第1篇 51talk學(xué)習(xí)顧問(wèn)/班主任崗位職責(zé)要求
崗位職責(zé)：
以專業(yè)學(xué)習(xí)顧問(wèn)的角色與已付費(fèi)學(xué)員保持良好的、周期性的溝通，為學(xué)員提供學(xué)習(xí)的支持和幫助，并適時(shí)提醒并推動(dòng)學(xué)員續(xù)費(fèi)，從而提高客戶滿意度和忠誠(chéng)度，完成公司分配的任務(wù)指標(biāo)。
職位要求：
1.?？屏?jí)，本科四級(jí)，市場(chǎng)營(yíng)銷，旅游，英語(yǔ)專業(yè)優(yōu)先；
2.具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、主動(dòng)意識(shí)及良好的溝通能力；
3.需具備較強(qiáng)的上進(jìn)心、責(zé)任心、能夠承受工作壓力；
4.善于學(xué)習(xí)，期望提升自己，且明確個(gè)人職業(yè)規(guī)劃；
5.有教育行業(yè)服務(wù)崗位或銷售崗位者優(yōu)先考慮。
第2篇 科技部主任崗位職責(zé)范本電力公司
1.負(fù)責(zé)采用新技術(shù)、新工藝,推廣新的安全科研成果,增加安全防護(hù)科技含量。
2.負(fù)責(zé)組織制定本企業(yè)信息網(wǎng)絡(luò)安全使用管理制度。
第3篇 質(zhì)量體系主任崗位職責(zé)
qa質(zhì)量體系主任 工作描述
1.1 遵守公司規(guī)章制度;
1.2 管理下列上海gmp質(zhì)量體系團(tuán)隊(duì)所支持的:
1.2.1 質(zhì)量體系團(tuán)隊(duì)/職能的組建、維護(hù)和管理
1.2.2 gmp操作相關(guān)的qa文件管理及歸檔
1.2.3 定期質(zhì)量回顧、文件回顧
1.2.4 gmp人員培訓(xùn)及公司年度培訓(xùn)計(jì)劃的制訂及管理
1.2.5 變更、偏差和capa的管理
1.2.6 電子系統(tǒng)的實(shí)施及管理
1.2.7 支持審計(jì)組進(jìn)行內(nèi)外部審計(jì)及跟蹤活動(dòng)
1.3 監(jiān)督上海gmp質(zhì)量體系團(tuán)隊(duì)達(dá)成部門(mén)及公司的既定目標(biāo)
1.4 代表qa參與cmc項(xiàng)目并直接與客戶溝通qa、質(zhì)量方面的問(wèn)題與更新。
1.5 及時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
人員資質(zhì)
2.1 具備醫(yī)藥或相關(guān)專業(yè)本科以上教育背景,從事相關(guān)工作6年以上,熟悉gmp/cgmp/歐盟gmp等法規(guī);
2.2 上崗前各項(xiàng)考核(健康狀況、 推薦/資歷確認(rèn))合格;
2.3 專精于微軟軟件(word, excel, powerpoint)及微軟visio的使用;
2.4 英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力良好。
2.5 溝通能力良好。具良好的團(tuán)隊(duì)精神、并能獨(dú)立工作。
工作描述
1.1 遵守公司規(guī)章制度;
1.2 管理下列上海gmp質(zhì)量體系團(tuán)隊(duì)所支持的:
1.2.1 質(zhì)量體系團(tuán)隊(duì)/職能的組建、維護(hù)和管理
1.2.2 gmp操作相關(guān)的qa文件管理及歸檔
1.2.3 定期質(zhì)量回顧、文件回顧
1.2.4 gmp人員培訓(xùn)及公司年度培訓(xùn)計(jì)劃的制訂及管理
1.2.5 變更、偏差和capa的管理
1.2.6 電子系統(tǒng)的實(shí)施及管理
1.2.7 支持審計(jì)組進(jìn)行內(nèi)外部審計(jì)及跟蹤活動(dòng)
1.3 監(jiān)督上海gmp質(zhì)量體系團(tuán)隊(duì)達(dá)成部門(mén)及公司的既定目標(biāo)
