第1篇 辦公室崗位職責(zé)人民政府外事辦
1.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)和督促檢查辦事處機(jī)關(guān)的各項(xiàng)行政工作。制定辦事處機(jī)關(guān)各項(xiàng)管理制度并監(jiān)督執(zhí)行。
2.負(fù)責(zé)起草擬辦事處的重要文稿、工作計(jì)劃、工作總結(jié)、規(guī)章制度和有關(guān)文件。
3.協(xié)助辦事處領(lǐng)導(dǎo)抓好機(jī)關(guān)思想政治教育、廉政建設(shè)和機(jī)關(guān)效能建設(shè)。
4.負(fù)責(zé)市委、市人大、市政府、市政協(xié)領(lǐng)導(dǎo)以及其他有關(guān)部門人員的接待服務(wù)工作。
5.負(fù)責(zé)辦事處的組織、人事、勞動工資、出國培訓(xùn)考察工作。
6.負(fù)責(zé)辦事處財(cái)務(wù)、文秘、檔案、車輛管理和后勤保障服務(wù)工作。
7.做好與國家各部委辦局及駐地各單位各部門的對外聯(lián)絡(luò)與協(xié)調(diào)工作。
8.負(fù)責(zé)招待所經(jīng)營及人員管理。
9.負(fù)責(zé)辦事處離、退休人員管理。
10.負(fù)責(zé)處理來京上訪人員的疏導(dǎo)、安置等工作。
第2篇 辦公室崗位職責(zé)化工公司
?綜合協(xié)調(diào)
1.貫徹執(zhí)行公司各項(xiàng)方針、政策、指令，負(fù)責(zé)監(jiān)督、協(xié)調(diào)、檢查各部門、各分公司的實(shí)施情況。
2.搞好信息服務(wù)工作，為公司領(lǐng)導(dǎo)制訂生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃和長遠(yuǎn)規(guī)劃提供相關(guān)信息。
3.負(fù)責(zé)組織、承辦公司有關(guān)會議，并形成和發(fā)布會議紀(jì)要。
4.負(fù)責(zé)制定公司辦公室的規(guī)章制度、工作程序和管理標(biāo)準(zhǔn)，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)分公司辦公室工作。
5.負(fù)責(zé)匯總、制訂公司年度、月度工作計(jì)劃
并進(jìn)行檢查督促。
6.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、溝通公司內(nèi)外關(guān)系，來信來訪和對外宣傳，處理公司辦公日常事務(wù)，樹立公司形象。
7.完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的各項(xiàng)工作。
?公文處理
1.負(fù)責(zé)公司內(nèi)外文件的收發(fā)、簽閱、辦理和歸擋。
2.負(fù)責(zé)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的文件的起草、制文和發(fā)文。
3.負(fù)責(zé)公司內(nèi)外文件資料的打印、復(fù)印。
?檔案管理
1.負(fù)責(zé)公司行政檔案的管理，做好立卷、歸檔、分類、保管和保密工作。
2.負(fù)責(zé)公司執(zhí)照、印章的管理，嚴(yán)格使用程序和手續(xù)。
?后勤服務(wù)
1.負(fù)責(zé)公司通訊設(shè)施的管理和通訊費(fèi)用的結(jié)算。
2.負(fù)責(zé)公司辦公用品的購買、登記和發(fā)放。
3.負(fù)責(zé)公司報(bào)刊、資料的征訂和信函的發(fā)送。
4.負(fù)責(zé)公司辦公車輛的管理，做好車輛調(diào)度、維修和安全工作。
5.負(fù)責(zé)公司總部安全、衛(wèi)生的監(jiān)督、管理工作。
6.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和總部員工的后勤保障工作。
7.負(fù)責(zé)公司對外接待工作。
第3篇 黨委辦公室主任崗位職責(zé)
在局黨委副書記的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)黨委辦公室的日常工作。具體履行以下工作職責(zé):
1、帶頭認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、*思想、*理論和“****”重要思想,不斷提高政治理論素質(zhì)和政策水平。積極宣傳、貫徹執(zhí)行黨的路線、方針和政策,落實(shí)好黨委的決議、決定、指示,維護(hù)集體權(quán)威。
