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產品運營渠道運營崗位職責職位要求(十二篇)

發(fā)布時間:2023-12-31 07:38:02 查看人數(shù):99

產品運營渠道運營崗位職責職位要求

第1篇 產品運營渠道運營崗位職責職位要求

崗位職責:

1.負責運營推廣體系的搭建、拓展和完善;

2.對用戶進行分層,制定不同層級用戶維護策略;

3.對用戶數(shù)據(jù)進行分析并及時了解用戶實際使用情況;

4.分析產品運營數(shù)據(jù),根據(jù)用戶需求和運營需求促進產品優(yōu)化;

5.完成上級領導交辦的其它工作。

職位要求:

1.學歷:大專以上學歷,具有品牌管理、市場策劃、市場營銷等專業(yè)知識;

2.專業(yè)經驗:兩年以上產品運營工作經驗;至少一年b端產品運營經驗;

3.熟練掌握數(shù)據(jù)分析工具、模型,邏輯嚴謹、數(shù)據(jù)驅動,有很強的提出、分析、解決問題的能力;

4.結果導向,可以圍繞目標拆解形成落地方案,能根據(jù)效果快速進行迭代;

5.具有良好的溝通能力和抗壓能力,能協(xié)調多方資源高效執(zhí)行方案。

崗位要求:

學歷要求:本科及以上

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:經驗3-5年

第2篇 安全產品運營崗位職責

崗位職責:

1.負責公司互聯(lián)網(wǎng)產品的安全需求分析、安全功能梳理及設計;

2.負責優(yōu)化公司安全運營體系和運營流程,確保用戶安全體驗;

3.整理分析安全運營數(shù)據(jù),輸出安全運營報表,不斷優(yōu)化安全運營質量,提升安全口碑。

4.參與產品設計方案安全評審,確保產品上線質量,跟蹤線上運營情況;

任職資格:

1.本科以上學歷,三年以上互聯(lián)網(wǎng)產品運營經驗;

2.較強的數(shù)據(jù)分析能力,能夠將數(shù)據(jù)分析結果轉化為運營策略;

3.較強的溝通和協(xié)調能力,能夠和協(xié)作團隊建立良好的合作機制和關系;

4.對運營數(shù)據(jù)敏感,具有較強的數(shù)據(jù)總結輸出和文字表達能力 ;

5.具有較強的產品運營思維;有互聯(lián)網(wǎng)安全產品相關工作經驗者優(yōu)先。

第3篇 b2c產品運營崗位職責

產品/市場運營負責人(航旅,2b2c) 負責互聯(lián)網(wǎng)旅游酒店業(yè)務整體的市場規(guī)劃和定位;

負責市場戰(zhàn)略合作及作戰(zhàn)手法,相應的市場策略和階段性目標;

任職素質:

熟悉互聯(lián)網(wǎng)旅游酒店市場的運營模式,對整體市場有自己的認識和理解;

對產品的引入、規(guī)劃落地;及市場的運營b端c端有深度的了解;

具備敏銳的市場意識和創(chuàng)新意識,具務敏感的互聯(lián)網(wǎng)思維;

負責互聯(lián)網(wǎng)旅游酒店業(yè)務整體的市場規(guī)劃和定位;

負責市場戰(zhàn)略合作及作戰(zhàn)手法,相應的市場策略和階段性目標;

任職素質:

熟悉互聯(lián)網(wǎng)旅游酒店市場的運營模式,對整體市場有自己的認識和理解;

對產品的引入、規(guī)劃落地;及市場的運營b端c端有深度的了解;

具備敏銳的市場意識和創(chuàng)新意識,具務敏感的互聯(lián)網(wǎng)思維;

第4篇 產品運營it崗位職責

工作職責:

針對新招錄應屆大學生實行管理培訓生培養(yǎng)計劃,培養(yǎng)目標為市場營銷管理、運營管理、產品管理、人力資源管理、it技術方向的管理型復合人才。培養(yǎng)方式采取基層輪崗,將根據(jù)個人工作表現(xiàn)和任職能力,提供相應的進階管理職位。

任職資格:

1、統(tǒng)招全日制本科及以上學歷;

2、具備良好的職業(yè)形象,有志在市場管理、運營管理、產品管理、人力資源管理、it技術等領域發(fā)展;

3、溝通表達能力突出,思維敏捷,邏輯能力強,敢于創(chuàng)新,具有謙虛的態(tài)度和好學的精神;

4、在校期間擔任過學生干部和社會實踐者優(yōu)先考慮。

第5篇 金融產品運營崗位職責職位要求

職責描述:

工作職責:

1、負責運營崗運行工作;

2、負責公司信貸業(yè)務、基金、保險等代銷產品的項目中后期管理工作;

任職資格:

1、學歷大學本科統(tǒng)招;

2、具有3年以上金融財富管理相關工作經驗;

3、熟悉理財、保險、基金、信貸等各類業(yè)務的產品運行模式;

4、具備獨立思考能力,能夠依據(jù)產品業(yè)務運行情況分析產品的優(yōu)劣及風險;

