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體系管理崗位職責(zé)任職要求(十二篇)

發(fā)布時(shí)間:2024-11-25 查看人數(shù):54

體系管理崗位職責(zé)任職要求

第1篇 體系管理崗位職責(zé)任職要求

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司要求具體制訂及完善公司三標(biāo)體系文件,并負(fù)責(zé)公司三標(biāo)體系的推進(jìn)、實(shí)施以及對體系運(yùn)行情況的監(jiān)控;

2、負(fù)責(zé)公司三標(biāo)體系貫標(biāo)、維護(hù)、認(rèn)證與評審工作;

3、督促和指導(dǎo)各項(xiàng)目貫徹執(zhí)行三標(biāo)體系管理要求,檢查其執(zhí)行情況;

4、負(fù)責(zé)組織三標(biāo)體系相關(guān)培訓(xùn)工作。

任職資格:

大學(xué)本科及以上學(xué)歷;有3年以上三標(biāo)體系相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);從事過三標(biāo)體系文件起草、體系建立、維護(hù)、內(nèi)審或外審工作。

體系管理崗位

第2篇 質(zhì)量體系管理崗崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司級質(zhì)量管理體系運(yùn)行情況,組織過程流程優(yōu)化、修訂相關(guān)程序文件、管理制度。

2、質(zhì)量審核管理工作

3、按年度質(zhì)量審核計(jì)劃,組織實(shí)施;

4、根據(jù)市場、零公里質(zhì)量問題不定期開展專項(xiàng)審核;

5、負(fù)責(zé)督促本廠各部門針對質(zhì)量審核過程中存在的問題進(jìn)行整改、驗(yàn)證

6、內(nèi)外部質(zhì)量管理體系審核:

7、配合公司內(nèi)部、第三方對工廠進(jìn)行質(zhì)量體系審核;

8、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系內(nèi)/外部審核中發(fā)現(xiàn)的不合格項(xiàng)的糾正和預(yù)防措施的跟蹤驗(yàn)證,監(jiān)控考核

9、負(fù)責(zé)公司級質(zhì)量體系文件有效運(yùn)行的監(jiān)控考核

任職要求:

1、本科及以上

2、理工科,汽車、機(jī)電等專業(yè)

3、大學(xué)英語四級及以上

4、三年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),一年以上體系相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

5、熟練使用office軟件(word, excel, ppt)

6、熟悉ts五大手冊和vda6.3.6.5的要求

7、了解機(jī)械基礎(chǔ)知識、汽車生產(chǎn)制造基礎(chǔ)知識、汽車四大工藝知識

8、了解汽車主要零部件的生產(chǎn)工藝和相關(guān)技術(shù)要求9、具備良好的團(tuán)隊(duì)精神和較強(qiáng)的溝通能力;

10、具備較強(qiáng)抗壓能力

第3篇 管理體系經(jīng)理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、 負(fù)責(zé)參與全公司的質(zhì)量控制工作,審核和測量質(zhì)量管理體系運(yùn)行情況和質(zhì)量績效結(jié)果,實(shí)施質(zhì)量改進(jìn);

2、 負(fù)責(zé)組織和制訂相關(guān)質(zhì)量管理規(guī)程,建立并完善質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)管理流程;

3、組織開展對供應(yīng)商及外協(xié)商管理、評估檢驗(yàn)。

4、負(fù)責(zé)原料、輔件進(jìn)貨檢驗(yàn)、評估及處理、過程品質(zhì)的檢查與監(jiān)督,負(fù)責(zé)出貨產(chǎn)品的品質(zhì)的評估與處理。 5、處理與顧客有關(guān)的質(zhì)量問題。

6、負(fù)責(zé)量規(guī)、儀器設(shè)備及品質(zhì)檢驗(yàn)和記錄工作。

7、參與組織公司產(chǎn)品開發(fā)過程管理體系建設(shè)和改進(jìn);

