第1篇 綜合辦公室主任安全生產(chǎn)崗位職責(zé)
1認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家及公司有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)和制度。
2為工區(qū)的安全生產(chǎn)管理工作提供及時、有力的后勤服務(wù)。
3嚴(yán)格執(zhí)行公司車輛使用管理制度。
4加強(qiáng)食堂衛(wèi)生監(jiān)管工作，嚴(yán)防食物中毒事件發(fā)生。
5加強(qiáng)傳染病的防控工作。
6負(fù)責(zé)工區(qū)各部門、隊(duì)組及員工間糾紛的調(diào)解工作，防止各種沖突事件的發(fā)生。
7負(fù)責(zé)工區(qū)治安保衛(wèi)的管理工作。
8參與項(xiàng)目治安保衛(wèi)及安全事故的調(diào)查、分析與處理。
第2篇 市社會治安綜合治理委員會辦公室崗位職責(zé)
1.研究貫徹落實(shí)市委、市政府和省、自治區(qū)社會治安綜合治理委員會的工作部署，研究全市社會治安綜合治理的方針、政策以及需要采取的重大措施及實(shí)施意見。
2.負(fù)責(zé)調(diào)查研究掌握全市社會治安綜合治理工作進(jìn)展情況，提出意見和建議，及時向綜合治理委員會報告。
3.負(fù)責(zé)指導(dǎo)、協(xié)調(diào)各縣(市、區(qū))、各部門落實(shí)綜合治理的各項(xiàng)措施和“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則，總結(jié)推廣經(jīng)驗(yàn)，督促發(fā)生重大治安問題的單位對責(zé)任者進(jìn)行查處。
4.協(xié)調(diào)各縣(市、區(qū))政法部門落實(shí)“屬地管理”原則，研究解決實(shí)際工作中出現(xiàn)的新情況、新問題。
5.承辦社會治安綜合治理委員會會議決策的督査落實(shí)工作。
6.負(fù)責(zé)政法、綜治工作的對外宣傳報道工作，組織開展社會治安綜合治理宣傳活動，評比表彰先進(jìn)。
7.辦理上級綜合治理委員會和市綜合治理委員會交辦的其他事項(xiàng)。
第3篇 國民經(jīng)濟(jì)綜合股國防經(jīng)濟(jì)動員辦、第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展辦公室崗位職責(zé)
1.研究國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展戰(zhàn)略、生產(chǎn)力布局、結(jié)構(gòu)調(diào)整等重大政策問題;編制國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展中長期規(guī)劃；銜接平衡各行業(yè)規(guī)劃和區(qū)域規(guī)劃。
2.負(fù)責(zé)有關(guān)經(jīng)濟(jì)法規(guī)和政策性文件的起草以及信息發(fā)布工作；研究制訂投融資、計(jì)劃、價格等經(jīng)濟(jì)體制改革方案；負(fù)責(zé)行政復(fù)議工作。
3.組織編制國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展年度計(jì)劃；提出年度經(jīng)濟(jì)發(fā)展、結(jié)構(gòu)調(diào)整的目標(biāo)和政策措施；對經(jīng)濟(jì)運(yùn)行進(jìn)行預(yù)測、監(jiān)測和分析。
4.編制退伍軍人安置計(jì)劃、農(nóng)業(yè)人門轉(zhuǎn)非農(nóng)業(yè)人口計(jì)劃、技工學(xué)校招生和就業(yè)指導(dǎo)計(jì)劃。
5.會同有關(guān)部門提出儲備物資收儲、動用計(jì)劃。
6.研究分析全縣財政、金融運(yùn)行情況，銜接平?財政、金融計(jì)劃；負(fù)責(zé)企業(yè)債券、投資基金的申報和安排工作，編制重要商品總量平?計(jì)劃。
7.安排市場建設(shè)和國家儲備糧庫建設(shè)項(xiàng)目，審批和上報各類市場的立項(xiàng)和可研;會同有關(guān)部門提出儲備糧的收儲、動用計(jì)劃；提出重要商品的調(diào)控政策，引導(dǎo)和調(diào)控市場。
8.編制社會事業(yè)發(fā)展計(jì)劃；安排人口控制計(jì)劃、大中專學(xué)校的招生計(jì)劃及畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)計(jì)劃；銜接平?社會發(fā)展規(guī)劃，協(xié)調(diào)文化、教育、人口、衛(wèi)生、體育、廣播影視、新聞出版、旅游等各項(xiàng)社會事業(yè)的發(fā)展政策；審批和上報社會事業(yè)建設(shè)項(xiàng)目的立項(xiàng)和可行性研究，安排社會發(fā)展專項(xiàng)資金。
