第1篇 生產(chǎn)運營崗位職責
崗位職責:
1、負責管理協(xié)調(diào)工廠所有部門(包括計劃、采購、設備、生產(chǎn)、質(zhì)量、物流、倉儲等)的整體運營,對總經(jīng)理的指示及公司各項制度進行上傳下達;
2、協(xié)助總經(jīng)理進行企業(yè)的開拓與規(guī)劃,參與制定企業(yè)整體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃;
3、負責工廠的架構搭建、體系建立、人員配置、各項規(guī)章制度確立;
4、負責工廠工藝流程、生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)進度和質(zhì)量的管理控制,保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務,保證供產(chǎn)銷各環(huán)節(jié)暢通,嚴格貫徹行業(yè)質(zhì)量標準;
5、負責建立成本核算機制,控制生產(chǎn)各環(huán)節(jié)的成本費用;
6、負責加強安全生產(chǎn)的控制、教育、實施,嚴格執(zhí)行安全法規(guī)、生產(chǎn)操作規(guī)程,定時進行監(jiān)督檢查,杜絕重大火災、設備、人身傷亡事故的發(fā)生;
7、負責生產(chǎn)設備的定期維護保養(yǎng)工作,結合生產(chǎn)任務,合理的安排生產(chǎn)設備運作;
8、負責協(xié)調(diào)各部門之間的關系,及時發(fā)現(xiàn)、協(xié)調(diào)、處理各類生產(chǎn)問題,對于無法處理的事件要及時請示;
11、定期召開工廠內(nèi)部生產(chǎn)會議,檢查生產(chǎn)進度、產(chǎn)品質(zhì)量、設備維護、現(xiàn)場管理完成情況,定期向總經(jīng)理匯報工廠運營情況。
任職資格:
1、 國家統(tǒng)招本科學歷,理工科設備、自動化等相關專業(yè);
2、 生產(chǎn)制造型企業(yè)8年以上工作經(jīng)驗,3年以上生產(chǎn)工廠全面管理經(jīng)驗;
3、 熟悉現(xiàn)代化企業(yè)生產(chǎn)運營管理體系,擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、物流管理等方面的經(jīng)驗,熟悉各環(huán)節(jié)運作流程;
4、 了解iso質(zhì)量管理體系和5s現(xiàn)場管理,具備全面的精益生產(chǎn)理念和豐富的精益生產(chǎn)實踐經(jīng)驗;
5、 熟悉鈑金、輥壓、噴涂等產(chǎn)品生產(chǎn)工藝;
6、 具有較強的生產(chǎn)組織指揮管理能力,人際關系處理能力,協(xié)調(diào)能力;
7、 較強的團隊管理能力,較強的抗壓能力。
第2篇 生產(chǎn)運營總監(jiān)崗位職責范本
1.流程與制度建設:依據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃與生產(chǎn)發(fā)展方針,完善生產(chǎn)體系的管理流程、操作流程、工藝流程等,組織制定實施細則,推行各種質(zhì)量活動,培訓、監(jiān)督、指導員工了解、掌握各項細則并加以認真執(zhí)行,不斷提高生產(chǎn)管理的工作效率與管理水平,創(chuàng)造良好的生產(chǎn)環(huán)境,確保物流有序、高效生產(chǎn)。
2.生產(chǎn)計劃與預算管控:根據(jù)生產(chǎn)體系的工作目標,制訂年度、月度計劃,定期回顧,不斷總結完善,制定財務年度預算,審訂重點成本的專項考核辦法,依據(jù)權限審批各項費用支出,確保生產(chǎn)管理項目的正常運行,保證生產(chǎn)過程費用成本的有效控制。