任職要求:

-學(xué)歷與專業(yè):大學(xué)本科及以上學(xué)歷,理工科背景;

-至少兩年以上的產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)(軟件、硬件、系統(tǒng)工程或測試之一),從事過電子元器件行業(yè)品質(zhì)管理者優(yōu)先考慮;

-至少兩年產(chǎn)品質(zhì)量保證或質(zhì)量管理體系或項(xiàng)目管理方面工作經(jīng)驗(yàn);

-對汽車電子、車聯(lián)網(wǎng)行業(yè)十分了解;

-熟悉質(zhì)量管理標(biāo)準(zhǔn)模型(ipd,iso9000、cmm/cmmi或6sigma或軟件敏捷)并有部署實(shí)施的經(jīng)驗(yàn);

-熟悉iatf16949體系以及五大質(zhì)量工具apqp、ppap、spc、fmea、msa,并有部署實(shí)施的經(jīng)驗(yàn);

-工作認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,有較強(qiáng)的分析解決問題能力。

第4篇 質(zhì)量管理體系內(nèi)審員崗位職責(zé)任職要求

質(zhì)量管理體系內(nèi)審員崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)制定質(zhì)量管理工作計(jì)劃和總結(jié),協(xié)助公司開展內(nèi)審工作。

2.負(fù)責(zé)協(xié)助公司對工廠進(jìn)行審核。

3.負(fù)責(zé)協(xié)助公司對質(zhì)量管理體系文件進(jìn)行修訂。

4.負(fù)責(zé)對工廠體系運(yùn)行的有效性實(shí)時(shí)進(jìn)行監(jiān)控。

5.負(fù)責(zé)對工廠質(zhì)量管理體系運(yùn)行有關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、分析與反饋。

6.負(fù)責(zé)對不合格項(xiàng)的跟蹤驗(yàn)證工作。

7. 會(huì)英文優(yōu)先。

第5篇 質(zhì)保體系管理崗位職責(zé)

任職要求

1.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷;

2.具有2年以上質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);

3.經(jīng)過質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)知識培訓(xùn);

4.具有良好的組織與計(jì)劃能力、協(xié)調(diào)與溝通能力,具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力,具備辦公自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)操作相關(guān)技能。

崗位職責(zé)

1.協(xié)助質(zhì)量管理體系主管規(guī)范各項(xiàng)質(zhì)量控制流程、各項(xiàng)質(zhì)量管理制度;

2.協(xié)助主管進(jìn)行企業(yè)質(zhì)量管理體系的教育培訓(xùn)工作;

3.監(jiān)督各部門落實(shí)質(zhì)量管理體系;

4.企業(yè)各種質(zhì)量體系相關(guān)文件的歸檔整理,及其所需資料與記錄的收集和保存;

5.追蹤國內(nèi)外質(zhì)量管理動(dòng)態(tài),對質(zhì)量管理體系改進(jìn)提出合理建議;

6.編制質(zhì)量體系的年度內(nèi)審計(jì)劃,并交主管審核;

7.負(fù)責(zé)企業(yè)具體內(nèi)部質(zhì)量管理體系審核工作;

8.負(fù)責(zé)監(jiān)測質(zhì)量體系運(yùn)行情況,及時(shí)改進(jìn)完善質(zhì)量體系;

9.積極處理客戶反饋的問題,依據(jù)反饋的問題和意見提出改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量的建議和措施;

10.編制企業(yè)綜合的質(zhì)量改進(jìn)計(jì)劃,制定明確的質(zhì)量改進(jìn)目標(biāo);

11.監(jiān)督并協(xié)助各部門的質(zhì)量改進(jìn)工作。

第6篇 質(zhì)量體系管理崗位職責(zé)

質(zhì)量體系管理 1、負(fù)責(zé)體系標(biāo)準(zhǔn)(iso9001、iso14001、ohsas18001、iatf16949,顧客要求等后期新增管理體系及流程類)的推進(jìn)、實(shí)施;

