企管部主任崗位職責（2篇范文）

第1篇 企管部主任崗位職責

崗位職責:

1、建立規(guī)范有效的戰(zhàn)略運營體系并推動公司戰(zhàn)略的制定、規(guī)劃及落地;

2、進行跨部門溝通及協(xié)調(diào),跟蹤、監(jiān)測各業(yè)務單元年度經(jīng)營規(guī)劃的執(zhí)行,并定期召開經(jīng)營分析會,推動持續(xù)改善;

3、負責跟蹤并協(xié)調(diào)公司重大運營計劃、重大項目工作的實施、落地;

4、建立并持續(xù)完善公司企業(yè)管理體系,推動公司及各業(yè)務單元持續(xù)改善業(yè)務流程,提升端到端運營效率,并適時開展內(nèi)部審核與評審工作,改進其有效性。

崗位職責:

1、建立規(guī)范有效的戰(zhàn)略運營體系并推動公司戰(zhàn)略的制定、規(guī)劃及落地;

2、進行跨部門溝通及協(xié)調(diào),跟蹤、監(jiān)測各業(yè)務單元年度經(jīng)營規(guī)劃的執(zhí)行,并定期召開經(jīng)營分析會,推動持續(xù)改善;

3、負責跟蹤并協(xié)調(diào)公司重大運營計劃、重大項目工作的實施、落地;

4、建立并持續(xù)完善公司企業(yè)管理體系,推動公司及各業(yè)務單元持續(xù)改善業(yè)務流程,提升端到端運營效率,并適時開展內(nèi)部審核與評審工作,改進其有效性。

第2篇 某工程公司企管部主任崗位職責

建筑工程公司企管部主任崗位職責

職務名稱:公司企管部主任

直接上級:公司總經(jīng)理、董事長

崗位性質(zhì):公司管理制度的建章立制;合同的會審、保管;為領(lǐng)導和公司業(yè)務做好法律服務工作。

主要職責:

1、認真宣傳、貫徹、執(zhí)行國家有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)章。

2、根據(jù)公司工作需要,經(jīng)領(lǐng)導批準,不斷改進和完善公司制度和辦法。在公司不斷健康發(fā)展的過程中,當好領(lǐng)導的參謀和助手。

3、根據(jù)市場經(jīng)濟特點,在公司對外經(jīng)濟活動中,做好事前預防,避免事后補救的被動,為領(lǐng)導及時提出合理化建議。

4、參與公司工程投標和合同簽訂,了解、熟悉公司各項業(yè)務,為公司成本最小化、效益最大化、行為合法化獻計獻策。

5、利用各種行之有效的辦法,在公司內(nèi)部進行普法宣傳、增強員工的法律意識、在復雜的市場經(jīng)濟競爭中,為公司減少或避免風險。

6、做好人事管理工作,經(jīng)常調(diào)查了解員工的思想動態(tài),增強企業(yè)的凝聚力;要建立健全管理人員和生產(chǎn)骨干人事檔案。協(xié)助領(lǐng)導了解社會人才資源,為公司發(fā)展引進人才當好參謀。

7、在上級領(lǐng)導安排及法定代表人授權(quán)下,配合有關(guān)部門做好疑難工程款的回收工作。

8、保管好公司各種經(jīng)濟合同及相關(guān)資料、保守好公司商業(yè)秘密。

9、主動與公司各部門協(xié)調(diào)好關(guān)系,并經(jīng)常進行交流。

10、完成公司董事長、總經(jīng)理交辦的其他工作。