園林項目經(jīng)理崗位職責、要求（十二篇）

發(fā)布時間：2024-03-07 17:06:02 查看人數(shù)：84

園林項目經(jīng)理崗位職責、要求

第1篇園林項目經(jīng)理崗位職責、要求

園林項目經(jīng)理職位要求

1.園林或工程類專業(yè)，本科以上學歷，具有園林綠化工程項目經(jīng)理證或建造師證優(yōu)先考慮；熟悉計算機軟件操作，熟練使用cad繪圖；

2.10年以上工作經(jīng)驗，必須要有室內(nèi)大型園林項目施工經(jīng)驗（3000平米以上）；5年以上大型園林企業(yè)項目經(jīng)理現(xiàn)場施工管理經(jīng)驗，要求有獨立完成3個以上大型園林項目的現(xiàn)場管理經(jīng)驗；

3.熟悉高端室內(nèi)園林造景工程的現(xiàn)場施工管理，對工程設計，造價，規(guī)劃，預決算，成本控制有深刻的理解及實際操作經(jīng)驗。

園林項目經(jīng)理崗位職責

1.全面負責公司室內(nèi)、外園林式動物園的施工管理，把控工程進度、監(jiān)督施工過程中的質(zhì)量及景觀效果；

2.進行安全施工及文明施工的管理；

3.溝通、協(xié)調(diào)與裝修方的各種工作對接事宜.做好對外協(xié)調(diào)工作；

4.辦好工程結(jié)算及竣工驗收等工作。

第2篇園林工程項目崗位職責

崗位職責:

1. 全面負責工程質(zhì)量、進度、造價、成本等各方面的生產(chǎn)計劃制定、進度跟蹤以及監(jiān)督執(zhí)行,對整個項目負責;

2. 負責生產(chǎn)組織、技術及經(jīng)營管理工作,把控工程質(zhì)量、進度、造價及成本;

3. 全面負責項目對內(nèi)對外溝通協(xié)調(diào)工作,能夠較好的協(xié)調(diào)公司內(nèi)部團隊以及外部業(yè)主、監(jiān)理等方面關系;

4. 協(xié)助工程招投標、預決算等方面工作;

5. 執(zhí)行過程中對于分包隊伍、供應商定期考核、評價;

6. 完成上級領導交辦的其它工作。

任職職要求:

1、本科及以上學歷,年齡30-40歲,園林、工民建等相關專業(yè)優(yōu)先;

2、中級及以上職稱,具有一級建造師或二級以上園林工程項目經(jīng)理證優(yōu)先;

3、 6年以上相關工作經(jīng)驗,3年以上大型施工企業(yè)或園林工程管理、同崗位工作經(jīng)驗;

4、具有很強的協(xié)調(diào)溝通能力,能夠很好的協(xié)調(diào)公司內(nèi)部團隊,以及外部業(yè)主、監(jiān)理等方面關系;

5、具有很強的生產(chǎn)、技術、經(jīng)營組織能力;對工程質(zhì)量、進度、造價、成本等具有很強把控能力;有較強的現(xiàn)場管理能力和施工管理經(jīng)驗;

6、了解工程招投標、預決算工作內(nèi)容,具備參與的經(jīng)歷;

7、具有一定的社會資源(如勞務對、材料商、甲方關系等);

8、認同公司企業(yè)文化,忠于公司,積極進取,具有很強的團隊合作精神;

第3篇園林項目經(jīng)理崗位職責職位要求

崗位職責

1、實施市政項目施工綜合管理，包括組織協(xié)調(diào)工作、質(zhì)量、安全、進度、成本控制等；

2、對施工更改及時聯(lián)系，規(guī)范操作，嚴格按質(zhì)量要求施工；

3、確保施工安全，組織設計合理；

4、確保工程進場苗木的合格率，嚴格按規(guī)范進行養(yǎng)護。

任職資格

1、市政、園林、景觀學、建筑學等相關專業(yè)，大專以上學歷；

2、5年以上市政園林工程施工經(jīng)驗，熟悉市政園林工程施工規(guī)范和技術操作規(guī)程，了解市政項目現(xiàn)場監(jiān)督管理；

3、熟練使用辦公軟件及cad等設計軟件；

4、具有解決現(xiàn)場技術問題能力，能協(xié)助項目經(jīng)理完成協(xié)調(diào)管理工作；

5、性格開朗，穩(wěn)重、原則性強、責任心重、能吃苦耐勞，適應長期工地生活，服從公司調(diào)派；

6、持園林項目經(jīng)理證書、園林相關專業(yè)中、高級職稱、二級建造師、職業(yè)資格證書或有大型市政施工企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

