第1篇 服裝行業(yè)會計崗位職責總結(jié)
服裝行業(yè)會計崗位職責總結(jié)一
以下就是服裝行業(yè)會計崗位職責總結(jié)等等的介紹，希望為您帶來幫助。
崗位職責：
1、跟蹤公司檔口每月出貨數(shù)據(jù)，并錄入系統(tǒng);
2、核對工廠月貨款;
3、負責每月發(fā)票的開具以及進項發(fā)票整理工作;
4、核算員工工資;
5、成本跟蹤控制工作;
6、領(lǐng)導交代的其他事項。
工作要求：
1、財務(wù)，會計專業(yè)大專以上學歷，有會計初級職稱，服裝財務(wù)內(nèi)賬2年以上的工作經(jīng)驗優(yōu)先錄用;
2、熟悉會計報表的處理。
服裝行業(yè)會計崗位職責總結(jié)二
崗位職責
1、負責每季單款實際成本的核算工作。
2、負責每月供應商對賬工作，完成應付報表，并及時清理未付款項。
3、負責核對倉庫入出庫單，每月倉庫盤點工作。
4、編制會計憑證等其他臨性性工作。
任職資格
1 、中專及以上學歷。
2、對數(shù)字敏感，認真仔細，能吃苦耐勞。熟練運用excel函數(shù)。
3、2-3年以年制造業(yè)賬務(wù)經(jīng)驗，服裝行業(yè)優(yōu)佳。
服裝行業(yè)會計崗位職責總結(jié)三
1、完成公司的月、季度、年度財務(wù)報表;
2、完成應收賬款往來明細賬，及時與客戶對賬并打印對賬單;
3、定期匯報應收賬款回款情況并提供書面風險預警客戶情況表;
4、完成應付賬款往來明細賬，及時與供應商對賬;
5、負責做好開票計劃表與進項發(fā)票計劃表;
6、完成會計電算化工作，登記明細賬，總賬;
7、審核、完善和裝訂會計原始憑證和報表，管理好會計印鑒和會計檔案;
8、分析財務(wù)收支情況，監(jiān)管好現(xiàn)金與銀行資金，并提出資金管理的建議。
服裝行業(yè)會計崗位職責總結(jié)四
1、 負責指導、執(zhí)行、落實各店鋪(直營/聯(lián)營)相關(guān)財務(wù)制度流程，對于違規(guī)操作進行處理和處罰。
2、 負責審核與財務(wù)相關(guān)業(yè)務(wù)的銷售活動(如銷售折扣、促銷)、營業(yè)收入、費用開支原始憑證、進銷存，并編制、匯總各種會計報表及賬務(wù)處理。
3、 負責審核應收管理，監(jiān)管進銷存，及時核對回款進賬并歸集會計報表。
4、 負責指導直營店鋪做好稅收籌劃與管理工作，按時完成稅務(wù)申報工作。
5、 負責進行成本費用核算的控制、分析，督促各直營店鋪降低消耗、節(jié)約成本。
6、 負責監(jiān)督客戶信用額政策發(fā)貨。
7、 完成上級管理人員安排的其他相關(guān)工作。
第2篇 童裝行業(yè)——服裝市場銷售督導崗位職責職位要求
職位要求：
1、年齡22-35歲、形象好氣質(zhì)佳、性別不限
2、高中以上學歷、市場營銷專業(yè)、管理專業(yè)優(yōu)先
3、3年以上服裝零售行業(yè)品牌終端管理經(jīng)驗
4、性格開朗、有良好的親和力.
5、具備極強的銷售能力、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、有創(chuàng)新意識
6、較強的執(zhí)行力、銷售分析能力、并能夠發(fā)現(xiàn)問題解決問題
7、具備較強的責任心，積極主動的工作態(tài)度，抗壓能力較好；
8、良好的店鋪陳列、銷售技巧、人員培訓、商品組合等工作（實戰(zhàn)能力強）
9、熟悉office相關(guān)軟件操作、數(shù)據(jù)分析能力強；
10、能適應經(jīng)常出差
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崗位要求：
學歷要求：中技
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：經(jīng)驗不限
第3篇 服裝行業(yè)崗位職責
職責描述:
1.根據(jù)品牌電商戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)需要,制定各電商平臺的整體運營管理及營銷推廣策略,并能有計劃地進行實施;
2.負責電商銷售額目標的達成,瀏覽量的提升及顧客購物體驗的改善;
3.負責對各電商渠道銷售數(shù)據(jù)的整理、匯總、分析;
4.對各種推廣渠道的效果進行檢測、分析、總結(jié),并指導下屬推廣工作的開展;
5.及時掌握電子商務(wù)的市場變化,結(jié)合公司戰(zhàn)略目標提出適合市場需求的可行性方案;
6.積極了解并獲得競爭對手的各種信息,并提出相應建議;
崗位要求:
1.大專以上學歷,3年以上品牌服裝行業(yè)電商工作經(jīng)驗,其中2年以上同等職位工作經(jīng)驗;
2.熟悉線上電商渠道銷售的運營,如天貓、京東、微淘等主流電商平臺的各項規(guī)定與操作流程,及實際銷售運營管理經(jīng)驗;
3.能利用線上電商平臺進行有效推廣和宣傳;
4.具有良好的市場銷售能力、數(shù)據(jù)分析,敏銳的市場洞察力與反應力;
5.良好的團隊管理能力。