第4篇 上海海洋大學(xué)綜合辦公室主任崗位職責(zé)
1、貫徹執(zhí)行國家的財經(jīng)法規(guī)，按照《會計(jì)法》、《高等學(xué)校會計(jì)制度》和學(xué)校的財務(wù)規(guī)章制度，正確行使會計(jì)的監(jiān)督與反映職能。
2、組織和協(xié)調(diào)財務(wù)處綜合管理崗位、學(xué)生事務(wù)崗位、辦公室管理崗位等的各項(xiàng)工作。
3、做好學(xué)校資產(chǎn)管理工作。
4、組織本室的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高本科人員業(yè)務(wù)素質(zhì)；執(zhí)行、落實(shí)、檢查本室全年工作計(jì)劃，年終組織本室進(jìn)行年度總結(jié)。
5、負(fù)責(zé)本處一般管理工作和業(yè)務(wù)工作，獨(dú)立起草一般性公文或獨(dú)立撰寫業(yè)務(wù)性文件。
6、負(fù)責(zé)協(xié)助處長做好財政、教委、審計(jì)、物價、稅務(wù)、銀行等部門對我校的各項(xiàng)財務(wù)檢查的準(zhǔn)備工作和兄弟院校對我處的來訪接待工作。
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
第5篇 某綜合辦公室主任崗位職責(zé)
某某焦化公司綜合辦公室主任是本科室的安全第一責(zé)任人,綜合辦公室主任應(yīng)掌握上級黨政的各項(xiàng)指示精神和重大決策,熟悉各類業(yè)務(wù),負(fù)責(zé)各種文件材料及時打印下發(fā),組織各種會議及時召開,并做好日常信息反饋工作,協(xié)調(diào)好內(nèi)部系統(tǒng)和其他部門之間的業(yè)務(wù)溝通,為公司的安全生產(chǎn)服好務(wù)。
1、在公司經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)綜合辦公室的管理工作,做好安全生產(chǎn)文件 的上傳下達(dá)工作。
2、負(fù)責(zé)接待工作,為公司樹立良好形象。
3、負(fù)責(zé)管理公司文件的擬稿、審核、打印、收發(fā)、傳閱、催辦、歸檔等工作,做到規(guī)范、準(zhǔn)確、及時。
4、負(fù)責(zé)安排公務(wù)用車。
5、搞好本辦公室員工的安全學(xué)習(xí)工作,保證檔案、材料文件的安全存放。
6、按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)臨時性工作任務(wù)。
第6篇 綜合辦公室主任崗位職責(zé)要求
綜合辦公室主任崗位職責(zé)及要求
1、主要職責(zé):
督管辦公室的日常行政事務(wù);協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督、檢查各部門日常各項(xiàng)方針、政策、指示、重要決定及各項(xiàng)規(guī)章制度的執(zhí)行情況;組織落實(shí)各項(xiàng)行政會議的執(zhí)行,并對會議紀(jì)要和決議進(jìn)行審核;加強(qiáng)與相關(guān)政府機(jī)構(gòu)、上級單位、外部業(yè)務(wù)單位及公司內(nèi)部各部門的溝通和協(xié)調(diào);負(fù)責(zé)起草、審核綜合性的業(yè)務(wù)報告、工作計(jì)劃、總結(jié)及各項(xiàng)請示、通知等;安排公司印鑒管理、檔案文書、信訪、來訪接待等日常事務(wù)。
2、職位要求:
形象好、氣質(zhì)佳,熟悉辦公室管理制度與運(yùn)作流程,掌握旅游經(jīng)濟(jì)、經(jīng)濟(jì)合同、企業(yè)管理、公關(guān)關(guān)系的基本知識;具有扎實(shí)的公文處理能力及較強(qiáng)的外語翻譯能力,良好口頭表達(dá)能力(普通話、粵語和英語);具有較強(qiáng)的社會活動能力和人際交往能力,善于各界保持良好的工作關(guān)系。
第7篇 農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)辦公室主任崗位職責(zé)范本
1.擬訂農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)中長期規(guī)劃和項(xiàng)目申報工作。
2.組織項(xiàng)目實(shí)施、驗(yàn)收、管理和安排農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)專項(xiàng)資金。
3.指導(dǎo)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)綜合開發(fā)工作和項(xiàng)目區(qū)干部的培訓(xùn)工作。
第8篇 某學(xué)校綜合治理辦公室崗位職責(zé)
學(xué)校綜合治理辦公室崗位職責(zé)
