第1篇 產(chǎn)品培訓師崗位職責要求
職責描述：
1、產(chǎn)品賣點、銷售技巧、溝通技巧等培訓課程開發(fā)；
2、產(chǎn)品銷售說辭、講解思路編撰；
3、終端銷售演示道具開發(fā)；
4、全國培訓會議培訓支持、課程講授；
5、收集市場信息、競品信息；
6、制定全國月度、季度、年度培訓規(guī)劃。
職位要求：
1、本科以上學歷；
2、三年以上銷售行業(yè)培訓經(jīng)驗；
3、具有良好的溝通技巧和語言表達能力；
4、可以獨立完成培訓課程的開發(fā)；
5、對市場信息、產(chǎn)品銷售數(shù)據(jù)高度敏感；
6、具備一定的培訓管理能力；
7、可適應高強度出差。
第2篇 產(chǎn)品培訓技術崗位職責
1. 負責公司軟件產(chǎn)品的培訓工作,包括內部培訓及對外代理商培訓;
2. 負責公司軟件產(chǎn)品培訓相關資料、課件及素材的編制工作;
3. 協(xié)助支持和解決現(xiàn)場實施人員在設計配置過程中遇到的問題;
4. 完成上級領導交給的其他工作任務。
崗位任職資格:
1.有擔任培訓工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
2.熟練掌握python語言 ,熟悉linux操作;
3.有較好的溝通能力和技巧,語言表達思路清晰;
4.具備較強的知識學習能力;
5.能夠適應短期出差的工作安排。
第3篇 產(chǎn)品培訓專員崗位工作職責
（一）工作職責
撰寫產(chǎn)品培訓課件并組織公司員工、經(jīng)銷商進行培訓活動。
（二）主要工作內容
1、撰寫產(chǎn)品培訓課件，與產(chǎn)品管理人員溝通，將產(chǎn)品技術材料轉化為易懂的課件內容；
2、負責對公司內部員工進行產(chǎn)品科普知識的培訓；
3、負責各類會議的策劃、組織與實施；
4、配合產(chǎn)品銷售的需要，負責產(chǎn)品知識、銷售技巧等方面的培訓；
5、負責對海外經(jīng)銷商進行新品上市介紹及企業(yè)宣傳培訓；
6、策劃各項產(chǎn)品培訓活動并組織實施，對預算進行把握控制；
7、跟進培訓工作進程，對培訓效果進行總結與改進。
第4篇 產(chǎn)品培訓師-jack&jones崗位職責要求
崗位職責：
1、獨立、有效地完成后期制作，包括視頻剪輯、合成弦，音樂的選擇和錄音，并合成的各種頭銜，拖車，字幕和其他特殊效果;
2、負責多媒體產(chǎn)品(商品搭配、培訓項目等)收集、捕捉和存儲管理的相關內容;
3、負責材料之間的轉化率和壓縮視頻轉碼;
4、負責視頻內容上傳到平臺，版本，備份，維護;
5、由直線經(jīng)理分配的其他工作。
職位要求：
1、本科及以上學歷；服裝設計、藝術類相關專業(yè)背景；
2、熟練使用圖片及視頻編輯的相關軟件；
3、有一定的文字編輯、撰寫能力；
4、良好的溝通能力，吃苦耐勞。
5、接受
第5篇 產(chǎn)品培訓專員崗位工作職責范例
(一)工作職責
撰寫產(chǎn)品培訓課件并組織公司員工、經(jīng)銷商進行培訓活動。
(二)主要工作內容
1、撰寫產(chǎn)品培訓課件,與產(chǎn)品管理人員溝通,將產(chǎn)品技術材料轉化為易懂的課件內容;
2、負責對公司內部員工進行產(chǎn)品科普知識的培訓;
3、負責各類會議的策劃、組織與實施;
4、配合產(chǎn)品銷售的需要,負責產(chǎn)品知識、銷售技巧等方面的培訓;
5、負責對海外經(jīng)銷商進行新品上市介紹及企業(yè)宣傳培訓;
6、策劃各項產(chǎn)品培訓活動并組織實施,對預算進行把握控制;
7、跟進培訓工作進程,對培訓效果進行總結與改進。
第6篇 產(chǎn)品培訓師崗位工作職責
1、負責公司產(chǎn)品演示及講解,并負責用戶答疑等工作;;
2、挖掘用戶需求,收集客戶體驗反饋;
3、設計培訓課程,開發(fā)新課程,講授培訓課程;
4、能適應經(jīng)常出差,參加公司產(chǎn)品宣講會或全國性展會會議等工作;