崗位要求：

學歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：8-9年經(jīng)驗

第4篇重薪聘園林市政行業(yè)項目負責崗位職責職位要求

崗位職責：

1、組織設計和制訂工程建設計劃；

2、配合相關部門做好設備安裝的設計、概算、招標工程量審核、安裝調(diào)試等工作；

3、配合施工單位按照相關管理制度、安裝圖紙、操作規(guī)范和進度要求完成土建和設備安裝任務；

4、及時處理工程管理中發(fā)生的異議和投訴，不斷提高服務滿意度；

5、對施工現(xiàn)場進行監(jiān)督管理，做好安全與現(xiàn)場管理工作；

6、建立土建施工等進度記錄和臺賬，做好與施工單位的設備安裝圖紙等資料的交接存檔工作；

7、對土建、設備安裝作業(yè)量等相關數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計和報表分析，根據(jù)分析數(shù)據(jù)建議對策并向部門經(jīng)理反饋。

任職資格：

1、大學?？萍耙陨蠈W歷，建筑、土木、工民建類相關專業(yè)；

2、3-5年以上工程管理工作經(jīng)驗，有相關行業(yè)工程管理經(jīng)驗者優(yōu)先；

3、熟悉工程項目前期資料申報和施工證照、工程報建報裝等辦理工作，熟悉項目招標和施工監(jiān)理工作，能夠進行圖紙審查、控制成本及內(nèi)外協(xié)調(diào)工作；

4、熟悉國家相關政策法規(guī)，具備與崗位所需的相關專業(yè)知識，熟練使用辦公軟件和cad制圖軟件，具有核算統(tǒng)計技能；

5、具有很強的責任心和事業(yè)心。

崗位要求：

學歷要求：不限

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1-3年

第5篇園林工程項目執(zhí)行經(jīng)理崗位職責

園林綠化工程項目執(zhí)行經(jīng)理崗位職責

1、全面負責工程的技術、質(zhì)量

2、參與投標,參與編制技術標--施工組織設計:參加投標評審會,對技術標進行評審。

3、施工準備階段,負責施工組織設計的深化,編制勞動力計劃、主要施工機械計劃、總進度計劃。負責對相關人員進行施工組織設計交底工作。

4、負責項目質(zhì)量管理體系的建立和運行中的日常管理工作。負責編制項目質(zhì)量計劃,并組織評審。負責質(zhì)量計劃在執(zhí)行過程中的監(jiān)督和檢查。

5、組織圖紙會審準備工作,組織有關人員學習施工圖紙及相關文件,提出圖紙中存在的問題或施工問題,對整理的圖紙會審紀要疑問進行審核。組織有關人員參加圖紙會審,作好詳細記錄,會后整理成(圖紙會審記錄》,及時找會審各方簽字蓋章。

6、參加對分包隊伍的主要裝飾材料的定樣交底工作。

7、技術經(jīng)理對承包商提出的技術問題及時進行解答:對施工中發(fā)現(xiàn)的圖紙問題由承包商提出對《技術核定單》或《工程聯(lián)系單》,由技術經(jīng)理審核后報業(yè)主或監(jiān)理等單位解決。