2、圍繞黨委總體工作思路,及時(shí)提出黨建工作長遠(yuǎn)規(guī)劃及年度工作計(jì)劃,制定切實(shí)可行的工作方案,抓好指導(dǎo),檢查、督促落實(shí)。
3、加強(qiáng)調(diào)查研究,全面熟悉和掌握所轄基層黨組織的狀況,做到情況明、信息靈,并及時(shí)準(zhǔn)確向黨委反饋核實(shí)情況,提出合理的工作意見和建議,對調(diào)研中的重大事項(xiàng)及時(shí)向黨委請示報(bào)告。
4、抓好黨建的規(guī)范化管理工作,建立健全各種表、薄、冊及制度建設(shè),管好黨員活動室。積極做好黨員發(fā)展及評處工作。
5、抓好本部門、基層組織的隊(duì)伍建設(shè),開展深入細(xì)致的思想政治工作,堅(jiān)持“兩手抓、兩手都要硬”的方針,推動黨風(fēng)和精神建設(shè)的深入開展,確保黨委中心工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
6、抓好機(jī)關(guān)、基層組織的干部隊(duì)伍及黨務(wù)干部的年度考核、任用、選拔及獎懲工作。
7、認(rèn)真做好 組織、宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)和共青團(tuán)、婦女工作,充分發(fā)揮黨委職能部門和群團(tuán)組織的作用,及時(shí)完成黨委交辦的其它工作。
第4篇 辦公室主任崗位職責(zé)內(nèi)容體育局
1.負(fù)責(zé)辦公室人員思想政治工作,加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),增強(qiáng)服務(wù)意識,提高工作質(zhì)量。
2.負(fù)責(zé)各處(室)、直屬事業(yè)單位和對外相關(guān)單位的工作聯(lián)系和協(xié)調(diào)。
3.負(fù)責(zé)重要會議會務(wù)和接待。
4.負(fù)責(zé)來文閱簽和財(cái)務(wù)、人事、勞資綜合管理。
5.負(fù)責(zé)綜合目標(biāo)和各單項(xiàng)目標(biāo)督查、督辦。
6.完成局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
第5篇 教務(wù)辦公室副主任崗位職責(zé)要求
1.協(xié)作分管院長做好學(xué)院教學(xué)管理工作(側(cè)重全校教師教育工作)。
2.負(fù)責(zé)英語、計(jì)算機(jī)、普通話和教師資格證的報(bào)名、證書發(fā)放和教師資格的申請等工作。
3.負(fù)責(zé)各種競賽的組織與管理,包括英語、數(shù)學(xué)建模等競賽的報(bào)名及證書發(fā)放等工作。
4.負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)專業(yè)、休退學(xué)、旁聽生進(jìn)修、成績審核等學(xué)籍管理及學(xué)歷學(xué)位審核和管理等工作。
負(fù)責(zé)考務(wù)(考試、試卷)管理,試卷的歸檔整理,考風(fēng)考紀(jì)建設(shè)。
6.協(xié)助分管院長做好教師教育實(shí)訓(xùn)工作的安排。
7.負(fù)責(zé)實(shí)踐項(xiàng)目申報(bào)和管理,教學(xué)改革、教學(xué)成果項(xiàng)目申報(bào)等工作。
8.負(fù)責(zé)學(xué)生畢業(yè)成績的審核、畢業(yè)檔案的核對以及相關(guān)枯案的整理工作。
9.完成學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)布置的其他相關(guān)工作。
第6篇 辦公室崗位職責(zé)苗木公司
1.貫徹執(zhí)行黨和國家的路線、方針、政策以及上級主管部門的指示精神，并對各部門貫徹執(zhí)行情況進(jìn)行督促檢査。
2.負(fù)責(zé)場部行政事務(wù)、后勤保障服務(wù)工作；負(fù)責(zé)辦公用品、勞保用品及職工福利的購置和管理。
3.負(fù)責(zé)起草場部綜合性工作計(jì)劃、總結(jié)、報(bào)告等文件，公布有關(guān)通知。負(fù)責(zé)行政公文的收發(fā)、批辦、傳閱、催辦、立卷、歸檔和印章管理工作。
4.負(fù)責(zé)各類會議活動的組織安排、會議記錄和議定事項(xiàng)的督辦；報(bào)據(jù)需要發(fā)出會議紀(jì)要或?qū)h決定傳達(dá)有關(guān)部門。
5.負(fù)責(zé)人事、勞工、車輛調(diào)度工作；負(fù)責(zé)宣傳、職教、女工、計(jì)生和來信來訪工作；協(xié)助各工區(qū)處理熱點(diǎn)難點(diǎn)問題。