1.4 代表qa參與cmc項(xiàng)目并直接與客戶溝通qa、質(zhì)量方面的問(wèn)題與更新。
1.5 及時(shí)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
人員資質(zhì)
2.1 具備醫(yī)藥或相關(guān)專業(yè)本科以上教育背景,從事相關(guān)工作6年以上,熟悉gmp/cgmp/歐盟gmp等法規(guī);
2.2 上崗前各項(xiàng)考核(健康狀況、 推薦/資歷確認(rèn))合格;
2.3 專精于微軟軟件(word, excel, powerpoint)及微軟visio的使用;
2.4 英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力良好。
2.5 溝通能力良好。具良好的團(tuán)隊(duì)精神、并能獨(dú)立工作。
第4篇 機(jī)關(guān)物業(yè)公司辦公室主任崗位職責(zé)
機(jī)關(guān)大廈物業(yè)公司辦公室主任崗位職責(zé)
直接上級(jí):總經(jīng)理
直接下級(jí):辦公室秘書(shū)、人事主管、行政主管
聯(lián)系部門(mén):大廈各部門(mén)
崗位職責(zé):
a.在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室工作;
b.負(fù)責(zé)組織和行使大廈文件、報(bào)告、工作總結(jié)等的起草工作;
c.負(fù)責(zé)籌劃和組織召開(kāi)的各種會(huì)議,并做好會(huì)議記錄,寫(xiě)好會(huì)議紀(jì)要;
d.做好來(lái)信來(lái)訪工作,及時(shí)處理客戶投訴;
e.審核以分公司名義發(fā)出的文件并報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā),起草重要文稿,審核各部門(mén)的外賓招待、贈(zèng)送禮品標(biāo)準(zhǔn);
f、協(xié)助總經(jīng)理考核各部室的管理人員,并對(duì)本部門(mén)員工進(jìn)行考核;
g.收集市場(chǎng)信息,綜合各部門(mén)反映的問(wèn)題,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供咨詢和依據(jù),當(dāng)好參謀;
h.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
第5篇 黨群辦主任崗位職責(zé)內(nèi)容
1.在局長(zhǎng)和分管局長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)黨群辦全面工作。
2.負(fù)責(zé)組織機(jī)關(guān)人員對(duì)馬列主義、*思想、*理論及“****”思想政治理論的學(xué)習(xí)。
3.負(fù)責(zé)機(jī)關(guān)黨員的組織生活、黨費(fèi)收繳等工作。
4.負(fù)責(zé)團(tuán)委等群眾組織工作。
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
第6篇 某學(xué)校政治理論教研室主任崗位職責(zé)
學(xué)校政治理論教研室主任崗位職責(zé)
一、在校黨委領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)教研室的職責(zé)要求,具體負(fù)責(zé)和制定本室的工作計(jì)劃,處理本室日常工作。
二、審定具體的教學(xué)計(jì)劃和小結(jié),帶頭講課。
三、組織本室教員集體備課,掌握具體教學(xué)情況。
四、組織本室人員深入學(xué)員,做好學(xué)習(xí)指導(dǎo),虛心聽(tīng)取意見(jiàn)。
五、積極進(jìn)行教學(xué)改革,帶領(lǐng)本室人員探索教學(xué)規(guī)律,改進(jìn)教學(xué)方法,提高教學(xué)效果。