學(xué)校綜合治理辦公室是在學(xué)校黨委、行政和學(xué)校綜治委的領(lǐng)導(dǎo)下貫徹落實(shí)上級綜治工作的精神,具體組織實(shí)施學(xué)校社會治安綜合治理工作的辦事機(jī)構(gòu),其主要職責(zé)如下:
1、貫徹執(zhí)行上級綜治委和學(xué)校綜治委有關(guān)綜合治理工作的法律、法規(guī)和方針政策,研究制定學(xué)校綜合治理工作的部暑、計(jì)劃和工作方案,并組織實(shí)施;
2、加強(qiáng)制度建設(shè),根據(jù)“誰主管誰負(fù)責(zé)”的原則,組織協(xié)調(diào)全校各綜治責(zé)任單位齊抓共管,做好綜治日常工作;
3、加強(qiáng)法制教育,大力宣傳綜合治理工作的先進(jìn)典型,宏揚(yáng)見義勇為精神,依靠群眾同違法犯罪行為作斗爭;
4、定期開展矛盾糾紛排查調(diào)處,消除不安定因素,做好維護(hù)校園穩(wěn)定工作;
5、經(jīng)常分析校園治安形勢,排查治安亂點(diǎn)和難點(diǎn),組織開展專項(xiàng)整治,督促有關(guān)部門加強(qiáng)流動人口和重點(diǎn)人口的教育管理,做好公共場所、要害部位、商業(yè)網(wǎng)點(diǎn)以及特種行業(yè)的安全管理;
6、協(xié)調(diào)組織有關(guān)單位積極配合政府主管部門做好學(xué)校周邊治安整治工作;
7、嚴(yán)格落實(shí)責(zé)任追究制,經(jīng)常組織實(shí)施安全檢查,對存在安全的隱患及時督促整改;
8、負(fù)責(zé)學(xué)校綜合治理工作的年度考核、評比和表彰工作;
9、完成領(lǐng)導(dǎo)和校綜治委交辦的其他工作。
第9篇 工程分公司綜合辦公室主任崗位職責(zé)
建筑分公司綜合辦公室主任崗位職責(zé)
一、熟悉分公司各項(xiàng)工作業(yè)務(wù)環(huán)節(jié),做好經(jīng)理的助手,及時完成經(jīng)理交辦的各項(xiàng)工作。
二、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家制定的各項(xiàng)方針、政策,協(xié)助制定分公司的日常管理制度,協(xié)調(diào)各部門、各單位之間的關(guān)系。
三、根據(jù)經(jīng)理指示,參與行政辦公會議、有關(guān)專業(yè)性會議的籌備。
四、對會議形成的文件下發(fā)后,及時組織檢查,了解每個文件的實(shí)際執(zhí)行情況,將執(zhí)行中存在的問題向經(jīng)理反映,及時協(xié)調(diào)解決。
五、定期對下發(fā)文件的執(zhí)行情況進(jìn)行總結(jié),對于在日常業(yè)務(wù)方面具有規(guī)律性的東西,通過總結(jié)列入有關(guān)規(guī)章制度中。
六、負(fù)責(zé)起草行政方面綜合性工作報告和工作要點(diǎn),以及經(jīng)理安排起草的其他文件、文稿。
七、根據(jù)檔案法及檔案管理實(shí)施細(xì)則作好行政管理類檔案管理工作,對日常檔案工作做好檢查,不斷提高檔案工作質(zhì)量。
八、按規(guī)定做好機(jī)關(guān)小車的管理、調(diào)度、使用,做到計(jì)劃用車,統(tǒng)籌安排,合理使用。
九、負(fù)責(zé)做好來賓接待的各項(xiàng)事務(wù)。做好本單位職工、家屬的來信來訪的接待和處理工作。
十、負(fù)責(zé)對分公司各部門的印章刻發(fā)、核實(shí)、補(bǔ)發(fā)以及繳毀工作。
十一、根據(jù)分公司發(fā)展需要,擬定培訓(xùn)計(jì)劃,執(zhí)行公司培訓(xùn)計(jì)劃,協(xié)助組織員工培訓(xùn)。
十二、負(fù)責(zé)九大員申報、復(fù)印件管理。
十三、負(fù)責(zé)十二大員的繼續(xù)教育和證件年檢的聯(lián)系。
十四、負(fù)責(zé)項(xiàng)目經(jīng)理資格培訓(xùn)辦證及證件年審的申報。
十五、負(fù)責(zé)收集各項(xiàng)目特種作業(yè)人員操作證件的復(fù)印件備案。
十六、負(fù)責(zé)建立培訓(xùn)臺帳、證件復(fù)印件管理臺帳、完善手續(xù)。
十七、配合其它崗位及相關(guān)部門的工作。
第10篇 綜合辦公室工作崗位職責(zé)
以下是一則綜合辦公室崗位職責(zé),各位綜合辦負(fù)責(zé)人如果想明確這方面的崗位責(zé)任制,可就本文作適當(dāng)參考。
綜合辦公室是協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)處理日常工作,并負(fù)責(zé)勞動人事、薪酬分配、績效考核、員工培訓(xùn)、綜合協(xié)調(diào)、文秘、檔案、法律和行政事務(wù)的綜合管理職能機(jī)構(gòu)。主要職責(zé)是:
1、遵守國家有關(guān)法律、法規(guī),貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,負(fù)責(zé)制定綜合辦公室職責(zé)范圍內(nèi)的制度,完善有關(guān)規(guī)定,建立工作流程。
