標準操作規(guī)程需經機構負責人簽字批準方可生效,其原始文件作為檔案進行保存。

6.確保在研究機構內建立質量保證程序,由獨立的質量保證人員執(zhí)行,并確保其按照本規(guī)范的要求履行質量保證職責

制定主計劃表,掌握各項分析工作的進展。確保主計劃表及時進行更新,定期對主計劃表歸檔保存。主計劃表應至少包括研究名稱和/或代號、受試物名稱和/或代號、研究開始時間、研究狀態(tài)、專題負責人姓名、研究委托方等。

7.確保在每項實驗開始前,指定具有適當資質、經驗并接受過培訓的項目負責人,試驗過程中確需更換項目負責人時,應記錄更換的原因和時間,并保留相關記錄。

8.確保質量保證部門的報告被及時處理,并采取必要的糾正和/或預防措施。

9.審查、批準實驗方案、標準操作規(guī)程、結果或報告。

10.確保計算機化系統(tǒng)適用于其使用目的,并且依照本規(guī)范要求進行驗證、使用和維護。

11.確保實驗室定期參加必要的檢測實驗室能力驗證和比對活動。

招聘要求:

1.碩士以上學歷,醫(yī)藥生物分析相關專業(yè),三年以上生物樣本分析管理工作經驗,熟悉質譜、色譜等設備的使用和維護,熟悉實驗室認證體系(glp, cnas等),能準確把握有關法律法規(guī)及gcp和glp的要求,保證實驗室分析數據的真實性、完整性和規(guī)范性。

2.具有高度的職責感,能堅持原則,解決分析技術問題,對生物樣本分析進行正確指導、監(jiān)督和裁決。

第5篇 實驗室主任崗位職責職位要求

崗位職責：

1、熟悉實驗室工作的管理規(guī)程，按制度行使管理員職權和履行管理義務，確保實驗室管理規(guī)范化。

2、掌握實驗室相關儀器設備操作（icp、x熒光、直讀光譜、氧氮氫分析等），不斷提高實驗室的檢測能力和試驗水平，保證各項數據的準確性。

3、負責制定試驗工作的各項管理辦法、編制試驗技術發(fā)展計劃，并組織實施。

4、負責試驗室員工的業(yè)務培訓及日常管理工作。

職位要求：

1、五年以上工作經驗，本科以上學歷，化學分析、材料等相關專業(yè)，具有高級技術職稱。

2、掌握實驗室相關儀器設備操作（icp、x熒光、直讀光譜、氧氮氫分析等），有同行業(yè)相關工作經驗優(yōu)先。

3、工作主動性強，具備良好的溝通協(xié)調能力，責任心強。

崗位要求：

學歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：5-10年

第6篇 細胞實驗室主任崗位職責

崗位職責:

1、負責骨細胞實驗方法的探索和研究,對實驗方法步驟進行技術指導;

2、負責鑒定出新的骨發(fā)生機制;

3、負責協(xié)調進行免疫檢測及結果分析工作;

4、負責實驗數據的整理和統(tǒng)計分析;

5、及時協(xié)調、解決實驗進程中可能產生的問題,把握項目試驗進度,確保項目在規(guī)定時間內完成;

6、維護實驗室環(huán)境,監(jiān)督做好儀器和試劑使用記錄,做好實驗室儀器設備的日常維護和管理工作;

7、完成上級交待的其它實驗室相關任務;

8、安排組織、投稿文章,按照編輯要求補充實驗,最終發(fā)表文章。

崗位要求:

1、具備細胞構建組織和器官的方法和技術;

2、具有扎實的細胞學、骨組織構建 、組織工程血管及相關體外培養(yǎng)技術理論知識和實操;

3、具有骨特異性細胞-成骨細胞、破骨細胞、軟骨細胞等的分離、培養(yǎng)和分化的實操經驗;

4、具備良好英語聽說書寫能力和科研文章撰寫能力;

5、具有良好的實驗計劃能力,數據分析能力,能夠獨立開展實驗、分析問題;