8、收到甲方發(fā)放的設計變更,由技術經(jīng)理先行分析可行性后再發(fā)至有關人員。

9、當原施工組織設計不能滿足要求時,由技術經(jīng)理及時進行修改、補充、完善,經(jīng)項目經(jīng)理批準后發(fā)放有關人員。

10、負責編制關鍵、特殊工序作業(yè)指導書,經(jīng)項目經(jīng)理批準后發(fā)放。

11、負責對承包商編制的施工方案進行審核。

12、負責對施工組織設計、關鍵、特殊工序作業(yè)指導書的實施進行跟蹤檢查。

13、分部、分項工程施工完后,承包班組先自檢,合格后填寫工程質(zhì)量報驗單及隱蔽、質(zhì)評等資料報給技術經(jīng)理,技術經(jīng)理組織成本經(jīng)理、承包班組共同驗收后,在資料上審核簽字,再報監(jiān)理驗收。

14、承包商材料進場后,需復試的先通知技術經(jīng)理,由技術經(jīng)理聯(lián)系監(jiān)理共同取樣送檢。承包商填寫材料報檢單并附上有關材質(zhì)證明,復試報告報技術經(jīng)理,技術經(jīng)理審核后報監(jiān)理。監(jiān)理批復意見后,合格材料才能用于工程。

15、負責編制總進度計劃或調(diào)整進度計劃,經(jīng)項目經(jīng)理審批后,報監(jiān)理,同意后進行發(fā)放。承包商根據(jù)總進度計劃或調(diào)整進度計劃編制月、周進度計劃,報技術經(jīng)理審核批準。技術經(jīng)理對進度計劃完成情況及時分析總結(jié),對未完成的原因進行分析,提出改進措施,督促整改落實。

16、參加項目經(jīng)理組織的每周生產(chǎn)例會,總結(jié)質(zhì)量、進度、安全、文明施工情況,布置下周生產(chǎn)任務及有關要求。

17、發(fā)生重大質(zhì)量、安全事故時按規(guī)定報告處理,參加重大質(zhì)量、安全事故的處理,提出技術處理方案及質(zhì)量要求,并跟蹤檢查,編制事故處理報告。

18、工程完工后,承包商自檢合格后填寫竣工驗收申請單、竣工報告報技術經(jīng)理,技術經(jīng)理組織項目經(jīng)理、成本經(jīng)理先進行項目內(nèi)部驗收,驗收合格后通知公司驗收,公司驗收合格后再報監(jiān)理、甲方驗收。

第6篇園林工程項目助理崗位職責

崗位職責

1、參與項目部部門規(guī)劃及重大決策的討論與匯總。

2、負責工程部有關文書的起草、修改及審核。

3、負責工程資料、文件的收集、入檔、存檔、發(fā)放、查找、借(領)用等工作。

4、負責資料存檔建庫及編報工作。

5、負責對工程竣工資料的收集、整理工作。

6、負責工程電子版資料的接收、存檔及提供利用等工作。

【任職資格】

1、大專以上學歷,文秘或工程類相關專業(yè),文書表達能力較強。

2、兩年以上工程資料員工作經(jīng)驗。

3、熟悉園林行業(yè)資料管理規(guī)程及相關知識。

4、熟悉園林行業(yè)檔案管理體系,工程資料的收集、整理、編目和組卷工作。

第7篇園林工程項目合同商務經(jīng)理崗位職責

園林綠化工程項目合同商務經(jīng)理崗位職責

1、投標中進行工程量的計算,與成本部投標人進行復核。

2、中標后在規(guī)定時間內(nèi)完成施工圖預算,與成本部對核。

3=對成本計劃進行分解,按時編制分解的各勞務隊分解成本、分解的各勞務隊分段(月、季)計劃成本、分部分項工程上繳率分析。

4、參加成本部組織的合同交底,作好記錄。

5、按時編制項目材料計劃。

6.加強施工成本監(jiān)督,參加分部分項工程驗收,作好有關成本記錄,加強檢查施工用工情況并作記錄,提供補充定額編制依據(jù),作好計劃外計時工用工記錄。

7、收到設計變更后,及時編制變更預算;將設計變更及預算報成本部審核,作好記錄;將成本部審核好的變更預算報業(yè)主審核、洽商價款;督促承包商編制變更預算并報成本部審核。