2、負(fù)責(zé)組織實(shí)施公司質(zhì)量體系內(nèi)部審核(包含產(chǎn)品工藝相關(guān)過程審核),跟進(jìn)協(xié)調(diào)和落實(shí)糾正預(yù)防措施,推動(dòng)質(zhì)量管理體系持續(xù)改進(jìn);

3、負(fù)責(zé)組織實(shí)施方(顧客方)質(zhì)量能力評審、第三方體系審核,跟蹤、協(xié)調(diào)改進(jìn)措施;

4、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo),根據(jù)公司質(zhì)量目標(biāo)分解到各個(gè)部門目標(biāo),并追蹤執(zhí)行狀況;

5、負(fù)責(zé)起草,修訂和定期回顧質(zhì)量管理體系相關(guān)文件;

6、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品第三方委外檢測(rohs、reach等);

7、組織實(shí)施相關(guān)質(zhì)量管理理論和實(shí)踐等方面的培訓(xùn);

1、 本科及以上,理工科相關(guān)專業(yè)(化工類專業(yè)優(yōu)先);

2、 4年以上質(zhì)量管理體系相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(有日資或汽車行業(yè)類工作經(jīng)歷優(yōu)先);

3、 熟悉并掌握iatf16949質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)及五大工具,具有體系內(nèi)審或外審資質(zhì)證書,具備獨(dú)立的建立、推行和維護(hù)管理體系經(jīng)驗(yàn)和豐富的現(xiàn)場品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn);

4、較強(qiáng)的組織,協(xié)調(diào)和溝通能力;責(zé)任心強(qiáng),具備團(tuán)隊(duì)合作精神;

5、熟練使用office辦公軟件,有較高的寫作和語言表達(dá)能力;

6、英語或韓語熟練者優(yōu)先; 1、負(fù)責(zé)體系標(biāo)準(zhǔn)(iso9001、iso14001、ohsas18001、iatf16949,顧客要求等后期新增管理體系及流程類)的推進(jìn)、實(shí)施;

2、負(fù)責(zé)組織實(shí)施公司質(zhì)量體系內(nèi)部審核(包含產(chǎn)品工藝相關(guān)過程審核),跟進(jìn)協(xié)調(diào)和落實(shí)糾正預(yù)防措施,推動(dòng)質(zhì)量管理體系持續(xù)改進(jìn);

3、負(fù)責(zé)組織實(shí)施方(顧客方)質(zhì)量能力評審、第三方體系審核,跟蹤、協(xié)調(diào)改進(jìn)措施;

4、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo),根據(jù)公司質(zhì)量目標(biāo)分解到各個(gè)部門目標(biāo),并追蹤執(zhí)行狀況;

5、負(fù)責(zé)起草,修訂和定期回顧質(zhì)量管理體系相關(guān)文件;

6、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品第三方委外檢測(rohs、reach等);

7、組織實(shí)施相關(guān)質(zhì)量管理理論和實(shí)踐等方面的培訓(xùn);

1、 本科及以上,理工科相關(guān)專業(yè)(化工類專業(yè)優(yōu)先);

2、 4年以上質(zhì)量管理體系相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(有日資或汽車行業(yè)類工作經(jīng)歷優(yōu)先);

3、 熟悉并掌握iatf16949質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)及五大工具,具有體系內(nèi)審或外審資質(zhì)證書,具備獨(dú)立的建立、推行和維護(hù)管理體系經(jīng)驗(yàn)和豐富的現(xiàn)場品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn);

4、較強(qiáng)的組織,協(xié)調(diào)和溝通能力;責(zé)任心強(qiáng),具備團(tuán)隊(duì)合作精神;

5、熟練使用office辦公軟件,有較高的寫作和語言表達(dá)能力;

6、英語或韓語熟練者優(yōu)先;

