第1篇 財務管理專員崗位職責任職要求
職責描述:
1、負責集團及子公司財務人員績效的日常管理及考核匯總;
2、協(xié)助財務經(jīng)理進行集團財務團隊體系建設，負責部門財務人員的崗位需求、人員招聘、錄用、轉正考評等，指導分子公司財務團隊管理工作;
3、協(xié)助財務經(jīng)理進行財務相關制度、流程的制定及完善，以及 開展崗位職責、業(yè)務流程標準化工作，負責財務一體化工作的具體實施;
4、負責財務業(yè)務線的各項培訓計劃制定、跟蹤、落實;
5、協(xié)助完成專題或特定項目的財務分析工作，尋找可改善節(jié)點、確定改善方向;
6、搜集、關注行業(yè)財務管理未來戰(zhàn)略方向，為公司財務管理改進提供建議。
任職要求:
1、全日制本科及以上學歷;
2、制造業(yè)2年以上財務相關工作背景，熟悉成本核算、績效考核、財務分析、賬務處理、報表處理等工作模塊;
3、具有良好的數(shù)據(jù)整理、數(shù)據(jù)分析、文字表達和ppt展示能力;
4、具有1年以上財務管理經(jīng)驗，有大中型企業(yè)財務管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
5、視野開闊、思維活躍，具有較強的學習能力及協(xié)調能力、執(zhí)行力。
財務管理專員崗位
第2篇 財務信息化管理崗位職責
職責描述:
1、負責組織物業(yè)收費系統(tǒng)、費控系統(tǒng)等的系統(tǒng)建設、實施上線和全面推廣;
2、負責建立相關系統(tǒng)使用要求、流程規(guī)范和配套管理制度并監(jiān)督執(zhí)行;
3、負責相關系統(tǒng)的運維管理、日常培訓及系統(tǒng)管理等工作;
4、根據(jù)用戶需求對系統(tǒng)功能進行優(yōu)化升級;
任職要求:
1、熟悉物業(yè)收費業(yè)務,具有行業(yè)主流收費軟件的應用背景和管理經(jīng)驗;
2、有一定的財務基礎,有軟件系統(tǒng)與財務系統(tǒng)對接經(jīng)驗;
3、3-5年物業(yè)總部或集團信息化管理工作經(jīng)歷;
4、物業(yè)top20企業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先
第3篇 財務分析管理崗位職責任職要求
財務分析管理崗位職責
財務預算分析管理 協(xié)助總監(jiān)完成預算管理、財務分析及內控等工作;
本科以上財務相關專業(yè)畢業(yè);
3年以上財務管理、預算分析或內控經(jīng)驗; 協(xié)助總監(jiān)完成預算管理、財務分析及內控等工作;
本科以上財務相關專業(yè)畢業(yè);
3年以上財務管理、預算分析或內控經(jīng)驗;
財務分析管理崗位
第4篇 財務管理業(yè)務崗位職責任職要求
財務管理業(yè)務崗位職責
崗位職責:
1.電網(wǎng)銷業(yè)務日常對賬，業(yè)務系統(tǒng)到賬確認、實收生成保單、以及電網(wǎng)銷退費;
2.每日核對電網(wǎng)銷業(yè)務異常數(shù)據(jù)，確保月末無未達;
3.總公司日常保費、賠款、手續(xù)費結算銷數(shù)、機構共保審核;
4.代位求償、共保體以及相關總公司需要處理的業(yè)務對接工作;
5.制作再保支付單、再保數(shù)據(jù)實收和銷數(shù)處理、每月末未處理部分做暫收款處理;
6.每月初提供暫收款明細、并出具賬齡分析表、季度出具再保分析報告;
7.協(xié)調信保業(yè)務日常對賬工作;
8.指導并管理機構日常業(yè)務核算;
9.配合年度審計以及領導交辦的其他零時性工作。
任職資格:
1.全日制本科及以上學歷，財務、會計，經(jīng)濟類專業(yè);
2.具有2年及以上相關專業(yè)工作經(jīng)驗;
3.熟悉會計核算相關政策法規(guī)，熟悉保險公司核算全流程，熟練使用財務軟件及財務系統(tǒng);