8、收到合同外工程量增加委托書后及時報成本部,由成本部編制預算、送業(yè)主審核、簽補充合同。

9、及時與技術經(jīng)理一起編制有關簽證、索賠,報項目經(jīng)理審核,協(xié)助項目經(jīng)理找業(yè)主、監(jiān)理簽證,每月一次將簽證報成本部備案。對經(jīng)營性未簽證的用工于3天內(nèi)報成本部備案。

10、按時編制月進度款,并報項目經(jīng)理審核;按時報業(yè)主審核,并負責與業(yè)主核量核價:及時將審核的與進度款報表報成本部備案;及時對承包商進度款報表進行審核。

11、按時按規(guī)定收集、整理、歸檔資料,資料與工程同步,資料齊全、完整、真實。

12、在規(guī)定時間內(nèi)完成結(jié)算的編制,按規(guī)定程序?qū)彾?及時與業(yè)主辦理結(jié)算。

13、及時審核分包方結(jié)算,并按規(guī)定報成本部審核。

第8篇園林設計項目負責人崗位職責

園林設計項目負責人(主創(chuàng)設計師) 上海市園林設計研究總院有限公司上海市園林設計研究總院有限公司,上海市園林設計院有限公司,園林設計總院崗位職責:帶領團隊完成大中型項目方案到施工圖的全部設計及相關工作

任職資格:

1、風景園林、建筑學、規(guī)劃或相關專業(yè),專業(yè)基礎扎實,能熟練應用專業(yè)軟件;

2、本科10年以上工作經(jīng)驗、碩士5年以上工作經(jīng)驗;

3、具有中級及以上職稱,有高級職稱、全國注冊規(guī)劃師資格者優(yōu)先考慮;

4、5年以上大型甲級設計院或境外公司工作經(jīng)歷,并擔任過項目負責人角色4年以上,作為項目負責人承擔過大型綜合型工程5項以上;

5、具有優(yōu)秀的方案設計能力及表現(xiàn)能力,較好的語言及手繪溝通能力,熟悉國內(nèi)設計規(guī)范;

6、具有較強的設計指導能力,并能夠帶領團隊完成項目從概念到施工圖的全套設計;

7、具備良好的溝通能力和項目管理能力,能有效做好各專業(yè)之間的配合協(xié)調(diào)工作。有獨立運作項目主持經(jīng)驗,能準確理解、把握項目及業(yè)主需求,能獨立完成與業(yè)主的溝通、匯報和協(xié)調(diào)工作;

8、具備基本的英語讀寫能力,能熟練使用英語進行溝通交流者優(yōu)先;

9、有責任心,工作態(tài)度積極主動,具有團隊合作精神。

第9篇園林工程項目安全員崗位職責

園林綠化工程項目安全員崗位職責

1、責任目標:熟悉業(yè)主和公司及項目安全目標,建立安全生產(chǎn)文明施工管理領導小組,健全安全生產(chǎn)責任制,規(guī)范各級各類人員的安全職責,完成目標分解,報上級主管、生產(chǎn)經(jīng)理審核。確保完責任成本控制目標,杜絕重大安全事故,事故成本為零。

2、入場管理和安全教育:勞務分承包方入場時,建立人員花名冊,收集特殊工種上崗證等,整理成冊。協(xié)同行政管理部、項管課做好新工人入場教育,保留培訓教育記錄,并與作業(yè)隊人員簽訂安全生產(chǎn)責任合同。開展多種形式的全員安全宣傳教育。

3、參與編制總體施工組織設計中的安全保證措施:負責編制專業(yè)性較強的分項工程施二正組織設計中安全保證措施。

4、現(xiàn)場安全管理和檢查;負責制作或購買、懸掛各類安全標識,機械設備操作處懸掛操作規(guī)程,主要施工部位懸掛安全標志牌。參與制定本項目安全隱患預防措施和安全通病防治辦法,經(jīng)技術負責人審批后,與施工員向班(組)長進行書面安全技術交底,督促班(組)長在施工前向施工操作人員進行口頭安全交底。督促現(xiàn)場施工人員做好安全防護和安全生產(chǎn),正確使用勞保用品,對出現(xiàn)的安全隱患、違規(guī)操作、無章作業(yè)、無證上崗等給予制止,執(zhí)行處罰,并一廠整改通知書,督促整改的落實:必要時應以書面形式報告直管領導暫停施工。協(xié)助技術負責人組織項目安全月檢,對存在的問題進行分析,針對問題定人、定時間、定措施完成,做好整個過程記錄。以日常與月度檢查情況為依據(jù),參與勞務分承包方月度考核,簽署考核意見。依據(jù)'四不放過'原則,協(xié)助主管領導處理各種安全事故分析和處理,并對安全事故造成經(jīng)濟損失進行評估,執(zhí)行處罰。

