生產計劃崗位職責、要求以及未來可以發(fā)展的方向（20篇范文）

第1篇 生產計劃崗位職責、要求以及未來可以發(fā)展的方向

生產計劃是指一方面為滿足客戶要求的三要素“交期、品質、成本”而計劃；另一方面又使企業(yè)獲得適當利益，而對生產的三要素“材料、人員、機器設備”的確切準備、分配及使用的計劃。

生產計劃崗位職責

1.要保證交貨日期與生產量；

2.使企業(yè)維持同其生產能力相稱的工作量（負荷）及適當開工率；

3.作為物料采購的基準依據；

4.將重要的產品或物料的庫存量維持在適當水平；

5.對長期的增產計劃，做人員與機械設備補充的安排。

生產計劃崗位要求

1.有良好的英語基礎，英語四級；

2.有pmc部門工作經驗，熟悉pmc整體運作，能獨立編制合理的生產計劃；

3.懂iso9000品質體系；

4.對mrpⅱ系統有一定了解；

5.電腦操作熟練。

生產計劃發(fā)展方向

生產計劃員可以往管理方向發(fā)展，具體路徑發(fā)展：生產計劃員→生產管理輔助人員→初級組長→資深組長→生產管理（主管）→廠長助理/生產經理→廠長

第2篇 生產計劃員崗位職責內容

1.制訂生產計劃確保交貨期。

2.根據生產計劃采購原材料。

3.生產能力分析。

4.生產流程的控制及優(yōu)化。

第3篇 生產計劃主管崗位職責范本

1.負責按照銷售預測,在評估生產能力后制訂生產計劃,并提出材料需求計劃與人員需求計劃。

2.負責協調各制造部門生產、跟蹤計劃實施、完成進度。

3.制訂出貨計劃,協調從入廠檢驗、生產線、庫房的整個流程,以確保準時發(fā)貨;制訂庫存計劃,根據庫存及時預測、安排物料采購,不斷降低外購件的最低庫存,減少倉庫廢料的發(fā)生。

4.制作各類報表、單據。

第4篇 pmc生產計劃崗位職責職位要求

職責描述：

崗位職責：

一、 pc職責為：

1．制訂并下發(fā)具有可行性及有效性生產計劃，減少停工待料的現象；

2．分析統計各加工中心的產能負荷；

3．跟蹤產品生產過程，協調產品生產進度；

4．統計各加工中心的生產數據，供各部門查詢。

二、 mc職責為：

1．統計并掌握各物料料況，隨時提供給工廠內其它部門調用；

2．進行物料預算，編制《物料需求表》進行申購，并提供給采購部門安排購料；

3．定期對物料變動狀況進行統計總結，制定物流計劃，管制各物料庫存數量；

4．對物料損耗定期統計，針對生產中的浪費現象有權采取合理措施。

三、 倉管員工作職責：

1、準確地做好材料進出倉庫的帳務工作；

2、認真做好倉庫季報、及其他相關數據數據統計工作；

3、認真做好倉庫材料的分類擺放和保管工作；

4、認真做好倉庫安全防范及倉庫衛(wèi)生工作；

5、認真做好物料的監(jiān)控工作，避免重復領料和材料浪費。

職位要求：

1、大專以上學歷；

2、熟悉erp軟件的使用；

3、工作責任心較強；

4、有電源行業(yè)、led燈具照明行業(yè)工作經驗。

崗位要求：

學歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：3-4年經驗

第5篇 生產計劃部經理崗位職責

崗位職責:

1、根據公司生產要求組織制定公司生產計劃,并審核合理的計劃表和物料表;

2、負責生產計劃下達:

2.1 根據訂單周期、工廠生產進度、面輔料進廠情況及外發(fā)加工廠生產能力的判定,合理編排生產計劃;

2.2 推進生產計劃進度,管理好團隊,對貨期負責;

3、負責外發(fā)廠管理:

3.1 負責外發(fā)加工廠的開發(fā)、維護和儲備加工資源;

