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第1篇 學(xué)校心里咨詢員工作崗位職責(zé)
前面我們向大家講解了心理咨詢員的崗位職責(zé),下面,我們來談?wù)剬W(xué)校心里咨詢員崗位職責(zé),各位制度職責(zé)大全咨詢員如果想要掌握這方面的信息,可就本文作適當(dāng)參考。
一、心理咨詢員要根據(jù)心理咨詢的科學(xué)原則,制定計劃,開展工作。
二、心理咨詢員要注重不斷的學(xué)習(xí)和信息的積累,要注重了解和掌握,不同年齡,不同類型學(xué)生的心理問題,并探索出行之有效的疏導(dǎo)方法。
三、 心理咨詢員要定期對學(xué)生進行生理心理品質(zhì)狀況的問卷調(diào)查,收集個案,定期對全校學(xué)生的生理心理狀況進行有針對性的心理講座。
四、 心理咨詢員要明確公布心理咨詢室的開放時間,并經(jīng)常深入年級、班級向年級組長、教師(制度職責(zé)大全教師)了解有關(guān)情況,積極開展心理咨詢工作。
五、 心理咨詢員要利用現(xiàn)代化教育手段,不斷提高心理咨詢工作質(zhì)量。
六、 心理咨詢員要注重自身心理素質(zhì)的調(diào)節(jié),要嚴守心理咨詢員的紀律,堅持助人自助的原則和獨立性的原則。
七、 搞好全校師生心理健康咨詢的宣傳,指導(dǎo)班主任做好學(xué)生的心理咨詢工作。
八、 心理咨詢員要定期向主管總務(wù)(制度職責(zé)大全總務(wù))匯報工作。
第2篇 信息咨詢員工作崗位職責(zé)
以下是一則信息咨詢員崗位職責(zé),僅供各位參考,希望各位制度職責(zé)大全咨詢員從中掌握其崗位責(zé)任制。
1. 自覺遵守公司各項規(guī)章制度及相關(guān)規(guī)定;
2. 認真回答話務(wù)員提出的各種咨詢,積極主動地為話務(wù)員解疑;
3. 認真受理每日的咨詢條并在規(guī)定時限內(nèi)回復(fù)至話務(wù)小組長;
4. 做好刮卡、充值卡的加鎖工作,并做好記錄;
5. 每天做好網(wǎng)上營業(yè)廳的工單受理工作;
6. 對vip客戶的投訴應(yīng)嚴格按照vip客戶投訴綠色通道執(zhí)行;
7. 及時對各處上報的問題進行處理,并視情況填寫報障單至省公司計費部門;
8. 遇突發(fā)性問題或是特殊問題應(yīng)及時上報部門經(jīng)理(制度職責(zé)大全經(jīng)理)。
第3篇 咨詢員工作崗位職責(zé)
作為一名咨詢員,其崗位職責(zé)是什么以下以心理咨詢員為例,為大家提供一則咨詢員崗位職責(zé),供各位制度職責(zé)大全咨詢員參考。
一、心理咨詢員應(yīng)該在遵守國家的各項法律法規(guī)的基礎(chǔ)上,以愛心為重,關(guān)心學(xué)生的心理健康,尊重學(xué)生的人格。在了解實際情況的基礎(chǔ)上,以科學(xué)認真負責(zé)的態(tài)度,解除學(xué)生的心理困惑,幫助他們健康地成長。
二、心理咨詢員應(yīng)該具有廣博的知識,應(yīng)不斷地提高自己的業(yè)務(wù)素質(zhì),提高自己的咨詢水平。
三、心理咨詢員要和學(xué)校里各班班主任、任課教師(制度職責(zé)大全教師)、等保持密切聯(lián)系,收集各方面的信息,以便從不同的方面了解學(xué)生,提高咨詢輔導(dǎo)的有效性。
四、心理咨詢員要有保密意識,應(yīng)注意對來訪者的個人情況保密。
五、危機干預(yù):在心理咨詢的過程中,如果發(fā)現(xiàn)來訪者有危害其自身和危及社會安全的情況,心理咨詢員有責(zé)任立即采取必要的措施,防止意外事件的發(fā)生。
六、心理輔導(dǎo)中心建立值班服務(wù)制度,咨詢員必須嚴格遵守值班制度但是在咨詢員自身處于極度的情緒波動狀態(tài)時,應(yīng)避免接待來訪的咨詢對象。
第4篇 就業(yè)咨詢員工作崗位職責(zé)
因為當(dāng)今社會壓力大,就業(yè)難,所以就有了就業(yè)咨詢員這個工作的產(chǎn)生。就業(yè)咨詢員的崗位職責(zé)是什么呢請參考以下這就業(yè)咨詢員崗位職責(zé)。
1、搜集、管理用人單位的有關(guān)資料,為畢業(yè)生提供查詢服務(wù)。
2、負責(zé)畢業(yè)生就業(yè)管理信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的編制工作。
3、為畢業(yè)生提供求職上網(wǎng)服務(wù)。
4、辦公室設(shè)備管理、維護工作。
5、做好畢業(yè)生就業(yè)工作中各項報表、報盤的上報工作。