6.承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
第7篇 水果生產(chǎn)辦公室負(fù)責(zé)人崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)全縣水果生產(chǎn)的技術(shù)指導(dǎo)和培訓(xùn)工作指導(dǎo),做好水果產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后的服務(wù)工作。
2.管理縣級林果項(xiàng)目資金的調(diào)配，負(fù)責(zé)全縣水果結(jié)構(gòu)布局調(diào)整和品種優(yōu)化工作。
第8篇 辦公室主任崗位職責(zé)、要求
行使公司行政辦公秩序、物資供應(yīng)指導(dǎo)、指揮、監(jiān)督、管理的權(quán)力，并承擔(dān)執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)程、工作指令的義務(wù)。
辦公室主任職位要求
1.本科及以上學(xué)歷，管理相關(guān)專業(yè)；
2.多 年以上物業(yè)管理從業(yè)經(jīng)驗(yàn)及辦公室主任工作經(jīng)驗(yàn)；
3.具有良好的職業(yè)道德素養(yǎng)、工作責(zé)任心和較強(qiáng)的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力；
4.熟悉物業(yè)管理行業(yè)政策法規(guī)，了解行業(yè)發(fā)展?fàn)顩r。
辦公室主任崗位職責(zé)
1.認(rèn)真遵守黨和國家的政策法令，遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，當(dāng)遵紀(jì)守法員工；
2.領(lǐng)導(dǎo)辦公室工作，落實(shí)總經(jīng)理指示，督促檢查經(jīng)營目標(biāo)的完成；
3.參與公司重要經(jīng)營活動的策劃，努力當(dāng)好總經(jīng)理參謀助手；
4.草擬公司文件、合同以及規(guī)章制度，處理來往公文；
5.積極協(xié)調(diào)公司和政府有關(guān)部門關(guān)系，為公司創(chuàng)造良好外部環(huán)境；
6.協(xié)議公司各部門關(guān)系，上傳下達(dá)、下傳上達(dá)，促進(jìn)公司高效運(yùn)轉(zhuǎn)；
7.加強(qiáng)本部門員工日常管理和考核工作，每月進(jìn)行講評一次，不斷提高管理水平；
8.做好公司宣傳思想工作和工會工作，提高員工凝聚力；
9.按時(shí)完成公司各種證件、執(zhí)照的檢、審驗(yàn)工作，保證公司正常經(jīng)營；
10.做好公司人員招聘、人事管理以及勞動合同管理工作；
11.不斷學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)知識，提高自身業(yè)務(wù)能力，適應(yīng)公司發(fā)展；
12.認(rèn)真負(fù)責(zé)、主動、積極地開展工作，圓滿完成所負(fù)責(zé)的工作任務(wù)。對因個(gè)人工作不負(fù)責(zé)、拖拉原因造成公司信譽(yù)及經(jīng)濟(jì)損失，可承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任；
13.完成公司交給的其它工作。
第9篇 海關(guān)辦公室崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)對國家及上級海關(guān)的方針政策、法律法規(guī)及各項(xiàng)業(yè)務(wù)規(guī)定提出貫徹意見，并檢査、指導(dǎo)、督促落實(shí)。
2.擬訂和編制本關(guān)工作計(jì)劃，并協(xié)助和組織實(shí)施。
3.組織本關(guān)有關(guān)綜合性材料的撰寫，審核以本關(guān)名義外發(fā)的各類文件、材料，并報(bào)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)。
4.協(xié)助組織召開關(guān)長辦公會議、關(guān)務(wù)會和業(yè)務(wù)研討會等，牽頭組織、協(xié)調(diào)、督辦各項(xiàng)重要工作。
5.協(xié)調(diào)關(guān)內(nèi)各部門以及對外工作關(guān)系，協(xié)助關(guān)領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)關(guān)內(nèi)外聯(lián)系，建立本關(guān)良好的工作秩序。