第7篇 職業(yè)安全健康環(huán)境體系管理崗位職責(zé)

1 認(rèn)真宣傳貫徹國家頒布的有關(guān)職業(yè)安全健康環(huán)境方面的法律、法規(guī)、政策及標(biāo)準(zhǔn)。

2 負(fù)責(zé)對公司員工進(jìn)行有關(guān)職業(yè)安全健康環(huán)境意識教育及相關(guān)知識的培訓(xùn)工作。

3 對審核發(fā)現(xiàn)的問題,下發(fā)整改通知單。

4 負(fù)責(zé)跟蹤、驗(yàn)證、記錄糾正措施實(shí)施的有效性。

5 定期組織調(diào)查、識別危害因素和環(huán)境因素,做到全員參與。

6 定期組織員工進(jìn)行職業(yè)健康體檢。

7 負(fù)責(zé)審批管轄范圍內(nèi)施工方案和票證書。

8 及時(shí)糾正違章作業(yè),對違章作業(yè)人員有權(quán)停止其工作。

9 懂得滅火器材的使用方法,會(huì)報(bào)火警,會(huì)撲救初起火災(zāi)。

10 將有害環(huán)境的廢棄物投放到指定垃圾箱。

11 下班之前,切斷辦公室所用辦公設(shè)備的電源,關(guān)閉電燈。

第8篇 管理體系專員崗位職責(zé)任職要求

職責(zé)描述:

1、 負(fù)責(zé)進(jìn)行公司質(zhì)量管理體系的認(rèn)證、維護(hù)并持續(xù)改進(jìn);維持各部門體系的正常運(yùn)行;

2、 協(xié)助部門經(jīng)理組織安排公司的質(zhì)量內(nèi)審工作,核查問題,跟進(jìn)協(xié)調(diào)和落實(shí)糾正預(yù)防措施,推動(dòng)質(zhì)量管理體系持續(xù)改進(jìn);

3、 協(xié)助部門經(jīng)理起草,修訂和定期回顧質(zhì)量管理體系相關(guān)文件;

4、 協(xié)助部門經(jīng)理組織安排體系規(guī)定的質(zhì)量意識、質(zhì)量管理理論和實(shí)踐等方面的體系培訓(xùn)與教育;

5、協(xié)助部門經(jīng)理起草、修訂、受控下發(fā)質(zhì)量手冊、程序文件、三級管理文件等質(zhì)量管理體系文件,并督促各部門嚴(yán)格按照文件要求執(zhí)行,同時(shí)對文件的執(zhí)行情況及效果進(jìn)行跟蹤;

6、 參與產(chǎn)品注冊的資料準(zhǔn)備工作,協(xié)調(diào)處理或解決醫(yī)療器械申報(bào)注冊過程中的有關(guān)問題。

任職要求:

1、醫(yī)學(xué)、生物、微生物學(xué)、藥學(xué)、檢驗(yàn)等相關(guān)專業(yè)大專或以上學(xué)歷;

2、二類醫(yī)療器械企業(yè)2年以上質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn),有相同管理崗位者優(yōu)先;

3、熟悉并掌握iso13485,iso9000質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn);

4、較強(qiáng)的組織,協(xié)調(diào)和溝通能力;責(zé)任心強(qiáng),具備團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和合作精神。

管理體系專員崗位

第9篇 管理體系工程師崗位職責(zé)

質(zhì)量管理體系工程師 qms engineer autoliv 奧托立夫(上海)管理有限公司,autoliv,奧托立夫 工作內(nèi)容和職責(zé) roles and responsibilities:

一、qms job

1) create and maintain china quality management system, coordinate and support the implementation of an effective quality management system.

2) be dedicated to providing accurate research and objective assessments of the organization and guiding optimal solutions through continual improvement activities within autoliv china.

3) maintain & update china quality manual according to real situation. coordinate between plant and ach & ctc to do improvement if need.

4)interface & harmonization of manufacturing & other support function / business processes / procedures.