3.2 跟蹤外發(fā)加工廠生產進度,及時結算;

3.3定期統計、分析各外發(fā)加工廠的產能,優(yōu)化生產周期;

3.4定期根據公司及外發(fā)加工廠的加工運作狀況,及時提出并解決生產管理過程中存在的問題和潛在危機;

4、生產過程中物料和庫存合理管控;

5、建立、完善并定期優(yōu)化計劃管理的工作流程及制度;優(yōu)化、提升及完善部門管理。

任職資格:

1、統招大學本科及以上學歷,機械、自動化、電子、工業(yè)工程、供應鏈等理工科專業(yè);

2、8年以上制造業(yè)生產計劃工作經驗,其中5年同等崗位工作經驗;

3、熟悉大型制造業(yè)業(yè)務流程(研發(fā)、計劃、采購、生產、物流等)業(yè)務流程,擅長計劃管控和推動;

4、具有優(yōu)秀的領導組織、規(guī)劃控制盒異常問題處理能力。

第6篇 電子生產計劃主管崗位職責

1.訂單評審，編制和下達分廠生產作業(yè)計劃。

2.新產品試制、試產作業(yè)計劃的編制、跟進。

3.呆滯物料的防范與及時處理。

4.erp系統中的生產計劃日常維護。

5.海外出貨急單跟進處理。

6.物料回貨跟進，物料異常協調處理。

第7篇 計劃生產經理崗位職責

生產計劃經理 寶馨科技 蘇州寶馨科技實業(yè)股份有限公司,寶馨科技,寶馨 1、機械先關專業(yè),本科及以上學歷。

2, 3年以上pmc工作經驗, 5年以上pmc管理工作經驗,有鈑金工作經驗者優(yōu)先。

3, 熟練掌握物料數量生產控制,具備全面的精益生產理念和豐富的實踐經驗。

4, 具有良好的計劃、組織、指導、溝通協調能力,良好的團隊精神。

5, 能承受較大的工作壓力。

第8篇 生產計劃部長崗位職責

生產計劃部長 1. 負責公司生產主線的生產計劃制定與推進,對產品從生產計劃編排到進成品倉的所有環(huán)節(jié)進行監(jiān)控,并對質量與貨期負責。

2. 根據公司發(fā)展戰(zhàn)略,確定生產目標和具體規(guī)劃。負責生產計劃下達。

3. 根據產品的交付時間、訂單生產周期及原材料到位情況、工廠產能與生產進度等,合理編排生產計劃。

4. 推進生產計劃進度,協調好采購部、生產部,對貨期和品質負責。

5. 定期統計、分析公司生產產能,優(yōu)化生產周期。

6. 定期根據公司的加工運作狀況,及時提出并解決生產管理過程中存在的問題和潛在危機。

7. 建立、完善并定期優(yōu)化計劃管理的工作流程及制度;優(yōu)化、提升及完善部門管理。 1. 負責公司生產主線的生產計劃制定與推進,對產品從生產計劃編排到進成品倉的所有環(huán)節(jié)進行監(jiān)控,并對質量與貨期負責。

2. 根據公司發(fā)展戰(zhàn)略,確定生產目標和具體規(guī)劃。負責生產計劃下達。

3. 根據產品的交付時間、訂單生產周期及原材料到位情況、工廠產能與生產進度等,合理編排生產計劃。

4. 推進生產計劃進度,協調好采購部、生產部,對貨期和品質負責。

5. 定期統計、分析公司生產產能,優(yōu)化生產周期。

6. 定期根據公司的加工運作狀況,及時提出并解決生產管理過程中存在的問題和潛在危機。

7. 建立、完善并定期優(yōu)化計劃管理的工作流程及制度;優(yōu)化、提升及完善部門管理。

第9篇 生產計劃文員崗位職責

pmc生產計劃文員 廣州市百愛神生物科技有限公司 廣州市百愛神生物科技有限公司,百愛神 1.生產計劃的下達;

2.生產進度的跟催;

3.生產中異常的記錄及反饋;

4.生產報表的統計;

5.出貨信息的傳達,協調。

任職資格:

1.要求23~35歲;

2.電腦操作熟練,能熟練運用excel進行數據的統計、分析;

3.有1~2年化妝品制造企業(yè)跟單經驗;.