六、組織、協(xié)調(diào)本室教研活動(dòng),制定教學(xué)規(guī)則,定期檢查落實(shí)。
七、做好本室人員的思想政治工作,調(diào)動(dòng)大家的積極性。
八、及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
第7篇 小學(xué)教務(wù)主任崗位工作職責(zé)
教務(wù)主任依據(jù)學(xué)校發(fā)展的目標(biāo),大力開(kāi)展教研活動(dòng),積極推進(jìn)課改,不斷總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn),提高教學(xué)質(zhì)量,創(chuàng)立符合我校實(shí)際的教學(xué)特色。
1、根據(jù)分局教學(xué)工作計(jì)劃和學(xué)校辦學(xué)目標(biāo)、辦學(xué)思想和發(fā)展規(guī)劃制定出學(xué)校學(xué)期教學(xué)工作計(jì)劃。
2、依據(jù)校長(zhǎng)辦公會(huì)的教師工作安排,進(jìn)一把細(xì)化教師工作,計(jì)算教師工作量。
3、督促教師及時(shí)參加分局的各項(xiàng)培訓(xùn)和教師行動(dòng)網(wǎng)學(xué)習(xí)。
4、做好一年級(jí)招生、培訓(xùn)和編班工作。
5、組織落實(shí)學(xué)校課改工作。
6、開(kāi)展教學(xué)檢查,深入課堂聽(tīng)課及時(shí)掌握各科教學(xué)現(xiàn)狀,督促年級(jí)組長(zhǎng)定期檢查教學(xué)常規(guī),做好教學(xué)檢查反饋工作。
7、參加指導(dǎo)各教研組活動(dòng),指導(dǎo)教師進(jìn)行科研,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)撰寫(xiě)教學(xué)論文。
8、對(duì)薄弱年級(jí)和薄弱學(xué)科進(jìn)行教學(xué)質(zhì)量檢查、分析和評(píng)價(jià),做好質(zhì)量監(jiān)控。保證教學(xué)質(zhì)量逐步提升,確保小學(xué)畢業(yè)成績(jī)實(shí)現(xiàn)校長(zhǎng)目標(biāo)。
9、組織期中、期末考務(wù)工作,安排命題、制卷、編排考場(chǎng)、閱卷、成績(jī)統(tǒng)計(jì)和表彰會(huì)。
10、定期召開(kāi)教師、學(xué)生及家長(zhǎng)座談會(huì),了解教師教學(xué)效果,檢查、督促教師完成教學(xué)任務(wù)。
11、每學(xué)期做好教材征訂及教輔資料征訂工作。
12、負(fù)責(zé)科學(xué)實(shí)驗(yàn)室、舞蹈室和微機(jī)室日常管理工作。
13、協(xié)助學(xué)籍員做好學(xué)籍管理和教學(xué)檔案、資料的歸檔管理工作。
14、做好青年教師的培訓(xùn)工作,培養(yǎng)課改骨干教師。
15、同政教處、校醫(yī)務(wù)室共同搞好學(xué)生衛(wèi)生健康教育
16、年級(jí)組和教研組月考評(píng)工作。
17、完成其它工作。
2022.8
第8篇 眼科主任崗位職責(zé)
1、熟練掌握眼科常見(jiàn)疾病的診療,較高的疑難眼病診療水平,在眼科某一領(lǐng)域有特長(zhǎng)如白內(nèi)障、青光眼、淚道病、眼底病等方面有較高的知名度,擅長(zhǎng)相應(yīng)的手術(shù);
2、具有較強(qiáng)的知識(shí)更新能力,能運(yùn)用國(guó)內(nèi)先進(jìn)技術(shù)指導(dǎo)臨床,不斷開(kāi)展新技術(shù)、新項(xiàng)目,帶動(dòng)學(xué)科不斷進(jìn)步;
3、有擔(dān)任眼科學(xué)科帶頭人5年以上的工作經(jīng)驗(yàn),能推動(dòng)醫(yī)院眼學(xué)科技術(shù)和業(yè)務(wù)的發(fā)展建設(shè);