3.生產(chǎn)組織協(xié)調(diào):依據(jù)生產(chǎn)計劃及設備、能源供應的實際情況,監(jiān)控生產(chǎn)能力,調(diào)配生產(chǎn)作業(yè),對生產(chǎn)過程中發(fā)生的異常問題,組織協(xié)調(diào)相關人員采取措施加以解決,保證生產(chǎn)的正常運行與生產(chǎn)任務的完成。
4.資源管理與跨部門協(xié)調(diào):依據(jù)業(yè)務流程,負責與技術、銷售、市場、財務、設備工程等相關部門的橫向聯(lián)系,協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作,落實、監(jiān)督、調(diào)控生產(chǎn)過程的各項工藝和能源配置,組織新技術、新工藝、新設備的應用推廣,組織基礎設備的維護與管理,確保正常生產(chǎn)與高效運營。
5.質(zhì)量與安全管理:依據(jù)質(zhì)量管理體系文件,貫徹質(zhì)量第一、安全第一的方針,在生產(chǎn)運行過程中開展培訓、檢查、督導、考核質(zhì)量體系文件執(zhí)行情況,嚴格工藝紀律和操作規(guī)程,全面落實質(zhì)量、安全、生產(chǎn)進度三方面的要求,保障生產(chǎn)目標的實現(xiàn)。
6.部門行政管理:根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及價值導向,結合生產(chǎn)業(yè)務特點,開展組織和人員建設,并進行日常監(jiān)督、檢查指導、績效考核等工作,實現(xiàn)人力資本的不斷增值。
第3篇 生產(chǎn)運營經(jīng)理崗位職責
生產(chǎn)運營經(jīng)理 主要工作概要:
全面負責工程、生產(chǎn)、質(zhì)量及供應鏈管理,確保成本質(zhì)量符合要求,成本在預算內(nèi)推動實施erp上線工作
主要工作職責:
一,工程、生產(chǎn)、質(zhì)量方面的主要工作
1,管理工程部門,對工程人員的日常工作進行考核;
2,幫助工程部門與總部對接,完善和優(yōu)化項目實施過程中的各項流程,并監(jiān)督實施之;
3,協(xié)調(diào)工程和生產(chǎn)之間的各種問題,確保產(chǎn)品準時完成,質(zhì)量符合要求;
4, 監(jiān)督工程、生產(chǎn)和采購,確保成本符合預算要求
5, 推動erp實施
二,供應鏈管理
1, 建立主要供應商的管理流程,明確品質(zhì)、質(zhì)保要求;
2, 根據(jù)年度預算,針對主要供應商確定ppv下降5%-10%目標;
3, 實施和優(yōu)化供應商評審制度和新供應商認證和引進流程,強化國產(chǎn)化工作的落實
4, 切實降低庫存,提高存貨周轉(zhuǎn)率
任職資格:
*大學本科學歷,主修工程類專業(yè)、熱工、自動化、機電一體化
* 至少10年以上制造業(yè)工程技術管理經(jīng)驗或生產(chǎn)管理經(jīng)驗
* 優(yōu)秀的領導力、溝通,協(xié)調(diào)能力;
* 優(yōu)秀的英文溝通能力
有過機械設計類職業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先考慮。 主要工作概要:
全面負責工程、生產(chǎn)、質(zhì)量及供應鏈管理,確保成本質(zhì)量符合要求,成本在預算內(nèi)推動實施erp上線工作
主要工作職責:
一,工程、生產(chǎn)、質(zhì)量方面的主要工作
1,管理工程部門,對工程人員的日常工作進行考核;
2,幫助工程部門與總部對接,完善和優(yōu)化項目實施過程中的各項流程,并監(jiān)督實施之;
3,協(xié)調(diào)工程和生產(chǎn)之間的各種問題,確保產(chǎn)品準時完成,質(zhì)量符合要求;
4, 監(jiān)督工程、生產(chǎn)和采購,確保成本符合預算要求
5, 推動erp實施
二,供應鏈管理
1, 建立主要供應商的管理流程,明確品質(zhì)、質(zhì)保要求;