5、記錄和資料:每月按要求編制各類報表和資料,交主管領導審定后上報。做好各項安全驗評、安全先進評比工作,整理各類資料,及時上報。

6、做好項目人員勞保用品發(fā)放、記錄及防暑降溫造冊發(fā)放。

7、完成領導交辦的其它任務。

第10篇園林綠化工程項目安全員崗位職責

1、責任目標：熟悉業(yè)主和公司及項目安全目標，建立安全生產(chǎn)文明施工管理領導小組，健全安全生產(chǎn)責任制，規(guī)范各級各類人員的安全職責，完成目標分解，報上級主管、生產(chǎn)經(jīng)理審核。確保完責任成本控制目標，杜絕重大安全事故，事故成本為零。

2、入場管理和安全教育：勞務分承包方入場時，建立人員花名冊，收集特殊工種上崗證等，整理成冊。協(xié)同行政管理部、項管課做好新工人入場教育，保留培訓教育記錄，并與作業(yè)隊人員簽訂安全生產(chǎn)責任合同。開展多種形式的全員安全宣傳教育。

3、參與編制總體施工組織設計中的安全保證措施：負責編制專業(yè)性較強的分項工程施二正組織設計中安全保證措施。

4、現(xiàn)場安全管理和檢查；負責制作或購買、懸掛各類安全標識，機械設備操作處懸掛操作規(guī)程，主要施工部位懸掛安全標志牌。參與制定本項目安全隱患預防措施和安全通病防治辦法，經(jīng)技術負責人審批后，與施工員向班（組）長進行書面安全技術交底，督促班（組）長在施工前向施工操作人員進行口頭安全交底。督促現(xiàn)場施工人員做好安全防護和安全生產(chǎn)，正確使用勞保用品，對出現(xiàn)的安全隱患、違規(guī)操作、無章作業(yè)、無證上崗等給予制止，執(zhí)行處罰，并一廠整改通知書，督促整改的落實：必要時應以書面形式報告直管領導暫停施工。協(xié)助技術負責人組織項目安全月檢，對存在的問題進行分析，針對問題定人、定時間、定措施完成，做好整個過程記錄。以日常與月度檢查情況為依據(jù)，參與勞務分承包方月度考核，簽署考核意見。依據(jù)'四不放過'原則，協(xié)助主管領導處理各種安全事故分析和處理，并對安全事故造成經(jīng)濟損失進行評估，執(zhí)行處罰。

5、記錄和資料：每月按要求編制各類報表和資料，交主管領導審定后上報。做好各項安全驗評、安全先進評比工作，整理各類資料，及時上報。

6、做好項目人員勞保用品發(fā)放、記錄及防暑降溫造冊發(fā)放。

7、完成領導交辦的其它任務。

第11篇園林綠化工程項目安全員工作崗位職責

3、參與編制總體施工組織設計中的安全保證措施:負責編制專業(yè)性較強的分項工程施二正組織設計中安全保證措施。

5、記錄和資料:每月按要求編制各類報表和資料,交主管領導審定后上報。做好各項安全驗評、安全先進評比工作,整理各類資料,及時上報。

6、做好項目人員勞保用品發(fā)放、記錄及防暑降溫造冊發(fā)放。

7、完成領導交辦的其它任務。

第12篇園林施工項目經(jīng)理崗位職責

崗位職責:

1、執(zhí)行直屬領導安排的一切工作事務;

2、做好項目施工計劃、下料單、人員管理、施工管理、工作安排、質(zhì)量控制、成本管理、現(xiàn)場簽證、結(jié)算、回款;