5、整理、匯總、歸檔各類項目或產(chǎn)品培訓資料,編制及落實培訓計劃。
第7篇 寵物產(chǎn)品培訓講師崗位職責
寵物產(chǎn)品 培訓講師
①協(xié)助銷售部對全國的經(jīng)銷商和電商進行產(chǎn)品培訓和新品推廣。
②產(chǎn)品售后的技術支持。
③收集產(chǎn)品的市場反饋信息，并協(xié)助產(chǎn)品的改進。
④配合市場部進行產(chǎn)品資料的編寫、推廣。
⑤協(xié)助產(chǎn)品研發(fā)和新品評估。
1.動物科學、動物醫(yī)學、食品等相關專業(yè);
2.大專以上學歷;2年以上工作經(jīng)驗。
3、有過給經(jīng)銷商，客戶進行產(chǎn)品授課的經(jīng)驗，
4、能自己編寫培訓課件。
5.能出差，有臨床經(jīng)驗者優(yōu)先。
第8篇 產(chǎn)品培訓主管崗位職責
產(chǎn)品培訓主管 負責內部培訓體系搭建;
內部員工的產(chǎn)品培訓;
demo演示等。
負責內部培訓體系搭建;
內部員工的產(chǎn)品培訓;
demo演示等。 負責內部培訓體系搭建;
內部員工的產(chǎn)品培訓;
demo演示等。
負責內部培訓體系搭建;
內部員工的產(chǎn)品培訓;
demo演示等。
第9篇 平安產(chǎn)品培訓師崗位職責要求
職位描述：
職位描述
（一）薪酬福利
1、提供優(yōu)質新客戶資源及廣州地區(qū)的優(yōu)質老客戶資源(有房有車、大額投資理財)，為這些優(yōu)質客戶提供保險、理財、投資的綜合金融服務。
2、收入：有責底薪+上不封頂收入：剛入司即可享受上萬元的工資，扎實應用好總部和分區(qū)培訓資源（中國平安被稱為中國保險行業(yè)的黃埔軍校），高不封頂。
3、晉升：響應國家新出臺保險“新國十條”政策精神，享受公司支持的優(yōu)才計劃和人力資源策略快速晉升渠道；
4.公司提供完善的零基礎培訓、知識通俗培訓、政策解讀培訓；
5、完美人性化的晉升系統(tǒng)；
6、提供豐厚的福利保障；
7、多獎勵渠道輕松提幅薪酬；
其他相關福利待遇及各項榮譽獎勵：
1、海內外高峰會議；
2、國內外免費旅游；
3、醫(yī)療和意外保障，其他福利。
（二）內容
1、在個人住所就近區(qū)域內帶領團隊，為公司固定客戶提供保險、投資及理財?shù)确眨?/p>
2、和團隊一起對所負責的區(qū)域進行公司品牌維護、公司形象宣傳以及市場開發(fā)；
3、為客戶提供個性化的家庭保險、理財及投資方案；
4、建立和管理區(qū)域團隊；
5.優(yōu)質客戶資源讓您無憂啟動綜合金融市場。
（三）條件
1.大專及以上學歷，年齡23-50周歲（50歲以上特別優(yōu)秀者可放寬政策）；
2.有良好的溝通協(xié)調能力、學習能力、處理問題能力、嚴謹認真、勇于拓??；
3.身體健康、品行端正、有良好的服務意識、擁有清晰的人生目標；
4.抗壓能力強，良好的親和力與團隊合作精神；
5.從事過管理工作、售后服務工作、商戶主、企業(yè)主或有保險從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
6.廣州市戶口或在廣州市居住1年以上者優(yōu)先。
7.管理學、法學、金融學、保險學優(yōu)先。
中國平安歡迎您的加盟，在公司全方位的培訓基礎上，市場推廣指引，加強實戰(zhàn)經(jīng)驗的鍛煉，助您在事業(yè)上展翅高飛。
第10篇 產(chǎn)品培訓專員崗位職責
1、協(xié)助培訓主管擬訂培訓計劃；
2、根據(jù)公司戰(zhàn)略開展培訓需求調研，并制定年度培訓計劃；
3、聯(lián)系各類培訓機構，辦理員工外部培訓事宜；
4、負責內部培訓師隊伍的建立、管理，外部培訓機構的甄選和管理；
5、組織培訓材料，開發(fā)利用培訓輔助設施；
6、建立培訓檔案，根據(jù)不同的培訓內容及目的設計培訓效果評估方式；