2, 根據(jù)年度預算,針對主要供應商確定ppv下降5%-10%目標;
3, 實施和優(yōu)化供應商評審制度和新供應商認證和引進流程,強化國產(chǎn)化工作的落實
4, 切實降低庫存,提高存貨周轉(zhuǎn)率
任職資格:
*大學本科學歷,主修工程類專業(yè)、熱工、自動化、機電一體化
* 至少10年以上制造業(yè)工程技術管理經(jīng)驗或生產(chǎn)管理經(jīng)驗
* 優(yōu)秀的領導力、溝通,協(xié)調(diào)能力;
* 優(yōu)秀的英文溝通能力
第4篇 生產(chǎn)運營處主任崗位職責
1、生產(chǎn)運營處主任是本部門的總負責人，對生產(chǎn)運營中的各項業(yè)務負總責；
2、負責建立健全部門管理組織網(wǎng)絡，建立健全各項管理制度；
3、負責督促各級管理人員嚴格執(zhí)行各項管理制度；
4、負責將公司下達的各項任務分解落實到相關班組、人員，并確保任務的完成；
5、負責領導編制全年員工培訓計劃，并督促實施；
6、負責完成公司確定的管理目標中的相關管理內(nèi)容；
7、負責定期組織本部門安全檢查和召開例會；
8、完成領導安排的其他工作。
第5篇 生產(chǎn)運營助理崗位職責
生產(chǎn)運營總監(jiān)助理 上海真蘭儀表科技股份有限公司 上海真蘭儀表科技股份有限公司,真蘭 1、三年以上車間主任、車間主管或車間經(jīng)理職位的工作經(jīng)驗。
2、從事電子行業(yè),機械零部件制造、自動化設備研發(fā)制造等行業(yè)優(yōu)先。
3、具備吃苦耐勞精神,責任心較強,質(zhì)量意識強、有擔當,團隊配合、協(xié)調(diào)能力需強
4、具備精益化生產(chǎn)管理經(jīng)驗和培養(yǎng)團隊能力
第6篇 生產(chǎn)運營部經(jīng)理崗位職責范本
1.協(xié)助公司總經(jīng)理參與日常經(jīng)營決策、經(jīng)營會議等,監(jiān)督、執(zhí)行董事會和集團對客戶服務員工做的相關要求和制度體系,日常事務向公司總經(jīng)理負責、涉及重大事項可同時向總經(jīng)理和董事會及集團匯報。
2.主持與生產(chǎn)安全相關的各項工作,對分管工作涉及的組織結構提出方案或建議,對分管人員任用提出自己意見建議。
3.負責公司生產(chǎn)運營、設備技術、安全生產(chǎn)等方面的管理工作,整合分管資源,確保安全運營。
4.負責對公司技術革新、技術改造、日常運營維修維護,制定技術標準、工藝規(guī)程、工藝技術管理文件并監(jiān)督執(zhí)行,努力提高能耗管理、設備維修費用管理,加強公司生產(chǎn)運營成本的控制。
5.每月定期組織召開生產(chǎn)運營安全工作分析會,對公司生產(chǎn)運營安全的各類指標分析結果上報董事會。
6.負責對公司的生產(chǎn)運營安全工作進行指
揮調(diào)度,及時解決生產(chǎn)運營安全過程中出現(xiàn)的問題,確保生產(chǎn)運營安全工作不發(fā)生事故。
7.認真貫徹董事會下發(fā)的各項生產(chǎn)安全規(guī)章制度,根據(jù)實際情況修訂、維護下發(fā)的各項規(guī)程制度,制定符合現(xiàn)狀的各項管理制度,負責制度落實情況、日常工作的檢
第7篇 燃氣生產(chǎn)運營處主任崗位職責
燃氣公司生產(chǎn)運營處主任崗位職責
1、生產(chǎn)運營處主任是本部門的總負責人,對生產(chǎn)運營中的各項業(yè)務負總責;
2、負責建立健全部門管理組織網(wǎng)絡,建立健全各項管理制度;
3、負責督促各級管理人員嚴格執(zhí)行各項管理制度;
4、負責將公司下達的各項任務分解落實到相關班組,人員,并確保任務的完成;
5、負責領導編制全年員工培訓計劃,并督促實施;
6、負責完成公司確定的管理目標中的相關管理內(nèi)容;
7、負責定期組織本部門安全檢查和召開例會;
8、完成領導安排的其他工作.