4、有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力、組織和管理能力。 職位描述:
1、熟練掌握眼科常見(jiàn)疾病的診療,較高的疑難眼病診療水平,在眼科某一領(lǐng)域有特長(zhǎng)如白內(nèi)障、青光眼、淚道病、眼底病等方面有較高的知名度,擅長(zhǎng)相應(yīng)的手術(shù);
2、具有較強(qiáng)的知識(shí)更新能力,能運(yùn)用國(guó)內(nèi)先進(jìn)技術(shù)指導(dǎo)臨床,不斷開(kāi)展新技術(shù)、新項(xiàng)目,帶動(dòng)學(xué)科不斷進(jìn)步;
3、有擔(dān)任眼科學(xué)科帶頭人5年以上的工作經(jīng)驗(yàn),能推動(dòng)醫(yī)院眼學(xué)科技術(shù)和業(yè)務(wù)的發(fā)展建設(shè);
4、有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力、組織和管理能力。
第9篇 農(nóng)資公司倉(cāng)儲(chǔ)部主任、保管員崗位職責(zé)
農(nóng)資公司倉(cāng)儲(chǔ)部主任、保管員崗位職責(zé)
1、倉(cāng)儲(chǔ)部主任除嚴(yán)格履行保管員崗位職責(zé)外，要負(fù)責(zé)保管員的日常管理、監(jiān)督檢查和培訓(xùn)工作，每周主持倉(cāng)儲(chǔ)部工作例會(huì)。負(fù)責(zé)發(fā)車后院內(nèi)工作的組織落實(shí)和在家男員工的工作調(diào)動(dòng)和安排。
2、要熟練掌握各種商品的名稱、貨位、包裝、重量。進(jìn)貨時(shí)，整藥保管員要仔細(xì)登記各種貨物的規(guī)格、包裝數(shù)量，拒絕接收過(guò)期、破損的貨物;驗(yàn)收入庫(kù)后發(fā)現(xiàn)破損，責(zé)任自負(fù)。接貨時(shí)要一個(gè)人負(fù)責(zé)到底，中間不得換人。
3、付貨前，要嚴(yán)格按開(kāi)票明細(xì)，準(zhǔn)確匯總出庫(kù)數(shù)量、規(guī)格、產(chǎn)地，不得張冠李戴;付貨時(shí)，一定要同業(yè)務(wù)員(送貨員)當(dāng)面將貨物核對(duì)清楚再付貨，一定要先打挑后付貨。先付前期庫(kù)存，避免造成商品積壓、過(guò)期，不能串付、多付、少付，整件藥品不夠付時(shí)，保管員一定要到散藥庫(kù)中領(lǐng)取散藥付給用戶;付賣(mài)貨時(shí)，要配合送貨員，不要嫌麻煩，賣(mài)貨單要準(zhǔn)確無(wú)誤，一式兩聯(lián)，由提貨人員簽字認(rèn)可。付貨后，如果有要貨不付時(shí)，一定不要忘記改票。未核對(duì)就裝車，造成經(jīng)濟(jì)損失由保管員和業(yè)務(wù)員(送貨員)共同承擔(dān)。
4、登記回庫(kù)物品時(shí)，必須認(rèn)真清點(diǎn)每個(gè)品種的產(chǎn)地、規(guī)格，發(fā)現(xiàn)過(guò)期或非公司銷售產(chǎn)品，要當(dāng)日退還客戶。清點(diǎn)回庫(kù)時(shí)，不是原封的整件商品，必須重新查驗(yàn)是否是整件，如果箱內(nèi)有獎(jiǎng)券或獎(jiǎng)品，回庫(kù)時(shí)不要忘記收回。清點(diǎn)完畢要與送貨員簽字交接，沒(méi)有簽字交接的回庫(kù)物品不得外付，否則要追究保管責(zé)任。
5、收庫(kù)的散包裝，要按產(chǎn)品種類及時(shí)包裝成整件，不夠整件的藥品不能封箱。過(guò)期破損的藥品要做好標(biāo)記，不得出庫(kù)。
6、不僅要保管好商品，還要保管好商品內(nèi)的獎(jiǎng)卷、紀(jì)念品、宣傳品等，不能不聞不問(wèn)，或者私自處理。