6、工作積極主動,具有良好的團隊合作精神和科研創(chuàng)新意識。

第7篇 實驗室副主任崗位工作職責

一、在實驗室主任的領導下,負責實驗室教學科研管理工作。

二、協(xié)助實驗室主任制定實驗室建設發(fā)展規(guī)劃和實驗室年度工作計劃,并組織實施。

三、研究和探索相關研究領域和科研主攻方向的發(fā)展現(xiàn)狀,對本實驗室的研究方向和科研任務提出指導性建議和意見。

四、負責實驗室教學科研儀器設備購置計劃的制定與論證。

五、負責實驗儀器設備的接收、安裝、調試、驗收工作,負責實驗室儀器設備使用效益的評估工作。

六、負責制定實驗室科技發(fā)展計劃,組織實驗室研究人員申報各級各類科研項目和科研獎勵,負責科研經費的籌集。

七、組織協(xié)調實驗室研究人員從事科學研究,組織力量對重大科研項目的進行攻關。

八、負責科研項目研究進度的監(jiān)督、檢查和管理,負責年終科研工作的匯報和總結。

九、負責實驗室研究人員的培養(yǎng),定期組織研究人員之間的學術交流活動,負責實驗室對外學術交流活動和實驗室開放。

十、負責實驗室科技成果轉化、推廣、社會服務工作。

十一、完成學校領導和上級主管部門交辦的其他工作。

第8篇 實驗室中心主任崗位職責

（一）編寫實驗室建設規(guī)劃和工作計劃，并組織實施和檢查執(zhí)行情況。

（二）根據培養(yǎng)方案的要求，具體組織制定、修訂實驗教學大綱和實驗教學計劃，組織編寫實驗講義或實驗指導書等工作。

（三）組織實驗室建設項目申報工作，注重提高設備的投資效益。

（四）積極承擔教學任務，認真完成實驗教學工作；

（五）積極組織并參與實驗室建設與管理、實驗教學研究與實驗改革工作

（六）不斷完善有關規(guī)章制度，搞好實驗室的科學管理。不斷提高儀器設備的利用率和完好率，做好本室（中心）人員的任務安排和職責分工。

（七）定期檢查實驗室工作，開展評比活動。

（八）積極組織安排本室（中心）搞好對外服務工作。

第9篇 基礎科學部實驗室主任崗位職責范本

實驗室主任是實驗室工作的領導者和組織者,全面負責實驗室的各項工作,其主要職責是:

一、根據本實驗室承擔的教學、科研任務和專業(yè)發(fā)展方向,負責制訂實驗室發(fā)展規(guī)劃。

二、按教學大綱和科研計劃要求,會同有關教學、科研人員,審訂實驗大綱、實驗教材和實驗指導書以及科研實驗大綱,不斷提高實驗教學質量和科研水平。

三、根據部的安排,制定每學期實驗教學和科研工作計劃,負責領導實驗室各類人才(包括在實驗室工作的教師)分配工作任務,并對工作情況進行檢查督促。

四、組織編制實驗設備、儀器、材料、工具等購置、維修計劃,在有關部門配合下,負責組織實驗室的物資清查、質量鑒定和維修保養(yǎng)工作。

五、在部的指導下,負責制定實驗室工作人員的培養(yǎng)規(guī)劃,組織安排實驗室各類人才(包括在實驗室工作的教師)的業(yè)務提高與培訓工作。并按上級有關規(guī)定,負責實驗教學的考核工作。

六、負責實驗室的安全防火和綜治工作。

七、實驗室主任實行八小時工作

基礎科學部

` 2010.9.1

第10篇 某技術師范學院實驗室主任崗位職責

1.根據實驗室擔負的教學、科研任務,擬訂實驗室建設和發(fā)展的規(guī)劃和年度計劃。

2.會同有關教研室審定實驗教學大綱及實驗課程或實驗指導書,確定實驗教學和測試要求,根據下達的任務,制定學期實驗教學和科研工作計劃,保證教學和科研工作的順利進行,努力提高實驗教學質量和科研水平。

3.對下達的教學、科研經費提出使用安排意見,并擬訂儀器設備的購置計劃。

4.搞好實驗室科學管理,研究投資效益,負責儀器設備的維護、保養(yǎng)的組織工作,提高儀器設備的利用率和完好率。

5.領導本實驗室各類人員的工作,組織實驗人員的培養(yǎng)及考核、晉升的評議工作,不斷提高他們的思想、業(yè)務水平。

6.制訂、執(zhí)行并督促檢查實驗室各項規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行情況,按時上報各類報表,定期檢查、總結實驗室工作,開展評比活動。

7.實驗室副主任協(xié)助主任工作。

第11篇 實驗室副主任崗位職責

崗位職責:

1、全面負責環(huán)境監(jiān)測實驗室的技術管理、人員管理、設備管理及內外部評審工作。

任職資格:

1、本科以上學歷,環(huán)境監(jiān)測相關專業(yè),熟悉無機化學,有機化學,分析化學和高分子化學相關知識。

2、五年以上第三方檢測機構或環(huán)境監(jiān)測站等相關政府部門管理崗位從業(yè)經驗,熟悉國家環(huán)保政策及實驗室相關操作規(guī)程,熟悉實驗室17025管理體系,有主導cma評審的經驗。

3、能夠對樣品(如大氣、水質、煙塵、土壤、噪聲等)采集、檢測過程中的儀器操作等作出明確指導,能對檢測結果進行審核和評價。

4、中級及以上職稱。

5、嚴謹踏實的工作作風、優(yōu)秀的技術水平、良好的溝通表達能力和團隊管理能力。

第12篇 技術師范學院實驗室主任崗位職責

1.根據實驗室擔負的教學、科研任務，擬訂實驗室建設和發(fā)展的規(guī)劃和年度計劃。

2.會同有關教研室審定實驗教學大綱及實驗課程或實驗指導書，確定實驗教學和測試要求，根據下達的任務，制定學期實驗教學和科研工作計劃，保證教學和科研工作的順利進行，努力提高實驗教學質量和科研水平。

3.對下達的教學、科研經費提出使用安排意見，并擬訂儀器設備的購置計劃。

4.搞好實驗室科學管理，研究投資效益，負責儀器設備的維護、保養(yǎng)的組織工作，提高儀器設備的利用率和完好率。

5.領導本實驗室各類人員的工作，組織實驗人員的培養(yǎng)及考核、晉升的評議工作，不斷提高他們的思想、業(yè)務水平。

6.制訂、執(zhí)行并督促檢查實驗室各項規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行情況，按時上報各類報表，定期檢查、總結實驗室工作，開展評比活動。

7.實驗室副主任協(xié)助主任工作。

第13篇 混凝土實驗室主任崗位職責

混凝土實驗室主任 崗位職責 :

1、負責公司攪拌站混凝土生產及配方制作;

2、負責生產中各項實驗、檢驗報告的審定與簽核,及時處理檢測工作中出現(xiàn)的質量技術問題;

3、負責指導制訂與實施實驗室管理制度及工作計劃,并組織實施 、認真學習、貫徹國家有關的政策和技術法規(guī) ;

4、指導實驗室人員做好各種強度等級pc混凝土生產配方的制定、試配和實施追蹤;

5、負責組織產品檢驗,試驗狀態(tài)標識進行管理,查核質量保證體系的運作情況,并監(jiān)督質量體系的實施、貫徹工作;

6、負責本部門環(huán)保知識培訓和環(huán)境意識督導工作,以及專業(yè)技能和管理相結合的教育訓練,并做好記錄,適時的考核成效;

7、負責供貨商及各部門免檢資格的考察、審核與評估。

8、主導解決pc工廠混凝土生產過程中的生產、技術問題,對質量的統(tǒng)一協(xié)調控制,主動積極帶領整個團隊共同進步。

任職資格:

1、本科以上學歷

2、發(fā)表過論文(建材方面/土建方面),獲得省級以上獎勵

3、有豐富的混凝土和水穩(wěn)經驗,懂外加劑

4、35歲以上,10年以上混凝土研發(fā)相關經驗 崗位職責 :

1、負責公司攪拌站混凝土生產及配方制作;

2、負責生產中各項實驗、檢驗報告的審定與簽核,及時處理檢測工作中出現(xiàn)的質量技術問題;

3、負責指導制訂與實施實驗室管理制度及工作計劃,并組織實施 、認真學習、貫徹國家有關的政策和技術法規(guī) ;

4、指導實驗室人員做好各種強度等級pc混凝土生產配方的制定、試配和實施追蹤;

5、負責組織產品檢驗,試驗狀態(tài)標識進行管理,查核質量保證體系的運作情況,并監(jiān)督質量體系的實施、貫徹工作;

6、負責本部門環(huán)保知識培訓和環(huán)境意識督導工作,以及專業(yè)技能和管理相結合的教育訓練,并做好記錄,適時的考核成效;

7、負責供貨商及各部門免檢資格的考察、審核與評估。

8、主導解決pc工廠混凝土生產過程中的生產、技術問題,對質量的統(tǒng)一協(xié)調控制,主動積極帶領整個團隊共同進步。

任職資格:

1、本科以上學歷

2、發(fā)表過論文(建材方面/土建方面),獲得省級以上獎勵

3、有豐富的混凝土和水穩(wěn)經驗,懂外加劑

4、35歲以上,10年以上混凝土研發(fā)相關經驗