4.通過助理會計師及以上，有耐心、有責任心、邏輯性及溝通協(xié)調能力較強。
財務管理業(yè)務崗位
第5篇 酒店管理財務經(jīng)理崗位職責任職要求
酒店管理財務經(jīng)理崗位職責
酒店管理公司財務經(jīng)理(酒店財務副總監(jiān)) 浙江康譽置業(yè)有限公司 浙江康譽置業(yè)有限公司，康譽任職要求:
1.八年以上五星級酒店財務經(jīng)理以上工作經(jīng)驗，具備助理會計師以上職稱;
2.掌握五星級酒店財務管理流程、運作模式;
3.掌握五星級酒店財務部各崗位基本操作流程，熟悉國際品牌五星級酒店財務模型;
4.具有一定的外語口語表達能力;
5.掌握日常辦公軟件的使用;熟練掌握國際管理公司各類財務軟件;
6.具有良好的溝通協(xié)調能力和社交能力;具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守。
第6篇 財務管理人員崗位職責內容
1.盤結每日營業(yè)收人及管理費用。
2.填寫、核對、整理美容院財務月報表,分析總結本月經(jīng)營收支,并向上級主管提供增收節(jié)支和資金運用方面的參考意見。
3.每月及時填寫、核對和整理“產(chǎn)品銷售報表”及時提供暢銷、滯銷的信息。
4.每周填寫周報表,反映本周的購進、銷售、庫存、損耗情況,及時遞交給院長,以便訂立下周的銷售計劃。
5.制訂月、季、年度及節(jié)假日促銷費用計劃。
6.整理好客戶檔案統(tǒng)一存檔。
第7篇 公路局財務資產(chǎn)管理科副科長主辦會計崗位職責
公路管理局財務資產(chǎn)管理科副科長(主辦會計)崗位職責
一、負責設置各類賬薄。
二、負責審核建議計劃及匯總上報工作,擬分解下達預算,并督促落實執(zhí)行。
三、負責審核原始憑證,檢查賬薄登記和經(jīng)濟業(yè)務處理情況。
四、負責編制、匯總及上報月、季報表和年度財務決算報表,審核局屬單位的財務報表。
五、負責檢查局屬單位財務收支情況,收集各類會計信息資料。
六、負責二級收費公路車輛通行費征收管理工作。
七、定期向領導提供經(jīng)濟活動分析報告。
八、完成領導交辦的其它工作。
第8篇 管理處內務財務兼?zhèn)}管員崗位職責
管理處內務(財務)兼?zhèn)}管員崗位職責:
1、協(xié)助主任處理好日常內部事務。
2、負責管理處的檔案管理,文件收發(fā)工作。按公司要求建立并保管業(yè)主檔案,房屋、設備、設施技術檔案及其他文件,資料分門別類存檔。
3、負責管理處的打字、文印,負責信息傳遞管理工作,做好新視窗智能物業(yè)管理系統(tǒng)的維護和日常督促工作。
4、負責管理處員工的考勤工作,經(jīng)管理處領導審核后,及時上報公司綜合部。
5、檢查各班組工作記錄和報表,按程序將記錄中不合格情況匯總上報管理處主任和公司相關職能管理部門。
6、負責物管處財務工作,按公司財務管理制度要求,做好二級核算工作,定期向公司財務部核對管理處財務情況。如物管費,代收代繳費用的收繳登記,核對,物品的申購登記,費用簽字報銷等,每日按要求及時向公司財務部上繳當日已收的物管費等現(xiàn)金、支票等。
7、負責各種資料、報表的保管、領發(fā)工作。
8、負責管理處的接待工作,業(yè)主、使用人的查詢及特約有償委托服務工作。
9、做好小區(qū)低值耗材、辦公用品的進出庫領用、盤倉工作,定期進行盤查、清點。
10、完成領導交辦的其他任務。
第9篇 財務管理師崗位職責任職要求
財務管理師崗位職責
工作內容:
資金:
1. 執(zhí)行各項資金計劃、財務收支
2. 現(xiàn)金/票據(jù)等財物保管工作
3. 經(jīng)常項目、資本項目、外匯賬戶、結售匯等作業(yè)管理
4. 應收/應付賬款管理
5. 依會計單位嚴格審核之憑證內容，進行財務收支作業(yè)
成本:
1. 報表制作與分析
2. 銷售毛利報表制作與異常處理
3. 物料的系統(tǒng)成本定義
任職要求:
1、會計、財務專業(yè);