7、要隨時(shí)掌握商品庫(kù)存，及時(shí)匯報(bào)需從同一個(gè)廠家進(jìn)貨的品種。每天車走后要及時(shí)做好缺貨記錄，并匯總給倉(cāng)儲(chǔ)部主任，不要等到?jīng)_票時(shí)再通知進(jìn)貨。給廠家退貨時(shí)，要主動(dòng)與財(cái)務(wù)配合，核對(duì)該廠所有商品的明細(xì)。保管員之間要配合好，工作不能脫節(jié)，更不能遺漏品種。及時(shí)填寫(xiě)《過(guò)期商品報(bào)告單》，按主管經(jīng)理批示意見(jiàn)處理過(guò)期商品。
8、每天早晨車走后，要復(fù)查出庫(kù)商品的數(shù)量、規(guī)格、產(chǎn)地等，做到有問(wèn)題及早發(fā)現(xiàn)。認(rèn)真與財(cái)務(wù)報(bào)表核對(duì)商品出庫(kù)、進(jìn)庫(kù)，做到帳貨相符，因串貨或短貨造成經(jīng)濟(jì)損失，保管員自己負(fù)責(zé)。
9、散藥保管，要仔細(xì)看準(zhǔn)票上每一個(gè)品種，不能串撿、多撿、少撿，必須復(fù)核兩遍。如果丟失，由散藥保管按價(jià)賠償。必須將當(dāng)天所有開(kāi)票的散藥撿完，不能等到第二天早晨上班再撿。散藥保管每天必須在撿藥之前，與保管員配合，要提前把貨一次性上齊貨位，不能在早晨忙時(shí)，少一樣，拿一樣，容易出錯(cuò)。
10、業(yè)務(wù)員(送貨員)每天早晨都要認(rèn)真復(fù)核、檢查散藥，不能只管數(shù)量，不管規(guī)格、產(chǎn)地、名稱，發(fā)現(xiàn)復(fù)核錯(cuò)誤或未復(fù)核，造成經(jīng)濟(jì)損失的，由業(yè)務(wù)員(送貨員)和保管員共同承擔(dān)經(jīng)濟(jì)損失。
11、散藥保管和整藥保管都要和開(kāi)票員配合好，及時(shí)把回庫(kù)、斷貨后的商品記在商品流動(dòng)本上，以免影響銷貨。
12、散藥保管要保證所有商品按類別擺放，分辨不清的要及時(shí)向業(yè)務(wù)主任請(qǐng)教，不得隨意亂放。
13、倉(cāng)庫(kù)要保持衛(wèi)生整潔，貨位整齊有序，不能凌亂不堪，每垛只能有一個(gè)零商品。
14、定期盤(pán)點(diǎn)庫(kù)房，及時(shí)處理誤差，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，不斷改進(jìn)工作方法，提高庫(kù)房管理水平。參加盤(pán)點(diǎn)人員要分工負(fù)責(zé)，并要在盤(pán)點(diǎn)清單上簽字認(rèn)可。盤(pán)點(diǎn)清單與財(cái)務(wù)對(duì)帳發(fā)現(xiàn)賬物不相符時(shí)，要及時(shí)同盤(pán)點(diǎn)責(zé)任人當(dāng)面復(fù)核清楚，找出問(wèn)題原因。
15、在家男員工不足情況下，要參加裝卸車工作。
16、完成主管領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。
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第10篇 掘進(jìn)主任工程師崗位職責(zé)
一、在部長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)掘進(jìn)生產(chǎn)技術(shù)管理工作。
二、在負(fù)責(zé)掘進(jìn)技術(shù)管理和安全技術(shù)管理工作中，認(rèn)真貫徹國(guó)家有關(guān)開(kāi)拓掘進(jìn)技術(shù)政策、規(guī)程和規(guī)定。
三、參加編制年、季、月度掘進(jìn)進(jìn)尺計(jì)劃、材料消耗計(jì)劃，并組織實(shí)施。
四、負(fù)責(zé)組織審查、報(bào)批掘進(jìn)作業(yè)規(guī)程和安全技術(shù)措施。參與編制掘進(jìn)災(zāi)害預(yù)防和處理計(jì)劃。
五、掌握掘進(jìn)工作面進(jìn)度情況，做好掘進(jìn)工作面的正常接續(xù)。