5)organize china qms team to create yearly qms internal audit plan and perform ach & ctc internal audit, including lops follow up & verification of corrective & improvement actions.

6)participate in cross audit activity to grasp more system information and/or support related internal audit, so that guide optimal solution in china level.

7) regularly organize china qms meeting/workshop to discuss related topics, required tasks follow up, new standards discussion etc.

8) contact with global related administrator to improve, like rim champion.

9) monthly quality reporting & review.

10) learn and apply it basic tool to create simply workflow or make the job efficiency.

11) other tasks assigned by the manager.

二、cq assistant job

1) cqs expense claim paper handling, like collection, review and submission;

2) mro process coordinator to assist cqm to implement mro e-workflow, including mro process learning, pr/po initiation, payment initiation etc.

3) take cq it tool administrator role and maintain related information. also coordinate with it to develop new application.

4) assist cqm to maintain related database and make related report as required.

5) share point it tool learn and application, assistant to do maintenance and update.

崗位需求 job requirements:

1) university level engineering degree in mechanical engineering or automotive engineering or similar competence otherwise acquired.

1) 機(jī)械工程或汽車工程大學(xué)工程學(xué)位或類似的能力了。

2) at least three years relevant working experience with two years quality system experiences in automotive industry

2) 至少3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)兩年汽車行業(yè)質(zhì)量體系經(jīng)驗(yàn);

3) sound technical & automotive application knowledge.

3) 良好的技術(shù)和汽車應(yīng)用知識;

4) familiar with iatf16949:xxxx年 & ppap, apqp, msa, spc, fmea manuals;

4) 熟悉iatf16949:xxxx年,以及ppap,apqp,msa,spc,fmea 手冊;

5) process audit and product audit skill;

5) 過程審核和產(chǎn)品審核技能;

6) in-depth understanding of the quality management tools, such as doe, 8d method etc.

6) 深入了解質(zhì)量管理工具,如doe,8d方法等。

7) good command of english in both written and spoken

7) 良好的英語書寫和會(huì)話能力

第10篇 管理體系主管崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司體系文件的管理、記錄、修改工作;

2、負(fù)責(zé)收集各部門管理體系運(yùn)行情況,就運(yùn)行情況提出改進(jìn)建議;

3、負(fù)責(zé)有關(guān)質(zhì)量方面資料的收集和歸檔管理;

4、負(fù)責(zé)部室質(zhì)量文件起草工作;

5、負(fù)責(zé)協(xié)助開展管理體系的內(nèi)部審核及管理評審工作;

6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

任職要求:

1、大專及以上,物業(yè)、房地產(chǎn)、行政管理等管理相關(guān)專業(yè);

2、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)意識,具有較強(qiáng)的執(zhí)行力;

3、具備一定公文寫作水平,熟練使用相關(guān)辦公軟件;

4、兩年以上物業(yè)、市政管理或品質(zhì)管理等工作經(jīng)驗(yàn);

5、熟悉iso管理體系運(yùn)行和維護(hù)。

薪酬與福利:

1、實(shí)行5天8小時(shí)工作制,9:00--17:30;

2、享受國家法定節(jié)假日,年休假、婚假、產(chǎn)假、看護(hù)假等帶薪假期;

3、完善的薪酬體制:根據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展情況和個(gè)人工作績效進(jìn)行年度的績效評估與薪酬調(diào)整;

4、福利:完善的社會(huì)保險(xiǎn)、公積金福利;

5、學(xué)習(xí)與培訓(xùn):提供專業(yè)培訓(xùn)機(jī)制,職業(yè)生涯規(guī)劃等;

6、工作環(huán)境:我們一直倡導(dǎo)人性化的辦公場所,在這里您能感受到舒適的自然環(huán)境與優(yōu)質(zhì)的辦公設(shè)施給您工作效率來的提升。