7、協(xié)助指導員工職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃，并創(chuàng)建適合其職業(yè)發(fā)展的培訓課程。
第11篇 培訓產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責
崗位職責:
? 以植物干細胞為概念的韓國高端護膚品牌,根據(jù)品牌經(jīng)營計劃與目標,全面負責搭建產(chǎn)品培訓體系和培訓制度建立;
? 負責產(chǎn)品培訓部團隊的建設、培養(yǎng)與管理,指導部門員工完成各項培訓工作任務及達成各項培訓考核指標,并實施有效的日常監(jiān)督及管理;
? 根據(jù)培訓計劃與營運需求制定培訓方向與內容,開發(fā)培訓課件、教材的編寫和擬定;
? 協(xié)助負責各種培訓會、終端沙龍會等會議及活動的策劃、組織;
? 建立培訓評估機制,不斷提升培訓效果,并針對出現(xiàn)的問題,進行專項培訓。
任職資格:
? 本科以上學歷、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先考慮;
? 5年以上歐美、日韓品牌化妝品行業(yè)培訓管理經(jīng)驗;
? 具有獨到的培訓項目開發(fā)、設計能力等,將品牌特色融入其中,并落地執(zhí)行;
? 熟練的教材編制能力,開發(fā)新課件、授課形式和方法等;
? 具有很強的授課能力,有親和力、激情等;
? 具有較強的溝通能力、責任心、分享精神等。
崗位職責:
? 以植物干細胞為概念的韓國高端護膚品牌,根據(jù)品牌經(jīng)營計劃與目標,全面負責搭建產(chǎn)品培訓體系和培訓制度建立;
? 負責產(chǎn)品培訓部團隊的建設、培養(yǎng)與管理,指導部門員工完成各項培訓工作任務及達成各項培訓考核指標,并實施有效的日常監(jiān)督及管理;
? 根據(jù)培訓計劃與營運需求制定培訓方向與內容,開發(fā)培訓課件、教材的編寫和擬定;
? 協(xié)助負責各種培訓會、終端沙龍會等會議及活動的策劃、組織;
? 建立培訓評估機制,不斷提升培訓效果,并針對出現(xiàn)的問題,進行專項培訓。
任職資格:
? 本科以上學歷、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先考慮;
? 5年以上歐美、日韓品牌化妝品行業(yè)培訓管理經(jīng)驗;
? 具有獨到的培訓項目開發(fā)、設計能力等,將品牌特色融入其中,并落地執(zhí)行;
? 熟練的教材編制能力,開發(fā)新課件、授課形式和方法等;
? 具有很強的授課能力,有親和力、激情等;
? 具有較強的溝通能力、責任心、分享精神等。
第12篇 產(chǎn)品培訓師崗位職責及職位要求
產(chǎn)品培訓師職位要求
1.專科及以上學歷，具有企業(yè)管理咨詢培訓行業(yè)工作經(jīng)驗；
2.有知名軟件行業(yè)（如saas軟件、crm、erp、進銷存、財務軟件、紛享銷客、金蝶、紅圈營銷、藍凌、致遠、泛微、用友、管家婆等相關軟件）銷售、培訓管理經(jīng)驗優(yōu)選；
3.具有演講能力，能夠控制演講節(jié)奏，調動培訓會場情緒；
4.對企業(yè)管理抱有濃厚興趣，學習能力強，能快速吸收運用公司知識體系產(chǎn)品；
5.溝通應變能力強，掌握商務談判的基本要點，具備與企業(yè)高層進行業(yè)務溝通的自信與能力。
產(chǎn)品培訓師崗位職責
1.根據(jù)工作安排，上門完成培訓指導工作，激活客戶使用活躍度；
2.了解企業(yè)管理中遇到的問題，發(fā)掘企業(yè)痛點需求，提供解決方案；
3.幫助企業(yè)通過朗坤“由你飛”實現(xiàn)無紙化移動辦公，提高效率，降低成本，優(yōu)化流程；
4.維護和開發(fā)企業(yè)客戶，為客戶提供專業(yè)的培訓咨詢和服務；
5.合理利用和維護公司客戶資源，跟進企業(yè)學習進度，培養(yǎng)長期忠實客戶，促進客戶重復購買。