4.對產品bom表有一定的認識與了解,能制作bom表優(yōu)先。

第10篇 日語生產計劃崗位職責

according to customers' requirement, complete material plan by communicating with suppliers

根據客戶要求,與供應商溝通,完成原材料及生產計劃。

任職資格:

1、本科以上學歷bachelor degree or above

2、日語二級以上水平 jlpt2 or above

3、英語cet4以上 cet4 or above

4、可接受應屆生accept fresh graduate.

第11篇 生產計劃科副科長生產崗位職責

崗位目的：在科長的領導下，做好生產調度、統計和工藝技術改進和規(guī)范工作，確保站生產平穩(wěn)、安全、高效運行。

工作職責：

1．根據公司、站生產任務要求，組織、指揮、協調各生產單位、輔助生產單位的日常生產運行。

2．協助科長組織召開生產調度會和專業(yè)會，貫徹執(zhí)行公司生產調度會決議，并檢查、考核落實情況。

3．協助科長組織、檢查、督促各單位生產落實情況，及時處理生產中各種問題，充分利用各種生產要素，確保運行有組織、任務有落實。

4. 負責編制、修訂生產工藝流程、技術規(guī)程及生產管理制度，并檢查督促落實，組織、檢查、考核各生產單位技術培訓工作。

5．負責技術改造項目計劃的擬定、調研論證、預算以及報批后實施過程中的技術指導和進度控制。

6．負責建立健全統計相關管理制度，組織收集生產運行數據，進行分析、處理、匯總和存檔，編制月、季、年度各類生產統計報表并及時按要求上報。

7．制定因大修、停電、爆管等因素造成的計劃性或非計劃性停工停產的生產運行替代方案。

8．對外協調公司相關科室、采油廠、煉油廠和管道公司輸油處業(yè)務關系。

工作要求：

1．了解公司調度指令，檢查指令執(zhí)行情況，處理、上報生產過程中各種問題，確保生產正常運轉。

2．不斷鉆研生產工藝技術，及時了解科研新信息，掌握生產新技術。

3．抓好職工技術業(yè)務培訓，不斷提高職工技術業(yè)務水平。

4．加強各部門的聯系，調動一切積極因素，提高勞動生產效率。

第12篇 生產計劃科長崗位職責

1.有汽車零部件行業(yè)物控計劃及生產計劃工作5年以上計劃主管工作經驗;耐心,善于學習,責任心強;

2.熟練操作office等辦公軟件,熟悉mrp運算邏輯,能夠熟練運用用友u8系統,熟悉mes & erp操作系統;

3.對制定原材料計劃有比較清晰的理解;了解bom表結構,會整合客戶預測數據等外部數據,分解成內部物料計劃方案,對物料進行月、周計劃發(fā)布、日來料安排;

4.監(jiān)督生產、材料計劃的完成情況,監(jiān)督車間嚴格按標準bom用量控制生產用料;

5.及時與生產部溝通,掌握生產的進度,每周統計本周的任務完成情況,并發(fā)布下周具體的生產任務,實現均衡生產;關注落實生產達成率,有效識別未達成的風險并組織改善;