上班地點(diǎn):廣州

第11篇 管理體系專員崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、協(xié)助編制質(zhì)量/環(huán)境職業(yè)健康安全手冊、控制程序和特種設(shè)備質(zhì)量手冊、程序文件等,完善質(zhì)量/環(huán)境職業(yè)健康安全體系文件的各項(xiàng)內(nèi)容;

2、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量/環(huán)境職業(yè)健康安全管理體系和特種設(shè)備體系的組織、推行、監(jiān)督,并對質(zhì)量/環(huán)境職業(yè)健康安全管理體系進(jìn)行維護(hù),組織內(nèi)部評審和管理評審,確保其運(yùn)行的有效性;

3、協(xié)助制定公司質(zhì)量/環(huán)境職業(yè)健康安全管理的各項(xiàng)規(guī)章制度、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、工藝標(biāo)準(zhǔn)等文件;

4、負(fù)責(zé)對公司人員進(jìn)行質(zhì)量/環(huán)境職業(yè)健康安全管理體系和特種設(shè)備體系知識的培訓(xùn)、宣傳工作;

5、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量/環(huán)境職業(yè)健康安全管理體系的第一方、第二方、第三方審核的策劃、組織、實(shí)施及效果跟蹤驗(yàn)證工作;

6、負(fù)責(zé)對各部門日常體系有效運(yùn)行情況進(jìn)行指導(dǎo)、檢查、落實(shí),督辦各部門體系工作,并追蹤驗(yàn)證整改效果;

7、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量/環(huán)境職業(yè)健康安全管理體系文件的管理,并對公司運(yùn)營相關(guān)的法律法規(guī)及時(shí)進(jìn)行更新、評價(jià);

8、負(fù)責(zé)對質(zhì)量/環(huán)境職業(yè)健康安全管理體系運(yùn)作情況進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)(如質(zhì)量/環(huán)境職業(yè)健康安全目標(biāo)的完成),作為持續(xù)改進(jìn)依據(jù)。

任職要求:

1、2年以上機(jī)械制造企業(yè)和特種設(shè)備產(chǎn)品的質(zhì)量體系管理經(jīng)驗(yàn),具有良好的溝通能力,語言表達(dá)能力,能夠熟練使用辦公自動(dòng)化軟件,有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)及策劃能力,能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并解決問題。

2、專業(yè):機(jī)械制造、質(zhì)量管理、企業(yè)管理相關(guān)專業(yè)

3、年齡:25--45

第12篇 體系管理工程師崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)工廠質(zhì)量管理體系的有效性、符合性和持續(xù)性。 2、負(fù)責(zé)公司管理制度的策劃、建立和維護(hù)。 3、制定審核計(jì)劃進(jìn)行產(chǎn)品審核、過程審核、內(nèi)部審核。 4.負(fù)責(zé)定期組織現(xiàn)場審核,對審核問題點(diǎn)的改善與追蹤,改正措施有效的驗(yàn)證。 5.負(fù)責(zé)體系文件的修改完善,培訓(xùn),推行。 6.對員工進(jìn)行體系知識,質(zhì)量意識的培訓(xùn)。

職位要求: 1.熟悉iso9001,醫(yī)療管理認(rèn)證體系的相關(guān)內(nèi)容 2.熟悉醫(yī)療器械各類證件的申請注冊流程 3.有較強(qiáng)的管理和協(xié)調(diào)能力,有責(zé)任心。 4.良好的書寫技能和溝通能力

崗位要求:

學(xué)歷要求:不限

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:不限

體系管理崗位職責(zé)任職要求(十二篇)

職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司要求具體制訂及完善公司三標(biāo)體系文件,并負(fù)責(zé)公司三標(biāo)體系的推進(jìn)、實(shí)施以及對體系運(yùn)行情況的監(jiān)控;2、負(fù)責(zé)公司三標(biāo)體系貫標(biāo)、維護(hù)、認(rèn)證與評審工作;3
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