5、較強的溝通協(xié)調能力、持續(xù)學習能力和團隊協(xié)作精神。

崗位要求:

學歷要求:不限

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:無工作經驗

第6篇 產品運營計劃書版塊崗位職責職位要求

崗位職責:

1、負責計劃書產品解讀及上架,持續(xù)完善和優(yōu)化計劃書產品

2、關注行業(yè)動態(tài),把握市場節(jié)奏,制定合理產品推廣計劃

3、跟進用戶反饋,深入挖掘客戶需求,評估客戶需求并制定相應方案

職位要求:

1、具有一定的保險專業(yè)知識或保險行業(yè)從業(yè)經驗,保險相關專業(yè)優(yōu)先

2、具有良好的文案功底,喜愛互聯(lián)網(wǎng)保險工作

3、具有耐心、細心和較強的學習能力

崗位要求:

學歷要求:本科

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:不限

第7篇 產品運營支持崗位職責

產品運營支持專家 wicresoft 上海微創(chuàng)軟件股份有限公司,wicresoft,上海微創(chuàng)軟件,微創(chuàng)軟件,微創(chuàng)軟件上海,微創(chuàng)崗位描述:

崗位隸屬產品服務部,作為最后端技術和產品的反饋支持專家 ,支持call center 1、2級梯隊,將相關車機產品、app 產品的用戶需求反饋給產品團隊,并與技術產品團隊協(xié)同工作,確認該需求或問題的最終解決方式,再將不同的解決方案,如產品迭代做更新,重新反饋至1、2線call center 團隊,解決用戶實際問題。

產品包括mini 車機產品、app手機產品/ bmw app 手機產品,將涉及這些產品的所有功能及使用場景。

職位要求:

1. 本科或者研究生學歷,計算機相關專業(yè)優(yōu)先;

2. 8年以上it/互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)從業(yè)經驗;

3. 3年以上app產品設計/管理/運營經驗,對產品功能、技術線、業(yè)務場景有深刻理解; 車聯(lián)網(wǎng)經驗優(yōu)先;

4. 有it技術項目經驗優(yōu)先;

5. 英文口語熟練;

6. 優(yōu)秀的溝通、協(xié)調、推進能力, 能夠影響和說服利益相關方, 協(xié)調各方資源, 推進事情進展;

7. 能夠順暢對接全球合作方,很好的團隊合作意識和客戶服務意識。

第8篇 產品運營員崗位職責

崗位職責:

1、負責產品發(fā)行、募集、投資者適當性、備案等資管產品發(fā)行與運營相關工作;

2、完成基金設立、開戶以及清算、銷戶工作;;

3、負責完成存續(xù)基金的信息披露數(shù)據(jù)復核與報送;并負責制表;

4、負責部門檔案管理,確保完整齊全、有效;

5、負責產品發(fā)行、募集、投資者適當性、備案等資管產品發(fā)行與運營相關工作;

6、協(xié)助資管產品的要素設計、投資跟蹤、數(shù)據(jù)統(tǒng)計及監(jiān)管報表報告等工作;

7、協(xié)助基金經理運營其他等產品相關工作;

崗位要求

1、工作認真嚴謹,踏實主動,學習能力強,責任心強;

2、具有較強的風險意識和風險管理能力;

3、具有良好交流溝通能力,語言組織力強;

4、熟練使用excel;

第9篇 產品運營客戶崗位職責

策略產品總監(jiān)(客戶運營方向) 要做的事情:

1、通過客戶運營策略的制定和產品化,提升客戶轉化率,挖掘客戶價值;

2、基于瓜子大數(shù)據(jù)和智能算法,不斷豐富客戶畫像,對客戶采取個性化的維護策略;

3、從各種層次和維度上輸出客戶運營數(shù)據(jù)及分析結果,驅動各項客戶運營工作的開展;

4、建立客戶服務體驗監(jiān)控體系,持續(xù)提升服務體驗和客戶滿意度。

需要的人:

1、3年以上互聯(lián)網(wǎng)產品經驗,有電商/汽車/o2o行業(yè)產品運營經驗優(yōu)先;

2、負責過具體的運營指標提升工作;有客戶運營或客戶畫像相關經驗優(yōu)先;

3、邏輯思維縝密,抽象能力強,接地氣。有較強的策略制定和數(shù)據(jù)分析能力;

4、較強的項目推進能力和跨部門協(xié)作能力 要做的事情:

1、通過客戶運營策略的制定和產品化,提升客戶轉化率,挖掘客戶價值;

2、基于瓜子大數(shù)據(jù)和智能算法,不斷豐富客戶畫像,對客戶采取個性化的維護策略;

3、從各種層次和維度上輸出客戶運營數(shù)據(jù)及分析結果,驅動各項客戶運營工作的開展;

4、建立客戶服務體驗監(jiān)控體系,持續(xù)提升服務體驗和客戶滿意度。

需要的人:

1、3年以上互聯(lián)網(wǎng)產品經驗,有電商/汽車/o2o行業(yè)產品運營經驗優(yōu)先;