2、負(fù)責(zé)公司員工勞動合同的管理。
3、負(fù)責(zé)公司員工社會保險的管理。
4、負(fù)責(zé)公司勞動人事、薪酬分配、績效考核、員工培訓(xùn)等人力資源的管理。
5、負(fù)責(zé)公司人才需求計(jì)劃的擬定、員工招聘、員工錄用、退(辭)職、退休等工作。
6、負(fù)責(zé)文印、印信、收發(fā)及保密工作,負(fù)責(zé)公司文檔、科檔、人事檔案和聲像檔案的管理工作。
7、按照公文管理的規(guī)范程序,認(rèn)真審核擬發(fā)單位的各項(xiàng)公文文稿,做好往來行文的呈批、注辦、催辦工作。
8、負(fù)責(zé)公文的擬稿和起草各類綜合性文字材料。
9、負(fù)責(zé)公司(不包括專業(yè)口的會議)會務(wù)管理。
10、負(fù)責(zé)公司日常接待工作。
11、負(fù)責(zé)公司信息化建設(shè)。
12、負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)辦公設(shè)備的管理、驗(yàn)收和交接。
13、負(fù)責(zé)各基層單位綜合管理月度考核工作。
14、負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)車輛的管理。
15、負(fù)責(zé)辦公室、庫房標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)和辦公樓區(qū)域衛(wèi)生的保潔。
16、按時完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
第11篇 綜合辦公室主任崗位工作職責(zé)
綜合辦公室主任崗位職責(zé)
1、主持辦公室的日常行政工作。
2、準(zhǔn)確傳遞校領(lǐng)導(dǎo)對后勤工作的指示精神和工作要求,做好與學(xué)校各部門之間的業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)工作。
3、協(xié)助總經(jīng)理召集安排集團(tuán)員工大會、總經(jīng)理辦公會議等,負(fù)責(zé)督促檢查會議決議執(zhí)行情況。
4、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)組織起草集團(tuán)工作計(jì)劃、起草決議、報告、規(guī)章制度等文件。
5、根據(jù)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的指示和有關(guān)會議決定,組織草擬和發(fā)布通知、通告、會議紀(jì)要及其他文件。
6、協(xié)助集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)做好進(jìn)一步深化后勤體制改革工作。
7、負(fù)責(zé)做好各種來訪接待工作,處理好信息反饋。
8、檢查、督導(dǎo)各部門員工的政治、業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作;加強(qiáng)辦公室內(nèi)務(wù)工作管理,督促檢查辦公室工作人員履行崗位職責(zé)情況并予以考核。
9、注意調(diào)查研究,主動了解、收集集團(tuán)的服務(wù)工作情況和存在的問題,為領(lǐng)導(dǎo)的工作決策提供參考。
10、嚴(yán)格遵守國家的財稅政策,督促財務(wù)人員做好集團(tuán)財務(wù)工作。
11、正確貫徹執(zhí)行有關(guān)人事、勞動工資等方面的政策和規(guī)定,做好各部門的績效考核與職能監(jiān)控工作 。
12、認(rèn)真做好學(xué)校和集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
第12篇 綜合辦公室策劃崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)公司在各媒體上所發(fā)布廣告的規(guī)劃與創(chuàng)意。
2.負(fù)責(zé)商場促銷活動、公共宣傳活動的策劃、指導(dǎo)和實(shí)施。
3.負(fù)責(zé)公司月、季、年度廣告計(jì)劃的制訂。
4.負(fù)責(zé)企業(yè)宣傳、廣告、促銷等各類計(jì)劃、活動方案和文案的撰寫。
5.負(fù)責(zé)各類宣傳品所需文字內(nèi)容的組織和整理。
6.負(fù)責(zé)調(diào)查行業(yè)競爭對手及同行業(yè)各項(xiàng)促銷活動，并提出應(yīng)對策略。
7.負(fù)責(zé)跟進(jìn)和落實(shí)促銷及各項(xiàng)活動的實(shí)施及細(xì)節(jié)的把握。
8.各類營銷策劃資料的歸類整理、立檔和歸檔。
9.完成部門經(jīng)理交辦的其他工作，并及時反饋執(zhí)行情況。