6.工廠物料安全庫存設置規(guī)劃,做好進料預警,對安排計劃出現的問題進行有效的應對;對原物料進行有效監(jiān)控,控制物料合理安全庫存。

第13篇 生產計劃經理崗位職責

生產計劃經理 寶馨科技 蘇州寶馨科技實業(yè)股份有限公司,寶馨科技,寶馨 1、機械先關專業(yè),本科及以上學歷。

2, 3年以上pmc工作經驗, 5年以上pmc管理工作經驗,有鈑金工作經驗者優(yōu)先。

3, 熟練掌握物料數量生產控制,具備全面的精益生產理念和豐富的實踐經驗。

4, 具有良好的計劃、組織、指導、溝通協調能力,良好的團隊精神。

5, 能承受較大的工作壓力。

第14篇 生產計劃調度崗位工作職責

1、目的

建立生產計劃調度崗位職責,切實履行調度協調、管理職能。

2、范圍

生產計劃調度

3、責任

生產計劃調度應履行其自身的崗位職責,總調度負責監(jiān)督、檢查。

4、內容

4.1、原輔材料采購計劃的編制

4.1.1根據銷售部半月銷售計劃的急緩情況,制定原輔材料的采購計劃并根據排產情況限定到貨期;

4.1.2采購部所采購物資到司后,督促化驗員對原輔材料的質量進行化驗分析;

4.1.3及時聯系裝卸隊對合格留用的原輔材料卸至指定倉庫的指定位置;

4.1.4 臨時性備品備件采購計劃的制定;

4.2、設備檢修計劃的編制

4.2.1調度根據各車間設備運行狀況報表,制定設備的檢修、維修計劃;

4.2.2因緊急情況需要立即進行設備檢修的,車間在征得調度同意后可自行進行檢修,調度要進行跟蹤檢查,以盡快完成設備檢修任務;

4.2.3根據各車間設備運轉狀況安排設備檢維修的具體時間;

4.3、生產計劃的分解

4.3.1根據銷售部半月銷售計劃的急緩情況,制定詳細的排產計劃;

4.3.2確定各產品的生產日產量、完成期限等要求;

4.3.3對生產計劃完成情況進行跟蹤、督促和檢查;

4.4、生產調度

4.4.1掌握生產作業(yè)情況和動態(tài),協調產、供、銷、運,做好綜合平衡;

4.4.2了解和掌握各車間的生產、原料與產品的庫存情況,及時進行協調;

4.4.3了解生產過程中水、電、汽及相關設備的運行、平衡情況,及時進行協調;

4.4.4 針對銷售計劃分解生產任務指標,安排車間進行生產,并對生產過程進行監(jiān)督檢查;

4.4.5 對銷售計劃的變更和追加進行分解,及時通知車間進行生產;

4.5、計劃完成率的考核

4.5.1 對采購計劃的完成情況進行跟蹤、督促,不能按時、按質、按量完成采購計劃的,視情況對采購部進行考核;

4.5.2 銷售部頻繁變更和追加銷售計劃的,視情況對銷售部進行考核;

4.5.3 對不能按照計劃完成生產任務的車間,視情況對生產車間進行考核;

4.5.4 對不配合工作、不能按要求及時完成臨時指派工作的,視情況對個人或單位進行考核;

4.5.5 每月對采購、生產車間進行計劃及時完成率考核。

5、日常工作

5.1 在總調度的領導下對公司生產計劃進行管理、生產相關數據收集、匯總與上報及日常事務的協調工作。

5.1.1 將每天各車間的產量、產品質量、設備運行狀況等情況收集匯總,報生產副總、總工、總經理各一份。

5.1.2 將每天倉儲走貨、庫存及盤庫情況收集匯總,報生產副總、總經理各一份。

5.2 負責檢查各車間生產情況及發(fā)現生產現場管理中存在的問題。

5.2.1 對非外因和非計劃性停產的情況進行原因分析,并追究當事者的責任。

5.2.2 對生產過程中出現的一些問題協調處理,處理不了的及時向總調度匯報。

5.2.3 負責公司(北廠包含集團)急、難、險、重任務的指揮協調和人員組織。

5.2.4 完成各級領導賦予的臨時性工作。

第15篇 生產計劃崗位職責工作內容

生產計劃職位要求

1)有利于充分利用銷售機會,滿足市場需求;

2)有利于充分利用盈利機會,實現生產成本最低化;