2、負責過具體的運營指標提升工作;有客戶運營或客戶畫像相關經驗優(yōu)先;

3、邏輯思維縝密,抽象能力強,接地氣。有較強的策略制定和數(shù)據(jù)分析能力;

4、較強的項目推進能力和跨部門協(xié)作能力

第10篇 產品運營崗位職責職位要求

職責描述:

華為pay 產品運營

1. 競品分析:通過行業(yè)報告搜索挖掘、產品使用、競品監(jiān)測等,進行行業(yè)及競品分析,并定期交付高質量的分析報告。

2.市場調研:進行產品調研規(guī)劃及具體調研活動設計,收集用戶需求,并定期交付高質量的調研報告。

3. 數(shù)據(jù)分析:按月對產品數(shù)據(jù)、用戶行為數(shù)據(jù)進行專項分析,深入發(fā)掘用戶需求;持續(xù)跟進運營數(shù)據(jù),為產品優(yōu)化提供具有可行性的建議。

4. 用戶體驗改進:根據(jù)競品及數(shù)據(jù)分析,提出明確及系統(tǒng)的產品優(yōu)化需求,并撰寫詳細的需求文檔。

5. 項目推動:負責項目的資源協(xié)調和高效執(zhí)行。

崗位要求:

本科及以上學歷,兩年以上移動互聯(lián)網(wǎng)運營經驗,有成功的運營增長的案例優(yōu)先;

較強的邏輯思維能力,針對用戶體驗,具有判斷產品內各系統(tǒng)是否貫穿完整的能力;

優(yōu)秀的產品策劃能力和文檔撰寫能力,熟悉axure等原型設計工具,熟練使用excel、visio等辦公軟件;

熟練使用數(shù)據(jù)分析工具,具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析及解讀能力,可以通過數(shù)據(jù)改進改善產品體驗和產品功能;

具備良好的執(zhí)行力、溝通協(xié)調能力及學習能力,積極主動,思維活躍,能主動總結經驗、推進工作。

崗位要求:

學歷要求:不限

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:無工作經驗

第11篇 產品運營活動策劃崗位職責職位要求

崗位職責:

1. 對產品發(fā)展目標清晰,能夠圍繞目標按周期進行活動的統(tǒng)籌規(guī)劃,擴大品牌知名度;

2.負責產品運營活動的策劃、執(zhí)行,并及時跟團隊溝通活動配合需求和實時進度;

3.對活動數(shù)據(jù)提前埋點、實時監(jiān)控,并在活動完成后分析活動的相關效果、問題等;

4. 建立對外合作渠道,完成異業(yè)合作、資源置換等;

5.完成上級領導交辦的其它工作

職位要求:

1.學歷:大專以上學歷,具有品牌管理、市場策劃、市場營銷等專業(yè)知識

2.專業(yè)經驗:兩年以上產品運營工作經驗;有完整的活動策劃經驗和執(zhí)行案例;

3.熟練使用數(shù)據(jù)分析工具,邏輯嚴謹、數(shù)據(jù)驅動,有很強的提出、分析、解決問題的能力

4.有一定的商務談判能力,能夠積極協(xié)調公司內外資源高效執(zhí)行方案;

5.熱愛游戲行業(yè),有游戲行業(yè)或相關行業(yè)背景。

崗位要求:

學歷要求:大專及以上

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:經驗3-5年

第12篇 app產品運營崗位職責職位要求

崗位職責:

1.負責app的日常運營工作,通過活動策劃、新媒體運營推送等渠道,與用戶互動,實現(xiàn)提升用戶量、活躍度等目標;

2.專題活動的策劃制定、執(zhí)行、評估及改進,有效提升用戶活躍度及新用戶數(shù)量;

3.負責產品線上推廣及活動的宣傳文案撰寫,進行事件營銷、口碑營銷等推廣方案的策劃和組織;

4.對app運營數(shù)據(jù)監(jiān)控和反饋跟蹤,對運營數(shù)據(jù)進行分析,有針對性的調整運營策略。

職位要求:

1.大專及以上學歷,具有一定的活動策劃能力,較強的文案撰寫能力;

2.熟悉新媒體(微博、微信)與各種社交平臺;

3.緊跟潮流,有互聯(lián)網(wǎng)運營思維,對app的運營工作有自己的認識;

4.對互聯(lián)網(wǎng)事物,網(wǎng)絡營銷事件高度敏感,熟悉微博營銷操作手法與互聯(lián)網(wǎng)語言。

5.工作認真細致,具備高度的責任感,樂于學習新知識,有團隊合作精神,能承受大的工作壓力。

崗位要求:

學歷要求:不限

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:無工作經驗

產品運營渠道運營崗位職責職位要求(十二篇)

崗位職責:1.負責運營推廣體系的搭建、拓展和完善;2.對用戶進行分層,制定不同層級用戶維護策略;3.對用戶數(shù)據(jù)進行分析并及時了解用戶實際使用情況;4.分析產品運營數(shù)據(jù),根據(jù)用戶需求和運
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