第8篇 生產(chǎn)運營總工程師崗位職責要求
1 貫徹執(zhí)行××生產(chǎn)運營各類技術規(guī)程。
2 對本公司生產(chǎn)運營技術負責,審定本公司各類生產(chǎn)技術規(guī)程和設備操作規(guī)程。
3 負責生產(chǎn)運營調(diào)度、站場管理、管網(wǎng)及附屬輸配設施的維護改造技術方案的確定,對燃氣輸配設施的維修和搶修以及自動化信息系統(tǒng)負技術管理責任。
4 組織對生產(chǎn)運營部門員工進行技術培訓,不斷提升員工的生產(chǎn)操作技能。
5 對公司安全生產(chǎn)技術負責,組織制定安全生產(chǎn)技術規(guī)程和措施,負責組織事故現(xiàn)場的技術分析,提出整改技術方案。
6 負責對公司計量管理體系的定期審核和評審工作。
7 負責燃氣輸配設施及管網(wǎng)的安全技術評價工作。
8 組織設備更新、報廢的技術鑒定工作。
9 對主管副總經(jīng)理負責。
第9篇 生產(chǎn)運營副總崗位職責職位要求
職責描述：
（1）協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃和實施公司的年度經(jīng)營目標和計劃；
（2）協(xié)助總經(jīng)理制定公司的生產(chǎn)目標和相應的戰(zhàn)略與策略；
（3）協(xié)助總經(jīng)理完善公司生產(chǎn)規(guī)劃、發(fā)展規(guī)劃，并提供建設性的意見；
（4）協(xié)助總經(jīng)理開展全面生產(chǎn)計劃，并監(jiān)督計劃的落實實施情況。
（5）組織制定年度生產(chǎn)運營的工作計劃，并分解細化至各基地、并對質(zhì)保部、生產(chǎn)物流部、精益生產(chǎn)部進行監(jiān)督、檢查實施情況，保證工作計劃的順利完成；
（6）積極完成總經(jīng)理交辦的其他臨時性工作任務；
權限：
◆ 公司重大決策建議權
◆ 對公司生產(chǎn)計劃建議權
◆ 對各部門工作計劃執(zhí)行情況的檢查權
◆ 對下屬部門工作計劃的執(zhí)行情況的監(jiān)督權、管理權
◆ 對所屬部門工作計劃的監(jiān)督實施權
◆ 對所屬下級成員工作有權安排和調(diào)度，并有權對工作表現(xiàn)進行考核、評價
◆ 接受過企業(yè)管理，生產(chǎn)管理（含5s 現(xiàn)場管理，iso 質(zhì)量管理），領導力等培訓
經(jīng)驗：
◆ 6 年以上工作經(jīng)驗，4 年以上管理經(jīng)驗，在部門經(jīng)理崗位工作3 年以上，懂得工藝鏈管理。
崗位要求：
學歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：5-7年經(jīng)驗
第10篇 生產(chǎn)運營總監(jiān)崗位職責
崗位職責:
1、負責管理協(xié)調(diào)工廠所有部門(包括計劃、采購、設備、生產(chǎn)、質(zhì)量、物流、倉儲等)的整體運營,對總經(jīng)理的指示及公司各項制度進行上傳下達;
2、協(xié)助總經(jīng)理進行企業(yè)的開拓與規(guī)劃,參與制定企業(yè)整體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃;
3、負責工廠的架構搭建、體系建立、人員配置、各項規(guī)章制度確立;
4、負責工廠工藝流程、生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)進度和質(zhì)量的管理控制,保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務,保證供產(chǎn)銷各環(huán)節(jié)暢通,嚴格貫徹行業(yè)質(zhì)量標準;