3)有利于充分利用生產資源,最大限度的減少生產資源的閑置和浪費。

生產計劃崗位職責/工作內容

1、生產什么東西—產品名稱、零件名稱;

例:生產汽配行業(yè)的一種凸輪,名稱代號:kj908

2、生產多少—數量或重量;

因客人訂單需要10000只,那實際生產應考慮到報廢的產生,我們需要投產10500只,方能保證10000只的交貨量。

3、在哪里生產—部門、單位;

因生產制造行業(yè)的特性,顯然我們主要是在生產部門完成指標,細化是在生產的各個工序班組間加工,包括:鑄造、鍛壓、車床、銑床、高頻淬火、磨床、清洗等。

4、要求什么時候完成—期間、交期。

第16篇 生產計劃調度崗位職責

職責描述:

1、 認真貫徹公司的各項方針政策,遵守公司的各項規(guī)章制度;

2、 負責根據銷售交貨計劃,結合車間實際生產能力及設備狀況,編制公司月度生產計劃,并報生產管理中心主任審核;

3、 負責各生產車間水、電的協調工作,以及各種物料供應的協調組織工作;

4、 負責下達各生產車間日生產任務單;

5、 負責檢查各生產車間生產作業(yè)計劃的完成情況,并將計劃執(zhí)行情況定期向生產管理中心主任匯報;

6、 定期組織召開生產調度會議,及時向生產車間下達生產任務單并監(jiān)督任務完成情況,協調生產過程的各項工作,處理突發(fā)事件,處理不了的,必須立即向生產管理中心主任匯報;

7、 指導和審核生產車間生產原始數據統計工作;負責每日生產車間報表的制定,整理交付統計員進行匯總,并形成生產統計日報表提交生產管理中心主任審核;

8、 負責生產統計日報表的傳閱:將審核的生產統計報表傳送公司領導及各職能部門相關人員;

9、 負責協調各生產環(huán)節(jié)進度,對各工序環(huán)節(jié)按進度進行掌控,確保按時完成生產任務;根據生產的需要,向工藝、技術、采供等相關部門提出需要解決的關鍵問題,并檢查其完成情況;

10、 參加企業(yè)組織召開的各項生產會議及部門生產會議,撰寫會議紀要,及時下發(fā)至各參會部門及相關人員,并跟蹤會議結果的落實情況;

11、 完成公司或上級領導分配的其他臨時性任務。

第17篇 生產計劃崗位職責、要求

生產計劃職位要求

1.有利于充分利用銷售機會，滿足市場需求；

2.有利于充分利用盈利機會，實現生產成本最低化；

3.有利于充分利用生產資源，最大限度的減少生產資源的閑置和浪費。

生產計劃崗位職責

1、生產什么東西—產品名稱、零件名稱；例：生產汽配行業(yè)的一種凸輪，名稱代號：kj908

2.生產多少—數量或重量；因客人訂單需要10000只，那實際生產應考慮到報廢的產生，我們需要投產10500只，方能保證10000只的交貨量；

3.在哪里生產—部門、單位；因生產制造行業(yè)的特性，顯然我們主要是在生產部門完成指標，細化是在生產的各個工序班組間加工，包括：鑄造、鍛壓、車床、銑床、高頻淬火、磨床、清洗等；