2、cet-4以上;
3、持有會計資格從業(yè)證;
4、有責任心、細心
第10篇 財務管理財務崗位職責
財務管理 奧康鞋業(yè) 浙江奧康鞋業(yè)股份有限公司,奧康國際,奧康鞋業(yè),浙江奧康,奧康 1、負責公司賬務核算,做到真實準確完善;
2、負責公司財務內控,做好監(jiān)督審核管理工作,保障公司資金安全;
3、收集和制作各項財務分析報表,形成分析報告向相關業(yè)務人員反應;
4、參與公司財務管理,完善財務相關管理制度;
5、負責區(qū)域公司稅務、繳納及關系處理;
任職資格:
1、 財務相關專業(yè);有初級會計證優(yōu)先;
2、 具有良好的團隊合作精神,吃苦耐勞
3、 熟練使用word、excel、ppt等辦公軟件
4、具有全面的財務專業(yè)知識、賬務處理及財務管理經(jīng)驗;
5、有較強的語言文字能力和溝通協(xié)調能力,
具有良好的敬業(yè)精神、職業(yè)道德操守和極強的主人翁意識和責任心;
6、能接受出差和外派優(yōu)先。
第11篇 財務管理副經(jīng)理崗位職責任職要求
財務管理副經(jīng)理崗位職責
崗位職責:
1、負責建立項目財務內部控制制度，編制項目規(guī)范財務工作流程。
2、資金工作:包括項目資金使用控制、項目銷售回款控制以及協(xié)助公司資金組進行項目融資等工作。
3、財務分析:負責項目經(jīng)濟效益測算和分析，包括財務經(jīng)濟指標分析，資金使用、盈利能力和成本費用分析，為公司戰(zhàn)略決策提供依據(jù)。
4、參與項目經(jīng)營決策，為項目的經(jīng)營決策提供財務專業(yè)意見;參與公司的重大投資決策，提供投資財務專業(yè)意見。
5、對內，團隊建設及管理，協(xié)調項目財務組與其他部門之間的工作關系;對外，負責項目所在地的稅務關系維護、負責項目稅收籌劃工作以及稅收風險的規(guī)避等。
6、參與項目重大經(jīng)濟行為、參與項目重要供應商的篩選考察工作、項目重要經(jīng)濟合同的談判以及各類合同的審核，提供財務專業(yè)意見。
任職資格:
1、3年以上財務管理工作經(jīng)驗，知名房地產(chǎn)企業(yè)。
2、熟悉稅務政策及財務管理制度。
3、良好的團隊管理能力和溝通協(xié)調能力。
4、財務專業(yè)知識扎實，有沖勁有發(fā)展?jié)摿Γ殬I(yè)化程度高。
5、全日制本科學歷，相關專業(yè)。
財務管理副經(jīng)理崗位
第12篇 財務報告管理崗崗位職責
工作職責:
1. 研究國際財務報告準則、中國會計準則、監(jiān)管法規(guī)的發(fā)布及變化,根據(jù)變化制定或者更新會計核算辦法和會計科目,并評估及測算對我行關鍵財務指標及信息披露的影響;
2. 參與業(yè)務部門的產(chǎn)品設計,負責配置核算辦法,并確定系統(tǒng)的實施方案,推動相關系統(tǒng)的建設;
3. 負責組織財務報表月度關帳、季度、年度決算工作,并對財務信息及關鍵財務指標進行計算、分析;
4. 負責全行定期報告審計的協(xié)調工作,以及全行定期報告的編制、審核和披露工作;
5. 負責監(jiān)管機構的會計調研和檢查的協(xié)調和反饋工作,并根據(jù)需要,組織對分行核算的檢查及調研工作;
6. 根據(jù)會計準則、各類監(jiān)管法規(guī)以及我行會計核算制度的變化情況,定期組織面向總行及分行的各類培訓工作。
任職要求:
1、重點院校會計、金融等相關專業(yè)本科以上學歷,碩士研究生以上學歷或者cpa資格優(yōu)先。
2、3年(含)以上銀行會計核算管理工作經(jīng)驗或者事務所銀行審計工作經(jīng)驗;
3、熟悉企業(yè)會計準則,有較強的數(shù)據(jù)分析能力與清晰的思維邏輯和創(chuàng)新意識,良好的組織、協(xié)調、溝通和執(zhí)行能力;
4、熟練使用各種office軟件,具有較強的口頭和書面表達能力。