5、負責建立成本核算機制,控制生產(chǎn)各環(huán)節(jié)的成本費用;
6、負責加強安全生產(chǎn)的控制、教育、實施,嚴格執(zhí)行安全法規(guī)、生產(chǎn)操作規(guī)程,定時進行監(jiān)督檢查,杜絕重大火災、設備、人身傷亡事故的發(fā)生;
7、負責生產(chǎn)設備的定期維護保養(yǎng)工作,結合生產(chǎn)任務,合理的安排生產(chǎn)設備運作;
8、負責協(xié)調(diào)各部門之間的關系,及時發(fā)現(xiàn)、協(xié)調(diào)、處理各類生產(chǎn)問題,對于無法處理的事件要及時請示;
11、定期召開工廠內(nèi)部生產(chǎn)會議,檢查生產(chǎn)進度、產(chǎn)品質(zhì)量、設備維護、現(xiàn)場管理完成情況,定期向總經(jīng)理匯報工廠運營情況。
任職資格:
1、 國家統(tǒng)招本科學歷,理工科設備、自動化等相關專業(yè);
2、 生產(chǎn)制造型企業(yè)8年以上工作經(jīng)驗,3年以上生產(chǎn)工廠全面管理經(jīng)驗;
3、 熟悉現(xiàn)代化企業(yè)生產(chǎn)運營管理體系,擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、物流管理等方面的經(jīng)驗,熟悉各環(huán)節(jié)運作流程;
4、 了解iso質(zhì)量管理體系和5s現(xiàn)場管理,具備全面的精益生產(chǎn)理念和豐富的精益生產(chǎn)實踐經(jīng)驗;
5、 熟悉鈑金、輥壓、噴涂等產(chǎn)品生產(chǎn)工藝;
6、 具有較強的生產(chǎn)組織指揮管理能力,人際關系處理能力,協(xié)調(diào)能力;
7、 較強的團隊管理能力,較強的抗壓能力。
第11篇 生產(chǎn)運營總工程師崗位職責
1 貫徹執(zhí)行××生產(chǎn)運營各類技術規(guī)程。
2 對本公司生產(chǎn)運營技術負責，審定本公司各類生產(chǎn)技術規(guī)程和設備操作規(guī)程。
3 負責生產(chǎn)運營調(diào)度、站場管理、管網(wǎng)及附屬輸配設施的維護改造技術方案的確定，對燃氣輸配設施的維修和搶修以及自動化信息系統(tǒng)負技術管理責任。
4 組織對生產(chǎn)運營部門員工進行技術培訓，不斷提升員工的生產(chǎn)操作技能。
5 對公司安全生產(chǎn)技術負責，組織制定安全生產(chǎn)技術規(guī)程和措施，負責組織事故現(xiàn)場的技術分析，提出整改技術方案。
6 負責對公司計量管理體系的定期審核和評審工作。
7 負責燃氣輸配設施及管網(wǎng)的安全技術評價工作。
8 組織設備更新、報廢的技術鑒定工作。
9 對主管副總經(jīng)理負責。
第12篇 生產(chǎn)運營副總經(jīng)理崗位職責
1 貫徹執(zhí)行××生產(chǎn)運營程序文件，負責組織建立本公司生產(chǎn)運營管理體系。
2 全面掌握本公司生產(chǎn)運營動態(tài)。
3 審定本公司生產(chǎn)運營計劃和生產(chǎn)設施改造計劃
4 審定生產(chǎn)運營系統(tǒng)各項規(guī)章制度、生產(chǎn)工藝指標。
5 對生產(chǎn)運營調(diào)度、站場管理、管網(wǎng)及附屬輸配設施的維護改造、hse安全管理、燃氣輸配設施的維修和搶修、自動化信息系統(tǒng)管理負領導責任。
6 每季度組織一次中檢，并對生產(chǎn)運營系統(tǒng)員工進行考核。
7 貫徹執(zhí)行××安全生產(chǎn)規(guī)章制度，保證生產(chǎn)輸配系統(tǒng)安全運行。
8 對本公司總經(jīng)理（執(zhí)行總經(jīng)理）負責。