6.負(fù)責(zé)本關(guān)信息外宣工作的組織、指導(dǎo)，審核本關(guān)上報(bào)和外發(fā)的各類信息。
7.負(fù)責(zé)組織管理本關(guān)落實(shí)關(guān)務(wù)、政務(wù)公開等工作。
8.抓好本關(guān)行政事務(wù)工作，制訂行政接待計(jì)劃，做好接待工作。
9.做好本關(guān)技術(shù)保障工作，負(fù)責(zé)本關(guān)各應(yīng)用系統(tǒng)及網(wǎng)絡(luò)管理、設(shè)備管理、軟件開發(fā)、技術(shù)培訓(xùn)、對外技術(shù)支持等；負(fù)責(zé)本關(guān)防偽用品及設(shè)備管理工作。
10.做好本關(guān)機(jī)要保密和計(jì)算機(jī)信息安全工作，督促落實(shí)各項(xiàng)機(jī)要保密制度。
11.抓好本關(guān)文書和檔案管理工作，檢査督促文件的收發(fā)、登記、催辦、傳遞、立卷歸檔和文書檔案的整理歸檔工作及業(yè)務(wù)檔案的協(xié)調(diào)管理工作。
12.完成本關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及總關(guān)辦公室、技術(shù)處交辦的其他工作。
第10篇 某酒店辦公室文書崗位職責(zé)
酒店辦公室文書崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)辦公室的文書處理工作。
2、負(fù)責(zé)文書資料的傳閱、轉(zhuǎn)遞、歸類、存檔工作。
3、負(fù)責(zé)有關(guān)會議的準(zhǔn)備工作并做好記錄,整理會議紀(jì)要。
4、負(fù)責(zé)本部門各類打印發(fā)放工作。
5、負(fù)責(zé)全酒店員工考勤匯總審核工作。
6、協(xié)助及執(zhí)行有效的招聘、辭退程序,與各部門保持緊密聯(lián)絡(luò),確保招聘標(biāo)準(zhǔn)能符合實(shí)際工作的要求。
7、協(xié)助安排實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)。
8、負(fù)責(zé)員工的工作檔案管理。
9、負(fù)責(zé)新員工的入職報(bào)到并跟進(jìn)證件和工號牌的發(fā)放,通知有關(guān)部門發(fā)放工服協(xié)助簽訂勞動合同。
10、負(fù)責(zé)員工辭職的手續(xù)辦理。
11、負(fù)責(zé)確定每周員工過生日的人員名單登記。
12、完成部門經(jīng)理交辦的其他工作。
第11篇 綜合辦公室助理崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部的綜合管理工作,協(xié)調(diào)各部門之間的工作;
2、其他董事長辦公室各項(xiàng)重要事務(wù)性工作的處理。
工作任職條件:
1、全日制本科以上學(xué)歷;
2、具有人事行政管理或工商管理背景或經(jīng)驗(yàn);
3、反應(yīng)敏捷,形象氣質(zhì)佳,具有良好的理解能力與判斷應(yīng)用能力,具有較強(qiáng)組織協(xié)調(diào)能力、邏輯思維能 力和統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的文字與語言表達(dá)能力;
4、具有良好的溝通、人際交流、組織協(xié)調(diào)、公關(guān)談判能力;
5、工作仔細(xì)認(rèn)真、條理性強(qiáng),吃苦耐勞,講求效率和質(zhì)量。
第12篇 辦公室副主任崗位職責(zé)一
1.協(xié)助主任工作，分管法制、機(jī)關(guān)后勤服務(wù)工作。
2.負(fù)責(zé)年度目標(biāo)任務(wù)的分解下達(dá)、進(jìn)度收集、考核管理。
3.負(fù)責(zé)依法行政，政務(wù)公開，政務(wù)督辦，普法教育，組織起草、清理勞動和社會保險(xiǎn)地方法規(guī)和規(guī)范性文件，監(jiān)督監(jiān)察全地區(qū)勞動和社會保險(xiǎn)法律法規(guī)的執(zhí)行情況。
4.負(fù)責(zé)社會治安綜合治理，各種創(chuàng)建活動，收發(fā)，文印，局辦公室各種專卷的管理和指導(dǎo)各科室、部門專卷的管理等工作。
5.組織局業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，處理勞動和社會保障行政復(fù)議、行政訴訟案件。
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作任務(wù)。