六、經(jīng)常深入井下，監(jiān)督檢查規(guī)程、措施的執(zhí)行情況，及時(shí)解決掘進(jìn)技術(shù)問(wèn)題，切實(shí)抓好掘進(jìn)工作面施工期間的安全技術(shù)管理工作。
七、做好掘進(jìn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作，參加安全質(zhì)量大檢查。
八、學(xué)習(xí)推廣國(guó)內(nèi)外的先進(jìn)技術(shù)及經(jīng)驗(yàn)，積極提出合理化建議，提高掘進(jìn)技術(shù)水平。
第11篇 實(shí)驗(yàn)室主任工程師崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、英語(yǔ)4級(jí)本科及以上學(xué)歷,具備閱讀、整理、比對(duì)國(guó)際最新標(biāo)準(zhǔn)的能力;
2、了解光纖通信領(lǐng)域,掌握光纖測(cè)試相關(guān)國(guó)際、國(guó)內(nèi)標(biāo)準(zhǔn)及測(cè)試過(guò)程及方法;
3、了解精益6西格瑪?shù)膬?yōu)先;
4、工作主動(dòng)積極,主觀能動(dòng)性強(qiáng);
第12篇 水暖主任崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
中建八局地產(chǎn)公司
一、崗位職責(zé):
1.配合投資部準(zhǔn)備相關(guān)設(shè)計(jì)圖紙和數(shù)據(jù),完成工程前期手續(xù)辦理工作。
2.負(fù)責(zé)擴(kuò)初-施工圖設(shè)計(jì)任務(wù)書(shū)編制、專業(yè)供方選擇及合作設(shè)計(jì)單位履約評(píng)估工作。
3.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)過(guò)程管理工作,確保設(shè)計(jì)進(jìn)度、圖紙質(zhì)量、設(shè)計(jì)費(fèi)用等綜合受控。
4.配合成本部進(jìn)行招投標(biāo)工作,確保工程造價(jià)綜合受控。
5.參與現(xiàn)場(chǎng)與水暖電設(shè)計(jì)工程相關(guān)的論證會(huì)議,從設(shè)計(jì)可行性、施工方案等方面提出專業(yè)意見(jiàn)。
6.參與水暖電施工過(guò)程中分部分項(xiàng)工程驗(yàn)收、竣工驗(yàn)收。
二、任職資格:
1.學(xué)歷要求:統(tǒng)招全日制本科及以上。
2.專業(yè)要求:電氣、給排水、暖通等相關(guān)專業(yè)。
3.專業(yè)職稱要求:設(shè)計(jì)專業(yè)中級(jí)以上職稱者優(yōu)先。
4.相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn):5年以上房地產(chǎn)行業(yè)給排水、暖通設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。有甲級(jí)設(shè)計(jì)院或大型房地產(chǎn)企業(yè)同等崗位管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
5.所需資格證書(shū):注冊(cè)機(jī)電師資格證書(shū)者優(yōu)先。
6.專業(yè)技能描述:具有豐富的房地產(chǎn)行業(yè)設(shè)計(jì)管理相關(guān)專業(yè)知識(shí);了解房地產(chǎn)企業(yè)全過(guò)程業(yè)務(wù)運(yùn)作流程體系與設(shè)計(jì)供方業(yè)務(wù)運(yùn)作流程。
7.軟件操作技能:掌握日常辦公軟件操作及網(wǎng)絡(luò)知識(shí);精通autocad、photoshop等設(shè)計(jì)軟件。