4.要求什么時候完成—期間、交期。

第18篇 生產計劃員崗位工作職責

生產計劃員大部分的工作地點是在倉庫的,那么他們主要是負責哪些工作呢詳情請瀏覽以下生產計劃員崗位職責,供參考。

1、生產計劃的編排、制定、跟進與實施安排。

2、物料計劃制定。

3、物料采購審核。

4、物料管理目標達成。

5、相關部門的溝通與協調。

6、訂單評審。

7、iso9000、5s的執(zhí)行與督導。

8、部門人員的培訓。

9、溝通倉庫管理、客訴反應及客戶滿意度調查。

pmc跟單員

1、訂單審核和編制生產指令單。

2、客戶資料的建立,并負責與客戶溝通與協調。

3、建立每月出貨統計表。

4、出貨交運安排。

5、跟催物料和生產進度。

6、物料計劃實施與控制。

7、生產排程。

8、客人投訴的跟進。

9、平衡供與需之間的關系。

pmc采購

1、建立供應商評估資料及價格記錄。

2、打辦、詢價、比價、議價、訂購作業(yè)。

3、交料進度控制與逾交跟催。

4、進料品質、數量異常處理。

5、協助配合應付款整理、審查。

6、供應商考核提報。

pmc文員

1、部門人員考勤及加班申請。

2、部門文件的分發(fā)、整理、分類存放。

3、編寫文件。(如:內部行文,會議記錄等)。

4、文件的簽收、分發(fā)、傳閱。

5、倉庫月報表整理。

6、部門人員所需辦公用品的申購與存放。

7、完成上級安排的工作。

pmc統計員

1、統計各個部門每天的生產效率、工時損耗。

2、統計塑膠部與裝配部的生產進度。

3、統計每月生產物料損耗與來料不良的成本率。

4、每周成品入庫、出貨與裝配每周流線、加工、包裝生產明細匯總。

5、統計原料進出明細。

6、職員工考核的統計。

7、報表、文件的整理及分類存放。

8、服從、完成上級的安排。

pmc倉庫主管

1、規(guī)劃倉庫物品擺放區(qū)域。

2、負責倉管工作之安排。

3、對每月庫存盤點之數據負責。

4、對每日進出帳負責。

5、保持帳、物、卡一致。

pmc成品倉管

1、成品繳庫之點收核對。

2、成品出庫交運處理。

3、成品保管及帳務處理。

4、成品庫位規(guī)劃、整理與安全維護。

5、提供有關成品庫存資料。

6、滯存品庫存提報。

7、每月底一次庫存盤點與帳務檢討。

pmc五金、電子、包材倉管

1、進廠材料點收及不合格品退回。

2、材料發(fā)放批號管制,余料提報。

3、庫位規(guī)劃、整理與安全維護。

4、滯料及有價值廢品之庫存提報。

5、提供有關庫存動態(tài)資料。

6、每月庫存重點盤點與帳務核對。

7、服從上級安排,對倉庫工作負責,指導下屬規(guī)范作業(yè)

第19篇 生產計劃科副科長計劃崗位職責

崗位目的：在科長的領導下，做好全站申報計劃的統籌安排，確保計劃項合理有序落實，站生產平穩(wěn)、安全、高效運行。

工作職責：

1．協助站領導制定站中長期生產發(fā)展規(guī)劃。

2．負責各部門計劃預算管理，匯總、審核各車間設備、工藝改造計劃。

3．組織對各科室、各車間計劃落實情況的考核工作。

4．分析、報告計劃的執(zhí)行結果，不斷提高計劃的合理性和準確性。

5．控制生產成本，制定節(jié)能降耗方案，檢查匯報各部門節(jié)能降耗工作落實情況。

工作要求：

1．根據公司及站工作實際，制定計劃要科學、客觀。

2．合理安排計劃落實，實現資源價值最大化。

3．協調各單位計劃落實，保障生產運行平衡。

第20篇 生產計劃調度員崗位職責

生產計劃調度員 溫州益坤電氣股份有限公司 溫州益坤電氣股份有限公司,益坤 1、年齡在23歲—40歲,大專及以上學歷,專業(yè)不限,有相關機電類相關專業(yè)優(yōu)先考慮;

2、能夠看懂基本圖紙,熟練操作計算機軟件;

3、能夠對公司產品進行生產計劃安排,合理安排產品生產進度;

4、熟悉生產部門運作或有生產管理經驗者優(yōu)先考慮;

4、做事認真負責,服從上級領導的安排;

5、需要在車間實習2-6個月;

5、戶籍在平蒼兩地的優(yōu)先考慮。

6、薪資面議,包中餐,崗位體檢,繳納五險。